超碰97免费丨国产又粗又爽又黄丨法国伦理少妇愉情丨中文一级片丨杨贵妃情欲艳谭三级丨亚欧乱色丨91成人免费在线观看丨亚洲欧洲成人精品av97丨国产午精品午夜福利757视频播放丨美丽人妻被按摩中出中文字幕丨玩弄丰满熟妇xxxxx性60丨桃色五月丨粉豆av丨国产亚洲综合一区二区三区丨国产午夜福利精品一区丨亚洲一级淫片丨羞羞国产一区二区三区四区丨日本亚洲欧洲色α在线播放丨麻豆精品国产传媒av丨使劲快高潮了国语对白在线

《孫子兵法》讀后感

時間:2023-03-16 17:13:00 讀后感 我要投稿

《孫子兵法》讀后感通用15篇

  當仔細品讀一部作品后,你心中有什么感想呢?這時最關(guān)鍵的讀后感不能忘了哦。那么我們?nèi)绾稳懽x后感呢?以下是小編精心整理的《孫子兵法》讀后感,希望能夠幫助到大家。

《孫子兵法》讀后感通用15篇

《孫子兵法》讀后感1

  書柜里面的書不下上百本,而我最喜歡的莫過于那本博大精深的恢宏著作《孫子兵法》,可謂:“故書不厭百回讀,熟讀深思子自知”。

  首先,喜歡《孫子兵法》這本書是為作者的意志力所折服。其作者孫武,戰(zhàn)國時期著名軍事家,孫武后裔。主要活動于齊威王時期。早年曾與龐涓師從鬼谷子習(xí)兵法。龐涓出任魏將后,妒孫臏之才而將其騙至魏,施以臏刑,因有孫臏之稱。后經(jīng)齊國使者秘密接回,被齊威王任為軍師,馬陵之戰(zhàn),身居輜車,計殺龐涓,大敗魏軍……作為一個雙腿殘疾,行動不能自如的人,他忍辱負重的堅強意志力、對待自我的人生夢想永不拋棄、不放棄的精神理念對我個人有著超強的震撼力。工作的艱辛、繁瑣經(jīng)常會讓我失去耐心,業(yè)主們的不理解,也會讓我在事業(yè)的追求中迷失方向感……這一切和作者的經(jīng)歷相比,又是多么的微乎其微啊,作者的經(jīng)歷更讓我堅定了自我的人生夢想,以及在這條夢想的道路上走下去的信心。

  其次,《孫子兵法》是我們中國人自我的著作、是我國燦爛的古代文化中一份珍貴的遺產(chǎn)、是我們中華民族五千年禮貌的結(jié)晶。美國人稱《孫子兵法》為歷史上最杰出的智慧,并成為美國高級軍校的必修書目;日本人將《孫子兵法》列為商界領(lǐng)袖的必讀書。作為一名中國人,我為古人的成就而自豪,更被這部經(jīng)典的哲學(xué)著作、軍事著作而深深的著迷。

  當然,《孫子兵法》中最吸引我的還是書中的資料博大精深、思想深刻卓越,邏輯緊密嚴、韻味無窮。書中揭示的一系列具有普遍意義的軍事規(guī)律,不僅僅受軍事學(xué)家所推崇,在經(jīng)濟領(lǐng)域、領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)、人生追求甚至家庭關(guān)系等方面,也有著相似的聯(lián)系。對我個人來說更是:“天機云錦用在我,剪裁妙處非刀尺”懂得變通的理解,很多理論、原則都是能夠借鑒運用到工作中的。

  1.《孫子兵法》中的“智、信、仁、勇、嚴”是將帥必須具備的五種本事;經(jīng)過比較,我發(fā)現(xiàn)自我還不具備足智多謀、勇敢果斷的本事,而工作中應(yīng)當做到的賞罰有信還貫徹落實的不到位。自我仁愛部下、治軍嚴明的管理理念更應(yīng)當發(fā)揮的淋漓盡致。《孫子兵法》在用人方面更獨到之處,在《始計篇》中提出“主孰有道,將孰有能”強調(diào)將帥在治理軍隊、領(lǐng)導(dǎo)部屬時要賞罰分明、恩威并重;作為一名基層工作的者,我的理解是親愛士卒,使其心甘情愿赴湯蹈火,與主將同生死。但親愛絕不是溺愛,更不是放縱,而是紀律嚴明,令行禁止、陣法整齊、調(diào)度有數(shù)。

  2、在《軍爭篇》中,闡述了兩軍對壘戰(zhàn)爭的決策者必須要在戰(zhàn)前做周密的計劃,對戰(zhàn)爭中可能出現(xiàn)的種種情景做出不一樣的估計和安排,也就是說,要打有準備之仗。這點對人力資源戰(zhàn)略和規(guī)劃作出了很好的詮釋,應(yīng)對日益復(fù)雜、變化加劇的外部環(huán)境,對團體和個人有了更高的要求。“故善戰(zhàn)者,求之于勢,不責(zé)于人,故能擇人而任勢”其中要點在“勢”而不在“人”。人員的`組織架構(gòu)只是手段,而非目的,而不是被動地對下屬求全責(zé)備。它必須能因“勢”的變化而變化,因地生宜,靈活運用,讓每一位量才而用,恰到適宜,掌握適度,發(fā)揮出作用。那里所講的“勢”與“故兵無常勢,水無常形,能因敵變化而取勝者,謂之神”(虛實篇)中所強調(diào)的“勢”類似。

  3.“故殺敵者,怒也;取敵之利者,貨也”(作戰(zhàn)篇)要使軍隊英勇殺敵,就應(yīng)當激發(fā)士兵同仇敵愾的士氣;要想奪取敵人的物資,就必須借助于物質(zhì)獎勵。企業(yè)若要在競爭中立于不敗之地,成為一個頗具戰(zhàn)斗力的團隊,就應(yīng)當提倡一種“同仇敵愾”的團隊精神。正所謂“上下同欲者勝”(謀攻篇)一樣的道理。在物業(yè)工作中,必須重視績效管理,同時輔之激勵手段,如物質(zhì)獎勵、精神獎勵。隨著人們對需求的不斷提高,從生理需要慢慢上升到尊重的需要和自我實現(xiàn)的需要,所以有時候在會上的一番表揚可能來得更有效。這點于“夫兵形像水,水之形,避高而趨下;兵之形,避實而擊虛”(虛實篇)中強調(diào)的“避實擊虛”的效果一樣。在工作中,我們必須要盡量做到投其所需,實現(xiàn)激勵效果。

  初讀《孫子兵法》時,只覺得晦澀;再讀《孫子兵法》時,腦袋有幾分會思考了,好像是有那么回事;如今,又捧起《孫子兵法》一書時,思緒萬千,感悟良多。學(xué)習(xí)“孫子兵法”,真的感受到中華文化的深厚與精髓,我們今日所做的一切,我們的老祖宗原先在數(shù)千年前就已認知和分析得如此確切與深透,使我們不得不深深感嘆前人的偉大和華夏禮貌的精深的同時,多讀讀我們中國人自我的文化經(jīng)典,多讀多思考,才能發(fā)覺其中無窮的智慧,僅有這樣才能使我們在以后的生活、工作中取得更好的成就。

《孫子兵法》讀后感2

  因為很喜歡看《三國演義》,看了兩遍之后好想看第三遍。因為喜歡《三國演義》所以就想看《孫子兵法》。想多了解古代時期人們的智慧,看完了《孫子兵法》后真的讓我覺得驚嘆,前人的智慧真的不容忽視,《孫子兵法》真的是兵家經(jīng)典啊,它是在春秋末年寫的但很具現(xiàn)實意義,里面一共十三篇,包括計篇、作戰(zhàn)篇、謀攻篇、形篇、兵勢篇、虛實篇、。軍爭篇、九變篇、行軍篇、地形篇、九地篇、火攻篇、用間篇。《孫子兵法》的卻是中國古典軍事文化遺產(chǎn)中的璀璨瑰寶。在深刻總結(jié)春秋時期各國相戰(zhàn)的經(jīng)驗的同時,集中概括了戰(zhàn)略戰(zhàn)術(shù)的一般規(guī)律。它所闡述的謀略思想和哲學(xué)思想,被廣泛地運用于軍事、政治、經(jīng)濟等各領(lǐng)域中。主要論述了軍事學(xué)的主要問題,并且揭示了一些具有普遍意義的軍事規(guī)律。

  孫子在開篇提出了作戰(zhàn)取勝的五個重要因素。“一曰道,二曰天,三曰地,四曰將,五曰法。”因為我文言文的功底不太好所以要看看翻譯才能理解到里面的深刻含義,“道”指的是好的出兵理由,使民心傾向你這邊。道是為了得民心,做到上下同欲。的卻如此,現(xiàn)在發(fā)動的戰(zhàn)爭大家都有目共睹,哪一方是正義的必然會人心所向必。得到“天”、“地”強調(diào)作戰(zhàn)的天時、地利條件。“將”說的是領(lǐng)導(dǎo)者的策略、領(lǐng)導(dǎo)能力。“法”強調(diào)法規(guī)紀律。將領(lǐng)只要熟知上面五點作戰(zhàn)的時候就可以取得勝利。

  商場如戰(zhàn)場,很貼切的比喻。《孫子兵法》是套源自戰(zhàn)場的理論,那么在商場上,我們對其加以變通的理解,很多理論、原則都可以借鑒。

  1、用人之道。當今企業(yè),都提倡以人為本,優(yōu)秀的人力資源是企業(yè)最重要的資源。孫子在兵法十三篇中貫穿了人在戰(zhàn)爭中的決定地位。在《始計篇》中提出“主孰有道,將孰有能”強調(diào)將帥在治理軍隊、領(lǐng)導(dǎo)部屬時要賞罰分明、恩威并重;“智、信、仁、勇、嚴”是將帥必須具備的五種能力;“兵者,國之大事,死生之地,存亡之道”這里的“兵”是“懂得用兵的將帥”,孫子十分重視將帥在戰(zhàn)爭中的作用,這與現(xiàn)代企業(yè)視人力資源為企業(yè)的珍寶如出一轍。又如,“知兵之將,生民之司命,國家安危之主也”(作戰(zhàn)篇)這些強調(diào)的都是將帥的重要性。其實,對于士卒,也強調(diào)了其作用。“視卒如愛子”(地形篇)企業(yè)強調(diào)團隊合作,關(guān)愛員工,培養(yǎng)員工對企業(yè)的忠誠度和歸屬感也是必要的。“將聽吾計,用之必勝,留之。將不聽吾計,用之必敗,去之。”企業(yè)是一個團隊,團隊合作是企業(yè)興旺發(fā)達的重要因素,如果企業(yè)內(nèi)部不能同心協(xié)力,必然使更多的資源浪費于內(nèi)耗之中。

  2、企業(yè)文化。“夫未戰(zhàn)而廟算勝者,得算多也;未戰(zhàn)而廟算不勝者,得算少也。多算勝少算,而況于無算乎!”(始計篇)戰(zhàn)爭的決策者一定要在戰(zhàn)前做周密的計劃,對戰(zhàn)爭中可能出現(xiàn)的種種情況做出不同的估計和安排,也就是說,要打有準備之仗。這點對人力資源戰(zhàn)略和規(guī)劃作出了很好的詮釋,面對日益復(fù)雜、變化加劇的外部環(huán)境,面對組織內(nèi)更高的員工要求,組住對戰(zhàn)略已越來越重視。人力資源規(guī)劃是一種預(yù)測性活動,簡而言之“算也”。一個年度開始時,企業(yè)要制定本年度的戰(zhàn)略,對人員需求、培訓(xùn)、績效考評、薪酬管理等做好規(guī)劃、未雨綢繆,就可以從容應(yīng)付未來的發(fā)展變化。如果什么都不準備在當今高速運轉(zhuǎn)的市場環(huán)境中,勢必淘汰出局!

  “故善戰(zhàn)者,求之于勢,不責(zé)于人,故能擇人而任勢”(軍勢篇)其中要點在“勢”而不在“人”。正如將帥看到戰(zhàn)爭中的“勢”一樣,企業(yè)主管應(yīng)把握商場上的`“勢”,及時組織合適的人力,抓住商機,而不是被動地對下屬求全責(zé)備,人員的組織架構(gòu)只是手段,而非目的。它必須能因“勢”的變化而變化,讓合適的人才在合適的位置上,掌握好機會,發(fā)揮出作用。這里所講的“勢”與“故兵無常勢,水無常形,能因敵變化而取勝者,謂之神”(虛實篇)中所強調(diào)的“勢”類似。商場上各種信息瞬息萬變,紙上談兵、墨守成規(guī)、按圖索驥只能被商場的大海所吞噬。敵變我變,關(guān)鍵在于誰先,掌握戰(zhàn)場的主動權(quán),先發(fā)制人。

  《孫子兵法》是商戰(zhàn)中的“圣經(jīng)”,特別是在今天中國從計劃經(jīng)濟向市場經(jīng)濟飛速過度的時代,也就是在各個行業(yè)的商戰(zhàn)中從一統(tǒng)“周天子”天下的局面向“春秋”再飛速向“戰(zhàn)國”發(fā)展的時代,《孫子兵法》對我們的企業(yè)家們更具有深淵的指導(dǎo)意義和實際的使用意義。

  《孫子兵法》只讀一遍等于沒讀,要多讀多思考,才能發(fā)覺其中無窮的智慧。

《孫子兵法》讀后感3

  初次讀《孫子兵法》是在十一二歲的時候。那個時候有著少年獨有的“虛榮心”,為了展示自己的與眾不同,硬生生看了不少文學(xué)名著。現(xiàn)在再讀《孫子兵法》,感受到了許多幼時不曾感受到的觸動。

  《孫子兵法》距今已有2500余年的歷史了。歷史的長河沖毀了許多“曇花一現(xiàn)的經(jīng)典”,而在歷史的長河中,也有著許多“堅如磐石的經(jīng)典”,它們經(jīng)受住了千百年的磨難,依然頑強地存留在那里,飽受磨礪的它們更是沉博絕麗。《孫子兵法》存世兩千余年,從千年來的代代相傳,可以窺見其內(nèi)容的精妙之處,否則也不足以支撐它的賡續(xù)。

  在我個人看來,每個人對于歷史都有自己的見解。把原著翻譯成白話文或許更容易理解,但是想要從中獲得更深刻的理解,還需要讀原著。雖然原著使用的文言文相較于白話文更難理解,但可貴之處在于,每個人不同的翻譯方式得出的不同結(jié)果。我們或許不能完全理解孫子的思想,但是在探索中無限接近,也可以視作一種樂趣吧。

  《孫子兵法》講的是戰(zhàn)爭策略,是我國最早的兵書。但是,通過學(xué)習(xí)與解讀,它不僅僅可以適用于戰(zhàn)爭,在我們的生活中也是可以運用到的。我希望大家不要因為這是一本兵書而錯過了一本好書。《孫子兵法》共十三章,分別從戰(zhàn)略運籌、作戰(zhàn)指揮、戰(zhàn)場機變、軍事地理、特殊戰(zhàn)法五個大的方面講述孫子的軍事思想。

  在第一篇《始計篇》中,孫子提出,作戰(zhàn)在五個方面,道、天、地、將、法。只有君王重道,百姓信服,天時地利皆在,將領(lǐng)忠心智慧有謀略,兵馬充足,制度完善,才能取得最終的勝利。在第二篇《作戰(zhàn)篇》中,孫子講究速戰(zhàn)速決,忌諱作戰(zhàn)時間過長,過度消耗人力物力。第三篇《謀攻篇》講到不費兵力使敵國投降是上上策,是最高明的。此外,還要有高明的將領(lǐng),能做到知己知彼,用多于敵人軍隊的數(shù)量打敗敵方。第四篇《軍形篇》中,注重做好充足的物質(zhì)準備。第五篇《兵勢篇》講述作戰(zhàn)中的偶然因素,兵力的合理配置、士氣的高低,都對作戰(zhàn)有影響,最好是出奇制勝。《虛實篇》講求創(chuàng)造機會,使兩軍對戰(zhàn)時我強敵弱,以多勝少。《軍爭篇》注重作戰(zhàn)先機的重要性。《九變篇》講究隨機應(yīng)變,對不同的敵人采取不同的戰(zhàn)略。《行軍篇》講述行軍途中的準備。《地形篇》講述不同的地形要采取的策略方法是不同的。《九地篇》通過地形對我軍作戰(zhàn)的優(yōu)劣,將九種情況對應(yīng)的地形分為九個,逐一分析不同地形對作戰(zhàn)的影響。《火攻篇》從名中即可看出這一篇著重于講述以火作戰(zhàn)。《用間篇》則講求作戰(zhàn)要智取,注意間諜的使用。從孫子十三篇的文章中,可以看出孫子講究的是以多勝少,有十足的把握才進行戰(zhàn)爭。同時,戰(zhàn)爭要利用有利條件和注意使用謀略。通過用最小的國家消耗來取得戰(zhàn)爭的勝利;利用優(yōu)勢,出其不意,獲得戰(zhàn)爭勝利。

  通過研讀《孫子兵法》,發(fā)現(xiàn)其中的.一些思想拿到我們行政學(xué)中也是可以使用的。任何領(lǐng)導(dǎo)者都應(yīng)掌握審時度勢、通權(quán)達變之道。領(lǐng)導(dǎo)者在管理時,恰當?shù)厥褂貌呗詴箞F隊更加團結(jié)向上。領(lǐng)導(dǎo)者要清楚所處行業(yè)的知識以及企業(yè)的知識,對于競爭者更是要了如指掌,正如書中所講的知己知彼,才能一舉將敵人拿下。領(lǐng)導(dǎo)者還要有良好的協(xié)調(diào)能力,《九變篇》中的戰(zhàn)略戰(zhàn)術(shù)可以參考。但是有一些方法放在今天就不是那么合適了。《孫子兵法》第十三篇中,提到使用間諜,但在今天的法治社會中,間諜活動是違法犯罪的活動,是不可以進行的。對于其中的內(nèi)容,我們要有取有舍,找到適合自己的并且將它變成自己所儲備的知識,并在人際交往、工作學(xué)習(xí)、日常生活中用到這些知識。

  通過將《孫子兵法》與行政學(xué)的聯(lián)系,我更加深刻地認識到這本書籍的優(yōu)秀之處。好的書籍不僅僅對當時時空的人有啟發(fā)作用,在過了幾百年幾千年之后,仍然對人們有著啟發(fā)作用。在學(xué)習(xí)行政學(xué)的過程中,我們可以多多學(xué)習(xí)像《孫子兵法》這類的書籍。在學(xué)習(xí)課本內(nèi)容之余,豐富自己的見識,加深對行政學(xué)的認識,更好的了解行政學(xué)這一門學(xué)科。也希望我對于《孫子兵法》的一點點認識,可以激起您對于閱覽這本書的欲望,同時也歡迎更多的人與我討論學(xué)習(xí)本書,一起體驗不一樣的樂趣!

  《孫子》就是《孫子兵法》,齊國人孫武所著。孫武曾經(jīng)在吳王闔閭手下當軍事顧問,寫了這本十三篇的兵書。后世的孫臏就是他的子孫。中國自古就有寫兵書的傳統(tǒng),黃帝李法,周公司馬法,姜太公六韜都已經(jīng)散軼。《孫子》作為后世能看到的最全的古兵書,歷來是名家研究的重點。曹操、杜牧等都做過注解。杜牧甚至把自己注《孫子》作為人生最大的成就之一。

  《孫子》整體上是一本教人怎么勝利的讀物,世事的規(guī)則往往大抵相同。勝利既可以是行軍作戰(zhàn)的勝利,也可以是其他方面的勝利,端看讀者自己要如何運用。整本書不算注解只有將近六千多字,短小精悍。但其中所凝聚的智慧火花即使穿越兩千年也沒有絲毫褪色,使人獲益匪淺。特整理筆記。

《孫子兵法》讀后感4

  書柜里面的書不下上百本,而我最喜歡的莫過于那本博大精深的恢宏著作《孫子兵法》,可謂:“故書不厭百回讀,熟讀深思子自知”。

  首先,喜歡《孫子兵法》這本書是為作者的意志力所折服。其作者孫臏,戰(zhàn)國時期著名軍事家,孫武后裔。主要活動于齊威王時期。早年曾與龐涓師從鬼谷子習(xí)兵法。龐涓出任魏將后,妒孫臏之才而將其騙至魏,施以臏刑(割去膝蓋骨),因有孫臏之稱。后經(jīng)齊國使者秘密接回,被齊威王任為軍師,馬陵之戰(zhàn),身居輜車,計殺龐涓,大敗魏軍。。作為一個雙腿殘疾,行動不能自如的人,他忍辱負重的堅強意志力、對待自己的人生理想永不拋棄、不放棄的精神理念對我個人有著超強的震撼力。工作的艱辛、繁瑣經(jīng)常會讓我失去耐心,業(yè)主們的不理解,也會讓我在事業(yè)的追求中迷失方向感……這一切和作者的經(jīng)歷相比,又是多么的微乎其微啊,作者的經(jīng)歷更讓我堅定了自己的人生理想,以及在這條理想的道路上走下去的信心。

  其次,《孫子兵法》是我們中國人自己的著作、是我國燦爛的古代文化中一份珍貴的遺產(chǎn)、是我們中華民族五千年文明的結(jié)晶。美國人稱《孫子兵法》為歷史上最杰出的智慧,并成為美國高級軍校的必修書目;日本人將《孫子兵法》列為商界領(lǐng)袖的必讀書。作為一名中國人,我為古人的成就而自豪,更被這部經(jīng)典的哲學(xué)著作、軍事著作而深深的著迷。

  當然,《孫子兵法》中最吸引我的還是書中的內(nèi)容博大精深、思想深刻卓越,邏輯緊密嚴、韻味無窮。書中揭示的`一系列具有普遍意義的軍事規(guī)律,不僅受軍事學(xué)家所推崇,在經(jīng)濟領(lǐng)域、領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)、人生追求甚至家庭關(guān)系等方面,也有著相似的聯(lián)系。對我個人來說更是:“天機云錦用在我,剪裁妙處非刀尺”懂得變通的理解,很多理論、原則都是可以借鑒運用到工作中的。

  1.《孫子兵法》中的“智、信、仁、勇、嚴”是將帥必須具備的五種能力;,通過對比,我發(fā)現(xiàn)自己還不具備足智多謀、勇敢果斷的能力,而工作中應(yīng)當做到的賞罰有信還貫徹落實的不到位。自己仁愛部下、治軍嚴明的管理理念更應(yīng)該發(fā)揮的淋漓盡致。《孫子兵法》在用人方面更獨到之處,在《始計篇》中提出“主孰有道,將孰有能”強調(diào)將帥在治理軍隊、領(lǐng)導(dǎo)部屬時要賞罰分明、恩威并重;作為一名基層工作的者,我的理解是親愛士卒,使其心甘情愿赴湯蹈火,與主將同生死。但親愛絕不是溺愛,更不是放縱,而是紀律嚴明,令行禁止、陣法整齊、調(diào)度有數(shù)。

  2、在《軍爭篇》中,闡述了兩軍對壘戰(zhàn)爭的決策者一定要在戰(zhàn)前做周密的計劃,對戰(zhàn)爭中可能出現(xiàn)的種種情況做出不同的估計和安排,也就是說,要打有準備之仗。這點對人力資源戰(zhàn)略和規(guī)劃作出了很好的詮釋,面對日益復(fù)雜、變化加劇的外部環(huán)境,對團體和個人有了更高的要求。“故善戰(zhàn)者,求之于勢,不責(zé)于人,故能擇人而任勢”其中要點在“勢”而不在“人”。人員的組織架構(gòu)只是手段,而非目的,而不是被動地對下屬求全責(zé)備。它必須能因“勢”的變化而變化,因地生宜,靈活運用,讓每一位量才而用,恰到合適,掌握適度,發(fā)揮出作用。這里所講的“勢”與“故兵無常勢,水無常形,能因敵變化而取勝者,謂之神”(虛實篇)中所強調(diào)的“勢”類似。

  3.“故殺敵者,怒也;取敵之利者,貨也”(作戰(zhàn)篇)要使軍隊英勇殺敵,就應(yīng)該激發(fā)士兵同仇敵愾的士氣;要想奪取敵人的物資,就必須借助于物質(zhì)獎勵。企業(yè)若要在競爭中立于不敗之地,成為一個頗具戰(zhàn)斗力的團隊,就應(yīng)該提倡一種“同仇敵愾”的團隊精神。正所謂“上下同欲者勝”(謀攻篇)一樣的道理。在物業(yè)工作中,必須重視績效管理,同時輔之激勵手段,如物質(zhì)獎勵、精神獎勵。隨著人們對需求的不斷提高,從生理需要慢慢上升到尊重的需要和自我實現(xiàn)的需要,所以有時候在會上的一番表揚可能來得更有效。這點于“夫兵形像水,水之形,避高而趨下;兵之形,避實而擊虛”(虛實篇)中強調(diào)的“避實擊虛”的效果一樣。在工作中,我們一定要盡量做到投其所需,實現(xiàn)激勵效果。

  初讀《孫子兵法》時,只覺得晦澀;再讀《孫子兵法》時,腦袋有幾分會思考了,好像是有那么回事;如今,又捧起《孫子兵法》一書時,思緒萬千,感悟良多。學(xué)習(xí)“孫子兵法”,真的感受到中華文化的深厚與精髓,我們今天所做的一切,我們的老祖宗原來在數(shù)千年前就已認知和分析得如此確切與深透,使我們不得不深深感嘆前人的偉大和華夏文明的精深的同時,多讀讀我們中國人自己的文化經(jīng)典,多讀多思考,才能發(fā)覺其中無窮的智慧,只有這樣才能使我們在以后的生活、工作中取得更好的成就。

《孫子兵法》讀后感5

  這一篇文章主要介紹《孫子兵法》的第一篇“始計篇”的第三部分,詭道/用詐。

  一、兵法解析

  兵者,詭道也。故能而示之不能,用而示之不用,近而示之遠,遠而示之近;利而誘之,亂而取之,實而備之,強而避之,怒而撓之,卑而驕之,佚而勞之,親而離之。攻其無備,出其不意。此兵家之勝,不可先傳也。

  意思就是:

