超碰97免费丨国产又粗又爽又黄丨法国伦理少妇愉情丨中文一级片丨杨贵妃情欲艳谭三级丨亚欧乱色丨91成人免费在线观看丨亚洲欧洲成人精品av97丨国产午精品午夜福利757视频播放丨美丽人妻被按摩中出中文字幕丨玩弄丰满熟妇xxxxx性60丨桃色五月丨粉豆av丨国产亚洲综合一区二区三区丨国产午夜福利精品一区丨亚洲一级淫片丨羞羞国产一区二区三区四区丨日本亚洲欧洲色α在线播放丨麻豆精品国产传媒av丨使劲快高潮了国语对白在线

小學調研報告

時間:2023-03-07 19:37:39 調研報告 我要投稿

關于小學調研報告15篇

  隨著個人的文明素養不斷提升,報告的適用范圍越來越廣泛,我們在寫報告的時候要注意邏輯的合理性。一聽到寫報告就拖延癥懶癌齊復發?下面是小編精心整理的關于小學調研報告,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

關于小學調研報告15篇

關于小學調研報告1

  隨著新一輪課程改革的實施與推進,我縣的各科課堂教學正發生著巨大的變化。一年來,我們教研室小數組通過聽課、看教案等形式,基本了解了新課程改革實施五年來我市小學數學課堂教學的現狀。看到了隨著新課程改革的深入,小學數學課堂教學發生的可喜變化,同時也發現一些問題。

  一、可喜變化

  (一)學習方式的轉變

  《數學新課程標準》指出:有效的數學學習活動不能單純地依賴模仿與記憶,動手實踐、自主探索與合作交流是學生學習數學的重要方式。數學教學是數學活動的教學,是師生之間、生生之間交往互動與共同發展的過程。教師應激發學生的學習積極性,向學生提供從事數學活動的機會,幫助他們獲得廣泛的數學活動經驗。

  通過聽課,我們看到80%的課堂教學基本組織形式是有效的、有趣的、探索性的活動。在這些活動中,學生經歷了猜測、驗證、思考、交流、說明等數學思考過程,學生能在各種活動情境中有效地學習。

  如案例1:二年級“ 可能性”

  本課教者從學生喜愛的、熟悉的拋硬幣游戲開始使學生感受事物的不確定性。學生在觀察、拋擲、猜測等活動中,初步體會到了硬幣落地可能正面朝上,也可能反面朝上。然后小組內玩摸球游戲,再一次經歷活動過程,感受事物發生的不確定性,很快理解了“不可能發生”、“一定發生”等現象。達到了預期目標,充分體現了“做中學”的理念。

  又如案例2:六年級“圓的周長”

  測量圓的周長時,教師先問學生:“在學習正方形、長方形時,可用直尺直接量出它們的周長,而圓的周長是一條封閉曲線,怎樣測出它的周長呢?你們可以用直尺和白布條去測量實驗桌上的幾個圓的周長,有幾種測法?大家實驗一下。”頃刻,課堂上人人動手參與,你用這種方法,他用那種方法,氣氛十分活躍。爾后,大家紛紛發表自己的實驗結果。有的說:“我是用滾條的辦法測出的。”有的說:“我認為用滾動的方法有它的局限性,假使遇到無法滾動的圓,我想還是用繩測的辦法好。”教師在肯定學生的思維方法后,因勢利導,提出一個看得見、摸不著的實驗(一細繩的一端系著一個紐扣,手拿細繩的另一端,繞動細繩,紐扣在空中劃出一個圓)。“象這個圓你能用繩測、滾動的辦法量出它的周長嗎?這說明用繩測、滾動的辦法測量圓的周長都有一定的局限性,我們能不能找出一條求圓的周長的普遍規律呢?”接著老師利用媒體顯示:兩個大小不同的圓,在同一點旋轉一周后留下的痕跡。提問:“你們看到的圓的周長的長短與誰有關系?有什么關系?”大家再實驗,直到得出:圓的周長是直徑的л倍。這樣,通過操作、討論、觀察、思考,讓學生主動參與學習、探索問題,既掌握了知識,又發展了思維。

  總之,課堂教學中學生的學習方式由被動單一的學習向自主學習轉變、由獲得知識結論向親歷探究過程轉變、由問答式學習向小組合作學習轉變,整個學習過程是學生一個積極主動建構過程。

  (二)數學生活化

  數學源于生活,生活中處處有數學,到處存在著數學思想。在聽的課中,幾乎所有的教師都注意在課堂教學中從學生的生活經驗和已有生活背景出發,聯系生活講數學,把生活問題數學化,數學問題生活化。

  如案例1:三年級“搭配中的學問”

  教者通過組織學生搭配衣服,制定菜譜等活動,解決生活中的實際問題,讓學生感受數學與日常生活的緊密聯系。

  案例2:一年級“認識鐘表”

  教師引導學生結合教師出示的鐘面上的時刻,回顧自己每天在這一時刻所做的事情。把時間這個抽象的知識與生活的具體事例結合起來,更加生活化。

  案例3:四年級“正負數”

  上課伊始,教師讓學生當天氣預報員,匯報課前收集到的當天天氣預報情況引入正負數。課中通過引導學生觀察生活中的銀行存折卡和進行智力競賽打分讓學生進一步認識正負數,同時了解到正負數意義。

  案例4:三年級“筆算除法”

  在練習中教師設計了去藥店買藥這一貼近學生生活的`開放題:愛心藥店的藥買一盒送一瓶,每盒96元(每盒七支)。益民藥店每盒78元(每盒7支)。問學生那家藥店的藥比較便宜。題目一出示,學生就頗感興趣,積極開動腦筋,尋求答案。從而使學生對數學方法的體會更加深切、感悟更加真實,更能體會到數學知識的應用價值。

  這樣的例子舉不勝舉,從中我們可以看出,98%的教師已經充分注意了數學生活化問題,懂得從生活中提煉出數學問題并引導學生用數學知識解決生活中的實際問題。

  (三)現代教育技術應用

  在聽的數學課中,近三分之一的課應用了現代教育技術。通過多媒體的聲、像畫面,為學生創設了和諧的學習情境。用情境的聲、光、色、像等外在形式,調動了學生的非智力因素參與學習活動。

  案例1:三年級“筆算除法”

  教師用多媒體形式為學生創設了一個孫悟空分桃子的問題情境,“孫悟空從天宮帶回了48個仙桃,有兩只小猴子看見了,請求大王把桃子給他們平均分了。”教師提問:從動畫中獲得了那些數學信息呢?然后引導學生列式研究算法。接著多媒體演示把桃子分給四只猴子和三只猴子的情境,引導學生學習。整個學習過程貫穿在這個情境中,讓學生不斷在創設情境中提出數學問題,并運用數學知識解決問題,獲得用數學的成功體驗。

  案例2:六年級“ 圓的周長”

  教師通過演示自己制作的課件,化靜為動,使學生直觀地感知圓的周長與直徑的關系,充分顯示了現代教育技術在數學教學領域中發揮的獨到作用和特殊魅力。

  (四)數學文化的彰顯

  近年來,在數學課程中重視數學的文化價值已經形成共識,數學課程不僅應該幫助學生學習和掌握知識技能,還應該有助于學生了解數學的價值(包括)文化價值。在我們所聽的課中,雖然注重數學文化的彰顯不算普及,但是可以說已初見端倪。

  案例1:六年級“軸對稱圖形”

  在這節課里,教師準備了豐富的數學文化內容:美妙的音樂聲中欣賞桂林山水、臉譜、千手觀音,出

  示交通安全標志,汽車標志的一半,讓孩子們猜另一半是什么,這些精彩的華章都成為這節課的亮點,彰顯了數學文化魅力。

  案例2:四年級“垂直與相交”

  教者在課接近尾聲時,出示圖片簡單介紹意大利比薩斜塔,引導學生課后查資料進一步了解比薩斜塔,同時思考為什么至今700多年,它仍然比較堅固。這樣做既豐富了學生的視野,又在傳播數學文化的同時注重了各學科之間的整合。

  二、存在的問題

  (一)情境創設的誤區

  情境作為數學新課程點擊率最高的詞匯之一,不可否認,情境在激發學生興趣、促進學生學習和理解數學方面發揮著應有的作用,但是在我們的調研中,卻看到了這樣的情境。

  1、虛假情境創設

  在二年級《生日》一課中,教師這樣導入:“同學們,今天老師過生日,你想對老師說點什么呢?”學生盡情表達自己的心聲后,教師播放《生日歌》,又問學生:“你喜歡過生日嗎?為什么呢?”這樣的虛假情境和無效提問,無非起到了喧賓奪主的作用,同時也給學生帶來了消極影響。

  2、虛擬人物設置

  我們經常看到這樣的情境。師:今天老師給你們請來了一位神秘的客人。(出示小鬧鐘)小鬧鐘說了給你們帶來了兩組測試題……我認為這樣的人物形同虛設,沒必要。

  3、過于追求趣味性

  在聽課過程中我們經常可以看到有些教師創設情境的目的

  不明確,單純地追求有趣,為了創設情境而創設,實效性不大。如有的老師在上課時運用多媒體課件,創設了這樣的情境:一個美麗的大森林里,住著三個可愛的朋友……聽課者正沉浸在這樣一個美好的意境當中,還不知道怎么回事,定睛一看,原來是幾個平面圖形,然后教師問大家喜歡這些圖形嗎,學生附和道喜歡。靜靜地反思,這樣情境流于形式,并沒有真正的意義。還不如直接出示幾個平面圖形,讓學生直接感知。

  我覺得情境設計應為完成教學目標服務,不能擺架子、走過場,那種“浮光掠影”、“蜻蜓點水”式的情境創設只能使學生眼花繚亂,偏離學習數學的軌道。教師在創設情境時應以解決問題作為基本思路,以學生的生活和經驗作為情境素材的主要來源,以“最適合才是最好的”作為衡量情境設計的品位與標準的基本依據。創設現實的、有意義的、有層次、有價值的情境。

  (二)小組合作學習“有形無實”

  學生學習方式的轉變是新課程實施的一個重要話題。因此,許多老師在每節課的課堂教學設計中總是要安排某一個環節去體現這樣的理念。在幾乎所有的數學課堂上,我都可以看到小組合作學習的形式。這說明教師已經有意識地把這種形式引入課堂。

  但是,仔細觀察就會發現,在部分教師的課堂上,小組合作學習只是一種形式,缺乏實質性的合作。主要表現在:合作學習的內容沒有探討價值,小組合作前缺少讓學生獨立思考的過程,學生的參與度不均衡,學生間的合作不夠主動,教師不能給學生充裕的合作時間,忽視對學生合作技能的訓練與培養。有些教師組織學生討論流于形式,為討論而討論。有些不需要討論的問題,也在組織討論。有些問題需要討論,但只給不到一分鐘時間,學生還沒有說上兩三句話,就草草收場。合作學習的目的是把小組中的不同思想進行優化整合,把個人獨立思考的成果轉化為全組共有的成果,以群體智慧來解決問題。沒有了獨立思考的過程,合作就會失去了真正的意義。沒有一定的時間做保證,學生的研究探索將一事無成。如果教師設計的合作問題沒有一定的難度,討論就沒有意義,就不能促進學生思維的發展。小組合作往往成了能說會道的小朋友的天堂,其他小朋友的潛能受到抑制。

  (三)課堂氣氛追求“表面活躍”

  在我們聽課的過程中發現,有些教師以認為課堂氣氛活躍就是表面的熱鬧。課堂上學生冷靜的思考被認為是冷場,安靜得做練習被認為是氣氛不好。存在以下誤區:

  1、 評價語言模式化

  如學生回答問題正確的情況下,老師說“表揚”,全體學生就會邊拍手邊說,“嘿嘿嘿!你真棒”。一節課出現幾次或者十幾次。看起來課堂氣氛很熱烈,實際上這樣的評價語不僅花哨,也影響了學生思維的連貫性,有點嘩眾取寵的感覺。

  2、 無效提問

  在課堂上經常聽到這樣的問題“好不好?行不行?可不可以?高不高興啊?”學生根本就不用思考便扯著嗓子回答“好、行、可以、高興”。如果學生聲音小,教師還要再追問“到底高不高興?”學生無奈的回答“高興”。

  殊不知就像要播放一段動畫、要用學到的數學知識幫小朋友解決問題這樣的事情根本就不用去問學生,學生同意不同意都是要完成的學習任務。難道學生興奮地大喊好就是積極性高、課堂氣氛活躍嗎?

  3、 學具使用的隨意性

  在課堂上學生使用學具教師不給予相應的指導與幫助,看起來大家都“動”起來了,氣氛異常活躍。但是實際上很多學生沒有真正地利用好學具深入思考問題。

  其實,教學并不是越熱鬧越好,也并不是笑聲越多越好。安靜、有序、真實、樸素的課堂氣氛也是新課程所刻意追求的。讓學生“動”是一個好課堂的必要條件,但不是充分條件。那么,充分條件是什么呢?就是要帶給學生充實的精神生活。如果沒有這個“充分條件”,那么,這個“動”就會是“亂”,就會停留在表面上的熱鬧,而實質上并沒有帶給學生理智的挑戰、認知上的沖突、內心的震撼和無言的感動。“活而不亂”才是新課程背景下課堂教學追求的理想目標。

  三、反思與建議

  (一)轉變觀念,適應課改要求,加速自我成長

  相對來說,新課程改革教學內容的更新要求,比較容易把握,教學方式的變革要求,對教師具有更大的挑戰性。理解了課改的理念,要內化為自身的觀念并付之有效的行動,也需要一個過程。那么,教師要適應這種要求,首先要認準方向,不要急于求成,從課堂教學點點滴滴的改進做起。課堂教學改革,應該是繼承基礎上的擯棄,可以從反思自己以往的教學行為著手。其次是從促進自身的專業發展著眼,構建如下等式:學習+實踐+反思=教師自我成長。要結合實踐,聯系原有的或新獲取的相應教學經歷、教學體驗,要有自己的思考,不要人云亦云,更不要盲目“照貓畫虎”。

  (二)加大校本研訓力度,促進教師專業化成長

  在座談過程中發現教師們都認識到進修很重要,但不少教師也指出,目前的進修培訓有問題,教師興趣不濃、收獲不大,學用脫節,影響到教師學習的積極性。如何使教師進修更加有針對性,是我們必須考慮的問題。從國內外發展的趨勢看,加強校本培訓是有效的途徑。校本培訓強調以學校和教師的實際需要為出發點,又以其具體實踐為出發點,它與學校的校情緊密相連,與教師的工作相伴同行,培訓結果可直接轉化為教師的教育教學能力;校本培訓具有靈活性,它可作為學校工作的一部分,可以根據學校具體工作的變動制宜,其次校本培訓的內容也有應變性,校本培訓的內容可以隨學校的內容而定。

  校本研訓的方式主要有五種:一是經驗交流。包括新老教師的交流、優秀教師和其他教師的交流;二是案例分析,教師集結在一起,就某一案例或課例進行商討研究;三是課堂研討,對課堂中教師的活動、學生的活動、學生情感體驗等進行記錄與評價。四是在當前開展說課、評課的研究很有必要,不少實踐表明,這是切實提高教師教學能力和水平的有效途徑。五是開展一課多人上的活動,它是一種由多人在連續的教學時間內就同一教學內容進行課堂教學研討的校本教研新方式,通過落實“備-講-聽-評”四環節,達到構建課堂教學新模式的目的,操作十分簡易。同一集備組教師在共同設計教學方案、聽課、課后研討、改進教學方案、再聽課研討的過程中,都能夠學會思考,并在探索中各自得到發展。用“一課多人上”的辦法,集中大家的智慧和才能,相互啟發、幫助,共同研究、探討課堂教學實踐,才能盡快地、卓有成效的促進教師的專業發展。

  (三)改變教研方式,為教師成長服務

  教研員應不斷充實和提高自己,在工作中從指導者轉變為組織者、參與者和合作者,和教師構成一個研究的共同體。教研活動也應從單一、被動轉變為自主、合作、分享。

  1、營造輕松愉快的氛圍,為教師的成長搭建舞臺。如課堂教學觀摩活動就可以一改以往由專家點評的單一評課方式,嘗試由聽課教師自愿參與評課的“參與式”評課方式,從一言堂到群言堂,從而激發聽課教師的主人翁意識,增強教研活動的吸引力和凝聚力。因為開展教研活動最根本的目的是提高教師的教學能力,教學能力的提高取決于教師自身的主動性和積極性的發揮。

  2、力求教研與科研相結合,使教研活動課題化和系列化。教學研究重在“研究”兩字,應確立教研與科研相結合的思路,在廣泛開展調查研究的基礎上,確立每一階段研究的主題,針對學科研究中的重點、難點問題,力求通過專題研究加以突破,并圍繞這些專題,開展一系列的教研活動加以深化,把小型的研討活動與大規模的匯報、交流、推廣活動結合起來。如前面提到的課堂教學中面臨的種種困惑就可以作為專題研究的內容。

  3、構建資源共享的平臺,減輕教師負擔。教師職業的一個很大特點是單兵作戰,為此,教師大多靠個人力量解決日常教學活動里的問題,往往忙碌于重復的、煩瑣的低效的勞動,沒有時間和精力及時對自己的實踐進行反思和提煉。而教師間的相互合作與學習是教師成長最直接的資源之一,教研活動就應該為教師間的合作、研討搭橋鋪路,如可以建立一個小學數學教師的QQ群,有問題可以在群里面共同探討、研究。備課這一項工作,也可以發揮教研組集體的力量,甚至借助于現代教育技術,開展“網絡備課”,即把一些優秀的案例放在公共的資源庫中,教師隨時可以瀏覽、調用,從而發揮資源共享的優勢,減輕教師的負擔,讓教師有可能騰出更多的時間和精力主動、自覺地提升教學實踐中合理的成分,使自己成為學者型教師。

  4、注重學科整合,力求教研活動綜合化。用系統論的觀點來看,一節課是一個整體,一門學科是一個整體,在小學階段的各門學科又構成了一個整體教學內容,共同擔負著提高學生素質的任務,如學生良好的精神品格的培養,學習能力的培養和提高等,決不是某一門學科單獨所能完成的。況且,學科教學的研究有許多東西是相通的,教師必須淡化學科的意識,注重學科間的整合,教研活動更應該注意各門學科之間的相互滲透和溝通。

  5、牽線搭橋,加強校際交流。課堂教學研討活動是促進教師專業成長的有效平臺,校際交流更能促進教研活動扎實開展。研訓部門牽線,把同級學校按需要建立起橫向的協作和互助網絡。通過結對子,搞聯誼等活動,交流好的經驗。同時搞好送課下鄉活動。

  總之,今后的工作任重道遠,我們會和廣大一線教師共同努力,積極探索、扎實工作,努力開創我市小學數學課堂教學的新局面。

關于小學調研報告2

  根據市電化教育館《關于開展教育信息化發展現狀摸底調查的通知》精神和市電教館的要求,對我校電化教育情況進行了認真調查統計,現將調研情況匯報如下:

  一、發展現狀

  我校現有22個教學班(含三個學前班),在校學生1521人,學生網絡環境下可用計算機45臺,在校學生與學生網絡環境下可用計算機的比(生機比)為33.8。我校共有教職工69人,教師在網絡環境下可用計算機17臺。我校有網絡多媒體教室2個,使用統一規定的教材進行信息技術教學。建立了學校辦公平臺和學校網站,具有了本校的教學資源庫。多年來,積累了大量的錄像帶、錄音帶、電子圖書、VCD、DVD、CAI課件等多種媒體教學資源。

  二、存在的主要問題

  (一)教育信息化建設重視不夠,地方政府對教育信息化建設工作重視不夠,對教育信息化建設的'缺乏組織領導,教育信息化建設缺乏統一規劃、統一管理、專人負責、專人領導,教育信息化建設相對滯后。

  (二)經費投入嚴重不足。教育信息化建設需要足夠的資金作保證,造成與先進地區相比差距較大。

  (三)信息教育資源應用不足。課程整合不足,對現有的教學資源應用不足。例如,現在要求統一紙質備課,導致大量的網絡資源,學校信息教育資源不能很好的應用。

  三、主要措施

  (一)加強投入。要調動社會各方面積極性參與中小學教育信息化建設,加大力度,增加投入是搞好教育信息化的物質保證。

  (二)加大力度,提高教育信息化認識水平和管理水平。促進教育信息化的應(資/料來.源,于:gzu521學;習/網 ]gzu521.com用提高人們對教育信息化的高度認識,把教育信息化建設認識提高到是建設教育現代化的必然,教育工作者從思想上高度重視教育信息化建設。

  (三)加大管理完善各項規章制度,加強學校領導對教育信息化的重視,認真學習落實中央國務院的指示精神,落實省關于普及信息技術教育。加強各級學校信息化的建設和管理。根據上級要求制定各項措施積極推動教育信息化建設和應用,制定嚴格的標準來統一規范教育信息化行為,要加大規范管理,檢查評比的力度。

  (四)建立完善的評價系統,成立學校信息化教育評價小組。統一標準,規范管理,將應用現代教育技術程度和信息化發展水平作為重要指標納入教師綜合考評之中,以評促建。

  四、下一步發展目標

  (一)加強教師的信息應用技術的培訓。只有全體教師擁有了駕馭信息技術的能力,才能讓信息技術更高的輔助教學,提高教學質量。

  (二)加強信息教育投入,特別是加強教師用機的投入。目前我校教師機數量較少,配置較低。加強教師機的投入,是信息教育的保證。

  (三)加強資源建設,整合教育資源,實現資源共享。要合理配置資源,最大限度提高資源的利用率,加快信息技術與各類課程的整合,創造條件,逐步實現多媒體教學進入課堂,引進工具型、平臺型、資料型和素材型的教育教學軟件,充實豐富我校教育資源。

關于小學調研報告3

  一、調研目的

  “連抱之木必以授良匠,萬金之壁不可付拙工。” 教育的振興,希望在于教師,教學質量的高低取決于教師素質的優劣。當前素質教育在全國大面積倡導實施,并且成為我國小學教育改革和發展的主旋律時,它更需要一批新型的、優秀的小學語文教師來完成這一教育的使命。為了深入、全面了解我校幾年來小學語文新課程實驗實施情況,以便總結實驗過程中的成功經驗,發現實驗過程中出現的新問題,反思實驗過程中存在的不足,找準推進深化我校新課程實驗的著眼點和切入點,重新調整推進思路,促進全校語文教師均衡、協調、和諧地發展,筆者對我校小學語文教師現狀情況進行了調研。

  二、調研范圍

  本次調研對象為我校14位專職語文教師

  三、調研內容

  本次調研涉及教師對基礎教育課程改革的態度、教師教育理論的學習,教師課堂教學中把握“教與學方式的轉變”幾方面內容。

  四、調研方法

  采用談話法、問卷調查法、觀察法等

  五、調研結果綜合分析

  ㈠教師基本情況

  學校現有語文專職教師14人,其中區骨干教師2人,校骨干教師1人,占語文教師的21.14%。師平均年齡為37歲。其中35歲以下的青年教師7人,占語文教師的50%。具體分析如下:

  第一:從學歷結構上看:本科學歷8人,占57.14%;專科學歷5人,占35.71%;中師學歷1人,占7.14%。

  第二:從職稱結構上看:小學高級職稱8,占57.14%;小教一級職稱5%,占35.71%;員級1人,占7.14%。

  第三:從年齡結構上看:中青年教師占的比例較大,共計??人。

  第四:從教齡結構上看:教齡20年以上有5人;5—19年有8人;5年以下有1人。

  ㈡優勢與劣勢

  根據以上數據及教師平日教學情況分析,我校語文教師的主要優勢如下:

  第一、具有良好的師德風范,踏實的工作作風,對教育事業有執著的追求。具有樸實的甘為人梯的精神和合作意識,協作能力,教師間關系和睦。年級教研組的凝聚力強,整體形成了和諧、愉悅的人文環境。

  第二、學歷較高、教學功底較扎實。教師92.86%以上具有專科以上學歷,他們具有扎實的專業基本功和業務素質。在近幾年的課堂教學競賽、基本功比賽及論文比賽中,1/3教師獲獎情況良好。教師整體具有一定的實力與潛力。

  第三、教師結構合理,中青年化,這決定了中青年教師是我校教育教學的主力軍。這批教師具有一定的教學經驗,但并不太多的受陳舊的教育方式、理念的影響,能較快地接受新事物,師師之間,師生之間的代溝小,與同事、學生都容易交流。

  第四、學科帶頭人基本功扎實,工作務實,為教師樹立了良好的形象。在14位教師中,三位是我校的教導主任,她們在教師賽課、基本功大賽、論文中成績較為顯赫,具有一定的研究能力和工作經驗。

  第五、教師對新課程改革有一個比較正確的態度。課程改革是一場教育觀念的更新,人材培養模式的變革,是一項系統工程,在這當中,教師對課程改革的態度積極和正確與否,關系到課程改革是否能夠順利地開展。調查發現,我校教師對實施的課程改革持歡迎的態度,但對目前的教學狀況感到滿意的老師僅為25%,有60%的教師認為“要通過自身的努力,改變忙忙碌碌的現象,進行教師專業素質的提高”;在談到“你認為如何才能提高自己的教育教學水平”時,有56%的教師認為要“加強理論學習,參加各種培訓活動,”。教師們在不滿意目前的教學狀況的同時,將自身的專業成長與課程改革結合在一起。由此看出,教師對新課程的實施態度是發自內心的、積極主動的。

  第六、教師思想上有較正確的學生觀。在多年的課程改革中,教師思想發生了一定的轉變,課堂教學注意與學生進行情感溝通,以及學生的主體地位。

  第七、課堂教學組織方式有所改進。教師們基本由片面地強調學科知識和技能轉向在強調學科知識的同時,關注學生的學習過程和方法,關注學生的情感態度和價值觀。老師在教學目標的設定時能夠通過“在師生的共同討論的基礎上,參照教學參考書上的學科教學要求,擬訂課堂教學目標,確定課堂教學步驟,選擇教學方法”。課堂教學方式有所改進,大部分教師注重學生興趣的激發,師生、生生的互動。

  劣勢一:學校教師隊伍自身存在的問題

  青年教師面對新課程改革新理念雖有所知,但只是知于表皮,課堂教學的把握顯得有些華而不實;而部分教師多年的教學形成了一定的個性,改變原有的教學模式比較庫年,創新意識和實踐能力不是很強。

  教師自身的文化內涵沉淀不夠。許多教師出來工作后,由于各種原因,對自己的進一步學習有所忽視,沒有給自己的頭腦注入新鮮的“血液”,吃“老本”的情況尤為突出。課堂教學的語言的藝術魅力缺少,而教師課堂的教學情感的表達更是我校教師最為薄弱的地方。

  教師思想行為上的惰性。教師作為課程改革的實踐者、發展者,對課程改革的意義、目標、內容和方法等必須有充分的了解和認識。為了實現師生和課程的共同成長,教師必須學習有關課程理論,只有這樣,才能實現教師角色的轉變,提高教師的專業素養。但調查顯示,教師學習課程改革的理論熱情不高,他們更多的是忙于自己平日的教學和作業的批改。一天能抽時間主動學習一些相關的理論知識的很少。

  劣勢二:影響學校語文教師隊伍建設的主要問題

  第一、教師研究意識和能力相對薄弱。其一表現在“模仿型”、“教學型”“經驗型”教師多,“科研型”、“專家型”教師少;其二,教師科研能力相對薄弱,對教育方法、策略的適宜性,如何根據孩子的興趣、個性來引導,教育時機的把握,管和放的度,怎樣調動兒童學習的內在動機;怎樣成為兒童學習、活動的支持者與幫助者;怎樣處理教材和有效地駕馭課堂等都感到棘手。整體上的研究能力與水平不能很好地適應新一輪課程改革的需要和素質教育的需求。

  第二、教師培訓渠道單一。新教材需要教師來駕馭,需要對教師進行實施新課程方面的培訓,轉變教育理念,明確教師的教學行為與角色的轉變,懂得學生學習方式的轉變,認識實施新課程過程應注意問題等。由于在職教師進修和提高受到經費、名額等條件的限制,大部分教師進一步的培訓,主要是參加區的通識培訓或學校的校本培訓。而專業提高的主要方式是學歷進修。觀摩同事的課堂教學,合作、交流、探究也大多限于年級的學科組之間。教師接受外界的新理念機會少,使新課改的效果大打折扣,不能把先進的教育理念轉化為技術、轉化為方法、轉化為應用。新課程的理念在實施中得不到很好的落實。

  第三、落后的學習途徑和方式制約著教師在新課程中的成長。在新一輪的課程改革中,“網絡式”的學習途徑和方式對教師的專業成長將起十分重要的作用。由于我校硬件設施的限制,使教師的學習途徑和方式受到了嚴整的阻礙,久而久之,教師熱情減退。

  第四、缺少專家的引領。學校的教師發展站不到一個更高的位置,感覺缺少領頭羊,比較茫然。

  六、對策思考

  針對以上調研情況,筆者認為可以從一下幾方面進行努力。

  ㈠學校努力為教師的`學習成長創造條件

  1、搭建多層次的教師成長舞臺,展示教師的成長

  教師成長是教師專業發展的需要,是教師實現人生價值的需要。教師專業發展的需要因教師的個性差異被賦予了豐富的內涵,就要求為教師的成長提供多層次的舞臺,使得每一位教師在課程改革的舞臺上充分展示自己的個性,獲得成長的快樂。

  2、建立科學的教師評價方案,激勵教師的成長

  科學地評價教師的教學態度和教學行為,將有助于教師的專業成長。在這個教師評價方案中,應該注重教師發展性的評價——用發展的眼光看問題,用發展來激勵教師的發展;應該注重多元性的評價——評價的內容應該是豐富的,評價者應該來自于各個方面,各個層次;應該注重情感性的評價——評價要多一些真情實感,少一點學科分數;應該注重互動性的評價——評價者與被評價者的交流是雙向的。

