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信息技術(shù)2.0教研活動方案（通用20篇）
為了確保活動有效開展，常常需要提前制定一份優(yōu)秀的活動方案，活動方案是為某一活動所制定的，包括具體行動實施辦法細則，步驟等。那要怎么制定科學的活動方案呢？下面是小編為大家整理的信息技術(shù)2.0教研活動方案（通用20篇），歡迎閱讀與收藏。
信息技術(shù)2.0教研活動方案 1
指導思想：
為了進一步推進學校在“互聯(lián)網(wǎng)＋教育”背景下的信息技術(shù)與教育教學融合創(chuàng)新發(fā)展，確保教育信息化2.0提升在我校的`順利實施，特制定本方案。
研修主題:
校本創(chuàng)新課堂教學實踐體驗
研修方式：
以教研組為單位結(jié)合課堂教學實踐開展研修，采取“新”帶“老”的辦法，即新教師帶老教師，開展幫扶活動，結(jié)合學科實際開展信息技術(shù)與課堂教學融合研討，同課異構(gòu)等活動。
研修方法:
線上學習加線下活動的辦法。
研修步驟：
1、教研組成員制定好計劃。
2、做好人員分配和安排。
3、利用日常課堂教學和組內(nèi)公開課、校級示范課、匯報課等平臺開展活動。
4、適當開展校內(nèi)大型公開課，組內(nèi)研討，學校評定的辦法，將信息技術(shù)整合傳統(tǒng)教學的典型課例，展示推廣。
保障措施：
1、成立以教導處主任為組長，副主任為副組長，各教研組內(nèi)成員的活動領(lǐng)導小組。
2、學校定期調(diào)取進展情況，適時檢查和指導。
3、微機室電腦設備、辦公室和教研組辦公設備在正常上班期間開放。
4、教導處做好考勤和統(tǒng)計工作。
信息技術(shù)2.0教研活動方案 2
一、自我分析
為了提高自己的信息技術(shù)水平和能力，更好的把信息技術(shù)應用到課堂教學中，本人參加了信息技術(shù)2.0培訓。登陸國培計劃網(wǎng)絡研修平臺，我前段時間完成了信息技術(shù)應用能力測評，等級為優(yōu)秀，但是隨著時代的發(fā)展，信息技術(shù)的不斷更新，我發(fā)現(xiàn)自己的信息技術(shù)能力水平在很多方面都有待提高，也打破自己之前的一些想法，特別是在測評時提到某些軟件、專業(yè)術(shù)語我都從來沒聽說過，更何況應用和掌握了。因此，我要好好利用此次學習，把握好這次難得學習機會，提升自己的信息技術(shù)應用能力，彌補自己課堂教學中的缺陷，讓更多的孩子熱愛數(shù)學，學好數(shù)學。
二、研修主題
本人結(jié)合自身實際情況，特制定此次研修的主題為：應用好信息技術(shù)助力新的`課堂教學
三、研修內(nèi)容
1、通過培訓，能夠在多媒體教學環(huán)境中，合理利用軟件、數(shù)字教育資源，優(yōu)化課堂教學，提高自己的課堂效率。
2、利用網(wǎng)絡教學平臺，有效開展自主、合作、探究等學習活動，轉(zhuǎn)變學生的學習方式，培養(yǎng)學生的創(chuàng)新意識和綜合能力。
3、用教師網(wǎng)絡研修社區(qū)，養(yǎng)成網(wǎng)絡學習習慣，樹立終身學習的理念，為自身的可持續(xù)發(fā)展奠定基礎。
4、利用所學知識更好的服務課堂教學，理論與實踐相結(jié)合。
四、研修具體措施與安排
1、每天利用1—2小時登陸國培計劃網(wǎng)絡研修平臺，認真完成培訓期間各項任務及作業(yè)。
2、真聆聽專家們視頻講座，做好筆記，并把理論運用于實踐，提高自己業(yè)務水平。
3、訓期間多與同行研討交流，取長補短，不斷總結(jié)和反思，力爭讓信息技術(shù)更好的服務我們的教學。
4、多閱讀信息技術(shù)方面的書籍，掌握教學中常用軟件的操作流程和方法，提升自己的信息技術(shù)應用能力水平。
5、利用假期學好理論知識，復課后多將所學知識運用到實際教學中。
五、預期效果
通過不斷學習，不斷更新，豐富自己的文化積淀，充盈自己的底氣，增強自己的理論底蘊，提高教育教學能力，結(jié)合教學實際，把個人的教學工作做得更好！為創(chuàng)辦人民滿意的教育事業(yè)貢獻自己的力量！
信息技術(shù)2.0教研活動方案 3
一、自我分析：
作為20xx年新入職教師，自己的信息技術(shù)能力有一定基礎，但隨著教育現(xiàn)代化建設，教育教學方式滯后。在日常課程教學中僅僅停留在使用PTT進行教學，缺乏一定新現(xiàn)代教育技術(shù)。
二、研修主題
教師信息技術(shù)應用能力提升工程2.0專題培訓
三、研修內(nèi)容及考核能力點選擇：
1，熟練掌握圖片，聲音，影像的快速獲取方法
2，學會微課，直播課等的'制作與使用
3，進一步學習網(wǎng)絡教學的基本技術(shù)
四、研修措施和安排
1、注重日常教學常規(guī)。認真完成線上視頻學習及作業(yè)，做好每一次聽課筆記。學會思考教育問題，積極把先進的教育理念轉(zhuǎn)化為教師的行為等，從反思中提升教學研究水平。每節(jié)公開課后，把自己在教學實踐中發(fā)現(xiàn)的問題和有價值的東西趕快記下來，享受成功，彌補不足。在總結(jié)經(jīng)驗中完善自己。
2、在平時的教學中堅持寫好教育教學隨筆。讀和教育相關(guān)的書籍，并及時反思，運用到實際教學中。認真參加參與學校教研活動與其他校開展的教研活動，將培訓學習所得，在具體的教學實踐中嘗試，使自己的教學水平逐步提高。
3、利用信息技術(shù)手段做好學校相關(guān)的管理工作，并幫助、督促學校其他老師完成培訓。
4、利用信息技術(shù)手段輔助教學，充分利用網(wǎng)絡優(yōu)勢，把此次提升工程中學習到的知識點運用到實際教學中。
五、預期效果
通過本次教師信息技術(shù)應用能力提升工程2.0專題培訓，彌補自身不足，學習更多新時代教育教學方式，掌握現(xiàn)代化教學技術(shù)。
信息技術(shù)2.0教研活動方案 4
從教以來，大多與黑板粉筆打交道，但是隨著信息技術(shù)的發(fā)展，熟悉的教學方式發(fā)生了改變，利用信息技術(shù)教學是當下教學工程的趨勢。活秉承活到老，學到老的理念，我們鄉(xiāng)村教師也應該遵循時代發(fā)展的潮流，使用信息技術(shù)提升知識傳播的直觀性、課堂教學的互動性。鼎城區(qū)提升工程2.0是一個非常好的學習機會，我們應該把握好。
一、研修目標
認真學習領(lǐng)會教育教學改革的新思想，提高自己的信息技術(shù)應用能力，結(jié)合生物學科的專業(yè)特點，積極使用現(xiàn)代信息技術(shù)，做到學科知識與信息技術(shù)的科學整合，形成自己的教學風格。
1、通過本期網(wǎng)絡研修培訓，認真學完預設課程、坊主推課里的生物學科相關(guān)內(nèi)容，并最終能夠在多媒體教學環(huán)境中，合理利用軟件、數(shù)字教育資源，優(yōu)化課堂教學，提高自己的課堂效率。
2、利用網(wǎng)絡教學平臺，有效開展自主、合作、探究等學習活動，轉(zhuǎn)變學生的學習方式，培養(yǎng)學生的.創(chuàng)新意識和綜合素質(zhì)。
3、利用教師網(wǎng)絡研修社區(qū)，養(yǎng)成網(wǎng)絡學習習慣，樹立終身學習的理念，為自身的可持續(xù)發(fā)展奠定基礎。
二、研修計劃
1、針對研修目標，有目的的學習，具體到各個軟件的使用。
2、每天計劃學習時間，保證學習的質(zhì)量。
3、學習過程中不會的詢問青年教師，盡量做到“不跳過”。
4、對于自己有用的學習內(nèi)容，做筆記記錄。
三、預期成果
1、能夠熟練使用PPT，學會PPT的修改操作。
2、能夠使用冰點文庫下載文檔。
3、學會使用問卷星發(fā)布問卷。
4、安裝訊飛輸入法語音輸入文字。
四、總結(jié)
教師學習和學生時代的學習一樣，需要持之以恒，短時間內(nèi)掌握這么多的信息技術(shù)不太現(xiàn)實，應該把學習貫穿于生活之中，學習是為了實踐，同時在實踐中學習。
信息技術(shù)2.0教研活動方案 5
一、自我分析：
本人具有較好的`信息技術(shù)素養(yǎng)，但所學所知雜而散，平時用于課堂教學不多，沒有形成系統(tǒng)。
二、研修主題：
信息技術(shù)提升工程2.0通識部分
三、研修內(nèi)容及考核能力點選擇：
1，熟練掌握圖片，聲音，影像的獲取方法
2，初步學會PPT，微課等的制作與使用
3，進一步學習網(wǎng)絡教學的基本技術(shù)
四、研修措施和安排：
1，每天觀看教學視頻2至3小時
2，每天在電腦上使用一個相關(guān)軟件1至2小時
五、預期效果：
1，掌握與教學相關(guān)的軟件使用技巧
2，能較熟練地使用信息技術(shù)手段進行教學
信息技術(shù)2.0教研活動方案 6
一、總體目標
認真學習“信息技術(shù)提升工程2.0”新思想，提高自己的信息技術(shù)應用能力，結(jié)合化學學科的專業(yè)特點，積極使用現(xiàn)代信息技術(shù)，做到學科知識與信息技術(shù)的科學整合，形成自己的教學風格。
二、個人目標
通過網(wǎng)絡學習，在專家教授的講解引領(lǐng)下，我們要不斷更新自己的教育觀念，促使自己向?qū)I(yè)化方向發(fā)展。我迫切的想在以下幾方面提高：
1、電子白板的使用能力。
2、自己制作課件的能力。
3、對信息處理的.能力。希望通過這次學習使我能夠?qū)W會運用一些軟件處理能力，借以提高課堂教學效果。
4、學校的各種先進設備，也都開始運用到教學當中，這就要求我們要做發(fā)展型和學習型教師。
三、具體措施
1、通過網(wǎng)絡學習，在專家教授的講解引領(lǐng)下，我們要不斷更新自己的每天瀏覽教育類網(wǎng)頁1小時，進行網(wǎng)上交流和研討。
2、深入實踐。以實踐活動為載體，將培訓所得運用到課程當中去，可以進行互相學習提高教學實效。立足學校實際，解決當前信息技術(shù)教學難題，以研促教。
3、認真聽課評課，積極備課做課。利用觀摩學習的機會，見賢思齊，學習提高。通過實踐反思再實踐的教學活動，研修提高教學能力，優(yōu)化教學模式，豐富教學藝術(shù)。
4、積極參加培訓，潛心學習研討，認真參與小組活動，相互交流，共同進步。積極向?qū)＜艺埥蹋鉀Q教學中存在的問題和困惑。利用好每次的學習機會。
信息技術(shù)2.0教研活動方案 7
一、自我分析：
課堂教學永遠是一門遺憾的藝術(shù)，目前我應用信息技術(shù)優(yōu)化課堂教學能力還遠遠不足，距實現(xiàn)信息技術(shù)與教學深度融合還有很大差距，存在顧此失彼現(xiàn)象。應用信息技術(shù)轉(zhuǎn)變學生學習方式能力。信息技術(shù)為學生自主學習提供了廣闊的天空，但由于受傳統(tǒng)“一支粉筆一本教科書”的填鴨式教學的影響，我在轉(zhuǎn)變學生學習方式上還存在很多問題，過多的包辦代替注重知識的傳授而忽視能力培養(yǎng)。應用信息技術(shù)促進教師專業(yè)發(fā)展能力。我們提倡終身教育，而終身教育本身離不信息技術(shù)，網(wǎng)絡具有其強大的傳輸功能，網(wǎng)絡對促進教師專業(yè)發(fā)展十分重要，不出就能實現(xiàn)教學相長，而我在此方面還十分欠缺，網(wǎng)友少參加學習團體也少。
二、研修主題