  用兵打仗是一種詭詐的行為。因此要求做到:能打卻裝作不能打;要打卻裝作不想打;要向近處卻裝作要向遠處;要向遠處卻要裝作要向近處。敵人貪利就用小利引誘他;敵人混亂就乘機攻取他;敵人力量充實,就注意防備他;敵人兵卒強銳,就暫時避開他;敵人暴躁易怒,就設(shè)法挑逗他;敵人謙卑謹慎,就設(shè)法使他驕橫;敵人休整良好,就設(shè)法使他疲勞;敵人內(nèi)部和諧,就設(shè)法離間分化他。要在敵人沒有防備處發(fā)動攻擊,在敵人意想不到時采取行動。這正是軍事家指揮藝術(shù)的奧妙精髓,是不可預(yù)先傳授說明的。

  孫子認為“兵以詐立”,認為用兵打仗靠詭詐多變?nèi)伲鶕?jù)利益情況決定自己的行動,根據(jù)兵力的分散和集中進行變化。

  孫子的“兵者詭道”“兵以詐立”思想,高度概括了戰(zhàn)爭行為的本質(zhì),兵無謀略無以為戰(zhàn),這構(gòu)成了孫子軍事思想的主體。

  正因為詭道反應(yīng)了戰(zhàn)爭的指導(dǎo)規(guī)律,后世兵家對孫子“兵不厭詐”推崇備至。《十一家注孫子》中。

  曹操說:“兵無常形,以詭詐為道。”

  李簽說:“軍不厭詐。”

  梅堯臣說:“非譎(jue)不可以行權(quán),非權(quán)不可以制敵。”

  張裕說:“用兵雖本于仁義,然其取勝比在詭詐。”

  可見詭詐是殺敵取勝的法寶,在戰(zhàn)場上,不用詐就難以克敵制勝;不施謀略就等于把自己軍隊送進墳?zāi)埂?/p>

  僅以中國古代戰(zhàn)史為例:

  西漢初年,冒(mo)頓(du)單于示弱誘敵,爾后突然出擊圍困劉邦于平城白登山,是“能而示之不能”

  三國時,呂蒙稱病隱退,麻痹關(guān)羽,一旦得逞,即白衣渡江,進占荊州,是“用而示之不用”

  笠澤之戰(zhàn)中,越王勾踐聲東擊西,側(cè)翼佯動,中間突破,大敗吳軍,屬于“近而示之遠”

  楚漢戰(zhàn)爭中,韓信正面牽制,迂回進擊,木嬰渡河,平定魏地,是“遠而示之近”

  其他如“利而誘之,亂而取之,實而備之,強而避之,怒而撓之,卑而驕之,佚而勞之,親而離之”等詭道戰(zhàn)法,也都受到后世將帥推崇。

  詭道之術(shù)豐富多樣,靈活多變,但千條詭計,萬般奇謀,也有一定規(guī)律可循。其中最突出的可概括為兩點:

  一是“示行動敵”,即通過偽裝、欺騙、造成對方錯覺,調(diào)動敵人,戰(zhàn)而勝之;

  二是“量敵用兵”,即兵家根據(jù)戰(zhàn)場形勢,實施靈活機動的指揮,因敵變化,隨機處置,能打則打,不能打則不打,始終掌握戰(zhàn)場的主動權(quán)。

  上述兩點,是孫子“兵者詭道”之術(shù)的精髓。

  戰(zhàn)爭是智謀的較量。感性的直觀容易被事物的表象所迷惑。特洛伊人沒想到精致的木馬中會暗設(shè)機關(guān),被西農(nóng)(希臘人的間諜)花言巧語所蒙蔽;曹軍也以一般的作戰(zhàn)心理對待趙云的空營之策,這是“木馬計”與“空營計”取勝的主要原因。

  《投筆膚談·持衡》云:“善制敵者,愈之使敵信之,欺之使敵疑之,韜其所長而使之玩,暴其所短而使之惑。”意思是說:善于克敵制勝的人,愚弄敵人,使其信()以為真;欺騙敵人,使其產(chǎn)生懷疑;隱匿我軍長處,使敵人疏忽;暴露我軍的短處,使敵人迷惑。這就道出了兵家的權(quán)謀詭道的真諦,在于使敵失誤,步入圈套。

  《十一家注孫子·王哲》說道:

  智者,先見而不惑,能謀慮,通權(quán)變也;

  信者,號令一也;

  仁者,惠撫惻隱,得人心也;

  勇者,徇義不懼,能果毅也;

  嚴者,以威嚴肅眾心也。

  五者相須,闕一不可。

  對今天的領(lǐng)導(dǎo)者而言,

  “智”就是戰(zhàn)略智慧,有先見之明,審時度勢,能運籌帷幄,多謀善斷,指定方針、計劃,“智”的意義在于“勝人以智”,處處棋高一籌,才能在工作中穩(wěn)操勝券。

  “信”就是誠實和信用,領(lǐng)導(dǎo)人的言行要使人深信不疑才有可能做到令行禁止。這就是所謂“服人以信”。

  “仁”即為領(lǐng)導(dǎo)對部屬要有仁慈之心,關(guān)心職工的.感情,保護職工的利益,才可使組織有較強的凝聚力,這就是所謂的“得人以仁”。

  “勇”就是勇敢果斷,知難而進,不怕失敗,不避風(fēng)險,處事果斷明快,決策及時敏捷,這樣才能及時抓住機遇,實現(xiàn)“趨時以勇”。

  “嚴”就是要嚴明紀律,賞罰分明,有法必依,執(zhí)法必嚴,而且不僅要嚴一律人,更要嚴于律己,處處以身作則自己持身以正,才能做到“馭眾以嚴”。

  二、讀后感

  讀完這一部分,受益匪淺,不過在我看來,詭道是把雙刃劍。

  這一部分,我不禁初步了解了詭道的大致思路,更加懂得如何避免被他人詭道的方式,俗話說得好,只有充分了解敵人,才有可能充分取勝。

  后半部分,再一次的重申了將帥的智、信、仁、勇、嚴五大特征。特別是對于今天的領(lǐng)導(dǎo)人而言,五者相須,闕一不可。

《孫子兵法》讀后感6

  孫子兵法讀后感之謀攻篇:不戰(zhàn)而勝!上一篇主要講的是《孫子兵法》的第三篇(謀攻篇)的第三部分,知彼知己,告訴我們“知彼知己者,百戰(zhàn)不殆;不知彼而知己,一勝一負;不知彼不知己,每戰(zhàn)必殆。”的思想。這一篇文章主要介紹《孫子兵法》的第三篇“謀攻篇”的第四部分,不戰(zhàn)而勝。

  一、兵法解析

  軍、旅、卒、伍是古代軍隊的編制,12500人為軍,500人為旅,100人為卒,50人為伍。

  凡用兵之法,全國為上,破國次之;全軍為上,破軍次之;全旅為上,破旅次之;全卒為上,破卒次之;全伍為上,破伍次之。是故百戰(zhàn)百勝,非善之善者也;不戰(zhàn)而屈人之兵,善之善者也。

  意思就是:

  大凡用兵的法則,使敵國完整地屈服是上策,而出兵擊破敵國就次一等;使敵人全軍降服是上策,而出兵擊破敵軍就次一等;使敵人全旅完整地降服是上策,而出兵擊破它就次一等;使敵人全卒完整地降服是上策,而出兵擊破它就次一等;使敵人全伍完整地降服是上策,而出兵擊破它就次一等。所以百戰(zhàn)百勝并不是最好的制勝韜略,不戰(zhàn)而使敵人屈服,才算是其中最好的。

  孫子透徹地闡發(fā)了全勝戰(zhàn)略的思想內(nèi)容。他一氣說出五個“全”字,并用五個“破”字作為反襯,給人以極其深刻的印象。他主張對敵要盡量做到不戰(zhàn)而戰(zhàn),這樣才能全其國,全其軍,全其旅,全其卒,全其伍,才能不戰(zhàn)而勝。

  為什么百戰(zhàn)百勝卻不是善之善者呢?因為孫子所追求的不是那種付出慘重代價的苦澀的勝利之果,而是要獲得既迫使敵人屈服又使自己絲毫不損的“全勝”。

  孫子認為,即使一方百戰(zhàn)百勝,也要出動戰(zhàn)車千輛,輜重車千輛,軍隊十萬,還得千里運糧,這樣日費千金,何況戰(zhàn)場上雙方拼殺,“殺敵三千自損八百”,所以百戰(zhàn)百勝并不是最好的,如果“伐謀”“伐交”,不費一兵一卒就使敵人降服,這自然是最佳的選擇了。

  孫子:“不戰(zhàn)而屈人之兵”的全勝謀略,內(nèi)涵十分豐富,它包括以下內(nèi)容:

  其一,從實行條件看,它是以強大的實力為后盾,這種實力不單指軍事,還包括政治、經(jīng)濟、外交諸多方面。誠如張預(yù)所言:“明賞罰,信號令,完器械,練士卒,暴其所長,使敵人從風(fēng)而靡,則為大善。”

  其二,從運用的手段看,主要采用“伐謀”“伐交”。或以謀略瓦解敵軍,或以外交手段分化敵國同盟,從而不虞而勝。

  其三,從運用范圍看,“不戰(zhàn)而屈人之兵”既可以是一種大戰(zhàn)略,也可以是一項具體的戰(zhàn)術(shù),大至敵國、敵軍,小至敵卒,都可以兵不血刃使之屈服。

  最后,從目的.看,它是以最小的犧牲達到最佳的戰(zhàn)爭目的,這就是孫子所言“善之善者”的精藝所在。

  孫子“不戰(zhàn)而勝”的謀略為歷代兵家所推崇。

  在商業(yè)經(jīng)營中,為了爭奪市場,也要運用孫子“不戰(zhàn)而屈人之兵”的全勝戰(zhàn)略。即不使用大量的人力、物力硬拼的方式,以免兩敗俱傷,而是采用謀攻的方式,靈活使用各種巧妙的策略,迫使競爭對手屈服而取勝,戰(zhàn)后日本商品占領(lǐng)美國市場即使如此。第二次世界大戰(zhàn)后,美國市場容納了全球消費量的六分之一,誰都想打入這一市場,可競爭十分激烈。日本在戰(zhàn)后初期,自知經(jīng)濟實力還不十分強大,便采用外圍戰(zhàn)術(shù),先把產(chǎn)品打入亞洲市場,然后是亞非拉各國市場,并沒有進軍美國而不顧血本。

  到了60年代后期,日本經(jīng)濟變得日益壯大,它開始向美國市場進軍,但它采用的也是全勝戰(zhàn)略。

  如日本松下公司70年代末在美國設(shè)立子公司,一開始由于市場競爭激烈,并沒有盈利多少。

  80年代初,為了提高美國松下公司的產(chǎn)品競爭力,總經(jīng)理山下俊彥改變方針,讓美國松下子公司與美國國際通用公司(IBM)結(jié)成業(yè)務(wù)聯(lián)系,共同制造小型計算機,其實是利用IBM公司的先進技術(shù),為其承包生產(chǎn)任務(wù)。

  這一決策使日本松下子公司在美國市場上站穩(wěn)了腳跟,使松下公司的其它產(chǎn)品也順利進入美國市場,大受顧客歡迎。

  不戰(zhàn)而勝這一兵法準則使山下俊彥輕松地在商戰(zhàn)中獲勝。

  二、古今聯(lián)想

  故善用兵者,屈人之兵而非戰(zhàn)者,拔人之城而非攻也,毀人之國而非久也,必以全爭于天下,故兵不頓而利可全,此謀攻之法也。

  意思是說:

  善于用兵打仗的人,使敵軍屈服而不用直接交戰(zhàn),奪取敵人的城邑而不用硬攻,毀滅敵人的國家而不需久戰(zhàn),一定要用全勝的謀略來取勝于天下。這樣軍隊就不至于疲憊受挫,而勝利可以完滿地取得,這就是謀攻的法則。

  這一謀略實質(zhì)上體現(xiàn)了戰(zhàn)爭中兵家的本能和目的,即在打擊和消滅敵人的同時,又盡可能地保全和發(fā)展自己。這一謀略在兵站中被稱為低消耗戰(zhàn)略,被兵家們廣泛采用。

  在現(xiàn)代市場競爭中,低消耗戰(zhàn)略表現(xiàn)為總成本領(lǐng)先戰(zhàn)略,即指企業(yè)在某一競爭領(lǐng)域中,始終以低于競爭對手的成本而取得行業(yè)領(lǐng)先的地位。與兵站中低消耗戰(zhàn)略相類似,商戰(zhàn)中的總成本領(lǐng)先戰(zhàn)略,可以使企業(yè)獲得高于諸競爭對手的對抗中取得有利的市場地位。

  三、讀后感

  不戰(zhàn)而勝,選擇最佳的取勝方式,運用謀略、技巧迅速取勝,這才是上上策。

  作為創(chuàng)業(yè)階段的創(chuàng)業(yè)者來說,不要總想著競爭,不要總想著干掉對手,在競爭的過程中,自己公司多多少少也會經(jīng)歷一些損失,為什么不去選擇合作共贏呢?與競爭者站在一條戰(zhàn)線上思考問題,效果可能會更好一些。

  在這個世界上,所有的創(chuàng)業(yè)游戲都是沒有邊界的,如果總想著干掉對手,那你是干不掉的,唯有與對手合作,使自己變得更加強大,眼界才會不一樣。

  就像我之前跟某互聯(lián)網(wǎng)公司高管聊天,他說,我們的定位不是傳統(tǒng)某類公司!這是一個道理!

《孫子兵法》讀后感7

  下午看書太賣力,四點鐘就餓得跑去集天吃半價餐了。一個人點了兩個菜吃得有些撐就回宿舍看了一下侯子的博客,想休息一下再到教室看書。沒想到他竟寫了《孫子兵法》的《計篇》讀后感,我忍不住洋洋灑灑寫了千余字的評論,而且又一口氣再讀了一遍《孫子兵法》,一直看到十一點四十多。嗚呼,內(nèi)心矛盾得很,我什么時候能管住自己的野馬性格啊。

  春秋吳國孫武后學(xué)所輯的《孫子兵法》,不僅闡述高度概括的兵法理論,而且在行軍、火攻、用間等篇章中提出多種具體的戰(zhàn)略戰(zhàn)術(shù)。雖然只讀過孫武和孫臏的兵書,因此無從全面比較,但內(nèi)心還是很愿意認同《孫子兵法》作為“兵學(xué)圣典”的說法。

  作為數(shù)千年前的古代兵書,其中很多作戰(zhàn)方式早已不適用現(xiàn)代戰(zhàn)爭,但是它的思想和基本原則,卻在生活中常青。現(xiàn)在的社會,無處不是沒有硝煙的戰(zhàn)場——諸如籃球足球圍棋象棋等各種運動和競賽、殘酷的商業(yè)競爭、利益爭奪的外交談判、針尖對麥芒的法庭辯論,以及各種求生存求發(fā)展的地方。有戰(zhàn)場,就有兵法的用武之地。我讀兵學(xué)圣典,就是想在各種戰(zhàn)場中百戰(zhàn)不殆。我要將兵書中的思想原則古為今用。

  黃樸民先生認為《孫子兵法》一書至少包含四個層次內(nèi)容的觀點,我很贊同,轉(zhuǎn)引概述如下。(參見《〈孫子兵法孫臏兵法〉序言》,中華書局20xx年版,第2-4頁。)1.戰(zhàn)爭觀念,即對戰(zhàn)爭的基本態(tài)度。本書提倡“慎戰(zhàn)”、“備戰(zhàn)”為核心的“安國全軍之道”。開篇即表示“兵者,國之大事,死生之地,存亡之道,不可不察也。”,強調(diào)“主不可以怒而興師,將不可以慍而致戰(zhàn)。”,但同時也要未雨綢繆以有備無患。2.戰(zhàn)略思想。孫武推崇“不戰(zhàn)而屈人之兵”的“上兵伐謀”攻略;作戰(zhàn)行動上強調(diào)“勢如彍弩,節(jié)如發(fā)機”“其疾如風(fēng)”速戰(zhàn)速決的剛性戰(zhàn)略;在謀略背后,又講究實力政策——“先為不可勝,以待敵之可勝”、“勝兵若以鎰稱銖,…,勝者之戰(zhàn)民也,若決積水于千仞之谿者。”3.孫武的戰(zhàn)術(shù)思想是全書的精髓。“出奇制勝”、“致人而不致于人”、火攻、用間等戰(zhàn)術(shù)。4.其治軍思想至今在軍事、商業(yè)等多種領(lǐng)域仍有廣泛的借鑒意義。如將帥的要求、部隊的'訓(xùn)練、士兵斗志的調(diào)動、和諧軍隊隊的建設(shè)等等。

  《孫子兵法》共十三篇,我各用幾句話敘述一下這次閱讀的每個篇章的所感。

  《孫子兵法〈計篇第一〉》概述戰(zhàn)爭的性質(zhì)、原則及其決勝條件。先曰:“兵者,國之大事……”以及“兵者,詭道也”,開宗明義。再曰,出戰(zhàn)前應(yīng)“廟算”,“多算勝,少算不勝”。本篇重點講述決定戰(zhàn)爭勝敗的五個基本原則“一曰道,二曰天,三曰地,四曰將,五曰法。”。并提出了“攻其無備,出其不意”的軍事名言。

  《作戰(zhàn)篇第二》、《謀攻篇第三》、《形篇第四》、《勢篇第五》,分述各大作戰(zhàn)戰(zhàn)略。作戰(zhàn)篇:“兵貴勝,不貴久”的速戰(zhàn)速決思想和“取用于國,因糧于敵”的主張;謀攻篇:上兵伐謀,不戰(zhàn)而屈人之兵,知彼知己百戰(zhàn)不殆的謀略;形篇:“先為不可勝,以待敵之可勝”的實力謀劃;勢篇:隨著情況變化而改變變化無端、出敵不意以及正規(guī)一般的戰(zhàn)法,從而出奇若“無窮如天地,不竭如江河”,從而出奇制勝。

  《虛實篇第六》、《軍爭篇第七》、《九變篇第八》、《行軍篇第九》、《地形篇第十》、《九地篇第十一》講的都是戰(zhàn)術(shù)。唐太宗曾評價:“觀諸兵書,無出孫武;孫武十三篇,無出虛實”,意即《虛實篇》是戰(zhàn)術(shù)講述之最。“出其所必趨,趨其所不意”,“避實而就虛”。而《軍爭篇》是我最喜愛的篇章,“以迂為直,以患為利”、“故兵以詐立,以利動,以分合為變者也。故其疾如風(fēng),其徐如林,侵掠如火,不動如山,難知如陰,動如雷震,掠鄉(xiāng)分眾,廓地分利,懸權(quán)而動。先知迂直之計者勝。此軍爭之法也。”、“避其銳氣,擊其惰歸”、“歸師勿遏,圍師必闕,窮寇勿迫。此用兵之法也。”《九變篇》與《九地篇》講的都是九種地形的行動原則和應(yīng)變處置、攻防進退的具體策略。《行軍篇》論述行軍作戰(zhàn)、處置軍隊、判斷敵情的幾十種方法,其實這篇我沒有認真看下去,因為感覺太繁瑣具體而且并不適用于現(xiàn)代戰(zhàn)爭和現(xiàn)代社會了。本篇孫武還提出了“令之以文,齊之以武”的文武兼用的治軍原則和賞罰適時適度的軍事思想。

  《火攻篇第十二》和《用間篇第十三》,以“案例教學(xué)式”講述了火攻和用間的種類、條件及其實施方法。火攻,真令人不寒而栗,實為戰(zhàn)法中最慘烈狠毒的方法。用間,是不見血的最鋒利的鬼刀。孫武在書中對使用間諜津津樂道,并總結(jié)曰“故三軍之事,莫親于間,賞莫厚于間,事莫密于間,非圣智不能用間,非仁義不能使間,非微妙不能得簡之實。微哉!微哉!無所不用間也。間事未發(fā)而先聞?wù)撸g與所告者皆死。”我想起了《007》和《無間道》,大熱天里也寒顫。看來我有婦人之仁啊,這樣,能在天地間馳騁翱翔嗎?

  說這些,無非是紙上談兵,甚至都還談不上,因為并未真正領(lǐng)略其深意。經(jīng)典,常讀多讀,必每讀獲新知。

《孫子兵法》讀后感8

  《孫子兵法》是春秋末期我國古代大軍事家孫武所著的一部軍事經(jīng)典著作。

  孫武的生卒年月現(xiàn)已不可考。他本是齊國人,后移居吳國,因擅長兵法,被吳國大臣伍子胥推薦給吳王闔廬。孫武將其所撰兵法13篇獻給吳王,闔廬遂以孫武為將,出兵西破強楚,北威齊晉,揚名諸侯之間。孫武最后終老于吳國,葬在吳都巫門外。

  《孫子兵法》共有13篇,各篇均有其主題思想,但又構(gòu)成一完整的思想體系。

  《計》篇論述的是能否進行戰(zhàn)爭的問題。孫武指出,戰(zhàn)爭是關(guān)系到國家生死存亡的大事。“道”、“天”、“地”、“將”和“法”是決定戰(zhàn)爭勝負的五項基本要素。“道”指使人民與統(tǒng)治者同心同德;“天”指晝夜、晴雨、寒暑等氣候時節(jié)和天命、人事、道義;“地”指土地和地勢、地形的高下、險要、平坦、距離的遠近,攻守進退的利弊;“將”指將帥的智謀、賞罰必信、英勇果斷和軍紀嚴明;“法”則指軍隊的組織編制、將吏職責(zé)的劃分和管理,以及軍需物資的供應(yīng)、管理。從這五要素出發(fā),根據(jù)國君是否賢明,將帥有無才能,“天”、“地”二方面的條件如何,法令能否貫徹實行,兵力強弱與否,軍隊是不是訓(xùn)練有素,和賞罰是否分明,可以預(yù)知戰(zhàn)爭的勝負,從而采取適當?shù)膶Σ吆拖鄳?yīng)的行動。

  《作戰(zhàn)》篇主要闡述的是如何進行戰(zhàn)爭。戰(zhàn)爭的消耗和戰(zhàn)費的開支是十分龐大的,戰(zhàn)爭曠日持久勢必危及國家的存亡。所以,他主張速勝。此外,為彌補己方的消耗和削弱敵國,他又主張“因糧于敵”,“勝敵而益強”。

  《謀攻》篇主要論述了如何進攻敵國的問題。以盡可能小的代價,去取得最大的成功,即力求不戰(zhàn)而勝,不靠硬攻而奪取敵城,不需久戰(zhàn)而毀滅敵國。所以,為實現(xiàn)這一目標,他就特別強調(diào)以謀略取勝,指出:用兵的上策首先是以政治謀略取勝,其次以外交手段取勝,再次是使用武力取勝,下策才是攻城。而要做到這一點,就不僅需要知己,還要做到知彼。

  《形》篇主要講如何利用物質(zhì)之“形”來保全自已,取得完全的勝利。只有先使自己立于不敗之地然后等待和尋求戰(zhàn)勝敵人的時機,才能奪行戰(zhàn)爭的勝利。當取勝條件不足時,應(yīng)采取守勢,當取勝條件具備時,則應(yīng)采取攻勢。

  《勢》篇主要闡述如何造成有利的態(tài)勢,來壓倒對方。只要選擇有才能的將領(lǐng),充分發(fā)揮他們的才干,以自己的軍事實力為基礎(chǔ),造成一種勢不可擋的有力態(tài)勢,士卒就會勇猛無比地戰(zhàn)勝敵人。

  《虛實》篇主要論述指揮作戰(zhàn)如何爭取主動權(quán),主動靈活地打擊敵人。

  《軍爭》篇論述的是如何通過機動掌握主動,先于敵人造成有利態(tài)勢和取得制勝的條件。

  《九變》篇主要論述如何發(fā)揮指揮上的靈活性。靈活性的基礎(chǔ)在于對利弊進行全面的衡量。

  《行軍》篇主要講述了如何配置、組織軍隊,觀察判斷敵情和團結(jié)將士。

  《地形》篇主要論述在不同的地形條件下如何指揮軍隊的`行動。地形是用兵的輔助條件。將帥應(yīng)重視地形,善于利用有利地形,避免不利地形。在此基礎(chǔ)上,將帥如能做到知己知彼,正確判斷敵情,以奪取勝利為行動的唯一準則,并能使全軍上下團結(jié)一心,服從指揮,那就能無往而不勝。

  《九地》篇論述了在九種不同的作戰(zhàn)地區(qū)指揮作戰(zhàn)的原則。在不同的作戰(zhàn)地區(qū),將帥應(yīng)根據(jù)地形的不同而采取不同的行動。用兵的原則在于善于發(fā)現(xiàn)敵人的可乘之隙,乘其不備,迅速行動,集中兵力,搶先攻占其戰(zhàn)略要地,以壓倒敵軍的抵抗。

  《火攻》篇主要指出火攻的目標、種類,發(fā)火的物質(zhì)和氣象條件,以及實施方法。火攻只是輔助軍事進攻的一種手段。所以,火攻者應(yīng)利用縱火所引起的敵軍的騷亂,適時發(fā)起攻擊,發(fā)展并擴大戰(zhàn)果。

  《用間》篇主要論述使用間諜的重要性及其方法。是否了解敵情對戰(zhàn)爭的勝負具有重要影響。要先知敵情,只能求諸間諜。只有大圣大智大仁大義之人才能使用各種間諜,獲得廣泛的情報。

  《孫子兵法》既是一部軍事經(jīng)典著作,又是一部光輝的哲學(xué)著作。它是我國燦爛的古代文化中一份珍貴的遺產(chǎn)。孫武在其書中揭示了一系列具有普遍意義的軍事規(guī)律,提出了一套完整的軍事理論體系。這一理論不僅深受戰(zhàn)國以來歷代軍事家的重視和推崇,對他們的軍事思想和實踐產(chǎn)生了重要的影響,而且在世界軍事思想領(lǐng)域內(nèi)也擁有廣泛的影響,享有極高的聲譽,至今仍有其不可抹煞的科學(xué)價值。《孫子兵法》雖不可避免地受到它所處時代的限制,有著這樣或那樣的缺陷。但瑕不掩瑜,這些缺陷并不能掩蓋它的光輝,絲毫也無損于它的偉大。

《孫子兵法》讀后感9

  《孫子兵法》是春秋末期我國古代大軍事家孫武所著的一部軍事經(jīng)典著作。

  孫武的生卒年月現(xiàn)已不可考。他本是齊國人,后移居吳國,因擅長兵法,被吳國大臣伍子胥推薦給吳王闔廬。孫武將其所撰兵法13篇獻給吳王,闔廬遂以孫武為將,出兵西破強楚,北威齊晉,揚名諸侯之間。孫武最終終老于吳國,葬在吳都巫門外。