  3、為教師的學習提供更多的機會。

  學校盡可能地通過“走出去,請進來”得方式,為教師的專業化學習提供機會。有了先進的思想指導,有了具有先進理念的專家引領,教師的成長會更有效。

  4、優化教師學習成長的資源,促進教師成長

  和課程資源一樣,教師學習成長的資源可以分為素材性資源和條件性資源。素材性資源指的是教師學習的內容,具體可指課程改革的綱領性文件,課程專家的報告,教育(學)書刊和工作伙伴等。而條件性資源指的是使教師學習成長開展的條件,如學校促進教師學習的條例,教師學習的所需要的設備等。教師學習成長的素材性資源和條件性資源是相輔相成的,在教師的學習成長中是不可缺少的,沒有這些資源,教師的學習成長就成了一句空話。教師的成長需要優化的資源。

  5、給教師提供參與研究的機會。在研究中,教師才能不斷總結得失敗,提升經驗,提高自己的研究能力與水平,才能逐步把自己由 “模仿型”、“教學型”“經驗型”向“科研型”、“專家型”轉向。

  ㈡教師要通過主動學習,豐富自己的,提升自己

  1、教師要根據自己發展情況,擬定自己近幾年的發展規劃,對自己的發展做到有目的,有計劃地進行。

  2、加強讀書,使自己更具有教師課程能力的內涵。用先進的思想來武裝自己,用先進的理念來引領自己,用深厚的文化底蘊來支撐自己。一個具有思想,有著豐富內涵的語文教師才能更有效地來指導自己的教學工作,讓自己的教學成為一門“藝術。

關于小學調研報告4

  引言:農村教育問題的成因是多樣的,其中最關鍵的因素是師資配備不足,留不住人才;最嚴峻的現狀是學生學習不夠積極主動。解決這一系列問題需要一個長期的過程,在這期間可以嘗試加強硬管式的傳統教育方法,著重要給學生樹立起積極拼搏的意識。其根本的改善必須舉全國之力而為之,且要堅持下去。

  三角小學情況

  (一)學校基本現狀

  三角小學于XX年由東溝小學,小堡小學合并在一起,學校總占地面積8000多平米,建筑占地面積800多平米。XX年中心校為學校將木窗換為鋁合金窗,辦公用品均是由中心校統一購置。學校共設有1個微機室,沒有實驗室和圖書室,學校操場設有籃球架和乒乓球臺。XX年學校購置了電腦,共22臺,3~6年級可以上微機課,課上2人使用一臺電腦。全校共6個班級,6個年級,分別為學前班、1、3、4、5、6年級,由于XX年沒有招來一年級學生,導致沒有二年級。因為現在學生人少,所以學校每兩年招一次生。學生共105人(具體見表格1),以前學生有200多人,每個班級至少30人,但后來越來越少,到鎮里去上學的孩子越來越多。

  (表格1:學生人數及男女比例)

  (二)在校教師情況

  學校有老師12人,2個領導,6個班主任,班主任主要教語文和數學。全校只有一名英語老師,負責3、4、5、6年級的教學,是特意給三角小學派來的,來到三角小學已經有4、5年了。學校無專業音體美、思想品德、自然老師,都是一個老師教多個科目。在缺少老師時,學校會在村里尋求高中學生作為代課老師。老師大部分住在牌樓鎮中,每天上下班有專門的車接送。教師年齡在36~50多歲之間,最長教齡長達30年,最短教齡為16年。工資2600~2700元∕月,過節時沒有待遇,今年只有降溫補貼100元。學校會逐年評選優秀教師,但評出的優秀教師都會被調走,老師的安排是輪流調換,調走原因有很多,有的是因為工作需要,有的是根據個人原因。老師在同一所小學最多呆6年,很少有機會參加外出培訓。三角小學里有一位劉老師,是6年前調來的,教學認真負責,經常給孩子家長打電話反映情況,劉老師實行一幫一原則,一好帶一壞。(見圖表1、2、3)

  圖表1:教師學歷情況

  圖表 2:教師級別情況

  圖表 3:教師年齡人數

  (三)學校教育管理方面

  每學期開一次家長會,但家長來的人數很少,其中老人占很大比例。因為老師家住在牌樓鎮上,來回不方便,平常教師不常與家長溝通。學校每學期考一次試,試卷由鎮上統一印發。每學期評選百分之三十的的三好學生,百分之十五的優秀少先隊員。每學期期末老師都會進行家訪,針對對象是學困學生和貧困學生,每次5~10個學生。學校采取硬式教育,考試之后不排榜。

  (四)老師分析學生情況

  1、老師們認為,孩子好壞不能根據考試成績來評價,因為孩子成績起伏不定,有可能同一科目,上次考試成績與這次考試成績相差太遠。而且孩子有自己的特長,有可能英語不好,數學卻很好,這些都不能用來比較孩子的好壞。

  2、現在上學書本都不要錢,每年只需要拿些卷紙錢,所以因為家里貧困而退學的原因極低,孩子不愛學習的主要的原因就是認為學習累,吃不了苦,越是家庭條件好的越不愛學習。孩子學習氛圍差,害怕問老師題。

  3、還有一種是父母把孩子留給爺爺奶奶,他們根本不管孩子學習,也管不了。現在的孩子越來越貪玩,也越來越難管,爺爺奶奶很多也會溺愛孩子,隨著孩子來。因此,孩子玩起來更加無所忌憚,很多都因為貪玩而荒廢了學業。

  4、老師們普遍認為,學生家長認識不到孩子學習的重要性,采取放羊式教育,家長以為把孩子送到學校就是對孩子的教育了,對孩子的學習也是不管不問。一位老師說,農村家長與鎮里家長重視程度相差太多,鎮里家長重視程度占80%~90%,而村里重視程度不到10%(老師自己認為數據,不一定準確)。

  (五)三角村孩子學歷情況

  因為由六年級升初中不需要考試,所以村里學生都能念到初中,但初中升高中需要進行考試選拔,所以高中生就比較少了。村里每年都會出大學生3~5個,村里也曾出現過碩士和博士。

  二、當代農村教育現狀分析

  (一)現狀1:父母重視教育程度低

  1、家長普遍文化水平差

  根據我們的走訪,發現農村家長學歷基本為小學或者初中,甚至還有很多連小學都沒有畢業。其主要原因是:城市的收入、就業機會、生活條件等各個方面都明顯優于農村,學歷高有能力的年輕人都不愿意留在農村,選擇進城打工,留下的都是那些在城市混不下去的人。從而導致農村人口呈現兩極分化嚴重,老的老小的小。父母都迫不及待的將孩子送入學校,父母只是想讓學校去管孩子。家長白天都忙工作或忙著干農活,只有晚上才能有一點的時間顧及孩子,由于家長的學歷水平都很低,根本無法輔導孩子學習,也不知道該怎么在學習上幫助孩子。孩子發現自己跟不上的時候,家長不知道該怎么辦,也沒太放在心上。

  2、家長采取放羊式教育

  農村孩子上學一直以來存在的一個嚴重問題就是放羊式教育,家長因為工作或農活而無暇顧及孩子,老師只是完成上課的任務,課下一般很少管學生是否學習,這就造成了學生在學習上的散漫、不認真。在放羊式教育的模式下,學校對學生日常生活的管理幾乎是一片空白。往往是,學生問題日積月累最終演變為一個個具體到時學校才出面干預。這種教育模式雖然可以培養孩子的自主性,提高自立能力,但是也存在著諸多弊端。

  3、留守兒童現象

  父母外出打工,孩子留給爺爺奶奶帶,在對待孩子的教育問題上,孩子的爺爺奶奶的教育觀點和方法與教師的教育觀念和方法在很大程度上有著本質的沖突,更多的家長認為自己把孩子送到學校,一切責任就在學校了。他們不問不管,一旦孩子有什么事,或者學習成績不好,他們就會到學校吵鬧,久而久之,矛盾就突顯出來了。留守孩子由于長期缺乏父母的關愛,性格孤僻、偏執,難以溝通。目前,留守兒童現象已經成為社會問題,應該引起廣泛的關注。

  4、家長態度微妙

  絕大多數家長還是支持孩子學習的,他們深知務農的艱苦,想讓孩子通過學習改變命運。然而愿望是美好的,生活是現實的。在了解農村父母教育理念時發現一個很大的偏見。農村父母認為,關心孩子就是在物質上給孩子錢讓他們念書,而忽略了精神方面的關心,他們不會抽時間陪孩子學習,也不會關心他們學習遇到了什么困難。他們會做的大多只是,想起來的時候詢問下孩子學習情況,跟孩子說幾句早已聽出老繭的勵志名言。家長對待孩子學習的態度其實十分微妙,一方面,每個家長都認為讀書重要,只要孩子會讀書,自己不論砸鍋賣鐵也會供孩子讀書。而另一方面,讀書無用終究還是存在于家長的觀念中。在他們身邊,一些普通院校畢業的學生也難找到工作,周圍一些沒文化的孩子出去打工卻能賺很多錢。這種微妙的心態造成了,如果孩子會讀書家長會十分支持,如果孩子讀書成績不理想,父母會想不會念還不如打工算了。

  (二)現狀2:教育教學資源嚴重短缺

  盡管目前農村小學在校舍及硬件設施配備上雖然已有了很大的改善,但是,與城市小學相比差距仍然很大。由于農村教育經費有限,很多需求無法得到滿足,大部分農村小學微機室缺乏或不完備,有的學校甚至沒有圖書室,有的學校圖書室的書籍數量少且陳舊,體育器材也很貧乏,很多設備僅僅是擺設,壞了也經常缺乏資金買新的,體育課沒有孩子玩的東西,上體育課就是學生自由活動的時候。許多學校沒有多媒體設備,有的學校最多有幾臺錄音機,教師上音樂課就用嗓子干吼而且,由于師資力量的不足,大多數科目沒有專門的老師,就是由班主任代上。硬件設施投入不足是目前農村教育一個最普遍的現狀。

  (三)現狀3:師資力量薄弱

  農村教育是中國改革和發展的重點,是中國教育的主要部分,其普及程度及教育水平,直接影響全國普及教育和基礎教育的實現程度,大力發展農村教育是教育發展的重要目標,作為農村教育中的主力――教師,身上擔負著任重而道遠的責任。然而,農村師資力量的薄弱卻直接影響著農村教育有效的實施。而導致這一因素的直接原因有以下幾點:

  年齡結構不合理

  農村小學教師隊伍老化,后繼乏人情形日益嚴峻。據調查,超過40歲的老教師多達一半以上。

  教師學歷水平較低

  一方面高等學校畢業的教師不愿意來鄉村學校任教,另一方面好多老教師是初中或高中畢業生,一般都是專科、本科畢業生,很少有研究生及以上學歷。沒有經過正規師范教育的民辦教師又由于能力有限而對學生的引導及培養造成阻礙。這就導致教育資源被浪費,而少年兒童接受知識的領域變得越來越狹窄。

  專業教師不足

  在城市,專業化教學是理所當然之事,或許不值一提,而在許多農村小學,專業教師卻嚴重不足,像音樂、美術、勞動、自然教學大多是兼職的。

  教師素質普遍不高

  教師素質包括多個方面,如學歷、職業道德、思想觀念、教學質量、科研能力等。農村小學中專生、初中畢業生在教師隊伍中占了絕大多數,他們自身的知識結構很不完善,又因長期生活、學習、工作在鄉村,教學中缺乏熱情和競爭意識,無法掌握先進的教學技術,信息閉塞,幾乎無科研能力可言。

  教師身體不適應

  由于生活條件差、學校環境差、內外壓力大、待遇不高、不良習慣等因素影響,農村小學教師身心素質明顯下降。

  教師教育待遇不等

  作為農村教師,繁重的教學任務和超負荷工作量也許都不是問題的根本,待遇上的問題或許才是師資流失的重要原因。據了解,一個農村教師每月的工資就是工資卡上的錢,獎金什么的基本沒有,一年下來,也領不了幾個錢,而城區學校每個月加上課時津貼、班主任費等,每個月多領好幾百元錢。農村學校的教師過教師節最多領100元,而城區學校最少就是500元。待遇上的差別,讓許多教師都把前途放在城區,想盡一切辦法調到城區成為大部分農村教師的奮斗目標。長此下去,農村師資大量流失。

  農村的基礎教育現狀如此,其結果必然導致農村與城市的差距越來越大,農村孩子與城市孩子的距離越來越遠,兩極分化越來越嚴重,社會矛盾越來越激烈,我不知道政府有沒有統籌考慮?

  三、改變教育現狀的建議

  俗話說:再窮不能窮教育。針對目前農村教育現狀存在的問題,并結合農村發展的實際情況,我提出一下幾點建議。

  1、經費挪用重點抓,教育資源用到實處

  據調查的情況,當地政府拿出的有限資金來辦鄉村教育,是不能滿足廣大農村青少年對教育的需求的。改善農村小學的教育條件、物質條件,必需以政府投入為主,多渠道籌措教育經費,并且政策盡可能向農村地區傾斜,向薄弱、偏遠的農村中小學地區傾斜。沒有相應的教育條件,教學儀器、圖書資料,提高質量只能是一名空話。中央及省級財政可依據各鄉村學校的學生數將鄉村教育的經費定額、定時、定量地通過銀行劃撥給鄉村學校,這樣可避免教育經費在多個中間環節的截留現象,又可保證鄉村教育經費的穩定性、均等性、可靠性。同時,要注重改造小學的微機室,購置必需的教育儀器設備和圖書資料,使村辦小學辦學條件、管理水平、教育教學質量有明顯提高。為改變農村教育現狀,我們要首先加大農村教育資源的投入,最大限度地改變農村教育資源不足的狀況。首先要把教育經費的挪用作為重點抓,把有限的教育資源用到實處。

  2、加大師資力量并進行良好的培訓,提高師資水平

  提高鄉村教師的地位和待遇,保證村小師資隊伍穩定和擴充。各級政府要認真貫徹知識分子的政策,想方設法改善農村小學教師的工作條件和生活待遇。因為教師只有在具有所需的知識和技能、個人素質、職業前景和工作動力的情況下,才能滿足人們對他們的期望。在提高農村小學教師的整體素質方面,政府和教育主管部門應注重教師培訓的經常性,創造條件和機會使農村小學教師能夠參加。通過學習和培訓,掌握現代化教學手段,在知識的廣度和深度上不斷有所完善,從而提高教師的整體素質。另方面,教師要不斷提高自身的教學技能和教育責任感,根據學生的不同特點和素質教育的要求,不斷改進教學方法。啟發式教學,發展農村小學孩子良好的思維品質和創造能力,以適應現代社會對人才的需要。由于所處生活環境和學習條件的限制,農村小學的孩子更需要教師的關心、激勵和幫助。盡可能對每個學生,尤其是打工子女的基本情況進行了解,多關注其學習完成和變化情況,多與他們談話和交流,及時了解他們在學習中存在的問題與困難。對他們的教育應以鼓勵為主,使老師的鼓勵變為孩子學習的監督和動力。

  3、更新教育觀念,開展形式多樣的'素質教育活動

  素質教育是一種突出生存能力和生活能力的教育。可以使學生認識到具有真才實學、一技之長的重要意義,要求課堂教學更多地聯系生活實際和生產實踐,并自發地抵觸以考試為中心和片面追求升學率的教學方式。保證音樂美術體育等課程的課時,重視課外活動的開展,拓寬學生的視野,培養學生的動手實踐能力和創新思維。同時,也要注重提高農村教育管理者的素質教育管理水平。

  父母從精神上關心孩子,幫助孩子

  俗話說,父母是孩子最好的老師,家長的一言一行嚴重影響孩子的成長。平時家長應多注重自己的言行,給孩子樹立一個榜樣。雖然父母把孩子送到學校里,但是也不能撒手不管,及時與老師交流,常常與老師聯系了解孩子情況,對孩子的身心健康都是有幫助的。孩子教育從小抓起,從小培養積極的人生觀,價值觀,樹立遠大的理想,不斷鼓勵孩子向遠大理想而努力。孩子出現問題時,不能用打罵的方式來解決,細心的開導他,及時發現錯誤并改正錯誤。培養孩子的特長,多陪陪孩子做自己喜歡的事情,豐富課余生活,更要加強體育鍛煉,保證身體健康。與此同時,家長與孩子之間的溝通多了,能夠更加深入的了解孩子的成長與性格,能夠更好的引領孩子走向正確的道路上。

  四、結束語

  以上幾點建議所能解決問題的范圍和程度畢竟有限,這個長期形成的差距必然要用長效的機制才得以徹底解決。在這當中,唱主角的正是國家的相關政策傾向和重點幫扶。農村問題說到底是一個窮字,但核心并不是窮經濟,而在于窮知識、窮技術、窮觀念,歸根到底是窮人才。只有想辦法讓無數的知識人才前赴后繼不斷地投身到中國的農村建設隊伍當中,這個問題才有可能從根本上得以解決。但目前就全國范圍的大學生就業去向來看,基本上沒有主動積極考慮去到農村就業的。其中責任并不在于大學生,而是在于國家的政策性導引不夠。并沒有足夠的鼓勵來彌補其物質條件的匱乏所留下的空白,大學畢業生不愿意投身農村的建設也是在情理之中的。好在近年來我國對于這方面的重視程度和投入力度正在不斷地加強,相信隨著城市就業的飽和和相關政策措施的到位,將會不斷有大學生到農村去就業、生活,而城鄉教育的差距屆時將會逐漸縮小。

關于小學調研報告5

  一、課題研究的背景

  我國中小學基礎教育實施素質教育已經成為整個社會認同的教育理念。當今中小學基礎教育科研與實踐的主題應當定位在“以培養學生的創新意識和創新精神”上。而要實現這個目標,從非智力因素的角度出發,以激發學生的學習動機為切入口,則可培養學生的學習興趣,樹立學生學習自信心,從而促進素質的全面發展。

  美國德州理工大學藍云博士在《教育科學研究》20xx年第三期發表的文章中說:“每個教師都會同意這一看法,造成學生學習困難的最大因素不是學生智力方面而是動機方面。教學實踐也充分證明:學生學習動機對于學生的學習起著至關重要的作用。”

  為此我們決定開展此項小學生學習動機的課題研究。

  二、調查的對象、內容和方法

  1、調查對象:本校初中三個年級共計50份,收回有效問卷50份。

  2、調查內容(詳見《小學生學習動機的調查問卷》)

  3、調查方法

  (1)問卷調查

  (2)座談會與個案訪談

  在調查階段,我們召開了教師座談會以及學生個案訪談。這些座談會與訪談為我們提供了大量的生動典型材料,而且為理性分析提供了基礎。

  三、調查結果與分析

  力求嚴密的控制各種無關變量的干擾,尊重實驗的客觀結果。在收集和解釋實驗數據時,以定量技術極其基礎上的定性技術相結合的手段,取得真實反映實驗結果的資料,并進行科學的綜合性評判。

  1、如果你考試考了100分,你最希望__、

  a、爸爸媽媽夸獎我(占51.7%)b、老師夸獎我(占13.8%)c、同學們羨慕我(占3.4%)d、爸爸媽媽,老師夸獎我,同學也羨慕我(占27.7%)

  e、其他(占3.4%)

  2、______,你會很認真聽講?

  a、老師講的知識是我很想知道的(占63%)

  b、老師上課很有趣(占13.8%)

  c、大家都很認真,那我也要認真(占18.5%)

  d、其他(占3.7%)

  3、你認為為什么小朋友們都想取得好成績呢?

  a、取得好成績的小朋友會得到爸爸媽媽的夸獎(占38%)b、取得好成績的小朋友會得到老師的夸獎(占20.6%)

  c、取得好成績的小朋友會得到其他小朋友羨慕的眼光(占0%)d、不僅可以得到爸爸媽媽,老師的夸獎,還可以得到其他小朋友羨慕的眼光(占38%)

  e、其他(占3.4%)

  4、你有特別希望自己長大后當什么嗎?

  a、有,(那是什么呢?)(占55.2%)b、沒有(占6.9%)c、不知道自己有沒有(占37、9%)

  5、你認真為了理想從小就要努力學習嗎?

  a、恩,非常有必要(占100%)b、離長大還好遠,以后再說吧c、學習好不好和我的理想沒有關系

  6、你回家之后都是什么時候寫作業的?

  a、爸爸媽媽或者家教老師催我的時候(占3.7%)b、我自己主動寫作業(占78.9%)c、爸爸媽媽催我的時候還是不想寫(占10%)d、先玩了再寫(占3.7%)e、其他(占3.7%)

  7、如果有一天你不想寫作業,你認為那是為什么呢?

  a、就是不想寫(占7.1%)b、作業太難了(占64.3%)c、我還想再玩一會兒(占17.9%)d、其他(占10.7%)8、你有沒有上課不認真的時候?

  a、沒有(占51.7%)

  b、有(占48.3%)那是為什么呢?

  a、我就是不想聽(占7.1%)

  b、老師講的一點味道都沒有(占71%)

  c、老師講的我都已經知道了(占28.6%)

  d、我聽不懂老師講的內容(占57.2%)

  9、你認為學習是為了什么呢?

  答:將來的理想(占8.7%);為國家而讀書(占17.4%);為了以后更好地生活(占39.2%);有更多的知識(占21.7%);成績好(占4.3%);為了大學(占8.7%)

  學生的學習是個體的活動過程。在這一過程中,學生個體的內部因素是學習活動的內因,而存在于個體自身以外的外部因素是學習活動的外因。“外因是變化的條件,內因是變化的根本,外因通過內因而起變化。”一種有效的學習活動,不能沒有外因,更不能缺少內因。學生學習的內部因素比較復雜,從大的方面看,一般可分為智力因素和非智力因素。智力是影響學生學習的`重要因素,但不是唯一因素,從實踐中可知,智力與學業成績之間只有中等程度的相關,相關系數為0、50,同等智力的學生,其學習成績并非完全相等。智商高的學生,學習成績并不優秀,有的甚至是較差的。究其原因,其一,可能是原有知識基礎差;其二,可能是缺乏正確的學習目標。學習動機不強,對所學的科目缺乏興趣;其三,可能是自我控制能力差,學習態度不端正,缺乏學習責任感,懶惰散漫等等。可見學生的學業成績除受智力因素影響外,還受非智力因素的影響。

  那學習動機是怎樣產生的呢?大家知道,人類的行動,常被各種復雜的動機所引起,饑和渴,愛和恨,名和利都可以引起個體的活動。人的行為的動機,一部分是生而具有的,一部分是由學習得來的。動機產生于需要,學習動機實際上就是學生對學習的一種需要,這是人所特有的一種需要。從社會上說,不進行教育和學習,不繼承和發展前人積累的經驗、知識、技能,物質和精神活動就要停滯不前,人類社會就不能延續和發展。從個體來說,不學習就不能維持基本生活,更不要說發展和提高了。所以從根本上講,學習動機是社會和個體的這種客觀要求在學生頭腦里的反映,它表現為學習的意向或愿望,它對學習起推動的作用。

  本次調查的目的就是希望通過調查小學生們的學習動機從而更好地掌握如何才能激發小學生們的學習動力、由調查結果可看出,小學生們的學習動機在很大程度上還是取決于自己的、而且可通過第五第六的調查結果看出,很大部分的小學生們的學習動機都是主動的,而不是被動地由身邊的人催著去學習、所以說,想要小學生有更好的成績,不是說要發揮小學生們很大的主觀性,而是要充分發揮客觀性、由第八題的調查結果就可知,若小學生們沒有很好的學習狀態,有超過一半的原因是因為聽不懂上課的內容,而不是自己真的不想聽、再加上第二題的調查結果,那么就是說在這個方面老師發揮著重要的作用、再總結上第一題的調查結果,可以說小學生自己的學習動機的主動性已經很高了,那么想要更好地激發小學生們的學習動力,其中老師起著非常大的作用,父母也占著比較重要的作用、因此,在這時候,老師和父母就要充分發揮自己的能力,使小學生們能夠更好地學習、

關于小學調研報告6

  一、調查目的

  我校是一所農村小學,語文教學是小學教學的主要課程,怎樣培養和提高學生的學習積極性是小學語文教學的一個非常值得思考的課題。20xx年9月中下旬,根據電大的有關要求,我利用工作之余,深入到華池縣元城小學對小學語文教學方法進行了調查。語文課堂教學一直活躍不起來,學生對學語文缺乏興趣,現在新的一輪課程改革已在全國各地全面鋪開,我校面臨的首要問題就是如何活躍我們的語文課堂教學。然而俗話說“治病得先知道病根”,我們只有先了解我校語文課堂不活躍的原因,才能在今后的語文教學工作中對癥下藥、有的放矢,從而改變語文課堂教學中一片死氣沉沉的局面,使我校的語文教學撥云見日,開創出一片新天地。

  二、調查方法

  此次調查面向我校全體語文老師,以學生答卷調查與聽課觀察為,調查問卷根據低、中、高不同年級教學的側重點來擬定。低年級是拼音識字教學問卷。中年級是教學問卷。高年級是閱讀教學問卷。從課前導入,課堂操作,課后作業設計等方面擬題,讓學生作答,每班選出十名學生,讓他們就本班語文老師平時在課堂教學中如何操作的,做一個如實、客觀的評價。通過讓學生來評價教師的課堂教學,才能真實的反映出我校語文課堂教學的缺陷,才能知道學生喜歡什么樣的語文課堂教學。

  三、調查結果

  1、讀書方面:無課外書籍、無借閱圖書、無、無語文實踐活動。

  2、教師課堂教學方面:不進行口語交際、不開展課前說話。

  3、作業布置:無開放性題。

  4、教學語言貧乏無感染力。

  四、存在的主要問題及原因分析

  通過分析學生的調查問卷和平時我們老師之間互相聽課發現的情況結合起來,可以歸納出我校語文課堂教學不活躍存在的主要問題及原因分析如下:

  1、我校的語文教學處于一種相對封閉的狀態。在調查(20xx信訪工作調研報告)中,70%的學生沒有一本課外書,60%學生沒有到圖書室借過書,50%的學生認為圖書室藏書量少,不足于滿足他們的閱讀需求,80%的班級沒有開展過語文綜合實踐活動,60%的學生認為語文教師不能經常使用一些教學儀器輔助教學,如錄音機、幻燈機、多媒體等。由此可見,我校的語文教學處于一種相對封閉的狀態,課本是學生唯一的信息源,教師是學生唯一的發布者,教室是學生唯一的信息交流場所,教學設備落后,沒有把課堂教學與社會實踐結合起來,沒有溝通課堂內外有效地開展綜合性學習,也不開展語文綜合實踐活動。

  2、不重視學生口語交際訓練。在調查中,能夠經常性進行口語交際訓練的沒有一個班,開展課前說話練習的僅有一個班,而所有答卷的學生都一致認為喜歡課前說話練習。可見我校語文教學不重視學生口語交際訓練,不重視的積累與運用,只讓學生機械地記憶而沒有傳授,識用分離。因此造成學生口語交際能力差,語言表達差。

  3、語文課堂教學是傳統的被動、單向接受的學習方式。在對語文教師的調查了解中發現,課堂中經常讓學生質疑的、能夠經常給學生小組討論的也沒有幾位老師,但他們都認為大都是流于形式,并沒能很好落實,達不到任何效果,甚至有老師認為純粹是浪費時間。由此可見我校語文課堂教學是傳統的被動、單向接受的學習方式。現在我校的課堂教學模式基本上是灌輸——接受,學生學習方式基本上都是聽講——背誦——練習。課堂上出現三個偏重,一是偏重于灌輸,即教師以傳授系統知識為中心,作滔滔不絕的講解,很少考慮到學生的情緒和感受,只是把學生看成是貯藏知識的“容器”或“倉庫”,學生完全處于一種被動接受的狀態。二是偏重于說教,即教師往往一廂情愿地去解釋抽象的理念和理論,居高臨下地教訓學生,很少顧及學生的'認知能力和情感因素,過分強調了教育的訓誡教化功能。三是偏重于考問,即教師比較喜歡把教學內容演化為提問去單向考問學生,讓他們亦步亦趨、誠惶誠恐地忙于應答,很少給學生有質疑問難,暢敘感受的機會。雖然個別老師在課堂上也能讓學生質疑、小組討論等,但大多流于形式。所謂質疑就是象征性的讓個別學生提出幾個問題,卻沒有組織學生進行討論解答,久而久之學生便不喜歡提問。所謂小組討論,也是幾個學生湊在一起話,具體說什么,有什么效果也沒有匯報。這種傳統的教學模式使學生學習方法機械呆板,靠死記硬背完成學業,明顯地帶有被動學習的特征,難以適應新的學習方式。

  4、應試教育還在唱主角。調查中,90%的學生認為教師評價自己的就是考試的分數,以考試的成績來分優等生,中等生和差生,80%的學生認為老師課堂上所講的都與考試有關的內容,而對于作業的布置,80%的學生認為老師布置的作業都是練習題,沒有類似動手操作或調查了解之類的開放題,而完成作業的方式也是單一的。可見我們農村小學語文課堂教學還存在受應試教育的制約,應試教育還在唱主角。評價學生還是注重學生的學習成績,評價方法單一,即評價就是考試,考試就是評價,導致教師的教和學生的學都是圍繞應試進行。課堂上教師注重的是如何把知識、結論準確地給學生講清楚,學生只要全神貫注地聽,把教師講的記錄下來,考試時準確無誤地答在卷子上,就算完成了學習任務。因此,教師對學生的要求是傾聽,聽成為學生的最重要的學習方法,課堂上教師不斷提醒學生“注意聽,這些內容考試要出的”,如有學生不聽,便板著面孔大聲訓斥。課堂上沒有動手操作,沒有表演,沒有質疑,沒有感情朗讀,沒有把學習的自主權還給學生。由于教師包辦太多,致使學生懶動腦,養成了依賴老師的習慣,教師說的便是標準答案。課堂枯燥乏味,學生出現搞小動作,開小差,甚至打瞌睡等現象。為了應付考試,課后作業的設計,也是進行大量的字、詞、句訓練,除了完成練習冊里的練習,教師還挖空心思印復習資料,使學生疲于應付。教師很少布置一些動手操作或活動式的作業,更沒有放手讓學生自主設計作業,自主選擇不同類型的作業或完成作業的方式。

