員工的承諾書

時間：2022-03-23 10:24:02 承諾書我要投稿

員工的承諾書范文錦集6篇

　　在充滿活力，日益開放的今天，我們都可能會用到承諾書，使用正確的寫作思路書寫承諾書會更加事半功倍。你所見過的承諾書是什么樣的呢？下面是小編整理的員工的承諾書6篇，僅供參考，歡迎大家閱讀。

員工的承諾書范文錦集6篇

員工的承諾書篇1

　　1、嚴格遵守安全生產禁令和安全生產各項規章制度。

　　2、自覺接受安全教育培訓，掌握安全生產知識，積極參加各種安全活動，提高安全操作技能，增強事故預防和處理能力。

　　3、忠于職守，認真履行崗位安全職責，嚴格遵守崗位安全操作規程。

　　4、按規定勞保著裝，持證上崗，正確使用各種防護用品，并妥善保管。保證所使用的防護用品及施工設備、機具安全性能良好。

　　5、嚴格按照措施施工，發現事故隱患或者其他不安全因素，立即處理和及時上報。

　　6、不違章指揮，不違章作業，不違反勞動紀律。自覺抵制違章指揮，糾正違章行為。做到不傷害自己，不傷害他人，不被他人傷害。

　　我已接受安全教育，熟知安全承諾內容，在工作中認真執行，若違反本承諾，原承擔相應的責任。

　　單位：

　　崗位：

　　承諾人：

　　工種：

　　年月日

員工的承諾書篇2

　　為保護公司、合作方及項目參與人員的合法利益，保證合作雙方實現順利合作，避免因信息泄露而給合作雙方造成損失，參與本項目的所有公司員工應承諾遵守本保密書內容。

　　1.保密信息

　　本書所示保密信息為合作雙方就合作項目中涉及各方或各自關聯方公司尚未公開的信息。包括：

　　1.1以手寫、打印、軟件、磁盤、光盤、膠片或其它可存取的方式記載的有關財務或商業信息數據及資料；或

　　1.2以口頭方式說明需要保密的財務或商業信息；或

　　1.3以軟件代碼、文字圖像、分析注釋、備忘錄、圖紙、研究報告、編輯數據等各種方式出現的財務或商業信息；或

　　1.4公司與合作方之間的交易進程及所有信息、數據及資料。

　　1.5合作雙方在討論合作過程中，包括但不限于在對方處參觀、考察的過程中以其它形式獲得的財務信息或商業信息。

　　2.保密義務

　　2.1承諾人始終對保密資料保密，不在項目之外使用對方提供的保密信息及掌握的公司保密信息。

　　2.2未經同意，不向任何第三方提供保密信息以及可以接觸上述保密信息的手段，包括在公開場合展覽，公開對外宣傳，作為文章、訊息、參考數據發表。

　　2.3只向項目相關人員（包括各自的董事？顧問？代理人和雇員等）為商討合作項目而有需要知悉保密信息的人士披露保密信息；并保證，上述各相關人員的行為將會符合本守則的規定。

　　2.4在商討合作項目的過程中，若需向第三方披露對方的保密信息，應事先取得

　　書面許可，并要求該第三方不得向任何其它人士泄露保密信息。特此承諾！

　　承諾人：xxxxxx

　　xx年xx月xx日

員工的承諾書篇3

　　如今越來越多的企業出現招工難的現象，但同時工人對自己的工作條件的要求也隨之提高，使得用人單位的用工成本也在增大，但這些情況不能通過逃避法定義務來減少，否則只會因小失大。

　　20xx年10月，張某到一家有限公司上班。在簽訂勞動合同的當天，該公司要求張某出具一份書面承諾，承諾書中載明：張某自愿放棄該公司為其繳納社會保險金，公司將社會保險金作為工資的組成部分，直接支付給張某。

　　張某本也不想交社保，作為一個外地打工者，社會保險交不交也無所謂，交了以后自己回老家工作了，又要轉，麻煩，并且還要從工資里再扣幾百塊錢交社保，不如不交，拿到錢寄回老家才最實在，于是簽字確認了。

　　之后，雙方因工資調整問題發生爭議，張某打算從公司離職。公司認為，張某自愿放棄公司為其繳納社會保險金，無權以此為由請求解除勞動合同。于是，那份承諾書被提上了桌面，公司說是張某自己不愿意交，張某說是公司一開始就寫好的，讓簽字的，是公司不給交，各執一詞。

　　其實，根據《社會保險法》、《勞動合同法》的相關規定，用人單位和勞動者必須依法參加社會保險，繳納社會保險金。為勞動者參加社會保險并依法繳納社會保險金系用人單位的法定義務，該項義務不能由用人單位和勞動者通過約定變更或者放棄。作為勞動者他的權利是可以放棄的，但是作為用人單位這是他的法定義務，是必須要履行的。