  《孫子兵法》共有13篇,各篇均有其主題思想,但又構(gòu)成一完整的思想體系。

  《計》篇論述的是能否進行戰(zhàn)爭的問題。孫武指出,戰(zhàn)爭是關(guān)系到國家生死存亡的大事。“道”、“天”、“地”、“將”和“法”是決定戰(zhàn)爭勝負的五項基本要素。“道”指使人民與統(tǒng)治者同心同德;“天”指晝夜、晴雨、寒暑等氣候時節(jié)和天命、人事、道義;“地”指土地和地勢、地形的高下、險要、平坦、距離的遠近,攻守進退的利弊;“將”指將帥的智謀、賞罰必信、英勇果斷和軍紀嚴明;“法”則指軍隊的組織編制、將吏職責(zé)的劃分和管理,以及軍需物資的供應(yīng)、管理。從這五要素出發(fā),根據(jù)國君是否賢明,將帥有無才能,“天”、“地”二方面的條件如何,法令能否貫徹實行,兵力強弱與否,軍隊是不是訓(xùn)練有素,和賞罰是否分明,能夠預(yù)知戰(zhàn)爭的勝負,從而采取適當?shù)膶Σ吆拖鄳?yīng)的行動。

  《作戰(zhàn)》篇主要闡述的是如何進行戰(zhàn)爭。戰(zhàn)爭的消耗和戰(zhàn)費的開支是十分龐大的,戰(zhàn)爭曠日持久勢必危及國家的存亡。所以,他主張速勝。此外,為彌補己方的消耗和削弱敵國,他又主張“因糧于敵”,“勝敵而益強”。

  《謀攻》篇主要論述了如何進攻敵國的問題。以盡可能小的代價,去取得最大的成功,即力求不戰(zhàn)而勝,不靠硬攻而奪取敵城,不需久戰(zhàn)而毀滅敵國。所以,為實現(xiàn)這一目標,他就異常強調(diào)以謀略取勝,指出:用兵的上策首先是以政治謀略取勝,其次以外交手段取勝,再次是使用武力取勝,下策才是攻城。而要做到這一點,就不僅僅需要知己,還要做到知彼。

  《形》篇主要講如何利用物質(zhì)之“形”來保全自已,取得完全的勝利。僅有先使自我立于不敗之地然后等待和尋求戰(zhàn)勝敵人的時機,才能奪行戰(zhàn)爭的勝利。當取勝條件不足時,應(yīng)采取守勢,當取勝條件具備時,則應(yīng)采取攻勢。

  《勢》篇主要闡述如何造成有利的態(tài)勢,來壓倒對方。只要選擇有才能的將領(lǐng),充分發(fā)揮他們的才干,以自我的軍事實力為基礎(chǔ),造成一種勢不可擋的有力態(tài)勢,士卒就會勇猛無比地戰(zhàn)勝敵人。

  《虛實》篇主要論述指揮作戰(zhàn)如何爭取主動權(quán),主動靈活地打擊敵人。。

  《軍爭》篇論述的是如何經(jīng)過機動掌握主動,先于敵人造成有利態(tài)勢和取得制勝的條件。

  《九變》篇主要論述如何發(fā)揮指揮上的靈活性。靈活性的基礎(chǔ)在于對利弊進行全面的衡量。

  《行軍》篇主要講述了如何配置、組織軍隊,觀察確定敵情和團結(jié)將士。

  《地形》篇主要論述在不一樣的地形條件下如何指揮軍隊的行動。地形是用兵的輔助條件。將帥應(yīng)重視地形,善于利用有利地形,避免不利地形。在此基礎(chǔ)上,將帥如能做到知己知彼,正確確定敵情,以奪取勝利為行動的唯一準則,并能使全軍上下團結(jié)一心,服從指揮,那就能無往而不勝。

  《九地》篇論述了在九種不一樣的作戰(zhàn)地區(qū)指揮作戰(zhàn)的原則。在不一樣的作戰(zhàn)地區(qū),將帥應(yīng)根據(jù)地形的不一樣而采取不一樣的行動。用兵的`原則在于善于發(fā)現(xiàn)敵人的可乘之隙,乘其不備,迅速行動,集中兵力,搶先攻占其戰(zhàn)略要地,以壓倒敵軍的抵抗。

  《火攻》篇主要指出火攻的目標、種類,發(fā)火的物質(zhì)和氣象條件,以及實施方法。火攻只是輔助軍事進攻的一種手段。所以,火攻者應(yīng)利用縱火所引起的敵軍的騷亂,適時發(fā)起攻擊,發(fā)展并擴大戰(zhàn)果。

  《用間》篇主要論述使用間諜的重要性及其方法。是否了解敵情對戰(zhàn)爭的勝負具有重要影響。要先知敵情,只能求諸間諜。僅有大圣大智大仁大義之人才能使用各種間諜,獲得廣泛的情報。

  《孫子兵法》既是一部軍事經(jīng)典著作,又是一部光輝的哲學(xué)著作。它是我國燦爛的古代文化中一份珍貴的遺產(chǎn)。孫武在其書中揭示了一系列具有普遍意義的軍事規(guī)律,提出了一套完整的軍事理論體系。這一理論不僅僅深受戰(zhàn)國以來歷代軍事家的重視和推崇,對他們的軍事思想和實踐產(chǎn)生了重要的影響,并且在世界軍事思想領(lǐng)域內(nèi)也擁有廣泛的影響,享有極高的聲譽,至今仍有其不可抹煞的科學(xué)價值。《孫子兵法》雖不可避免地受到它所處時代的限制,有著這樣或那樣的缺陷。但瑕不掩瑜,這些缺陷并不能掩蓋它的光輝,絲毫也無損于它的偉大。

《孫子兵法》讀后感10

  《孫子兵法》既是一部軍事經(jīng)典著作,又是一部光輝的哲學(xué)著作,是我國燦爛的古代文化中一份珍貴的遺產(chǎn)。孫子在書中揭示的一系列具有普遍意義的軍事規(guī)律,不僅僅受軍事學(xué)家所推崇,在經(jīng)濟領(lǐng)域、領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)、人生追求甚至家庭關(guān)系等方面,也有著千絲萬縷的聯(lián)系。

  初讀《孫子兵法》,只覺得晦澀;再讀《孫子兵法》,腦袋會思考了,好象是有那么回事。如今,又捧起《孫子兵法》,想寫點感悟,與專業(yè)相關(guān)的東西。

  商場如戰(zhàn)場,很貼切的比喻。《孫子兵法》是套源自戰(zhàn)場的理論,那么在商場上,我們對其加以變通的理解,很多理論、原則都能夠借鑒。

  1、用人之道。當今企業(yè),都提倡以人為本,優(yōu)秀的人力資源是企業(yè)最重要的資源。孫子在兵法十三篇中貫穿了人在戰(zhàn)爭中的決定地位。在《始計篇》中提出“主孰有道,將孰有能”強調(diào)將帥在治理軍隊、領(lǐng)導(dǎo)部屬時要賞罰分明、恩威并重;“智、信、仁、勇、嚴”是將帥必須具備的五種本事;“兵者,國之大事,死生之地,存亡之道”那里的“兵”是“懂得用兵的將帥”,孫子十分重視將帥在戰(zhàn)爭中的作用,這與現(xiàn)代企業(yè)視人力資源為企業(yè)的珍寶如出一轍。又如,“知兵之將,生民之司命,國家安危之主也”(作戰(zhàn)篇)這些強調(diào)的都是將帥的重要性。其實,對于士卒,也強調(diào)了其作用。“視卒如愛子”(地形篇)企業(yè)強調(diào)團隊合作,關(guān)愛員工,培養(yǎng)員工對企業(yè)的忠誠度和歸屬感也是必要的。“將聽吾計,用之必勝,留之。將不聽吾計,用之必敗,去之。”企業(yè)是一個團隊,團隊合作是企業(yè)興旺發(fā)達的重要因素,如果企業(yè)內(nèi)部不能同心協(xié)力,必然使更多的資源浪費于內(nèi)耗之中。

  2、企業(yè)文化。“夫未戰(zhàn)而廟算勝者,得算多也;未戰(zhàn)而廟算不勝者,得算少也。多算勝少算,而況于無算乎!”(始計篇)戰(zhàn)爭的決策者必須要在戰(zhàn)前做周密的計劃,對戰(zhàn)爭中可能出現(xiàn)的種種情景做出不一樣的估計和安排,也就是說,要打有準備之仗。這點對人力資源戰(zhàn)略和規(guī)劃作出了很好的詮釋,應(yīng)對日益復(fù)雜、變化加劇的外部環(huán)境,應(yīng)對組織內(nèi)更高的員工要求,組住對戰(zhàn)略已越來越重視。人力資源規(guī)劃是一種預(yù)測性活動,簡而言之“算也”。一個年度開始時,企業(yè)要制定本年度的戰(zhàn)略,對人員需求、培訓(xùn)、績效考評、薪酬管理等做好規(guī)劃、未雨綢繆,就能夠從容應(yīng)付未來的發(fā)展變化。如果什么都不準備在當今高速運轉(zhuǎn)的市場環(huán)境中,勢必淘汰出局!

  “故善戰(zhàn)者,求之于勢,不責(zé)于人,故能擇人而任勢”(軍勢篇)其中要點在“勢”而不在“人”。正如將帥看到戰(zhàn)爭中的“勢”一樣,企業(yè)主管應(yīng)把握商場上的“勢”,及時組織適宜的人力,抓住商機,而不是被動地對下屬求全責(zé)備,人員的組織架構(gòu)只是手段,而非目的.。它必須能因“勢”的變化而變化,讓適宜的人才在適宜的位置上,掌握好機會,發(fā)揮出作用。那里所講的“勢”與“故兵無常勢,水無常形,能因敵變化而取勝者,謂之神”(虛實篇)中所強調(diào)的“勢”類似。商場上各種信息瞬息萬變,紙上談兵、墨守成規(guī)、按圖索驥只能被商場的大海所吞噬。敵變我變,關(guān)鍵在于誰先,掌握戰(zhàn)場的主動權(quán),先發(fā)制人。

  3、激勵機制。“故殺敵者,怒也;取敵之利者,貨也”(作戰(zhàn)篇)要使軍隊英勇殺敵,就應(yīng)當激發(fā)士兵同仇敵愾的士氣;要想奪取敵人的物資,就必須借助于物質(zhì)獎勵。企業(yè)若要在競爭中立于不敗之地,成為一個頗具戰(zhàn)斗力的團隊,就應(yīng)當提倡一種“同仇敵愾”的企業(yè)精神。正所謂“上下同欲者勝”(謀攻篇)一樣的道理。企業(yè)良好的績效管理還需要輔之激勵手段,如物質(zhì)獎勵。隨著人們對需求的不斷提高,從生理需要慢慢上升到尊重的需要和自我實現(xiàn)的需要,所以有時候在會上的一番表揚可能來得更有效。這點于“夫兵形像水,水之形,避高而趨下;兵之形,避實而擊虛”(虛實篇)中強調(diào)的“避實擊虛”的效果一樣。企業(yè)在極力員工時,要盡量做到投其所需,避開員工已得到滿足的需求,去滿足員工渴望得到的需求,實現(xiàn)激勵最大化。

  “故令之以文,齊之以武,是謂必取”(行軍篇),孫子在治軍上強調(diào)文武兼施,賞罰并重。在企業(yè)管理中,也僅有文武兼施,賞罰并用,才能提高員工的生產(chǎn)進取性,使人人爭先,個個努力,構(gòu)成良好的企業(yè)氛圍。

  《孫子兵法》是商戰(zhàn)中的“圣經(jīng)”,異常是在今日中國從計劃經(jīng)濟向市場經(jīng)濟飛速過度的時代,也就是在各個行業(yè)的商戰(zhàn)中從一統(tǒng)“周天子”天下的局面向“春秋”再飛速向“戰(zhàn)國”發(fā)展的時代,《孫子兵法》對我們的企業(yè)家們更具有深淵的指導(dǎo)意義和實際的使用意義。

  《孫子兵法》只讀一遍等于沒讀,要多讀多思考,才能發(fā)覺其中無窮的智慧。

《孫子兵法》讀后感11

  孫子兵法中的一些警句,如篇首的“兵者,國之大事。死生之地,存亡之道,不可不察也;”又如“知己知彼,百戰(zhàn)不殆”等,千年來已成世人口語,足見其深入人心,并將其作為日常工作中的感悟與指南。但較為系統(tǒng)地閱讀全書十三篇,并有名師指導(dǎo)評點,還是第一次,雖屬初涉,但書中要文經(jīng)反復(fù)揣摸領(lǐng)悟,越覺其深奧而又貼切于現(xiàn)代社會的商業(yè)競爭。

  孫子兵法的開篇為“始計第一”講到在軍事上必須“經(jīng)之以五事,校之以七計,而索其情”。體現(xiàn)出孫子用兵之道乃“以計為首”。現(xiàn)代社會戰(zhàn)爭已較為少見,但“商戰(zhàn)”卻愈加無情與慘烈,要在激烈的競爭環(huán)境中求得生存與發(fā)展,同樣是“不得不察也”。改革開放之初,社會經(jīng)濟處于賣方市場,很多商品均呈現(xiàn)短缺狀態(tài),企業(yè)愁的是資金與產(chǎn)量不足,無需太顧及市場的反映。而隨著經(jīng)濟迅猛發(fā)展,企業(yè)間的競爭遍及產(chǎn)品質(zhì)量市場占有等各個方面,而要使企業(yè)能夠適應(yīng)這種競爭,經(jīng)營者必需從產(chǎn)品選擇定位,內(nèi)部各種機制的建立,市場的開發(fā)與跟蹤等各方面都要彈精慮竭,針對不同的對象,采用不同的計策,因時而變,因地而變,甚至因人而變,稍有不慎,則禍及企業(yè),與“兵道”比較,實際上現(xiàn)代商業(yè)角逐同樣是智慧之爭了。

  現(xiàn)代商業(yè)機會不可謂不多,但并非每個機會都能創(chuàng)造財富而利于企業(yè)。如何去捕捉住有利的機會呢?孫子兵法中“夫未戰(zhàn)而廟算勝者,得算多也;未戰(zhàn)而廟算不勝者,得算少也。多算勝,少算不勝,而況于無算乎!”提出了一個關(guān)鍵的問題;未戰(zhàn)之前,一定要做周密的分析、比較和謀劃,“計先定于內(nèi)而后兵出”。現(xiàn)代的商業(yè)機會多,誘惑大,但如果不經(jīng)細致的分析策劃,對于經(jīng)營目標、經(jīng)營的計劃、方針以及實施程序、各項監(jiān)管制度的建立等方面做好謀劃,做到心中有數(shù),操之有度,才能使這些機會真正成為企業(yè)經(jīng)營的利益。

  “知兵之將,民之司命,國家安危之主也”這對現(xiàn)代企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)人同樣也是根本素質(zhì)上的要求。試想一個企業(yè)的負責(zé)人,如果不懂經(jīng)營,不知趨利避害,那么這個企業(yè)絕對難以生存與發(fā)展。同時,企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)人必需在人才的搜羅選擇與使用上有深刻的認識。“夫?qū)⒄撸瑖o也。輔周,則國必強;輔隙,則國必弱”。我們選擇與使用人才,現(xiàn)在都講究以個人綜合素質(zhì)的要求,作為用人之道,必需因人而異,因才而用,以適當?shù)娜诉x去承擔適當?shù)呢?zé)任,做到人盡其才,而企業(yè)才能因這些人才充分發(fā)揮出聰明才智而得益。

  同時,企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人也應(yīng)努力提高自己選人用人的技巧,提高駕馭企業(yè)的能力。“將者、智、信、仁、勇、嚴”。“智”能發(fā)謀:有智者,當能多謀善斷,抓住機遇,做出戰(zhàn)略安排,使企業(yè)這艘船能沿著正確航向駛向發(fā)展壯大的目的地。“信”能賞罰:通過嚴密的規(guī)章制度,約束企業(yè)的每個運行環(huán)節(jié),有功者賞,有錯者罰,賞罰嚴明,達到“治眾如治寡”的境界,那企業(yè)團隊精神合一的競爭能力必然大增。“仁”能服眾:治理企業(yè),當以誠信,公正待人處物,這樣才能使同事員工心系企業(yè),共同努力工作,言與行服從于企業(yè)的利益。“勇”能果斷:現(xiàn)代商場如戰(zhàn)場,機會稍縱即逝,有時真的容不得優(yōu)柔不決,“當斷不斷,反受其亂”。當然也不能“勇”字掛胸前,不審時,不度勢,胡亂決策釀成錯誤。“嚴”能立威:現(xiàn)代企業(yè),靠的是規(guī)章制度的框架支撐,但并非有了規(guī)章制度就萬事大吉,要靠嚴格的執(zhí)行去保證規(guī)章制度的落實,而且領(lǐng)導(dǎo)人的“嚴”,還體現(xiàn)在處事公正,不因親疏遠近而處事有別,這樣的“嚴”才能立“威”,才能保證威信的建立與運用得當。覺得上述這些“將”的素質(zhì)要求同樣可以作為對現(xiàn)代企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人的素質(zhì)追求。

  孫子兵法十三篇,襄括了兵戰(zhàn)之中各重要方面的問題,以樸素的辯證分析了兵戰(zhàn)中應(yīng)采用的方式與方法,其中形成的系統(tǒng)觀點完全可以運用到現(xiàn)代企業(yè)管理上來,兵法提出軍爭中應(yīng)對道、天、地、將、法,“五事”,主孰有道?將孰有能?法令孰行?兵眾孰強?士卒孰練?賞罰孰明?的`“七計”相等于現(xiàn)代企業(yè)的投資策劃,綜合分析,可行性研究和風(fēng)險分析等相一致。孫子的“道”列首位無異于現(xiàn)代企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略的制定必需符合客觀實際。企業(yè)綜合要素和科學(xué)民主決策,同時兵法中提示的“仁心為本”、“佐以權(quán)謀”、“水形兵勢”、“將為核心”這些系統(tǒng)的觀點,完全與現(xiàn)代企業(yè)參與商業(yè)競爭時所必需具備的人才、智慧、誠信、謀略,對商業(yè)形勢變化的掌握和準確分析等綜合要求一致。

  學(xué)習(xí)“孫子兵法”,真的感受到中華文化的深厚與精髓,我們今天所做的一切,我們的老祖宗原來在數(shù)千年前就已認知和分析得如此確切與深透,使我們不得不深深感嘆前人的偉大和華夏文明的精深,相信一部孫子兵法,只要認真領(lǐng)會其神髓并不斷實踐,必將對我們的企業(yè)和領(lǐng)導(dǎo)人素質(zhì)的提高助益良多。

《孫子兵法》讀后感12

  這一篇文章主要介紹《孫子兵法》的第六篇“虛實篇”的第七部分,守其所不攻。。

  一、兵法解析

  守而必固者,守其所不攻也。

  意思就是:防守而必然能夠穩(wěn)固的,是因為防守的是敵人不易進攻或不敢攻的地方。孫子在《虛實篇》中對“守其所不攻”這一謀略作了詳盡的闡述,概括起來有三種方法:

  一是重點防守在敵人“示形”時的不攻之處。兵不厭詐,敵“示形”時的不攻之處,恰是其真正的“必攻”之地,所以要“守而必固”。

  二是退卻要快速。“退而不可追者,速而不可及也。”退卻是防守的重要一環(huán),當不利于進攻時,要及時主動退卻,速度要快,使敵人追趕不上,從而保存自己的實力。

  三是“畫地為守”,“乘其所之”。孫子說:“我不欲戰(zhàn),雖畫地而守之,敵不得與我戰(zhàn)者,乘其所之也。“畫地,即劃地,這里表示沒有修筑營寨工事。乘其所之,即改變敵人去向,把他引向別的地方。此句意為:我若不想交戰(zhàn),即使是畫地而守,不做防御,敵人也無法和我交戰(zhàn),那是因為我設(shè)法改變了敵人的進攻方向。

  東漢永平十六年,北方匈奴大舉進攻云中,云中太守廉范奉命抵抗,可是手中的部隊只有匈奴兵的一半,怎樣才能守住陣地呢?

  部署建議廉范趕緊向友鄰求救。廉范怕遠水解不了解渴,決心以自己的力量抗拒敵人。

  夜晚,廉范讓士兵每人拿一個十字形火炬,用手握住一頭,其余三頭都點著火,然后分散站開,在軍營中來回巡邏。這樣,給人的感覺一個人成了三個人。漢軍的數(shù)目頓時增加了三倍。

  和漢兵對峙的匈奴人見廉范軍營里有這么多火光移動,以為漢朝的援兵到了,天一亮趕緊撤離。

  廉范乘勢追擊,殺敵數(shù)百。匈奴兵慌忙中自相踐踏,又死了1000余人。從此,匈奴再也不趕進犯云中。

  面對強敵,廉范巧用無中生有之計,騙敵詐敵,使匈奴落荒而逃。正所謂“我不欲戰(zhàn),雖畫地而守之,敵不得與我戰(zhàn)者,乘其所之也。”

  除了“畫地而守外”,“守其所不攻”還強調(diào)防守要注重敵人“示形”不攻之處。孫子“守其所不攻”,用于戰(zhàn)場上的防御是至關(guān)重要的。但這一謀略的要義也可運用到其他領(lǐng)域。人們在日常工作生活中,難免會遇上一些不愿做又盛情難卻之事。如果巧用“守其所不攻”,就會擺脫麻煩。集中精力于自己的事業(yè)。英國生物化學(xué)家弗朗西斯·克里克在1962年獲得諾貝爾獎后,許多地方邀請他去演講,記者采訪,電臺錄像,忙得他無法集中精力投入研究工作。

  這使他十分苦惱,后來他印制了一種萬用謝絕書。

  上書:克里克博士對來函表示感謝。但十分遺憾,他不能應(yīng)您的盛情邀請而贈送相片,閱讀您的文稿,為您治病,作一次報告,接受采訪,參加會議,發(fā)表廣播講話,擔任主席,在電視中露面,充當編輯,充當證人,接受名譽學(xué)位。

  這一招特別有效,那些想去麻煩克里克的人一見這份謝絕書,望而卻步了,克里克因而從眾多的社會公務(wù)中擺脫了出來。

  孫子說:“退而不可追者,速而不可及也。”意思是說退卻是“守其所不攻”的重要一環(huán)。

  當不利于進攻時,就要主動退卻,速度要快,使敵人難以追上。克里克巧妙地運用了這一退卻之策,那份謝絕書對事不對人,既能使自己不被打擾,又能讓對方理解自己這么做的苦衷,可謂“退身而術(shù)”。

  二、古今聯(lián)想

  凡先處戰(zhàn)地而待敵者佚,后處戰(zhàn)地而趨戰(zhàn)者勞。故善戰(zhàn)者,致人而不致于人。

  意思就是說:

  凡先到達戰(zhàn)場等待敵人的一方就主動、從容,后到達戰(zhàn)場倉促應(yīng)戰(zhàn)的'一方就被勞、被動。所以善于指揮作戰(zhàn)的將帥,在戰(zhàn)爭過程中,總是千方百計地去調(diào)動敵人而不被敵人所調(diào)動。

  孫子的這段話闡述了主動權(quán)在戰(zhàn)爭進程中的重要性。

  在日趨激烈的市場競爭中,企業(yè)要想立于不敗之地,牢牢地掌握“致人而不致于人”這一韜略,穩(wěn)操行動的自由和自主權(quán),同樣是十分重要的。

  在目前科技迅猛發(fā)展的情況下,企業(yè)之間的競爭在很大程度上是科技的競爭,誰擁有先進的科學(xué)技術(shù),優(yōu)先開發(fā)出新產(chǎn)品,誰就能取得市場競爭的主動權(quán),在競爭中取得優(yōu)勢地位,反之,將在市場競爭中處于不利地位,甚至被市場所淘汰。

  因此企業(yè)要想在市場競爭中居于主動地位,就必須牢牢地把握技術(shù)進步這把競爭的利器,不斷加大科技投入,提高技術(shù)水平,加快新產(chǎn)品的研制與開發(fā),這樣才能夠做到“致人而不致于人”。

  三、感悟

  守其所不攻。

  這篇文章讀起來說實話,有點燒腦,不過我總結(jié)了,就一句話,在合適的時候做主動防守。

  當然防守是為了保存實力或佯裝,然后給對方敵人以致命一擊。

  在《孫子兵法》里,學(xué)到的不僅僅是在戰(zhàn)場上的技術(shù),更多的是教會了我們?nèi)绾卧谏鐣狭⒆愕募记伞?/p>

《孫子兵法》讀后感13

  《孫子兵法》既是一部軍事經(jīng)典著作,又是一部光輝的哲學(xué)著作,是我國燦爛的古代文化中一份珍貴的遺產(chǎn)。孫子在書中揭示的一系列具有普遍意義的軍事規(guī)律,不僅受軍事學(xué)家所推崇,在經(jīng)濟領(lǐng)域、領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)、人生追求甚至家庭關(guān)系等方面,也有著千絲萬縷的聯(lián)系。

  初讀《孫子兵法》,只覺得晦澀;再讀《孫子兵法》,腦袋會思考了,好象是有那么回事。如今,又捧起《孫子兵法》,想寫點感悟,與專業(yè)相關(guān)的東西。

  商場如戰(zhàn)場,很貼切的比喻。《孫子兵法》是套源自戰(zhàn)場的理論,那么在商場上,我們對其加以變通的理解,很多理論、原則都可以借鑒。

  1、用人之道。當今企業(yè),都提倡以人為本,優(yōu)秀的人力資源是企業(yè)最重要的資源。孫子在兵法十三篇中貫穿了人在戰(zhàn)爭中的決定地位。在《始計篇》中提出“主孰有道,將孰有能”強調(diào)將帥在治理軍隊、領(lǐng)導(dǎo)部屬時要賞罰分明、恩威并重;“智、信、仁、勇、嚴”是將帥必須具備的五種能力;“兵者,國之大事,死生之地,存亡之道”這里的“兵”是“懂得用兵的將帥”,孫子十分重視將帥在戰(zhàn)爭中的作用,這與現(xiàn)代企業(yè)視人力資源為企業(yè)的珍寶如出一轍。又如,“知兵之將,生民之司命,國家安危之主也”(作戰(zhàn)篇)這些強調(diào)的都是將帥的重要性。其實,對于士卒,也強調(diào)了其作用。“視卒如愛子”(地形篇)企業(yè)強調(diào)團隊合作,關(guān)愛員工,培養(yǎng)員工對企業(yè)的忠誠度和歸屬感也是必要的。“將聽吾計,用之必勝,留之。將不聽吾計,用之必敗,去之。”企業(yè)是一個團隊,團隊合作是企業(yè)興旺發(fā)達的重要因素,如果企業(yè)內(nèi)部不能同心協(xié)力,必然使更多的資源浪費于內(nèi)耗之中。

  2、企業(yè)文化。“夫未戰(zhàn)而廟算勝者,得算多也;未戰(zhàn)而廟算不勝者,得算少也。多算勝少算,而況于無算乎!”(始計篇)戰(zhàn)爭的決策者一定要在戰(zhàn)前做周密的計劃,對戰(zhàn)爭中可能出現(xiàn)的種種情況做出不同的估計和安排,也就是說,要打有準備之仗。這點對人力資源戰(zhàn)略和規(guī)劃作出了很好的詮釋,面對日益復(fù)雜、變化加劇的`外部環(huán)境,面對組織內(nèi)更高的員工要求,組住對戰(zhàn)略已越來越重視。人力資源規(guī)劃是一種預(yù)測性活動,簡而言之“算也”。一個年度開始時,企業(yè)要制定本年度的戰(zhàn)略,對人員需求、培訓(xùn)、績效考評、薪酬管理等做好規(guī)劃、未雨綢繆,就可以從容應(yīng)付未來的發(fā)展變化。如果什么都不準備在當今高速運轉(zhuǎn)的市場環(huán)境中,勢必淘汰出局!