1、優(yōu)化信息技術(shù)課堂教學設計研究；
2、提高信息技術(shù)教師課堂教學能力研究；
3、信息技術(shù)教學中學生基礎情況調(diào)查研究
三、研修內(nèi)容：
1、優(yōu)化信息技術(shù)課堂教學設計研究
2、提高信息技術(shù)教師課堂教學能力研究；
3、信息技術(shù)教學中學生基礎情況調(diào)查研究
四、研修措施和安排
1、嚴格按照本次研修的日程安排進行基本知識技能的學習。
2、除統(tǒng)一安排學習外，自己找時間加強理論學習和具體實踐。
3、堅持在學中練，練中學，切實提高自己的信息技術(shù)應用能力。
4、保證學習時間，堅持每天至少學習1—2小時，認真完成培訓期間各項任務和作業(yè)。
5、多與同行研討交流，取長補短，不斷總結(jié)和反思，不懂的.地方及時通過上網(wǎng)查詢或向?qū)＜摇⑼姓埥獭?/p>
6、養(yǎng)成網(wǎng)絡學習習慣，樹立終身學習的理念，為自身的可持續(xù)發(fā)展奠定基礎
五、預期效果
通過專家教授的講解引領(lǐng)，不斷更新自己的教育觀念，促使自己向?qū)I(yè)“信息技術(shù)應用能力提升工程”化方向發(fā)展。
信息技術(shù)2.0教研活動方案 8
一、自我分析
我是xx小學xx，1998年參加工作。我是一個對新生事物特別感興趣的人，當信息技術(shù)走入教學時代的開始，我就是參與者，也是見證者。信息技術(shù)作為教育現(xiàn)代化教育改革的主要推動力量，受到了越來越多的關(guān)注和重視。但由于水平有限，也由于時間有限，自己的信息技術(shù)能力雖然在同齡人中處于較好水平，但是和優(yōu)秀的同行們相比，我覺得還有很大的差距，我覺到需要學習的知識很多。所以在本次培訓中，我一定會認真學習，把信息技術(shù)與學生學習能力相結(jié)合，用信息技術(shù)促進我的課堂教學，進一步提高課堂教學效率，提升自身素養(yǎng)，為學生的長遠發(fā)展保駕護航。
二、研修主題
信息技術(shù)提升工程2.0培訓團隊工作坊
三、研修內(nèi)容
1、解讀教育部關(guān)于實施全國中小學教師信息技術(shù)應用能力提升工程的意見，學習學校信息化教育教學發(fā)展規(guī)劃和校本研修計劃，了解中小學教師信息技術(shù)應用能力提升工程2.0整校推進規(guī)劃及項目開展的意義。
2、完成培訓課程計劃中規(guī)定的學習要求，及時登錄上網(wǎng)學習視頻講座；參加網(wǎng)上網(wǎng)下的積極參加互動研討、學習反思、答疑等活動；按照要求完成作業(yè)。
3、學習多媒體圖像素材加工與處理、多媒體資源的獲取與處理等了解與教學相關(guān)的通用軟件及學科軟件的功能及特點，掌握多種途徑獲取數(shù)字教育資源，掌握加工、制作和管理數(shù)字教育資源的工具與方法，掌握互聯(lián)網(wǎng)、移動設備及其他新技術(shù)的常用操作。并能熟練應用到教學和管理中，既減輕教師學生的負擔，又提升自己的能力。
4、學習word和excel、PPT以及多媒體素材加工，把學到的知識和技術(shù)運用到備課、課堂教學和編寫課堂練習中，利用技術(shù)支持，改進教學方式，使課堂氣氛更活躍，充分調(diào)動學生的積極性和主動性，使自己的組織和管理課堂的方式方法得到有效的提高。
5、學習語文、數(shù)學、其它科目教學中的信息技術(shù)應用、網(wǎng)絡環(huán)境支持的小學所有科目的探究式教學、教學中信息技術(shù)應用案例評析等知識，并在以后的自己課堂教學中充分運用，讓自己的課堂教學從傳統(tǒng)模式走向現(xiàn)代教育模式。
6、指導學校教師完成信息技術(shù)提升工程2.0的各項任務。
四、研修措施和安排
（一）研修安排：
1、7月24日——7月30日：完成個人研修計劃。
2、7月31日——8月30日：完成網(wǎng)上課程學習。
3、9月——10月
（1）繼續(xù)學習平臺上的`視頻，根據(jù)需要錄制收藏，熟練操作方法，然后制作各類視頻作品。
（2）結(jié)合校本研修計劃和本教研組的研修安排，通過研修平臺開展聽課、評課活動，根據(jù)能力點考核要求，基于研修平臺進行學習或整合多種非正式學習渠道，掌握能力要求。
4、11月
完成能力點各種材料的提交，并在學校信息技術(shù)2.0管理團隊的指導下，開展互評等工作，配合學校認證考核。
5、12月
回顧研修過程，撰寫總結(jié)、反思，提交1節(jié)信息化教學課例或一個完整的信息化教學案例。以論文或反思的形式，指導自身今后的教育教學工作。
（二）研修措施
1、按照坊主和輔導員的要求，按時按量完成相關(guān)作業(yè)、活動、任務。
2、堅持每天學習，并在實踐中進行操作練習。
3、及時總結(jié)和反思自己的得失和經(jīng)驗，在實踐中不斷進步。
五、預期效果
1、提高信息技術(shù)素養(yǎng)，了解相關(guān)知識。了解多媒體教學環(huán)境的類型與功能，熟練操作常用設備。掌握互聯(lián)網(wǎng)、移動設備及其他新技術(shù)的常用操作。通過多種途徑獲取數(shù)字教育資源，掌握加工、制作和管理數(shù)字教育資源的工具與方法。
2、掌握有正確方法，進行有效的課前計劃和準備。依據(jù)課程標準、學習目標、學生特征和技術(shù)條件，選擇適當?shù)慕虒W方法。設計有效實現(xiàn)學習目標的信息化教學過程。設計有助于學生進行自主、合作、探究學習的信息化教學過程與學習活動。設計學習指導策略與方法，促進學生的合作、交流、探索、反思與創(chuàng)造。
3、熟練掌握希沃白板的使用技巧和課件制作方法，優(yōu)化課堂教學。學習有效組織和管理課堂的方式方法。利用技術(shù)支持，改進教學方式，加強家校合作，有效實施課堂教學轉(zhuǎn)變學習方式，有效開展學生自主、合作、探究學習。
4、了解如何科學的進行評估與診斷。嘗試利用技術(shù)工具收集學生學習過程信息，并能整理與分析，發(fā)現(xiàn)教學問題，提出針對性的改進措施。引導學生利用評價工具開展自評與互評，做好過程性和終結(jié)性評價。嘗試建立學生學習電子檔案，為學生綜合素質(zhì)評價提供支持。
信息技術(shù)2.0教研活動方案 9
一、自我分析：
為使自己不斷提高教育理論和學術(shù)水平，增強知識，更新教育教學理念，從各方面不斷完善自己，提高自身綜合素質(zhì)，不斷適應新時期教師培訓和教研的需要，跟上時代的步伐，使自己盡快成長起來，特制定個人校本研修計劃：本人從教20多年，多年以來，一直從事數(shù)學教學工作，學生思想工作扎實，教室凝集力強。在數(shù)學教學方面，善于鉆研獨特的教學方式和學生的學習方式；勤于思索拓展學生思維途徑，是學生學習目的明確。所以數(shù)學學科成績名列前茅。
1、樹立優(yōu)良的師德觀念，提高個人職業(yè)道德水平。學習相關(guān)資料，以參與案例教學、聆聽報告為載體，樹立優(yōu)良的師德風尚。
2、主動參與“分層教學、合作學習”的教室教學模式，樹立以“學生為本”的'教育教學觀念，尊重學生的個性發(fā)展，努力在民主、平等、和諧的師生關(guān)系氛圍中幫助指導學生全面主動發(fā)展。
3、以課改研究為主要形式，提升個人的教育科研水平，培養(yǎng)自身的可持續(xù)發(fā)展能力。通過研讀課標，教室實踐、自我、同伴互助，請教教學能手等形式，提高自己的教學水平。
4、通過參與電子備課，參加計算機知識的培訓，實踐多媒體教學等形式，提高個人綜合素質(zhì)。
二、研修主題
努力提升自己的信息技術(shù)能力，讓它為教學服務
三、研修內(nèi)容與考核能力點選擇
（一）鼎城區(qū)師訓中心規(guī)定的研修內(nèi)容
1、師德研修。主動參與讀書活動，學習貫徹落實《小學中學教師職業(yè)道德規(guī)范（修訂版）》，學習《新義務教育法》、《教師法》等教育法律法規(guī)，進一步提高自己的職業(yè)道德素質(zhì)，提高自己依法從教的水平。
2、信息工程2.0的學習，認真觀看視頻內(nèi)容，并積極運用到課堂教學中。教學教研能力研究。主動參與組內(nèi)教研活動，參與課題研究研討課活動、聽評課活動。主動研討，在互助學習中更新理念，改進不足，努力提高自身教學教研能力。
3、教育科研能力研修。要樹立教研科研認識，把研修和教育科研緊密結(jié)合，圍繞新課程的實施，結(jié)合教室教學，進行教學方式和教育科研基本方法的研修。做到教學即研究，不畏懼科研，懂得教科研就在反思中，教學中。
4、現(xiàn)代信息技術(shù)應用能力研修。樹立應用信息技術(shù)推進教學改革的認識，熟練掌握信息技術(shù)應用的基礎知識和技能，提高信息技術(shù)與學科整合能力。
（二）個人自主選擇的研修內(nèi)容
1、從實際出發(fā)，主動參加學校和教研組的研討、互助，做到有問題及時解決，有經(jīng)驗及時學習，使校本教研服務于教學，提高自己的專業(yè)水平。
2、三點一線活動。始終將個人反思、同伴互助、專業(yè)引領(lǐng)，三點連成一線，層層推進，螺旋上升。以教學反思、交流研討、教室評析、教材分析設計等為教研的基本形式，通過教學觀摩、教學示范、案例分析、談心得體會等活動為平臺提高自己的業(yè)務水平。
四、研修措施與安排
1、每周參加教研組的校本教研活動。通過聽評課進行教學反思與交流，促進專業(yè)化成長。一人講課，眾人評論，不僅益于講課教師查找自己的不足，也可以將好的觀念與具體做法較為形象、具體的傳達給其他
2、參加豐富的活動，展示自己，增強品牌認識。主動做好人人一節(jié)課活動。號召教師樹立品牌認識，形成自己的教學風格，勇于展示自己。展示備課本、業(yè)務本，促進教師業(yè)務學習的深度、廣度。
3、利用網(wǎng)絡資源開拓眼界，組織上網(wǎng)培訓，鼓勵上傳下載，與高端對話。
五、預期效果
力爭通過本次培訓達到掌握常見的課堂教學軟件。
信息技術(shù)2.0教研活動方案 10
隨著課程改革的深入，對我們教師的教學理念，教學方式都有了更高的要求與轉(zhuǎn)變。以我現(xiàn)有的文化知識、教育思想和教育理念、現(xiàn)代教育技術(shù)的運用等方面，已跟不上高質(zhì)量的推進素質(zhì)教育的需要。為了促進教學實踐與理論的結(jié)合，提高自己的政治、業(yè)務水平和師德修養(yǎng)，使自己的教育教學行為更能符合時代的要求，首先要腳踏實地的抓好自己業(yè)務學習，通過自主學習來滿足現(xiàn)代教育的需要，全面提高教學質(zhì)量。讓自已在平時的教育、教學工作中更加得心應手，以滿足學校教育教學工作的需要，特制訂個人學習計劃：
一、學習目標：
1、加強學習，掌握正確的教育觀點。
2、了解教育工作的'基本規(guī)律和基本方法，進行教育實踐。
3、了解學科的發(fā)展動向和最新的研究成果。
4、將掌握的教育理論轉(zhuǎn)變成教育教學的實際能力。
5、進一步提高現(xiàn)代信息意識，提高現(xiàn)代信息技術(shù)水平，能對計算機進行必要的維護，會熟練使用辦公軟件進行文字處理，素材加工，課件修改、制作，網(wǎng)絡資源搜索等。
二、學習內(nèi)容：
（一）豐富教育教學理論
閱讀相關(guān)的教育書籍如《教育新理念》、《教師專業(yè)化的理論與實踐》、《現(xiàn)代代藝術(shù)的理論與實踐》、《教學理論：課堂教學的原理、策略與研究》、《愛心與教育》、《電腦報》等。
