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方案策劃

時(shí)間:2022-07-15 15:43:21 策劃方案 我要投稿

【精選】方案策劃模板集錦7篇

  為保障事情或工作順利開(kāi)展,時(shí)常需要預(yù)先制定一份周密的方案,方案一般包括指導(dǎo)思想、主要目標(biāo)、工作重點(diǎn)、實(shí)施步驟、政策措施、具體要求等項(xiàng)目。那么問(wèn)題來(lái)了,方案應(yīng)該怎么寫(xiě)?以下是小編幫大家整理的方案策劃8篇,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

【精選】方案策劃模板集錦7篇

方案策劃 篇1

  一、調(diào)查目的:為了抓住產(chǎn)品市場(chǎng)的脈搏,把企業(yè)的各種優(yōu)點(diǎn)理念、企業(yè)文化、優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品等與社會(huì)各界溝通,讓策劃的行動(dòng)被所有的人所了解同時(shí)感動(dòng)所有的人,使以后策劃的行動(dòng)得以順利進(jìn)行。

  二、調(diào)查日期:20xx年

  1、主要調(diào)查:9月1日一9月15日,

  2、次要調(diào)查:9月16日一11月30日,我們要進(jìn)行為期7天的市場(chǎng)調(diào)查準(zhǔn)備工作,60天的市場(chǎng)調(diào)研,確保萬(wàn)無(wú)一失。

  三、調(diào)查內(nèi)容:2、次要調(diào)查內(nèi)容:用觀(guān)察、分析法

  1、用戶(hù)的特點(diǎn)調(diào)查:人口,規(guī)模,分布,構(gòu)成,變動(dòng)情況,城市,農(nóng)村,主要用戶(hù),次要用戶(hù),地址,電話(huà)。

  2、影響用戶(hù)因素:購(gòu)買(mǎi)力大小,社會(huì)風(fēng)俗,習(xí)慣,文化水平,民族特點(diǎn),購(gòu)買(mǎi)特點(diǎn)購(gòu)買(mǎi)什么樣的產(chǎn)品。

  3、用戶(hù)的需要調(diào)查:現(xiàn)實(shí)需要,潛在需要,意識(shí)到但未及時(shí)購(gòu)買(mǎi),未意識(shí)到但以后會(huì)購(gòu)買(mǎi),不購(gòu)買(mǎi)。

  4、產(chǎn)品在銷(xiāo)售區(qū)是獨(dú)家不是多家,產(chǎn)品是否滿(mǎn)意;諾不滿(mǎn)意原因是什么;產(chǎn)品暢銷(xiāo)還是貸銷(xiāo)原因。

  5、產(chǎn)品處于生命周期中那一階段,是否有妖折危機(jī)感。

  6、價(jià)格在市場(chǎng)上有無(wú)竟?fàn)幜?用?hù)對(duì)價(jià)格反映?市場(chǎng)中價(jià)格優(yōu)況對(duì)哪些產(chǎn)品有利?對(duì)哪些產(chǎn)品不利?哪些產(chǎn)品好買(mǎi)?哪些代銷(xiāo)??jī)r(jià)格波動(dòng)有多大發(fā)展趨勢(shì)如何。

  6、企業(yè)銷(xiāo)售量是否適應(yīng)環(huán)境需求,現(xiàn)有渠道是否合理?如何擴(kuò)大銷(xiāo)售渠道減少中間環(huán)節(jié)?如何正確選擇廣告媒體,廣告效果如何?營(yíng)銷(xiāo)組合策略是否妥當(dāng)效果如何。8、竟?fàn)幁h(huán)境笮樣,竟?fàn)幍牧α,竟(fàn)幗Y(jié)構(gòu)與規(guī)劃,竟?fàn)巸?nèi)容與手段對(duì)手基本情況。