  “故善戰(zhàn)者,求之于勢,不責(zé)于人,故能擇人而任勢”(軍勢篇)其中要點在“勢”而不在“人”。正如將帥看到戰(zhàn)爭中的“勢”一樣,企業(yè)主管應(yīng)把握商場上的“勢”,及時組織合適的人力,抓住商機,而不是被動地對下屬求全責(zé)備,人員的組織架構(gòu)只是手段,而非目的。它必須能因“勢”的變化而變化,讓合適的人才在合適的位置上,掌握好機會,發(fā)揮出作用。這里所講的“勢”與“故兵無常勢,水無常形,能因敵變化而取勝者,謂之神”(虛實篇)中所強調(diào)的“勢”類似。商場上各種信息瞬息萬變,紙上談兵、墨守成規(guī)、按圖索驥只能被商場的大海所吞噬。敵變我變,關(guān)鍵在于誰先,掌握戰(zhàn)場的主動權(quán),先發(fā)制人。

  3、激勵機制。“故殺敵者,怒也;取敵之利者,貨也”(作戰(zhàn)篇)要使軍隊英勇殺敵,就應(yīng)該激發(fā)士兵同仇敵愾的士氣;要想奪取敵人的物資,就必須借助于物質(zhì)獎勵。企業(yè)若要在競爭中立于不敗之地,成為一個頗具戰(zhàn)斗力的團隊,就應(yīng)該提倡一種“同仇敵愾”的企業(yè)精神。正所謂“上下同欲者勝”(謀攻篇)一樣的道理。企業(yè)良好的績效管理還需要輔之激勵手段,如物質(zhì)獎勵。隨著人們對需求的不斷提高,從生理需要慢慢上升到尊重的需要和自我實現(xiàn)的需要,所以有時候在會上的一番表揚可能來得更有效。這點于“夫兵形像水,水之形,避高而趨下;兵之形,避實而擊虛”(虛實篇)中強調(diào)的“避實擊虛”的效果一樣。企業(yè)在極力員工時,要盡量做到投其所需,避開員工已得到滿足的需求,去滿足員工渴望得到的需求,實現(xiàn)激勵最大化。

  “故令之以文,齊之以武,是謂必取”(行軍篇),孫子在治軍上強調(diào)文武兼施,賞罰并重。在企業(yè)管理中,也只有文武兼施,賞罰并用,才能提高員工的生產(chǎn)積極性,使人人爭先,個個努力,形成良好的企業(yè)氛圍。

  《孫子兵法》是商戰(zhàn)中的“圣經(jīng)”,特別是在今天中國從計劃經(jīng)濟向市場經(jīng)濟飛速過度的時代,也就是在各個行業(yè)的商戰(zhàn)中從一統(tǒng)“周天子”天下的局面向“春秋”再飛速向“戰(zhàn)國”發(fā)展的時代,《孫子兵法》對我們的企業(yè)家們更具有深淵的指導(dǎo)意義和實際的使用意義。

  《孫子兵法》只讀一遍等于沒讀,要多讀多思考,才能發(fā)覺其中無窮的智慧。

《孫子兵法》讀后感14

  略讀《孫子兵法》,似懂非懂,只覺得云里霧里,不知其精妙之處何在。《孫子兵法》是兵家經(jīng)典,作者孫武,字長卿,他對戰(zhàn)略戰(zhàn)術(shù)的總結(jié)主要有:避實擊虛、致人而不致于人、先勝而后求戰(zhàn)、知己知彼,百戰(zhàn)不殆、以正合,以奇勝、是眾寡只用者勝。全文共十三篇:兵勢、軍形、行軍、九變、謀攻、軍爭、虛實、作戰(zhàn)、始計、用間、火攻、九地、地形。

  《計》講的是廟算,即出兵前在廟堂上比較敵我的各種條件,估算戰(zhàn)事勝負的可能性,并制訂作戰(zhàn)計劃。這是全書的綱領(lǐng)。《作戰(zhàn)》主要是廟算后的戰(zhàn)爭動員。《謀攻》是以智謀攻城,即不專用武力,而是采用各種手段使守敵投降。《形》、《勢》講決定戰(zhàn)爭勝負的兩種基本因素:“形”指具有客觀、穩(wěn)定、易見等性質(zhì)的因素,如戰(zhàn)斗力的強弱、戰(zhàn)爭的物質(zhì)準備;“勢”指主觀、易變、帶有偶然性的因素,如兵力的配置、士氣的勇怯。《虛實》講的是如何通過分散集結(jié)、包圍迂回,造成預(yù)定會戰(zhàn)地點上的我強敵劣,最后以多勝少。《軍爭》講的是如何“以迂為直”、“以患為利”,奪取會戰(zhàn)的先機之利。《九變》講的是將軍根據(jù)不同情況采取不同的戰(zhàn)略戰(zhàn)術(shù)。《行軍》講的'是如何在行軍中宿營和觀察敵情。《地形》講的是六種不同的作戰(zhàn)地形及相應(yīng)的戰(zhàn)術(shù)要求。《九地》講的是依“主客”形勢和深入敵方的程度等劃分的九種作戰(zhàn)環(huán)境及相應(yīng)的戰(zhàn)術(shù)要求。《火攻》講的是以火助攻。《用間》講的是五種間諜的配合使用。短短十三篇,卻是孫武嘔心瀝血地花十年創(chuàng)作而成,給后代的我們留下一大筆財富。

  作戰(zhàn)講究的是戰(zhàn)術(shù),《孫子兵法》開篇第一章為計篇,攻其不備,出其不意正是出于此篇。成者為王敗者為寇,真是不變的真理。戰(zhàn)場,要分勝負,考場,要分輸贏;官場,要論升降;職場,要論得失。當今的商場不正是一個不見硝煙的戰(zhàn)場?如果拼的只是老本,只是舊定式,那么很快就會被這個社會所淘汰。所以說很多企業(yè)便在創(chuàng)新及高科技領(lǐng)域展開了新一輪的爭奪。就學(xué)習(xí)而言,難道不需要多變的計策嗎?自學(xué)的時間多了,老師也不會像高中那樣壓著你,看著你,于是乎有人開始遨游在游戲之中,有人卻在暗自奮斗;有人很快就能掌握好新的知識,有人卻絞破腦汁還是一知半解。沉迷游戲者忘記了虛實,自己的能力和目標,只圖一時的快意,孫子的作戰(zhàn)篇和形篇,不正是告誡我們要運籌帷幄,勝兵先勝而后求戰(zhàn)的道理嗎?第八篇——九變,講的是隨機應(yīng)變,出神入化的觀點。孫子曾得出這樣的結(jié)論——通于九變之利者,只用兵矣;講不通于九變之利者,雖知地形,不能得地之利矣。在孫子看來“通變”的重要性不言可知。我們在學(xué)習(xí)過程中既要用計,又要變通,好的學(xué)習(xí)方法勝過埋頭苦干,在用知識全副武裝自己的同時又要學(xué)會尋找通往成功彼岸的捷徑。

  孫子探討了與戰(zhàn)爭有關(guān)的一系列矛盾的對立和轉(zhuǎn)化,如敵我、主客、眾寡、強弱、攻守、勝敗、利患等。《孫子兵法》認為,要取得戰(zhàn)爭的勝利,關(guān)鍵在于正確地認識戰(zhàn)爭情況。

  1、“知彼知己,百戰(zhàn)不殆”。

  強調(diào)在敵對雙方激烈對抗的戰(zhàn)爭中要取得勝利,作戰(zhàn)指導(dǎo)必須建立在對彼己雙方情況的全面了解之上。說明了只有了解敵人的情況,才可以找到方法去對付。如果只是有勇無謀,那么只會是杯具。古有項羽對劉邦,赤壁之戰(zhàn),都是以弱勝強的鮮明例子。

  2、“踐墨隨敵,以決戰(zhàn)事”。

  即善于根據(jù)戰(zhàn)場敵情的變化,去運用適宜的戰(zhàn)法。為此,作戰(zhàn)必須要預(yù)有準備,“先為不可勝”,但決不能墨守成規(guī),一切都要以敵情的變化為轉(zhuǎn)移。

  3、“智者之慮,必雜于利害”。

  《孫子》認為:“軍爭為利,軍爭為危。”兩軍相爭,雙方都存在有利的一面,也存在危險的一面。聰明的戰(zhàn)爭指導(dǎo)者應(yīng)該把利弊倆方面都考慮到,而不能只看到有利的一面或有害的一面。

  4、要善于觀察敵人并了解敵人行為的本質(zhì)內(nèi)容。

  《孫子》認識到既要了解戰(zhàn)爭中的現(xiàn)象也要了解現(xiàn)象背后的本質(zhì)。但是要了解本質(zhì)通常要費一番功夫。“見日月不為明目,聞雷霆不為聰耳”。它強調(diào)認識戰(zhàn)爭情況必須把一切不易注意到的細微現(xiàn)象都收集到,全面了解敵情,并且要對收集到的情報“微妙”一番,即經(jīng)過認真的思索,以抓住本質(zhì),抓住敵人的真實意圖。

  文章里說過“一曰道,二曰天,三曰地,四曰將,五曰法。”“道”指的是民心。“天”、“地”則強調(diào)作戰(zhàn)的天時、地利條件。“將”指的是作戰(zhàn)的謀略和領(lǐng)導(dǎo)能力。“法”強調(diào)法規(guī)紀律。“凡此五者,將莫不聞,知之者勝,不知者不勝”。在古代,將領(lǐng)只要熟知上面五點作戰(zhàn)的時候就可以取得勝利。

  讀《孫子兵法》真使我受益匪淺,一遍已不足矣!《孫子兵法》不僅僅是一部戰(zhàn)略寶典,它已在各個領(lǐng)域發(fā)揮其不可比擬的作用。學(xué)習(xí)“孫子兵法”,真的感受到中華文化的深厚與精髓。今天我們所做的一切,老祖宗原來在數(shù)千年前就已認知和分析得如此確切與深透,使我們不得不感嘆前人的偉大和華夏文明的精深。不過,還需要我們在今后的日子里仔細揣摩。

《孫子兵法》讀后感15

  先秦時期,諸子百家留下了無數(shù)華章美文,《孫子兵法》就是其中的奇葩。一次,在翻閱圖書時偶爾看到了這本古代兵法奇書,,我細細品讀這洋洋十三篇,深深地為其內(nèi)容之精深、思想之卓越、文采之典雅而折服。

  歷史的長河大浪淘沙,竟依然掩不去《孫子兵法》獨特的魅力。它是一部兵學(xué)經(jīng)典,為古今中外的軍事家,政治家和思想家所推崇,許多偉大人物都深受其影響而成就非凡。拿破侖曾說過:“倘若我早日見到《孫子兵法》這本書,我是不會失敗的”。美國亞馬遜網(wǎng)站評論說,如果人的一生只能讀一本書的話,那就應(yīng)該是《孫子兵法》。可見《孫子兵法》的作用。

  孫子在書中揭示的一系列具有普遍意義的軍事規(guī)律,不僅受軍事學(xué)家所推崇,在經(jīng)濟領(lǐng)域、領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)、人生追求,甚至我們所從事的教育教學(xué)工作,也都有著千絲萬縷的聯(lián)系。

  《孫子兵法》在用人方面有獨到之處,在《始計篇》中提出“主孰有道,將孰有能”強調(diào)將帥在治理軍隊、領(lǐng)導(dǎo)部屬時要賞罰分明、恩威并重;“智、信、仁、勇、嚴”是將帥必須具備的五種能力;“兵者,國之大事,死生之地,存亡之道”這里的“兵”是“懂得用兵的將帥”,孫子十分重視將帥在戰(zhàn)爭中的作用。又如,“知兵之將,生民之司命,國家安危之主也”(作戰(zhàn)篇)這些強調(diào)的都是將帥的重要性。在班級管理中,想要建立一個健康向上的班集體,班級的領(lǐng)導(dǎo)者——班主任,要以身作則,做得正,行得直,使自己在學(xué)生中樹立威信,讓學(xué)生尊重你、支持你。班主任每天和學(xué)生接觸的最多,所以,作為班主任不只是對他們進行語言教育,更重要的是用自己的行動為他們做出榜樣,使學(xué)生耳濡目染。比如,大部分學(xué)生都有隨手亂扔廢紙的不良習(xí)慣,如果班主任只是一味的去批評,去指責(zé),也許效果并不是很明顯,但假如班主任能夠彎腰撿起廢紙,送到紙簍,也許會更能教育學(xué)生。正所謂“話說百遍,不如手做一遍。”同時還要做到“視卒如愛子”(地形篇),要真誠的關(guān)愛每一個學(xué)生,班主任不要以老師自居,動輒就訓(xùn)斥、挖苦、諷刺學(xué)生。人都是有自尊的,老師要象保護自己的眼睛一樣保護學(xué)生的自尊心。對學(xué)生要公平,一視同仁,不能因為學(xué)生成績的好差、相貌的美丑、經(jīng)濟條件的`好差而對學(xué)生另眼相看。對學(xué)生要始終表現(xiàn)出關(guān)注和熱情,巧妙地對學(xué)生進行獎勵和批評。這樣同學(xué)們就會覺得在這個集體中有溫暖、有希望,從而更加熱愛這個集體。

  “夫未戰(zhàn)而廟算勝者,得算多也;未戰(zhàn)而廟算不勝者,得算少也。多算勝少算,而況于無算乎!”(始計篇)戰(zhàn)爭的決策者一定要在戰(zhàn)前做周密的計劃,對戰(zhàn)爭中可能出現(xiàn)的種種情況做出不同的估計和安排,也就是說,要打有準備之仗。一個學(xué)年度開始時,我們班主任就帶領(lǐng)學(xué)生制定本學(xué)期的計劃,根據(jù)學(xué)校少先隊的活動思想,集思廣益,制定學(xué)生喜聞樂見的班隊活動。這樣一個學(xué)期的班隊活動才會搞得有聲有色。反之,什么都不準備,就會產(chǎn)生盲目性。

  孫子在《作戰(zhàn)篇》中指出:“取敵之利者,貨之。故車戰(zhàn),得車十乘以上,賞其先得者。”在教學(xué)中,對成績進步者或成績優(yōu)異者給予物質(zhì)獎勵固然重要,而注重精神激勵更為重要。曾在著名主持人白巖松的文章《成長的階梯》中看到這么一段話:“很多年過去,我依然感謝表揚我那位老師,如果當時,他因為我過去成績一般,而不肯把表揚給我,甚至對我的成績表示懷疑,那我就不會迅速從自卑中找到自信,也許結(jié)果會是另外一個樣子。”可見,精神激勵在激發(fā)學(xué)生的積極性方面能收到的巨大效果。學(xué)習(xí)上需要激勵,班級管理上也同樣如此。長期的批評和高壓政策只能產(chǎn)生兩種后果:要么自信心徹底喪失,破罐子破摔;要么表面上屈從,實際孕育著強烈的憤懣和反抗。 “我們是一個很不錯的班級。”“我為自己能成為你們的老師感到驕傲”。這些用第一人稱表達出來的話語,既讓學(xué)生和我融合在了一起,更讓學(xué)生的自信心高漲,榮譽感倍增,班級工作開展起來也就得心應(yīng)手了。

  我們利用《孫子兵法》中所蘊育的不變的真理內(nèi)核,往往可以立于不敗之地。一個班級有幾十位學(xué)生,學(xué)生之間充滿競爭,這就需要管理,《孫子兵法》就有用武之地。如“知己知彼,百戰(zhàn)不貽”,無論在教育學(xué)生的過程中,這都是必須的。不了解情況,就像緣木求魚一樣的難。中國最偉大的老人家孔夫子曾經(jīng)說過:“有教無類”“因材施教”是每一個老師對于學(xué)生的教育的基本要求。做到了解學(xué)生的特點,掌握學(xué)生的愛好,引導(dǎo)學(xué)生的需求,孔子說:“學(xué)之者不如好之者,好之者不如樂之者。”我認為,這才是教育的最高境界。也就是“知己知彼,百戰(zhàn)不貽”的最好闡釋。

  學(xué)習(xí)“孫子兵法”,真的感受到中華文化的深厚與精髓。《孫子兵法》蘊涵了樸素的、辨證的真理,內(nèi)涵深厚,高屋建瓴,但是,“法無萬古不便之法”,我們應(yīng)該親近各種教育經(jīng)典,胸有翰墨,韜光養(yǎng)晦,融會貫通,教育中才能運籌帷幄,百戰(zhàn)不殆。

【《孫子兵法》讀后感】相關(guān)文章:

孫子兵法讀書心得_《孫子兵法》讀后感900字01-28

讀孫子兵法的體會讀《孫子兵法》有感11-17

經(jīng)典古籍《孫子兵法》12-02

孫子兵法銷售名言12-28

贊美孫子兵法的詩06-12

孫子兵法于原文及翻譯04-10

讀《孫子兵法》感想07-09

孫子兵法讀后感想11-08

孫子兵法的讀后感09-19

孫子兵法讀后感想04-03

国产精品嫩草影视久久久| 国产一区二区在线观看视频| 国产欧美日韩中文久久| av高清在线| 91丨九色丨首页| 91日本视频| 本道av无码一区二| 久久一本日日摸夜夜添| 情趣蕾丝内衣少妇啪啪av| 成人日韩av| 天堂视频一区| 国产白浆喷水在线视频| 欧美大黄视频| 久久久久久无码av成人影院| 国产乱xxxxx国语对白| 国产综合久久99久久| 天天伊人网| 狠狠干网站| 日韩欧美国产激情| 国产成人99| 97人人超碰国产精品最新o| 欧美疯狂xxxxxbbbbb| av毛片久久久久午夜福利hd| 亚洲人在线播放| 特黄特色大片免费播放叫疼| 欧美性黑人极品hd另类| 醉酒后少妇被疯狂内射视频 | 一级毛片黄| 奶真大水真多小荡货av| ktv偷拍视频一区二区| 成人wwxx视频免费男女 | 久久婷婷五月综合色区| 天堂av资源| 日韩黄色a| 欧美性受xxxxx| 日日日日日日| 91日批| 天堂√在线中文官网在线 | 色香蕉av| 欧美在线亚洲| 国产九九久久| 亚洲激情综合| 免费视频爱爱太爽了网站| 粗大挺进尤物人妻中文字幕| 成人在线免费av| 日日夜夜天天操| 国产激情视频在线播放| 午夜福利看757| 精品视频在线播放| 97亚洲欧美国产网曝97| a在线视频| 成 人 网 站 在线 看 免费| 久久综合九色综合97网| 网红主播 国产精品 开放90后| 日本一级大黄毛片基地| 久久99精品久久久久久婷婷2021| 国产精品久久久久国产a级| av无码国产在线看免费网站| 偷窥xxxx盗摄国产| 色狠狠一区| 国产精品人人| 羞羞色院91蜜桃| 日韩三级欧美| 国产精自产拍久久久久久蜜小说| 欧美第一页在线观看| 久久国产成人亚洲精品影院老金| 懂色av一区| jjzzjjzz欧美69巨大| 福利第一页| 色女综合| 欧美日韩国产片| 国产人在线成免费视频| 无码尹人久久相蕉无码| 五月天婷婷色综合| 99福利| ww久久综合久中文字幕| 亚洲精品偷拍视频| 91porny在线| 非洲黄色一级片| www欧美国产| 性色av蜜臀av色欲av| 琪琪在线视频| 一区二区三区四区在线播放| 乡野欲潮:绝色村妇 | 欧美丰满熟妇xxxx| 99热精品久久只有精品| 91丨porny丨对白| 在线精品国精品国产尤物| 日产区一线二线三av| 亚洲成a人片77777潘金莲| 欧美日韩在线免费观看| 日韩精品亚洲色大成网站| 欧美肉大捧一进一出免费视频| 国产人妻精品午夜福利免费| 性生交大片免费全毛片| 亚洲欧美自拍偷拍| 久久人妻少妇嫩草av| 小莹浴室激情2| 性高潮久久久久久久久| 欧洲精品久久久av无码电影| 成人xxxxx| 久久欧美精品久久天美腿丝袜| 成年男人午夜片| www.操com| 国产一区二区三区四| 成人亚洲欧美激情在线电影| 亚洲精品一区久久久久| 在线不卡一区二区| 免费两性的视频网站| 日韩福利小视频| 污污视频网站免费观看| 波多野结衣网站| 午夜婷婷丁香| 99久久免费精品国产男女高不卡| 91日韩欧美| 亚洲视频在线观看网址| 色狠狠综合| 区二区三区在线 | 欧洲| 中文字幕久无码免费久久| 一边捏奶头一边啪高潮视频| 91亚洲免费| 亚洲日韩国产av无码无码精品| 久热在线视频| 99九九99九九视频精品| 国产性猛交粗暴力xxxx| 无遮挡男女激烈动态图| 在线成人www免费观看视频 | 草综合| 亚洲一区免费在线观看| 黑人巨茎大战欧美白妇免费| 欧美老肥妇做爰bbww| 国语做受对白xxxxx在线| 国产精品全新69影院在线看| 一级片少妇| 国产精品午夜剧场免费观看| 欧美深性狂猛ⅹxxx深喉| 嫩草视频在线观看免费| 中文字幕精品亚洲无线码vr| 6080yyy午夜理论片中无码| 亚洲精选网站| 亚洲精品视频观看| 欧洲久久久| 国产午夜精华液| 青青小草av一区二区三区| 国产乱来| 奇米777第四色| 欧美z○zo重口另类黄| 国产男女爽爽爽| 国产v片在线播放免费无码| 欧洲国产精品无码专区影院| 佐佐木明希99精品久久| 国产成人欧美综合在线影院| 成在人线av无码免费高潮喷水| 亚洲国产精品成人久久| 天堂网在线www资源| 亚洲天堂性| 丰满老熟女毛片| 色欲av蜜桃一区二区三| 人人干超碰| 永久福利视频| 亚洲一区在线看| 国产精品网站在线观看免费传媒| 夜色影院在线观看| 欧美日韩高清不卡| 69色综合| 91精品国| 亚洲女同另类| 国产精品嫩草影视久久久| 湿女导航福利av导航| 精品少妇久久| 久久午夜剧场| 女人与公人强伦姧人妻完电影| 亚洲成在人线av无码| 国产xxxx视频在线观看| 久在线中文字幕亚洲日韩| 999久久久精品国产消防器材| 欧美亚洲精品在线| jlzzjlzzjlz亚洲日本| 亂倫近親相姦中文字幕| 欧美在线你懂的| 狠狠狠色丁香综合婷婷久久| 一区二区三区毛aaaa片特级| 国内外精品成人免费视频| 一道本在线播放| 性乡下性大开放| 日日摸日日| 亚洲精品无码永久电影在线| 亚洲尹人| 性虎精品无码av导航| 欧洲美熟女乱又伦| mm视频在线观看| 近亲伦l中文字幕| 日韩av地址| 超碰95在线| 亚洲色图一区二区三区| 91色啪| 修仙性瘾荡乳小说h| 国产亚洲精久久久久久无码77777| 乱无码伦视频在线观看| 性色高清xxxxx厕所偷窥| 可以免费观看的av| 午夜剧场免费看| 免费观看在线视频www| 日韩少妇| 国产亚洲视频在线播放香蕉| 成人福利影院| 成人自拍视频网| 欧美在线视频免费播放| 一本无码av中文出轨人妻| www.youjizz.com日本| 欧美日本一区二区三区| 欧美一区二区三区在线播放| 黄色大片黄色大片| 动漫精品啪啪h一区二区网站| 在线观看不卡av| 337p日本欧洲亚洲大胆精筑| 久久国产精品一区二区| 色一情一乱一乱一区免费网站| 国产亲子乱露脸| 国产无套乱子伦精彩是白视频| 国产美女被遭高潮免费视频| 狠色狠狠色狠狠狠色综合久久| 蜜桃视频一区| 人妻少妇伦在线麻豆m电影| 成人在线免费播放视频| av网子| 午夜a理论片在线播放| 精品国产精品亚洲一本大道| 韩国久久精品| 好了av四色综合无码久久| jizz网站| 中文字幕乱码熟妇五十中出色欲| 自怕偷自怕亚洲精品| 日韩人妻熟女中文字幕a美景之屋| 国产精品无码av片在线观看播| 女明星黄网站色视频免费国产| 色播国产| 手机看片亚洲| 国产精品a国产精品a手机版| 日本免费一区二区三区视频观看| 野狼第一精品社区| 精品乱码久久久久久久| 99热成人精品热久久6网站| 精国产品一区二区三区a片| 男女性色大片免费网站 | 中文日韩av| 免费无遮挡禁18污污网站| 人妻中文字幕av无码专区 | 中文字幕+乱码+中文字幕明步| 91看片在线| 97超碰人人在线| 成人av在线一区二区| 高清同性男毛片| 亚洲色图综合在线| 男女做爰猛烈叫床高潮的书| 天天在线免费视频| 999久久久无码国产精品| 亚洲国产欧美日韩在线| www.超碰在线观看| 国产一区在线视频观看| 98精品国产综合久久久久久欧美| 九色一区| www.欧美在线| 国产成人一区二区三区在线播放 | 天天综合网在线| 成人亚洲一区二区| 日韩欧美啪啪| 99精品欧美一区二区蜜桃美图| 亚洲精品久久久久久久蜜桃臀| 国产成人在线免费视频| 国产精品亚洲综合色区| 少妇啪啪高潮全身舒爽| 久久精品人人做人人爽播放器| 欧美大胸大乳人奶波霸| 日本500人裸体仓房视频| 国产成人亚洲综合a∨婷婷 | 自拍偷在线精品自拍偷免费| 和三个男人4p爽爆了| 国产精品自在线拍亚洲另类| 日本熟妇色熟妇在线视频播放| 找av123导航| 欧美videos另类粗暴| 日韩亚洲国产欧美| 性户外野战hd| 少妇av| 性丰满白嫩白嫩的hp124| 欧美天天搞| 国产成人鲁鲁免费视频a| 日韩精品一区二区三区在线观看| 久久综合亚洲鲁鲁九月天| 近亲伦l中文字幕| 亚洲成人网在线观看| 大香伊蕉在人线国产网站首页| 男女做爰猛烈刺激| 欧美在线观看一区| 日韩精品无码专区免费播放| 少妇高潮尖叫黑人激情在线| 手机永久免费av在线播放| 女人精69xxx免费观| 天堂va欧美ⅴa亚洲va一国产| 国产精品9999久久久久仙踪林| 亚洲免费激情视频| 色老妹| 亚洲91在线| 不卡免费视频| 国产欧美又粗又猛又爽| 亚洲欧美精品综合一区| 伊人狠狠| 日韩爱爱免费视频| 18禁止进入1000部高潮网站| 色涩av| 国产美女脱的黄的全免视频| 国产极品久久久久久久久| 日韩最新中文字幕| 97成人在线观看| 极品白嫩少妇无套内谢| 天天爽天天做| 中文字幕啪啪| 99在线视频观看| 欧美成人一二三区| 五月婷婷av| 日韩视频 中文字幕 视频一区| 人成网站在线观看| 92看片淫黄大片看国产片图片| 日韩激情视频在线| 长腿校花无力呻吟娇喘| 日本成人激情视频| 免费无码av一区二区三区| 亚洲二区av| 国产拍揄自揄免费观看| 婷婷六月在线精品免费视频观看| 999久久久国产| 久久国产精品免费一区| 五月婷婷俺也去开心| 国产成人无码免费看片软件| 欧美性折磨bdsm另类| 7777久久久国产精品消防器材| 蜜臀av片在线观看| 五月视频| 沦为黑人姓奴的少妇| 少妇人妻大乳在线视频| 欧美黄色大片网站| 美女网站黄频| 91丝袜在线观看| 日日躁夜夜躁xxxxaaaa| 91色噜噜| 伊人久久大香线蕉av一区| 日韩熟女精品一区二区三区| 一a级毛片| 日韩极品少妇| 国产精品久久成人网站| 成人在线精品| 久久婷婷视频| a级黄片毛片| 亚洲成人av一区二区| 老司机精品视频一区二区| 亚洲精品视| 精品成人一区二区| 99久久99久久精品免费看蜜桃| av在线小说| 国产亚洲成av人片在线观看下载| 午夜福到在线a国产4 视频| 国产激情毛片| 亚韩无码一区二区在线视频| 国产成人片一区在线观看| 少妇性l交大片毛多| 亚洲双插| 国产甜淫av片免费观看| 欧美在线va| 成人在线免费播放视频| 天海翼一区| 成人艳情一二三区| 97se亚洲精品一区| 欧美久久久久久久久| 亚洲www在线| 欧美另类性| 中文字幕乱轮| 日韩av一国产av一中文字慕| 真人第一次毛片| 日韩av第一页| 国产69精品久久久久9999apgf| 成片在线看一区二区草莓| 北条麻妃一区二区三区四区五区| 夜夜高潮夜夜爽精品视频| 成年无码av片在线| 亚洲iv一区二区三区| 99视频免费在线观看| 午夜无码无遮挡在线视频| 人间精品视频在线播放| 99九九精品视频| 亚洲第一视频区| 中文字幕日韩精品在线观看| 国产高清视频在线观看69| 日韩成人av网| 综合无码精品人妻一区二区三区| 中文字幕播放| 67194熟妇人妻欧美日韩| 久久超| av女星全部名单| 日日夜夜拍| 青青免费视频| 风韵丰满熟妇啪啪区老老熟女百度| √天堂中文官网8在线| 97欧美精品系列一区二区| 3d动漫精品一区二区三区| 少妇被粗大的猛烈进出动视频| 亚洲熟妇中文字幕日产无码| 丝袜亚洲精品中文字幕一区| 欧美性性性性xxxxoooo| 亚洲videos| 插入综合网| 香蕉日日| 亚洲人成伊人成综合网中文| 99精品欧美一区二区蜜桃美图| √天堂在线| 国产gv猛男gv无码男同网站| 日韩精品视频一区二区三区| 最新中文无码字字幕在线| 女性爽爽影院免费观看| 精品一区二区三区无码免费视频 | 伊人久久免费视频| 一级免费黄色毛片| 欧美午夜精品久久久久久人妖| 免费视频中文字幕| 桃色视频网站| 无码精品人妻一区二区三区老牛 | 成人免费观看网站| 激情网色| av最新网| 国产日韩久久久久| 闫嫩的18sex少妇hd| 精品久久中文字幕| 国产sm精品调教视频网址| 精品一区二区视频| 综合国产精品| 欧美精品偷拍| 国产精品suv一区二区三区| 夜夜夜夜操| 性色a∨人人爽网站hdkp885| 欧美老熟妇喷水| 国产激情小视频| 亚洲人成网站在线播放942| 欧美一级一级一级| 中文字幕乱码人妻一区二区三区| 国精产品一区一区三区| 亚洲成aⅴ人最新无码| 午夜免费啪视频| 日韩av无码成人无码免费| 日韩爆乳一区二区无码| 蜜桃免费av| 99久久国产亚洲高清观看| 国产成人高清亚洲一区| 欧美高清一区二区三区四区| 日本一区二区观看| 色窝在线| 学生妹亚洲一区二区| 性猛交xxxx| 欧美性视频在线| 在线观看黄网| 亚洲婷婷综合色香五月| 非洲黑人最猛性xxxx交| 日本黄色成人| 国产日韩91| 日韩人妻无码免费视频一区二区| 无码丰满熟妇一区二区| 亚洲成人精品av| 性高潮久久久久久| 碰碰久久| 免费午夜福利在线观看不卡| 日韩免费在线播放| 国产精品jizz在线观看美国| 国产精品中文字幕在线| 在线精品免费视频无码的| www成人在线观看| 欧美成人3d啪啪动漫| 韩国乱码伦视频免费| 91亚洲网站| 人妻丰满熟妇av无码区不卡| 日韩在线一级片| 亚洲午夜精品久久久久久人妖| 久久天天躁狠狠躁夜夜网站| 躁躁日日躁| 久久伊人色av天堂九九小黄鸭| 国产av导航大全精品| 亚洲第一页综合| 免费av地址| 婷婷深爱| 亚洲成av人片一区二区| 欧美激情一区二区三区在线| 亚洲va国产va天堂va久久| 亚洲丝袜色图| 久久草在线免费| 五月婷婷激情| 99热成人精品热久久| 亚洲欧洲另类| 亚洲国产精品成人综合色在线婷婷 | 日产乱码一区二区三区在线| 色视频在线观看视频| 成年午夜精品久久久精品| 亚洲综合无码中文字幕第2页| 深夜福利一区| 国产精品久久无码不卡黑寡妇| 国产在线观看片a免费观看| 高h喷水荡肉爽腐调教| 亚洲第一精品在线观看| 亚洲 成人 无码 在线观看| 黄色网战在线观看| 国产女主播在线一区二区| 四虎色播| 成人性做爰aaa片免费| 男女裸交免费无遮挡全过程 | 99精品影视| 男人放进女人阳道动态图| 91精品福利视频| 玩肥熟老妇bbw视频| 久久久噜噜噜久久中文字幕色伊伊| 中文字幕av手机版| 美女露出奶头扒开尿口免费网站| 亚洲啪啪少妇裸体艺术| 公乱妇hd在线播放bd| 亚洲精品日日夜夜| 国产a级黄色片| 中文字幕亚洲欧美在线不卡| 国产一级久久久| 妺妺窝人体色777777| 色网在线播放| 国产4区| 69色综合| 蜜臀av网站在线| 国产日韩精品在线观看| 国产真实乱子伦清晰对白| 日韩中文字幕v亚洲中文字幕| 日本一卡精品视频免费| 羞羞网站在线看| 亚洲第9页| 免费人成网站| 色优久久久久综合网鬼色| 午夜理论片福利在线观看| 久久天天躁狠狠躁夜夜96流白浆| xvideos成人免费看视频| 四虎国产精品永久地址99| 一区二区亚洲视频| 九九操| 亚洲区av| 久久91av| 少妇真实自偷自拍视频| 久久久久黑人强伦姧人妻| 欧美sese| 日韩欧美一卡二卡| 人人爽人人澡人人人妻、百度| 国产又爽又黄免费视频| 国产精品久久久久成人| av国产剧情md精品麻豆| 国产传媒在线观看| 爱爱网站免费| 久青草无码视频在线播放| 国产一区二区三区久久久| 2023国产精品| 在线视频免费无码专区| 欧美变态网站| 好紧好爽再进去一点在线视频| 热99精品视频| 婷婷成人亚洲综合国产xv88| 日本亚州视频在线八a| 中国xxxx做受视频| 国产欧美视频一区二区三区 | 亚洲天堂在线视频播放| 久久婷婷五月综合鬼色| 久久久久区| 偷拍一区二区三区在线婷婷| 成人日b视频| 97精品国产一区二区三区四区| 18禁黄网站禁片免费观看在线| 成人免费xxxxxx视频| 91久久久久久久久久久| 91精品国产一区二区三区| 蜜臀av在线免费观看| 久久精品免费国产大片| 亚洲女同av| 精品av一区二区久久久| 日韩精品一区二区三区四区新区| 韩国三级欧美三级国产三级| 九色91蝌蚪| 久久中文字幕网| 一区二区在线视频播放| metart精品白嫩的ass| 全部免费的毛片在线播放| 好吊视频一区二区| 97在线精品视频| 玖玖爱免费视频| 成人午夜在线播放| 无码人妻精品一区二区三区久久| 日韩欧美偷拍高跟鞋精品一区| 欧美一级黄色片子| 懂色av一二三三区免费| 欧美丰满老熟妇aaaa片| 天天做天天大爽天天爱| 天天燥日日燥| 国产李沁av在线播放| 亚洲精品国产精品国自产观看浪潮| 成人免费无码大片a毛片软件| 色欲天天网站欧美成人福利网| a久久久久| 羞羞色视频| 97视频网址| 成人精品一区二区三区电影免费| 日韩v亚洲v欧美v精品综合| 6080日韩午夜伦伦午夜伦| 国产偷窥盗摄一区二区| 亚洲另类国产综合小说| 国产精品视频超级碰| 韩国无码无遮挡在线观看| 欧美一区精品| 性色在线| 成人免费b2b网站大全在线| 成人h动漫精品一区二区| 成人妖精视频yjsp地址| 久久精品123| 免费看成人片| aaaaa爽爽爽久久久| 巴西少妇xxb大毛又多| 国产精品入口尤物| 免费精品99久久国产综合精品应用| 女高中生自慰污污网站| av观看国产| 一级毛片黄片| 一级国产特黄bbbbb| 伊人影院中文字幕| 色偷偷偷久久伊人大杳蕉| 天天干天天操天天舔| 在线欧美一区| 欧洲一卡2卡3卡4卡国产| 99爱国产| 97久久国产成人免费网站| 日本中文字幕有码在线视频| 一二三四韩国视频社区3| 豆国产97在线 | 亚洲| 欧美日韩不卡高清在线看| 色哟哟国产| 夜色www国产精品资源站| 啪啪啪毛片| 不卡的日韩av| 黄色av片三级三级三级免费看 | 一道本毛片| 激情亚洲| 国产毛片精品国产一区二区三区| 翘臀后进娇喘呻吟的少妇91| 亚洲天堂2017手机在线| 午夜精品网| 久草在| 黄色免费网站在线| 亚洲国产精品无码一区二区三区| 精品视频九九| 日韩女优中文字幕| 69堂成人精品视频在线观看| 色综合色欲色综合色综合色乛 | 日韩欧美国产成人精品免费| 男人的天堂久久久| 视频一区免费观看| 国产对白刺激视频| 西西人体444www大胆无码视频| 亚洲色无码专区一区| 新婚夫妇白天啪啪自拍| 国产伦精品一区二区三区视频黑人| 久久精品国产麻豆| 色眯眯视频| xxx69美国| 岛国不卡| 日本在线高清| a级毛片蜜桃成熟时2免费观看| 欧美 日韩 中文| 国产香蕉9| 九热精品视频| 亚洲99影视一区二区三区| 91久久久久久久国产欧美日韩-| 亚洲 欧美 清纯 校园 另类 | 午夜亚洲乱码伦小说区69堂| 一点不卡v中文字幕在线| 国产精品污www在线观看17c| 久久久夜| 中文字幕在线2021| 日韩精品免费一区二区在线观看| 中文字幕视频在线| 欧美成人一区二区| 91福利社在线观看| 亚洲视频在线观看网址| 老熟妇仑乱视频一区二区| 草草影院ccyy国产日本第一页| 国产又大又长又粗| 好吊妞在线| 极品销魂美女特嫩bbb片| 久久午夜福利电影| 国产一二区三区| 久久tv中文字幕首页| 久操精品视频| 91.久久| 日本三区视频| 日韩欧美不卡| 日韩五月| 亚洲国产精品影院| 国产精品一区二区人人爽79欧美| 熟妇激情内射com| 狠狠色 综合色区| 日本特级a一片免费观看| 免费国产羞羞网站视频| 日韩精品一区二区三区色欲av| 48久久国产精品性色aⅴ人妻| 久久综合狠狠综合久久| 性生交大片免费全毛片| 97豆奶视频国产| 拔擦8x成人一区二区三区| 狠狠五月天| 日本成人动漫在线观看| 东京亚洲区卡不| 色网站女女| 国产精品人妻系列21p| 露脸叫床粗话东北少妇| 男人天堂欧美| 国产视频黄色| 91.久久| 色婷婷aⅴ| 999精品影视在线观看不卡网站| 97精品依人久久久大香线蕉97| 拔擦8x成人一区二区三区| 小视频国产| 美女性高潮视频| xxx在线播放| 日本边添边摸边做边爱| 97成人在线观看| 欧美性xxxxx| 夜夜爽妓女8888888视频| 美女又黄又免费的视频| 国模av| 色偷偷狠狠色综合网| 成人看片在线观看| 日本被黑人强伦姧人妻完整版| 久久亚洲精品高潮综合色a片| 亚洲成年轻人电影网站www| 性欧美俄罗斯乱妇| 国产精品久久久久久久久久99| www国产黄色| a久久久久| 国产亚洲精品久久久闺蜜| 免费国产线观看免费观看| 成人激情综合网| 福利在线免费视频| 日韩欧美毛片| 韩国乱码伦视频免费| 91久久精品日日躁夜夜躁国产| 久草色在线| 美女穴穴| 国产chinesehd精品露脸| 东京热无码人妻系列综合网站| 婷婷激情亚洲| 老外和中国女人毛片免费视频| 国产午夜禁区精品视频| 91视频免费观看在线看| 双性受爽到不停的喷水bl| 蜜桃av久久久亚洲精品| 夜夜骑天天干| 狠狠88综合久久久久综合网| av无码久久久久不卡网站蜜桃| 久久成人小视频| 亚洲一区激情校园小说| 色午夜ww久久久久生女学生| 亚洲欧美综合区丁香五月小说| 中文字幕一区二区精品区| 天堂网在线.www天堂在线资源| 久久99热精品免费观看牛牛| 亚洲综合久久精品无码色欲 | 九色porny丨首页入口网页| 久久综合九色综合97网| 日韩毛片在线观看| yy6080亚洲精品一区| 国产精品第1页| 婷婷六月综合网| 一级大片儿| 污站在线观看| 国内久久婷婷五月综合色| 黄色av免费播放| 丰满少妇做爰视频爽爽和| 日本丰满少妇裸体自慰| 92午夜福利轻云观看| 中国少妇初尝黑人巨高清| 中文丝袜人妻一区二区| 天堂在线中文在线| 欧美精品乱码99久久蜜桃| 日韩精品久久无码人妻中文字幕| 亚洲中文久久精品无码ww16| 色婷婷久久一区二区三区麻豆| 国产精口品美女乱子伦高潮| 日本特黄色片| 97欧美精品系列一区二区| 日韩人妻不卡一区二区三区| 老司机性色福利精品视频| 少妇乳大丰满太紧| 色人阁婷婷| 日韩极品视频在线观看| 中国女人特级毛片| 国产精品亚洲精品一区二区| 日本久久久www成人免费毛片丨 | 99视频网| 激情的网站| av中文在线观看| 天堂中文资源在线| 香蕉视频在线网站| 日本中文字幕在线观看视频| 老司机精品无码免费视频| 7777奇米四色成人眼影| 欧美综合区自拍亚洲综合绿色| 91社区在线观看高清| 四虎色视频| 免费成人激情视频| 久久精品www人人爽人人| 少妇被粗大的猛烈进出视频| www178ccom视频在线| 97影院在线午夜| 午夜无码乱码在线观看| 国产一级视频在线观看| 91超碰在线观看| 野外亲子乱子伦视频丶| 91av久久久| 日本五十熟hd丰满| 怡红院av人人爰人人爽| 午夜理论电影在线观看亚洲| 91麻豆网站| 91爱爱com| 亚洲欧洲日产韩国无码| 99精品网站| 麻豆一区二区三区在线观看| 国产成人精品一区二| www日韩avcom| 四虎影视884a精品国产| 欧美日韩国产一区二区三区不卡| 日韩欧美在线精品| 精品爽爽久久久久久蜜臀| 天天透天天操| 白洁av| 香蕉欧美成人精品a∨在线观看| 男男又爽又黄又无遮挡网站| 91av看片| 亚洲一区二区国产| 久久青草费线频观看| 一区二区视频免费看| 亚洲欧美自拍偷拍| 看片网址国产福利av中文字幕| 精品国产三级a∨在线| aaaa黄色片| 成人男女啪啪免费观软件| 国产精品久久久久人妻无码| 香蕉久久人人97超碰caoproen| 日本一上一下爱爱免费| 91激情小视频| 品久久久久久久久久96高清| 久久人妻少妇偷人精品综合桃色| 人妻毛片网站| 色诱久久av| 国产精品日本| 一区二区高清| 国产高清av首播原创麻豆 | 九一国产精品| 亲嘴扒胸摸屁股激烈网站| 免费无码av污污污在线观看| 无码中字出轨中文人妻中文中| 中文字幕 亚洲 无码 在线 | 国产美女自卫慰黄网站| 欧美老熟妇又粗又大| 亚洲欧美在线一区中文字幕 | 男人的天堂视频| 国产外围在线| av制服丝袜白丝国产网站| 欧美一区二区激情| 性色a∨人人爽网站| 日本欧美亚洲中文在线观看| 久久精品中文騷妇女内射| 亚洲一卡二卡在线观看| 中文字幕精品亚洲无线码二区| 99精品国产综合久久久久五月天 | 精品久久在线| aⅴ一区二区三区无卡无码| 亚洲成aⅴ人最新无码| 五月婷婷视频在线观看| 精品二区在线观看| 日本又黄又猛又爽免费视频| 日韩成人专区| 活大器粗np高h一女多夫| www.