　　因此，用人單位不要為了規避勞動關系中的責任和義務，與勞動者簽訂放棄繳納社會保險費的“承諾書”，或者與勞動者簽訂對工作中產生的傷亡不負責任的“免責條款”，因為這類條款違反了我國勞動法的強制性規定是無效的。如果最終走上法律途徑，勞動者的權利不會因簽訂這些條款而無效。

員工的承諾書篇4

　　為配合公司20xx年安全生產月各項活動的開展，確保安全生產，我承諾：

　　1、嚴格遵守公司各項安全規章制度，不違章（違規）操作（指揮），不違反勞動紀律，確保工作安全，履行崗位安全生產責任。

　　2、自覺遵守國家、省、市、公司的各種安全管理法律、規章、制度、規定，服從管理，正確佩戴和使用勞動防護用品，與“違章、麻痹、不負責任”三大敵人作斗爭，努力做到“不傷害自己、不傷害別人、不被別人傷害”。

　　3、遵守消防管理的各項法律、規章、制度、規定，積極學習各項應急預案與急救措施，熟悉各種滅火器材的使用方法和逃生線路。

　　4、自覺接受公司、科室、班組的工作領導和安全教育培訓，自覺執行安全和崗位要求的各項安全規程，不抱僥幸心理。

　　5、主動制止他人的不安全行為，對發現事故隱患或者其他不安全因素，立即向安全科報告；接到報告的人員應當及時予以處理。

　　6、積極參加公司舉辦的各種安全培訓和安全學習、安全活動、事故應急演練，掌握作業所需的安全生產知識，提高安全生產技能，增強事故預防和應急處理能力。

　　承諾人部門：xxx

員工的承諾書篇5

　　一、目的

　　商業秘密保護和道德行為標準是XX公司的核心價值與員工行為準則。

　　因此，XXX制定本承諾書，要求所有的員工都必須遵守本保密及廉潔承諾的相關約定，以作為員工規范之基石。

　　二、定義

　　1、“員工”系指試用期、正式員工、委外勞務公司的派遣員工。

　　2、“商業秘密”系指XXX依其保密制度所列的機密資料，無論該資料是否有價值、被公開、已經或正在采取保密措施的書面、口頭或以其它形式呈現、保存之信息。上述機密資料還包括員工以合法途徑、第三方途徑或非正常途徑所獲得的XXX所有及其所管理的關聯企業、客戶的機密資料。

　　3、“廉潔”系指XXX的員工不利用職務之便，索取或收受任何賄賂或其他不正當利益。

　　4、“不正當利益”包括但不限于提供賄賂、回扣、傭金、利潤分成、私下收受之禮品與獎勵、不當饋贈或招待、提供工作機會等。

　　5、“關系人”指XXX員工之配偶、父母、子女、兄弟姐妹、祖父母、外祖父母、外子女、外孫子女及其他關系密切的親屬、朋友。

　　三、保密承諾

　　員工遵守XXX關于商業秘密的保密制度，承諾做到以下約定：

　　1、員工任職于XXX期間進行相關業務活動中知曉的商業秘

　　密，員工應對此會采取完善的措施進行保密。員工自接收商業秘密起至本承諾書終止后兩年內均有保密義務，非經XXX的書面同意，不得擅自透露、交付在合同期間獲得或知悉的XXX的商業秘密及屬于第三方但XXX負有保密義務的商業秘密。

　　2、當XXX提出收回包含其商業秘密的有關資料時，員工將按要求交還有關資料及其復制件，或應XXX的要求將這些資料及復制件銷毀。員工同意絕不使用該商業秘密，且保證其所屬關系人等一切接觸到此商業秘密的人員不再使用該商業秘密。

　　3、員工出入XXX時必須遵守進出時間、路線、到達的處所的規定，保證不錄音、不拍照或攝像，不竊取或夾帶任何資料文件，并須接受所進入XXX的警衛檢查。

　　4、員工必須尊重并遵守XXX所有的知識產權和其他財產權利，包括但不限于專利、商標和版權的保護條款，并服從XXX定期制定的關于使用這些產權的限制和規定。

　　四、廉潔承諾

　　員工遵守XXX相關廉潔制度。員工為保證做到此點，將嚴格遵守下列約定：

　　1、員工及其關系人嚴格禁止接受供應商為達到交易目的而向其提供、給付不正當利益；決不為謀取自身利益誘使供應商向公司提供或共同編造虛假議價資料、影響交易價格或交易之達成、違背職務將合同權利義務轉讓給第三方及其它損害XXX之行為。

　　2、員工不能接受供應商或者代表向本人或關系人提供任何禮品。此外，嚴格禁止接受供應商不當提供、邀請或者供應商舉辦的，或者贊助的競賽、游戲或促銷活動。

　　3、員工在參加供應商提供的'任何商業娛樂活動之前，需先向公司高層匯報，經同意后參加。如果在所處情況下，XXX認為供應商提供的商務娛樂系為謀取其自身利益，或認為該商務娛樂涉及黃賭毒等違法行為的，員工嚴禁參加該娛樂。