  四、調(diào)查地點(diǎn)各地市場(chǎng)、經(jīng)銷(xiāo)商、經(jīng)銷(xiāo)點(diǎn)、商店六、問(wèn)卷調(diào)查卡中可以加入這樣一些問(wèn)題:1.您是從哪里得知這一消息?2.您是否聽(tīng)說(shuō)過(guò)我們的新產(chǎn)品“今越醒酒丹”?3.您是否有過(guò)糖尿病史?4.您親戚朋友是否有過(guò)糖尿病史?5.您是否希望盡快得到治療?6.您是否希望幫助親戚朋友盡快得到治療?;7.您對(duì)送禮送健康是否也有認(rèn)同感?;8.您愿意購(gòu)買(mǎi)我們的“今越糖可營(yíng)養(yǎng)片”嗎?;9.您的其他感想是什么______________________。請(qǐng)你留下患者的具體名字______,年齡_____,地址_____,電話(huà)_____,以備日后我們贈(zèng)送禮品和跟蹤治療。謝謝你的參與,我們非常感激,請(qǐng)留下你的姓名______,地址_____,電話(huà)_____,我們?nèi)蘸髮⒉欢ㄆ趯?duì)你進(jìn)行贈(zèng)送禮品或驚喜。

方案策劃 篇2

  一、活動(dòng)主題

  “靜” 簡(jiǎn)歷設(shè)計(jì)----描述職場(chǎng)藍(lán)圖

  “動(dòng)”情景求職----挑戰(zhàn)機(jī)敏智商

  二、活動(dòng)背景

  九月,新鮮面孔帶來(lái)的激情與夢(mèng)想使美麗的校園再次沸騰;六月,校園里彌漫著夏花的爛漫;而悠悠飄來(lái)的還有越發(fā)濃烈的離別感傷,隨著越來(lái)越多的青年學(xué)子走進(jìn)大學(xué)校園,實(shí)有很多的青年也即將離開(kāi)大學(xué)走上工作崗位!有入校的豪情萬(wàn)丈也有離校的無(wú)限傷別。

  在漫長(zhǎng)而又短暫的四年里,大家是否已經(jīng)十分清楚自己美好的將來(lái),在實(shí)現(xiàn)并向未來(lái)挺進(jìn)的路上,我們是否會(huì)一路走好?是否越過(guò)眼前一道道門(mén)檻,最終扣響成功的大門(mén),這需要一個(gè)人去不斷完備的職業(yè)素質(zhì)與能力。“招聘”,“求職”之類(lèi)的詞眼對(duì)在校的大學(xué)生來(lái)說(shuō)不會(huì)陌生。而離校的學(xué)長(zhǎng)學(xué)姐們則用他們切身的體驗(yàn)深深地詮釋著它們。初入大學(xué)時(shí)就曾考慮過(guò)自己的未來(lái),但人生的道路并不一定一帆風(fēng)順,學(xué)習(xí)與就業(yè)都存在壓力。在緊張有序的學(xué)習(xí)之余,如何盡快去適應(yīng)社會(huì)?如何為就業(yè)中常會(huì)遇到的麻煩和問(wèn)題做好準(zhǔn)備呢?就業(yè)的前提是求職,求職過(guò)程可謂是人才自我表現(xiàn)的過(guò)程,但如何讓招聘單位留意自己?如何在求職過(guò)程中充分展現(xiàn)自己的魅力和風(fēng)采呢?掌握一定的求職技巧自然是必不可少的,所以每個(gè)大學(xué)生都必須對(duì)求職知識(shí)有所了解,有所準(zhǔn)備,機(jī)遇在等待的只會(huì)是那些有準(zhǔn)備的人。因此,我們呂梁學(xué)院數(shù)學(xué)系職場(chǎng)風(fēng)云社團(tuán)特舉辦首屆職場(chǎng)模擬求職大賽。

  三、活動(dòng)目的

  為幫助廣大同學(xué)樹(shù)立和提高職場(chǎng)求職的意識(shí),提高同學(xué)們制作個(gè)人簡(jiǎn)歷的能力及參加職場(chǎng)求職的技巧,提前感受求職面試的實(shí)況,加強(qiáng)同學(xué)們對(duì)就業(yè)法律、法規(guī)的了解,提高學(xué)生個(gè)人的綜合素質(zhì),特此次舉辦職場(chǎng)模擬求職大賽,讓廣大同學(xué)在此次活動(dòng)中對(duì)企業(yè)招聘和求職有一個(gè)真實(shí)客觀(guān)的了解,為同學(xué)們將來(lái)求職就業(yè)提供寶貴的經(jīng)驗(yàn)。