在线观看麻豆| 黑人日批视频| 天堂网中文字幕| 亚洲中文字幕va毛片在线| 亚洲欧美黄色片| 亚洲高清在线免费观看| 深夜福利1000| 久久久亚洲欧洲日产av| 不卡一区二区在线| 成人在线免费观看视频| 亚洲成av人影院| 人妻被修空调在夫面侵犯| 国产亚洲成年网址在线观看| 精品国产免费久久久久久尖叫| 国产a线视频播放| 亚洲精品乱码久久久久红杏| 精品无码综合一区二区三区| 国产精品视频福利| 国产精品99久久免费| 色综合天天色综合| 国产偷窥女洗浴在线观看| 插吧插吧网| 西西人体444www大胆无码视频| 天天操人人干| 亚洲一区二区三区波多野结衣| 国产小屁孩cao大人免费| 爱高潮www亚洲精品| 亚洲国产精品久久久久久| 精产国品一区二区三区四区| 免费网站成人| 午夜啪啪福利视频| av永久免费网站| 成人艳情一二三区| 亚洲精品国产黑色丝袜| 久久中文一区二区| 日韩黄大片| 欧美性视频一区二区三区| 一级国产国产一级| 久久大奶| 熟女少妇在线视频播放| 久久视频国产| 国产尤物精品视频| 日韩黄色大片| 日韩人妻系列无码专区| 男女av| 久青草视频在线观看| 亚洲人成精品久久久久桥本| 亚洲综合色自拍一区| 97sesecom| 深夜福利视频免费观看| 欧美日本亚洲韩国一区| 亚洲精品一线二线三线无人区| 中文日产乱幕九区无线码| 国产又黄又潮娇喘视频| 狠狠亚洲| 黄频在线看| 无码成人av在线一区二区| 美女隐私免费网站| 插插插精品亚洲一区| 日韩一级片中文字幕| 成年人国产网站| 黄片毛片免费在线观看| 色伊人av| 日日干日日爽| 欧美老熟妇喷水| 亚洲综合影视| 日韩av中文| aaa私人欧美69| 性饥渴的少妇av无码影片| 色偷偷人人澡人人添老妇人| 亚洲 欧洲 无码 在线观看| 国产91精品久久久| 日韩第一页在线观看| 首页 综合国产 亚洲 丝袜日本| 一本到无码av专区无码| 色呦呦视频在线观看| 久久不卡国产精品无码| 久久视| 青青草成人在线| 精精国产xxxx视频在线播放| 美女一级黄色片| 三级日本 三级韩国 三级欧美| 免费看成人毛片无码视频| 久久久久国色αv免费观看| 91在线资源| 中出极品少妇| 91美女啪啪| 超碰97人人爱| 亚洲第一色站| 日韩网站在线| 五月天国产在线| 中文文字幕文字幕亚洲色| 欧美一级性| 亚洲国内精品自在线影院| 欧美精品在线一区| 色就是色欧美色图| 免费av手机在线观看| 黑人巨茎大战俄罗斯美女| 久久久做| 精品国产乱码久久久久久牛牛| 欧美日韩亚洲在线| 亚洲中文无码成人手机版| 日韩女人性猛交| av看片| 中国免费毛片| ww久久综合久中文字幕| 天堂无码人妻精品一区二区三区| 久久久久av无码免费网| 91中文字幕永久在线| 美丽姑娘免费观看在线观看| 国产一区二区自拍视频| 国厂精品114福利电影免费| 在线色网站| 超碰男人| 国产jizzz| 日日爽夜夜爽| 波多野结衣aⅴ在线| 91免费在线播放| 久久久久久国产精品久久| 国产视频一区三区| 男女啪啪网站大全免费| 久久99精品久久久水蜜桃 | 欧美一区二区视频在线观看| 青青草精品在线视频| 国内精品人妻久久毛片app| 伊人久在线| 欧洲美洲精品一区二区三区| 麻豆画精品传媒2021一二三区 | 久久精品无码一区二区三区不卡| 国产东北女人做受av| 好爽又高潮了毛片| 久久精品亚洲7777影院| 福利视频大全| 琪琪色视频| 国内黄色片| 美腿丝袜亚洲色图| 久久91久久久久麻豆精品| 捆绑japanhdxxxxvideos| 在线看mv的网址入口| 免费大片黄在线观看| 自偷自拍亚洲综合精品第一页| 无码国产69精品久久久久同性| 在线免费观看的av| 成人区精品一区二区不卡av免费| 亚洲国产精品乱码一区二区 | 色草在线| 4399午夜理伦免费播放大全| 国产在线拍揄自揄视频菠萝| a级一级黄色片| 2020最新国产在线不卡a| 夜夜未满十八勿进的爽爽影院| 与亲女洗澡时伦了毛片| 一区二区三区播放| 久久人人人| 深夜视频在线| 2021年国产精品每日更新| 亚洲国产黄色| 亚洲色偷偷av男人的天堂| 国产香蕉视频在线| 国产精品制服诱惑| 欧美又粗又大又硬又长又爽视频| 日韩www在线观看| 亚洲精品欧美二区三区中文字幕| 国产精品理人伦一区二区三区| 黄色国产视频| 国产真实一区二区三区| 五月婷婷激情网| 国产黄三级高清在线观看播放| 亚洲精品乱码| 欧美高清激情brazzers| 亚洲精品无码一区二区| 中文字幕一二区| 国产在线精品无码av不卡顿| 国产aⅴ精品一区二区三区久久| 男人天堂a在线| 久久婷五月天| 国产日产欧产美一二三区| 蜜桃精品视频| 丰满少妇被猛烈进入| 中文字幕无码视频专区| 国产裸体美女视频全黄扒开| 女人夜夜春精品a片| 欧美午夜视频在线观看| 日日干夜夜操| 六月色丁香| 欧美毛片视频| 日本一级片在线观看| 国产有奶水哺乳期无码avav| 97免费观看视频| 加勒比综合| 17c国产精品| 1024精品久久久久久久久 | 少妇精品偷拍高潮少妇| 九九久久九九久久| 中国女人熟毛茸茸a毛片| 欧美动态色图| 国产人妖网站| 亚洲三级中文字幕| 天堂男人在线| 免费看片在线观看www| 伊人无码精品久久一区二区| 成人黄色一级视频| 国产亚洲精品俞拍视频| 亚洲国产成人精品无码区一本| 性一交一乱一伦一色一情丿按摩| 亚洲欧美动漫| 玖玖免费| 成人爱爱aa啪啪看片| 毛片女人18片毛片女人免费| av免费亚洲| 国产精品一区二区熟女不卡 | 国产精品成熟老女人视频| 亚洲少妇激情| 精品精品国产高清a毛片| 亚洲va中文慕无码久久av| 国产精品视频超级碰| 久久国产成人免费网站777| 青青青青青草| 超碰公开免费| 国内精品自国内精品自线| 四虎免看黄| 欧美二区在线观看| 久久人国产| 日韩av手机在线| 少妇和邻居做不戴套视频| 日韩欧美激情在线| 久草免费在线色站| 四虎成人av| 超鹏在线视频| 夜夜爽久久精品91| 无码伊人久久大杳蕉中文无码| 又黄又爽又色又刺激的视频| 亚洲精品久久区二区三区蜜桃臀| 91桃色污| 日本少妇网站| 在线资源站| 日本韩国欧美一区二区三区| 特级做a爰片毛片免费看| 污视频在线播放网站| 欧美国产中文字幕| 亚洲欧美另类在线图片区| 亚洲www啪成人一区二区| 久久国产一级片| 国产无遮挡18禁无码免费| 亚洲熟女乱综合一区二区在线| avhd101高清在线迷片麻豆| 久久人人爽人人人人爽av| 亚洲成a人片在线观看天堂无码不卡| 亚洲卡一卡二新区| 免费爆乳精品一区二区| 91毛片网| 国产不卡av在线| 久久精品99av高久久精品| 大波大胸video巨乳日本| videos麻豆| 久久婷婷五月综合色首页| 九九热99久久久国产盗摄| 黄色1级毛片| 在线播放无码字幕亚洲| 成人免费视频网站| 国产又黄又骚| 欧美交性又色又爽又黄| 久久精品色欧美aⅴ一区二区| 少妇精品视频| 偷拍第1页| 色婷婷综合网| baoyu119.永久免费视频| 亚洲激情综合| 欧美精品久久久久久| 欧美成a| 欧美激情另类| 狠狠艹狠狠干| 日本三区视频| 自拍偷自拍亚洲精品10p| 97视频成人| 免费观看又色又爽又黄的传媒| 精品久久久久久亚洲综合网站| 嫩草在线视频| 亚洲 中文字幕 日韩 无码| 欧美日韩国产成人在线观看| 欧美成人自拍视频| 成熟丰满熟妇av无码区| 日韩av手机在线播放| 97av在线| 一级特黄色| 69视频入口| 人妻av无码系列一区二区三区| 清纯小美女主播流白浆| 日本精品aⅴ一区二区三区| 午夜私人影院| 国产成人精品一、二区| 在线亚洲欧美日韩精品专区| 久久人人做人人妻人人玩精品hd| 91av日本| 伊人久久成人爱综合网| 国产三级黄色| 久久久久久久久免费看无码| 日本丰满熟妇videos| 欧美色性视频| 日本一区二区三区在线观看| 久久大香香蕉国产拍国| 欧美成人免费在线观看| 久久综合亚洲鲁鲁九月天| 国产午夜精品一区二区三区四区| 青草福利| а√天堂www在线а√天堂资源| 最大胆裸体人体牲交免费| 日韩三级黄色| 久久久999国产精品| 伊人久久爱| 国产在线拍揄自揄视频导航| 97超碰色| 国产精品自在拍首页视频8| 国产精品视频久久| 亚洲gv猛男gv无码男同| 欧美a v在线| 亚洲欧洲日产国码无码| 欧美乱妇xxxxxbbbbb| aⅴ一区二区三区无卡无码| 精品五月天| 午夜福利不卡片在线机免费视频 | 野花社区在线观看视频| 亚洲爱爱网站| 性色av一区二区三区v视界影院| 亚洲国产成人欧美激情| 欧美人与zoxxxx视频| 岛国黄色片| 超碰精品| 免费激情| dy888亚洲精品一区二区三区 | 日韩在线观看第一页| 狠狠操天天操| 亚洲一级大片| 国产五月婷婷| 无码人妻精品中文字幕不卡| 丰满大肥婆肥奶大屁股| 黄色成人在线观看| 国产色站| 国产欧美中文字幕| 又色又爽又黄的视频软件app| 日本在线三级| 农村末发育av片四区五区| 一级片特黄| 亚洲国产欧美另类| 夜色约爱网站| 亚洲一区二区三区高清| 欧美日韩福利视频| 青青在线久青草免费观看| 粉嫩小泬无遮挡久久久久久| 粉嫩粉嫩的18在线观看| 国产在线精品视频免费观看| 丝袜老师高潮呻吟高潮| 国产电影无码午夜在线播放| 亚洲视频1区| 天天摸夜夜| 欧美高清成人| 人妻少妇乱子伦无码专区| 国精品人妻无码一区二区三区d3 | 真实人与人性恔配视频| 91久久国产露脸精品| 色婷婷中文字幕| 9i看片成人免费| 成人伊人| 夜夜穞天天穞狠狠穞| 视频一区国产第一页| 久久久久久亚洲综合影院| 中国xxxxx性按摩店| 欧美激情xxxxx| 国产真人作爱免费视频道歉| 大学生a做爰免费观看| 91福利网站| 嫩草99| 亚洲人成网站18禁止中文字幕| 成人一区二区三区视频在线观看| 青青导航| 四虎国产精品成人| 人人人妻人人澡人人爽欧美一区 | 亚洲私人影院| 欧美丝袜脚交| 亚洲精品91天天久久人人| 国产一区啪啪| h视频网站在线观看| 狠狠色老熟妇老熟女| 国产精品视频一区二区三| 国产精品九| 成人网站亚洲综合久久| 日韩精品无码一区二区三区久久久| 久久久免费在线观看| 国产精品熟妇视频国产偷人| 色爱区综合五月激情| 亚洲已满18点击进入在线观看| 日韩精品毛片| 国内自拍xxxx18| 亚洲在线免费| www久久爱69com| 我要色综合天天| 日韩aⅴ人妻无码一区二区| 国产美女黄色| 国内少妇情人精品av| 日韩成人免费在线观看| 香港三级韩国三级日本三级| 天堂中文在线网| 欧美日韩制服| 欧美激情天堂| 亚洲综合无码明星蕉在线视频| 动漫av一区| 色一情| av片免费看| 国产精品96久久久久久| 就要操就要日| 桃花综合久久久久久久久久网| 成人午夜在线| 成人妇女免费播放久久久| 久久国产精品萌白酱免费 | 好吊色综合| 成人性生交大片免费看vr| 日韩视频成人| 中文文字幕文字幕亚洲色| 亚洲另类中文字幕| 亚洲天堂手机在线观看| 26uuu日韩精品一区二区| 国产欧美日韩精品在线| 欧美精品免费一区二区三区| 黄色录像片子| 国产欧美日韩国产高清| 特级黄色片免费看| 国产一级一级一级| 国产中文字字幕乱码无限| 97人人在线| 国产在线中文| 日本美女啪啪| 欧美性free玩弄少妇| 色综合久久一区二区三区| 青青草原综合网| 天海翼av在线| 亚洲在线视频| 青青成人在线| 天天狠天天插天天透| 天天精品视频| 中日韩一线二线三线视频| 国产乱了实正在真| 激情成人av| 国产精品久久久久9999| 亚洲视频日韩视欧美视频| 国产777| 亚洲人成人毛片无遮挡| 人人澡人人添人人爽一区二区 | 99久久精品国产综合| 国产一极内射視颍一| 少妇视频网| 丰满人妻一区二区三区免费视频| 久久毛片一区二区三区| 国产精品白嫩极品美女视频| 少妇被躁爽到高潮无码久久| 欧美性受xxx黑人xyx性爽| 国产日产欧产精品精品ai| 国产成人精品亚洲午夜麻豆| 曰韩毛片| 女邻居的大乳中文字幕| 男女无遮挡猛进猛出免费观看视频 | 成人国产精品视频| 日本少妇浓毛bbwbbwbbw| 青青伊人国产| 成人在线视频网站| 精品视频网| 中文字幕av一区二区三区谷原希美| 人妻夜夜爽天天爽欧美色院| 久久www免费人成看片好看吗| 成人在线视屏| 国产在线精品播放| 屁屁影院ccyy备用地址| 中国毛片基地| 亚洲在线一区二区三区| 日韩精品视频在线观看一区二区| 在线免费观看国产视频| 无码国产69精品久久久孕妇| 国产 高潮 抽搐 正在播放| 色噜噜狠狠色综合免费视频| av天堂亚洲狼人在线| 国产在线精品成人欧美| 人妻少妇偷人精品视频| 亚洲第一视频在线观看| 69国产成人精品二区| 东北少妇不带套对白| 亚洲精品av无码重口另类| 国产亚洲精品拍拍拍拍拍| 色婷婷基地| 99热亚洲精品| 性猛交╳xxx乱大交| 黄a在线观看| 阿v天堂2018| 亚洲欧美人成电影在线观看| 亚洲黄色录像片| 亚洲国产另类久久久精品黑人| 日韩欧美中文字幕一区| wwwav麻豆| 亚洲国产成人一区| 欧美性网址| 免费看三级毛片| 国产精品国产三级国产剧情| 精品热线九九精品视频| 亚洲日本va一区二区sa| 精品国偷自产国产一区| 国产97色在线 | 国| 在线免费色视频| 国产做无码视频在线观看| av中文字幕免费在线观看| 久久中文字幕人妻熟av女蜜柚m| 日日橹狠狠爱欧美二区免费视频| 中文字幕av导航| 日本乳喷榨乳奶水视频| 91在线丨porny丨国产| 亚洲视频日韩视欧美视频| 日韩理论在线观看| 自拍一级片| 欧美性xxxxx极品娇小| 日本欧美一区二区三区| 国产卡一卡二无线乱码| 亚洲欧美综合精品另类天天更新| 美腿制服丝袜国产亚洲| 99久在线国内在线播放免费观看| 91精品国产入口在线| 特及毛片| 热舞福利精品大尺度视频| 91麻豆精品91久久久久久清纯 | 亚洲最大色网站| 久久网站免费观看| 好爽进去了视频在线观看国版| 综合色就爱涩涩涩综合婷婷| 久久综合亚洲色1080p| 韩国三级在线| 神马午夜福利不卡片在线| 欧美成人欧美edvon| 亚洲国产av导航第一福利网| 欧洲精品一卡2卡三卡4卡影视| 欧美日韩一区二区三区四区| 色噜噜人体337p人体| 久久精品人妻无码一区二区三区| 色婷婷亚洲一区二区三区| 国内精品久久久久久99蜜桃| 中文字幕aⅴ在线视频| 哺乳期喷奶水丰满少妇| 噼里啪啦免费观看高清动漫| 啪啪黄色网址| 国产日产亚洲系列最新美使用方法| 蜜桃无码av一区二区| 国产成人8x人网站视频| 日韩一卡二卡三卡四卡免费观在线| 999精品国产| 各处沟厕大尺度偷拍女厕嘘嘘| 成人学院中文字幕| 大屁股大乳丰满人妻| 无码av高潮抽搐流白浆| 国产又黄又猛又粗又爽的视频 | 国产不卡精品| 国产亚洲欧美日韩在线一区二区三区| 国产精品无码久久综合网| 日本免费人成视频在线观看| 少妇超碰| 午夜一区二区亚洲福利vr| 蜜桃av一区| 怡红院免费的全部视频| 狠狠人妻久久久久久综合蜜桃| 狠狠干中文字幕| 1024亚洲| 中国裸体aaaaaa大片| 这里只有久久精品| 欧美日韩国产在线精品| 野外吮她的花蒂高h在线观看| 国产孕妇视频| 日韩av线上| 亚洲精品日韩中文字幕久久久| 成人激情在线视频| 欧美精品第二页| 狠狠噜天天噜日日噜无码| 1区2区视频| 激情综合网五月天| 久久国产这里只有精品| 亚洲天堂视频网| 亚洲大尺度专区无码浪潮av| 日b视频免费观看| 91户外露出一区二区| 欧美成 人 网 站 免费| 夫妇交换性三中文字幕| 日韩久久精品一区二区三区| 久久在线精品| 久久三级黄色片| 成人福利一区| 欧美特级特黄aaaaaa在线看| 蜜桃91丨九色丨蝌蚪91桃色| 久久最新视频| 内射口爆少妇麻豆| 天天躁日日躁狠狠躁超碰97| 久久久国产片| 国产丰满精品伦一区二区三级视频| 日韩色片在线| 日本三级全黄| 78m78成人免费网站| 超乳在线| 麻豆av影视| 大香大香伊人在钱线久久| av在线播放免费| 中文人妻熟妇乱又伦精品| 欧美日韩二区三区| 亚洲www视频| 蜜桃av在线看| 高清视频在线观看一区二区三区| 成人黄色a| 欧美xxxx喷水| 精品国产99久久久久久麻豆| 蜜桃久久精品成人无码av| 秋霞无码av一区二区三区| 污18禁污色黄网站| 久九九| 亚洲视频中文| 久青青视频在线观看久| 黄色成人av在线| 49vv看片免费| 日本高清一二三区视频在线| 亚洲va久久久噜噜噜久久男同| 亚洲色成人www永久网站| 亚洲精品图片区小说区| 成在线人永久免费视频播放| 国产 欧美 日韩 在线| 男女爽爽爽视频| av性色av久久无码ai换脸| 毛茸茸的中国女bbw| 澳门黄色录像| av导航在线观看| 天天射天天射| 久久国产三级| 国产91清纯白嫩初高中在线观看| 国产精品久久久久久久久岛| 精品影片在线观看的网站| 国产免费a| 好色婷婷| 啪啪tv网站免费入口| 日本美女动态图| 色爽交| 欧美一区二区三区在线免费观看 | www.四虎影视| 久久午夜伦鲁片免费无码| 日本一区二区三区精品| 少妇网站在线观看| 久久精品人妻一区二区三区| 亚洲欧洲精品视频| 国产成年人免费视频| 综合色视频| 欧美久久久精品| 台湾佬成人中娱网222vvvv| 欧美不卡一区| 麻豆传煤入口免费进入2023| 噜噜噜久久| 性娇小13――14欧美| 天天干视频在线观看| 高h公妇烈火| 国产在线资源站| 精品九一| 毛片网站在线免费观看| 免费观看全黄做爰大片| 国产美女精品| 午夜无码乱码在线观看| 在线亚洲精品国产成人av剧情| 一本—道久久a久久精品蜜桃| 九九热在线视频精品店| 久久久免费在线观看| 88av网| 日韩毛片一区二区三区| 日韩av免费网址| 成视人a免费观看 视频| xxxx少妇| 9色视频在线观看| 久久久av男人的天堂| 欧美日韩久久久久| 欧美综合久久久| 免费淫片| 国产高清乱码又大又圆| 青青草成人免费| 国产成人愉拍精品| 2020精品国产自在现线看| 五月天天色| 天堂中文视频在线| 国产精品一线天| 国产亚洲精品久久久久秋霞| 性xxx欧美| 亚洲精品玖玖玖av在线看| 日韩中文字幕v亚洲中文字幕| 亚洲a∨无码一区二区| 2018天天弄| 10000部拍拍拍免费视频| 好紧好爽免费午夜视频| 亚洲双插| 国产1区二区| 香蕉福利视频| 青草福利视频| 欧美日韩视频在线播放| 开心色怡人综合网站| 日本少妇色| 国产在线天堂| av男人在线| 56pao国产成人免费视频| 少妇饥渴偷公乱第75章| 凹凸av在线| va精品| 欧美a级黄| 亚洲美女综合网| 国产无套中出学生姝| 国产精品日本一区二区在线播放| 亚洲欧美一区二区三区三高潮| 亚洲综合图色40p| 久久av网站| 日韩精品视频在线免费观看 | 国产精品无码一二区免费| 国产精品1区2区3区4区| 欧美1区2区3区视频| 在线精品视频一区二区三区| 国产精品自拍合集| s级爆乳玩具酱国产vip皮裤| 午夜伦理一区| 老子午夜理论影院理论| 女人18毛片水真多免费看| 中国浓毛少妇毛茸茸| 日韩、欧美、亚洲综合在线| 亚洲人成网站观看在线播放| 亚洲爆乳中文字幕无码专区网站| 国产农村1级毛片| 91九色蝌蚪国产| avhd101在线播放高清谜片| 2021国产成人精品久久| 99国产精品久久不卡毛片| 成人中文字幕在线观看| zzijzzij日本成熟少妇| 一二三区精品视频| 日本一本视频| 亚洲另类无码专区丝袜| 97日韩精品| 伊人色综合久久天天小片| jizzxxxx18高清喷水| 深夜放纵内射少妇| 精品一区二区国产在线观看| 丰满少妇一区二区三区| 极品videosvideo喷水| 在线观看91精品国产入口| 黑人vs日本人ⅹxxxhd| 国产精品一区二区三区免费视频| 婷婷六月综合| 亚洲一二三四五| 一本无码av中文出轨人妻 | 日韩欧美一卡二卡| 66亚洲一卡2卡新区成片发布| 久久久国产一区二区三区四区小说| 天天插夜夜| 成年女人黄小视频| 狠狠色狠狠色综合久久| 日韩一级在线| 日韩大片免费观看视频播放| 久久久久久久久女人体| 西西人体44www高清大胆| 精品 在线 视频 亚洲| 99热精品久久只有精品| 欧美调教视频| av乱码av免费aⅴ成人| 国产99久9在线 | 传媒| 中文字幕肉感巨大的乳专区| 亚洲小说另类| 中国丰满少妇熟乱xxxx| 亚洲欧洲日产国码无码| 美女黄网站免费福利视频 | 精品国产乱| 国产亚洲精品一区二区在线观看| 男女拔萝卜免费观看| 久久天天躁狠狠躁夜夜av不卡| 成人免费在线小视频| 黄色一几片| 在线看网站| 嫩草视屏| 拔萝卜在线视频免费观看| 乌克兰性生交视频| 国产激情一区二区三区成人免费| 免费xxxx大片国产在线| 亚洲熟妇无码av| 少妇一级淫片免费观看| 免费看成人午夜福利专区| 欧美性猛交ⅹxx| 日韩午夜伦| 理论片黄色| 九九热国产在线| 国产欧美视频一区二区| 精品性影院一区二区三区内射| 国内2020揄拍人妻在线视频| 路边理发店露脸熟妇泻火| 91在线视频| 色噜噜狠狠一区二区三区狼国成人| 欧美日韩精品二区| youjizzcom在线播放| 日日操日日碰| 麻豆射区| 国产a一级| 精品性高朝久久久久久久| 马与人黄色毛片一部免费视频| 欧美一级黄色片| 国产高清-国产av| 天天摸天天摸天天天天看| xxxx69视频| 亚洲福利午夜| 极品少妇xxx| 99久久久国产精品免费99| 国产精品美女www| 久久久久人妻一区二区三区vr| 国产69精品久久久久乱码免费 | 四虎影视久久久免费| 三级黄色片网站| 中文字幕aⅴ在线视频| 国产午夜不卡片免费视频| 久久综合色另类小说| 91视频 - 114av| 成人黄色a| 蜜桃臀久久久蜜桃臀久久久蜜桃臀| 亚洲免费视频在线| 狠狠色婷婷丁香综合久久韩国电影| 国产中文自拍| 久久精品79国产精品| 久久99精品久久久久久久青青日本| av黄色片在线观看| 国产aaa| 伊人成色综合人夜夜久久| 亚洲精品国偷拍| 国产乱子经典视频在线观看| 成人乱淫av日日摸夜夜爽| 亚洲亚洲人成综合丝袜图片| 少妇放荡的呻吟干柴烈火免费视频| 国产情人综合久久777777| 精品中文字幕av| xxxx毛片| 黄色在线视频播放| 久久精品国产亚洲a| 十八禁裸体www网站免费观看| 日本人做受免费视频| 亚洲人成电影网站在线播放| 精品国产丝袜自在线拍国语| 欧美国产一级| av每日更新| 一本a道新久花碟| 草逼网站| 久爱www人成免费网站| 久久人人爽人人人人爽av| 国产精品 无码专区| 交做爰xxxⅹ性爽| 国产精品搬运| 亚洲小说区图片区色综合网| 欧美激情69| 加比勒色综合久久| 久久性生活片| 婷婷五月在线视频| www亚洲精品久久久| 在线视频这里只有精品| 国产精品爱啪在线播放| 美女的奶胸大爽爽大片| 中韩无矿砖专区综合| 大陆少妇xxxx做受| 丰满少妇女裸体bbw| 99视频网址| 免费人成在线观看播放a| 日韩国产亚洲欧美| 日本成人动漫在线观看| 日本免费人成在线观看网站| 特级一级黄色片| 婷婷久久丁香| 中韩乱幕日产无线码一区| 国语对白xxxx乱大交| 一个人看的免费高清www视频 | 男人的天堂在线| 午夜片少妇无码区在线观看| 国产精品久久久久久久久久久久久久久| 911毛片| 女人让男人桶爽30分钟| 丝袜a∨在线一区二区三区不卡| 日本一道一区二区视频| 日韩免费高清大片在线| 亚洲成人www| 国产成人亚洲综合色| 亚洲欧美色中文字幕在线| 97se亚洲精品一区| 欧美福利网| 国产又色又爽又黄的视频在线观看| 特大巨黑吊av在线播放| 日本人妻精品免费视频| 久久精品水蜜桃av综合天堂| 中文字幕乱码免费看电影| 国产第一福利影院| 日本视频在线免费| www天堂在线| 6080啪啪| 国产00粉嫩馒头一线天萌白酱| 无遮挡边摸边吃奶边做视频免费| 精品夜夜嗨av一区二区三区| 国产一级淫片a按摩推澡按摩| 国产真人无码作爱免费视频| 久久亚洲色www成人不卡| 嫩模周妍希视频一区二区| 久久精品国产中国久久| 国产日韩精品一区| 成人白浆超碰人人人人| 国产私密视频| 黄色大片国产| 三浦惠理子aⅴ一二三区| 精品国产乱码久久久久久果冻传媒| 国产精品成人网| 无码av喷白浆在线播放| 成人午夜短视频| 香蕉av一区| 女女同性女同一区二区三区九色| 欧美成人无尺码免费视频软件| 久久不见久久见www免费| 亚洲乱码日产精品m| 呦系列视频一区二区三区| 美女露胸无遮挡| 中国少妇裸体bbbbb| 国产一区二区三区怡红院| 国产系列在线观看| 国产黄色一区| 少妇紧身牛仔裤裤啪啪| 成人综合影院| 欧美激情国产精品| 欧美在线资源| 成人午夜在线观看视频| 亚洲熟妇无码乱子av电影| 无码中文av波多野结衣一区| 