（二）提高現(xiàn)代信息技術(shù)的應用能力
繼續(xù)學習相關(guān)的課件制作方法如：photoshop、flash等軟件的學習；用Dreamweaver制作靜態(tài)網(wǎng)頁；音頻視頻處理軟件的使用編輯；計算機的保養(yǎng)與維修等。
（三）繼續(xù)加強個人師德的修養(yǎng)，學習先進個人的事跡
三、學習措施
1、利用課余時間堅持每周進行業(yè)務學習，做到定時、定內(nèi)容，學習有關(guān)優(yōu)化課程結(jié)構(gòu)的文章和走進課程的信息報道。充分集中時間學習相關(guān)的信息技術(shù)與專業(yè)的練習，確保課課有輔助教學的多媒體課件。
2、及時對每天的教育教學活動進行反思，用筆隨時記錄下來抽時間整理，并爭取與同行們進行交流，共同切磋，共同進步。
3、虛心向各科教師學習優(yōu)秀的教育經(jīng)驗，提高自身的業(yè)務水平。平時加強校內(nèi)外聽課，虛心與本校同學科教師交流上課心得，取長補短，盡量擠時間爭取去聽課，吸收別人的先進經(jīng)驗，提高教學水平。
4、多聽教學水平較高的教師上公開課，通過集體備課、交流學習等形式，提高教師的業(yè)務水平。
5、規(guī)范自己的言行，做學生的表率。積極參加培訓活動，提高自己的師德修養(yǎng)，在此過程中，學習正確處理師生之間、教師之間、教師與家長之間及與社會之間的關(guān)系。
信息技術(shù)2.0教研活動方案 11
新學年，本教研組將認真貫徹學校的辦學方針，努力踐行學校的辦學指導思想以科學、社會實踐、信息技術(shù)等學科的教師組成教研小組共同完成綜合組各項活動。
一、指導思想：
我們將本作在學校教導處的領(lǐng)導下，團結(jié)協(xié)作，學習新課標，鞏固發(fā)展以前取得的成績，克服對學科接觸晚，許多知識不熟悉的困難，要有進取精神、樂觀積極向上的教研新風貌。以課程改革為中心，圍繞課改完善和深化學科教學常規(guī)，組織教師參加課改理論學習和培訓，組織課改研究課和專題研討等系列活動，積極促進本組教師整體素質(zhì)和學科教學質(zhì)量的提高。逐步把綜合教研組建成有特色的教研組。
二、具體工作：
由于大多教師對自己學科的教學是初次接觸，尤其是科學老師，他們大多都擔任班主任和其他多學科的教學任務，為了搞好本組的教研教學，提高學科的教學成績，我們將積極開展有效的針對綜合學科特點的教學討論活動，在學習及專研教材上下功夫，做到盡早熟悉自己學科的教材，了解學科特點，掌握學科知識的'重難點，做到心中有數(shù)，教學過程中有的放矢。
進一步抓好“教學常規(guī)”的學習和實施工作，組織本教研組教師積極討論，結(jié)合各學科的特點，搞好學習常規(guī)，學習校內(nèi)外先進典型，加強檢查督促，使學習常規(guī)，實施常規(guī)成為全體教師的自覺行動。
在組內(nèi)開展教學研討課，組織教師進行集體備課、聽課、評課，深入探討教學得失，群策群力，促進教師專業(yè)化成長。
組織本教研組教師撰寫案例與論文。鼓勵老師要通過理論學習，不斷反思、探索，并聯(lián)系實際積極撰寫教育教學案例與論文。
積極開展看課外興趣小組活動，倡導科學課老師鼓勵學生動手動腦，在學生中開展科技小制作（小發(fā)明）、電腦制作活動，并爭取在適當時候在全校進行展示。力爭在小制作和小發(fā)明方面打造出本教研組的特色。
根據(jù)學校的辦學理念和本期工作的重點，我們組將在本期做好以下幾方面的工作：
1要求每位老師做好教學“六認真”，上好每一堂課，向40分鐘要質(zhì)量。
2 積極搞好第二課堂，倡導綜合學科老師利用自己特點，發(fā)揮學科優(yōu)勢，積極開展在學生中動手動腦的小制作、小發(fā)明，利用信息技術(shù)學科開展電腦制作活動。
3 充分利用教研活動，專研教材，吃透教材，請學科專業(yè)老師進行教材解讀。上好轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)課、校內(nèi)公開課、示范課。
4充分利用學校現(xiàn)有的設備實施，讓學生在綜合學科中多實踐、多操作，做完做好分組實驗和演示實驗。
教研活動時間表
3月上旬 分析各學科現(xiàn)狀 請專家（徐主任）釋疑 分發(fā)科學學科的各種表冊 積極組織學生參加市中小學生風箏比賽。
4月下旬 積極組織學生參加區(qū)中小學電子作品制作比賽。各學科之間互相交流 針對綜合學科教材特點查找自己在教學中遇到的困惑及經(jīng)念體會。
5月上旬 討論教材，集體備課，收集學科作品。
5月中旬 半期總結(jié)，交流教學得失，制定后期教學進度計劃。
六月 指定期末學習復習考試計劃。
7月 總結(jié)
信息技術(shù)2.0教研活動方案 12
但由于受多方面因素影響制約，雖經(jīng)過一些電腦基礎培訓，但教師整體電腦操作水平仍然不高，許多教師不會操作多媒體設備，多媒體設備使用率效低。這就造成了大量教學設備和資源的浪費，各個學校的多媒體優(yōu)勢不能得到很好的發(fā)揮。而且由于缺乏多媒體設備的日常保養(yǎng)維護知識，各種故障不能得到及時解決，維護費用日漸增加。
為了盡快提高農(nóng)場中小學教師多媒體設備操作技能，借助多媒體工具來完成教學工作，現(xiàn)擬定采取"以點帶面"的方法，在每個學校培養(yǎng)3—5個骨干電腦教師，再由他們帶動，輔導其他教師進行多媒體操作，從而快速提高全體教師的多媒體操作水平，加快農(nóng)墾教學信息化步代，提高中小學的.教學質(zhì)量。
一、培訓對象：
各農(nóng)場學校教師，每學校3—5人。
二、培訓地點：
海口市海秀路87號新南洋大酒店辦公樓六樓百靈電腦培訓中心
三、培訓時間：
每期8天。
四、培訓內(nèi)容：
教學課件制作，常用工具軟件的操作，網(wǎng)絡知識，各種電腦外接設備及多媒體設備使用，多媒體設備日常維護知識，基本的多媒體設備維修知識。
五、培訓目標
會用PoWERPoINT制作課件，會利用常用辦公軟件進行日常電腦維護，掌握一定的網(wǎng)絡知識，會使各種多媒體設備，能懂得日常多媒體設備維護常識，能夠?qū)Χ嗝襟w設備進行簡單的維修。
六、每期人數(shù)：
每期48人。
七、培訓方式：
實踐為主，教學理論為輔。
八、培訓費用：
400元/人（包括教材及辦證費用）
九、培訓食宿安排：
60元/人/天（包住宿及一日三餐）
住房標準：二星級雙人標準間伙食標準：中餐，晚餐八菜一湯
十、證書頒發(fā)：
培訓結(jié)束后通過考核合格者，即可獲得海南省人事勞動保障廳頒發(fā)的《計算機職業(yè)技能培訓結(jié)業(yè)證書》。
十一、培訓環(huán)境及實驗場所：
電腦培訓教室一間（教室裝修豪華，鋪地毯，4部新空調(diào)）
教學設備：學生機：人手一臺（配耳機）服務器：2臺
教師機：1臺網(wǎng)絡教學軟件：1套
海南百靈軟件工程有限公司
附件：
骨干電腦教師多媒體設備使用培訓內(nèi)容
一、利用Powerpoint制作課件
1、使用Powerpoint軟件制作教學課件。
2、格式設置和美化演示文稿。
3、動畫效果和超級鏈接的設置。
4、在演示文稿中插入圖形，視頻和音頻對象。
5、其他高級功能應用。
二、操作系統(tǒng)及電腦日常維護
1、電腦硬件基礎知識，原理及選購，硬件組裝。
2、電腦日常保養(yǎng)。
3、軟件的安裝：包括操作系統(tǒng)，驅(qū)動程序和一般應用軟件的安裝。
4、操作系統(tǒng)的日常維護。
5、常見電腦故障和處理辦法。
三、常用工具軟件使用
1、硬盤分區(qū)格式化，常用DoS命令。
2、常用工具軟件的使用：包括刻錄軟件，壓縮軟件，網(wǎng)絡下載軟件。
3、常用維護軟件的使用：系統(tǒng)優(yōu)化軟件，殺毒軟件，硬盤克隆。
四、網(wǎng)絡知識
1、網(wǎng)絡基礎知識。
2、網(wǎng)絡硬件產(chǎn)品性能介紹。
3、綜合布線理論講解及實踐操作，包括布線標準，布線技術(shù)規(guī)范，水晶頭制作，模塊打線等。
4、局域網(wǎng)的維護：網(wǎng)絡配置，網(wǎng)絡故障處理，網(wǎng)絡安全。
五、常用多媒體設備操作及維護
1、多媒體教室中控臺的操作使用。
2、投影儀的使用及故障處理辦法。
3、常用電腦外接設備如常見故障及處理辦法，打印機，掃描儀等。
信息技術(shù)2.0教研活動方案 13
一、研修活動主題：
小學數(shù)學教學類結(jié)構(gòu)的基本課型（融合滲透型、歸納探究型），課堂教學的互動生成。
二、活動時間：
單周二下午年級組活動，雙周二下午學校教研組活動
三、活動地點：
多功能教室和教師閱覽室。
四、研修措施：
本期研修分為網(wǎng)絡研修（理性的）和課堂教學實踐（實踐性的）兩個板快。
1、網(wǎng)絡研修：
（重點放在年級組活動中）按A61的教研內(nèi)容，認真教研，開展學習，討論，交流。發(fā)表自己的.見解。體會，認真回貼，加強網(wǎng)絡研修。參加＂網(wǎng)上沙龍＂活動。把自己的案例、反思、論文比較精華的內(nèi)容上傳到A61。期末考核以參考A61上的學時評定研修工作。
①研讀：（重在個體）每位教師上網(wǎng)學習，學習論壇中的專題講座、經(jīng)驗文章，尤其是與下周課堂教學密切相關(guān)的教學案例；認真學習《新視野》中相關(guān)文本。
②研討：（重在群體）認真組織組內(nèi)教師圍繞主題、網(wǎng)上沙龍進行討論、交流，落實專人及時在網(wǎng)上發(fā)表。屆時分管領(lǐng)導和教研組長檢查研討情況，并納入考核。
2、課堂教學實踐：
（重點放在學校教研組活動中）仍然堅持集體備課。以議課――備課――上課――評課的集體備課模式，努力提高課堂效率。
①集體備課：各年級組確定重難點課題集體備課、圍繞主題（類結(jié)構(gòu)基本課型）認真研究，并派一人上校內(nèi)研究課，進行教學觀摩。
②課堂教學觀摩：學校教研組每月舉行兩次課堂教學觀、議課和教學案例討論。組內(nèi)教師互相學習，人人申報展示課，同時請上級業(yè)務教師指導課堂教學。
3、加大常規(guī)檢查力度
每次檢查有記載，有評定，有總結(jié)
4、注重原始材料的收集與整理
結(jié)合教育科研，填寫好各種表冊
5、完善制度，每次活動要落實。（時間，地點，內(nèi)容，人員，及準備工作）
五、活動安排：
九月
1、熟讀教材、教參，制定教學計劃，中旬檢查。開展第二課堂活動
2、學習區(qū)教研室研修計劃，制定研討組內(nèi)研修計劃
3、學習組內(nèi)研修計劃，分組開展網(wǎng)絡研修
4、分年級參加片區(qū)集體備課
十月
1、集體備課，上教研課。
2、網(wǎng)絡研修黃愛華<<數(shù)的大小比較>>
3、集體備課，網(wǎng)絡研修。
4、研讀文本“小學數(shù)學教學類結(jié)構(gòu)基本課型”。
十一月
1、觀看黃愛華講座“暢想境界的追求
2、半期檢測、分析、小結(jié)。
3、”觀摩研討“歸納探究課型”
4、集體備課，網(wǎng)絡研修
十二月
1、論文、反思、數(shù)學案例等交流活動。
2、研究并寫出復習計劃。
3、學期常規(guī)展示活動。
一月期末工作安排，收集整理各種表冊（原始資料）
信息技術(shù)2.0教研活動方案 14