  5、缺乏教學藝術。在問卷中,很多學生都不喜歡學語文與老師上課沒有趣有關,他們認為老師知識不淵博,講話不風趣幽默,教學語言貧乏,上課只講課本上的知識,一廂情愿的把自己的想法強加給學生,只把學生當作被動接受者,擺出一副高高在上的姿態俯視學生,不會用激勵性的語言來表揚學生,也沒有想辦法調節課堂氣氛,不懂得贊賞有獨特見解的學生。只讓學生尊重自己,而不去尊重學生。

  五、對策建議

  隨著課程改革的不斷深入和社會對人才培養的要求,我們課題組成員深刻地認識到扭轉我校語文課堂教學不活躍的局面的重要性和緊迫感,齊心協力,出謀獻策,全力以赴從以下方面投入活躍語文課堂教學的研究:

  1、在教學中要體現“學生是的主人”這一觀點。

  在教學中應確立學生的主體地位,促使學生積極主動地去學習,使學習過程變成學生不斷提出問題,解決問題的探索過程。并能針對不同的學習內容,選擇不同的學習方式,使學生的學習變得豐富而有個性。給學生提供一個開放性的、面向實際的、主動探索的學習環境,讓學生在動腦動手的言語實踐活動中學習語文,提倡自主學習,自悟學習,自得學習。尊重學生的個性差異,鼓勵學生選擇適合自己的學習方式。要讓學生掌握學習方法,并采用適合自己個性特點的方學習。教師應盡可能地組織學生運用合作、小組學習等方式在培養學生合作與交流能力的同時,調動每個學生的參與意識和學習積極性,達到共同提高的目的。

  2、教師應成為學習活動的引導者和組織者。

  3、教師要善于鼓勵評價學生。

  我們都知道,鼓勵是教師的法寶,是最有效的潤滑劑,因此,教師應用賞識目光,從各方面學生,發現我們的閃光點,以不同形式做出激勵性的評價,一個鼓勵的眼神,一個燦爛的微笑,一句熱情的話語,都能縮短師生之間的距離。教育的藝術在于鼓勵和鼓舞,這樣,學生可以在寬松、和諧、民主的自由空間中與老師、同學產生心靈的碰撞,不斷獲得成功的體驗。在教學活動中教師和學生是一種平等的關系,師生應相互尊重、相互信任,讓學生暢所欲言,質疑問難,敢于和同學爭辯,也敢于和老師爭辯,敢于力排眾議,獨樹一幟,同時讓學生認真傾聽別人的意見,勇于糾正自己的錯誤。

  4、在課堂上通過各種生動活潑的學習方式,讓學生樂于學,如表演課本內容、講、動手操作、實驗畫畫以及開展各種比賽等方式激活學生思維。特別是低年級教學要寓學習于游戲與活動中,創設學習情境。

  5、讓學生走出課堂學習語文,接觸社會實際,在生活中學語文,又把學到語文知識用于生活中,特別是作文教學,教師要帶領學生到大自然中去,到生活中去,陶冶他們的性情,凈化他們的心靈,豐富他們的情感,引導學生觀察生活、體驗生活、感受生活。觀賞、考察本地的山水風光、民情風俗、動植物資源等。從而發現生活之美、生活之樂、生活乏味,激發寫作興趣。教師還要有一顆慧心,做寫作教學資源的開發者,開發學校生活,聯系家庭生活,抓住社會生活。安排隨文練筆,設計課堂練筆,捕捉時事練筆。總之讓生活為我們語文教學服務。

  6、作業形式也應豐富。有手工制作、畫畫、講故事、查資料、活動性作文,比書面作業要明顯增多,這樣學生學起來輕松,更有興趣和積極性。

  7、教師本身要加強學習。

  當課堂死氣沉沉時,我們只是一味地埋怨當今孩子太難教,社會風氣影響學校太壞,而沒有從根本上查找自身的原因。應用發嘮騷的時間去研究怎樣才能把一篇課文上得生動有趣,使學生愛學,或者多用些時間看些書來充實自己,當今時代對教師的要求不再是“要給學生一滴水,教師本身要有一桶水”而是“教師要有一河長流水”。沒有一個學生會拒絕一個知識淵博、教學有趣的老師,而只有教師本身知識豐富了,才能在課堂上揮灑自如,游刃有余,才能征服學生。

  孔子說過:知之者莫如好知者,好知者莫如樂知者。好的課堂教學應該成為學生一種愉悅的情緒生活和積極的情感體驗,學生在課堂上應是興高采烈而非冷漠呆滯,是其樂融融而非愁眉苦臉。伴隨著科學知識的獲得,學生對學科學習的態度越來越積極而非越來越消極,對學科學習的信心是越來越強而非越來越弱。因此,我們教師要用“心”施教,只有這樣,我們農村小學活躍語文的課堂教學模式才能構建起來。

關于小學調研報告7

  一、建章立制,構建教育管理網絡

  根據《關于加強連云港市中小學書法教育的通知》和《連云港市中小學書法教育實施方案》,我校成立了書法教育工作領導小組,以校長室為核心,逐步形成了教務處督導評價、年級組具體落實、書法工作室專業引領、語文教師組織指導的四級管理網絡,確保了書法教育工作有組織、有制度、有計劃、有措施、有活動、有評價,各項工作開展的扎實有效。

  20xx年學校聘請了中國教育學會書法專業委員會會員、書法報社全國硬筆書法講師團專家成員、贛榆縣書法家協會副主席楊光擔任專職書法教師,成立了書法工作室,負責書法興趣小組活動和全校師生書法專業指導工作。

  二、加強培訓,提高教師書法技能

  每年暑假,由書法工作室負責組織教師“三筆字”培訓,要求全校35歲以下青年教師參加。至今有兩期150多位學員畢業,第三期培訓擬于今年暑期進行。

  學校還不定期地聘請外來名家舉行講座。20xx年3月,中國通用格發明人、寫字教育家、書法家黃德廉先生來校對全體教師進行了“通用格寫字法”培訓。他從基本筆畫、偏旁部首、間架結構等方面進行了詳細的講解和示范,總結出“十二字”書法精髓,為教師提供了一條快速規范寫好漢字的有效途徑,也為教師輔導學生寫好漢字提供了一些有效的指導方法。推動了華杰書法教學的發展。

  20xx年我校組織一百多位教師參加教育學會書法專業委員會組織的全國第七屆教師“三筆字”書寫大賽,楊光老師獲硬筆一等獎和毛筆一等獎;劉健、王有亮、顧紹蕾、郝田媛等老師分別獲得毛筆、硬筆六個二等獎,另有十九人三等獎,五十六名優秀獎,獲獎率在80%以上。學校獲優秀組織獎。

  通過培訓和比賽活動,教師的書法技能得以提高,基本上滿足了日常教學需要。

  三、建立課程,提升學生書寫水平

  書法教育的主陣地在課堂。為了使學生真正能寫好漢字,學校對學生寫字能力的訓練分成四個板塊進行。

  一是開設寫字課。七八年級每周開設書法課一節,利用周四或周五大課間時間進行訓練。

  有段時間,由我校劉建老師書寫語文教材中的規范漢字,提供給學生使用。后來,經過一段時間的探究和摸索,由楊光老師負責,組織編寫了書法校本教材三本,教材內容涵蓋硬筆楷書、行楷書和毛筆字。目前師生統一使用楊光老師編寫的書法校本教材,訓練以硬筆為主、兼習毛筆。教師根據教材安排和教學需要,制定寫字教學計劃,認真備課上課。

  學校要求利用書法課進行書寫方法指導,培養學生良好的行為習慣和書寫習慣。“工工整整寫字,堂堂正正做人”是書法教育的核心文化,更是我們的教育目標。

  二是落實每天練習。學生利用中午二十至三十分鐘時間練字,由班主任管理,語文老師指導。每天的'練習,鞏固了寫字課的教學成果,提高了學生常態書寫的水平。

  三是開展書法興趣小組。為了培養特長學生,音樂、美術、體育、信息技術等學科都利用下午大課間開展興趣小組活動。學生書法興趣小組命名為“展懷書院”,有專業的書法老師指導,內容以毛筆為主。學生在學習書法技能的同時,掌握書法的基本理論,豐富自身的素養。興趣小組學生每年為學校書畫展提供大量優秀作品,許多作品直接展示在教學樓墻面上,形成了一道亮麗的風景線。

  四是堅持日常寫字規范。我校課堂教學改革以來,“三環五模六度”模式堅持五分制多元評價標準,其中“美觀性”一項要求“板書工整,要點清晰,概括性強,有吸引力”。此外,學生使用校本導學案有“書寫等第”的評價;每學期教務處組織的校本視導將書寫作為檢查的重要內容予以量化評估。這樣,每堂課上,每一次作業,學生都要認真書寫,教師都要認真指導和要求。規范書寫已形成常態。

  四、豐富活動,彰顯校本書法特色

  學校每學期初舉行一次“振興寫字”啟動儀式。由校領導和書法教師參加,對全體學生進行寫字教育。

  每學期舉辦一次師生書畫展。每年元旦和五月校慶之前,學校出資,美術組組織,全體師生舞文弄墨,畫畫兒、寫字。很多人要提前一段時間訓練,以爭取拿獎。

  每學期舉辦書法教學觀摩課活動。由楊光、劉建等老師執教,全體語文老師參加,研究書法教學,提高教師書法課的教學水平。

  每學期開展一次班級文化展評活動。活動內容包括班級環境氛圍設計、學生學習小組展示環境設計等,師生書法作品和板書書寫評比納入班級考評,分三個等級獎勵。

  學校還與澳大利亞官方牽頭,與馬斯頓學校和葉柔嘎學校結為姊妹學校,實施學生互訪交流事宜。20xx年常務副校長楊國詩帶領訪學團與澳洲姊妹學校進行訪學交流,師生書法作品漂洋過海,成了雙方感情交流的紐帶。

  此外,學生每學期手抄報評比由團委組織,參加省市各級比賽由美術組組織,活動很多不能一一贅述。僅以20xx年為例,我校一百余名學生參加書法報社和中國教育學會組織的“橫峰杯”第二屆全國中小學生硬筆書寫大賽,劉常羽榮獲金獎,另有兩人獲銀獎,七人獲優秀獎。

  五、美化環境,利用書法熏染學生

  興趣是最好的老師。為了激發學生書法興趣,培養其對書法的深厚感情,學校下力氣美化校園。和以前相比校園環境有了很大變化。

  學校新改建的大門宏偉典雅,由著名書法家歐陽中石題寫的九字校名,頗有“龍騰虎臥”的氣概。進門迎面的文化石上由杜軍方撰文、楊光書寫的《華杰賦》,頗有“鋪陳流暢”的風范。“中華英杰”墻上歷代先賢鮮明的形象和沉郁的文字在時刻激蕩著學生的情懷。校園西隅的“百草園”,石刻的“野草”、“朝花夕拾”等漢字,配上魯迅的訓導話語,發人幽思。國粹廊的楹聯等書法作品,令人流連忘返……校園內處處呈現出生機勃勃的文化氣息,為現代化教育,為學生求學成才提供了優越的條件。

  在正對校門的英華樓上,六個大字“華杰創造未來”赫然映入眼簾;悅讀廳內閃耀著“我們從這里走向世界”,一只只稚嫩的小手觸摸著大廳內的地球儀,教育的國際視野悄然印在學生的心目中。

  學校開展書法教育,是一件功在當代利在千秋的工作。我校書法教育才剛剛起步,目前師資力量不足、學生興趣不濃等問題依然沒有得到根本解決。所以我們將繼續加大研究探索的力度,努力把實踐中形成的經驗提升為理論,更好地推動學校的教育教學工作,為培養具有民族文化根基的人才作出更大貢獻。

關于小學調研報告8

  小學英語是英語學習的基礎,小學英語學習的效果,直接影響學生在初中、高中乃至大學的英語學習,然而當前的英語教學在整個實施過程中,卻受到各種因素的制約與影響,發展速度較慢或者說根本就得不到有效發展,為此,結合實際對英語教學狀況,我展開了細致的調查。

  教學現狀

  在小學開設英語課是當前課程改革的一個重要內容,是形勢發展的需要。從20xx年秋季起,我縣各小學全面開設了英語課程,從此,英語就列入了我縣小學階段課程。現階段我校有英語教學班16個,接受英語學習學生850余人,英語專任教師5人,學歷全為本科。

  十年來,小學英語這門新型學科在領導的關懷下和在學校、教師的共同努力下,我校在師資隊伍建設和教學研究方面都取得了一定的成績。但由于教學條件、師資力量等各方面原因,小學英語教學中存在的問題已慢慢地暴露出來。

  存在問題

  一、教學條件較差,缺少學習環境。

  現代化教學設備利用率不高,雖然現在農村小學都配備了一些多媒體電教設備,但這也僅限于教師上觀摩課,大部分教師基本上只運用錄音機、磁帶和卡片開展課堂教學,沒有給學生直接的體驗。教學信息相對比較封閉,必然導致教學效果不理想。

  二、家長存在偏見,缺乏高度重視。

  雖然小學英語受到了學校領導和教師的重視,但由于受語文數學多年來主權地位壓制,一周,二至三節的英語課當然被擺在了“副課”的位置上,這也影響了學生對英語學習價值的正確判斷,認為小學英語學好學壞無所謂。

  小學生家長的英語水平一般都很低,尤其農村學生家長。當年他們都是上初中時才開始學習英語,且大多是英語學習的“失敗者”或“逃兵”,對英語學習有一種畏懼和說不清的酸楚乃至抵觸心理。他們雖然明白學習英語很重要,但學好太難,甚至認為我十幾歲時開始學都學不好,現在孩子從三年級(不足十歲)開始學也太難為孩子了。家長重視不當,還有部分家長并不愿意或者不知道怎樣監督孩子回家聽磁帶復習英語。

  三、兩極分化嚴重、英語補課成風。

  現在的英語教學存在著嚴重的二級分化現象,而且隨著學生學習年級的增長,這種現象也越來越嚴重,英語不同于語、數,如果學習者在初學時跟不上,欠下了一些債,就會導致在以后的學習中,英語課聽不懂,感到英語難,對英語產生畏懼的心理。于是就開始補課成風,且不看市區,就看看小鎮,街頭林立的英語輔導班,生意異常紅火,差生補,好生補,放學補,雙休日補,寒暑假還要補,這是一些學生的心里話,一些差生平日跟不上,就利用放學、雙休日在輔導班來個二遍,一些好學生則提前補,打個“提前量”,害怕上初中跟不上。

  四、英語書寫凌亂、字跡無法辨認。

  在檢測中,字母、單詞、句子都會寫,而且學生考試分數也不低,但只要你多翻看一些學生的卷紙和作業等,你就會發現學生的英語書寫存在著極其嚴重的不規范現象。字母書寫不到位,有的離線出格,有的又不能滿格,還有的學生書寫字母a、d、g、o、p時,上端開口不完全封閉,有的學生在書寫r時多加一個彎??。單詞與單詞之間不留距離,一句話開頭字母不大寫,一句話寫完不加標點,一看起來模糊一片,給讀者閱讀帶來很大的困難。

  五、考試高分低能、滿口“啞巴”英語。

  現在學生的學習英語積極性都很高,而且也很用功,都知道英語對將來的重要性,可是學生學習了幾年英語后,發現除了能答一張卷紙外,不能做別的,恥于說英語,張口說不出

  英語來。

  六、只挑考試的'講、教材嚴重浪費。

  看看現在的教材,編寫體例非常靈活,一篇課文中包括Let’s talk 、 Let’s learn 、Let’s read 、Let’s sing 、 Let’s make 、 Let’s chant 等內容,讓學生在說、唱、玩、演、做中學英語,但現在的一些教師在教學中“偷工減料”,只挑考試的講,如Let’s talk 、 Let’s learn,而其它內容視而不見,而這些內容卻恰恰是培養學生的技能、情感態度、價值觀的,雖然學生在考試中可能分數很高,但這樣培養出來的學生很容易“高分低能”,而且這樣長久下去,學生很容易喪失對英語的學習興趣。

  七、教學水平不高,教學方式單一。

  學生學習興趣低。英語是種活潑的語言,小學生一接觸到時往往會滿心歡喜,興奮不已。可在學習過程中常感到越學越難,越學越枯燥,越學越沒興趣,逐漸喪失了學英語的積極性、主動性和自信心。在這個問題上,除了諸多的因素外,主要還應歸因于我們的教師。英語教師可以讓學生對英語學習充滿激情,充滿希望,也可以把學生引入歧途,直至讓學生放棄英語學習 。

  八、英語課時偏少,質量無法保證。

  按照課程課時安排規定,高年級每周只上3課時英語,中年級每周有2課時英語,作為一門外語,沒有一定的語言環境和時間保障是很難成為熟悉的語言,大多學生沒有課前預習、課后主動復習鞏固的良好習慣,僅憑這幾課時教學任務完成起來效果并不太好,質量沒有一定的保障。任課教師反映,學生的記憶維持時間不長,每周兩課時不利于學生強化記憶。容易讓學生學了新的忘了舊的。

  九、教學評價單一,學生成為“學奴”。

  以一張卷紙,往往不能全面考察學生,它只是注重學生的單詞,句子記憶情況。學生的聽說能力極差,忽視了英語的聽說讀寫技能。

  針對現在小學英語教學中存在的問題,可以采取以下對策:

  一、合理利用媒體,營造英語氛圍。

  外語一直是最困難的教學學科,原因就在于缺乏語言環境。作為啟蒙教學的小學英語,更要從語言環境上下功夫。英語小報、英語故事表演賽、繞口令比賽、英語小廣播、英語歌曲聯唱等都是學生喜歡的練習方式,各種課外活動的開展也有助于營造學習氛圍,保持學生的興趣,同時,學校應盡量改善辦學條件,合理利用現代多媒體教學,激發學生的英語學習興趣。可以用電腦設計一些小朋友自己喜歡的卡通動畫,卡通游戲,音樂小場景等具有生活氣息的內容穿插進多媒體的課件中去。以引起小學生的學習興趣。設計時,要合理安排,精心設計,符合小學生自己的口味。

  二、加強師資培訓,提高教師素質。

  學校可先專職后兼職分類培訓。培訓時注重聯系實際,學以致用。對于非英語專業的教師,要通過多種不同形式的培訓不斷豐富教師的專業知識和理論知識,以提高教師的綜合素質。對轉崗教師,不能不切實際地提出過分高的要求,可以根據教師們的實際情況訓練口頭表達能力,讓他們了解中小學英語教材及其內在聯系,掌握必要的英語方面的常識,學習制作簡單的課件等等,這些做法能提高教師的積極性,使他們更自信地堅持學習。

  三、搞好家校聯合、促進英語學習。

  學校教育固然重要,但家庭教育也不容忽視。學校應當認識并且重視家庭教育,通過家校聯系電話、家長會等形式多與家長交流,使他們明白英語學習的重要性,同時對他們監督子女聽磁帶復習給予一定的指導,將英語學習延伸到家庭,在家中創造學英語的條件和氛圍。英語學習離不開家長的支持,大凡英語學習優秀者都有著良好的家教氛圍,一名優秀的學生往往是家校共同教育的結果。我們要與學生家長多交流,得到他們的配合。讓學生在家長的

  支持、鼓勵下,認真完成英語家庭作業,搞好英語學習。

  四、搞好扶優補劣,促進共同發展。

  這種現象應引起我們教師重視,我們教師要搞好平日教學,不要讓一個學生掉隊,更不要存在“學不好,向輔導班推”、“讓學生上輔導班,減輕自己的負擔”這些想法,爭取讓人人學好英語,爭取讓人人進步,對學生平日學習中存在的問題要嚴抓、狠抓,必要時可和家長攜手共同管理。

  五、加強英語書寫,提高學生認識。

  這就要求我們教師在學生初學英語時嚴格要求學生按規定的筆畫和筆順在四線格上書寫字母,教師要在黑板上做筆順的示范,在書寫單詞和句子時,教師也應在四線格上示范,做到字形規范、斜度一致、間隔適當、行距均勻,達到要求后,再讓學生在單線格和無線白紙上書寫,學生養成良好書寫習慣后就好了,教師切不可存在“書寫好壞無關,只要能寫對就行”這種想法就行,或教師貪圖費力,不去嚴格規范、指導學生書寫。

  六、促進全面發展,培養聽說能力。

  英語不同于其它學科,它是一門語言,在平日教學中,不僅是讓學生能背幾個單詞、句子,知道些語法,考試能取得高分就完事了,大家可以發現,現在的英語教材內容都是和我們生活緊密相關的,如果能夠讓學生把這些所學熟練地說出來,而且能夠靈活地運用,這就好了,這些雖然考試不考,但是卻比考試取得考分還要重要,為什么學校紛紛聘“外教”,為什么要搞“英語夏令營”、“英語短劇大賽”、“英語故事大賽”,我想,這也就是讓學生能將所學張口說出來給別人聽,能將所學創造地靈活地運用各種交際活動中去而已,我想,我們教師平日課堂要多搞這樣的活動,雖沒有學習環境,但我們要創設、營造。另外,要讓學生明白學習英語的目的,是為將來成為國家有用的外語人才,是為了將來與外國人打交道、溝通,搞“啞巴”英語教學,就如同趙括的“紙上談兵”,又將使我們的英語教學走入“費時較多,收效較低”的舊轍之中。

  七、合理利用教材,促進全面發展。

  教師在教學中既要注重知識的傳授,又要培養學生的技能、情感、態度、價值觀等,教師在教學中要采用靈活多樣的方式對學生進行教學,教師要合理地開發、利用教材,不要讓寶貴的教學資源白白浪費。促進學生的全面發展。

  八、提高教學水平,豐富教學方式。

  作為一名合格的小學英語教師,不僅要具備一定的英語語言素質和一定的心理學、教育學知識,而且還要具備一定的聽、說、讀、寫、唱、玩、演等語言教學能力。每位英語教師要根據自身實際,通過自修、進修等多種渠道加強學習,打好語言基本功,豐富語言能力,提高語言素養,使自己更自信地面對學生。在教學方式上,教師首先要解決兩個重要的問題,一是培養小學生學習英語的積極情感。讓學生認識到,英語是一種重要的交流語言,只要克服信心不大,耐心不足,毅力不夠等失敗、挫折、焦慮心理,勇敢、頑強、信心百倍地對待英語學習,它就是件快樂的事,肯定能成功的事。其二,改變課堂教學模式,讓課堂“活”“動”起來。做到每一節課任務的設計力求出新、出奇、出彩,要多樣、多變、多解,盡量使用直觀、生動、形象的手段創設操練對話的語言情景,讓課堂環境“輕松活潑”。

  讓學生喜歡學,樂學。

  九、合理分配時間,提高英語質量。

  可以和班主任共同管理,利用早自習,自習課時間,對學生英語學習情況進行復習,在有限的時間內,提高學生的英語學習質量。

  十、采用多種評價,讓學生喜歡學。

  根據小學生的認知規律和他們愛說、愛聽、愛動等特點,把語言測試重點營放在主要檢測他們的聽力、口頭表達能力以及初步掌握和運用英語交流上。設計出形式多樣、生動形象

  的測試題型,使小學生能在輕松、真實的環境中測試,同時注意把形成性評價與終結性評價結合好,這樣既能檢測小學英語教學的質量,發現自身英語學習上的不足,又能使學生始終保持對英語的學習興趣,以求真正達到小學英語評價的目的。

  當前農村開設小學英語課是在教學條件不充分、師資力量不足、沒有成功經驗引導下全面開設的,因此教學現狀不近人意,但這是小學英語成長中必然要經歷而且會逐步改變的。隨著教育部門和學校領導的不斷重視,教師教學觀念的轉變,綜合素質的提高,教學方法的改進,農村小學英語教學質量的提高指日可待!

關于小學調研報告9

  為了真正掌握當前農村中小學校園安全的真實現狀,10月19日、20日,我們一行四人隨機深入一處鄉鎮,對中心初中和中心小學進行了調研,通過問卷、座談、走訪、現場查看等形式,對兩處學校進行了全方位的調查和了解,并進行了細致的分析、整理,形成本調研報告。

  一、問卷情況分析

  1、書面問卷人數情況

  (1)初中學生書面問卷261人,其中初一88人(男生45人,女生43人),初二96人(男生48人,女生48人),初三77人(男生35人,女生42人)

  (2)初中教師書面問卷60人。

  (3)小學學生書面問卷281人,其中小學四年級114人(男生56人,女生58人),五年級84人(男生51人,女生33人),六年級83人(男生46人,女生37人)。

  (4)小學教師書面問卷28人。

  2、初中學生問卷情況

  有以下幾個問題值得我們注意:

  (1)你認為學校存在的安全隱患嗎?選擇“不了解”和“有安全隱患”的占到了72.9%。

  (2)學校有沒有打架斗毆現象?選擇“有”的占到了54%。

  (3)學校進行集中(全年級或全校)法制教育嗎?選擇“從不”的占到了52.5%。

  (4)學校進行集中(全年級或全校)安全教育嗎?選擇“沒有”的占到了49.4%。

  (5)學校開展過針對突發事件的應急訓練嗎?回答“沒有”的占55.6%。

  (6)你認為除班主任外的任課老師該不該管學生?27.2%的學生認為“不應該”。

  (7)學校有教師體罰學生現象嗎?52.1%的學生認為有教師體罰學生現象。

  (8)學校駐地有無網吧?54%的學生選擇了“有”,填寫名字時,出現了兩處。

  (9)學校有沒有男女早戀現象?60.2%的同學認為“有”。(10)入學以來你是否被同學毆打過?20.7%的同學有“一次以上的經歷”。

  (11)入學以來你是否被學校同學勒索過?9.5%的同學有“一次以上的經歷”。

  (12)你平常與父母交流的情況?10.4%的同學從不交流,48.7%的同學偶爾說說自己學習的事情,34.5%的同學什么事情都和父母聊聊,6.5%的父母不愿意聽。

  (13)學校是否開過集中(全校或全年級)的.家長會?72.8%的同學選擇的是“從來沒有”。

  (14)你平常有了苦惱最想告訴的人是誰?59%的學生選擇的是“要好的朋友”,21.8%選擇的是父母,9.9%選擇的是自己班上的同學、同桌,9.9%選擇的老師。

  3、初中教師問卷情況

  (1)對學生管理的問題。23%的教師認為“不敢管”。

  (2)解決學生矛盾的有效方式,27%的教師認為應該找雙方的家長解決,5%的教師認為有時可以不管。

  (3)對于學校潛在的事故隱患,依次是:學生群毆打架,食堂衛生,宿舍管理,學生盜竊,師生矛盾,火災隱患,交通隱患。

  (4)對于有效地預防青少年犯罪,32%的教師認可法制和思想道德教育,50%的教師認可以家庭教育、法制教育為主,社會、學校教育為輔,10%的教師認為應該開設心理輔導課,8%的教師認為應該創造空間、多關心。

  (5)對于最應該關注的學生,58%的教師認為是性格孤僻的,25%的教師認為是雙差生,17%的教師認為是單親家庭。

  4、小學學生問卷調查情況

  (1)關于打架斗毆現象,18.7%的同學認為有這種現象。

  (2)入學以來被同學毆打情況,18%的同學有關“一次以上的經歷”。

  (3)平常與父母交流的情況。19.9%的同學從不交流,18%的同學偶爾說說自己學習的事情,62.2%的同學什么事情都和父母聊聊,沒有出現“父母不愿意聽”的情況。

  (4)29.5%的同學認為“學校從來沒有集中開過全年級或者全校的家長會”。

  (5)平常有了苦惱最想告訴的人,33.1%選擇的老師,四年級男生竟然沒有一個選擇教師;30.5%的學生選擇的是“要好的朋友”; 20.2%選擇的是自己班上的同學、同桌;16.2%選擇的是父母。

  5、小學教師問卷情況

  (1)關于管理學生問題,部分教師認為“不敢管”。

  (2)對于安全隱患,大多教師選擇的交通隱患。

  (3)對于信息渠道對學生的影響,老師們的認識依次是:社會,家庭,電視,網絡。

  二、座談情況

  初中:

  (1)學生最難管的地方:首先是自我約束、自制能力差,逆反心理強。多數學生接受批評時態度較好,但是扭臉還是我行我素。個別學生對班主任和老師的批評有頂撞、死不認錯的現象。其次是厭學,學習目標不明確。“俺不想上,大人非叫上不可”,是成績差的學生的流行觀點。三是理想信念缺乏,什么事都無所謂,即便是不良行為,也認識不到是錯誤的,是非觀念模糊。

  (2)學生早戀現象個別存在,適當引導,與家長結合做通思想工作就能解決。說白了,處的時間長了,男女生之間僅僅是有好感,還沒有到“戀”的程度。

  (3)學生拉幫結伙問題。個別存在,教師應該引導學生明白團結幫助與哥們義氣、見義勇為與一哄而上的區別,學生民事行為能力差,應該加強法制教育。

  (4)法制教育、安全教育雷聲大雨點小,班主任哪次班會都講,但是學生認為老師就是教知識的,說了收效不大。組織全校集體上課,還要請校外的輔導,比如派出所或公安局的,才有效果。