  在高校間傳承企業(yè)文化,深層次展示企業(yè)魅力,為企業(yè)持久發(fā)展注入新的活力。

  四、活動(dòng)時(shí)間

  4月19日

  五、活動(dòng)地點(diǎn)

  階教一區(qū)101

  六、活動(dòng)對(duì)象

  呂梁學(xué)院全體在校學(xué)生

  七、活動(dòng)概述

  本次大賽職場(chǎng)風(fēng)云社團(tuán)主辦,活動(dòng)對(duì)象主要針對(duì)全體在校學(xué)生,為其提供一個(gè)親身參與企業(yè)應(yīng)聘的機(jī)會(huì)和展示自我的平臺(tái),此次大賽劃分為初賽、復(fù)賽、決賽。初賽采取投簡(jiǎn)歷的方式進(jìn)行選拔,復(fù)賽進(jìn)行分組面試。決賽分為三個(gè)環(huán)節(jié),評(píng)委,學(xué)校相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)以及企業(yè)人士(可由贊助商家、企業(yè)推薦或委派)擔(dān)任評(píng)委,根據(jù)評(píng)分要求為決賽者現(xiàn)場(chǎng)點(diǎn)評(píng)。

  八、大賽口號(hào)

  走進(jìn)職場(chǎng),縱橫職場(chǎng),贏在職場(chǎng)

  九、活動(dòng)方式

  邀請(qǐng)企業(yè)的人力資源部負(fù)責(zé)人或社會(huì)單位人事部負(fù)責(zé)人到我校舉行面向全校的大型招聘會(huì),現(xiàn)場(chǎng)為參與者提供意見(jiàn)、建議;傳授應(yīng)聘技巧。由各企業(yè)選出根據(jù)職業(yè)要求和參與者表現(xiàn)最終確定一批的應(yīng)聘成功者可獲得獲獎(jiǎng)證書(shū)和本社團(tuán)獎(jiǎng)品。

  十、活動(dòng)可行性分析

  1,從企業(yè)的角度

  1、可以提前介入人才招聘程序,縮短畢業(yè)生走上工作崗位的適應(yīng)期,降低招聘風(fēng)險(xiǎn)和經(jīng)濟(jì)成本。

  2、可以通過(guò)職場(chǎng)模擬求職大賽提前搶奪高校優(yōu)秀人才,進(jìn)行人才儲(chǔ)備。

  3、可以從本公司的實(shí)際需要及崗位特點(diǎn)考慮,通過(guò)招聘大學(xué)生以解決部分勞動(dòng)力短缺或利用階段性勞動(dòng)創(chuàng)造企業(yè)價(jià)值。

  4、還可以通過(guò)本次職場(chǎng)模擬求職大賽大力宣傳本公司企業(yè)文化,在學(xué)生當(dāng)中樹(shù)立良好的企業(yè)形象,擴(kuò)大企業(yè)的社會(huì)影響,樹(shù)立良好的人才培育使用環(huán)境。

  2,從學(xué)生的角度

  1、大學(xué)生普遍希望能盡快地融入社會(huì),找到自己滿(mǎn)意的工作和位置,參加職場(chǎng)模擬求職大賽是大學(xué)生與社會(huì)接觸的一個(gè)好的契機(jī)。

  2、參加職場(chǎng)模擬求職大賽的求職經(jīng)歷能給學(xué)生在將來(lái)從學(xué)校踏上社會(huì)找工作時(shí),帶來(lái)明顯的優(yōu)勢(shì)。

  3、參加職場(chǎng)模擬求職大賽的同學(xué)在活動(dòng)前后也會(huì)給自己一個(gè)了解相關(guān)行業(yè)信息的機(jī)會(huì),以便更好地規(guī)劃自己的職業(yè)人生。

  3,從學(xué)校的角度

  舉辦此次職場(chǎng)模擬求職大賽,意在為學(xué)生提供求職實(shí)戰(zhàn)的機(jī)會(huì),從而提高在校學(xué)生的求職能力和增強(qiáng)職業(yè)規(guī)劃意識(shí)。因此學(xué)校將給予這次活動(dòng)大力的支持。

