個人回家帶孩子辭職報告

時間：2022-09-23 12:25:27 辭職報告我要投稿

個人回家帶孩子辭職報告（通用11篇）

　　當我們擔任一份工作一段時間后，我們或許會因為個人原因而選擇離職，這時候辭職報告就很重要。到底該怎么寫辭職報告呢？以下是小編為大家收集的個人回家帶孩子辭職報告，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

個人回家帶孩子辭職報告（通用11篇）

　　個人回家帶孩子辭職報告篇1

尊敬的公司領導：

　　您好！首先，我很感謝公司領導給我一個在xx公司工作的機會，我也很重視在xx公司這一年的工作經歷，而且很榮幸自己能成為xx公司這個充滿活力的團體的一員。在這一年的工作中，我學到了不少知識，雖然在公司里基礎的業務知識及專業知識已經基本掌握，但俗話說“學無止境”，有很多方面我還是需要不斷地學習。我相信在xx公司的這段工作經歷和經驗，將會對我以后的發展帶來非常大的幫助。

　　但是，由于本人回家帶小孩，所以我不得不辭職。再次感謝公司領導在這一年的時間里對我的幫助和教導，對于我的離職給公司帶來的不便我表示抱歉。同時我也希望公司領導能夠體恤和理解我的個人實際情況，對我的申請予以批準。

此致

敬禮！

辭職人：xxx

　　20xx年x月x日

　　個人回家帶孩子辭職報告篇2

尊敬的領導：

　　您好！

　　我是xxx，很是遺憾我這次來辭職了，我來到公司已經三年了，這不是一個短的時間，在這里我花了三年的時間在努力工作，其實對于公司我是抱有很深的感情的，盡管這幾年的時間一直很忙，也就是這種忙起來的狀態，讓我更加充實，現在的我很是懷念這幾年的一個工作，這是真實對于公司的懷念，公司給我帶來了很多成長，我來到這里的時候是一個職場的菜鳥，接觸自己的工作就完全是一個新手的狀態，公司的同事們一直給予我幫助，直到后來我也是老員工了，我也會對新員工熱情的幫助，想起這些就讓我覺得時間真的很快，這幾年的時間就像是在昨天一樣，我不能說自己在公司取得了什么成績，但是這份簡單又充實的經歷真的讓我收益匪淺，現在我因為一些原因真的不得不離開了。

　　以前還是有考慮到這個事情的，因為孩子要上學的問題，也是到了年齡了，之前一直都把孩子放在家里讓長輩在管教，不過一直是處于學前年齡，這么幾年的時間過去，也到了上學的年紀了，我是很重視孩子教育方面的，對于孩子教育方面我一直采取積極的心態，我很重視對孩子的培養，孩子到了這個年紀現在更多的是需要我們做家長的陪伴，讓孩子度過這么一個階段是很有必要的，所以我決定這次來辭職了，我是想了很久的事情，我沒有辦法去忽視這個問題，當初來到公司的時候我其實是有想過這個問題的，但是自己當時沒有更好的辦法，也就沒有計劃到這一步來，現在時間過得這么快，我也是覺得很突然，但是我們做父母的都是希望孩子好。

　　現在到了該學習的年級，到了這個階段很多時候我們要做的就是這么多，我這段時間就在想著這件事情，我跟我丈夫也決定了要回去陪伴孩子，當時也是，其實我家那邊也是一個發展不錯的地方，這次的想清楚了，決定回家關注孩子學習，我其實也是有想過把孩子帶到這邊上學，可是因為工作的原因我們也不能照顧孩子，加上外地的一些原因孩子上學也是不方便，在家里這些問題都能歐解決，現在都是在從小就教育起孩子，特別是這些學習方面的，我總是會覺得自己的孩子還是自己的親子管教的好，所以我也是想了很久，現在決定并不是一個突然的決定，算一算時間孩子也就兩個月的后就要上學了，我也應該做好準備，并且希望您能夠批準我的辭職！