  (5)學生群體基本上有五類:品學兼優的雙優生、成績差又不守紀律的雙差生、守紀律成績平平的中等生、留守少年、家庭不幸的學生。正面引導,多表揚少批評,讓學生自己認識到錯在哪里,為什么錯,達到自我教育。教師要放下架子,蹲下身來,與學生交朋友,平等交流,總認為是師生交流,注定是失敗的交流。教師只有成了學生的朋友,學生才會給老師說真話、說實話,才會愿意向老師傾訴。現在家訪的少了,通知家長到學校,往往家長不配合,總是以各種借口推脫。

  (6)學生接受的是學校教育、家庭熏陶、社會影響。家庭熏陶很關鍵,有什么樣的家長就有什么樣的孩子,就是啥大人啥孩子,學生的性格跟家庭有很大關系。學校的教育對學生起多大的作用,要看家庭的熏陶是相互補充還是相互抵觸。通知家長到學校,有的家長不是配合,而是指責老師,俺孩子好好的,孩子交給學校了你沒有給教好你負責任,有的家長抱怨老師耽誤功夫,耽誤種大棚、耽誤養雞。極少數家長對老師很不尊重。

  小學:

  (1)最大的安全隱患是交通安全。一是學校緊靠公路,二是有的學生離家遠,自己騎車等。

  (2)多數教師認為通知家長到學校不如打個電話溝通一下方便,也可以在家庭作業上給家長留言。很多家長一聽老師通知到學校,就感覺事情很大。學生放了學,家庭教育最關鍵。多數家庭僅僅滿足于孩子寫完作業,其他放任自流。

  (3)學生性格不同,大多數都很聽話,但是性格倔強的、孤僻的哪個班都有,單親家庭的、“留守兒童”往往容易出現問題。

  (4)安全教育要加強,要形成一個體系。

  三、安全工作比較突出的問題

  初中:

  1、交通安全。一是靠近公路,二是交通安全教育欠缺。

  2、住宿生的安全問題。一是管理,二是人數多,三是高年級欺負低年級同學,四是出現個別夜不歸宿的情況。

  3、操場安全問題。一是凹凸不平,二是體育器材。

  4、留守兒童問題。每班都有4-5人,自由性強,難管,個性強。

  5、飲食安全。伙房的管理問題,進貨渠道問題。

  6、門崗。年齡大,處理問題遲緩。

  7、老師或者班主任,處理問題簡單、粗暴,沒有耐心。

  8、晚自習的安全(住校生),有些社會“小青年”到學校來。平時也有,要錢、要物情況,“傳染學生”。

  9、學生打架、斗毆現象。

  10、部分學生家長偏袒自己的孩子,溺愛孩子。

  小學:

  1、傳染病的防治,如:流感,腮腺炎,水痘等;

  2、交通安全。主要是撤點并校,學生離家比較遠,最遠的四五里地,學生騎自行車,或者家長用摩托車、三輪車接送。另,需要過馬路的學校。

  3、靠近河流,防溺水。

  4、學生自身的先天性疾病,如先天性心臟病等,強烈體育運動等容易導致問題。

  5、老師不敢管學生,出一點問題,家長就到學生大吵、大鬧;

  6、門口的小攤點,飲食衛生問題;

  7、社會地痞、流氓到學校打罵校長、老師等現象時有發生,周邊環境不好。

  8、網吧問題。

  五、建議

  1、給學生舉辦專題法制講座,最好讓公檢法人員演講;

  2、發放專題錄像帶等視頻材料,供學生、老師學習;

  3、加大安全教育、管理力度,建立一套校園安全管理體系,每項工作都責任到人。

  4、黨委、政府和相關機構要給學校創設一個良好的環境。

  5、開好“安全教育”課。

  6、關閉周邊網吧,最好關閉所有網吧。

  7、取締門口的小攤點,關注食品衛生。

關于小學調研報告10

  1、書法課程開設的背景

  國家教委先后頒布了:《關于加強九年義務教育階段中小學生寫字教學的通知》和《九年義務教育全日制小學寫字教學指導綱要》的文件,進一步提升了書法教育在義務教育階段的重要性。而在我們地區不少學生正面臨著提筆忘字的現象,中小學生們的漢字書寫水平令人擔憂。寫錯別字、寫不規范漢字等現象屢見不鮮,常言道:字如其人,字寫得好的人,往往能給人留下良好的第一印象。對于學生而言,現在學生在考試中必須筆答,就拿考試作文來說,很地區都有卷面分數,字寫得好,明顯占優勢。現在這么好的物質條件,這樣的“書寫危機”再不能出現了。

  從學校的角度來說,書法課程開設旨在進一步提高學生的思想道德品質、文化科學知識、審美情趣和身心素質,提升學生的綜合應用與實踐能力,培養學生創新精神和社會生活的適應能力,促進學生的全面發展。重在提高學生人文素養、審美能力,同時優化學生實際的書寫水平。書法習字訓練,還能將語文課程教學中的寫字教學結合起來。

  2、學校書法課程的設置和安排

  根據書法活動的學科特點,學校開展書法教學課外活動,全面鋪開硬筆書法的學習,安排美術教師授課,系統地給學生傳授硬筆書法基礎知識和技能。借以提高學生的漢字書寫水平;初二以上的年級和高中,由語文老師安排,進行必要的硬筆書法練習,對愿意參加毛筆書法的學生進行傳統書法訓練。

  學校還專門提供場地資金,設置了“德藝軒”書法教室,規范書法教學設備,配備適合書法訓練專用的課桌和文房四寶,由我市書法家協會副主席、青年教師魯永光坐鎮,全天向生開放,保證書法課專業化教學的開展。針對書法課程目前沒有統一教材的狀況,根據學生需要編寫教材、練習紙,保證書法教學、訓練內容的系統性、科學性和實用性。

  3、師生書法學習的收獲和轉變

  學生書法學習的`的檢驗除了參與每隔一年的全市學生藝術節大型書法比賽外,班級、年級比賽每學期一次。經過展覽比賽等活動,學生看到自己的進步,取得的成績也得到家長、老師和同學的夸獎,學生也可以因為自己的書法特長而自豪。原來是老師、家長鼓勵著來學,現在是學生主動來練習書法,這樣一來每個班級都有自己的書法作品懸掛,也豐富了校園文化的氛圍。

  教師書法學習的的檢驗是板書和教案兩大塊,教師參與書法教育,不是為了當書法家,而是一種面向全體學生的最基礎的教育。對教師素質的培養和工作習慣的養成,提高了教師本學科的教學魅力。在每月展示的優秀教案中,從內容到書寫佳作不斷增加。在一年一度的教師基本功大賽中優秀板書好戲連臺。

  隨著電腦的普及,曾經作為學生啟蒙教育重要內容的書法學習不能漸漸遠去。許多語文老師都有這樣一個感覺:字寫得好的學生學習成績都不錯。所以,學習書法可以增強了學習者自信心,能提高個體的專研精神。那個人不愿意有豐富學識?做一個博古通今的人,那就讓我們從學習書法開始吧!

關于小學調研報告11

  一年一度的期末考試越來越進了,為了在有限的時間內最大可能的提高復習效率,在期末考試中取得優異成績,近日我校對全體教師的期末復習情況進行了調查。現將本次調研的情況匯報如下:

  一、調研發現的優點

  1、全體教師對于復習,態度端正認真,在復習階段都能認真備課,對于知識點的梳理細致、全面、到位,復習課設計的密度大、效率高。數學教師的復習課能引導學生注重知識的梳理和整理,注重練習題的設計,課堂密度大,層次性強;語文課復習既注重基礎知識的背誦和掌握,也注意閱讀和寫作能力的培養和提高;英語復習能從單元復習到歸類復習,目標具體明確,并詳細列出每課要復習的詞匯、句型和語法知識,復習過程條理清晰,重難點突出;

  2、從檢查中聽的復習課看,老師們都能抓住重點,梳理知識,注重反饋、糾錯,注重讓不同層次的學生在復習中有所提高;

  3、各教師能充分利用課堂時間,向40分鐘要質量,提高復習課的有效性。但也能打時間仗,充分利用自習和休息時間,著重對學困生進行輔導。

  4、我校在期末復習期間注意引導學生勞逸結合,每天堅持做好校園集體舞和間操,并保證學生一小時的體育活動。

  二、調研發現的問題:

  1、學校對期末復習工作重視不夠,缺乏具體明確的要求和指導,對于各班級的復習缺乏統籌安排,各教師的復習停留在自主安排階段;

  2、教師的復習課隨意性大,方法單一,效率不高。主要存在問題包括:

  (1)部分教師不能根據實際情況制定切實可行的.復習計劃;

  (2)復習備課與計劃不符;

  (3)復習課等同于習題練習課,以試卷為復習內容,先做試卷,然后講試卷,試卷批改后未作具體分析,評講時也就沒有針對性,更不用說對學生進行學法的指導和學習內容的梳理了,這樣做導致耗時多而效率低。

  3、學校大部分班級的部分學科提前結束課程,讓給語數外教師復習。

  三、幾點建議:

  1、進一步認識期末復習的重要性。期末復習是幫助學生對一學期所學內容的回顧重溫,是對所學知識體系的進一步建構整合,是幫助學生綜合運用知識和形成自主學習能力的重要一環,同時也能使學生的考試成績在原來基礎上有較大提高。因此要進一步關注期末復習工作,認真對待復習現狀,對于發現的問題提出具體的改進要求,上好復習課,提高復習的效率。

  2、加強復習期間的教學管理。各教師要在認真分析前一階段的復習情況,提出改進措施,提復習效率。學科教師要分析本班學生情況,關注后進生,切實做好學生的思想工作。同時調整好復習計劃,多進行針對性的訓練,堅決杜絕以考試代替復習的現象。要認真查漏補缺,真正找到學生的薄弱環節,對癥下藥,效率優先。

  3、在以后的教學中要加強復習課的研究。

關于小學調研報告12

  根據上級通知要求,對我校教師隊伍進行調研。俗話說:百年大計,教育為本;教育之計,教師為本。學校教育質量高低,主要取決于師資隊伍的素質和積極性的發揮程度,因此,師資隊伍建設一直是學校具有戰略意義的基礎性工作,是學校辦學水平的重要標志。從調研情況看,在上級領導的重視下,我校教師隊伍建設取得了較大的成績,教師資源及時得到補充,教師隊伍結構不斷完善,教師素質不斷提高。然而,在本次調研中發現,我校教師隊伍也存在一定的問題。為了建立一支師德良好、素質優良、結構合理、水平較高、充滿活力的師資隊伍,結合我校實際,就進一步加強我校師資隊伍建設提出如下意見。

  一.存在問題及建議

  (一)存在問題

  1.教師的綜合素質有待提高。有些教師業務能力不高,敬業心、責任感不強,工作不負責任,只教書不育人。有些教師全局觀念不強,不夠團結,不注意自身修養、形象。相當一部分教師教多科的能力弱,不適應新形勢發展的要求。

  2.生源質量不高使得教師無法正常教學。我校屬于鄉鎮學校,造成優秀學生外流。使得本校生源質量差。另外,部分學生家長忽視教育,將學校當做“托兒所”,只注重賺錢,不重視孩子的教育問題,導致學生形成錯誤的世界觀、價值觀。進而導致學生在學校、課堂無心學習,擾亂正常的學習、生活秩序,教師長期面對此種情況亦會失去教學熱情。

  (二)建議

  1. 加強教師隊伍職業道德建設,提高教師的綜合素質。教師的素質直接關系到學校的教育水平、學生未來的發展,因此要使教師樹立正確的世界觀、人生觀和 價值觀,熱愛教育事業,師德高尚,教書育人,具有較高的業務水平、實踐能力和創新能力,熟練掌握外語和計算機應用;加速知識更新,拓寬知識層面。使教師個體素質達到優良,整體素質有較大提高。

  2.優化教師隊伍結構。我校教師男女比例不協調。部分教師還存在陳舊的教育觀念,知識老化,教學方法落后,缺乏新的.教學技能,計算機等教學基本功不扎實。骨干教師、中青年教師學科帶頭人、骨干教師梯隊組成不夠完善。因此,教師要注重提高自身的知識水平,優化知識結構。

  3. 制定并完善教師崗位責任制、班主任工作崗位責任制,教師考核制度等一系列規章制度,進行常規通報,使教師職業道德建設有計劃、有措施、成效,逐步實現師德建設制度化。

  二.整改措施

  針對我校師資隊伍現狀,提出以下整改措施:

  (一)教師方面

  1.提高教師隊伍的教育、教學水平。鼓勵提高教師學歷水平。鼓勵教師通過在職自學、進修實現在職教師的學歷水平和教學能力的提高。

  2.苦練教師教學基本功。牢固練就扎實五項基本功:普通話、三筆字、說課評課、電腦課件制作、多媒體操作。通過開展教師基本功訓練的一系列活動,使人人參與,練有所得,練以致用,持之以恒,提高教師整體素質,為提高教學質量打好基礎。

  3. 努力完善教學環節。教學是學校教育的主要內容。教師要做到課前認真備課、課上認真授課、課下認真評課、精心設計作業。對教師的備課、授課、評課提出了更高的要求。

  4.認真傾聽學生、家長的意見、建議,自覺接受學生、家長的監督,展示良好的師表形象和行業形象。

  (二)學校方面

  1. 加強校級領導與中層干部隊伍建設。建設一支結構優化、素質良好、富有活力、具有創新能力的高水平的學校領導隊伍。

  2.堅持不懈的抓師德建設,加強思想政治學習,使教師具備良好的政治素質和高尚的道德品質。樹立“學校為教師創造環境,教師為學校創造價值”的理念,創造“人人想干事,人人能干事,人人干成事”的工作環境,建設一支高素 質的教師隊伍。

  3. 抓在職教師的培訓提高,提高教師的學歷層次。根據上級要求規定,要求廣大教師本著教什么學什么的原則,積極參加函授、自考等形式的在職學習,盡快達到本科及以上學歷。

  4. 實施青年骨干教師梯隊培養計劃。開展青年骨干教師后備人選的培養工程建設,完善培養機制,注重激勵、考核機制。注重培養過程,保證數量,提升專業內涵,形成青年骨干教師的群體。

  (三)教育部門

  1.優化教師隊伍,提高教學質量,防止優秀生源外流。教師隊伍良莠不齊,教學質量差,導致優秀生源外流,進而打消在職教師工作積極性,使得教學質量下降,優秀生源外流,形成一種惡性循環。因此,應注重優化教師隊伍,留住優秀生源。

  2. 積極開展教研活動,培養骨干教師隊伍,組織教師交流。要保持師資隊伍的活力與后勁,必須擁有一支高水平的教學科研隊伍。部分學科教研活動較少,不利于學科建設。教師工作不能閉門造車,每個教師都有獨特的授課風格及亮點,教師可以在聽評課過程中取其精華,去其糟粕。積極開展教研活動,有利于提高教師的積極性、開發教師的創新思維。因此,培養骨干教師,組織教師交流經驗能夠在一定程度上提高教師教學水平。

  通過本次調研,我們深刻體會到這樣一個問題:教師隊伍建設不是一個人的建設,只有教師、學校、教育部門共同攜手,才能整體提高我校的教育水平,將我校教育送上一個新臺階!

關于小學調研報告13

  一、調研的目的

  新課改在我區已經實施了七個年頭,為了總結我區新課改以來小學語文教學的成敗得失,全面提高語文課堂教學質量,我對本區小學語文常態教學現狀進行了調研。

  二、調研的范圍

  城區部分小學、鄉鎮中心小學和部分村級小學。

  三、調研結果的綜合分析

  (一)基本情況

  我們按工作計劃進行教學調研。調研內容分為兩大塊,一是深入課堂聽課,二是檢查教學常規管理。這次調研,聽了各年級的百余節常態課,檢查教師備課筆記(教案)、聽課筆記、教研筆記千余份,對學生作業、教師批改記錄、學生成長記錄進行了抽樣檢查,并針對問題適時召開了座談研討會、情況反饋分析會。

  (二)值得肯定的地方

  1、本色課堂自然美

  呈現在我們面前的百余節課,都是真實的原生態課。師生的一切活動都無事先安排的痕跡,無公開課那種因“反復雕琢”而“無可挑剔”的“秀”美。但真實的課卻給人一種樸實扎實的自然美,為了解我區小學語文課堂教學現狀提供了真實可靠而可貴的依據。

  2、平等對話和諧美

  課改倡導新型的師生關系是平等的,即教師應把自己從“神壇”上請下來,從課堂的主宰者變為學生學習的伙伴,百余節常態課都體現出平等的師生關系。課堂上,我們看不到教師那種“唯我獨尊”的樣子,也很少聽到教師那種“發號施令”式的講話。相反,課上洋溢著的是教師暖暖的笑容,回蕩著的是教師親切的話語,在這種的課堂中,學生自然能放松身心,自由自在地學,暢所欲言地說。

  3、有效互動方式美

  傳統教學中“師講生聽”“師寫生抄”的“滿堂灌”的教學方式在逐步退出舞臺,取而代之的是新課標倡導的“自主、合作、探究”的學習方式。“小組合作學習”的`形式在不少課堂上得到了有效運用,另外,不少教師為了激發學生的學習興趣,采用了“變師教生”為“師生互教互學”的方式。

  4、規范教學文化美

  表現在以下幾方面:

  ①絕大部分教師能根據教學進度備課和撰寫教案,教案比較規范,書寫也認真;

  ②教師能夠有計劃地互相聽課、評課、進行主題研討和反思,記錄內容詳細。

  ③布置的作業量基本適中,形式多樣,批改細致。作文批改基本上評有分數(等級)、寫有批語,中高年級還有特色作業。

  5、培養能力方法美

  學生的學習習慣特別是思維習慣普遍加強。在設計預案時,能關注學生的學,考慮到學習的實踐性。教學中,多數教師能視學生為學習主體,不再以教師的講解替代學生的思考。閱讀教學中能引導揣摩課文的語言和文章的表達形式,能滲透語言實踐和表達訓練,閱讀技術像邊讀邊思、邊讀邊批注圈點等方法被廣泛采用。從效果看,多數學生始終精神飽滿,主動積極。

  6、整合技術應用美

  部分語文教師特別是城內教師能夠將語文學科與信息技術有效整合,能夠運用多媒體上課,能夠根據教學需要制作課件,課堂上也能較熟練恰當地運用。

  (三)存在問題

  1、課改理念深入人心,然教學方法依然陳舊

  我們通過多途徑、多形式對教師進行了新課程培訓及教材教法輔導,新的教育教學理念已逐漸深入人心,在絕大部分教師的課堂教學中也或多或少得以體現。但對部分教師來說,對課改還不夠適應,教學中不能正確處理知識與能力的關系,重知識傳授,輕能力培養,反復機械訓練,加重學生學習負擔在所難免。在農村小學,許多教師在教學中還存在“滿堂灌”和“機械訓練”等傳統的教法。

  2、追求課堂教學的形式,忽視教學的實際效果。

  我們發現實施課程改革以來有的課熱熱鬧鬧,教學形式“變化多端”,一味追求“創新”,一節課下來有的學生甚至連基本的識字任務都完不成,連短短的一篇課文都讀不熟;有的課,生字還沒有掌握,課文還沒有讀熟,就讓學生漫無邊際地想象,這樣既不利于學生的語文素質的培養,又不利于創新思維的培養。

  3、教學方式轉變了,雙基落實不到位。

  (1)教學目標制定不準。出現目標“越位”和“不到位”現象,如低年級閱讀教學目標過高,教學用時太多,教師講解太多,本來應該注重激發學生閱讀興趣,在讀課文中學習識字,在讀課文中學習用普通話有感情地朗讀課文。然而不少老師往往拔高要求,引導學生逐句逐段地分析。

  (2)識字教學存在著“高耗低效”的現象,生字回生率和錯誤率居高不下。學生書寫不夠規范、整潔,中、高年級學生作文中,錯別字現象嚴重,教師對識字、寫字的強化訓練不夠。

  (3)學校方面的問題

  學校條件差,教師的素質低,老齡化嚴重,這種情況尤其在農村村級學校特別嚴重。教師很少有教輔資料、信息也不是很暢通,學生沒有課外閱讀資料。有的教師文化功底差,語言表達能力差。讀不好課文,不會寫文章,不能引導學生學習語文,甚至不能有效地組織課堂教學。有的教師則消極怠工,誤人子弟,教育教學質量差。

  (四)產生問題的原因

  1、教師方面

  對于一些教師來說,新課標學習還停留于口頭,沒有從根本上轉變觀念;片面理解課程改革,對語文課標中的四個基本理念存在認識上的偏差。語文教材及現行實驗教材,編排體系發生了很大變化,教學內容更新、更活、更寬,教學彈性大,使部分教師感到無所適從,大多數一線的教師缺乏學習、進修、觀摩的機會。受考核評價制度的影響,教師過于重視考試的分數,部分教師本身的文化素質低,師德師能差。

  2、學校方面

  阿城有三分之二以上的學校在農村,距城區最遠的學校在上百里以外,聽課研討活動的時間還沒有在路上等車的時間長,參加區里的教研活動很不方便。農村學校編制經費都比較緊張,教師外出參加活動,找個老師代課都很難,沒辦法有時就只好讓學生自習,每年還要花費大量的旅差費。大部分小學人員編制緊張,語文教師幾乎都是班主任,工作量重,壓力大。滿負荷運轉,造成許多教師沒有時間和精力充電,教育教學能力無法提高。另外,農村教師隊伍相對較薄弱,一般村級小學沒有平行班,校本教研也無法開展。教研活動流于形式,缺乏實效性。一些鄉鎮學校更是缺乏理論指導、缺乏經驗、缺乏教研的氛圍。

  還有一個重要因素即是“一鄉一校”過渡時期出現的特殊現象,中學老師過剩,不愿意到小學去工作,涉及到評職晉級等很多切身問題,沒辦法鄉鎮中心校領導決定把小學五六年級學生升到中學上課,甚至有的學校從四年級就到初中上課了,任課教師基本上是教不了初三的比較薄弱的教師,過去本來就存在中小學教學銜接問題,這下問題就更嚴重了,教學雙方都存在著彼此適應的問題,中學教師沒有參加小學教研的機會和習慣,對小學教學不了解等現實問題。

  3、社會及家庭方面

  社會大環境存在不利于孩子健康成長的因素,缺乏語文學習、實踐活動的場所和設施,家長缺乏對新課程改革的認識和對孩子語文學習輔導的能力,孩子缺乏課外閱讀的資料,無法達到課標提出的閱讀量。

  4、教育主管部門

  課程設置不斷完善,語文課時安排有所減少,而教材內容在增加,教師們感覺教學壓力大。新課程實施以后,相關的配套資料(錄音磁帶、掛圖、投影片、生字詞卡片等)越來越少,許多教師感到難度很大。

  四、應對策略

  1、加大教師的培訓力度與密度

  要提高語文教學質量,提高語文教師自身的素養是關鍵的因素。

  為此,

  一是要制定切實可行的學習培訓計劃,確保學習時間和質量。

  二是鼓勵語文教師參加在職培訓與學歷進修,積極參與教學研究,大膽實踐,不斷探索,努力超越,提高自身的業務功底和實際的教學能力。

  三是加強對語文學科教師新課程理論學習和語文課標(修改稿)、教材教法的培訓,并經常調查語文教學中存在的問題,通過不同層面研究型團隊建設改進聯校教研和校本教研的形式,召開研討會,及時解決問題。四是盡可能給一線教師提供參加研討、觀摩的機會,而不是只讓個別骨干教師參加,減少二級培訓,增大教師的直接收益。建立骨干教師支教幫扶制度。發揮各級學科帶頭人和骨干教師的作用,定期“送教下鄉”,將新思想、新方法及時傳播,在深入基層進行理論與實踐培訓的基礎上,指導教師上公開課,并進行研討。

  2、打造綠色網絡教研平臺

  明確網絡化教研的重要性和指向性,讓每一個教師都意識到網絡化校本教研是教師成長的快車道,還要樹立團隊合作研修意識,強調以教師團隊合作為基礎,開展網上合作研究。

  建立教研員網上工作室,通過教研博客這一媒介促進教研員與教師間的流通和交流,提高教研員的教研影響力和教師對課程的執行力。建立學科教學資源庫,滿足備課的需求,開辟方便易操作的論壇空間,如我們小學語文學科在5d6d開辟了《教科版語文教師之家》論壇,申請開通新浪UC教研房間,建立開放多元立體的教研環境。

  3、提高語文教師多種能力

  通過培訓或競賽提高教師對教材多角度解讀的能力、教學的獨特創意能力、案例的深層次分析能力、問題的發現與解決能力、小專題的專項研究能力等。具體訓練層次為教材研讀,資料積累,教案設計,作文研究,敘事寫作,測評指導,案例分析,課堂教學技能訓練。

  4、下沉教研重心

  常規教研網絡化,放大“uc教研”房間的功能。一是面向全區教師組織各類學科活動,如:新浪UC視頻在線專題研討、教師培訓、觀課研課活動、集體備課,視頻會議等,開展師生競賽活動(美文誦讀)、師生才藝展示、師生聯歡晚會等。二是給各校搭建平臺,使各校巧借新浪UC視頻窗口,把本校的校本教研活動對外開放,與其他學校交流。

  5、改革考試和評價制度,逐步建立全面測查聽說讀寫能力的考試和對教師、學生的多元化評價模式。

關于小學調研報告14

  聆聽李老師的《信息技術教學中學生學習動機與興趣分析》專題講座,使我對信息技術教學從理論上上升到一個新的高度。信息技術學科有其特殊性,同樣也有優勢,我們應該創建積極的課堂環境,從激發和培養學生的學習興趣出發,讓學生沉浸其中,體驗學習的樂趣。

  一、學生喜歡什么樣的信息技術課

  期末總結是每個學期末必做的一個作業,總結不僅讓學生梳理了信息技術課上的收獲與不足,還可以讓我們看到學生究竟喜歡什么樣的信息技術課。

  具有挑戰性,需要靈感與創意,可以盡情發揮的作業;教師對作業的及時評價、反饋與激勵,讓學生不斷體會學習的快樂,體驗成就感,這是吸引學生的一個關鍵要素。

  老師每次都非常認真地講解,而且讓我覺得比較好的是老師的講解重點在于原理,而不是具體細節操作,可以留給我們更多的時間自己探索開發細節。作業的形式也沒有給我們很大的限制,留給我很大的自由發揮空間。

  創設貼近學生生活,學生熟悉、感興趣的學習情境,充分挖掘信息技術在生活實際中的應用,讓學生在實踐探究過程中,真正體會信息技術學科的價值和魅力,是吸引學生的第三個關鍵因素。

  二、學生為什么喜歡這樣的信息技術課

  ●我感覺信息課十分有趣;

  ●在創新創作過程中,不僅提高了我的學習興趣,更讓我感受到學校生活的美好;

  ●體驗到了收獲的樂趣;

  ●我的作業上榜的時候,覺得尤其高興;

  ●上信息課是一件享受的事;

  ●看到老師對自己的或肯定或建議,看到同學們精彩的作品,實在是一件很有樂趣的事情;

  ●期末時打開我的文件夾,里面整整齊齊的17次作業讓我很有成就感。

  三、學生學習動機分析

  1、內部動機與外部動機

  內部動機:當一個人的行為完全是由個人的興趣、好奇心、快樂體驗等所引發時,就是出于內部動機。

  外部動機:當一個人的行為是為了表揚、成績、獎勵、社會壓力等所引發時,則是出于外部動機。

  2、強化學習理論

  強調導致學生學習的主要是外部事件。

  (1)正強化:通過獎賞刺激,讓學生重復適當的行為。如:利用好成績、贊揚和一些特權等來刺激、獎勵學生,激發學生養成教師期望的習慣與行為方式。

  (2)負強化:通過遷移刺激,讓學生重復適當的行為。如:利用不好的成績、懲罰、剝奪權利等來阻止學生的某些行為,如一些小學生做作業是為了避免家長和老師的責罵。

  3、需求學習理論

  人的任何行為的產生是由于固有的需求和內在壓力,而不是由外在的獎勵和懲罰。那么,人有哪些需求呢?