為進一步提高我校教師信息技術(shù)應用能力水平，推動教育信息化，推進教師專業(yè)化發(fā)展，促進基礎教育課程改革，認真貫徹落實教育課程改革精神，結(jié)合我校實際，組織開展教師信息技術(shù)與課程整合技術(shù)應用培訓，特制定本方案。
一、指導思想
為進一步貫徹落實教育部《關(guān)于實施全國中小學教師信息技術(shù)應用能力提升工程 2.0的意見》（教師〔20xx〕1號）精神，按照《吉林省中小學教師信息技術(shù)應用能力提升工程 2.0的實施意見》（征求意見稿）和“吉林省‘提升工程 2.0’項目協(xié)同實施對接工作會”的相關(guān)工作要求，根據(jù)專家指導點評意見，結(jié)合本校實情，制定我校有效的實施方案。
二、學校信息化基礎條件評估
教學硬件環(huán)境：班班通一體機全覆蓋。
平臺環(huán)境：學校沒有辦公管理平臺、教學平臺、教研平臺、資源平臺。
網(wǎng)絡環(huán)境：校園無線網(wǎng)絡全覆蓋。
教師隊伍狀況：學校的信息技術(shù)基礎環(huán)境條件比較好；教師有一定的信息技術(shù)應用基礎。教師隊伍年齡偏大，比較難以接受新鮮的事物，但教師教學經(jīng)驗豐富；學校生源整體質(zhì)量較低，可以嘗試應用信息技術(shù)的方式作為突破。
三、目標任務
（一）績效目標（一年）
通過信息技術(shù)應用能力提升全員培訓，初步建立校本教學資源庫；用好國家教育資源公共服務平臺以及區(qū)域教育資源平臺。
分層培訓信息技術(shù)，對不同年齡的教師提出不同的要求；強化技術(shù)在課堂教學中應用，不斷改善教師的信息化教學能力。
完善已有的校園網(wǎng)建設，提高管理的質(zhì)量和水平；開展“智慧校園”建設，使管理信息化。
提高師機比例；完善已有的班級信息化教學設施。
加強技術(shù)在課堂教學中的應用，使信息技術(shù)融入到課堂教學的每一個環(huán)節(jié)。
（二）愿景（三年）
學生得以全面發(fā)展，綜合素質(zhì)顯著提升。教師具備良好的信息化素養(yǎng)及能力，將信息技術(shù)與學科教學充分整合。學校依托信息化發(fā)展形成辦學特色。
四、制度措施
（一）制度修改與完善。
1.明確培訓內(nèi)容，依照教育部頒布的《中小學教師信息技術(shù)應用能力標準（試行）》和《中小學教師信息技術(shù)應用能力培訓課程標準（試行）》執(zhí)行。
2.全員培訓采取混合式培訓模式，即“網(wǎng)絡研修+校本研修+課堂教學實踐成效培訓”。
3.加強制度建設，形成評價標準。
（二）激勵措施。
1.建立規(guī)章制度，實現(xiàn)全員參與。
2.利用考評促進實效。
3.加大活動開展。
4.將考評結(jié)果納入教師考核。
五、研修活動、預期成果
（一）研修活動項目。
完善性項目：開展信息技術(shù)應用培訓，并且已經(jīng)形成了制度；開展了基于數(shù)據(jù)的學習評估。
突破性項目：開展信息技術(shù)優(yōu)化課堂；開展跨學科教學。
教師專業(yè)發(fā)展項目：充分利用多媒體設備，提高課堂教學效率的`探索。
（二）預期成果。
組建“骨干引領(lǐng)、學科聯(lián)動、團隊互助、整體提升”的研修共同體，圍繞學科課程標準、專業(yè)教學標準，以問題為導向，以專題研修為抓手，推進相關(guān)教學設備和學科軟件應用，開展教學案例研討、課堂實錄分析等信息化教學校本研修。推動教師應用網(wǎng)絡學習空間、教師工作坊、研修社區(qū)等，利用線上資源，結(jié)合線下研討，打造“技術(shù)創(chuàng)新課堂”，提高應用信息技術(shù)進行學情分析、教學設計、學法指導和學業(yè)評價等的能力，破解教育教學重難點問題，滿足學生個性化發(fā)展需求，助力學校教學創(chuàng)新。
六、教師研修的關(guān)鍵能力點
學科教研組擬研修能力點、使用的軟件技術(shù)、擬嘗試創(chuàng)新教學模式。
語文教研組
1.提高教師數(shù)字資源的檢索、判斷能力。
2.提高教師技術(shù)支持的課堂導入能力。
3.提高教師微課程設計與制作的能力。
4.提高教師探究型學習活動的設計能力。
利用百度、谷歌等搜索引擎獲得多媒體材料，利用全景網(wǎng)、素材中國、等專業(yè)圖片網(wǎng)站獲取圖片資源，在公開課、網(wǎng)易云課堂、TED等視頻資源平臺獲取視頻課程資源，利用期刊網(wǎng)、豆瓣讀書獲取文獻、書籍類資源等。
數(shù)學教研組
1.提高教師技術(shù)支持的課堂講授能力。
2.提高教師探究型學習活動的設計能力。
3.提高教師基于數(shù)據(jù)的個別化輔導的能力。
4.提高教師創(chuàng)建數(shù)據(jù)分析微模型的能力。
通過Inspiration概念圖軟件作為教學支架，通過采取師生共同繪制概念圖的方式，使學生學會主動建構(gòu)知識結(jié)構(gòu)，學會自我導向的學習；通過幾何畫板進行簡明直觀的生動演示，讓學生理解抽象數(shù)學概念，感受數(shù)學思維和數(shù)學的美感；
英語教研組
1.提高教師數(shù)據(jù)可視化呈現(xiàn)與解讀能力
2.提高教師信息技術(shù)支持的測驗與評價能力。
3.提高教師“支持學生創(chuàng)造性學習與表達”能力。
4.提高教師應用技術(shù)幫助學生學習的能力。
利用在線英語動態(tài)文本生成網(wǎng)站（Screedbot）和英語語音定制（AudioPal）網(wǎng)站為師生定制預設的讀寫素材，促進師生之間和學生之間的互動聽、說、讀、寫活動；利用在線Voki平臺和wikispaces平臺構(gòu)建英語跨文化交流的視聽說讀寫結(jié)合的教學模式。在化學學科中可以用ACD/ChemSketch軟件繪制分子立體模型，創(chuàng)造性地開展有機化學分子立體結(jié)構(gòu)的教學；可以用MMEX（Interactive Multimedia Exercises多媒體互動測訓平臺）收集和分析學生問題并對學生思維過程進行評價。地理學科中可以運用Google地圖來創(chuàng)造性地開展某些關(guān)鍵問題的學習等等。
科學教研組
1.提高評價量規(guī)的設計與應用能力。
2.提高教師技術(shù)支持的方法指導能力。
利用PhET等仿真實驗平臺開展物理、化學、生物等學科的探究活動，通過創(chuàng)設數(shù)字化實驗環(huán)境，借助采集與處理數(shù)字化實驗數(shù)據(jù)、支持學生在錯誤中不斷嘗試和突破、豐富體驗等方式提升實驗教學效果，幫助學生在做中學的過程中理解學科知識、發(fā)現(xiàn)學科規(guī)律；
社會教研組
1.提高評價量規(guī)的設計與應用能力。
2.提高教師跨學科教學設計的能力。
借助一些有啟發(fā)性的文學作品，讓學生從有情節(jié)有吸引力的問題情境入手，探索解決問題的方案，將語文、歷史、德育、數(shù)學、生存技能等貫穿起來。也可以參考許多教育類網(wǎng)站上成熟的各年級跨學科項目資源，形成適合自己所教學生實際的跨學科選題，如太陽能應用、3D打印、樂高機器人套件等。
綜合教研組
1.提高教師構(gòu)建、評價與改進數(shù)據(jù)評價模型的能力。
2.提高教師創(chuàng)建數(shù)據(jù)分析微模型的能力。
據(jù)分析微模型是基于教育教學需求、面向教學中的真實問題，創(chuàng)建教育教學問題的數(shù)據(jù)分析模型，幫助教師揭示隱含在數(shù)據(jù)中的規(guī)律性。創(chuàng)建數(shù)據(jù)分析微模型除了要求教師要具備一定的數(shù)據(jù)工具使用能力、數(shù)據(jù)分析能力、數(shù)據(jù)統(tǒng)計基礎外，還應當具備應用技術(shù)工具進行數(shù)據(jù)探究的能力。
藝術(shù)教研組
1.提高教師創(chuàng)造真實學習環(huán)境的能力。
2.提高教師創(chuàng)新解決問題的能力。
利用技術(shù)驅(qū)動的實景學習，如發(fā)行報紙、制作短片等活動，可以使學生的學習更加投入，加強自我導向的學習。利用智慧環(huán)境教育大數(shù)據(jù)綜合分析問題、通過智能會議系統(tǒng)連接遠程專家、借助3D打印等技術(shù)輸出研究成果。
七、組織領(lǐng)導
充分認識實施中小學教師信息技術(shù)應用能力提升工程2.0的重要意義，成立組織機構(gòu)，指定專人負責，做好校情分析，了解學校硬件設備、教師信息技術(shù)應用能力的基本情況，結(jié)合學校實際分層開展培訓。
提升工程領(lǐng)導小組
組長：王晶（校長）
副組長：馬某某（副校長）、張某某（教導主任、學校管理員）
成員：吳某某（教導副主任）、徐某某（技術(shù)員）
八、培訓方式
培訓以校本培訓為主，采取學校集中培訓和教師個人分散學習相結(jié)合、網(wǎng)上交流和定期研討相結(jié)合的方式進行。
1.分散自學：教師要通過自學，基本了解和掌握信息技術(shù)培訓的內(nèi)容。
2.集中培訓：根據(jù)課程內(nèi)容及參訓教師的實際，采取集中講授、操作練習、教研組研討、互相交流等方式，保證培訓的實效，切實提高教師的實際操作能力。
九、落實保障措施
（一）組織保障。
充分認識實施中小學教師信息技術(shù)應用能力提升工程2.0的重要意義，成立組織機構(gòu)，指定專人負責，做好校情分析，了解學校硬件設備、教師信息技術(shù)應用能力的基本情況，結(jié)合學校實際分層開展培訓。
（二）學習保障。
1.網(wǎng)絡研修主要采取教師利用課后、課余、下班和周末休息時間個人參與線上學習為主，本人空堂時可在各辦公室或微機室無上課班級時進行線上學習。
線下實踐應用采取全校統(tǒng)籌進行，具體安排根據(jù)上級相應要求同步落實。
2.確實無上網(wǎng)條件的教師，可聯(lián)系學校管理員利用晚上或其它休息時間在學校網(wǎng)絡教室進行學習。
3.對于研修中遇到的疑難問題，可在內(nèi)部QQ群交流討論或請求上級幫助解決。
（三）制度保障。
參培人員必須按照上級相關(guān)規(guī)定和網(wǎng)絡研修時間節(jié)點完成相應網(wǎng)絡研修和線下實踐應用任務，培訓結(jié)果與教師職務（職稱）評聘和年度考核、教研業(yè)績考核等掛鉤，凡未合格者或被上級通報影響學校考核的，一律按學校規(guī)章制度處理。
信息技術(shù)2.0教研活動方案 15
一、指導思想
信息技術(shù)應用能力是新時代高素質(zhì)教師的核心素養(yǎng)。為了提升全校教師信息技術(shù)應用能力水平，更好地為教育教學服務，依據(jù)教育部頒發(fā)的《關(guān)于實施全國中小學教師信息技術(shù)應用能力提升工程2.0的意見》和吉林省《中小學教師信息技術(shù)應用能力提升工程2.0的實施意見》文件精神，根據(jù)《永吉縣信息技術(shù)提升工程2.0整校推進工作規(guī)劃》要求，結(jié)合學校實際情況和辦學特色，特制定本方案。
學校現(xiàn)有信息技術(shù)硬件設施設備總體較差，不能滿足信息化教學需要。缺少專業(yè)的信息技術(shù)人員的支持。
二、目標任務
（一）總目標