天天干狠狠干| 亚洲免费婷婷| 成年人免费看黄| 99综合在线| 久久精品视频亚洲| 96亚洲精品| 97香蕉碰碰人人澡人人爱| 超碰人人澡| 欧美日韩久久精品| 国产免费a| 人妻插b视频一区二区三区| 蜜桃av鲁一鲁一鲁一鲁俄罗斯的| 国产精品va| 久久99精品久久水蜜桃| 欧美亚洲日本一区| 欧美日在线观看| 日韩黄色影视| 日本成熟老妇乱| 亚洲首页一区任你躁xxxxx| 国产三级a| 一区二区三区视频免费观看| 狠狠干美女| 成人毛片区| 日韩美女免费视频| 国产特级毛片潘金莲| 国产视频1区2区3区 | 人间精品视频在线播放| 亚洲欧美日韩v在线播放| 亚洲一二三区视频| 亚洲美女屁股眼交3| 精品国精品自拍自在线| 色小说香蕉| 久久嫩草视频| 7777精品伊人久久久大香线蕉| 婷婷色av| 国产三区视频| 精品女同一区二区三区免费站 | 国产在线精品一品二区| 欧美一区二区三区国产| 红桃视频一区| 国产欧美成人| 美女国产一区| 日本三线免费视频观看| 啪免费视频| 亚洲第一在线播放| 国产欧美综合一区| 国产精品国产三级国产an| 国产精品入口66mio| 午夜理论片yy8860y影院| 性猛交富婆xxxx乱大| 欧美久久精品| 亚洲国产精品999| 波多野吉衣一二三区乱码| 欧美最黄视频| 亚洲福利精品| 91精品久久久久久久久不口人| 国产91 精品高潮白浆喷水| 天天摸夜夜摸夜夜狠狠摸| 爱情岛亚洲论坛av入| www操操操| 人妻中字视频中文乱码| 国色综合| 在线不卡日本| 91福利社在线观看| 99久久免费只有精品国产| 中国精品少妇hd| 无码人妻精品一区二区三区不卡| 亚洲成色www久久网站| 免费观看视频一区二区| 亚洲高清在线观看视频| 日本一级大全| wwwsss在线观看| 国产最爽的av片在线观看| 老女人综合网| 蜜色影院| 中文字幕一区二区三区久久蜜桃| 亚洲成a人一区二区三区| 麻豆视频二区| 国产麻豆成人| 久久人妻无码aⅴ毛片a片直播| 国产一区二区三区自拍| 少妇午夜三级伦理影院播放器| 91精品国产777在线观看| av在线不卡免费| 亚洲天堂视频网| 国产精品久久久久久婷婷不卡| 黄色a级免费| 91福利小视频| 911久久香蕉国产线看观看| 精品久久免费| 国产人与禽zoz0性伦免费| 欧美综合在线视频| 超级大爆乳奶牛被调教出奶水| 激情久久久久| 国产无套乱子伦精彩是白视频| 日av一区| 久草成人在线| 777精品| 久久精品成人免费国产片| 成人免费一区二区三区视频软件| 免费视频福利| 免费观看性行为视频的网站| 怡红院成永久免费人视频新的 | 激情四虎| 91麻豆影院| 激情黄色小说视频| 97caoav| 国产婷婷亚洲999精品小说| jjzz国产| 2020国产精品香蕉在线观看| 青春草国产视频| 综合色天天鬼久久鬼色| 亚洲精品久久久打桩机| 黄网站成人片免费视频| 欧美性视频在线| 免费黄色短片| 欧美交换配乱吟粗大在线观看| av片免费| 日本一道人妻无码一区在线| 国产日产欧产精品精品免费| 中文字幕乱码熟女人妻水蜜桃| 国语对白永久免费| 免费在线亚洲| 日日夜夜爱爱| 97久久超碰国产精品旧版| 欧美日韩一卡二卡| 国产亚洲精品久久久97蜜臀| 国产精品美女被遭强扒开双腿| 久久青草资料网站| 4455成人免费观看| 午夜激情视频免费观看| 日本三级韩国三级三级a级中文| 日韩av第一页| 久久小草成人av免费观看| 日本一卡2卡3卡4卡免费精品| 天堂av无码av一区二区三区| 日本无码一区二区三区不卡免费| 日本青草视频| 精品国产乱码久久久久久蜜臀网站| 韩国亚洲精品a在线无码| 国产精品视频一区二区在线观看| 日韩a在线播放| 日韩在线视频不卡| 日韩av图片| 日本少妇xxxx动漫| 人人综合| 久久ee热这里只有精品| 国产精品日韩欧美一区二区三区| 影视先锋av资源噜噜| 亚洲欧洲日韩| 福利视频网站| 欧美性生活网址| 冲田杏梨mide233在线播放| 日韩久久久久久久久久久 | 国偷自拍| 欧美孕妇乳喷奶水在线观看| 伊人精品视频在线观看| 成人一级影院| 亚洲成人福利在线| 中日毛片| 国产亚洲精品久久久性色情软件| 护士脱了内裤让我爽了一夜视频| 国产黑丝高跟| 亚洲国产精品久久久久| 一区自拍| 日韩国产精品视频| 精品人体无码一区二区三区 | 成人黄色免费看| 中文字幕第66页| 91麻豆精品91久久久久久清纯 | 香蕉久久精品日日躁夜夜躁夏| 六月天婷婷| 久久久亚洲天堂| 国产女在线| 久久无码中文字幕免费影院蜜桃| 日本午夜无人区毛片私人影院 | 中文字幕av伊人av无码av狼人| 欧美日韩激情在线| 999久久久精品国产消防器材| 8090成人午夜精品无码| 大伊香蕉精品一区视频在线| 在线观看免费成人| 青草超碰| 欧美激情区| 亚洲精品综合一区二区三区在线| 81av在线| 人人爱爱人人| 视频黄色免费| 1000部夫妻午夜免费| 国产乱在线| 亚州男人天堂| 天天做天天爱夜夜爽女人爽| 五月天在线播放| 综合欧美丁香五月激情| 午夜无码大尺度福利视频| 人妻少妇精品视中文字幕国语| 另类专区成人| 中文字幕av高清片| 精品成人一区二区三区| 亚洲乱码日产精品bd在观看| av大全在线| 欧美v日韩v| 久久久精品影视| 成人精品视频在线| 午夜成人片在线观看免费播放| 色婷婷网| www成人国产| 2021国产精品视频| 91超碰免费在线| 视频久久| 1024毛片基地| 国产精品久久久久国产三级传媒| 午夜无码福利伦利理免| wwwav日韩| 久久综合狠狠综合久久综| 日本少妇b| 亚州欧美色图| 久久国产精品视频| 日韩www在线观看| 少妇淫交裸体视频| 国产动作大片中文字幕| 99在线精品视频免费观看20| 欧美视频亚洲图片| 99热久久这里只精品国产www| 777精品伊人久久久久大香线蕉| 97国产精品亚洲精品| 国产女s调教男m免费网站| 亚洲已满18点击进入在线观看| 日本熟妇丰满大白屁毛片| 日韩一级在线| 在线观看无码av免费不卡软件 | 久久大胆视频| 狠狠操人人干| 日韩在线视频线观看一区| 亚洲精品亚洲人成人网| 国产在线观看免费观看不卡| 性一交一性一色一性一乱| 欧美人与性动交g欧美精器| 成人亚洲欧美在线观看| 中文天堂在线播放| 日批黄色片| 久久泄欲网| 一本一道久久久a久久久精品91| 成人在线精品视频| www.17c.com小草影视| 操操久久| 中文字幕av不卡电影网| 7878成人国产在线观看| 国产交换配乱婬视频| 国产精品无打码在线播放| 亚洲综合在线播放| 国产v在线最新观看视频| 99精品一区| 综合 欧美 小说 另类 图| 少妇哺乳期在线喷奶| 亚洲乱码卡一卡二卡| 狠狠色丁香婷婷久久综合不卡| 欧美成人性生活免费视频| 欧美性猛交xxxx| 97国产精华最好的产品| 西西大胆午夜视频无码| 91dizhi永久地址最新| www777色| 中文字幕国产视频| 美女视频黄频a美女大全| 上海富婆spa又高潮了| av在线免费观看不卡| 师生出轨h灌满了1v1| 中文字幕国产精品| 久久久国产乱子伦精品作者| 日日噜噜夜夜狠狠久久蜜桃| 精品国产亚洲一区| 国产人妖网站| 国产成人精品免费视频网页大全| 亚洲乱码中文字幕综合234| 亚洲成人激情在线| 免费裸体黄网站18禁止观看| 天天综合日韩| 无码高潮少妇毛多水多水| 免费涩涩网站| 精品乱码无人区一区二区| 丁香婷婷综合激情| 成人高潮视频在线观看| 亚洲看片网站| 日韩毛片在线视频| 99久久无码私人网站| 一本到亚洲中文无码av| 欧美最猛性xxxxx(亚洲精品)| 九一国产精品| 伊人55yiren综合开心| 国产精品第9页| 91视频免费观看在线看| 娇小性xxxxx极品娇小小说| 色av资源| 九九热精品视频在线播放| 欧美又粗又大又黄的片| 国99久9在线 | 免费| 美女三级毛片| 欧美大荫蒂毛茸茸视频 | 国产精品一区二区免费视频| 毛片视频播放| 黄色中文视频| 在线观看的av网站| 免费精品一区| 伊人99| 国产午夜精品无码| 亚洲美女啪啪| 欧洲美女与动zooz| 正在播放国产真实哭都没用| 亚洲欧洲色| 男人视频网站| 羞羞午夜福利免费视频| 国产精品亚洲一区二区三区喷水| 精品视频999| 日本免费不卡的一区视频| 日本三级做爰在线播放| 色婷婷免费| 日韩在线视频观看免费| 国产高潮视频在线观看| 国产真实younv在线| 亚洲欧洲日产国码无码app| 国产三级av在线| 国产麻豆网| 在线观看无码av网站永久| 久久国产二区| 97视频入口| 狠狠色香婷婷久久亚洲精品| 亚洲精品一区国产欧美| 亚洲综人网| 狠狠操人人干| 樱花草在线播放免费中文| 欧美成人aa久久狼窝五月丁香| 日韩不卡av在线| 亚洲最大黄色网址| 男人天堂你懂的| 超碰影院在线观看| 北条麻妃99精品青青久久| 上海毛片| 亚洲一区播放| 成人国产精品久久| 夜夜爽天天操| 国产精品禁忌a片特黄a片| 伊人亚洲综合网色| 久久麻豆av| 国产一级免费在线观看| 国人精品视频在线观看| 日本少妇高潮正在线播放| 国产精品4huwww| 精品国产免费观看久久久| 男人的天堂aⅴ在线| 日本香蕉网| 色哟哟国产精品免费观看| 中文字幕人妻丝袜美腿乱| 国产av天堂亚洲国产av天堂| jjzz黄色片| 久久久久国产a免费观看rela| www.97国产| 精品人妻无码专区在中文字幕| 天天爱天天做天天大综合| avtt在线| 情人伊人久久综合亚洲| 中文字幕无码色综合网| 国产人妇三级视频在线观看| 午夜成人免费影院| av永久免费| 骚动漫十八禁在线观看| 中文字幕久久精品| av天堂亚洲区无码小次郎| 爱情岛论坛av| 中文字幕乱码人妻一区二区三区| 色婷婷综合缴情综免费观看| 欧美特大特白屁股ass| 无码孕妇孕交在线观看| 97久久久久人妻精品区一| 国产精品极品白嫩| 亚洲男人在线| 天天噜噜揉揉狠狠夜夜| 秋霞无码一区二区| 二区免费视频| 91丝袜放荡丝袜脚交| 人妻少妇久久中文字幕456| 国产成人美女视频| 国产成人精品午夜片在线观看| 高清av网站| 天天狠天天透天天伊人| 国色天香婷婷综合网| 嫩草视频入口| 中文字幕高清在线中文字幕| 亚洲欧美色国产综合| 国产 欧美 亚洲 中文字幕| 国产96视频| 国产乱子伦视频大全亚琴影院| 私人成片免费观看| 特级毛片a片久久久久久| 狠狠色丁香久久综合| 337p日本欧洲亚洲高清鲁鲁 | 狠狠色狠狠色综合日日92| a三级黄色片| 国产亚洲精品久久久91| 成人在线免费观看网址| 看免费毛片| 性激烈的欧美三级| 强开小婷嫩苞又嫩又紧视频韩国 | 中文字幕超清在线免费| 98tv| 久久精品综合视频| 激情国产精品| 青草青草久热国产精品| 欧美激情肉欲高潮视频| 麻豆传谋在线观看免费mv| 久99久精品免费视频热| 欧美人妖老妇| 一级黄色片大全| 久人人爽人人爽人人片av| 免费色网| 欧美激情国产精品日韩| 国产成a人片在线观看视频| 国产肉体xxx裸体312大胆| 日本高清视频网站| 成年人网站黄色| 女人两腿打开让男人添野外视频| 国产色爱| 日韩爱爱网| 得得啪在线| 亚洲国产成人无码av在线影院| 四虎色| 国产精品极品白嫩| 久久伊人精品青青草原app| 久久久久久综合| 黄色片aaaa| 丰满少妇被粗大的猛烈进出视频| 黄色视屏在线| 三及毛片| 最新日本黄色网址| 男男一级淫片免费播放| 久久久久国产| 十八女人国产毛毛片视频| 少妇自拍视频| 久久草在线免费| 国产美女裸体无遮挡免费视频高潮| 精品一区二区超碰久久久| 一本大道久久精品懂色aⅴ| 少妇高潮大叫好爽| 久久久精品美女| 美女毛片网站| 亚洲色图首页| 美女隐私免费网站| 黄色毛片一级| 国精产品999国精产| av色综合久久天堂av色综合在| 中文字av| √最新版天堂资源在线| 亚洲天堂免费在线| 手机成人在线视频| 国产资源在线观看| 一级中文片| 亚洲熟妇av午夜无码不卡| 国产又粗又黄的视频| 国产无遮挡裸体免费直播| 久色| 中文字幕一区二区精品区| 黄色录像毛片| wwwxxx日本人| 亚洲一本大道无码av天堂| 色播激情网| 日韩亚洲国产高清免费视频| 丁香五月天综合缴情网| 免费看女人与善牲交| 丰腴饱满的极品熟妇| 精品对白一区国产伦| 香蕉视频在线播放| 欧美日本亚洲韩国一区| 色五月激情小说| 国产农村1级毛片| 久久人人爽爽人人爽人人片av| 97精品亚成在人线免视频| 噜啦噜色姑娘综合| 欧美最猛黑人xxxx黑人猛交98| 欧美在线影院| 成人性生交天码免费看| 在线www色| 一级二级在线观看| 日韩三级在线播放| 国产精品嫩草影院入口日本一区二| av无线看| 欧美高清videos高潮hd| 亚洲精品美女视频| 特级无码毛片免费视频| 曰韩中文字幕| 欧美另类xxxx野战| 亚洲精品成人悠悠色影视| 精品探花| 久久婷婷网站| 麻花传媒在线mv免费观看视频| 97在线播放视频| 免费1级做爰片在线观看爱| 欧美三级网站在线观看| 亚洲中文字幕无码爆乳av| 亚洲高清国产拍精品网络战| 国产精品视频2020年最新视频| 中文字幕有码无码人妻在线| 国产欧美成人一区二区a片| 18禁美女裸体无遮挡网站| eeuss影院在线奇兵区145| 久久久噜噜噜久久熟女aa片| 中文字幕日韩三级| 日本乱偷人妻中文字幕| caoporm超碰| 欧美成人黄| 亚洲天堂男人| 国语a在线看免费观看视频| 麻豆一级片| 色欲天天天无码视频| youjizzcom在线播放| 国产久操视频| 黄色不雅视频| 亚洲精品视频免费| 高清911专区| 欧美福利网站| 欧美肥婆性猛交xxxⅹ| 成年人免费在线视频| 日韩伦乱| 密臀av夜夜澡人人爽人人| 人人爽人人做| 亚洲二区视频| 日本老妇人乱xxy| 成人中文在线| 国产成人一区二区啪在线观看| 四虎婷婷| 日韩三级麻豆| 亚洲一区观看| 吻乳三级视频| 手机看片99| 色女综合| 色av色| 久久综合网丁香五月| 久久99久久99精品免视看| 亚洲成av人影片在线观看| 曰曰摸夜夜添夜夜添高潮出水| 久久天堂视频| 丝袜亚洲精品中文字幕一区| 日本 精品 高清不卡| av毛片在线播放| 蜜桃av一区| 亚洲制服丝袜无码av在线| 草逼视频网| 动漫无遮挡h纯肉亚洲资源大片| 涩五月婷婷| 涩涩涩涩涩涩涩涩涩涩| 中文字幕无码视频专区| 欧美永久精品| 三级网址在线| 国产区一二| 在线成人www免费观看视频| 老女人激情视频| 成人日韩av| 日韩经典精品无码一区| 国产精品欧美亚洲777777| 欧美国产日韩a欧美在线视频| 国产九九| 美女视频一区二区三区| 亚洲一区二区三区四区五区六区| 边啃奶头边躁狠狠躁3p| 国产欧美丝袜在线二区| 在线播放国产麻豆va剧情| 国产成人av乱码在线观看| 国产乱女乱子视频在线播放| 一区二区三区视频免费观看| 夜夜嗨网址| 国产午夜成人久久无码一区二区| 日韩国产精品人妻无码久久久| 国产精品18久久久久久首页狼| 实拍男女野外做爰视频| 4hu四虎影视入口| 66av99精品福利视频在线| 伊人色在线视频| 免费人成再在线观看网站| 无码精品久久久天天影视| 一区二区三区精品视频免费播放| av私库在线观看| 亚洲特级黄色片| 韩国av中文字幕| 欧美天天影院| 熟女精品视频一区二区三区 | youjizzcom在线播放| 伊人婷婷六月狠狠狠去| 黄色在线免费观看视频| www.久久爱.com狼人| 日本熟妇毛耸耸xxxxxx| 爽爽av| 亚洲精品无码午夜福利理论片 | 久久天天躁狠狠躁夜夜av| 中文字幕日产乱码一区| 精品久久久久一区| 国产精品自在线拍国产手机版| 婷婷综合影院| 玩弄丰满奶水的女邻居| 九九精品免费视频| h网站在线播放| 五月婷中文字幕| 欧美美女性生活| 亚洲欧美成人另类激情| 精品97国产免费人成视频| 欧美xxxx狂喷水| 欧美做受xxxxxⅹ性视频| 玖玖伊人| 老女人综合网| 欧美v在线| 国产成人av在线影院无毒| 亚洲一区二区日韩| 成年黄页网站大全免费无码| 99re国产| 男女晚上日日麻批视频| 国产免费久久精品99久久| 成年人免费看黄| av在线有码| 日韩欧美激情在线| 色婷婷av一区| 色欲来吧来吧天天综合网| 亚洲 日韩 另类 制服 无码| 九九99re热线精品视频| 久久一区二区三| 欧美有码在线观看| 国产精品特级毛片一区二区三区| 成人小视频在线播放| 亚洲国产av玩弄放荡人妇系列| 波多老师无码av中字专区| 无码精品人妻一区二区三区湄公河| 久久精品国产网红主播| 婷婷爱五月天| 免费韩国羞羞网站视频| 91狠狠躁少妇| 日本福利社| 国产午夜精华无码网站| 欧美精品亚洲精品日韩传电影| 日韩激情无码av一区二区| 国产免费一区二区三区在线观看| 国产清纯美女爆白浆视频| 午夜影视av| 99热99re6国产在线播放| 性xxxx另类xxⅹ| 卡1卡2卡3国产精品| 极品美女穴| 五月天久久久| 欧美乱人免费视频观看| 农村黄毛aaaaa免费毛片| 佐佐木希av一区二区三区| 青青操在线观看| 超碰成人人人做人人爽| 色综合综合色| av午夜影院| 毛片成人| 国产成人精品微拍视频网址| 亚洲一区中文字幕永久在线| 99热在线观看精品| 色悠久久久久久久综合| 亚洲日韩视频| 久久99国产精品视频| 2019精品手机国产品在线| 国产精品无码专区| 成人乱码一区二区三区四区| 亚洲色图150p| 国产精品丝袜无码不卡一区| 国产精品日韩一区二区| 狠人干练合综合网| 国产精品九九九九| 人妖ts福利视频一二三区| 人人狠狠综合久久亚洲爱咲| av最新资源| 久久九九有精品国产| 永久免费成人| 91橘梨纱中出体验在线观看| 午夜成人亚洲理论片在线观看| 欧美黄色免费看| 正在播放国产剧情亂倫| 韩国av片永久免费| 亚洲一区二区在线观看视频| 国产精品爱久久久久久久电影| 国产做a爰片久久毛片a片美国| 免费无码又爽又刺激高潮虎虎视频 | 日韩精品无码成人专区av| 亚洲精品天堂网| 亚洲阿v天堂在线| 国产一级片中文字幕| 精品日韩中文字幕| 国产果冻豆传媒麻婆精东| 成人91在线观看| av在线伊人| 婷综合| 中文字幕看片| 欧美自拍区| 午夜免费啪视频观看视频| 国产亚洲精品自拍| 另类少妇人与禽zozz0性伦| 青青在线视频| 五月综合激情婷婷六月色窝| 在线观看av一区| аⅴ天堂最新版在线中文| 丰满女邻居的嫩苞张开视频| 国产永久免费观看的黄网站| av黄色在线| 国产成人亚洲综合无码18禁h| 欧美私人情侣网站| 国产尤物av| 久久狠| 男女高潮网站| 久久99婷婷国产精品免费| 在线视频久| 精品国产露脸对白在线观看| 一边吃奶一边添p好爽故事| 日韩另类视频| 好看的日韩av| 欧美在线91| 国产欧美日韩一区二区图片| 人人妻人人澡人人爽| 一区二区三区四区在线 | 欧洲| 国产九九| 日韩经典午夜福利发布| 又黄又湿啪啪响18禁| 欧美亚洲综合成人专区| 色爱情人网站| 亚洲第一色图| 国产999精品久久久久久绿帽| 国产我不卡| 久操国产精品| 中文字幕韩国三级理论| 99热精这里只有精品| 国产自在现线2019| 久久国产精品2020免费| 免费看男女做好爽好硬视频| 九九九久久国产免费| 无码不卡一区二区三区在线观看| 少妇影院y1111| www插插插无码视频网站| 国产一级黄| v一区无码内射国产| 丰满熟妇乱又伦精品| 天天摸天天爽| 九九精品成人免费国产片| 亚洲一区二区av在线观看| 日本丰满少妇裸体自慰| 亚韩精品中文字幕无码视频| 无码人妻精品中文字幕免费东京热| 欧美黑人粗暴多交高潮水最多| 免费看男女做爰爽爽| 亚洲欲色欲色xxxxx在线观看| 成年女人免费视频播放体验区| 人妻少妇精品系列| 2020亚洲国产精品久久久| 少妇高潮大叫好爽喷水| 91青青视频| 亚洲人成电影网站色www两男一女| 亚洲中文字幕第一页在线| 67194成是人免费无码| 欧美做受69| 亚洲欧美精品aaaaaa片| 午夜777| av网址网站| www.欧美激情| 亚洲区一区二| 亚洲欧美日本一区二区三区 | 欧美性成人| 日本亲与子乱ay中文| 中文字幕大全| 亚洲va国产日韩欧美精品色婷婷| 久久久国产成人一区二区| 婷婷五综合| 国产午夜男女爽爽爽爽爽| 2021亚洲卡一卡二新区入口| 激情偷乱人伦小说视频在线| 久久午夜鲁丝片| 国内精品视这里只有精品| 在线观看日本中文字幕| 一区二区日韩欧美| 色欧美88888久久久久久影院| 成人亚洲精品久久99狠狠| 成人性生交7777| 国产国产成人免费c片 | 亚洲乱码av中文一区二区| 国内视频一区二区三区| 国产亚洲精品久久久久婷婷瑜伽| a三级黄色片| 看欧美一级片| 亚洲 国产专区 校园 欧美| 中文有码在线观看| 亚洲国产一区二区三区亚瑟| 黄色1级片| 色欲蜜桃av无码中文字幕| 黄色国产精品| 欧美黑人粗大| 午夜免费看视频| 欧美精品成人v高清视频| 夜夜爱视频| 日韩成人久久| 日本欧美色图| 婷婷去俺也去| 亚洲日韩精品无码专区| 亚洲欧洲成人在线| 波多野42部无码喷潮在线| 激情小说图片视频| 久久久综合色| 欧美性猛交xxxⅹ乱大交小说一| 在线视频国产制服丝袜| 国产精品欧美成人| 四虎地址8848精品| 欧美亚洲日本国产在线| 500av导航大全精品| 最新黄色av网址| 国产极品粉嫩| 大桥未久亚洲一区二区| 狠色综合| 一级做a爰片久久| 久久网站免费| 国产污视频| 亚洲欧美综合另类自拍| 久久久久99精品成人片直播| 免费性网站| 亚洲色大成网站www永久网站| 人妻av综合天堂一区| 三级三级三级a级全黄公司的| 999综合网| 麻豆福利在线观看| 色婷婷婷婷色| 久久国产二区| 不卡av免费| 不卡一区二区视频日本| 深夜视频一区二区| 九色porny丨国产首页注册| 91av免费观看| 国产福利精品一区二区| 国产尤物精品福利视频| 一区二区91| www.黄色大片| 精品国产欧美一区二区三区不卡 | 日本精品久久久久中文字幕| 成年人的视频网站| 日本免费黄色网| 久久天天综合桃花久久| 国产视频精品在线| 91丨porny丨最新| 婷婷狠狠干| 三区中文字幕| h在线网站| 潘金莲aa毛片一区二区| 无码av大香线蕉伊人久久| 免费91视频| 亚洲天堂男人av| 亚洲综合无码精品一区二区三区| 精品午夜福利无人区乱码一区| av成人免费在线| 97xxxxx| 中文字幕乱视频| 亚洲综合一区无码精品| 午夜影院0606| 成年人的视频网站| 亚洲黄色三级视频| 亚洲 欧美 中文 日韩 综合| 一个人看的www日本高清视频| 手机看片国产日韩| 欧美大片在线免费观看| 国产一级一级va| 免费精品国产| 国产一级特黄毛片| 欧美不卡在线| av色综合久久天堂av色综合在| 伊人激情| 青青草成人免费在线视频| 久久久久久欧美| 欧美三级在线观看视频| 做爰猛烈叫床91| av在线免费网站| 叶山小百合av一区二区| 91康先生在线国内精品| 97网站| 中文字幕乱码人妻无码久久| 国产乱子伦视频大全亚瑟影院| 爱爱视频天天干| 精品蜜桃一区二区三区| 久操青青| 999精品视频| 亚洲免费观看高清完整| 欧美在线观看网站| 特级淫片aaaaaa级网站| 亚洲第一免费播放区| 天天澡日日澡狠狠欧美老妇| 中日精品无码一本二本三本| 国产精品国三级国产av| 97国产高清| 无码中文av波多野结衣一区 | 色在线视频观看| 91丨九色丨高潮| 亚洲色大成网站www永久一区| 香蕉99久久国产综合精品宅男自| 少妇厨房愉情理9仑片视频下载| 日产精品高潮呻吟av久久| 日韩毛片av| 国产日本视频| 日韩激情无码免费毛片| 国产av明星换脸精品网站| 日本在线黄色片| 日本又色又爽又黄的视频免| 免费日韩av| 天堂网日本| 小sao货cao死你| 在线观看无码av网站永久免费| 亚洲 校园 欧美 国产 另类| 久久99精品久久久久久水蜜桃| 久久午夜无码鲁丝片秋霞| 国产在线视频福利资源站| 久久久精品国产免费观看一区二区| 午夜啪视频| 色噜噜av亚洲色一区二区| 亚洲第一在线播放| 亚洲中文在线精品国产百度云| 亚洲精品亚洲人成在线观看麻豆| 色狠狠综合网| 中文字幕十一区| 黄色大片免费观看| 男女野外做爰全过程69影院| 欧美乱妇日本无乱码特黄大片| 久久精品人人做人人爱爱漫画 | 大尺度av无码污污福利网站| 免费级毛片| 中文字幕韩国三级理论无码| 麻豆av无码蜜臀av| a级片在线看| 亚洲欧美婷婷| avhd101在线播放高清谜片| 国产精品免费视频观看| 国产成人自拍一区| 日本69精品久久久久999小说| 日本成人动漫在线观看| 囯精品人妻无码一区二区三区99 | 好男人社区神马在线观看www| 尤物av无码国产在线观看| 午夜精品久久久久久中宇| 区二区三区在线 | 欧洲| 亚洲天堂一区二区| 日本美女极度性诱惑卡不卡| 青青草无码免费一二三区| 欧美成人影院亚洲综合图| 欧美在线你懂的| 毛片内射久久久一区| 日韩性大片| 欧美人与性动交α欧美精品| 一个色亚洲| 天堂一区| www.