  馬斯洛的需求層次理論

  需求理論:

  一個人,只有當最基本的生理需求,愛、自尊、歸屬的需求得到滿足后,才會有動力去滿足更高一級的需求。

  需求學習理論:

  當學生投入精力到學習中,主要是想滿足三方面的需求:成就、歸屬、影響力。

  四、學生學習興趣分析

  常言道:興趣是最好的老師。興趣來源于好奇,好奇心是人類與生俱來的。一個人只有對某件事情產生了好奇心,感興趣了,才會啟動思維,苦思冥想;只有對一個問題感興趣了,才會主動去尋找解決它的辦法。并且,一個人只有在做事情時感到其樂無窮,精力才會高度集中,才能充分發揮自身的聰明才智,才能有所創造,有所發明,興趣是激發學生學習積極性的動力,興趣是激發創造力的必要條件。孔子說得好:“知之者不如好之者,好之者不如樂之者。”(《論語?雍也》)。因此,在信息技術教學過程中,教師的重要任務之一就是激發學生的`學習興趣。

  (一)激發學生的直接學習興趣

  我認為,激發學生的學習興趣,首先要從利用學生的好奇心,培養學生的直接學習興趣入手。直接學習興趣是由所學的內容或學習活動,即學習過程本身直接引發的興趣。這就要求教師從問題的引入和學習活動的設計上下功夫,引人入勝的開題,開放自主、生動活潑的學習活動,是引發學生直接學習興趣的關鍵因素。

  此外,玩計算機游戲是大多數同學感興趣的事情,為此,我因勢利導把游戲作為切入點,在設計課堂任務時插入一些游戲的例子。

  (二)培養學生的間接學習興趣

  激發學習興趣更為重要的一點是,培養學生的間接學習興趣。間接學習興趣是由學習活動的結果所引發的。它更容易調動學生學習的激情和內在潛力。當學生通過學習活動,在不斷獲得新知識的過程中,能夠不斷地看到自己的成果時,就會爆發出強烈繼續學習的愿望,間接學習興趣也就越來越濃厚。

  1、即學即用

  在信息技術課堂教學中,如何才能調動學生的間接學習興趣呢?我以為,即學即用是激發學生間接學習興趣的重要手段之一。學以致用是任何一門學科所追求的一個目標,由于計算機的可操作性和應用性特點,使信息技術學科在即學即用方面獨具優勢。作為一種工具,學習信息技術不必過分強調系統性,它的每一個應用模塊都可以相對獨立出來,學一點就可以用一點。在教學過程中,采用邊學邊用的方法,學一點就讓學生把應用起來,不但可以滿足學生的好奇心,而且在應用的過程中,可以充分肯定學生自身的能力,增強學生的自信心,使學生總感覺到有新的挑戰,新的興奮點,這樣既保持和促進了學生的學習積極性,又可以進一步激發學生學習計算機的興趣,形成一個良性循環。其實不僅是學生,對于任何一個人,如果他學會了文字處理之后,拿到自己用計算機打印出的第一篇文章時,都會有一種成就感,都會給他帶來一種發自內心的喜悅,一種沖擊力,這種力量不僅增強了一個人的自信心,同時也激發了他繼續學習的興趣,即間接學習興趣。即學即用的教學方法還可以為學生提供一個思考創新的環境,應用的過程本身就是一個挑戰學生能力的過程,它需要學生去獨立思考,吸引學生去創新,通過思考創新將所學知識應用于實際問題中。

  在課堂教學中貫徹即學即用,需要在教學內容的后面加入一些解決實際問題的小任務,當然要確保這些任務與前面所學知識緊密相連。此外根據所教學生的實際情況,還可以在學習告一段落時,加入一個綜合性的大任務,集中體現前面所學的知識。這就要求教師要善于從生活實際中挖掘信息技術應用的實例,善于把所學內容與實際聯系起來,要設計一些環節來顯示學生的才能,讓學生經常在實踐中獲得成就感。

  2、因材施教

  在信息技術課堂教學中,調動學生的間接學習興趣,還需要因材施教。俗話說:十個手指頭伸出來不一般長,更何況我們面對的是50名學生。尤其是當學生操作計算機的時候,同學之間的差異愈加明顯。作為一名合格的信息技術教師,我們不能讓走在前面的學生原地踏步,無所事事,浪費精力與時間;也不能讓后面的學生望塵莫及,失去信心,放棄努力。為了調動每一位學生的學習興趣,信息技術課堂教學尤其需要因材施教。

  激發和培養學生的學習興趣,是每一門學科課堂教學都要重視的問題,在中學信息技術學科教學中,這個問題又具有特殊性,從教學內容上有其難點,從上機教學的方法上又有其優勢,需要我們教師不斷地去探索,去研究。

關于小學調研報告15

  早聽說 市區20xx年來踐行科學發展觀, 教育事業發展迅猛,教育改革在市場經濟大潮的驅動下如火如荼。百聞不如一見。月初我們帶著濃厚的興趣專程前往市區部分學校參觀調研,開闊了眼界,增長了見識,拓展了思路。 我們所參觀的學校有 師專、 中學、 職教中心、 實驗學校、 實驗小學、 中學附屬初中和 市民興實驗中學,并對后四所學校作了較為詳細的考察。總的印象是:市區的教育欣欣向榮,市區的教改一路領先。 全國教育工作會議以來,隨著教育投入重心的轉移,基礎教育的經費來源面臨著新的挑戰。市場經濟的蓬勃發展,又使社會的不同階層對教育產生了不同的需求。原有的單一公有辦學模式已經遠遠不能適應形勢的需要,于是就如多種經濟形式的產生那樣,多元辦學應運而起。

  我們這次考察的市區七所學校在辦學模式上就有單純公辦( 師專、 中學、 職教中心)、單純民 辦(民興中學)、公辦民營( 實驗學校)、公有民助( 中學附屬初中)、公辦學校內設民助班( 實驗小學)等五種類型。在帶有 民 字性質的學校中,又有不同的經濟組合形式。民興中學純系民間股份制的收費教育; 實驗學校的教師為公辦性質,建校資金少量是政府投入的,大部分通過收費、貸款自籌; 實驗小學的小班教學是收費教育,而面向施教區的班級則屬義務教育; 中學附屬初中基本上是自收自支的格局。這些不同的組合形式不是隨心擺弄的 花色 ,而是根據各校的實際情況經過科學論證作出的正確決策。例如, 中學異地新建后,市委、市政府經過反復研究,決定在原址改辦一所公有民助性質的.附屬初中(即現在的 中學附屬初中),資產全部公有,人員性質不變,面向大市招生,經費基本自理,每年向 中學上繳一定費用。這樣既完好地保存了原 中學寶貴的人文景觀,充分利用了原校的國有資產,又很好地適應了社會對教育的需求,同時還形成了不菲的經濟效益,實乃一舉多得。事實上,改革的浪潮正在為教育事業沖積出越來越廣闊的灘頭,就看人們如何去發現它、占領它、建設它了。 多元辦學使市區不少學校擺脫了經費不足的困境,給教育事業帶來勃勃生機。在短短5個月時間內,一所民間投資6000余萬元、建筑面積達5萬多平方米的完全現代化的民興中學奇跡般地建成了; 實驗中學建校還不到兩年,就又合署創辦了一所外國語學校; 實驗小學創設的小班異常 搶手 ,年年需要擴招。 市政府也得以集中資金對部分學校進行重點投入,使 職技學校、 師專、 中學、 職教中心等學校的新建工程相繼竣工,使整個市區的教育事業 忽如一夜春風來,千樹萬樹梨花開 。

【小學調研報告】相關文章:

小學調研報告12-08

小學調研報告01-26

小學數學調研報告02-22

小學班級的調研報告11-10

小學調研報告范文04-20

小學減負的調研報告11-22

小學語文調研報告11-29

小學教學調研報告12-29

小學教育調研報告06-05

小學現狀調研報告03-16

妖精色av无码国产在线看| 无码中文字幕热热久久| 欧美成人xxxxx| 欧美色图网址| 精品九九视频| 求毛片网站| 无码丰满熟妇一区二区| 狠狠色网| 深夜福利视频在线播放| 国产女人好紧好爽| 九色视频国产| 中文字幕亚洲码在线| 国产高清在线精品一区下载 | 99国产精品久久久久99打野战| 亚洲裸体视频| 看毛片的网站| 久久澡| 国产xxxx做受性欧美88| 国产69精品久久久久9999| 色婷婷激情五月| 国产一区二区麻豆| 日本中文字幕在线播放| 色爽av| 欧美成人免费在线视频| 人妻插b视频一区二区三区| 国产一级久久久| 亚洲中文字幕无码日韩精品| 爱搞国产| 丁香婷婷视频| 波多野结衣精品视频| 二级特黄绝大片免费视频大片 | 国产精品入口久久| 波多野结衣免费视频观看| 中文字幕精品三区| 99久久无码私人网站| 国产精品亚洲精品日韩已满| 桃色视频.m3u8| 女女百合高h喷汁呻吟视频| 亚洲va中文字幕无码一二三区| 欧美性色黄大片www喷水| 午夜看片在线观看| 一级日批片| 91插插插插插插插插| 好了av在线| 亚洲大成色www永久网站动图| 大黄毛片| 日韩专区在线| 欧美成人第一页| 亚洲国产精品一区二区美利坚| 插插插av| 不卡的av在线播放| 新国产精品视频福利免费| 亚洲aⅴ天堂av天堂无码app| 夜夜综合| 99久久精品午夜一区二区小说| 日韩美一区二区三区| 久久久久18| 国内揄拍国内精品人妻浪潮av| 久9视频这里只有精品8| 成人亚洲一区| 少妇人妻综合久久中文字幕| 亚洲一二三四五| 无码人妻丰满熟妇啪啪网不卡| 日产成品片a直接观看| 国产黄色a| 国产亚洲综合一区二区三区| 国产老女人乱淫免费可以| 亚洲红杏成在人线免费视频| 欧美激情三区| zzijzzij亚洲成熟少妇| 国产成人精品a视频免费福利| 国产乱码视频| 成人精品视频99在线观看免费| 欧美三级视频在线观看| 国产精品99久久久久久人免费| 久久av网| 青青青伊人色综合久久| 日韩一区二区av| 西西人体www303sw大胆高清| 国产女厕所盗摄老师厕所嘘嘘| 欧美激情中文字幕| 不卡av片| 色五月丁香六月欧美综合| 久久91精品久久久久清纯| 色九九视频| 国产360激情盗摄全集| 毛片链接| 日本网站在线免费观看| 老司机67194精品线观看| 亚洲色欲久久久综合网东京热 | 国产三级久久久久| 亚洲精品久久久无码一区二区| 中文人妻熟妇乱又伦精品| www中文字幕com| 亚洲女优一区| 欧美性色大片在线观看| 国产激情视频在线观看 | 午夜伦4480yy私人影院| 99精品免费视频| 久久99精品久久久久久秒播| 日韩欧美亚洲一区二区 | 日本三级中文字幕在线观看| 日本丰满少妇高潮呻吟| 国产色99精品9i| 午夜爽爽爽爽技女8888| 多人伦交性欧美| 熟女少妇丰满一区二区| 91久久久国产精品| 舌奴调教日记| 黄桃av无码免费一区二区三区| 国产亚洲毛片| 久久国产精品成人影院| 137肉体摄影日本裸交| 99久热re在线精品99 6热视频| 黄色大片免费的| 欧美精品一区二| 黑人大荫蒂老太大| 亚洲精品国产一区二区图片| 国产成人看片| 午夜性视频| 国产公妇伦在线观看| 欧美一区二区三区成人片在线 | 日韩在线无| 夜夜添夜夜添夜夜摸夜夜摸| 日韩特级黄色片| 日韩特级黄色片| 亚洲腹肌男啪啪网站男同| 天天干天天综合| 日韩av激情| 欧美一级色| 鲁死你av资源站| 午夜精品一区二区三区三上悠亚| 一线二线三线天堂| 色欲色香天天天综合网站免费| 欧美黄色aaa| 51久久国产露脸精品国产| 国产又粗又大又爽视频| 一本大道伊人av久久综合| 久草操| 亚洲视频入口| 欧美另类xxx| 精品一卡2卡三卡4卡乱码精品视频 | 中国黄色一级毛片| 97人妻熟女成人免费视频色戒| 未满十八18禁止免费无码网站| 成人午夜在线播放| 亚洲色图150p| avlulu久久精品| 91社区在线观看高清| 天天精品综合| 狠狠艹狠狠干| 亚洲麻豆av| www在线国产| 国产成人综合久久久久久| 久久99九九精品久久久久齐齐| 999精品视频在线观看| 国产成人精品一区二区在线| 无码专区 人妻系列 在线| 欧美一级二级三级视频| 久久激情五月丁香伊人| 浓精h攵女乱爱av| 国产原创精品| 久久综合伊人九色综合| 日本视频在线免费| 成人女人黄网站免费视频| 欧美极品一区二区三区| 亚洲青青操| 日本一二免费不卡区| 被窝影院午夜无码国产| 国产视频三区| 五月天狠狠干| av网址在线| 91香蕉视频在线| 无码永久成人免费视频| 久久综合久中文字幕青草| 香港三日本三级少妇三级视频| 婷婷色六月| 亚洲第一狼人区| 香港三级精品三级在线专区| 婷婷色综合aⅴ视频| 欧美亚洲综合高清在线| 182tv午夜| 日本激情免费| 爽爽影院免费观看视频| 久久国产乱子伦免费精品无码| h黄动漫日本www免费视频网站| www国产区| 成人免费网站视频www| 少妇性l交大片久久免费| 中国国产免费毛卡片| 国产高清午夜人成在线观看| 久久精品国产福利国产秒拍| 香蕉视频在线网站| 欧美变态另类xxxx| 国产高清视频在线观看97| 国产91网| 国产高潮好爽受不了了夜色| 日本一区不卡| 亚洲国产欧美在线综合其他| 精品无码国模私拍视频| 九九福利视频| 成人黄色免费看| 97天天操| 免费观看av网站| 99久久免费精品国产男女性高好| 最新国产精品拍自在线观看| 成年人激情网| 日韩a在线| 一级性爱视频| 久久永久免费人妻精品| 成人爽a毛片免费啪啪| 欧美偷拍第一页| 午夜激情毛片| 麻豆免费在线视频| 久久不见久久见免费影院视频| 黄色av不卡| 中文字幕精品亚洲无线码一区| 国产啪亚洲国产精品无码| 亚洲图片欧美在线| 国产黄大片在线观看画质优化| 蜜桃少妇av久久久久久久| 日韩avcom| 伊人888| 激情文学欧美| 潘金莲性生交大片免费看图片| 青青草无码国产亚洲| 午夜无码成人免费视频| 中文字幕有码无码人妻在线| 成人快色| 国产久草视频| 又爽又黄又高潮的免费视频| 国产尤物av| 天天干天天操天天爱| 中文字幕av一区乱码| 波多野结衣av在线播放| 色婷婷六月天| 水蜜桃亚洲一二三四在线| 国产免费高清| 一级黄av| 99在线精品一区二区三区| 午夜激情在线观看| 色综合欧美在线视频区| 99精品免费久久久久久久久| 另类重口特殊av无码| 丰满岳乱妇在线观看视频国产| 中国免费黄色片| 亚洲国产天堂久久综合网| 又色又爽又黄又免费的照片| 夜夜爽亚洲人成8888| 少妇哺乳期啪啪| 张柏芝54张无删码艳照在线播放| 一本久道久久综合狠狠躁av| 激情综合色五月六月婷婷| 精品国产影院| 国产毛片在线| 日日摸天天爽天天爽视频| 色综合天天综合欧美综合| 2023亚洲精品国偷拍自产在线| 午夜免费福利视频| 就要干就要操| 国产拍拍拍无遮挡免费| 风间由美在线观看| 欧美xxxxx少妇| 强制高潮18xxxx国语对白| 亚洲国产一区二区三区四区四季| 热热热av| 在线免费色视频| 久久在线看| 天天在线观看| 亚洲福利在线视频| 一及黄色毛片| 久久精品国产久精国产一老狼| 老女人丨91丨九色| 99久久中文字幕三级久久日本| 久久撸视频| 亚洲夜夜操| 精品国产一区二区三区蜜殿| 91素人约啪| 91理论片| 66m66成人摸人视频| 揉捏奶头高潮呻吟视频| 中文字幕人成乱码在线观看| 日韩人妻无码一本二本三本| 国产精品久久久久无码人妻| 成人啪啪10000部| 午夜伊人网| 影音先锋人妻每日资源站| 饥渴少妇勾引水电工av| 久操不卡| 国产精品久久久久9999| 巨熟乳波霸若妻在线播放| 成人免费福利视频| 91亚洲网站| 亚洲午夜无码久久| 亚洲有无码av在线播放| 靴奴—视频丨vk| 九九天堂| 亚洲插插插| 国产又黄又爽又猛免费视频播放| 综合黄色| 日韩爽爽视频| 美女黄色毛片| 亚洲欧美综合精品久久成人| 国产一区亚洲| 日韩大陆欧美高清视频区| www日| 古装激情偷乱人伦视频| 成人片免费看| 99视频精品全部在线观看| 亚洲成年网站| 亚洲国产精品入口| 91精品国产闺蜜国产在线闺蜜| 毛片无限看| 精品高潮呻吟av久久无码| 久久精品国产亚洲七七| 欧美永久免费| 一本一道久久a久久综合精品| 国产精品一区在线| 欧美女同视频| 久久久久成人精品免费播放动漫| 国产精品一区在线蜜臀| 色婷婷欧美在线播放内射| 大陆极品少妇内射aaaaa| 国产明星女精品视频网站| www国产www| 亚洲国产精品97久久无色 | 亚洲国产成| 国产+成+人+亚洲欧洲自线| 久久精品96入口| av网站天堂| 狠狠干欧美| 日韩亚洲欧美一区| 精品国产一区二区三区免费| jizz偷窥| 欧美在线小视频| 欧美一区二区三区激情视频| 国产成人亚洲影院在线观看| 国产精品日韩欧美一区二区三区| 久久久亚洲麻豆日韩精品一区三区| 怡红院毛片| 成人午夜免费网站| 日日摸夜夜添夜夜添一区二区| 黄色片链接| 91视频这里只有精品| 精品视频一区在线观看| 国内一区二区三区香蕉aⅴ| 三级五月天| 一本色道av| 亚洲精品成人av| 亚洲欧美国产双大乳头| 91青青操| 在线天堂av| 99网曝精品视频久草| 天天插天天搞| 久久综合九色综合欧美婷婷 | 日色网站| 国产色婷婷五月精品综合在线 | 久久国产色av免费观看| 欧美精品18videosex性欧 | 亚洲自偷自拍另类11p| 亚洲激情视频网站| 91视频xxx| 中文字幕无线码免费人妻| 禁久久精品乱码| 少妇免费看| 亚洲女优在线播放| 国产美女网站| 日本xxxwww在线观看| 四虎成人精品无码永久在线| 国产成人精品成人a在线观看| 开心激情综合| 欧美日本中文字幕| 在线观看免费人成视频| 高清有码国产一区二区| 国产丰满麻豆videossex| 成人精品v视频在线| 欧美日韩另类视频| 毛片其地| 狠狠躁夜夜躁人人爽天天不| 无码人妻精品一区二区| 在线天堂资源www在线污| 亚洲日韩视频| 亚洲色图网友自拍| 国产ts人妖系列张思妮在线观看 | 男女做爰猛烈叫床视频免费| 大桥未久av在线| 婷婷久久亚洲| 国产精品bbwbbwbbw在线| 韩国无码无遮挡在线观看| 国产亚洲欧美日韩在线一区| 久久大| 亚洲色无码国产精品网站可下载| www超碰在线观看| 国产在视频线在精品视频55| 亚洲色图50p| 国产人成无码视频在线1000| 国产三区在线播放| 91视频成人免费| 国产麻豆精品精东影业av网站| 黄色免费在线网站| 午夜免费成人| 爱爱视频网站免费| 久久免费少妇高潮99精品| 狠狠躁天天躁无码中文字幕| 韩国的无码av看免费大片在线| 欧美猛男性猛交视频| 99热久久久久久久久久久174| 久久久久久久久久网站| 国自产拍偷拍精品啪啪一区二区| 四虎最新在线永久免费| 中文成人无码精品久久久动漫| 国产性av在线| 欧美一卡2卡3卡4卡新区在线| 少妇又色又爽又刺激视频| 国产又色又爽又黄又免费| futa硬了蹭蹭喘息h| 久久久精品99| 国产特黄级aaaaa片免| 亚州毛片| 中文丝袜人妻一区二区| 无码av中文字幕久久专区| 高清中文字幕在线a片| 毛片在哪看| 九九久久久久| av香蕉网| 国产成人在线一区二区| 91丨九色丨蝌蚪丨老版| 丰满少妇久久久久久久| 色哟哟在线| 国产亚洲精品久久久久天堂软件| 久久久久中文| 伊人久久综合成人网| 久久久全国免费视频| 十八女人国产毛毛片视频| 乱子伦av无码中文字| 少妇伦子伦情品无吗| 国产成人无码av在线影院| 国产色婷婷亚洲99精品| 成人伊人网站| 狠狠婷| 日韩高清在线中文字带字幕| 久久不见久久见www免费视频| 免费人成xvideos在线视频| 2020最新国产在线不卡a| 77久久| 国产丰满天美videossex| 无人去码一码二码三码区| 欧美一级免费在线| 成人av网页| 免费在线观看的黄色网址| 色婷婷综合久久久久中文字幕| 国产免费不卡| 99久久99九九99九九九| 久久综合久久久久88| 国产在线视频网| 亚洲天堂中文| 亚洲永久在线观看| 免费网站看av片| 91精品国产综合久久久蜜臀粉嫩| 免费一二区| 欧美另类天堂| 亚洲色成人网站在线观看| 欧美丰满少妇xxxxx| 韩国三级l中文字幕无码 | 日韩欧美亚洲综合久久| 精品无码久久久久久久动漫| 销魂美女一区二区| 成年人免费大片| 精品一区二区在线看| 国产精品一| 国产无遮挡又黄又爽动态图| 91视频在线观看免费| 久久精品一区二区国产| 男人的天堂亚洲一线av在线观看| 免费中文字幕在线观看| 成人影片在线播放| 亚洲欧美国产免费综合视频| 丰满熟女高潮毛茸茸欧洲视频| www欧美日韩| 农村女人做爰毛片| 国内最真实的xxxx人伦| 国产爱豆剧传媒在线观看| 国四虎影永久去哪里了| 久久久久综合精品福利啪啪| 国产乱码精品一区二区三区四川人 | 国产男人搡女人免费视频| 国产成人午夜精品| 亚洲乱亚洲乱妇91p丰满| 91chinese一区二区三区| 日日噜夜夜爽精品一区| 久久精品五月天| 国产视频久久久久久| 黑人巨大猛交丰满少妇| 中文字幕亚洲综合久久| 日本久久亚洲| av专区在线| 久久五十路丰满熟女中出| 81国产精品久久久久久久久久| 日韩三级在线播放| 成人黄色小说视频| 5级黄色片| 天天躁日日躁xxxxaaaa| 亚洲精品aaaa| 国产美女精品视频线播放| 国产精品高潮久久| x7x7x7成人免费视频| www精品在线| 一级黄片毛片| av男人网| 哪里有毛片看| xxxx69动漫| 强侵犯の奶水授乳羞羞漫虐| 性国产xxxx乳高跟| 国产初高中生粉嫩无套第一次| 美女av片| 香蕉视频久久| 久久婷香| 97精品国自产在线偷拍| 激情毛片视频| 亚洲不卡1卡2卡三卡入口| 国内精品美女视频免费直播| 18禁止看的免费污网站| 中文字幕乱码免费| 亚洲第一精品在线观看| 222aaa亚洲精品国产| 亚洲日本va中文字幕久久| 欧美18av| 久久综合综合| 亚洲欧美网站| 男女性高爱潮久久| 狠狠噜天天噜日日噜无码| 免费99视频| 爆乳护士一区二区三区在线播放| 福利网站在线| 国内自拍99| 精品久久二区| 色五月激情小说| 第四色男人天堂| 国产伦精品一区二区三区在线观看 | 九九热精品国产| av网站大全免费| 欧美牲交a欧美牲交aⅴ| 亚洲乱码一区二三四区ava| 丁香五月缴情综合网| 无码av在线一本无码| 欧美亚洲韩国| 欧美人与动交tv| 护士的小嫩嫩好紧好爽| 日本精品婷婷久久爽一下| www.啪| aaaa视频| 欧美性生活视频| 国产久久精品| 欧美国产综合视频| 无限看片在线版免费视频大全| 国产精品国产亚洲区艳妇糸列短篇| 六月丁香婷婷网| 白俄罗斯毛片| 久久99久久99久久综合| 粗大的内捧猛烈进出在线视频| 久久精品蜜芽亚洲国产av| 外国黄色录像| 岛国av噜噜噜久久久狠狠av| 广东少妇大战黑人34厘米视频| 无码国产69精品久久久久app| 999在线视频精品免费播放观看 | 精品国产福利久久久| 亚洲v欧美v日韩v国产v| 日韩中文字幕免费在线观看| 国产亚洲欧美在线| 欧美日韩加勒比| 精品三级久久久久电影网| 七月色| 欧美美女性生活视频| 宝贝腿开大点我添添公视频免费| 强奷妇系列中文字幕| 欧美三级一级| 精品中文字幕av| 成年美女黄网站18禁免费| 亚洲国产精品国语在线| 国产精品极品在线拍| 97成人资源| 黄色一级毛片| 色妇av| 日韩欧美偷拍高跟鞋精品一区| 91国内自产精华天堂| 免费男性肉肉影院| 亚洲九九精品| www.久久网| 毛片一卡二卡| 亚洲欧美成人在线| 俞飞鸿早期三级| 18禁美女黄网站色大片在线 | 91精品国产99久久久久久红楼 | 久久精品在| 男人午夜剧场| 91香蕉黄| 欧美精品在线视频观看| 久久午夜色播影院| 寂寞少妇按摩spa高潮91| 免费视频国产| av免费在线播放网址| 亚洲精品第一国产综合野| 亚洲精品成人久久av| 亚洲卡1卡2卡四卡乱码| 欧美性色大片在线观看| 九九综合九九| av成人在线看| 看毛片网站| 亚洲国产五月综合网| 亚洲人成人天堂h久久| 狠日狠干日日射| 99久久99久久免费精品蜜臀| 开心婷婷五月激情综合社区| 色狠狠av一区二区三区| 毛片网站免费观看 | 欧美高清二区| 伊人五月天婷婷| 中文字幕淫| 国产福利免费| 极品成人| 精品麻豆视频| 日本精品久久久久久| 久久久久久久综合综合狠狠| 亚洲aⅴ无码成人网站国产app| 91九色国产蝌蚪| 久久金品| 国产亚洲日韩在线三区| 交做爰xxxⅹ性爽| 国产精品入口久久| 亚洲aⅴ综合色区无码一区| 亚洲真人无码永久在线| 中文字幕无码专区人妻制服| 欧美第一页浮力影院| 国产乱码一卡二卡三卡免费| 天天摸夜夜添久久精品| 日本中文在线播放| 一本色道久久综合狠狠躁篇的优点 | 国产成人8x人网站在线视频| 九色丨9lpony丨大学生| 熟女人妻av完整一区二区三区| 又黄又爽吃奶视频在线观看| 中文字幕日本人妻久久久免费| 寂寞少妇让水电工爽了一小说| 四虎8848精品| 欧美三级视频网站| 狠狠躁夜夜躁人人爽天天不| 亚洲视频三区| 免费h片网站| 欧美成aⅴ人在线视频| 亚洲中文字幕无码永久| 啪啪小视频网站| 日韩 欧美| 青娱乐国产视频| 成人午夜视频免费| 成人性生交免费大片| 亚洲私人无码综合久久网| 国产精品午夜无码体验区| 国产裸体美女视频全黄| 中国女人熟毛茸茸a毛片| 美女黄色片子| 日本太爽了受不了xxx| sese在线视频| 九色精品| 青青草av| 精品一卡2卡三卡4卡乱码理论 | 免费在线国产视频| 日韩另类av| 亚洲日韩精品国产一区二区三区| 日韩黄色片网站| 黄频在线免费观看| 日韩国产一级片| 东京热一区二区三区无码视频| 成人丁香婷婷| av不卡免费看| 一级特黄aa大片| 视色视频| 欧美女同在线| 欧美激情欲高潮视频在线观看| 国产骚b| 国产精品一卡二卡三卡| 亚洲一区二区久久| 亚洲h视频在线观看| 最新2020无码中文字幕在线视频| 91在线亚洲| 九色丨porny丨自拍视频| 免费看av在线| 无码人妻丰满熟妇啪啪欧美| 成年人激情视频| 国产成人精品日本亚洲成熟 | 18国产免费视频| 免费av黄色| 免费看成人| 精品国产黄| 92精品成人国产在线观看| 国产男女猛烈无遮挡| 日本免费一二三区视频| 亚洲高清视频在线观看| 日韩精品在线观看免费| 少妇仑乱a毛片无码| 国产网红主播精品av| 亚洲乱码高清午夜理论电影| 国产中年夫妇高潮精品视频| 日本69少妇| 毛片3| 亚洲1区| 91免费在线观看网站| 国产福利在线视频| 波多野结衣视频网| 亚洲啪啪网站| 天天撸在线视频| 亚洲免费综合| 国产白浆在线| 国产jjizz一区二区三区视频 | 亚洲国产精品一区| 一本到无吗专区| 久久久在线| 国产无吗一区二区三区在线欢| 国产美女裸体无遮挡免费视频| 免费无码又爽又刺激高潮的app| 亚洲天堂午夜| 国产超91| 色欲综合一区二区三区| 青青青伊人色综合久久| 14萝自慰专用网站| 制服av在线| 久久精品免费国产大片| 久久精品久久久久观看99水蜜桃| 中文字幕一区二区精品| 网站国产| 久久久久99精品成人片欧美| 天天躁狠狠躁狠狠躁性色av| 亚洲欧美日韩一区| 性猛交富婆╳xxx乱大交视频| 91网站最新地址| 日本在线看| 免费一级全黄裸片| 天堂福利在线| 无码精品人妻一区二区三区免费看| 黄色777| 图片区小说区视频区综合| 色婷婷激情av| 无码中文字幕免费一区二区三区| 欧美毛多水多黑寡妇| 成人无码小视频在线观看| 在线看v片| 亚洲精品久久久久久| 国内免费毛片| 亚洲色成人中文字幕网站| 日韩欧美一| 不卡的av在线免费观看| 老妇荒淫牲艳史| 136av福利视频导航入口| 国产精品国产a级| 久久国产精品萌白酱免费 | 女人天堂一区二区三区| 欧美一级xxx| 日本久久久久久久久久加勒比| 亚洲插插插| 亚洲区和欧洲区一二三四| a√毛片| 欧美黑人xxxⅹ高潮交| 一区二区三区免费视频播放器| 免费看片啪啪tv| 日本视频一区二区三区| 日本精品一区二区在线观看| 国产乱对白精彩| 日本精品一区二区三区在线视频| 久久久久久97免费精品一级小说| 国产自产才c区| 性欧美videofree高清极品| 亚洲视频在线看| 国产91亚洲精品| 91久久国产综合久久91精品网站| 欧美黄色毛片| 一级又爽又黄的免费毛片视频| 一级黄色大片视频| 欧日韩在线| 久久精品香蕉绿巨人登场| 在线精品亚洲一区二区绿巨人| 一区二区视频| 粉嫩av一区二区在线播| 国产成人av在线播放| 性色欲情网站iwww| 成人a级片| 国产无遮挡无码很黄很污很刺激| 天堂а√8在线最新版在线| 青青青网| 中文在线永久免费观看| 天天综合天天做天天综合| 激情二区| 一级性爱视频| 久久久久久久久久久国产| 久久av高潮av无码av| 一个人看的www免费视频中文| 开心激情久久| 国产丝袜在线视频| 日本熟妇色一本在线视频| hodv一21134铃原爱蜜莉在线| 在线无码午夜福利高潮视频| 国产99视频精品免费播放照片| 无码人妻h动漫网站| 一色屋精品视频在线观看免费| 天天影视性色香欲综合网| 亚洲精品综合一区二区| 国产曰又深又爽免费视频| 欧美成人aaaaaaaa免费| 日韩一区中文字幕| 伊人久久大香线蕉av成人| 亚洲欧美综合网| 少妇一级淫片免费看| 亚洲色图图片| 久久精品国产久精国产果冻传媒| 成人h视频在线| 亚洲欧美色国产综合| 久久888| 久久综合给合久久狠狠狠97色69| 日韩在线一二三区| 蜜桃日本免费看mv免费版| 国产黄a三级三级三级老年人| 又爽又黄禁片视频1000免费| 在线观看视频色| 懂色av粉嫩av蜜乳av| 人人妻人人玩人人澡人人爽| 欧美顶级少妇作爱| 自拍偷拍福利视频| av伦理在线| 精品无人区乱码1区2区3区在线| 东京热久久综合伊人av| 亚洲国产成人精品无码区在线播放| 99re国产精品视频| 不卡av中文字幕手机看| 色综合天天射| 久久99久国产麻精品66| 色欲av伊人久久大香线蕉影院| 天天爽天天摸天天碰| 久久6精品| 在线 v亚洲 v欧美v 专区| 天堂亚洲国产中文在线| 国产精品18| 免费99| 午夜天堂av久久久噜噜噜| 性折磨bdsm虐乳欧美激情另类| 亚洲色偷偷偷网站色偷一区| av免费网址| 黄色片在线播放| 日产欧产美韩系列在线播放| 真人性囗交视频| 免费色网站| av导航网| 亚欧乱色熟女一区二区| 黄色网占| 精品久久在线观看| 国产伦精品一区二区三区免费 | 亚洲影视精品| 欧美精欧美乱码一二三四区| 中文字幕123伦| 成人h视频在线观看| 香蕉久久久久久| 91美女精品| 中国老妇淫片aaaa| 男女av在线| 亚洲欧美在线综合| 5级黄色片| 国产精品久久人妻互换毛片| www色53色com| 好男人网站| 看国产毛片| 我看黄色一级片| 欧美高清不卡| aaaa一级片| 久久羞羞| 狍与女人做爰毛片| 国产精品人妻99一区二区| 亚洲日韩欧美一区二区三区在线| 97人妻无码专区| 国产乱淫av一区二区三区| √天堂资源8在线官网| 亚洲国产精品久久艾草纯爱| 粉嫩欧美一区二区三区高清影视| 亚洲精品亚洲人成在线观看| 国产精品美女久久久久网站浪潮| 欧美一区二区喷水白浆视频| 日韩亚洲产在线观看| 欧美日韩视频一区二区| 久在线| av毛片久久久久午夜福利hd| 色七七在线| 国产在线高清理伦片a| 精品香蕉久久久午夜福利| 草草影院地址| 国产日本欧美在线| 国产成人av免费观看| 美国少妇性做爰| 久久最新| 3d动漫精品啪啪一区二区下载| 亚洲无线码中文字幕在线| 免费日韩精品| 91成人免费网站| 2022国产成人精品视频人| 国产精品刘玥久久一区| 国产精品网页| av成人免费在线观看| 色综合婷婷| 亚洲国产成人无码网站大全| av网天堂| 哺乳期av| 精品久久亚洲中文字幕| 先锋影音xfyy5566男人资源| 亚洲插| 免费观看视频一区二区| 国产一区二区三区免费视频| 欧美xxxxx性喷潮| 国产麻豆果冻传媒视频观看| 亚洲国产成人精品无码区在线播放| 99热精国产这里只有精品| 久久久高清视频| 免费看久久妇女高潮a| 四虎视频| 亚洲伊人成色综合网| 92午夜福利轻云观看| 欧美猛交ⅹxxx乱大交视频| 欧美日韩精品一区二区在线观看 | 欧美精品videos另类日本| 国产又大又粗又长| 中文字幕一区二区三区四区欧美| 少妇真实自偷自拍视频| 少妇av在线| 日本高清视频在线| 色综合a| 少妇人妻无码专用视频| 91久久国产| 久久国产精品99精品国产987| 国精产品一区一区三区mba下载| caoporen在线| 91桃色在线| 成人免费看片网站| 亚洲女优在线播放| 久久欧美与黑人双交男男| 国产成人主播| 黄色片视频免费| 久久久久色| 日本一级淫片1000部| 黄三级| 日韩mv欧美mv国产网站| 欧美黄色免费观看| 午夜视频www| 国产成人三级在线视频网站观看| 亚洲欧美校园春色| 亚洲免费视频观看| 免费69视频| 天堂网在线播放| 国产成人精品一区二区在线| 色www亚洲国产阿娇yao| 九九热在线精品视频| 欧美视频免费| 一级特黄特色的免费大片视频| 欧美亚洲精品中文字幕乱码| av一二三区| 亚洲一区二区三区在线播放无码| 久久国产精品无码网站| 免费天堂无码人妻成人av电影| 免费网站看av片| 亚洲成色在线综合网站| 二男一女一级一片| 五月天丁香视频| 中国人与拘一级毛片| 色综合久久综合| 精品国产黄色片| 欧洲乱码伦视频免费国产| 成人免费大片在线观看| 可以看片的网站色| 国产成人精品日本亚洲直播| 日韩av在线网| 极品嫩模高潮叫床| 激情毛片视频| av资源一区| 天天看黄色片| 清纯 唯美 亚洲 自拍 小说| 亚洲天堂2020| 国产乱淫av片免费看| 蜜臀av性久久久久蜜臀aⅴ流畅| 国产剧情一区在线| 久爱视频在线| 少妇专区| 色欲天天天无码视频| 亚洲精品自在在线观看| 欧美激情视频一区二区三区不卡| 欧美大黑bbbbbbbbb在线| 狠狠色噜狠狠狠狠| 爱爱爱爱网| 亚洲一级片在线播放| 国产一区二区三区在线2021 | av影音在线观看| 欧美 国产 综合 欧美 视频 | 色偷偷亚洲精品一区二区| 久久精品极品盛宴免视| 日本免费更新一二三区不卡| 极品无码av国模在线观看| 精品国产一区二区三区四区精华液| 无码熟妇人妻在线视频| 福利视频三区| 欧美成人午夜在线观看视频| 肉体公尝中文字幕第三部| 亚洲区小说区激情区图片区| 免费看污片的网站| 裸体美女无遮挡免费网站| 我和公激情中文字幕| 亚洲 精品 综合 精品 自拍| 18禁黄网站禁片免费观看国产| www嫩草| 任你操这里只有精品| 少妇人妻无码专用视频| 国语对白乱子| 国产伦精品一区二区三区视频我| 婷婷91欧美777一二三区| 亚洲免费av在线| 免费看无码毛视频成片| 91禁在线看| 亚洲视频自拍偷拍| www一区二区com| 欧美性猛交富婆| 日日鲁鲁鲁夜夜爽爽狠狠视频97| 久久精品人人做人人爱爱 | 国产精品成人一区无码| 影音先锋熟女少妇av资源| 日韩国产在线一区| 国产成人av综合色| 成年片在线观看| 免费在线日本| 日韩中文一区二区| 日本黄色三级视频| 国产精品一卡| 麻豆国产97在线 | 中文| 国产成人精品午夜福利a| 日本不卡在线观看| 一区二区三区免费观看视频| 99ri国产| 少妇中文字幕| 91嫩草视频在线观看| 亚洲一区二区日本| 夫妻精品| 黄色a网站| 中文字幕乱码一区二区三区四区| 国产在线亚州精品内射| 亚洲成人免费影院| 国产一二区三区| 欧美一区自拍| 男女插插视频| 国产小仙女精品av揉| 波多野结衣精品视频| 国产精品传媒麻豆hd| 欧洲久久久| 精品国产亚洲福利一区二区| 51午夜精品免费视频| 免费看片在线观看www| 欧美性猛交xx| 久久青青视频| 青青青国产在线| 九色丨蝌蚪丨少妇调教| 一个人看的www视频在线观看| 亚洲黄色激情| 亚洲精品无码成人片| 天天做天天干| 暖暖日本在线观看| www日韩在线| 天堂av网在线| 日本极品少妇videossexhd| 在线亚洲精品国产成人av剧情| 啪啪免费| 宅男噜噜噜666在线观看| 欧洲国产在线精品手机版| 亚洲色tu| 极品无码人妻巨屁股系列| 日本中文字幕人妻不卡dvd| 久久久av一区二区三区| 97视频在线观看播放| 九色蝌蚪91| 免费在线看黄色片| 天堂а√中文最新版在线| 免费看一级特黄a大片| 美女毛片在线观看| 国产综合色在线视频区| 亚洲经典一区二区| 国产对白刺激视频| 久久久国产99久久国产久一| 狠狠摸狠狠澡| 男女视频一区二区三区| 免费男人下部进女人下部视频| 黄色av片三级三级三级免费看 | 亚洲国内自拍愉拍| 蜜国产精品jk白丝av网站| 丁香五月婷激情综合第九色| 日韩视频一二三| 在线 无码 中文字幕 强 乱| 国产嫩草一区二区三区在线观看| 亚洲成人精品在线观看| 香蕉视频免费在线看| 羞羞软件| 日本打白嫩屁股视频| 免费av片| 久久夜靖品2区| 最新国产毛片| 在线a人片免费观看| 国产免费无码av在线观看| 亚洲一区二区三区影视| 激情五月婷婷网| 久久久蜜桃| 国产精品三级视频| 五月婷六月婷婷俺也去| 国产裸体舞一区二区三区| 久久久久久久爱| 99国产精品无码| 日本欧美三级| 久久男人| 99色综合网| 亚洲色欲色欲综合网站| 中文字幕无码免费不卡视频| 妇挑战三黑人4p日本中文字幕| 国产精品无码免费播放| 无码熟熟妇丰满人妻porn| 国产男女无套| 无码 人妻 在线视频| 白丝久久| 成人无码看片在线观看免费| a毛片毛片av永久免费| 一区二区不卡| 在线精品动漫一区二区无码 | 亚洲色无码中文字幕手机在线| 婷婷另类小说| 久久久午夜爽爽一区二区三区三州 | 99精品国产高清一区二区麻豆| 亚洲精品黄色片| 久久人妻精品国产一区二区| 中文字幕网站在线观看| 超碰免费公开在线| 亚洲手机在线人成网站| 精品少妇一区二区三区四区五区| 热久久国产精品| 亚洲久热无码中文字幕人妖| 免费asmr色诱娇喘呻吟外国| 黄色二级毛片| 一色道久久88加勒比一| 日本sm一区二区三区调教| 91在线短视频| 亚洲人色婷婷成人网站在线观看| 日批视频免费观看| 亚洲日产韩国一二三四区| 午夜精品久久久内射近拍高清| 色婷婷5月天| 欧美精品videos性欧美| 日韩aⅴ片| 中文字幕亚洲码在线| 国产精品久久久一区| 久操久操久操| 国产又大又粗又爽的毛片| 波多野结衣高清在线| 免费黄色短片| 日韩午夜视频在线观看| 欧美国产精品日韩在线 | 国产精品亚洲专区无码唯爱网| 天天尻| 精精国产xxxx在线观看主放器| 人妻少妇熟女javhd| av在线a| 欧美一级片在线看| 色就是色欧美色图| 丰满人妻熟妇乱又仑精品| 98精品视频| 国产欧美熟妇另类久久久| 午夜精品电影你懂的| 性调教学院高h学校| 男人女人午夜视频免费| 亚洲高清欧美| 亚洲色丰满少妇高潮18p| av一区二区在线播放| 欧美福利专区| 日日躁夜夜摸月月添添添| 91插插插影库永久免费| 久久精品视频7| 亚洲欧美一区二区成人片| 深夜福利网址| 国产淫语对白| 国产中文字字幕乱码无限| 999国产精品视频免费| 国产乱码日产精品bd| 少妇午夜三级伦理影院播放器| 大杳蕉狼人伊人| 色欲香天天综合网站| 麻豆性生活| 色婷婷综合久久久久中文| 亚洲精品国产熟女久久久| 精品无码久久久久国产电影| 欧美xxxx8888| 开心激情五月网| 国产精品电影一区二区在线播放| 性xxxxx大片做受免费视| 天堂av国产夫妇精品自在线| 狠狠干免费视频| 亚洲 欧洲 日韩 综合在线| 成人亚洲区| julia一区二区在线播放| 干干操操| 国产又大又粗又爽| 中文字幕av无码一区二区三区| 国产伦精品一区二区三区88av| 成人a v视频在线观看| 麻豆视频在线免费观看| www成人免费视频| 永久免费精品视频| 亚洲36d大奶网| 亚洲成a人v在线蜜臀| 好疼太大了太粗太长了视频 | 少妇被粗大的猛烈进出图片| 久久青草国产免费频观| 可以看污的网站| 亚洲精品无码不卡久久久久| 91激情视频在线| 午夜特片网| 亚洲无线观看国产精品| 国产精品.xx视频.xxtv| www.av在线| 欧美精品在线看| 亚洲欧洲日本精品专线| 天天插天天爱| 国产精品无码午夜福利| 久久影视中文字幕| 2019最新中文字幕在线观看| 国产成人亚洲综合色婷婷| 亚洲午夜久久| 日本高清一二三区视频在线| 啪啪免费| 成人aaa片一区国产精品| 高清不卡一区二区| 欧美大喷水吹潮合集在线观看 | 国产熟妇高潮呻吟喷水| aaa人片在线| 天海翼激烈高潮到腰振不止| 亚洲综合第一页| 中国少妇av| 天天操综合网| 成人av资源在线| 无码h片在线观看网站| 午夜激情视频网站| 欧美大尺度做爰啪啪免费| www亚洲色图com| www.