以中國教師研修網(wǎng)為主要平臺，以課堂教學為實踐基地，依托學校校本研修項目的建設，構(gòu)建以校為本、基于課堂、應用驅(qū)動、注重創(chuàng)新、精準測評的教師信息素養(yǎng)發(fā)展新機制，采用整校推進的混合式研修新模式，以提升個人能力，更新教學方法為主要目的，基本實現(xiàn)“三提升一全面”的發(fā)展目標：校長信息化領(lǐng)導能力、教師信息化教學能力、中層領(lǐng)導信息化指導能力顯著提升，全面促進信息技術(shù)與教育教學融合創(chuàng)新發(fā)展。
基于對學校現(xiàn)狀的分析，學校全體教師參與此次提升培訓。
預計57%教師達到多媒體教學環(huán)境，40%教師達到混合學習環(huán)境，3%教師達到智慧學習環(huán)境。
（二）具體目標
1.多媒體教學環(huán)境
A1（學情分析）技術(shù)支持的學情分析。
教師能夠在調(diào)查網(wǎng)、QQ、微信等即時溝通工具支持下組織學生填寫問卷，快速收集和分析學生信息，有效了解學情，從而為教學重難點的突破、教學策略的選擇和教學活動的設計提供科學依據(jù)。
A3（教學設計）演示文稿設計與制作。
教師能夠在演示文稿、101教育PPT信息技術(shù)支持下，根據(jù)教育教學需要設計與制作演示文稿，從而靈活組織、應用多媒體素材，提升教學內(nèi)容的解釋力。
A5（學法指導）技術(shù)支持的課堂導入。
教師能夠在視頻、動畫等信息技術(shù)手段支持下設計并實施課堂教學的導入環(huán)節(jié)，從而引起學生興趣，激發(fā)學生學習動機，奠定良好的課堂學習基調(diào)。
A6（學法指導）技術(shù)支持的課堂講授。
教師能夠在演示文稿、101教育PPT等信息技術(shù)手段支持下設計與優(yōu)化講解、啟發(fā)、示范、指導、評價等課堂講授活動，從而有助于學生理解重點和關(guān)鍵問題，引發(fā)學生感知、記憶、想象、創(chuàng)造等思維活動。
2.混合學習環(huán)境
B2（教學設計）微課程設計與制作。
教師能夠在超級錄屏、喀秋莎等信息技術(shù)工具支持下設計并制作微課程，從而豐富課堂教學模式，支持學生自主學習。
B5（學法指導）學習小組組織與管理。
教師能夠在QQ、微信、YY語音等信息技術(shù)支持下進行學習小組的組織與管理，從而豐富學習小組產(chǎn)生方式，提高小組成員學習活動的參與度，保證小組成員平等地獲得學習資源，促進小組成員及時交流與深度互動，推動集體智慧的沉淀和分享。
B6（學法指導）技術(shù)支持的展示交流。
教師能夠在美篇、微信空間、QQ空間、吉林市智慧云平臺、吉林省公共資源服務平臺等信息技術(shù)手段支持下完成課堂內(nèi)外的討論、辯論、成果展示等活動，從而拓展展示與交流的時間和空間。
3.智慧學習環(huán)境
C3（學法指導）創(chuàng)新解決問題的方法。
教師能夠在考拉閱讀APP、考拉英語等信息技術(shù)支持下，創(chuàng)新解決問題的方法，從而幫助學生拓展思維空間，從多個視角厘清和界定問題，及時交流和呈現(xiàn)問題解決的方法、過程和結(jié)果，培養(yǎng)多向思維的習慣和創(chuàng)新能力。
C4（學法指導）支持學生創(chuàng)造性學習與表達。
教師能夠采取合適的信息技術(shù)為學生創(chuàng)造性學習、表達與交流展示提供信息技術(shù)支持，從而優(yōu)化成果的表現(xiàn)方式，創(chuàng)造多樣化的學生表達與分享的機會，發(fā)展學生的創(chuàng)造性思維，激活學生的創(chuàng)造潛能。例如在綜合實踐活動探究時，可以直接用手機進行拍照、錄制視頻分享學習成果。
C1（教學設計）跨學科學習活動設計
教師能夠在微信、百度腦圖、問卷星、Cctalk等信息技術(shù)支持下，解決復雜問題，拓展知識邊界，創(chuàng)造更多可能性，完成基于生活環(huán)境下的跨學科學習活動設計。
三、內(nèi)容及時間安排
（一）啟動工程《永吉縣中小學教師信息技術(shù)應用能力2.0提升》。2018年8月至2019年8月。
（二）完成50學時（其中，實踐應用學時不少于50%）的信息技術(shù)應用能力提升2.0全員培訓。2019年8月至2019年12月。
（三）學習步驟
1.測評選點
2019年8月23日至2019年8月30日。
2.校本研修
（1）課程學習
2019年8月31日至2019年10月24日。
（2）教學設計
2019年10月25日至2019年11月7日。
（3）研課磨課
2019年11月8日至2019年11月21日。
3.提交成果
2019年11月22日至2019年11月29日。
4.應用考核
（1）學校審核
2019年11月30日至2019年12月7日。
（2）互學互評
2019年12月8日至2019年12月21日。
（3）專家認證
2019年12月22日至2019年12月29日。
四、主要措施
（一）健全機制，推進信息技術(shù)應用能力提升。 1.組建學校信息化領(lǐng)導小組
由學校校長擔任組長，全面領(lǐng)導學校信息化教學能力提升工作。教學副校長擔任副組長，負責學校信息化教學能力提升的具體工作。教導主任、德育主任、后勤主任進入領(lǐng)導小組，負責在教師信息化能力提升過程中的具體實施和保障工作。
2.制定《學校信息技術(shù)應用2.0發(fā)展規(guī)劃》和《學校校本研修工作實施方案》。
（二）劃分層次，推進信息技術(shù)應用能力提升。 按學校年齡結(jié)構(gòu)比例選擇學校教師能夠達到的能力點。其中多媒體教學能力至少33人達到，混合學習能力至少23人達到，智慧學習能力至少2人達到。
（三）融合團隊，推進信息技術(shù)應用能力提升。
1.老少融合。
開展了師徒結(jié)隊活動。年輕教師和年老教師結(jié)成一隊。年輕教師成為老教師的'師父，師父在信息技術(shù)能力上給予徒弟支持。學校開展老教師在信息技術(shù)支持下的課堂教學競賽活動，老教師獲獎的同時，其師父評為優(yōu)秀指導教師。
2.學科融合。
根據(jù)學校同學科教師數(shù)量少的現(xiàn)狀和各學科的教學特點將語數(shù)英學科融合在一起，音體美學科融合在一起，道德與法治、綜合、思品等專科融合到一起。成立語數(shù)英科研小組，音體美科研小組，大綜合科研小組。
（四）教研引領(lǐng)，推進信息技術(shù)應用能力提升。 成立以骨干教師為核心的校本教研團隊，發(fā)揮學校骨干教師引領(lǐng)示范作用，結(jié)合《基于吉林省教育資源公共服務平促進鄉(xiāng)村學校信息化發(fā)展》的課題研究，開展“信息技術(shù)支持下的課堂教學”主題示范課、觀摩課活動。科研先行，讓骨干教師的引領(lǐng)示范帶動全校教師信息技術(shù)能力水平的提升。
（五）資源共享，推進信息技術(shù)應用能力提升。 1.建立學校管理數(shù)據(jù)庫。將紙質(zhì)資源數(shù)據(jù)化處理，建立學校管理數(shù)據(jù)庫，便于資源的長期保存和檢索應用。
2.建立學校教學資源數(shù)據(jù)庫。分學科、分年段將學校教學課件、學生信息等教學資源進行整理和歸類，便于教師備課使用和了解學生。
3.借助吉林市智慧教育云平臺、吉林省中小學教師研修網(wǎng)、吉林省教育資源公共服務平臺中的網(wǎng)盤等工具，建立個人資源庫，進行網(wǎng)絡資源共享。
五、組織保障
（一）加強組織管理。
1.對教師信息化發(fā)展進行精細化管理。按工作性質(zhì)分學科、分學段、分部門管理，確保人人有領(lǐng)導負責，處處有團隊指導。
2.對教師信息化能力水平提升工作進行測評。分不合格、合格、優(yōu)秀、卓越幾個等次，獎勵信息化技術(shù)水平能力提升幅度比較大的卓越教師。
（二）明確主體責任。
教師首先要進地自我診斷，認清現(xiàn)有信息技術(shù)水平，明確達到什么樣的信息技術(shù)標準，參照能力維度，對照微能力測評規(guī)范選擇個人研修的關(guān)鍵能力點，完成線上線下學習。
（三）建立應用機制。
1.學校將教師信息技術(shù)應用能力提升工作納入年度考核之中，成為評優(yōu)選先的依據(jù)。
2.教師信息技術(shù)應用能力水平將成為參加學校及以上部門組織教學競賽活動的入門條件。
（四）落實經(jīng)費保障
積極支持教師參與國家級、省級、市縣級的各種信息技術(shù)能力提升培訓活動，保障培訓經(jīng)費的使用。購買書籍，保障教師信息技術(shù)能力理論層面的提升。
信息技術(shù)2.0教研活動方案 16
根據(jù)教育部《關(guān)于實施全國中小學教師信息技術(shù)應用能力提升工程2.0的意見》（教師〔2019〕1號）《XX省教育廳關(guān)于印發(fā)〈XX省中小學教師信息技術(shù)應用能力提升工程2.0實施方案〉的通知》（X教函〔2020〕266號）和《XX市教育局關(guān)于印發(fā)〈XX市中小學教師信息技術(shù)應用能力提升工程2.0實施方案〉的通知》（X教函〔2020〕89號）文件精神，為全面提升我區(qū)中小學教師主動適應信息化、人工智能等新技術(shù)變革，加快信息技術(shù)與教育教學融合創(chuàng)新。現(xiàn)將中小學教師信息技術(shù)應用能力提升工程2.0項目實施方案公布如下：
—、實施目標
通過對區(qū)域骨干培訓團隊、學校信息化管理團隊、學校信息化骨干教師團隊的專項培訓，全面完成我區(qū)中小學教師信息技術(shù)應用能力每人不少于50學時（其中線上課程不少于20學時，實踐應用不少于30學時）的.全員培訓任務。建立協(xié)同培訓機制和教師信息技術(shù)應用能力考核機制，構(gòu)建“實踐、實證、實效”的適應學校發(fā)展需求的整校推進混合式研修新模式，提升管理團隊的信息化領(lǐng)導力，培訓團隊的信息技術(shù)應用指導能力和教師信息化教學能力，全面促進信息技術(shù)與教育教學融合的創(chuàng)新發(fā)展。
二、主要任務
建強區(qū)級研訓團隊；
以校為本，整校推進，開展教師全員培訓，提升信息化教學能力。
三、參培對象
全區(qū)中小學、幼兒園教師（含所有普通中小學校、幼兒園、中職學校、特教學校以及社區(qū)治理和社事局等具有教師資格證的教師序列人員和行政管理干部）。
四、考核認證
（一）合格認定
測評結(jié)果由20課時線上網(wǎng)絡課程培訓和30學時線下校本實踐應用（其中能力點實踐應用認證材料15學時，參加能力點的校本教研10學時，完成綜合應用能力點課堂實錄5學時）兩個板塊構(gòu)成，認定等級分為優(yōu)秀、合格和不合格。
（二）證書打印
由省級教育行政部門統(tǒng)一制定合格證書。
五、研修階段安排
培訓采取“集中面授+管理實踐”的混合模式。
第一階段：2021年1—4月，XX新區(qū)中小學教師信息技術(shù)應用能力提升工程2.0項目管理辦公室（簡稱項目辦）組織專家對學校信息化團隊進行政策解讀與理念更新。
第二階段：2021年4—8月，新區(qū)“項目辦”對試點校參培教師情況進行摸排，審核“整校推進”方案，進行全體管理員培訓。
第三階段：2021年9—12月，基于試點經(jīng)驗總結(jié)，組織學校教師（人數(shù)約為全區(qū)教師總數(shù)的60%）參與培訓，初步形成區(qū)域精品應用成果。