此致

敬禮！

辭職人：xxx

　　20xx年x月x日

　　個人回家帶孩子辭職報告篇3

尊敬的領導：

　　您好！

　　我想要辭職原因沒有多少，很簡單是不得不為，孩子太小，需要人照顧，而適合照顧自己孩子的人選只有我合適，所以我也不得不放棄自己喜歡的工作。

　　自從成為了媽媽我就一直在想，我該如何做，是每天回去在照顧孩子還是帶著孩子來上班，但經過了多番分析和考慮之后我決的最好的決定還是回家照顧。因為我們公司需要安靜的工作而且帶著孩子這非常不要，也不適合，我想來想去，就決定加大對于孩子的撫養。

　　我丈夫也屢屢告誡我要多思考一些，多做一些準備。家里需要有人照顧，而且家中也沒有多少工資去請保姆，就算請了也不放心，與其如此，我還不如自己帶，自己也希望可以與孩子接觸，這是一個母親割舍不掉的情。還需要大家加強對于我們的提升，不需要如何去考慮但是這份責任我推不掉。

　　回家帶孩子，這就是我的責任，也是家庭給我的負擔，我從來都不會認可自己做的不好，我在工作中雖然平常，但唯一一點就是我并沒有偷懶，做好自己本職，心無愧疚這才是我喜歡工作的習慣，但是現在選擇離開這里不是為了如何的提高自己的能力而是如何加大對自身的建設，孩子需要撫養。

　　很多時候我都看到過很多父母因為管教不好而后悔一生的事情，孩子是一個家庭的紐帶，更是一個家庭的未來，我必須要為自己的家庭負責，要為自己的工作負責，不得不為這件事情考慮，多做一些事情，才是。所以我要拾起我作為人母的責任，這就是我需要的擔當，更需要如此堅持下去。

　　一想到帶孩子我就感覺自己頭都快大了，畢竟這可不是一件輕松的活計，想相比帶孩子我更喜歡工作，而我丈夫又是一個毛手毛腳的家伙，我也不放心讓他帶孩子，因為擔心孩子被他帶歪了，那還不如自己帶，讓我的孩子可以健康的長大，這樣我就不需要擔心了。

　　離職需要把自己離職的種種原因交代一遍，一個是期望能夠讓領導大人知道原因，而且我也不能隨意的就走，這不符合規矩，也不符合自己的人生價值，所以我選擇了這番說法，把自己心中的擔憂說了出來。只是因為自己的個人私事要影響公司的安排非常過意不去。我知道公司對我挺好的.還給我安排了升遷，但是自己有更重要的擔子要扛，因此只能說再見。

　　此致

敬禮！

　　辭職人：xxx

　　20xx年xx月xx日

　　個人回家帶孩子辭職報告篇4

尊敬的xx：

　　您好！

　　很感謝您在公司之中對我的多次照顧，也非常的感謝在公司工作期間跟各位同事結下的深厚情誼，如果不是萬不得已的話，我也是舍不得離開我們這個大家庭的。然而有時候總會因為一些各種各樣的原因影響我們的生活，打亂我們的計劃，讓我們不得不放棄一些不愿意放棄的東西。

　　這段時間以來，因為我愛人工作越加繁忙，而我也因為工作的原因不能常常在家，我女兒的生活也開始沒人照顧起來，之前我們還讓孩子常去他叔叔或者阿姨家去吃飯，但是這終究只是權宜之計，眼看著孩子一天比一天沉默，這次考試成績也退步得非常厲害，我們這些做父母的也是看在眼里疼在心里。為了讓我的孩子能夠有一個健康積極的生活，也為了我們這個家庭的未來，我不得不做出了這個艱難的決定，申請辭去我在公司的xx職位，回到家中照顧我的孩子一段時間。

　　這個決定讓我非常的難過不舍，我無法忘記在公司中度過的這幾年，取得的成就，獲得的夸贊。也無法忘記在工作最繁忙的時候，我們部門的同事們互相打氣，互相暢談未來，那種奮斗、拼搏、勇往直前毫不退縮的感覺讓我至今想起來也依然會打一個激靈，心中充滿勇氣。