五月.com| 国产无人区码熟妇毛片多| 深夜福利视频在线| 久久精品视频在线看4| 中文理论片| 欧美成人精精品一区二区三区| 99综合网| 色九月亚洲综合网| 日本少妇色| 又色又爽又黄的免费网站aa| 国产高清亚洲精品视bt天堂频| 亚洲人成图片小说网站| 少妇高潮久久久久久潘金莲| 91视频分类| 成人综合婷婷国产精品久久蜜臀 | a少妇| 欧美日韩不卡视频合集| 一本—道久久a久久精品蜜桃| 亚洲欧美综合在线中文| 国产在线视频91| 日本免费三片免费观看东热| 久久免费看少妇高潮a| 中文无码不卡的岛国片| 婷婷综合久久| 国产又黄又猛又粗又爽的a片动漫| 给我免费播放毛片| 日本三级排行榜| 香蕉一级片| 噜噜噜久久| 国产色频| 亚洲午夜无码极品久久| 免费无码国模国产在线观看| 双性受惨叫扩张调教虐宫h| 男女晚上日日麻批视频| 激情综合色综合啪啪五月丁香| www17c亚洲蜜桃| 国产精品系列在线| 野外吮她的花蒂高h在线观看| 天堂网av2014| 最新精品香蕉在线| 女狠狠噜天天噜日日噜| 午夜天堂av天堂久久久| 亚洲精品中文字幕制| 国产综合色在线视频区| 色av资源| 噼里啪啦完整高清观看视频| 国产精品国产三级国产普通| 少妇性i交大片免费| 男人的天堂99| 九色丨9lpony丨国产| 天天躁日日躁aaaxxⅹ| 韩国成人在线视频| 黄色网炮| 成人免费无码大片a毛片18| 久热久| 亚洲国产成人久久综合电影| 精品无码久久久久国产| 国产午夜免费啪视频观看视频| 国产免费又黄又爽又色毛| 黄色毛毛片| 中国少妇做爰全过程毛片| 精品美女www爽爽爽视频| 日本少妇与黑人| 超碰免费公开| 久久精品在| 欧美入口| 久久国产乱子伦精品免费女人| av天天堂| 国产在线超碰| 国语国产精精品国产国语清晰对话| 日韩欧美一区二区三区视频| 粉嫩小泬无遮挡久久久久久| 人人综合| 亚洲成av人片不卡无码手机版| 少妇高潮惨叫喷水在线观看| 成人第四色| 狠狠操狠狠色| 日韩中文字幕在线一区二区| 欧美性jizz18性欧美| 成人网站亚洲综合久久| 黄色网视频| 国产又粗又猛又色| 做爰吃奶全过程免费的网站| 91精品视频网站| 国产乱子伦精品免费视频| 免费网站看v片在线a| 国产一区二区三区四| 日韩欧美国产网站| 男人和女人做爽爽免费视频| 日本大片黄| 色翁荡熄又大又硬又粗又| 欧美拍拍视频免费大全| 我和公激情中文字幕| av手机在线看| 国产人与禽zoz0性伦| 风间由美一二三区av片| 最近中文字幕mv在线视频2018| 天堂av无码av在线a√| 成人免费看片39| 亚洲精品自产拍在线观看动漫| 欧美日韩1234| 欧美成人一区二区三区| yiren22亚洲综合伊人22| 成年人午夜视频在线观看| 天堂躁躁人人躁婷婷视频ⅴ| 精品人妻无码一区二区三区| 日韩一级影视| 日日噜噜夜夜狠狠va视频| 葵司ssni-879在线播放| av大片在线无码永久免费网址| 黄色喷水网站| 国产伦精品一区二区三区88av | 国产乱码一区二区三区爽爽爽| 欧美日韩成人在线观看| 色八区人妻在线视频免费| 少妇高潮惨叫久久麻豆传| 亚洲婷婷五月激情综合app| 中文无码vr最新无码av专区| 亚洲最大国产成人综合网站| 成人a在线观看| 欧美人妖ⅹxxx极品另类| 亚洲精品无码久久久久y| 国产特黄特色大片免费视频| 中国少妇xxxx做受| 日韩一区二区三区视频在线观看 | 美女mm131爽爽爽| 99国产欧美另类久久久精品| 涩涩爱在线| 欧美三级成人| 波多野结衣国产| 97在线免费公开视频| 在线天堂中文字幕| 久久久久久性高| 131mm少妇做爰视频| 亚洲综合色视频在线观看| 国产山村乱淫老妇女视频| 妇欲欢公爽公妇高h苏晴| 亚洲区另类春色综合小说| 久久久久高清| 亚洲激情av在线| 亚洲欧洲精品视频| 韩日av一区二区| 最新国产拍偷乱偷精品| 最美女人体内射精一区二区| 欧美美女在线| 欧美xxxx888| 国产精品一区二区在线看| 国产精品美女久久久久av爽李琼| 亚洲午夜精品久久久久久| 天天激情| 午夜视频体内射.com.com| 欧美人成视频在线视频| 日韩人妻无码一区二区三区俄罗斯| 青青草五月天| 人人曰人人做人人| 国产免费拔擦拔擦8x软件大全| 婷婷无套内射影院| 国产码在线播放| 好大好深好猛好爽视频拍拍拍| 国产情侣在线播放| 中文字幕爱爱| 中文字幕日产无线码一区| 成人av一区二区免费播放| 久久九九精品国产综合喷水 | jizz精品| 少妇人妻精品一区二区| 国产传媒麻豆剧精品av国产| 天天爽天天爽| 精品久久在线观看| 国产成人高清在线重口视频| 91gao| 国产精品美女www| 黑人操少妇| www久热| 欧美性xxxx偷拍| 一女二男一黄一片| 亚洲第一色图| 麻豆精品一区二区综合av| 婷婷丁香视频| 曰本av中文字幕一区二区| 天天干天天操天天爱| 东北少妇av| 日本少妇一区| 亚洲qvod激情经典在线观看| 国产精品视频播放| 羞羞视频日本| 色综合日韩| 综合色99| 国产色午夜婷婷一区二区三区| 欧美精品色婷婷五月综合| 伊人av综合| 丁香六月久久| av在线一区二区三区| 亚洲激情一区| 99久久国产综合精品成人影院| 91成人在线播放| 日韩黄色a| 人人干网站| 亚洲中出| 黑人精品xxx一区一二区| 色翁荡息又大又硬又粗又爽电影| 女性自慰网站免费看ww| 日韩成人一区二区| 国产丝袜网站| 青娱乐超碰在线| 欧美20p| 91精品国产色综合久久久蜜香臀| 色涩av| 天堂av国产夫妇精品自在线| 欧美xxxxx少妇| 国产毛片18片毛一级特黄日韩a| 人人澡人人曰人人摸看| 国产盗摄夫妻原创视频在线观看| 国产农村妇女毛片精品久久麻豆| 久久精品国产中国久久| 国产精品无码免费视频二三区| 成人欧美一区二区三区| 91香蕉嫩草| 手机看片久久久| 伊人久在线| 性xxx欧美老妇5060.70| 亚洲精品男人天堂| 91美女网站| 精品久久ai| 精品伊人久久| 91视频三区| 国产精彩视频在线| 超碰在线网址| 亚洲一区观看| 欧美日b片| 成人高清视频在线| 玖玖视频网| 天天做天天爱夜夜爽| 亚洲激情专区| 免费人成视频在线观看不卡| 91亚洲精品视频| 一本大道道香蕉a又又又| 欧美区一区二区| 精品国产一区二区三区四区精华液| 国产美女遭强高潮网站下载| 久久免费视频一区二区| 亚洲日韩欧美一区久久久久我| 国产欧美又粗又猛又爽| 无码人妻精一区二区三区| 男女激情视频免费观看刺激| 色多多福利网站免费破解| 激情爱爱网| 性xxxx另类xxⅹ| 国产片一区二区三区| 奇米影视7777| 中文字幕国产| 日本极品少妇| 日韩一区二区三区四区区区| 国产欧美一区二区精品97| 自拍偷拍99| 日本黄色a视频| 女人与公人强伦姧人妻完电影 | 国产美女一区二区三区在线观看| 国产素人在线观看| 亚洲色偷精品一区二区三区| 她也啪在线视频| 久久久久黑人强伦姧人妻| 午夜视频国产| 大地资源在线观看官网第三页| 亚洲综合色视频在线观看| 午夜夫妻试看120国产| 影视先锋男人无码在线| 一区二区三区黄色片| 18黄暴禁片在线观看| 少妇视频| 亚洲色偷拍另类无码专区| 视色网站| 无码精品国产dvd在线观看9久| 日日噜噜噜噜久久久精品毛片| 久久精品毛片免费观看| 久久综合伊人| 亚洲视频精品在线观看| 亚洲黄色av网站| 欧美 日韩 亚洲 在线| 毛片色毛片18毛片美女| 日韩porn| 亚洲高清视频一区二区三区| 国产精品入| 人妻中字视频中文乱码| 最近中文字幕在线中文视频| 观看免费av| 手机在线免费观看av片| 久久久久亚洲精品中文字幕| 免费看黄色av| 精品久久一区二区| 亚洲欧美日韩在线不卡| 国产乱妇乱子视频在播放| 成年人午夜影院| 黄a免费网络| 性欧美日本| 狠狠色噜噜狠狠狠狠2018| 亚洲日本高清一区二区三区| 国产午夜精品免费一区二区三区| 欧美黄色一级网站| 少妇放荡的呻吟干柴烈火视频| 国产精品sm捆绑调教视频| 国产精品天天看| 大伊香蕉精品视频在线| 国产精品美女久久久av超清| 91看片淫黄大片| 色妻影院| 国产大屁股视频免费区| 99久热re在线精品99 6热视频| www亚洲色图| 国产手机在线精品| 五月婷婷深爱| 国产福利自产拍| 人妻av资源先锋影音av资源| 一区二区三国产| 国产国产精品久久久久| 色avav色av爱avav亚洲色拍| 国产露脸精品国产探| 久久永久免费人妻精品我不卡| 欧美成人乱码一二三四区| 久久久水蜜桃| 久久婷婷成人综合色综合| 久久麻豆av| 黄色一级在线播放| 日本aⅴ在线观看| 麻豆av免费入口| 视频一区二区无码制服师生| 日产精品卡二卡三卡四卡乱码视频| 蜜桃无码一区二区三区| 国产区一区二区三| 国产精品久久婷婷| 亚洲中文字幕久久精品无码2021 | 97成人免费| 宅男噜噜噜66一区二区| 8090理论片午夜理伦片| 婷婷激情影院| 亚洲国产精品一区第二页| 久久久高清| 国产特级毛片aaaaaa| 色老板精品凹凸在线视频观看| 三级三级18女男| 欧美伊香蕉久久综合网另类| 欧美国产在线视频| 在线观看av的网址| 久久中文字幕乱码久久午夜| 日韩永久免费视频| 久久久成| av在线男人天堂| 在线中文新版最新版在线| 国产精品久久久久久久久久久免费看| 日韩精品视频在线| 国产色无码精品视频国产| 噜噜色成人| 香蕉久久精品日日躁夜夜躁夏 | 国产剧情v888av| 蜜乳av懂色av粉嫩av| 污污污污污www网站免费| 少妇饥渴偷公乱av在线观看涩爱 | 国产色频| 暖暖视频日本在线观看| 欧美一级少妇| 国产在线视频一区二区董小宛性色| 在线看色网站| 国产精品麻豆成人av电影艾秋| 亚洲综合欧美在线…| 久久精品国产亚洲精品| 国产丝袜足j在线视频播放 | 一本一本久久a久久精品综合不卡| xxxeexxx性国产| 日韩的一区二区| 四川少妇xxx奶大xxx| 日韩人妻无码精品久久免费一 | 国产精品亚洲а∨天堂网| 黄色毛片在线看| 一区二区三区在线播放视频| 99爱精品视频在线观看免费| 98国产精品综合一区二区三区| 日本三级日产三级国产三级| 精品久久影院| 国产大奶在线| 久久久久青草线蕉综合| 亚拍精品一区二区三区探花| 闷骚老干部cao个爽| 黄色片大全| 日本xxxwww在线观看| 国产精品电影久久久久电影网| 精品麻豆剧传媒av国产九九九| 色天天天| 樱花草在线播放免费中文| 国产又黄又硬又湿又黄的| 日本一区二区视频在线| 男女激情在线观看| 美女隐私视频黄www曰本| 99热黄色| 9i看片成人免费| 69精品欧美一区二区三区| 97公开免费视频| 未满十八18禁止免费无码网站| 一级黄色免费毛片| 国模私拍av| 国产又粗又猛又大爽又黄老大爷| 免费69视频| 国产黄色高清视频| 久久久黄色网| 国产在线视精品在一区二区| 久久久久久国产精品日本| 午夜精品久久久| 久久亚洲伊人| 网红主播 国产精品 开放90后| 欧美一区二区三区红桃小说| 中国一级女人毛片| 日本午夜小视频| 中国杭州少妇xxxx做受| aaa黄色大片| 亚洲永久av| 日韩一级免费观看| 找av导航| 国产精品岛国久久久久久久久红粉| 成人毛片视频网站| 国产强奷在线播放免费| 男操女视频网站| 亚洲色图20p| 国产日韩欧美一区二区三区乱码 | aⅴ精品无码无卡在线观看| 一级草逼片| 黄色av不卡| 国内综合精品午夜久久资源| 99精品国产再热久久无毒不卡| 国产熟女一区二区三区五月婷| 日韩影视在线| 91手机在线视频| 亚洲色大18成人网站www在线播放| 毛片av免费| 狠狠色综合网久久久久久| 全黄久久久久a级全毛片| 久久亚洲色一区二区三区| 国产三级精品在线观看| 国内精品久久久久影院日本| 免费爆乳精品一区二区| 三级国产国语三级在线| 欧美精品99| 亚洲va中文在线播放免费| 一区二区三区毛aaaa片特级| 亚洲美女视频在线| 青青草97| 国产亚洲精久久久久久无码苍井空| 黄色片久久| 嫩草一线产区和二线产区| 一区二区三区精品免费视频| 中文字幕乱码免费| 国产成人精品日本亚洲77美色| 免费人成xvideos在线视频| 嫩草www| 欧美乱论视频| 黄色片免费在线| 校园春色亚洲色图| 国内精品久久久久影院薰衣草| 精品久久中文字幕| 性高潮网站| 国产偷久久一级精品av小说| 业余 自由 性别 成熟视频 视频| 巨胸喷奶水视频www免费网站| 制服丝袜天堂网| 欧美黄网站| 四虎国产精品永久地址入口| 亚洲 日韩 欧美 成人 在线| 亚洲国产欧美中文丝袜日韩| 国产成人tv| 与子敌伦刺激对白播放| 日本在线观看| 高h禁伦1v1喂奶| 99成人在线视频| 国产精品亚洲日韩欧美色窝窝色欲| 亚洲九色| 本田岬av| 一级少妇片| 国产高清在线精品一区二区三区| 男人激情网| 久久久黄色网| 天海翼视频在线观看| 国产真实露脸精彩对白| 91丨porny丨国产丝袜福利| 美女av片| 91成年影院| 国产精品100| 成年性午夜免费视频网站| 亚洲图色av| 韩国理伦少妇4做爰| 国产超碰人人模人人爽人人添| 日本少妇xlxxx| 国产一级黄色片子| 精品无码成人久久久久久| 青青青草网站免费视频在线观看| 又色又爽又黄的美女裸体网站| 开心激情站| 欧美精品国产制服第一页| 天天精品在线| 国产美女的第一次好痛在线看| 日韩av片在线免费观看| 337p日本欧洲亚洲大胆人人| 国产不卡网| 国产china男男激情| 国产精品一区二区无线| 91干干干| 中文国产日韩精品av片| 国产成人精品一区二区在线 | 国内自拍小视频| 国产乱码精品一品二品| 免费成人激情视频| 来吧亚洲综合网| av不卡网| 三级毛片儿| 国产一级自拍| 236宅宅理论片免费| 亚洲国产中文在线二区三区免| 人人模人人爽人人喊久久| 欧美日韩亚洲国产欧美电影| 天天射一射| 精品国产_亚洲人成在线| 色狠狠av一区二区三区| 无码精品人妻一区二区三区免费看| zzzwww在线看片免费| 亚洲精品国产成人精品软件| 99热在线观看精品| 欧美14一18处毛片| 2021国产精品午夜久久| 欧美日本一二三区| 国产91在线播放9色不卡| 欧美剧场| 就操成人网| 亚瑟国产精品久久| 色爽爽一区二区三区| av黄色毛片| 国产日本一级二级三级| 国产一区二区三区乱码| 中文字幕色av一区二区三区| 欧美三级大片| 国产美女一区二区三区在线观看| 在线国产一区| 久久不见久久见免费视频观看| 午夜在线观看视频| 国产精品51麻豆cm传媒| 91中文在线| 中文字幕一区二区不卡| 北条麻妃99精品青青久久 | 免费看毛片基地| 午夜片无码区在线观看视频| 风韵少妇性饥渴推油按摩视频| 日本少妇激三级做爰在线| 性开放的女人aaa片| 在线观看日本www| 午夜性刺激在线视频免费| 激情另类视频| 中国女人内谢69xxxx视频| 狠狠地日| 精品九一| a在线观看免费| 中文字幕无码热在线视频| 婷婷亚洲视频| 成人亚洲a片v一区二区三区动漫| 欧美一级色片| 中国极品少妇xxxxx| 欧美在线视频精品| 国产美女牲交视频| 久久一久久| 欧美日韩影院| 亚洲aaaaaa| 玖玖资源站亚洲最大的网站| 制服丝袜一区二区三区| 日本网站在线免费观看| 久久av嫩草影院| 囯精品人妻无码一区二区三区99 | 国产成人综合久久精品| 和岳每晚弄的高潮嗷嗷叫视频 | 亚洲欧美日韩精品永久| 拔萝卜91| 久久视频精品| 色综合天天射| 外国黄色网| 欧美精品色视频| 久久大香| 给个av网站| 亚洲爱| 久久一精品| 调教一区二区三区| 久久精品一二| 国产欧美一区二区精品性| 粉嫩av一区二区夜夜嗨| jav成人av免费播放| 91亚洲精华| 无码视频免费一区二区三区| 啪啪导航| 久福利| 日本熟妇乱子伦xxxx| 中文字幕一级二级三级| 日本夫妻性生活视频| 亚洲欧洲在线观看| 亚洲成av人网站在线播放| 黄色二级毛片| 张柏芝54张无删码艳照在线播放| 夜夜躁天天躁很很躁| 日本十大三级艳星| 久久午夜国产精品www忘忧草| 久久精品伊人久久精品伊人| 狠狠躁天天躁夜夜躁婷婷| 欧美人动与zoxxxx乱| 欧美精品乱码99久久蜜桃| 深夜视频一区二区| 一级黄色av片| 中文字幕av一区中文字幕天堂| 操综合网| av大全在线观看| 久草福利在线视频| 欧美乱强伦xxxx孕妇| 夜夜综合网| 成人在线网| 欧美激情精品久久久久| 欧美人善z0zo性伦交高清| 一区二区三区免费视频观看| 色盈盈影院| 91麻豆免费视频| 一本久道久久综合狠狠躁av | 国产a国产片| 国产成人亚洲综合无码加勒比一| 51被公侵犯玩弄漂亮人妻 | 国产情侣一区| 麻花豆传媒剧国产免费mv在线| 特黄a级片| 美女黄色一级| 春色激情| 日韩干| 久久久久一区二区三区| 国产精品视频99| 在线日韩一区| www色五月| 寂寞少妇按摩spa高潮91| aaa少妇高潮大片免费看088| 欧美久久一级| 永久免费看黄| 日产欧产va高清| 玖玖精品国产| 性国产三级在线观看| 日本在线看片免费人成视频| 2022精品久久久久久中文字幕| 免费在线看黄视频| 天天影视性色香欲综合网| 97久草| 黄色一级毛片| 91户外露出一区二区| 99久久人人爽亚洲精品美女| 国产91打白嫩光屁屁网站| 久久小视频| 国产美女久久| 少妇啪啪av入口| 国产无遮挡又爽又黄的视频| 欧美色v| 伊人网在线视频观看| 伊人福利在线| 国产xxx视频| 久久人人97超碰精品| 国产在线永久视频| 亚洲国产天堂| 国产精久久久久久| 91偷拍在线嫩草| 亚洲欧洲自拍拍偷无码| 成人综合区另类小说区| 97视频在线精品国自产拍| 东伊人一本东热| 在线а√天堂中文官网| 999国产精品视频| 亚洲第一免费网站| 国产精品毛片大码女人| 日本亚洲综合| 麻豆精品国产精华精华液好用吗| 啪啪资源| 国产日批视频在线观看| 久久香蕉国产线看观看手机| 色婷婷在线播放| 日本高清免费观看| 国产国拍精品亚洲| 日韩综合无码一区二区| 久久禁| 久久艹久久| 欧美一本乱大交性xxxⅹ| aaa天堂| 极品av麻豆国产在线观看| 男女做爰猛烈啪啪吃奶图片| 偷拍盗摄66av99| 欧美黄页| 又摸又揉又黄又爽的视频| 亚洲 欧美 变态 国产 另类| 亚洲大尺度在线观看| 聚色视频| 777777777少妇流水视频| 精品国产乱码久久久久久久软件| 99蜜桃臀精品视频在线观看| 成年人黄色毛片| 亚洲欧美中文字幕无线码| 少妇伦子伦精品无码styles| 伊伊人成亚洲综合人网7777| 中文视频在线观看| 香港经典a毛片免费观看播放| 人与动牲交av免费| 邻居少妇张开腿让我爽了在线观看| 一区二区三区高清| 日本少妇五级床片| 国产亚洲精久久久久久无码77777| 国产手机在线无码播放视频| 国产精品av99| 香港三日本三级少妇三级2021 | juliaann战黑人| 国产v亚洲v欧美v专区| awww在线天堂bd资源在线| 另类少妇人与禽zozz0性伦| 91成人免费观看| 欧美福利片在线观看| 免费全部高h视频无码软件| 日本a级老少配| 亚州av| 国产精品久久久久久久久久妇女| 久久婷婷五月综合色首页| 俄罗斯老熟妇色xxxx| 久草免费在线观看| 国产精品久久777777| 无遮挡色视频免费观看| 欧美日韩精品一区| 成人免费mmmmm视频| 欧美成人动态图| 国产亚洲制服免视频| 看曰本女人大战黑人视频| 国产全肉乱妇杂乱视频| 三级性视频| 内射人妻无套中出无码| 黄色片子免费看| 国产精品亚洲а∨无码播放| 夜夜爱视频| 男女晚上日日麻批视频| 精品视频在线观看免费| 91网站在线观看视频| 亚洲国产日本| 久久久五月天| 亚洲三级在线免费观看| a级毛片大全| 性色av极品无码专区亚洲| 成人免费xxxxx在线视频| 欧美成人r级一区二区三区| 久久综合第一页| 91橘梨纱中出体验在线观看| 国产伦孑沙发午休精品| 精品麻豆剧传媒av国产九九九 | aa视频在线观看| 欧美成a| 欧美性成人| 欧美三级三级三级爽爽爽| 黄瓜视频在线观看网址| 毛片在线播放a| 国产精品69av| 视频一区欧美| 成人午夜激情网| 久久精品人人做人人综合| 国产二级一片内射视频插放| 高潮呻吟国产在线播放| av最新天| 一级特黄视频| 欧洲色播| 免费黄色毛片视频| 天天操国产| 在线观看午夜| 色草在线| 久久av综合| 欧美猛少妇色xxxxx猛交 | 我和丰满老女人性销魂| 99视频免费在线观看| 国产成人亚洲精品无码电影| 人人妻人人爽人人狠狠| 狠狠躁18三区二区一区ai明星| 亚洲中文字幕日产乱码在线| 国产voyeur精品偷窥222| 搡老岳熟女国产熟妇| 日韩国产三级| 国产一区二区三区成人欧美日韩在线观看| 午夜在线视频观看| aaa成人| 麻麻张开腿让我爽了一夜| 91热久久| 51视频国产精品一区二区| 欧美aa在线| 黄色av网站免费看| 99热国产| 疯狂做受xxxx欧美肥白少妇| 99久久伊人精品综合观看| 在线观看国产丝袜控网站| 国产成a人亚洲精v品在线观看| 亚洲天天干| 久热精品视频在线| 乱人伦中文无码视频在线观看| 成人免费xxxxx在线观看| 日日操网| 日韩特级毛片| 日韩精品首页| 少妇与和尚h乱ⅹh| 国产线精品视频在线观看网| 最新av在线播放| 日韩毛片在线观看| 欧美成人三级视频| 中文在线8资源库| 菲律宾av| 久久疯狂做爰流白浆xx| 好了av四色综合无码久久| 好想被狂躁无码视频在线字幕| 伊人久久久久久久久久久| av操操操| 亚洲三区在线观看内射后入| 亚洲免费福利| 亚洲欧洲无卡二区视頻| 日韩中文字幕中文无码久本草| 亚洲色图校园春色| 国产成人精选视频在线观看| 国产亚洲精品久久久久久彩霞| 99国产精品白浆在线观看免费| 欧洲性生活视频| aa毛片视频| 色婷婷亚洲婷婷7月| 久久嫩草精品久久久久| 婷婷五月综合色中文字幕| 成在人线无码aⅴ免费视频| 极品粉嫩国产18尤物| 青草av在线| q2002日韩午夜伦高清| 成人国产精品免费| 巴西少妇xxb大毛又多| 午夜高清在线无码| 欧美丰满熟妇bbbbbb百度| 在线精品小视频| 无码中文精品视视在线观看| 欧美剧场| 男人天堂1024| 久久大胆人体| 安野由美中文一区二区| 亚洲高清专区| 精品熟女碰碰人人a久久| 国产精品久久久久亚洲影视| 欧美福利一区| 中文一区在线| 伊人情人色综合网站| 黄色日比视频| 日本羞羞网站| 东京av男人的天堂| 亚洲精品五月天| 国产精品第72页| 国产免费一级视频| 香蕉久久人人97超碰caoproen| 精品久久久久久亚洲综合网站| 韩国性猛交╳xxx乱大交| 亚洲天堂免费在线| 欧美bbbbb| a中文在线| 亚洲 自拍 欧美 小说 综合| 久久久久高潮| 色就是色欧美| 国模无码一区二区三区| 国产在线视频一区| 久久午夜福利无码1000合集| 999国产视频| 国产人妻人伦精品久久久| 在线播放国产不卡免费视频| 成人区精品一区二区婷婷| 操操操插插插| 国产av久久人人澡人人爱 | 亚洲乱码在线| 少妇一级淫片免费看| 精品 在线 视频 亚洲| 女人av| 成人免费视频视频| 正在播放国产对白孕妇作爱| 天天搞夜夜| 37pao强力打造高清视频| 91在线看黄| 一本一道中文字幕无码东京热| 天美乌鸦星空mv高清正版播放| 亚欧免费无码aⅴ在线观看| 天堂av国产夫妇精品自在线| 国产女高清在线看免费观看| 91二区| mm视频在线观看| 无码乱肉视频免费大全合集| 97影院| 午夜激情亚洲| 九九久久网| 永久av在线| 越南女子杂交内射bbwxz| 一本久道久久综合狠狠爱| 精品无码一区在线观看| 丰满少妇麻豆av苏语棠| 四虎一区二区| 西西大胆午夜人体视频| 黄色美女片| 精品国产福利视频在线观看| 欧产日产国产精品99| 欧美做爰性生交视频| 日本中文一二区有码在线| 国产精品精品视频| 99久久免费看少妇高潮a片| 亚洲精品免费看| 欧美精品成人影院| 亚洲日韩乱码中文无码蜜桃臀网站| 国产素人av| 无码毛片视频一区二区本码| 国产老头和老太xxxx视频| 国产欧美一区二区白浆黑人| 国产老太睡小伙子视频| 97成人资源站| 国产一区二区三四区| 亚洲一区二区三区高清在线看| 欧美两根一起进3p做受视频| 暖暖在线日本免费高清最新版| 午夜91视频| 无码精品视频一区二区三区| 国产成人精品免费午夜app| 国产成人免费视频精品含羞草妖精 | 久久8| 国产精品中文久久久久久| 亚洲无av在线中文字幕| 日本一级特黄aa大片| 377p粉嫩日本欧洲色噜噜| 国产成人久久综合777777麻豆| 护士脱了内裤让我爽了一夜视频| 四虎影视国产精品免费久久| 国产极品jk白丝喷白浆图片| 深夜影院深a| 亚洲福利网址| 亚洲欧美丝袜精品久久中文字幕| 久久中字| 四虎影成人精品a片| 各处沟厕大尺度偷拍女厕嘘嘘| 2024av在线播放| 好了av第四综合无码久久| 中文字幕天使萌在线va| 欧美性猛交xxxx| 94精品激情一区二区三区| 亚洲国产精品一区二区久久恐怖片| 91在线观看视频| 动漫av一区二区在线观看| 欧美精品v国产精品| 99久久国产亚洲高清观看| 朋友的姐姐2在线观看| 国产成人三级一区二区在线观看一| 台湾三级毛片| 噜噜噜亚洲色成人网站| 久久夜色av| aaaa一级片| 文中字幕一区二区三区视频播放| 蜜桃成人免费视频| 午夜高清国产拍精品福利| www.激情网| 中国黄色毛片| 在线欧美日韩制服国产| 日韩1区| 国产特级视频| 黄色一级视频片| 免费高清a级南片在线观看| 国产肉体xxxx裸体视频| 亚洲精品国产精品国自产观看| 色婷婷av一区二区三区软件| 97超碰人| 91黄视频在线观看| 日本乱人伦aⅴ精品| 特级黄色视频毛片| 桃色在线视频| 少妇3p视频| 做爰xxxⅹ性69免费视频| 不卡的av在线免费观看| 久久xxxx| 国产99免费视频| 日韩在线网| 欧美成年人在线视频| 亚洲同性猛男毛片| 粉嫩欧美一区二区三区| 一本无码中文字幕在线观| 精品国产女主播在线观看| 日韩国产精品一区| 国产在线网站| 区二区三区在线 | 欧洲| 午夜视频在线播放一三| 欧美叫娇小xx人1314| 免费观看成人羞羞视频网站观看| 亚洲毛片在线观看| 日日草夜夜操| 男女野外做受全过程| 激情av无码后入| 开心春色激情网| 少妇人妻邻居| 欧美日韩一本的免费高清视频 | 亚洲蜜芽在线精品一区| 成人午夜sm精品久久久久久久| 妇女bbbb插插插视频| 免费能直接看黄的视频| 日韩欧美在线综合网另类| 日本一区午夜艳熟免费| 国产中文区3幕区2021| 丰满少妇被猛烈进出69影院| 国产精品久久久久不卡| 亚洲va久久久噜噜噜久久男同| 四虎精品在线播放| 97精品国产97久久久久久粉红| 亚洲 自拍 色综合图区一| 亚洲色大网站www永久网站| 成人爱做日本视频免费| 国产激情久久久| 欧美香蕉爽爽人人爽| 久久一区二| av在线最新| 成人短视频在线免费观看| 色欧美亚洲| 老司机久久一区二区三区| 丝袜性爱视频| 天天狠狠干| 希岛爱理av免费一区二区| 日韩五码| 九九视频网| www.99视频| 男人av无码天堂| 天天曰夜夜曰| 国产男女在线观看| 日韩av在线第一页| 国产精品av99| 又长又硬又粗一区二区三区| 国产在线拍揄自揄视频网试看 | 狠狠干2017| 午夜av成人| 国产成人免费观看久久久| 国产成人亚洲精品狼色在线| 久久字幕| 欧美日韩专区| www.男人天堂| 美女脱了内裤张开腿让男人桶网站 | 亚洲综合网在线观看| eeuss秋霞成人影院| 人妻巨大乳挤奶水hd免费看| 青青草久久爱| 怡红院国产| 亚洲中文字幕第一页在线| 国产91精品一区二区| 精品一区二区三区在线播放视频| 女人av| 草裙社区精品视频三区免费看| 真人无遮挡18禁免费视频| 色偷偷av男人的天堂京东热| 国产欧美日韩亚洲一二三区| 久久精品h| 久久国产精品波多野结衣av| 大战丰满无码人妻50p| 91精品成人| 99成人精品| 可以看毛片的网站| 国产精品成人久久久久久久| 国产 欧美 日韩| 东京热tokyo综合久久精品 | 最新亚洲精品国偷自产在线| 无码人妻一区二区三区线| 免费人成在线| 91亚洲精品乱码久久久久久蜜桃| 亚洲中文无码成人手机版| 日本污网站| 久久性色欲av免费精品观看| 东京一本一道一二三区| 国产精品另类激情久久久免费| 国产毛片在线| 久久久久久欧美| 国产女人高潮抽搐喷水免费视频| 强迫凌虐淫辱の牝奴在线观看| 国产97色在线 | 免| 成人永久视频| 男人的天堂在线观看av| 在线国产视频| 91二区| 婷婷网色偷偷久久久99超碰| 亚洲国产片| 亚洲另类激情综合偷自拍图| av资源网在线| 中国女人精69xxx25| 乡村美女户外勾搭av| 丁香婷婷六月| 久久久久久成人| 欧美一级无毛| 久久久成人网| 四虎成人精品永久在线视频| 人成午夜大片免费视频| 欧美色图30p| 99国产欧美久久久精品蜜芽| 国产美女裸体丝袜喷水视频| 国产美女视频免费观看网址| 午夜av片| 久久国产精品一国产精品金尊| 四虎影视一区二区精品| a中文字幕解说在线| 欧洲熟妇色xxxx欧美老妇多毛图片| 国产成人久久精品| 久久久亚洲综合| 国产交换配乱淫视频a| 两个女人互相吃奶摸下面| 爱爱小视频网站| 91夫妻在线| 国产精品美女一区二区三区四区| 亚洲综合色成在线观看| 久久久久99精品成人片| 亚洲国产中文在线二区三区免| 少妇爱做高清免费视频| 亚洲色成人网一二三区| 色欲av伊人久久大香线蕉影院| 秋霞无码久久一区二区| www.玖玖玖| 色婷婷av99xx| 亚洲久悠悠色悠在线播放| 国产三级精品三级在线| 成人特级毛片| 亚洲高清免费| 深夜视频在线看| 神马老子午夜| 亚洲精品日日夜夜| 美女大量吞精在线观看456| 伊人天堂网| 夜久久久| 一区二区三区国产在线观看| 97人人超人人超免费国产| 亚洲爱爱网站| 亚洲精品视频免费在线观看| gogo肉体亚洲高清在线视| 国产日韩欧美日韩大片| 岬奈奈美女教师中文字幕| 男女裸体做爰猛烈全过程9制片| 黄色三级网址| 亚洲一区二区| 国产精东天美av影视传媒| 日韩另类在线| 亚洲天堂手机在线观看| 色中文字幕在线观看| 成人免费视频一区二区| 狠人干练合综合网| 极品少妇脚交xxxxh| 日本一卡二卡四卡无卡国产| 东日韩二三区| 日本a在线免费观看| 在线日韩av永久免费观看| 日韩欧美天堂| 久久99热狠狠色精品一区| 美女被张开双腿日出白浆| 亚洲品牌自拍一品区9| 亚洲色www永久网站| 99黄色片| 久久入| 日本内射精品一区二区视频| 欧美日韩经典| 日日鲁夜夜如影院| 天堂va欧美ⅴa亚洲va| 欧美xxxx黑人又粗又长精品| 51午夜精品免费视频| 黄色一级大片免费看| 久久久无码人妻精品一区| 黄色三级网站在线观看| 四虎在线看片| 欧美日韩国产亚洲沙发| www.