  十一、工作人員及項(xiàng)目組

 。ㄒ唬┟貢(shū)部

  負(fù)責(zé)人:趙梓如

  組員:

  任務(wù):1、完成大賽策劃書(shū)的起草,并上交主席臺(tái)審閱

  2、協(xié)調(diào)各部門(mén)之間的合作,確保大賽的順利進(jìn)行

  3、負(fù)責(zé)大賽前后各項(xiàng)支出與收入的詳細(xì)登記

  4、負(fù)責(zé)購(gòu)買(mǎi)大賽所需的物品和報(bào)賬

  5、監(jiān)督購(gòu)買(mǎi)人員的購(gòu)買(mǎi)活動(dòng)以及對(duì)比賽當(dāng)天的流程監(jiān)督

  (二)外聯(lián)部

  負(fù)責(zé)人:解文圣

  組員:楊丹陽(yáng)喬玉花

  任務(wù):1、由負(fù)責(zé)人牽頭分成若干組大范圍的聯(lián)系贊助

  2、集中力量針對(duì)性的聯(lián)系商家

  3、大賽現(xiàn)在安排接待贊助商,負(fù)責(zé)贊助的后續(xù)問(wèn)題

  4、負(fù)責(zé)會(huì)場(chǎng)多媒體設(shè)施的正常使用

  5、負(fù)責(zé)大賽結(jié)束后的善后工作,現(xiàn)場(chǎng)垃圾的處理

 。ㄈ┬麄鞑

  負(fù)責(zé)人:徐蘭

  組員:李麗武帥

  任務(wù):1、大賽期間的字報(bào)、畫(huà)報(bào)、橫幅、橫幅等形式的宣傳

  2、負(fù)責(zé)晚會(huì)的攝像與拍照

  3、活動(dòng)結(jié)束后做精彩視頻剪輯

  4、負(fù)責(zé)比賽現(xiàn)場(chǎng)秩序的維持

  5、大賽期間宣傳單的發(fā)放以及復(fù)賽、總決賽當(dāng)天會(huì)場(chǎng)的布置

 。ㄋ模┎邉澆

  負(fù)責(zé)人:任麗倩

  組員:燕宇慧陳潤(rùn)枝

  任務(wù):1、邀請(qǐng)嘉賓領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任本次大賽的評(píng)委

  2、負(fù)責(zé)比賽時(shí)的音樂(lè)、串接、順序編排

  3、PPT的制作,確保大賽進(jìn)行時(shí)無(wú)影音差錯(cuò)

  5、座位的布置

  6、比賽現(xiàn)場(chǎng):負(fù)責(zé)接待領(lǐng)導(dǎo)、引導(dǎo)觀(guān)眾以及頒獎(jiǎng)典禮的工作。

  備注:本次大賽的評(píng)委陣容也可由贊助商代表?yè)?dān)任。

  十二、活動(dòng)流程設(shè)計(jì)

  (一)、參賽方式:

  1、報(bào)名對(duì)象:全體在校學(xué)生

  2、報(bào)名時(shí)間:4月8日-11日

  3、報(bào)名方式:a、校園宣傳咨詢(xún)點(diǎn)報(bào)名

  b、打電話(huà)報(bào)名

  c、宿舍樓棟報(bào)名

  4、參賽方式:學(xué)生個(gè)人自愿報(bào)名參加

 。ǘ、活動(dòng)前期準(zhǔn)備

  1、賽前宣傳主要通過(guò)張貼噴繪,發(fā)宣傳單等方式宣傳。每棟寢室樓各貼一張由A3紙打印的宣傳單,宿舍8棟,共計(jì)8份。

  2、活動(dòng)進(jìn)行中宣傳,活動(dòng)宣傳報(bào)名期間,我們將會(huì)在宣傳單和學(xué)校播音室介紹此次活動(dòng)的流程和注意事項(xiàng)。