　　而且公司的領導也非常的英明，對于我們公司的各位員工的表現都看在眼里，善罰分明，既讓大家明白錯在哪又讓大家知道對在哪。如此英明的老板手下的員工自然放心，只用老老實實做事，將所有精力投入到工作之中就行，反正老板跟領導是絕對不會虧待我們的。

　　而我們共同奮斗的公司在這幾年里也越來越強大，占據的市場份額比例也越來越多，眼看著大家共同努力所獲得的的光明未來就要來到，我卻要中途退場，不僅是大家覺得難以理解，我也覺得非常的可惜。

　　但是，孩子畢竟是我們的未來，我們這些做父母的終究要為自己的孩子負責人，不僅僅是她的生活方面，孩子的心理和情緒也是必須要考慮的。大家也大多都是有家室的人，也有很多有了自己的孩子，我的心情和無奈想必也能有一些理解。只能在外面為公司祝福了，希望公司在我離開以后，仍然能夠以這樣沖破一切阻礙的朝氣打破各種困難，完成大家的理想，收獲成功！

　　此致

敬禮！

　　辭職申請人：xx

　　20xx年x月x日

　　個人回家帶孩子辭職報告篇5

尊敬的公司領導：

　　首先感謝公司的領導在這一年多的時間里對我的信任與關照，給予我一個發展的平臺，使我有了長足的進步，同時也感謝一直以來對我關心和幫助的同事與朋友，讓我有一種回家的感覺。如今由于家里愛人工作性質的變化，經常出差，孩子無人照顧等原因，決定向公司提出辭職申請，將于這個月月底離職，請公司做好相應的安排，在此期間我一定站好最后一班崗，做好交接工作。對此為公司帶來的不便，我深感歉意。

　　望公司批準，謝謝！

　　衷心祝愿公司發展越來越好！公司領導及各位同事工作順利！

此致

敬禮！

辭職人：xxx

　　20xx年x月x日

　　個人回家帶孩子辭職報告篇6

尊敬的領導：

　　您好！

　　茫茫人海，能遇見一面就是緣分，我能來到我們公司上班，就更加是緣分使然了。當然，我知道我能來公司上班不僅僅是緣分，還是領導您對我的看重，但是面試的時候就是您親自面試的我，當時我還沒有什么工作經歷，本來面試中是不占優勢的，但是領導您跟我說我為人看起來是比較誠實的那種人，所以留下來我。所以我能進公司，真的很感謝領導您的幫助，這里面在公司里面也得到了您的栽培，工作中得到了不少的鍛煉機會，讓我成長了不少公司同事都笑稱我是您的關門弟子。可是現在我卻要辜負您的信任和栽培了，我要向公司申請辭去我這一份工作了。這是我不得不的決定，家里的孩子生病了沒有人照顧，我只能出此下策。

　　來公司也快有四年的時間了，這四年的工作我也沒有讓您失望，從一個會計新手變成了一名“老干部”。我也沒有做出您當時給的評價——老實，在領導您的幫助下，同事們的配合之下，對公司的財稅保障、員工工資發放，以及資金調配都是堅持著公司利益為重，這么幾年從沒有拿過公司任何一分不屬于我的錢，對待公司的每一份工作，都是盡職盡責。盡管這幾年我沒有幫公司做出特別大的貢獻，但是我可以很自豪的跟領導您說，我沒有讓您的失望。只是現在，我不能再在您手下上班了，也不能再公司上班了，我要辭職了。