久久99| 在线精品一区| 久久久噜久噜久久综合| 国产另类ts人妖高潮| 日本成人中文字幕| 久久99精品久久久久久久清纯| 中文字幕欧洲有码无码| 国产精品一级视频| 激情综合色综合久久综合| 国产成人av免费网址| 欧美黄色一级网站| 99色| 湿女导航福利av导航| 99re久久精品国产首页| 偷窥村妇洗澡毛毛多| 国产美女免费无遮挡| 1313午夜精品理论片| 天堂中文网| 久久乐国产精品亚洲综合| 日韩乱视频| 一级国产航空美女毛片内谢| 婷婷色婷婷深深爱播五月| 亚洲人成网站在小说| 久草在线新视觉| 天天看片天天操| 国产午夜伦鲁鲁| 午夜福利理论片高清在线| 欧美xxxxx性喷潮| 欧美夫妇交换xxx| 天堂网日本| 鲁鲁夜夜天天综合视频| 亚洲一区二区三区四区的| 免费无码又黄又爽又刺激| 天堂中文在线网| 波多野结衣av在线无码中文18| 久久精品这里有| 亚洲 日本 欧美 中文字幕| 日韩精品三级| 激情亚洲天堂| 日韩国产成人在线| 日韩欧洲亚洲| 天天干天天看| 中文字幕亚洲码在线观看 | 国产成人福利在线视频播放下载| 国产成人免费永久播放视频平台 | 亚洲国产成人一区二区精品区| 96日本xxxxxⅹxxx70| 久久av嫩草影院| av网站的免费观看| 玩弄丰满熟妇xxxxx性视频| 成年人天堂| 成人xxxxx| 99久久精品费精品国产风间由美| 久久国产成人午夜av影院武则天| av天天色| 亚洲区中文字幕| 欧美不卡一区二区三区| 青青青国产| 一级大片在线观看| 日本少妇丰满大bbb的小乳沟 | 性色欲网站人妻丰满中文久久不卡| 激情综合色| 性开放的欧美大片| 91成熟丰满女人少妇| 国产一区二区三区不卡在线观看| 成人乱码一区二区三区四区| 激情丁香六月| 亚洲成av人片一区二区三区| 国产999精品| 一区二区三区四区中文字幕| 亚洲依依成人综合网址| 欧美韩中文精品有码视频在线| 每日在线更新av| 97色在线视频| 91干干干| 日韩福利视频一区| 亚洲激情一区二区| 毛片网络| 懂色av一区二区三区观看| 草草屁屁影院| 在线视频精品免费| 无码欧美毛片一区二区三| 国产91在线播放| 成年女人免费毛片视频永久vip| 日韩一区视频在线| 无码人妻一区、二区、三区免费视频| 日日摸夜夜添夜夜添一区二区 | www.成人| 色小说在线观看| 亚洲精品无码不卡在线播he| 好硬好湿好爽好深视频| 孕妇性开放bbwbbwbbw| 日本裸体精油4按摩做爰| 国产女人好紧好爽| 亚洲v无码一区二区三区四区观看| 福利网站在线观看| 亚洲精品国产精品色诱一区| 日本人与黑人做爰视频网站| 日韩在线免费av| 亚洲熟妇无码av在| 欧美18精品久久久无码午夜福利| 欧美成欧美va| 99视频精品全部免费 在线| 成年网站在线| 涩涩涩综合| 久草 在线| 性生活免费网站| 欧美色图片区| 国产午夜亚洲精品理论片色戒| 91久久国产综合久久91| 激情床戏视频女人叫国语| 亚洲精品国产综合99久久一区 | 日本三级网站在线观看| 精品久久中文字幕97| 欧美日韩八区| 久久久久久网址| 欧美久久久久久久久中文字幕| av在线不卡免费观看| 欧美偷拍综合| 免费又黄又粗又爽大片69| 激情综合五月| 爱操综合| 绯色av粉嫩av蜜臀av| av网站大全免费| 久久伊人精品一区二区三区| 国产一区二区三区在线观看视频| 婷婷色一区二区三区| 国产中的精品av一区二区| 猫咪av成人永久网站在线观看| 私人成片免费观看| 亚洲精品爆乳一区二区h| 玩弄少妇人妻中文字幕| 色综久久综合桃花网| 一区免费在线| 香蕉网站视频| 久久久视屏| 337p日本欧洲亚洲大胆裸体艺术| 99免费| 欧美乱妇高清无乱码一级特黄| 手机av资源| 不戴套各种姿势啪啪高素质| 日本污网站| 欧美福利在线观看| 婷婷久久香蕉五月综合| 免费操| 国产特级毛片aaaaaa毛片| 精品国产一区二区三区av孞弋| 超碰人人人人人人人| 欧美精品密入口播放| 性讥渴的黄蓉与老汉| 午夜私人福利| 强乱中文字幕| 日本人乱人乱亲乱色视频观看 | 久久99久久99精品免视看看| 少妇人妻在线视频| 国产日韩在线一区| 免费看h网站| 按摩18ⅹxxx性高湖| 麻豆三级视频| 欧美1234区| 久久婷婷国产麻豆91天堂| 欧美性生活网站| 国产91视频播放| 毛片av在线| 欧美激情四区| 精品九九人人做人人爱| 夜夜天堂| 一本清日本在线视频精品| 亚洲国产精品成人精品无码区在线| 欧美鲁| 国产高清视频网站| 久久少妇av| 免费观看欧美一级| 亚洲人成网站在线播放动漫| 丰满少妇三级全黄| 久久影视av| 综合自拍亚洲综合图区欧美| 2020最新无码国产在线观看| 欧美精品久| 性饥渴艳妇性色生活片在线播放| 伊人草| 国产黄在线观看免费观看不卡| 91学生片黄| 天天干视频在线| 亚洲中文字幕无码中文字在线| 性一交一乱一乱一乱视频| 高清午夜福利电影在线| 国产人妖ts重口系列喝尿视频| 精品国产91久久久久久久妲己| 乱码午夜-极国产极内射| 亚洲aⅴ综合色区无码一区| 理伦少妇片一级| 欧美高清成人| 黄色三级情侣片| 免费无码黄动漫在线观看| 国产丝袜视频在线| 国产免费无遮挡吸乳视频| 日本黄色大片免费看| 亚洲欧美另类精品二区| 国精品午夜福利视频不卡757| 日本狠狠爱| 国产a大片| 日日躁夜夜躁狠狠躁夜夜躁| 超碰97观看| 美女国产网站| 免费a级毛片视频| 99国产精品久久不卡毛片| 色吧综合网| 亚洲中文久久精品无码ww16| 中文字幕一区二区三区乱码在线| 精品无码av一区二区三区| 麻豆视频黄色| 国产欧美一区二区三区沐欲| 黄色成人在线播放| 性xxxx视频| 欧美成年人视频在线观看| 欧美老妇交乱视频在线观看| 国产在线孕妇孕交| 韩国主播av福利一区二区| 国模裸体无码xxxx视频| 丁香花五月天| 香港三日本8a三级少妇三级99| 国产精品成av人在线视午夜片| 色妞综合网| 无码东京热一区二区三区| 亚洲欧美日韩在线播放| 被c到高潮疯狂喷水国产| www91精品| 亚洲综合性| 97香蕉超级碰碰久久免费软件| 欧美国产在线一区| 欧美性生活久久| 五月色婷婷综合| 中文字幕亚洲色妞精品天堂| 亚洲精品77777| 久久久这里只有免费精品| 亚洲真人无码永久在线| 浴室人妻的情欲hd三级国产 | 亚洲中文有码字幕日本第一页 | jzjzz成人免费视频| 色偷偷av男人的天堂京东热| 日韩国产三级| hodv一21134铃原爱蜜莉在线| 丝袜脚交一区二区三区| 国产黄色精品| 久久精品成人欧美大片| 成人午夜久久| 国产精品伦一区二区三级视频| 日日插夜夜爽| 亚洲娇小业余黑人巨大汇总| 无遮挡粉嫩小泬久久久久久久| 自拍偷拍色| 97成人在线观看| 色爱综合激情五月激情| 久久人妻少妇嫩草av蜜桃| www91色com| 成人h在线无码精品动漫网站| 色哟哟黄色| 男人天堂成人网| a在线天堂| 欧美在线观看不卡| 亚洲私人影院| 极品国产主播粉嫩在线| 免费asmr色诱娇喘呻吟外国| 少妇无码av无码一区| 亚州综合网| 日本美女极度性诱惑卡不卡| 青青草国产精品欧美成人| 真实处破女刚成年av网站| 欧美三级影院| 成人无码一区二区三区| 秋霞在线观看片无码免费不卡| 精品产国自在拍| 亚洲第一区欧美国产不卡综合| 狠狠色成人综合网| 在线免费观看毛片| 按摩害羞主妇中文字幕| 亚洲色欲色欲www在线看小说| 国产淫语对白粗口video| 男女无遮挡做爰猛烈视频| 少妇人妻真实偷人精品视频| 午夜福利国产成人a∨在线观看| 婷婷五月综合缴情在线视频| 日韩av伦理| 欧美精品一线| 久久亚洲a v| 一区三区在线专区在线| 69产性猛交xxxx乱大交| 91精品国产色综合久久久蜜香臀| 日韩三级中文字幕| 亚洲 欧美 中文 日韩a v一区| 天天操天天弄| 日韩人妻无码精品久久久不卡| 国产精品亚洲视频| 无码一区二区三区| aaa亚洲| 好了av在线第四综合网站 | 少妇人妻中文字幕hd| 国产精品wwwwww| 又色又爽又黄的gif动态图| 2022国产日产欧产精品| 中文一区在线观看| 1024国产精品| 日韩精品网站| 精品国产亚洲一区| 免费av影片| av资源网站| 在线成人影视| 久久精品极品盛宴免视 | 成人性生交大片免费看r视频| 日韩专区一区| 丰满白嫩大屁股ass| 国产中文字字幕乱码无限| 风韵丰满熟妇啪啪区老老熟女百度 | 999久久久精品| 91成人免费网站| 免费久久久久久| 97se.com| 亚洲精品一区二区另类图片| 亚洲精品天堂网| 五月激情婷婷网| 欧美日韩一区二区视频在线观看| 9久久精品| 亚洲人成电影在线播放| 乱视频在线| 欧美肥熟妇xxxxx| zzijzzijzzij亚洲人| 成人av片免费看| 牲欲强的熟妇农村老妇女视频| 麻豆专区| 成人无码视频| а√天堂资源8在线官网在线| 国产区久久| 中文字幕精品无码一区二区三区| 草草浮力地址线路①屁屁影院| 亚洲色图35p| 国产日韩综合| 亚洲一区久久| 美女一级| 亚洲特级毛片aaaaa| 狠狠亚洲婷婷综合色香五月| 国v精品久久久网| 99色在线视频| 激情av无码后入| 午夜剧场成人| 亚洲五月综合| 91免费网址| 中文字幕+乱码+中文字幕无忧| 韩国三级hd中文字幕| 国内一区二区三区香蕉aⅴ | 黄色毛片视频校园交易| 日韩经典av| 欧美裸体xxxx极品| 日本嫩草影院| 国产大学生呻吟对白精彩在线| 国产传媒在线播放| 无码国产偷倩在线播放| 私人vps一夜爽毛片免费| 无码少妇一区二区三区免费| 天天在线观看| 欧美乱人伦中文字幕在线| 艳妇臀荡乳欲伦交换在线播放| 成年网站未满十八禁视频天堂| 亚洲精品永久在线观看| 亚洲精品国产精品国自产| 丁香色欲久久久久久综合网| 成人福利影院| 在线观看午夜福利院视频| aa级黄色毛片| 丰满饥渴的少妇hd| 蜜色av| 亚洲国产成人久久一区二区三区| 99久久99九九99九九九| 国产剧情av麻豆香蕉精品| 热九九精品| 中文无码精品a∨在线| 美女高潮视频在线观看| 国产在线一二三| 婷婷色网站| 丁香综合激情| 国产v亚洲v欧美v精品综合| 天堂中文在线资源| 天天5g天天爽免费观看| 欧美亚洲综合久久偷偷人人| 久久精品免费网站| 久久久九九| 久操福利| 国内熟女啪啪自拍| 亚洲精品国产黑色丝袜| av伦理在线| 在线观看成人动漫| 国产男女免费完整视频网页| 久久国产高清| 男女18禁啪啪无遮挡| 亚洲精品沙发午睡系列| 99男女国产精品免费视频| 午夜小视频免费观看| 小蝌蚪av| videos国产单亲乱| 日韩视频在线视频| 五月丁香综合缴情六月| 国产亚洲成人av| 国产精品videossex久久发布 | 亚洲看| 国产精品玖玖玖| 伊人成色综合网| 欧美精品一区二区久久久| 久久最新网址| 2020国产精品精品国产| 亚洲精品国偷拍自产在线观看| 懂色av一区二区三区久久久| www.激情网| 天堂网男人| 亚洲欧美v国产蜜芽tv| 一级少妇精品久久久久久久| 亚洲精品无码专区在线| 久久影院综合精品| 中文一区二区| 久久99亚洲含羞草影院| 国产区一区二| 91高清网站| 91久久北条麻妃一区二区三区| 亚洲 欧洲 日韩 综合在线| 中文字幕在线一区| 欧美另类极品videosbest品质| 亚洲久热无码av中文字幕| 久久久久成人精品| 日韩成人欧美| 91狠狠综合| 女人被爽到高潮视频免费| 人人看人人做| 淫欲少妇| 成人免费视频观看视频| 国内熟女啪啪自拍| 日韩午夜毛片| 国产91在线观看丝袜| 免费色播| 欧美成人aaa| 国产又黄又硬又湿又黄的故事 | 黄色大毛片| 色婷婷伊人| 婷婷第四色| 亚洲男人av| 精品国产一区二区三区在线| 久久久久久久久免费看无码| 久久婷婷色香五月综合缴缴情| 顶级尤物极品女神福利视频| 亚洲视频入口| 亚洲欧美精品一中文字幕| 中文字幕一区二区三区四区视频 | 日韩第一页在线观看| 97视频在线观看免费| 国产成人av在线播放不卡| 东京热无码国产精品| 日本中文字幕网站| 人成午夜免费视频在线观看| 黄色九九| 爱情岛成人www永久地址| 黄色av国产| 美日韩在线| 久久精品h| 欧美另类与牲交zozozo| 欧美精品tushy高清| 免费欧美一级视频| 中文字幕av无码一区二区三区电影 | 国产日韩欧美亚欧在线| 强插女教师av在线| 成人性欧美丨区二区三区| 免费网站看v片在线a| 中文字幕一本久久综合| 中国极品少妇xxxxx| 欧美大片网站| 亚洲 成人 无码 在线观看| 欧洲性网站| av一卡二卡| 操综合网| 色婷婷88av视频一二三区| 中国少妇内射xxxhd| 久久dvd| 偷啪自啪| 91激情网| 免费黄色看片| 欧美巨乳在线观看| 丁香激情婷婷| 国产高清99| 国产aaa大片| 亚洲人成无码网站| 一本一道色欲综合网中文字幕| 精品久久久久久无码不卡| 婷婷丁香五| 亚洲色图五月天| 日韩一级视频在线观看| yes4444视频在线观看| 国产精品一线天粉嫩av| 99九九视频| 亚洲春色综合另类网| 久久久久97| 成人羞羞国产免费软件动漫| 欧美极品少妇xxx| 久久久久人妻一区精品色欧美| 日韩内射激情视频在线播放免费| 久久99久久99精品免观看粉嫩| 中国女人一级一次看片| 搡老熟女老女人一区二区| 中文字幕无码av正片| 色欲av伊人久久大香线蕉影院| 美女毛片在线看| 青青草视频免费观看| 高h禁伦1v1喂奶| 午夜激情四射| 久久国产三级| 亚洲熟妇无码爱v在线观看| 久久影院中文字幕| 中文字幕在线不卡视频| 片毛片| 成人做爰免费网站| 亚洲免费av网站| 极品色av| 在线播放日本| 国产精品爽| 麻豆精品一区二区| 国产女人第一次做爰视频| 国产av中文av无码av狼人| 欧美艳星nikki激情办公室| wwwsss在线观看| 亚洲日本网站| 丁香花在线影院观看在线播放| 91国产丝袜在线| 亚洲一区 亚洲二区| 91尤物视频在线观看| 久热这里在线精品| 国产精成人| 国产www| 真实强推精品半推半就| 在线成人www免费观看视频| av自拍偷拍| 日韩在线亚洲| 国产经典av| 久久人人爽人人爽人人av| jlzzjizz在线播放观看| 成人国产一区二区精品 | 涩涩网址| 天堂av一区二区三区| 天天做天天爽| 中文字幕少妇高潮喷潮| 亚洲欧美中文日韩在线v日本| 欧美最猛性xxxxx免费| 80s国产成年女人毛片| 国产bdsm视频| 国产裸体无遮挡免费精品视频| 99精品偷拍视频一区二区三区| 91国内精品自线在拍白富美| 日产精品卡二卡三卡四卡乱码视频| 日韩黄色一级片| 久久久精品中文字幕乱码18 | 伊人久久大香线蕉精品| 黑人又粗又大xxx精品| 外国黄色网址| 国产亚洲欧美在线观看| 免费的黄色小视频| 美女又爽又黄视频毛茸茸| 国产成人精品亚洲777人妖| 亚洲综合另类| 黄色片免费看| 少妇午夜啪爽嗷嗷叫视频 | 不卡二区| 久草中文在线| 三级黄在线观看| 青青草一区二区三区| 国产精品刺激对白97| 伊人久久大香线蕉av五月天 | av不卡在线播放| 国产男女猛烈无遮挡a片漫画| 交换一区二区三区va在线| 久久www成人免费直播| 中文字幕在线亚洲精品| 我要看18毛片| 国产成人亚洲精品无码av大片| 色一情一区二区三区四区| 国产成人亚洲综合网色欲网| 一个人看的www免费视频中文| 18禁成年无码免费网站| 日本道之久久综合久久爱| 国产性生活毛片| 蜜桃无码av一区二区| 日韩手机看片| a∨av白浆导航| 人人爽久久久噜噜噜婷婷| 嫩草一线产区和二线产区| www.-级毛片线天内射视视| 91日日拍夜夜嗷嗷叫国产| 久久99综合| 青青青操| 亚洲精品高清国产一久久| 国产超碰人人做人人爱ⅴa| 日本免费大黄在线观看| 亚洲一区二区a| 久久精品99国产精品日本| 色婷婷亚洲十月十月色天| 久久精品国产福利一区二区 | 无码免费大香伊蕉在人线国产| 少妇高潮大叫好爽| 精品国产乱码久久久久久蜜臀网站| 91一区二区三区| 午夜在线视频观看日韩17c| 成人少妇高潮流白浆| 亚洲va韩国va欧美va精四季| 波多野结衣免费一区视频| a免费在线观看| 天堂国产精品| 色网站入口| 91在线网| 少妇高潮出水视频| 久久久无码人妻精品一区| 青娱乐国产视频| 色综合五月天| 久久天天躁拫拫躁夜夜av| 少妇高潮惨叫久久久久| 野外吮她的花蒂高h在线观看| 伊人色综合久久天天网| 无码精品人妻一区二区三区湄公河| 黄色片特级| 免费在线网站| 亚洲精品无码高潮喷水a片软| 日韩在线永久免费播放| 最爽爱爱高潮免费视频| 看国产一级毛片| 亚洲日韩欧美综合| 成人免费xyz网站| 婷婷去俺也去| 亚洲1区| 少妇被躁爽到高潮无码久久| av免费影院| 不卡的av在线| 日韩精品无码中文字幕电影| 色噜噜av男人的天堂| 一本大道无码av天堂| 麻豆果冻传媒精品一区| 欧美区国产区| 亚洲精品无码久久久久秋霞| 国产午夜亚洲精品理论片不卡| 精品久久久久久久久久ntr影视| 狠狠躁夜夜躁av网站中文字幕| 久久艳片www.17c.com| 亚洲人人玩人人添人人| 美女十八毛片| 三级黄色片网站| 99热精这里只有精品| 人人草人人爱| 美女黄网站18禁免费看| 日本久久久一区二区三区| 嫩草视频国产| 亚洲视频自拍| 寂寞少妇让水电工爽hd| 最新国产黄色网址| 91在线亚洲| 野外做受又硬又粗又大视频| 精品亚洲a∨无码一区二区三区| 亚洲19禁大尺度做爰无遮挡| 久草在线香蕉| 午夜少妇视频| 一本大道久久| 杨幂一区二区国产精品| 亚洲二区av| 亚洲另类在线制服丝袜国产| 国产公开久久人人97超碰| 97毛片| 欧美两根一起进3p做受视频| 叼嘿视频91| 波多野结衣办公室双飞| 国产精品久久久久久一区二区| 成人在线免费小视频| 欧美日韩亚洲tv不卡久久| 吃奶呻吟打开双腿做受动态图 | 国产tscd人妖同性另类调教| 91精品国自产拍天天拍| 成人免费在线视频网站| 色欲久久九色一区二区三区| 久久免费播放视频| 欧美色图网址| 老司机久久一区二区三区| 色婷婷av一区二区三区之红樱桃| 国产aⅴ爽av久久久久久| 少妇视频一区二区三区| 亚洲中文无码精品卡通| 香蕉久久国产av一区二区| 色哟哟免费在线观看| 欧美色妞网| 亚洲人成人影院在线观看| 夜夜欢天天干| 97国产精华最好的产品亚洲| 欧美精品久久久久久久久免| 亚洲自偷自拍另类12p| 欧美韩国日本在线| 毛片一区| 亚洲色图综合网| 亚洲欧美自偷自拍| av动态| 欧美日韩资源| 麻豆视频在线播放| ,亚洲人成毛片在线播放| 久久久久9999| 久久精品国产男包| 亚洲成a人在线看天堂无码| 日本簧片在线观看| 在线亚洲网站| 国产精品人人爽人人做我的可爱| 可以直接在线观看的av| 亚洲欧美成人综合图区| www黄色网址| 成人国产网站| 奷小罗莉在线观看国产| 在线免费色视频| 亚州av网站| 香蕉久久一区二区三区啪啪| 久久久高清视频| 欧美日韩久久久精品a片| 九九热爱视频精品| 剧情av在线| 苍井空一区二区三区在线观看| 精品国产黄| 日韩中文字幕| 国产骚b| 久久99视频| 黄色a网站| 五月婷婷影院| a视频网站| 亚洲成人播放| 岳的好大精品一区二区三区| 黄视频网站在线看| 97性无码区免费| 国产成人亚洲影院在线播放 | 99riav6国产情侣在线看| 一本色道久久综合亚洲精品不| 精品国产福利拍拍拍| 成人一区二区三区在线| 午夜在线视频观看| 韩国乱码伦视频免费| 亚洲一级黄色片| 久久成人免费精品网站| 九九热线有精品视频| 国产毛茸茸毛毛多水水多| 香港三级日本三级a视频| av亚欧洲日产国码无码| 海角国产乱辈乱精品视频| 精品久久久无码中文字幕一丶| 九一福利视频| 精品白嫩初高中害羞小美女| 男女啪啪激烈高潮喷出gif免费| 一级黄色片毛片| 国产成人综合日韩精品无码不卡| 国产猛男猛女超爽免费视频网站| 中文字幕一级| 国产毛片基地| 国产三级精品在线| 久久综合九色综合97婷婷| 韩日av免费| 国产精品一区二区久久久久| 亚洲成人1区| 精品av国产一区二区三区| 日韩精品无码人妻一区二区三区 | 欧美一区二区公司| 国产精品亚洲а∨天堂123bt| 激情图片在线视频| 男女做www免费高清视频网站| 五月天婷婷影院| 精品成人免费自拍视频| 久久久久久无码日韩欧美| 妺妺窝人体色777777| 亚洲狠狠婷婷综合久久蜜芽| 沈阳45老熟女高潮喷水亮点| 免费在线视频你懂的| 成人v| 国产精品亚洲色婷婷99久久精品| 一级全黄色毛片| 调教一区二区三区| 国内自拍2020| 蘑菇av| 日本草草视频| 国产区一区二| 80s国产成年女人毛片| 福利在线免费视频| 国产 欧美 日韩 在线| 青青精品视频| 国产丰满麻豆videossex| 久久综合色_综合色88| 一本岛高清乱码2020叶美| 久青草视频在线观看 | 国产成人无码午夜视频在线观看| 美女黄色av| 色拍自拍亚洲综合图区| 九九九九九伊人| 男人免费视频| 国产一区二区三区 韩国女主播| 91麻豆蜜桃一区二区三区| 亚洲第一av导航av尤物| 亚洲精品社区| 色综合五月| 国产福利视频| 看免费黄色毛片| 日本午夜啪啪| 91射| 黄色美女大片| 日本一道本在线| 欧美另类在线视频| 中文字幕在线不卡视频| 无码手机线免费播放三区视频| 国产精品一区二区av在线观看| www91精品| 无码丰满熟妇juliaann与黑人| 在线播放av片| av性色| 你懂的网址在线| 亚洲福利在线视频| 成人国产片视频在线观看| 2024男人天堂| www.香蕉视频| 粉豆av| 99久久国| 久久er热在这里只有精品66| 久久精品大全| 国产精品乱码久久久久久| 日韩影视在线| 色一情一乱一伦一区二区三区日本| 亚洲色大成网站www看下面 | 久久激情影院| 国产污视频网站| 亚洲国产果冻传媒av在线观看| 无罩大乳的熟妇正在播放 | 91精品国产91| 日本免费观看视频| 国产亚洲成人精品| 色视频在线播放| 国产毛片精品一区二区| 国产在线观看无码的免费网站| 98色婷婷在线| 韩国毛片基地| 国产性自拍| av天堂亚洲国产av| 日本一区二区三区免费播放视频了 | 久久综合爱| 日韩精品自拍偷拍| 国产成人亚洲精品无码影院bt| 天天躁夜夜躁狠狠躁2020| 巨茎爆乳无码性色福利| 麻豆网站在线观看| 国产美女毛片| 欧美成人午夜77777| 亚洲欧美一区二区爽爽爽| 波多野结衣办公室双飞| 亚洲一区二区观看| 欧美激烈精交gif动态图| 99热在线观看| 国产免费一区二区视频| 色偷偷色噜噜狠狠网站年轻人| 中国女人一级一次看片| 日本人配人免费视频人| 人人超人人超碰超国产| 女人毛片视频| 婷婷色婷婷开心五月| 国产亚州精品女人久久久久久| v888aⅴ视频在线播放| 欧美另类交人妖| 中文字幕亚洲综合小综合在线| 精品自拍视频在线观看| 日韩大片免费在线观看| 老妇女av| 亚洲成在人线视av| 蜜臀av性久久久久av蜜臀妖精| 中文字幕一区二区精品| 久久视频这里只精品10| 阿v天堂网| 国产精品久久久久777777| 九九自拍| 国产美熟女乱又伦av果冻传媒| 国产专区av| 性仑少妇av啪啪a毛片| 国产高清免费在线观看| 香蕉免费一区二区三区| 18禁亚洲深夜福利人口| 一卡二卡3卡四卡网站精品| 26uuu日韩精品一区二区| 老男人久久青草av高清| 亚洲妇女行蜜桃av网网站| wwww亚洲熟妇久久久久| 国产揉捏爆乳巨胸挤奶视频| 天堂av国产夫妇精品自在线| 深夜在线免费观看| 国产亚洲小视频| 91精品国产一区二区三区| 日韩有码在线视频| 国产情侣激情| 好吊妞精品视频| 日本在线看片免费人成视频| 亚洲色图27p| 亚洲香蕉伊综合在人在线观看| 色精品| 在线视频夫妻内射| 亚洲成年电人电影| 亚洲13p| 99re6这里只有精品| 一a级毛片| 丝袜操| 亚洲同性同志一二三专区| 色婷婷综合久久久中文一区二区| 日韩欧美中文字幕在线播放| 美女作爱网站| 狠狠躁夜夜躁人人爽天天5| 亚洲精品久久久久玩吗| 欧美你懂的| 国产黑丝啪啪| 国产叼嘿视频|