第四階段：2022年3—6月，組織余下學校教師開始進行項目實施，完成合格認定，形成可推廣應用成果。
第五階段：2022年6—12月，對全區(qū)教師信息技術(shù)能力提升2.0工程進行全面總結(jié)，打印證書，梳理各校優(yōu)秀教學案例、課堂實錄、個性化學科教學模式等實踐應用成果。
六、保障措施
1、加強組織領(lǐng)導，明確職責分工；
2、加大經(jīng)費預算，確保經(jīng)費投入；
3、開展督導評估，營造良好氛圍。
信息技術(shù)2.0教研活動方案 17
信息技術(shù)應用能力是新時代高素質(zhì)教師的核心素養(yǎng)。為推動教師主動適應信息技術(shù)、人工智能等新技術(shù)變革，積極有效應用信息技術(shù)開展教育教學，依據(jù)吉林省教育廳《關(guān)于印發(fā)吉林省中小學教師信息技術(shù)應用能力提升工程2.0 的實施意見的通知》文件精神及《梨樹縣中小學教師信息技術(shù)應用能力提升工程2.0 實施方案》，為全面提升我校教師信息技術(shù)應用能力和水平，結(jié)合我校實際，提出如下方案。
一、工作目標
到20xx年底，構(gòu)建以校為本、基于課堂、應用驅(qū)動、注重創(chuàng)新、精準測評的教師信息素養(yǎng)發(fā)展新機制。采取整校推進的多媒體教學優(yōu)化模式，對我校教師開展每人5 年不少于50 學時（其中，實踐應用學時不少于50%）的信息技術(shù)應用能力提升培訓，基本實現(xiàn)“三提升一全面”的總體發(fā)展目標：校長信息化領(lǐng)導能力、教師信息化教學能力、培訓團隊信息化指導能力顯著提升，全面促進信息技術(shù)與教育教學深度融合創(chuàng)新發(fā)展。
二、具體任務
1、統(tǒng)籌規(guī)劃，整校推進提升工程2.0。成立學校提升工程2.0 領(lǐng)導小組；組建學校培訓團隊和實踐應用考核團隊；制定提升工程2.0 校本應用考核實施細則； 2021年下半年，完成教師全員培訓任務；20xx年上半年，完成考核任務。
2.培育信息化教學創(chuàng)新團隊，引領(lǐng)現(xiàn)代教學方向。對學校骨干教師開展引領(lǐng)性培訓，打造學校信息化教學創(chuàng)新團隊，在全面普及交互式電子白板（一體機）應用的基礎上，主動應用互聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)、虛擬現(xiàn)實和人工智能等現(xiàn)代信息技術(shù)，探索“雙師”教學、跨學科教學、智能化教育等教學新模式，充分利用人工智能等新技術(shù)成果助推教師教育，提升教師面向未來教育發(fā)展進行教育教學創(chuàng)新的能力。
3.構(gòu)建教師信息素養(yǎng)發(fā)展新機制新模式，推動教師主動應用信息技術(shù)。按照“校統(tǒng)籌、管理團隊指導、校本為主、教師全員參與”的協(xié)同培訓機制和教師信息技術(shù)應用能力考核機制，構(gòu)建“培訓+實踐+實效”的線上學習與線下實踐相結(jié)合的混合式研修新模式。聚焦課堂，以解決教學問題為方向，以實踐應用為主線，建立激勵機制，開展教師信息化課堂教學案例展示及經(jīng)驗分享活動，促進教師主動應用信息技術(shù)。
4.縮小教師之間信息技術(shù)應用能力差距，促進教育均衡發(fā)展。以教研組為突破點，因地制宜開展教師信息化培訓。針對信息技術(shù)環(huán)境薄弱的教師，采取“輕代老”和“老中青”相結(jié)合等方式學習培訓，探索名師網(wǎng)絡課堂和遠程協(xié)同教研相結(jié)合的“雙師教學”模式，大力推廣名師專遞課堂、同步課堂、異步課堂和名校網(wǎng)絡課堂等教學模式，提高教師信息技術(shù)應用能力，推動學校教育信息化。
三、主要措施
1、提升學校管理團隊信息技術(shù)應用領(lǐng)導能力。學校是提升教師全員信息技術(shù)應用能力的主陣地，校長是第一責任人。校長要成為學校信息化教學的直接領(lǐng)導者、指揮者、策劃者，學校組建由校長領(lǐng)銜、主管校長、教導主任等相關(guān)管理人員構(gòu)成的提升工程2.0 領(lǐng)導管理團隊。通過縣進修學校集中培訓和網(wǎng)絡研修相結(jié)合的混合式培訓，開展面向?qū)W校領(lǐng)導管理團隊的信息化領(lǐng)導力提升培訓，著重提升學校管理團隊的教育教學信息化發(fā)展規(guī)劃能力、優(yōu)化多媒體教學環(huán)境校本研修設計與組織實施能力、指導全體教師開展信息化教學能力和校本實踐應用能力。
2.提升培訓團隊信息技術(shù)應用指導能力。學校選拔信息技術(shù)應用能力突出的學科骨干教師進入管理團隊，在“整校推進”過程中，分別負責各教研組教師培訓、研修、指導教師信息化教學和開展信息技術(shù)校本實踐應用考核工作。采用分類培訓等模式，推動學校培訓團隊開展應用信息技術(shù)促進學科教研，探索“互聯(lián)網(wǎng)+”的教研組織形式，提高指導學科教師信息化教學的能力。 3.整校推進教師信息化教學能力提升培訓。按照“校統(tǒng)籌、管理團隊指導、校本為主、教師全員參與”的實施路徑，以教研組為單位制定研修計劃。在管理團隊指導下，以學科信息化教學為重點，采取校本研修、教師自學等多種方式，網(wǎng)絡研修與實踐應用相結(jié)合，整校推進教師信息技術(shù)應用培訓。依據(jù)學校信息化發(fā)展規(guī)劃，打造學校信息化教學示范學科、示范教師，建設“骨干引領(lǐng)、學科聯(lián)動、團隊互助、整體提升”的`研修共同體。圍繞學科課程標準，以問題為導向，以專題研修為抓手，應用學科教學軟件開展教學案例研討，推動教師應用網(wǎng)絡學習空間，打造“技術(shù)創(chuàng)新課堂”，提高教師應用信息技術(shù)進行學情分析、教學設計、學法指導和學業(yè)評價等能力，破解教育教學重難點問題，改變學生學習方式，滿足個性化學習需求，助力學校教學創(chuàng)新。教師在學校團隊指導下選擇適合自身特點的微能力點，通過線上資源平臺選學，同時參加學校舉辦的應用能力研修實踐，合計達到50學時以上培訓，其中網(wǎng)絡研修25學時，實踐應用25學時以上。學校組織教師開展交互式電子白板（一體機）全員培訓，實現(xiàn)交互式電子白板（一體機）在課堂上常態(tài)化應用，任課教師100%通過交互式電子白板（一體機）考核。
4.遴選推薦“提升工程2.0”學習資源。遴選推薦以信息化教學
方法創(chuàng)新、指導學生個性化學習為重點的學習資源。依據(jù)《中小學教師信息技術(shù)應用能力標準》《中小學教師信息技術(shù)應用能力培訓課程標準》，學校推薦優(yōu)秀教師參與教學類APP、教學軟件功能與使用方法的分享，研發(fā)微課、直播課等培訓課程。開展全校教師“一師一技”展示活動，“一師一課”競賽活動，從中遴選優(yōu)秀資源供全校教師學習。
5.推進學校“雙師教學”模式培訓。采用推送適合教師培訓的優(yōu)秀微課、名師遠程直播課堂、互動課堂和專遞課堂等方式，開展名師網(wǎng)絡課堂和遠程協(xié)同教研相結(jié)合的“雙師教學”模式的教師培訓，加強教師的精準幫扶工作。
6.激勵教師主動應用信息技術(shù)深化教學改革。學校以信息技與學科教學深度融合為主題，采用“以培訓帶應用、以研修帶應用、以課題帶應用、以競賽帶應用”的方式，引導教師主動應用信息技術(shù)，繼續(xù)深化“四個核心”“六個轉(zhuǎn)變”教學方式改革，在“導學設計、自主學習、合作探究、交流展示”等核心環(huán)節(jié)中嵌入合理的信息技術(shù)手段，實現(xiàn)學生自主學習和個性化學習，切實提高課堂教學質(zhì)量。
7.開展提升工程2.0校本應用評估考核。學校根據(jù)《梨樹縣中小學教師信息技術(shù)應用能力提升工程2.0 校本應用考核實施方案》，研制學校教師信息技術(shù)應用能力考核實施細則，開展校本實踐應用考核工作。考核結(jié)果要與教師繼續(xù)教育學時、名優(yōu)骨干教師認定、評職晉級等掛鉤。
四、實施步驟
（一） 啟動階段（2021 年9月）
1、召開學校提升工程2.0 啟動大會。
2.做好提升工程2.0 的前期工作，包括對學校信息技術(shù)環(huán)境和教師信息技術(shù)水平等情況的摸底調(diào)查，相關(guān)政策解讀，研制整校推進方案和遴選優(yōu)質(zhì)培訓資源等。
3.建立學校信息化管理團隊、培訓團隊、技術(shù)指導團隊。 4.研制提升工程2.0 實施工作指南，為“整校推進”提供智力支持。
（二）實施提升階段（2021 年10 月1日-20xx 年1月31日） 1、組織開展學校管理團隊、培訓者、骨干教師進行培訓。2、組織開展全校教師線上研修活動，指導教師信息化教學。 3.依托提升工程2.0 服務平臺，做好教師參訓過程動態(tài)數(shù)據(jù)和成果收集，考核評價校本研修成果。
4.完善信息化教學常態(tài)化運行機制，鼓勵教師共建、共享教學資源。
（三）總結(jié)評估階段（20xx 年2月-20xx 年5月） 1、開展項目考核評估，提煉成果。選出信息化與教學融合創(chuàng)新的優(yōu)秀教師。
2.建立信息化創(chuàng)新應用機制，加強偶遇修教師的引領(lǐng)作用，組織全校教師開展創(chuàng)新應用案例征集、跨學科教學經(jīng)驗分享，開展信息化教學創(chuàng)新教研組建設活動，推動學校教學信息化向更高水平發(fā)展。
五、組織保障
1、加強組織領(lǐng)導，明確主體責任。學校信息化管理團隊負責提升工程2.0的統(tǒng)籌規(guī)劃與過程管理，制定學校能力提升工程2.0 實施方案，成立提升工程2.0領(lǐng)導小組，負責工程推進，督查評估教師的校本應用考核。要加大提升工程2.0的推進力度，學校是提升教師全員應用信息技術(shù)能力的主陣地，校長是第一責任人，制定本校信息化教學發(fā)展目標和規(guī)劃，并圍繞目標以及發(fā)展規(guī)劃開展校本研修，落實全員信息技術(shù)應用能力的校本培訓，指導全校教師開展信息化教學，研制提升工程2.0應用考核方案，以及完成全校教師信息技術(shù)應用能力考核評估，提高全校信息化教育教學水平。
2.建立主動應用機制，鼓勵教師大膽創(chuàng)新學校制定整校推進提升工程2.0的激勵措施和管理辦法，通過開展信息技術(shù)與教育教學融合創(chuàng)新成果交流展示活動，全面構(gòu)建教師主動應用信息技術(shù)的新機制。
3.落實經(jīng)費保障。學校要保證教師培訓經(jīng)費主要用于提升工程2.0，為教師參加培訓和應用信息技術(shù)開展教育教學創(chuàng)造良好的條件。提升工程2.0結(jié)束時，要認真總結(jié)提升工程2.0 實施情況，形成專項工作總結(jié)，報送縣教育局備案。
信息技術(shù)2.0教研活動方案 18
貫徹落實《關(guān)于實施全國中小學（幼兒園）教師信息技術(shù)應用能力提升工程2.0的意見》和《關(guān)于實施中小學教師信息技術(shù)應用能力提升工程2.0的意見》、 《中小學教師信息技術(shù)應用能力提升工程2.0實施方案》有關(guān)要求，結(jié)合我校實際，現(xiàn)制定學校教師信息技術(shù)應用能力提升工程2.0（以下簡稱“能力提升工程2.0”）整校推進工作方案。