　　前面，我也跟您說過，辭職是因為孩子生病沒人照顧才辭職的。事情是這樣的，家里的孩子太頑皮，也怪我平時沒有管教好，所以在學校的時候，跟同學在樓道口打鬧不小心從樓道摔下來了，把自己的腿弄折了。去醫院治療打上了石膏，雖然現在沒什么事情了，當時行動不便只能在家修養。孩子他媽媽雖然是做護士的，但是工作繁忙而且不好請假辭職，也不能回家回家照顧他，這樣家里每每個大人照顧他也不行，我們也不放心。所以我們商量著我請假回去照顧孩子。請假的事情我也想過，不過這傷筋動骨一百天，有好長的時間，請假勢必影響公司，耽誤公司運作我也過意不去，所以干脆辭職錯了。

　　懇請領導原諒我，看在孩子的份上，批準我辭職回家！祝愿領導天天開心，平安健康！

此致

敬禮！

辭職人：xxx

　　20xx年x月x日

　　個人回家帶孩子辭職報告篇7

尊敬的趙總：

　　您好。我很遺憾不能為公司輝煌的明天貢獻自己的一份力量，我只有衷心的祝愿公司的業績一路飆升，公司的領導以及同事工作順利。

　　來到森華已經工作已經有二年時間了。非常感謝森華給了一個良好的學習平臺，學到了許多些新的東西來讓自己自己變的充實起來。同時也提高了自己知識以及實踐經驗。辭職的原因主要是因為，我家在青海山區，家中只有今年才5歲半兒子，這一年全部都是老母親負責照顧的，我們經常會由于想念孩子而沒有辦法專心的工作和休息，經常利用休息的時間去回老家看孩子，時間一長了，難免會有一些吃不消。再說，孩子已經到了入學的年齡段了，我的母親心有余而力不足。經過認真的考慮，我們正式決定向公司遞交辭呈，希望公司領導們可以諒解我們的離開。

　　希望森華業務量蒸蒸日上，祝福森華產品可以成為全國甚至是世界的名牌產品。

　　此致

敬禮

　　辭職人：

　　20xx年xx月xx日

　　個人回家帶孩子辭職報告篇8

尊敬的領導：

　　您好！

　　我是xxx。因為一些原因，我現在向您提出辭職，這是我的辭職報告。在公司也工作的很久了，一種都是恪盡職守的做好自己的工作，現在確實是因為有不得已的原因，希望領導能夠批準。

　　我這次想要離職是因為我孩子的原因，我的孩子現在的年齡也是要上學的時候，之前他都是跟著爺爺奶奶生活的，現在要開始上學了，每天要去接送，他爺爺奶奶的年紀大了，身體不太方便了，所以這個事情也只能我去做，我也思考了很多，還是覺得孩子的學習是最重要的，所以我想辭掉這份工作，希望領導能夠理解。

　　在工作工作的這些年，公司有著舒適的辦公環境，有著友好的善良的同事，讓我覺得倍感溫馨。在工作上，不管什么時候，只要我遇到什么困難的時候，總會有人來幫助我和教導我，在這里我學習成長了很多。不單是工作上的成長，在為人處事上，人際交往上都有很大的改變，我是的很慶幸自己當初選擇了這家公司，在這里工作，和這里的同事一起，就好像大家都是一家人一樣，渾身充滿著活力和熱情，工作都愈發的有沖勁了。可是我現在有家庭了，有小孩了，小孩子總有一天會長大的，就算我再不想離開這里，也不能如我所愿了，我也想在我小孩上學的時候，我能夠陪在他身邊，和他一起學習，陪伴著他成長，所以我再舍不得，我也要離開這家公司了。

　　真的很感謝這些年來，公司對我的幫助和重用，在工作的這些年里，我感到很開心，我也不會忘記這里的一切的，等我有空，我也一定會來看望你們，公司的員工永遠都是我的同事，我在這里所學到的東西，是我一生受用的東西，我心里充滿了感激。

　　因為我手頭的工作比較多，我會在工作找到接替我工作的人之后，我將手中的工作完整的交接好之后，我再離開，也不想因為我的關系讓公司相關的工作無法開展。對于這里的一切，我都會很珍惜的。天下無不散之筵席，但是我就算現在離開了，也會一直記得你們的，或許哪天我又回來了也說不定呢，到時就看公司還愿不愿意相信我了。最后祝福公司能夠欣欣向榮，同事都能工作順利，萬事如意。