　　4、員工絕不與供應商相互勾結損害XXX利益，絕不針對任何潛在的，即將發生的，或現存的XXX利益，而與任何第三方員工或競標商分享，交換任何有關價格，成本或其它競爭信息，或者達成任何勾結行為。

　　5、如供應商發現XXX員工有下列行為，供應商應立即將事實揭露給XXX相關人員知悉。

　　5.1供應商發現XXX員工、關系人索要或接受員工的禮金、有價證券和貴重物品，或在員工報銷任何應由XXX或人員個人支付的費用等。

　　5.2供應商發現XXX員工、關系人參加員工的宴請（工作餐除外）和娛樂活動，或接受供應商提供的通訊工具、交通工具和高檔的辦公用品等。

　　5.3供應商發現XXX員工、關系人要求或者接受供應商為其住房裝修、配偶子女的工作安排以及出國出境、旅游等提供方便。

　　5.4在工程承包活動中，供應商發現XXX員工、關系人從事與XXX有關的材料設備供應，或工程分包、勞務等經濟活動。

　　5.5在工程承包活動中，供應商發現XXX員工向供應商推薦分包單位或推銷材料，或要求供應商購買合同約定外的材料和設備的。

　　5.6供應商發現XXX及其員工沒有秉公辦事，出現營私舞弊或利用職權從事各種個人有償中介活動和安排個人施工隊伍（在工程承包活動

　　中）等情況。

　　五、法律責任

　　員工嚴格遵守國家有關法律法規的規定以及本承諾書的約定。若有違反上述約定，則員工需要承擔相應的法律責任。

　　1、XXX有權終止與員工的勞動合同，且無須負任何責任。

　　2、如員工有違反上述約定而導致任何問題的發生，因此造成XXX任何損失的，員工應賠償XXX經濟損失，如因此還有其他問題的，員工在此承諾將承擔一切責任，包括行政責任和刑事責任。

　　六、其他

　　1、因本承諾書所發生的一切爭議，員工同意提交至當地法院仲裁。

　　2、本承諾書作為雙方勞動合同的重要附件，與主合同具有同等的法律效力，并從簽署之日起生效。

　　3、本承諾書一式兩份，員工執一份，XXX執一份，具有同等法律效力。

　　員工姓名：（簽名或蓋章）

　　戶籍地址：

　　身份證號碼：

　　郵政編碼：

　　簽章：

　　日期：年月日

員工的承諾書篇6

　　員工在酒店工作期間的人身安全和財物安全，事關酒店和社會的安全與穩定，酒店、員工本人都應對此各負其責，員工本人更是責無旁貸。為有效防范安全事故發生，保證在店供職期間，作為海天大酒店員工，我承諾做到以下幾點：

　　一、在店供職期間，嚴格遵守中華人民共和國的法律、法規，遵守會館的各項規章制度，服從會館和宿舍的管理，尊重公民的社會公德和風俗習慣。

　　二、嚴格遵守會館和宿舍關于安全方面的規定，高度重視自身安全，堅決杜絕各種存在安全隱患的行為。若發現任何安全隱患，及時向宿舍和酒店有關部門報告。任何因違反安全規定而造成的不良后果，由本人承擔全部責任。

　　三、不在酒店內進行謠傳滋事等活動。不組織和參與無安全保障的活動（如外出旅游、到湖泊水庫游泳等）。否則，造成的后果全部由本人自己承擔。

　　四、員工一般由酒店安排住宿，如確需搬到酒店外住宿，員工本人需承諾并向酒店提交書面申請，內容包括：我的姓名、所在部門和班組、申請到酒店宿舍外住宿的理由，書面聲明“住宿酒店外是我本人的意愿，住宿酒店外期間不管發生什么安全責任事故，均與酒店無關，由我自己承擔全部責任”。同時提交員工在酒店外住宿的詳細地址及房東和本人聯系方式等相關材料。

　　五、在酒店外住宿期間，做到：注意自己的人身和財產安全，防止不法侵害；注意安全使用煤氣、電器，不違規用電；注意交通安全；經常保持與會館聯系，如更改聯系電話或住址，及時告知會館和上級領導。

　　六、為減少和杜絕員工宿舍火災隱患，承諾不在宿舍內亂拉亂接電線、生火做飯；不使用明火燈具（如蠟燭）；不使用熱得快、電熱毯、電暖扇等大功率不安全用電器。不躺在床上抽煙、亂扔煙頭；不在宿舍內焚燒雜物等。

　　七、遵紀守法，遵守宿舍管理制度。保證在每天23:30以前回到宿舍就寢；不留宿他人，不在外留宿；不在宿舍內存放易燃、易爆、有毒、有害物品或管制刀具等危險物品。

　　八、不參與賭博、酗酒，不滋事，不打架斗毆。

　　九、如因違反上述規定而造成的一切有關我的人身和財產安全的事故，由本人承擔全部責任。附則

　　1、本承諾書自20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日。

　　2、本承諾書一式兩份，由員工本人、海天大酒店各持一份。雙方各執一份，經雙方簽字生效。

　　承諾人：xxx

　　簽訂日期：xxx年xxx月xxx日

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