日本在线视频| 毛片的网址| 精品成人在线视频| 97在线免费公开视频| 91ts国产人妖系列| 午夜成人无码福利免费视频| 国产又大又粗又爽| 久欠精品国国产99国产精2021| 2区3区在线涩网涩| 少妇系列av| 88国产精品视频一区二区三区| 亚洲午夜久久久久妓女影院| 6699嫩草久久久精品影院竹菊| 欧美午夜性春猛交xxxx明星 | 女人洗澡毛片视频| 日本妇人成熟免费视频| 久久15p| 亚洲国产精华液网站w| 窝窝午夜精品一区二区| av在线伊人| 天天操夜夜爱| 果冻传媒mv国产董小宛主演是谁| 日韩精品av一区二区三区| 久久久999精品视频| 色综合久久蜜芽国产精品| 亚洲精品无码伊人久久| 中文字幕无码精品亚洲资源网| 波多野结av衣东京热无码专区| 久久精品一区| 色综合天天无码网站| 欧美日韩丝袜| 色偷偷色噜噜狠狠成人免费视频| 中文字幕国产精品| 私人vps一夜爽毛片免费| 久一视频在线观看| 无码专区一va亚洲v专区在线| 国产精彩乱子真实视频| 网址你懂的在线| 中文字幕av伊人av无码av| 99蜜桃臀精品视频在线观看| 日本香蕉视频| 超碰啪啪| 成人亚洲综合av天堂| 女人喂男人奶水做爰视频| 免费爆乳精品一区二区| 在线中文字幕亚洲| 在线色av| 国产三级精品三级在线专区1| 99九九久久| 五月激情小说网| 国产精品岛国久久久久久久久红粉| 国产suv精品一区二人妻| 欧美另类变人与禽xxxxx| 性欧美激情aa片在线播放| 日韩乱码在线观看免费视频网站 | 手机在线免费av| 人妻熟女久久久久久久| 99视频免费在线观看| 天堂另类网站| 成人免费大片黄在线观看com| 午夜性影院| 男人午夜av| 欧美福利视频一区| 国产精品专区在线| 欧美在线视频不卡| xxx在线播放| 国产调教在线| www.涩涩爱| 一本大道伊人av久久综合| 岛国大片在线免费观看| 日韩成人免费| 6080日韩午夜伦伦午夜伦| 国产精品视频观看裸模| 日本网站在线免费观看| 黄床大片免费30分钟国产精品| 亚洲成aⅴ人在线电影| av黄色在线观看| 红杏成人免费视频| 国产精品 日韩精品| jizzjizz中国精品麻豆| 国产精品久免费的黄牛仔短裤| 国产八十老太另类| 日日爱夜夜操| 秋霞成人网| 欧美xxxx黑人又粗又长密月| 亚洲色欲综合一区二区三区| 男人天堂久久久| 国产色xx群视频射精| 双性调教总裁失禁尿出来| 粗大猛烈进出高潮视频免费看 | a免费视频| 丝袜国偷自产中文字幕| 欧美v日韩v| 精品久久久久久久久久久久| 九九久久精品无码专区| 337p粉嫩大胆色噜噜噜| 欧美亚洲国产日韩一区二区| 内射白浆一区二区在线观看| 亚洲国产亚洲| 国产成人高清亚洲综合| 中文字幕永久2021| 91精品国产91久久久久| 精品一卡二卡三卡四卡兔| 五月久久久综合一区二区小说 | 国产午夜aaaaa片在线影院| 国产97色在线 | 免| 熟女俱乐部五十路二区av| 青青小草av一区二区三区| 国产日韩亚洲| 99精品国产自在现线10页| 第一区免费在线观看| 瑜伽裤国产一区二区三区| sese在线视频| 久久久久久无码av成人影院 | 免费无码又黄又爽又刺激| 毛片基地免费观看| www.天天综合| 国产极品网站| 亚洲资源在线播放| 国产精品vⅰdeoxxxx国产| 国产精品黄在线观看免费软件| 亚洲va欧美va天堂v国产桃| 国产黑色丝袜在线视频| 国产污视频网站| 成人午夜国产内射主播| 成人免费在线观看网站| 丰满女人与性猛交视频| 日韩在线激情| 91丨porny丨对白| xxx在线视频| 国产免费福利| 羞羞视频网站在线观看| 婷婷91欧美777一二三区| 女人夜夜春精品a片| 日韩国产欧美一区二区| 欧美hdse| 亚洲精品国产免费无码网站| 伊人丁香| 亚洲aaa精品| av天堂午夜精品一区| av大片在线免费观看| 久久久受| 国产丰满大乳奶水在线视频| 黄色国产在线观看| 久久精品伊人久久精品伊人| 超碰伊人网| 日本在线 | 中文| 嫩草影院久久| 男人吃奶摸下挵进去啪啪软件| 亚洲欧美在线免费观看| 香蕉久久一区二区三区| jizz免费视频| 亚洲第一免费| 欧美饥渴少妇| 亚欧色一区w666天堂 | 杨幂一区二区国产精品 | 久草在线最新视频| 久久久久久久爱| 少妇激情视频| 一级黄色片a| hd国产人妖ts另类视频| 成本人h无码播放私人影院| 久久久无码精品国产一区| 精产国品一二三产品蜜桃| 中文字幕第一页在线vr| 日本在线一区二区三区欧美| 国产一区二区不卡在线| 国产真实露脸乱子伦原著| 亚洲精品视频在线观看免费| 久久精品久久精品中文字幕| 亚洲欧美国产另类视频| 天堂网www在线| 中文字幕色| 亚洲视频导航| 精品国产欧美一区二区三区成人| 日产a一a区二区www| 久久精品免费播放| 欧美日韩成人在线视频| 久久免费无码高潮看片a片| caoprom在线视频| 色无码av在线播放| 国内毛片毛片| 一本一道久久a久久精品综合| 国产三级手机在线| 国产精品无码永久免费不卡| 国产农村乱人伦精品视频| 最新国模无码国产在线视频| 91久久久久国产一区二区| 丁香花婷婷| 国产一区二区三区四区| 国产剧情av网站| 欧美va天堂在线电影| 国产av无码专区亚洲a√| 中国华裔少妇黑人内谢| 国产国语毛片在线看国产| 国产寡妇婬乱a毛片视频| 自拍偷自拍亚洲精品牛影院| 青青草av一区二区三区| 亚洲性色av| 国产精品不卡视频| 成年人免费在线视频| 国产香蕉一区二区三区在线视频| 得得啪在线| 男女一级特黄| 五月天堂网| 欧美最大胆的西西人体44| 51av视频| 一级一级特黄女人精品毛片| 亚洲国内精品自在线影院| 日p免费视频| 波多野结衣一区| 另类av在线| 日产精品高潮呻吟av久久| 欧美日本一区二区三区| 天天弄天天模| 毛片动态图| 少妇久久久久久被弄到高潮| 亚洲国产另类久久久精品性| 中文字幕精品一区久久久久| 91免费精品| 女人大p毛片女人大p毛片| 日本三级午夜理伦三级三| 四虎在线免费播放| 国产成人综合色在线观看网站| 亚洲天堂中文字幕在线观看| julia中文字幕在线| 亚洲色欲色欲www在线播放| 亚洲福利国产网曝| 久久影视av| 我要看18毛片| 亚洲国产婷婷综合在线精品| 中文字幕久久久| 国产偷窥熟女高潮精品视频| 夜夜夜夜曰天天天天拍国产| 日本不卡网站| 国内精品久久久久久久电影视| 91久久国产综合久久| 麻豆果冻传媒精品国产苹果| 能免费看av的网站| 国产 国语对白 露脸| 亚洲男人天堂| 免费激情网站| 国产黄色免费观看| a在线天堂| 少妇久久久久久| 欧美老熟妇手机在线观看| 桃花岛亚洲成在人线av| 99热国产在线| 欧美透逼视频| 黄色在线免费播放| 欧美色图影院| 一区二区三区四区日韩| 亚洲六月丁香色婷婷综合久久| 夜色精品| 色呦呦视频| 免费国产成人高清在线观看网站 | 2017天天干| 亚瑟av| 91精品国产人妻国产毛片在线| 日本免费成人| 欧美特级黄色录像| 天海翼激烈高潮到腰振不止| 久久小草亚洲综合| 久久香蕉网| 亚洲国产精品久久久久爰色欲| av中文在线天堂| 午夜黄色大片| 黄色三级小视频| 国产欧美日韩亚洲18禁在线| 久操视频免费看| 午夜福利av无码一区二区| 大尺度av无码污污福利网站| 久久精品国产77777蜜臀| 国产极品久久久久极品| 涩涩网站在线看| 又爽又黄axxx片免费观看| 天天撸天天操| 免费女人高潮流视频在线| 亚洲国产精品久久久久秋霞不卡| 国产亚洲在线| 亚洲欧美日韩中字视频三区| 鲁丝一区二区三区免费| 狠狠久久亚洲欧美专区| 欧乱色国产精品兔费视频| 国内精自视频品线一区| 玖玖在线观看视频| 亚洲女人天堂av| 久久精品免费看| 亚洲人成网站在线播放动漫| 欧洲精品99毛片免费高清观看| 国产在线青青草| 日日干网站| 亚洲三级网| 天堂av国产夫妇精品自在线| 小辣椒福利视频导航| 亚洲男人网| 五月色婷| 亚洲大尺度专区| 欧美变态网站| 午夜三级av| 日本japanese学生丰满| 一级做a爰片久久毛片| 国产极品粉嫩| 视频二区在线| 日韩在线中文字幕| 九九九九九九精品| 国内一区二区三区香蕉aⅴ| 免费在线看a| 国产乱码精品一区二区三区中文| 久久久久久亚洲国产精品| 翁虹三级做爰在线播放| 尤物av无码色av无码麻豆| 三级av毛片| 欧美视频影院| 亚洲精品黄色| 国产r级在线| 97在线影院| 内射巨臀欧美在线视频| 国产成人剧情av麻豆果冻| 看免费的毛片| 九九热国产视频| 亚洲天天综合| 亚洲卡一卡二卡三| 天天曰夜夜曰| 99色图| 日本少妇免费视频一三区| 国产av无码专区亚洲a√| 国产毛片3| 亚洲日产精品一二三四区| 人妻少妇中文字幕乱码| 无码av免费毛片一区二区| 少妇xxx网站| 亚洲成色在线综合网站| 国产精品ww| 天天射综合| 好吊色视频988gao在线观看| 国产精品乱码久久久久久久久 | 久久婷婷五月综合色中文字幕| 风韵多水的老熟妇| 国内精品国产三级国产av| 萌白酱在线观看| 性一交一乱一色一免费无遮挡| 国精产品一区一区三区免费完| 日韩操操| 69堂精品| 亚洲欧美日韩综合久久久久久| 正在播放亚洲精品| 在线观看成年人网站| 日韩放荡少妇无码视频| 婷婷丁香激情五月| 亚洲综合欧美在线…| 色悠久久久久综合网香蕉| 中文字幕乱码久久午夜| 欧美国产精品日韩在线| 亚洲黄色三级视频| 国产精品麻花传媒二三区别 | 777米奇色狠狠888俺也去乱| 亚洲乱码一区二三四区ava| 国产女人抽搐喷浆视频| 波多野结衣中文字幕久久| 国产 亚洲 中文在线 字幕| 毛片链接| 精品无码午夜福利理论片| 性网| 国产成人影视| 亚洲精品不卡无码福利在线观看| 日韩毛片免费在线观看| 麻豆传媒一区二区| 国产人妻人伦精品1国产| 真实乱偷全部视频| 欧美熟妇xxxxx欧美老妇不卡| 成年女人a毛片免费视频| 成人羞羞国产免费网站| www国产亚洲精品久久久| 99精品国产丝袜在线拍国语| 深夜视频在线免费观看| 狠狠操网站| 100岁老太毛片| 亚洲无av码在线中文字幕| 国产亚洲一区在线| 国产性av| 天天爱天天做天天大综合| 国产精品三级久久久久三级| 6080影视最新97理伦片| 无码国产精品一区二区免费vr| 日韩啪啪网站| 夜夜添无码一区二区三区| 亚洲成av人片在线观看下载 | 妖精视频在线观看免费| 午夜黄色福利| 少妇夜夜爽夜夜春夜夜高潮| 九久久| 久久久久亚洲精品无码系列| 日本在线观看邪恶网站不卡| 91在线观看视频| 99精品国产高清一区二区| 特级毛片a| 国产黄a三级三级三级老年人 | 午夜精彩视频| 九色视频丨porny丨丝袜| 91精品众筹嫩模在线私拍| 成年人免费在线观看| 国产精品999视频| av成人在线免费观看| 日本69少妇| 国产精品888| 国产女人毛片| 7878成人国产在线观看| 久草资源福利| 亚洲中文自拍另类av片| 国产女人高潮视频| 大陆一级a毛片杨玉环| 99精品国产热久久91蜜凸| 一线天 粉嫩 在线播放| 91精品国产麻豆国产自产影视| 国产在线观看a| 国产精品久久久久久久久免费看 | 成人五区| 亚洲毛片一区二区三区| 久久15p| 国产制服丝袜欧美在线观看| 日韩欧美在线视频观看| 国产精品偷窥女厕视频| www嫩草com| 亚洲精品国精品久久99热| 久久精品黄| 粗暴video蹂躏hd| 亚洲男人天堂2020| 91九色丨porny丨丝袜| 毛片无码国产| 久久99精品久久久久免费| 国产a线视频播放| 亚洲一区二区三区四区在线| 成人观看网站| 嫩草视频| 久久九九免费视频| 视频在线一区| 久久综合色老色| 国产欧美又粗又猛又爽| 蜜臀色欲av在线播放国产日韩| gv天堂gv无码男同在线观看| 国产三级aaa| 日韩久久高清| 欧美成人aaaa| 亚洲欧洲自偷自拍图片| 黑人vs日本人ⅹxxxhd| 三级国产99久久| 蜜桃av抽搐高潮一区二区 | 欧美精品啪啪| 操碰人人| 91手机在线看片| 亚洲人成网址在线播放小说| 午夜国内精品a一区二区桃色| 中文字幕一区在线观看| 日本高清在线观看视频| 人澡人人澡人人澡欧美| 欧美牲交a欧美牲交aⅴ| 偷看农村女人做爰毛片色| 伦埋琪琪久久影院三级| 国产偷国产偷亚洲高清人| 精品亚洲国产成人av制服丝袜| 少妇mm被擦出白浆液视频| 国产精品免费久久久久软件| 久久久www成人免费毛片| yy成人综合网| 成人av影视在线观看| 久久视频这里只精品99| 人人看超碰| 国产主播av| 玩弄白嫩少妇xxxxx性| 色黄网站aaaaaa级毛片| 欧美激情国产精品日韩| 欧美丰满熟妇vaideos| 色爱av综合网站| 一本色道久久加勒比88综合| 欧洲av在线播放| 久久久久久9999| 国产三级91| 五十六十路熟女交尾a片| 中国少妇xxxxxx做受| 懂色av中文在线| av在线天堂| 亚洲中文字幕无码一去台湾| 欧美成aⅴ人高清ww| 人妻少妇精品视频二区| 99国产一区| 日本精品中文字幕在线播放| 亚洲性生活| 内射无码专区久久亚洲| 午夜黄视频| 操人小视频| 网曝91综合精品门事件在线| 亚洲日韩一区二区| 乱人伦中文字幕成人网站在线| 中文天堂资源在线| 蜜桃视频成人在线观看| 免费国产黄色| 亚洲人免费| 国产精品 日韩| 18禁免费无码无遮挡网站| 亚洲精品无码久久久久sm| 狠狠干2022| av在线在线| 久久www免费人成_看片中文| 天堂免费av| 婷婷97狠狠成人免费视频| 男女18禁啪啪无遮挡激烈网站| 国产精品aaa| 好了av在线第四站综合网站| www超碰97com| 亚洲天堂一区二区| 婷婷丁香激情| 久久桃色| 国产亚洲精品码| 欧美性xxxxxx| 欧美在线你懂的| 97操碰| 欧美群妇大交乱| 国产成人一区二区青青草原| 天堂岛国av无码免费无禁网站| 无码人妻精品一区二区三区66| 看黄色a级片| 国产精品久久久一区| 国产亚洲精品久久久久久网站| 成人黄色片网站| 欧美亚洲精品在线观看| 黄频在线观看| 天天摸天天摸| 亚洲欧洲专线一区| 人妻少妇精品无码专区| 无码熟妇αⅴ人妻又粗又大| 欧美xxxxx性喷潮| 免费午夜激情| 特级黄www欧美水蜜桃视频| 妇女伦子伦视频高清在线| 91视频色| jvid乐乐| 高清国产视频| 日韩欧美亚洲国产| 狠狠色伊人亚洲综合第8页| 色呦呦网| 欧美色妞网| 爽好多水快深点91| 免费a级黄毛片| 色涩av| 日韩123区| 免费看的av| 亚洲gv猛男gv无码男同| 伊人情人综合| 精品成人av一区二区三区| 免费a级毛片,| 日本黄色一级网站| 丁香五香天堂| 国产精品高潮久久| 欧洲亚洲精品久久久久| 亚洲国产第一站精品蜜芽| 欧美一级片在线看| 精品少妇人妻av久久久| 2018天天干天天操| 在线精品视频一区二区三区| 波多野结衣黄色| 一级黄色a毛片| 99国产精品永久免费视频| 欧美三级午夜理伦三级小说| 麻豆剧场| 国内精品久久久久伊人aⅴ| 国产成人激情视频| 婷婷综合缴情亚洲| 国产精品国产对白熟妇| 人人妻人人妻人人人人妻人人| 高清一区二区三区四区| 97在线精品| 亚洲视频国产精品| 日韩人妻无码免费视频一区二区| 西西人体大胆www44he七| 久久精品国产亚洲沈樵| 69黄色片| 国产极品网站| 国产成a人亚洲精v品无码| 99视频在线精品免费观看6| 国产美女黄色| 久久婷婷国产综合国色天香| 久久字幕| 极品美女极度色诱视频在线| 色五月五月丁香亚洲综合网| 人妻系列无码专区久久五月天| 人妻va精品va欧美va| 亚洲一区 在线播放| 伊久久| 寂寞的日本美妇| 在线观看av一区| 国产欧美一区二区三区国产幕精品 | 成人av中文解说水果派| 草草影院第一页yycc.com| 99热门精品一区二区三区无码| 干一夜综合| 蜜臀视频在线一区二区三区| 农民人伦一区二区三区剧情简介| www178ccom视频在线| 天堂8在线新版官网| 亚洲精品一区二区三区蜜桃| 女人18毛片aaa片水真多| 国产热99| 国产精品自拍第一页| 2019久久久高清日本道| 国产女人与拘做视频免费| 中文字幕乱码一区av久久| 成人精品美女隐私| 中文字幕av在线一二三区| 久久精品久久久| 91麻豆精品国产91久久久无需广告| 欧美一区二区三区免费视频| 国产刺激的三3p交换视频| 欧美青草视频| 久久影院综合精品| 午夜寂寞视频无码专区| 黄色aaa视频| 欧美日韩国产免费观看| 国产69精品久久久久孕妇| www.久久久精品| 欧美xxxx狂喷水| 久久新视频| 超碰网站在线| 男女男精品视频网站| 免费a级毛片出奶水| 日韩乱码在线| 亚洲一区二区三区国产| 乱中年女人伦av三区| 亚洲日本乱码一区二区在线二产线 | 五月天婷婷综合网| 日韩经典一区| 51久久成人国产精品麻豆| 无码人妻丰满熟妇区五十路在线| 中文在线a在线| 60岁欧美乱子伦xxxx| 性做爰裸体按摩视频| 成 人 黄 色 视频播放165| 亚洲黄色在线看| 美女的mm视频网站软件| 中国videosex高潮喷水| 2020国产精品久久精品| 日韩丰满少妇无吗视频激情内射| 亚洲日韩久久综合中文字幕| 日韩三级精品| 成人性生生活性生交全黄 | 91av影院| 香蕉国产精品| 综合精品视频| 国产精品点击进入在线影院高清| 91九色在线播放| 国产精品成人a区在线观看| 伊人干综合| 日韩精品欧美| 热re99久久精品国99热| 一区二区三区在线不卡| 伊人成人免费视频| 国产人体视频| 尤物videos另类xxxx| 一级激情片| 麻豆aⅴ精品无码一区二区| 波多野结衣高清一区二区三区| 激情久| 国产成人一区二区无码不卡在线| 免费全黄无遮挡裸体毛片| 丰满岳跪趴高撅肥臀尤物在线观看| 丁香五月网久久综合| 国产精品无码一区二区三区| 久久精品国产99久久美女| 最近高清中文在线字幕在线观看1| 秋霞二区| 两口子交换真实刺激高潮| 东京一木一道一二三区| 亚洲国产三级| 日韩精品中文在线| 日韩天堂在线| 亚洲性夜夜综合久久7777| 无码国内精品人妻少妇蜜桃视频| 伊人久久免费视频| 农村妇女毛片| 成人免费精品| 国产网站精品| 色综合影视| 久久9966| 狠狠人妻久久久久久综合蜜桃| 少妇被躁爽到高潮无码人狍大战| 国99久9在线 | 免费| 夜夜夜夜bbbbbb欧美| 免费看av网| 中文字幕在线亚洲二区| 性色香蕉av久久久天天网| 美女18禁一区二区三区视频| 色老妹| 一级大片黄色| 99性趣网| 国产美女喷水视频| 国产ts在线视频| 成人做爰在线观看| 91九色中文| 免费精品国自产拍在线不卡| 色婷婷亚洲一区二区三区| 视频分类 国内精品| 国产永久免费高清在线| 久草资源网站| 精品久久久久久无码专区不卡| 精品+无码+在线观看| 性一爱一性一乱| av无码午夜福利一区二区三区 | 国产欧美日韩久久| 少妇下蹲露大唇无遮挡| 亚洲色大成网站www在线| 久久国产精品一区二区三区| 99久久精品国产91久久久| 国产精品一区二区三区四区| www国产精品内射| 麻豆一区一区三区四区| 日本视频网| 女同av亚洲女人天堂| 国产嫩草在线观看| 少妇性荡欲午夜性开放视频剧场| 制服欧美激情丝袜综合色| 97超碰导航| 全部孕妇毛片| 97日日碰曰曰摸日日澡| 超碰97自拍| 97夜色| 人妻妺妺窝人体色www聚色窝| 色天天天| 黄片 毛片www| 天天操人人射| 亚洲a成人| 欧美一级做| 久久久久区| 亚洲综合第二页| 激情戏网站| 欧美骚视频| a天堂资源| 久久品道一品道久久精品| 亚洲国产123| 久久国产日韩| av av片在线看| 999国产精品视频免费| 午夜男女爽爽爽在线视频| 免费网站91| 国产精品二区在线| 日韩国产在线| 久久99精品国产99久久6不卡| 亚洲欧美v国产蜜芽tv| 亚洲人在线| 久久久免费看片| 国产精品视频成人| 精品欧美h无遮挡在线看中文 | 少妇高潮喷水正在播放| 色琪琪久久草在线视频| 羞羞色男人的天堂| 最新国产精品好看的精品| 精品在线免费观看视频| 国产综合色在线视频区| 色偷偷网站| 亚洲综合无码一区二区痴汉| 亚洲老女人| 中文字幕无限2021| 成人综合区| 性猛交ⅹxxx乱大交大片| 国产真实乱在线更新| 久热国产精品视频| 精品国产99久久久久久麻豆 | 免费观看性生交大片3区| 国产成人精品999在线观看| 男人的天堂手机在线| 亚洲欧美综合国产不卡| 日日草视频| 午夜影院在线免费观看 | 女人被躁到高潮免费视频软件| 2021久久超碰国产精品最新| 欧美精品自拍视频| 欧美日韩国产免费观看| 人人做人碰人人添| 亚洲 欧美 日韩 综合 国产aⅴ | y11111少妇| 久久久噜噜噜久久中文福利| 久久天天躁夜夜躁狠狠85台湾| 综合久久国产| 黄色国产在线观看| 手机看片日韩在线| 国产吃瓜在线| 欧美日韩a√| 国产成人无码a区精油按摩| 成人免费高清在线播放| 131美女爱做视频| 中文日产无乱码av在线观| 欧美三级成人理伦| 性欧美另类| 欧美视频精品免费覌看| av资源在线免费观看| 精品久久亚洲| 欧美日韩高清在线| 在线资源av| 午夜不卡无码中文字幕影院| 欧美亚洲国产日韩一区二区| 麻豆 美女 丝袜 人妻 中文| 精品无码久久久久久久动漫| 天堂av免费观看| 4438x亚洲最大| 黄色大片免费网站| 99999久久久久久亚洲| 另类 欧美 日韩 国产 在线| 女人内谢aaaa免费视频| 永久黄网站色视频免费无下载 | 日韩亚洲国产中文字幕欧美| 天天摸天天透天天添| 波多野结衣一区二区三区高清av| 欧美人成片免费观看视频| 日韩中文字幕亚洲欧美| 中文字字幕| 国产精品美女久久久免费| 邻居少妇与水电工啪啪| 日韩1区| 国产精品久久久影视青草| 亚洲中文字幕av无码区| 日韩v亚洲v欧美v精品综合| 超碰在线香蕉| 无码中文av波多野结衣一区| 97久久精品午夜一区二区| 国产高潮刺激叫喊视频| 体内谢xxxxx视少妇频| 麻豆成人91精品二区三区| 一级特黄性色生活片| 天堂岛国av无码免费无禁网站| 婷婷另类小说| 欧美成人影院亚洲综合图| 国产放荡av国产精品| 欧美三级毛片| 国语久久| 色婷婷综合久色aⅴ五区最新| 男女激情啪啪18| 欧美视频h| a毛片大片| 日本在线视频中文字幕| 自拍一区在线| 五月婷在线视频| 9色视频在线观看| 久久不见久久见www免费视频| 国产777777线观看视频| 人人曰| 激情xxxx| 免费福利在线视频| 美女黄色真播| 国产成人av综合久久视色| 亚洲国产精品成人久久久麻豆| 青青五月| 亚洲精品一区二区三区不| 秋霞午夜一区二区三区视频| 台湾佬美性中文网| 夜夜爽网站| 国产精品久久久久四虎| 2017狠狠干| 欧美成年网站色a| 成人性午夜免费视频网站| 26uuu另类亚洲欧美日本| 久久免费视屏| 99视频国产精品| 亚洲精品二区| 二区免费视频| 久久久av男人的天堂| 日日日干干干| 91香蕉视频官网| 亚洲成av人片在线观看天堂无| 中文字幕av一区二区五区| 成人小视频免费| 2020最新国产高清毛片| 国产精品污| 国产精品一区久久| 男女啪啪120秒| 天堂最新版在线www| 免费无码黄十八禁网站在线观看| 亚洲三级黄| 久久三级精品| 欧洲av片| 北条一二三区| 国产精品原创av片国产日韩| 久久精品国产曰本波多野结衣| 99热成人精品热久久6| 国产无套喷白浆在线播放| 十二月综合缴缴情小说| 午夜dj在线观看高清在线视频完整版| 天堂网手机版| 日本国产制服丝袜一区| 99久久国产露脸精品国产麻豆| 性高潮久久久久久久| 麻豆精品| 久久国产激情视频| 亚洲综合色小说| 九九九九九九九九九| 福利视频一二三区| 亚洲日本区| 又污又爽又黄的免费网站| 国产精品1000夫妇激情啪| 日批视屏| 麻豆911传媒| 91高潮胡言乱语对白刺激国产| 羞羞视频在线观看免费观看| 久久精品日本啪啪涩涩| 中文字幕在线一区| 精品一区二区三区波多野结衣| 黄色网址你懂得| 欧美一级黄色片视频| 绫濑遥av| 51精品久久久久久久蜜臀| 免费成人av在线| 亚洲精品无码国模| 美女毛片一区二区三区四区| 欧美日韩国产精品一区| 伊人365| 久久不见久久见免费影院视频| 亚洲精品沙发午睡系列| 国产小视频在线看| 国产免费一级淫片a级中文| 欧美日韩高清在线观看| 日日碰狠狠躁久久躁96| 天堂√在线中文资源网| 欧美aⅴ在线| 日日干视频| 免费在线播放| 国产黄色小网站| 欧美肥婆姓交大片| 手机天堂av| 久久网站av| 国产精品精品久久久久久| 日本十八禁黄无遮禁视频免费 | 色香蕉网| 国产精品1卡2卡3卡4卡| 黄床片30分钟免费视频教程| 久久亚洲私人国产精品va| 久久99操| 中文成人在线| 在线成人亚洲| 99久久99久久精品| 三级全黄做爰龚玥菲在线| 成片免费观看视频大全| 潘金莲4级淫片aaaa| 国产美女作爱全过程免费视频| 五月伊人网| 国产毛片不卡| 18禁黄网站禁片免费观看国产| 成 人 黄 色 视频免费播放| 日本中文一二区有码在线| 色综合伊人丁香五月桃花婷婷| 国产亚洲日韩a欧美在线人成| 丁香花免费高清完整在线播放| 中文字幕亚洲精品在线| 一本色道亚洲精品aⅴ| 日韩视频精品| 久久久av波多野一区二区| 中文字幕第一页在线vr| 激情综合色综合啪啪五月丁香搜索| 亚洲精品久| 国模福利视频| 久久综合狠狠综合五十路| 双性受惨叫扩张调教虐宫h| 亚洲精品无码av天堂| 国产精品久aaaaa片| 国产精品久久自在自线不| 免费视频爱爱太爽了激情| 日本一级大全| 99久e在线精品视频在线| 小嫩妇好紧好爽18禁视频| 无套内谢孕妇毛片免费看看| 帮老师解开蕾丝奶罩吸乳网站 | 老妇裸体性激交老太视频| 欧美99热| 中文字幕制服狠久久日韩二区| 国产超碰人人做人人爱| 久久66热这里只有精品| yy成人综合网| 顶级少妇做爰视频在线观看| 草逼国产| 国产人成无码视频在线软件| 欧美国产日韩亚洲中文| 国产成人精品久久| 97国产精华最好的产品亚洲| 午夜婷婷久久| 欧洲丰满少妇a毛片| 国产玖玖玖九九精品视频靠爱| 香蕉97视频观看在线观看| 66亚洲一卡2卡新区成片发布| 国产综合精品视频| 躁躁躁日日躁| 日韩免费av片| 九九99视频| 国产一精品一av一免费| а√最新版天堂资源| 狠狠躁夜夜躁人人爽超碰女h| 午夜草逼| 天啪| 国产传媒一区二区| 香蕉久久人人爽人人爽人人片av| 亚瑟av| 免费无码毛片一区二区三区a片| 日本护士xxxxhd少妇| 成人乱码一区二区三区四区| 国产精品亚洲精品一区二区| 天天看天天色| 美女黄网站人色视频免费国产| 韩国美女vip内部1101福利| 性工作者十日谈| 四虎成人永久在线精品免费| 亚洲成av人在线视猫咪| 国产91精清纯白嫩高中在线观看| 一区一区三区产品乱码亚洲| 欧美丰满熟妇xxxx性ppx人交| 亚洲欧美在线人成最新| 久久国产天堂福利天堂| 日本少妇翘臀啪啪无遮挡| 377p欧洲日本亚洲大胆噜噜 | 亚洲成av不卡无码无码不卡| 亚洲综合无码久久精品综合| 国产在线精品成人欧美| 国产精品嫩草影院久久久| 最新版天堂资源中文官网| 少妇高潮惨叫久久久久| 毛片av在线| 天码中文字幕在线播放| 久久久久女| av大全在线| 公妇乱淫中文字幕| 97久久超碰精品视觉盛宴| 手机午夜视频| 大香伊蕉在人线国产av| 亚洲国产欧美日本视频| 亚州欧美日韩| 激性欧美激情在线| 久久久噜噜噜久久熟女aa片| 免费爆乳精品一区二区| 免费香蕉视频| 91久久久久| av视屏| 亚洲红桃视频| 国产成人自拍网站| 欧美日韩理论片| 九九人人| 久久久国产精品麻豆a片| 国产区精品在线观看| 青青艹在线观看| 午夜精品久久久久久久久久久久久蜜桃| 欧美多人片高潮野外做片黑人 | 久久人人爽人人片| 国产精品夜夜| 乱色欧美激惰| 亚洲欧美www| 久久国产精品视频| wwwav视频| 青青草视频偷拍| 成人调教视频| 婷婷综合久久狠狠色99h| 五月婷婷网| av在线播放免费| 97久久国产成人免费网站| 亚洲自拍中文| 永久免费精品视频| 色综合天天综合狠狠爱_| 婷婷午夜精品久久久久久性色av| 色欲综合视频天天天综合网站| 亚洲女毛多水多21p| 麻豆亚洲国产成人精品无码区| 男人的天堂成人| 色综合天天视频在线观看| 正在播放国产剧情亂倫| 欧美乱人免费视频观看| 中文字幕亚洲精品在线| 182tv午夜福利在线地址二| 国产成人麻豆亚洲综合无码精品 | 99riav国产| 亚洲爱情岛论坛永久| 亚婷婷洲av久久蜜臀小说| 无码国产成人午夜在线观看| 久久色av| 日本欧美一区二区免费视频| 亚洲人成伊人成综合网无码 | wwwcom国产| 黄色av网址在线观看| 久久亚洲高清| 亚洲涩视频| 欧美深度肠交惨叫| 高潮av在线| 又爽又黄禁片1000视频vr| 91丨porny丨露出| 成人免费无遮挡无码黄漫视频| 91av色| 波多野结衣中文字幕一区二区三区| 天天干狠狠插| 亚洲国产精品久久久久秋霞小说| 好爽...又高潮了毛片| 日韩精品无玛区免费专区又长又大 | 少妇被又粗又大猛烈进出播放高清| 91麻豆精品国产91久久久无需广告| 精品无码日韩一区二区三区不卡| 国产剧情久久久| 男人的天堂在线视频| 一中文字幕日产乱码va| 强伦人妻一区二区三区视频18| 国产91精品一区| 亚洲色欧美另类| 国产成年无码久久久久毛片| 人人爽人人片人人片av| 性欧美熟妇视频免费观看| 夜色一区| 67194成在线观看免费| 成人影片在线| 亚洲处破女av日韩精品波波网| 亚洲精品乱码久久久久久蜜桃91| 伊人久久大香线蕉综合网| 97在线视频人妻无码| xxxx久久| 亚洲hh| 在线最全导航精品福利av| 日本wwwxx| 中文字幕在线观看免费| 午夜av在线免费观看| 成人看片泡妞| 理论片亚洲| 91porny九色| 国产日韩精品在线观看| 亚洲精品一区二区久久| 免费高清a级南片在线观看| 999亚洲图片自拍偷欧美| 两性囗交做爰视频| 我要看一级黄色毛片| 国产三级日本三级在线播放| 亚洲中文字幕无码爆乳av| 日韩有码专区| 麻豆观看| 性欧美最猛| 成人av番号网| 国产精品福利影院| 亚洲另类欧美综合久久图片区| 国产一及片| 中文字幕一级二级三级| 特级a做爰全过程片| 亚洲天堂色| 亚洲va久久久噜噜噜久久狠狠| 午夜伦理av| 亚洲色欧美| 成人韩免费网站| 狠狠干夜夜爽| 91嫩草亚洲精品| 亚洲乱色| 久久久成人精品视频| 亚洲国产成人久久一区www妖精| 日本三级视频在线播放| 国产在线播| 免费激情| 亚洲视频中文| 国产又粗又猛又爽又黄无遮挡| 少妇爆乳无码av专区网站寝取| 乱精品一区字幕二区| 人妻少妇精品无码专区| 级毛片内射视频| 青草av久久一区二区三区| 熟妇人妻不卡无码一区| 44382亚洲最大成人网| 午夜伦伦| 国产精品制服一区二区| 黄色不卡视频| 少妇资源| 免费观看欧美猛交片| 香蕉视频在线观看视频| 国产成人综合亚洲看片| 丰满熟妇乱又伦| 亚洲精品一区二区国产精华液 | caoprom超碰| 52avavjizz亚洲精品| 亚洲午夜精品久久久久久app | 日本伦理一区| fexx性欧美| 高清免费av| 日本高清视频www| 色七七亚洲| 国产骚b| 999久久久无码国产精品| 久久久久99| www亚洲在线| 成人在线视频免费看| 成人免费视频在线播放| 少妇又紧又色又爽又黄又刺激| 三区在线观看| wwwyoujizzcom视频| 麻豆视频在线免费看| 亚洲va欧美va久久久久久久 | 国产精品777| 亚洲一线二线三线久久久| 久久色av| 综合久色| 小小拗女性bbwxxxx国产| 少妇哺乳期啪啪| 91天堂在线| 国产乱人伦偷精精品视频| 日日躁夜夜躁狠狠躁超爽2001| 阿v天堂2018| 日韩特黄毛片| 日韩一区二区免费播放| 久久久久国产精品一区二区| 久久久久久穴| 亚洲欧美另类日本| 日日骑夜夜操| 九九热在线精品视频| aaa黄色大片| 免费精品一区二区三区第35| 国产欧美日韩三级| 精品人伦一区二区三区蜜桃视频| 中文字幕一本| 毛片直接看| 国产亚洲日韩一区二区三区| 国产影视一区| 婷婷久久综合网| www.av成人| 亚洲第一黄色网| 欧美综合人人做人人爱| 国产精品久久久久久久久久妇女| 天天艹天天射| 婷婷久久av| 非洲黑人毛片| 午夜视频在线网站| 风韵犹存少妇69xx视频| 日韩在线免费观看视频| 在线亚洲97se亚洲综合在线| www亚洲色图com| 国产系列第一页| 琪琪色av| 黄色av成人| 精品蜜桃一区二区三区| 国产亚洲成人精品| 毛片女人| 无码熟妇人妻av影片在线| 欧美4区| 天天草天天爱| аⅴ天堂最新版在线中文| yw视频在线观看| 中文字字幕人妻中文| 99re视频| 亚洲cb精品一区二区三区| 少妇激情在线| 蜜桃视频一区二区| 亚色在线观看| 福利片一区二区| 97影院手机版| av一级大片| 另类一区二区三区| 欧美综合久久| 日本中文字幕在线观看| 日韩欧美理论| 日韩福利在线视频| 亚洲国产欧美中文丝袜日韩| 亚洲网在线| 无码乱人伦一区二区亚洲| 欧美xxxx狂喷水| 久久久麻豆| 少妇裸交aa大片| 亚洲天堂在线视频观看| 成人一区二区视频| 日韩国产丝袜人妻一二区| 夜夜高潮夜夜爽夜夜爱爱| av福利网| 精品视频在线一区| 色一情| 日本三级生活片| 亚洲视频网址|