此致

敬禮！

辭職人：xxx

　　20xx年xx月xx日

　　個人回家帶孩子辭職報告篇9

尊敬的公司領導：

　　您好！

　　我于20xx年8月進入公司以來，感謝公司各領導對我工作上的指導和支持，自20xx年生完孩子后我身體一直沒有恢復，體質一直較差無法適應高原氣候，且在公司這幾年我多數時間都在項目上，女兒也是長年隨我在工地上生活，現因孩子已到了適學年齡，無人照看等多方面的原因，經過深刻冷靜的思考后，鄭重的向公司提出辭職申請。

　　對于由此給公司造成的不便，我深感抱歉。但同時也希望公司能體恤我的個人實際情況，對我的申請予以考慮并批準。

此致

敬禮！

辭職人：xxx

　　20xx年x月x日

　　個人回家帶孩子辭職報告篇10

尊敬的領導：

　　您好！

　　最近這一段時間里，我的生活出現了一些問題，這令我在工作的時候都出現了一些情況，領導或許您也看出了我的一些問題，所以最近時常來找我進行交談，在了解了我的情況之后，領導您也讓我暫緩一下工作上的事情，原本我也希望能早日處理好家里的事情，但是從目前的情況來看，我的家庭問題或許一時半會解決不了，為了不讓自己的工作受到影響，也為了不讓自己的家庭因此受到損壞，我決定還是先辭職吧，先把家里面的事情處理好了，我才有精力去處理好工作上的業務。

　　我在公司里面已經工作了不少年了，現在也算是公司里面的一名老人了，在公司工作的這幾年里，我完成了不少人生中的大事，例如事業變得穩定了、有了自己的孩子等等，但是生活中的壓力也隨之而來了，我除了要照顧自己工作上的業務，還得處理好自己在生活中的各項事情，這早就讓我感受到了各種壓力，但是我一直都能堅持下去。原本我的生活和工作已經達到了一個平衡點，但是隨著我的小孩身體出現了一些問題后，這種平衡瞬間就被打破了。這一段時間中，我的孩子身體情況一直都不容樂觀，去醫院檢查之后也發現了不少的問題，所以我孩子時常就是在醫院和家里之間奔波，為了照看好自己的孩子，我們這當父母的就只能抽出更多的時間去照顧孩子了，但是無論我們怎么規劃時間，我們總會覺得不放心，畢竟孩子也還小，在這個階段里要是不能有人時刻相伴的話，那么一旦出現了問題就麻煩了。

　　這樣的問題一直不解決也不是一回事，所以我和家里也商量了一陣子，經過各方面的思考之后，我決定還是我來照顧孩子比較好，雖然這會讓我失去這份工作，但是相對家庭的重要性，我覺得這還是比較值得的，同時我也能借此好好地陪伴一下自己的孩子。看到這里后，相信領導您也體會到了我的難處，辭職并不是我所愿意的，可生活只能迫使我做出各種選擇。最后，我會在離開公司之前盡快的把自己手頭上的工作給處理好、交接好，如果領導您還有什么事情需要我去做的話，我很樂意站好這最后一班崗，在這里我也要祝公司能越辦越好，取得更優秀的業績！

此致

敬禮！

辭職人：xxx

　　20xx年x月x日

　　個人回家帶孩子辭職報告篇11

尊敬的公司領導：

　　您好! 首先感謝公司對我的培養,長期以來對我的關心和照顧,使我得到了家庭般的溫暖。和大家在一起的日子里，讓我學到了很多知識，學會了很多為人處事的原則。現由于家中小孩無人照料，不能同時兼顧工作和家庭。不能在公司繼續工作了，決定在x年x月x日辭職，特向公司提交辭職報告。希望你能及時找到合適的人選接任我的工作!

此致

敬禮！

辭職人：xxx

　　20xx年x月x日

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