一、基本目標
根據(jù)整校推進工作實施方案及我校未來三年的信息化發(fā)展規(guī)劃，把信息技術(shù)2.0提升工程與學校校本研修相結(jié)合。建立健全我校發(fā)展的長效機制，通過信息化2.0為契機，構(gòu)建以校為本、基于課堂、應用驅(qū)動、注重創(chuàng)新、精準測評的教師信息素養(yǎng)發(fā)展新機制。建立一支管理、培訓、指導、應用專業(yè)化的教師隊伍。使我校全體教師開展不少于60學時的信息技術(shù)應用能力培訓（其中網(wǎng)絡研修與實踐應用各30學時）,并在校本應用考核中獲得不少于20學分。通過培訓基本實現(xiàn)校長信息化領(lǐng)導力、教師信息化教學能力、培訓團隊信息化指導能力顯著提升，全面促進信息技術(shù)與教育教學融合創(chuàng)新發(fā)展，即“三提升一全面”的總體發(fā)展目標。
二、基本思路
以學校信息技術(shù)教學應用能力認證為載體，以學校信息技術(shù)2.0校本研修為主線，以提高我校教師全員應用信息技術(shù)進行學情分析、教學設計、學法指導和學業(yè)評價等能力為目標；建立信息技術(shù)提升管理、指導、培訓、應用四級信息化2.0提升團隊。積極探索以點帶面、分批推進、注重實效的整校推進路徑；建立校有規(guī)劃、組有計劃、學有清單的整校推進模式：通過集中培訓、混合式研修和校本應用考核，實現(xiàn)“學校管理團隊信息化領(lǐng)導力、教師信息化教學能力、培訓團隊信息化指導能力顯著提升，全面促進信息技術(shù)育教學融合創(chuàng)新發(fā)展”的總體目標。
三、實施對象
全體在編教師。
四、成立學校信息技術(shù)2.0領(lǐng)導小組：組長：
副組長：
領(lǐng)導小組下設2.0管理團隊、指導團隊負責學校教育信
息化2.0工作推進。
管理團隊負責人：
成員：
指導團隊負責人：
成員：
五、實施路徑
（一）結(jié)合校情，明確任務
首先按照《中小學教師信息技術(shù)應用能力提升工程2.0整校推進實施工作方案》要求，通過摸底調(diào)研了解我校老、中、青教師的.比例，結(jié)合我校多媒體環(huán)境、混合環(huán)境及智慧環(huán)境的硬件情況，統(tǒng)籌規(guī)劃好本校能力提升工程的整校推進實施工作。分年度明確學校整校推進工作任務。教研處是能力提升工程組織管理的責任主體。在規(guī)劃設計時，要全面掌握學校信息技術(shù)教學應用情況，結(jié)合提升工程2.0實施總體目標任務和《中小學教師信息技術(shù)校本應用考核規(guī)范》,按照“統(tǒng)籌規(guī)劃、尊重差異、分類設計、注重創(chuàng)新、精準指導、均衡推進”的原則，明確提升工程2.0整校推進的目標、任務、內(nèi)容，確定教師信息技術(shù)教學應用能力提升的時間表、路線圖。學校依據(jù)市提升工程2.0實施方案，著眼“立足學校、立足課堂、立足學生”促進信息技術(shù)2.0與各學科融合，促進教學方式變革、促進教學效率提升的教學信息化發(fā)展目標，結(jié)合學校信息技術(shù)教學應用實際，制定可實現(xiàn)的信息化教學發(fā)展規(guī)劃。圍繞《中小學教師信息技術(shù)校本應用考核規(guī)范》測評能力體系，綜合考慮學校信息技術(shù)教學應用硬件環(huán)境、發(fā)展梯度、教師年齡、學科特點等因素，尊重教師發(fā)展規(guī)律，重點圍繞多媒體學習環(huán)境和混合學習環(huán)境下的能力點，梯次確定教師全員研修的主題和任務。學校教研組根據(jù)學校信息化教學發(fā)展規(guī)劃、教師全員研修主題和任務，確定本教研組研修任務和內(nèi)容。教師根據(jù)教研組確定的研修任務和內(nèi)容，結(jié)合自身實際，自主選定研修內(nèi)容，按要求完成不少于30學時的線上研修任務，通過研課、磨課、授課、評課等方式，完成不少于30學時的校本研修活動。
（二）依據(jù)目標，打造團隊
1.打造工程實施團隊。學校要統(tǒng)籌學校教導處、教研、信息中心、培訓等力量，選拔一批信息技術(shù)應用能力突出的學科骨干教師，組建本級專兼結(jié)合的工程實施團隊。以教研組為重點，開展工程實施團隊培訓工作，整體提升工程實施團隊的組織管理、研修指導、測評考核等能力。
2.打造學校管理團隊。指導學校組建由校長領(lǐng)銜，教研主任、信息技術(shù)教學應用骨干教師等3-5人構(gòu)成的信息化管理團隊。在學校的統(tǒng)一組織下，聚焦有效提升學校管理團隊信息化領(lǐng)導能力開展相關(guān)培訓：制定學校信息化教育教學發(fā)展規(guī)劃，確定信息化教學校本研修主題及教師研修計劃，組織好教師全員校本研修、線下實踐和校本應用考核工作。
（三）加強培訓、分類指導
積極開展學校管理層、指導層和一線教師等各個層面的培訓活動，指導教師進行微能力點的遴選，使每個層級明確任務、分類指導并通過骨干引領(lǐng)、教師選學、團隊互動等形式提高教師應用信息技術(shù)進行學情分析、教學設計、學法指導和學業(yè)評價等能力為核心目標的校本研修活動，幫助教師完成校本應用實踐成果，開展校本應考核，實現(xiàn)學校教師全員信息技術(shù)教學應用能力的提升。
六、實施要求
（一）學校相關(guān)部門要充分認識提升工程2.0實施的重要性，規(guī)范工程實施，加大監(jiān)督監(jiān)管力度，將各級能力提升工程規(guī)劃和實施方案作為工程實施績效評估、督導檢查的重要依據(jù)：將學校能力提升工程管理團隊專項培訓參與情況、教師全員校本研修與校本應用實踐情況，納入年度考核指標，強化責任意識。學校參照整校推進有關(guān)經(jīng)費配置辦法，保障提升工程2.0整校推進任務的順利完成
（二）各教研組要依據(jù)提升工程2.0整校推進工作方案，結(jié)合教研組實際，制定相應的實施細則，加強本組教師校本研修督導，規(guī)范學時學分管理，確保教師實學實用，學用結(jié)合。
（三）學校培訓考核人員要在市級教育專業(yè)部門指導下，認真研究中小學教師信息技術(shù)測評能力體系，指導教師明確學習任務和內(nèi)容，組織開展校本研修和線下實踐活動；指導教師高質(zhì)量完成校本應用實踐成果的提交，為校本應用考核順利進行打好基礎。充分發(fā)揮各級各類學習平臺的作用，不斷提升教師信息技術(shù)教學應用能力；鼓勵教師通過自學的形式，積極完成多媒體學習環(huán)境和混合學習環(huán)境下教學應用能力點的認證考核，力爭到20xx年，實現(xiàn)教師兩種環(huán)境下各項能力的全覆蓋，順利達成信息技術(shù)2.0提升工程的各項目標任務。
信息技術(shù)2.0教研活動方案 19
推進工作規(guī)劃方案教師信息素養(yǎng)是推進教育信息化的重要保障，信息技術(shù)應用能力是新時代高素質(zhì)教師的核心素養(yǎng)。為貫徹落實國家和陜西省教育信息化總體要求，全面提升我市中小學教師信息技術(shù)應用能力，適應教育教學改革發(fā)展的要求，根據(jù)《陜西省中小學教師信息技術(shù)應用能力提升工程2.0 整校推進實施工作方案》和《XX市中小學教師信息技術(shù)應用能力提升工程 2.0 實施方案》的要求，推動教師主動適應信息化等新技術(shù)變革，積極有效開展教育教學，結(jié)合我校實際，制定XX學校教師信息技術(shù)應用能力提升工程 2.0 整校推進工作規(guī)劃。
一、項目規(guī)劃依據(jù)與實施安排 1.我校信息化發(fā)展基本情況
XX學校是一所公辦九年一貫制農(nóng)村寄宿制學校，20XX年開始招生，現(xiàn)有教學班33個，學生1775人，專任教師116人，學校重視校園信息化建設接入百兆光纖服務師生學習、教學、辦公生活，校園網(wǎng)絡全覆蓋，校園局域網(wǎng)和數(shù)據(jù)中心正在建設當中。教師教學辦公電腦入手一臺，教室教學交互式多媒體教學白板覆蓋率95%，多媒體教室是在傳統(tǒng)教室或電子白板、大屏幕電視）、數(shù)字視頻展示臺、中央控制系統(tǒng)、音響等多媒體設備而形成的信息化教學環(huán)境。現(xiàn)有云終端計算機教室2個，終端112個，主要用于信息技術(shù)課程教學，也可以用于其它學科的信息技術(shù)與課程整合教學、語言聽說訓練、在線考試、教師培訓、電子閱覽室、學生課余時間上網(wǎng)等，滿足學校正常教學需要為基本要求，學校配備錄播教室、校園電視臺、校園數(shù)字廣播系統(tǒng)，及時傳播校園資訊，豐富和傳播校園文化；20XX年裝配創(chuàng)客教室一間。
通過對學校的信息技術(shù)應用環(huán)境分析，在提升工程 2.0研修中，我校屬于混合教學環(huán)境。
2．20XX-20XX 按年度推進安排
根據(jù)市提升工程執(zhí)行辦的要求，結(jié)合我校實際，20XX年度推進教師人數(shù)是60人。
我校的實際情況是：
1、學校硬件設施配備總體較好，每一個班級裝備比較先進的鴻合一體機，但應用水平懸殊，部分教師年齡偏大特別是初中部老師年齡結(jié)構(gòu)偏大不愿意嘗試信息技術(shù)教學手段；
2、學校信息化專業(yè)技術(shù)人才缺，班級人數(shù)多小學缺教師，更缺乏專業(yè)的信息技術(shù)專業(yè)團隊的支持，整體隊伍的信息技術(shù)應用能力不均衡；
3、對于現(xiàn)代信息技術(shù)服務學校各種應用比較零散，不成系統(tǒng)，例如我們一直使用釘釘考勤功能，也有自己的微信平臺，疫情期間也使用釘釘、學而思、好慕課等平臺，但始終只是使用部分功能，缺乏深入開發(fā)，不成體系。
4、校領(lǐng)導能夠認識到信息技術(shù)對教師專業(yè)發(fā)展的重要性，但各種檢查多、雜事多、扶貧工作任務重，對教學有一定的沖擊，對信息技術(shù)應用培訓不夠，推動信息技術(shù)能力提升后勁不足。
二、構(gòu)建符合區(qū)域的整校推進模式
（一）目標任務
1、采用整校推進的混合式研修模式，到 20XX 年，對我校教師開展不少于 50 學時（其中實踐應用學時不少于 50%）的信息技術(shù)應用能力提升 2.0 全員培訓。
2、構(gòu)建“以校為本，立足崗位，邊學邊用”的以微能力課程學習為載體的教師信息技術(shù)應用能力提升新路徑；探索骨干引領(lǐng)、學科聯(lián)動、教師選學、能力促進、整體提升的教師信息技術(shù)應用能力提升新模式。
3、建立以學校發(fā)展目標為引領(lǐng)的信息技術(shù)應用長效機制，完善各種信息技術(shù)應用教學管理制度，建立教師信息技術(shù)應用能力績效考核辦法，教師職稱評定信息技術(shù)考核方案、學校各學科校本研修信息技術(shù)實施方案等形成完整體，形成激勵、使用、考核的信息技術(shù)應用評價體系。
4、利用現(xiàn)有資源深挖其使用功能，例如利用釘釘形成學校考勤、會議、衛(wèi)生、安全、文件發(fā)放等辦公功能，學生自主管理和家校互通上也推廣使用，廣泛使用微信平臺擴展功能，探索學校管理智能化，公開化。
（二）具體措施
1.整校推進模式實施與保障機制 （1）成立管理機構(gòu)，整校推進成立組織管理機構(gòu)，成立由校長為組長的提升工程領(lǐng)導小組、確立學校信息技術(shù)應用管理團隊。根據(jù)省市文件要求，出臺相關(guān)各項規(guī)章和考核規(guī)范，組織實施提升工程 2.0 整校推進工作。
（2）校長領(lǐng)銜，全員參與
①組建團隊，明確責任。
各校由校長領(lǐng)銜，主管校長或主任、信息技術(shù)骨干教師等 3-5 人構(gòu)成的學校信息化管理團隊。明確校長為整校推進工作第一責任人，帶領(lǐng)管理團隊準確評估學校信息化教學現(xiàn)狀。
②制定規(guī)劃，完善制度
結(jié)合上級有關(guān)文件，根據(jù)學校辦學特色和校本研修主題，制定有針對性、可操作的學校信息化教學發(fā)展規(guī)劃，修改、完善學校的教研、培訓、備課、上課等規(guī)章制度，將信息技術(shù)融入到學情分析、教學設計、學法指導和學業(yè)評價等各環(huán)節(jié)中，以破解學校學科教學中存在的問題為核心，以觀課議課、課例研究等為主要形式，引領(lǐng)教師學技術(shù)、用技術(shù)、用好技術(shù)，促進信息技術(shù)支持教師“教”到信息技術(shù)支持教師“教”與學生“學”的轉(zhuǎn)變。
③內(nèi)容選擇，模式創(chuàng)新
圍繞學校信息化發(fā)展目標從《中小學教師信息技術(shù)應用能力校本應用考核規(guī)范》中選取相應內(nèi)容，內(nèi)容要涵蓋多媒體教學環(huán)境、混合學習環(huán)境、智慧學習環(huán)境。教師要從中選擇 3項微能力，要涵蓋學情分析、教學設計、學法指導和學業(yè)評價中的三個方面。
④校本研修，整校推進
指導教師選學和參與線上和線下混合式教學研修。組織開展信息技術(shù)與課堂教學融合的常態(tài)化和普遍化的校本教研活動。在教研組內(nèi)開展微能力應用的研究活動，選拔優(yōu)秀案例在校內(nèi)開展示范引領(lǐng)活動，開展幫扶結(jié)對子、學科練功競賽等活動，營造基于問題解決的信息技術(shù)應用氛圍，有序推進學校教育信息化。
（3）骨干先行，示范引領(lǐng)
以骨干教研活動為契機，以微能力提升為重點，采取學科教研、送培上門、遠程直播等方式在學科成員之間開展示范引領(lǐng)活動，幅射帶動成員共同發(fā)展。
（4）鼓勵創(chuàng)新，積累經(jīng)驗
積極開展跨學科融合教學研究、STEM 教學、項目式學習和翻轉(zhuǎn)課堂的實踐研究，有條件的教師開展創(chuàng)客教育實踐研究。
（5）平臺支持，混合研修
立足校本實際需求，借助培訓機構(gòu)課程學習平臺和校本研修實踐，采用線上線下混合式研修模式，以所學為所用，測評助學為原則，堅持整校考核、重在達標，發(fā)展為本。
（6）開發(fā)形成校本培訓資源，引領(lǐng)學校信息化教學發(fā)展
通過信息技術(shù)與學科深度融合優(yōu)質(zhì)課大賽、學校優(yōu)質(zhì)教學資源評選、教師優(yōu)秀成果推優(yōu)等方式,遴選能破解學校學科教學中存在的問題的優(yōu)質(zhì)培訓資源，實現(xiàn)資源共建共享，引領(lǐng)教師信息化教學發(fā)展。
（7）整校推進提升工程 2.0 的保障機制
組建學校管理和培訓團隊，履行其管理和指導職責。 制定學校整校推進工作手冊，內(nèi)容涵蓋：整校推進目標任務、實施流程、職責分工、考核要求、校本研修活動設計、具體工作過程及工作實效等方面。
規(guī)范、指導和評價各校的提升工程 2.0 整校推進工作。將提升工程 2.0 整校推進工作納入學校督導評估考核。
2.開展能力測評的主要措施
（1）學習路徑，成果分享
學校要根據(jù)本校信息化發(fā)展目標，從《中小學教師信息技術(shù)應用能力校本應用考核規(guī)范》中選取 8-10 項微能力，選取的微能力要涵蓋多媒體教學環(huán)境、混合學習環(huán)境、智慧學習環(huán)境。教師要從中選擇 3 項微能力，要涵蓋學情分析、教學設計、學法指導和學業(yè)評價中的三個方面
平臺學習（25 學時）。教師根據(jù)選擇的內(nèi)容，通過培訓平臺完成 25 學時的線上學習任務。
線下實踐（25 學時）。教師根據(jù)微能力要求，進行線下的實踐練習，課堂實踐應用，提交能力測評作品。
教師微能力考核采用“校本自測——教師互學互評——縣區(qū)校本應用考核”的路徑
（2）考核辦法，證書發(fā)放
教師的能力考核側(cè)重于評估教師在真實的教育教學情境中應用信息技術(shù)解決問題的能力以及對信息技術(shù)操作的熟練程度等。
教師提供的證據(jù)應符合《中小學教師信息技術(shù)應用能力校本應用考核規(guī)范》要求。要嚴格證據(jù)的有效性，凡提供的證據(jù)未包含教師本人的影像的或不能確定是教師本人制作的，應視為無效證據(jù)。
在組織能力考核過程中，要對信息技術(shù)應用證據(jù)進行綜合評分。得分在 80——100 分的`，可評為優(yōu)秀等次；得分
在 60——80 分的，可評為合格等次；得分在 60 分以下的，應為不合格等次。
教師最終成績由教師互評、專家評價兩個部分構(gòu)成，通過校本應用考核的教師，可在省管理平臺中自主打印校本應用考核證書。
（3）組織實施
校本應用考核工作依據(jù)國家能力測評要求，對教師提供的測評證據(jù)進行評分；采用分散提交、集中評分的方式進行校本應用考核工作。
（4）管理保障
成立信息技術(shù)應用能力測評領(lǐng)導小組；下發(fā)能力測評考核標準；為專家測評提供便利。
（5）結(jié)果應用
與教師繼續(xù)教育學分相關(guān)；與學校整體評估相關(guān)；與教師績效考核相關(guān)
3.信息技術(shù)應用能力專家團隊建設 （1）遴選標準
選拔一線信息技術(shù)應用能力突出的學科骨干教師、學校教研組長、電教、骨干教師、組成校級培訓團隊。主要承擔學校“整校推進”過程中區(qū)域引領(lǐng)研修、教師信息化教學指導和信息技術(shù)應用能力考核工作。
（2）主要措施
采取線上和線下相結(jié)合的方式，支持培訓團隊參加上級組織的培訓，組織培訓團隊專家定期開展校級培訓，提高培訓團隊規(guī)劃方案設計、組織教研、指導校本應用、開展能力測評的能力，提升培訓團隊信息化指導力。
4.縮小教師應用能力差距的主要措施
學校制定教師幫扶結(jié)對工作實施方案，確立結(jié)對關(guān)系，采用教研組內(nèi)和組間幫扶的方式，信息技術(shù)好的幫扶信息技術(shù)應用弱的教師；通過階段成果展示、練功競賽等多種形式積極營造信息技術(shù)應用氛圍，促進教師以用促學，學為所用。
依托教研活動，引領(lǐng)教師發(fā)展。以學校教研活動為契機，以信息化教學引領(lǐng)示范為重點，采取集中研修、直播課堂等方式提供培訓，探索集中研修和遠程課堂、網(wǎng)絡協(xié)同研修等多種培訓模式，提高教師信息技術(shù)應用能力。
發(fā)揮骨干教師的幅射帶動作用，對年齡在的教師進行幫扶，探索三個課堂對本校教師助學結(jié)合等模式開展教學，推動學校教育現(xiàn)代化。
與網(wǎng)絡公益課堂、互聯(lián)網(wǎng)校等建立幫扶關(guān)系，通過遠程直播課堂、互動課堂、專遞課堂等方式加強對本校教師信息化教學培訓精準幫扶工作。
5.信息化教學示范引領(lǐng)的主要措施
鼓勵不同的教師，依據(jù)學校的信息化發(fā)展實際，探索不同類型的教學模式。鼓勵信息技術(shù)應用好的的同志開展智慧教學，探索應用大數(shù)據(jù)等方式進行教學評價，開展跨學科、翻轉(zhuǎn)課堂、智能化教育等模式探索。建立激勵機制，鼓勵年輕、有熱情、信息技術(shù)應用能力強的教師開展實踐探索，不斷積累經(jīng)驗，通過測評助學集中培訓項目或?qū)W科示范引領(lǐng)活動開展信息技術(shù)應用展示和經(jīng)驗交流活動。
6.評價制度建設
明確教師信息技術(shù)應用能力提升工作，對學校信息化教學發(fā)展規(guī)劃（落實情況）、信息化教學教研制度、校本研修制度的建設情況、應用信息技術(shù)創(chuàng)新課堂、微能力通過率等方面的作用進行考核評價，有序推進學校教育教學現(xiàn)代化。
信息技術(shù)2.0教研活動方案 20
一、指導思想
通過培訓使教師進一步提高師德修養(yǎng)、文化素養(yǎng)，樹立現(xiàn)代教育理念，優(yōu)化知識結(jié)構(gòu)，培養(yǎng)創(chuàng)新精神和實踐能力，促使教師提升信息技術(shù)應用能力。打造技術(shù)創(chuàng)新課堂，優(yōu)化課堂教學結(jié)構(gòu)，改變傳統(tǒng)課堂教學模式，提高課堂信息化教學實踐能力和教學效益；促使教師盡快掌握信息時代的理論，信息技術(shù)應用的方法以及教育科研基礎知識，積極營造全員參與應用信息技術(shù)的良好氛圍。建立一支素質(zhì)良好、能適應信息時代教育要求的反思型、學習型、科研型的教師隊伍。
二、考核內(nèi)容
根據(jù)上級要求，學校信息化教學發(fā)展規(guī)劃制定具有科學性和有效組建管理團隊，瞄準新時期人才培養(yǎng)目標以及學校辦學特色，科學制定學校信息化教學發(fā)展規(guī)劃及年度工作計劃，確定相應的信息化教學校本研修主題及教師校本研修計劃，建立健全有利于教師應用信息技術(shù)的各項制度。
（一）根據(jù)本校信息化教學發(fā)展實際和規(guī)劃目標，制定校本礦修規(guī)劃，從《中小學教師信息技術(shù)應用能力校本考核規(guī)范》中選取8項微能力作為校本研修主要內(nèi)容，使教師的信息化教學能力都能在原有基礎上得到提升。
（二）校本研修活動組織的有效性和創(chuàng)新性。
組織開展信息技術(shù)與課堂教學融合的常態(tài)化和普遍化的校本教研活動。
（三）教師信息技術(shù)應用能力校本考核情況
教師根據(jù)所選的'微能力，參加三項微能力（至少覆蓋三個維度）考核。
（四）教研示范引領(lǐng)和互幫互學情況
以學校教研活動為契機，以微能力提升為重點，每學期開展“互聯(lián)網(wǎng)+小班化”研討課、展示課等活動，從而達到教師間幅射帶動和學習借鑒。
（五）教師的微能力合格率等情況
通過學校審核、互學互評、專家認證達成線上線下50學時培訓學習任務。
三、考核措施
研修環(huán)節(jié)
考核任務內(nèi)容
占考核百分比
學校集中培訓
1、按時參加學校集中培訓
2、個人研修方案
15%
線上自主學習
完成線上培訓任務，達到規(guī)劃學時數(shù)。
30%
校本研修活動
1、信息化教學設計、說課案。
2、互動式課件/微課
3、課堂實錄片段，3-10分鐘，可用手機錄制。
4、與微能力點“提交指南”對應的任務及評價標準。
30%
成果打磨展示
1、融合創(chuàng)新應用教學案例。
2、教學設計、說案、課件、微課、實錄等資源包。
3、教學模式/校本研修創(chuàng)新方式。
25%
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