  3、活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)布置:備品借用及布置場(chǎng)地

  4、嘉賓邀請(qǐng):主持人,裁判及嘉賓人選。

  5、確定本次模擬招聘的公司以及職位。

  6、活動(dòng)提問(wèn)的問(wèn)題及場(chǎng)景模擬的題目設(shè)置(由經(jīng)驗(yàn)豐富的老師或企業(yè)代表出題)

 。ㄈ、活動(dòng)報(bào)名階段

  報(bào)名注意事項(xiàng):

  ①舉辦方收到參賽選手個(gè)人簡(jiǎn)歷(一份電子版,一份打印版)時(shí)報(bào)名生效

 、趥(gè)人簡(jiǎn)歷為比賽內(nèi)容的一部分。

 。ㄋ模、賽程安排:

  第一輪初賽

  1、比賽形式:征收個(gè)人簡(jiǎn)歷(要求電子稿也制作一份并上交職場(chǎng)風(fēng)云社團(tuán)),并請(qǐng)企業(yè)人力資源部門(mén)人士及大賽評(píng)委進(jìn)行初步審查,選拔優(yōu)秀選手進(jìn)入初賽,此階段將會(huì)評(píng)選出“最佳個(gè)人簡(jiǎn)歷設(shè)計(jì)獎(jiǎng)”。

  2、比賽規(guī)則:參賽選手必須為所應(yīng)聘的崗位,按照要求進(jìn)行制作簡(jiǎn)歷,根據(jù)比賽情況將會(huì)有60%的選手被淘汰。

  3、比賽地點(diǎn):教室(由評(píng)委老師和本社團(tuán)進(jìn)行初賽的裁判)

  4、比賽時(shí)間:4月12日-14日

  第二輪復(fù)賽

  1.比賽形式:

 、偾捌跍(zhǔn)備:辦公室制作號(hào)碼牌,選手進(jìn)場(chǎng)時(shí)為其戴上,并在信息表上寫(xiě)上對(duì)應(yīng)的號(hào)碼。

 、趯⒆詈筮x出的5位選手組成一組進(jìn)行面試,面試按六個(gè)考官同時(shí)面試這一組選手的方式進(jìn)行。

  面試主要兩個(gè)環(huán)節(jié):一是自我推薦;二是回答考官問(wèn)題的問(wèn)題。

  面試結(jié)束后點(diǎn)評(píng):

  ①選手禮儀、形象方面進(jìn)行點(diǎn)評(píng)。

  ②解釋?xiě)?yīng)聘考題及考察方向。

 、塾煽脊龠M(jìn)行技巧點(diǎn)評(píng)(選手表現(xiàn)的優(yōu)缺點(diǎn)等)

  2.比賽規(guī)則:

  由復(fù)賽選出的五位去選手參加最后的決賽。

  3.比賽地點(diǎn):教室

  4.比賽時(shí)間:4月15日-17日

  總決賽

  第一環(huán)節(jié):自我展示。

  選手依次登臺(tái),首先向觀(guān)眾進(jìn)行兩分鐘的個(gè)人風(fēng)采展示(自我介紹性質(zhì));可配合使用PPT或者DV來(lái)展現(xiàn)自己。陳述時(shí)要介紹自己應(yīng)聘的職位,自己的優(yōu)勢(shì)、特長(zhǎng),以及選擇這一職業(yè)的原因、目的等等,時(shí)間3分鐘。使在座的評(píng)委和同學(xué)們對(duì)選手有了一個(gè)初步的了解。

  第二環(huán)節(jié):分組討論

  選手入座,5名選手為一組進(jìn)行無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論(10-15分鐘)同時(shí),嘉賓開(kāi)始打分;

 。1).

  (2).假設(shè)您是市政府信息處的工作人員,信息處的重要職責(zé)是將關(guān)于本市的政治、經(jīng)濟(jì)、生活等方面的重要信息每日摘要向市領(lǐng)導(dǎo)呈報(bào)。下面有兩條信息:

  信息一:某居民小區(qū)原有一個(gè)菜市場(chǎng),在前一階段的全市拆除違章建筑大行動(dòng)中被拆除了。市政府一直沒(méi)有重新給菜市場(chǎng)安排場(chǎng)地。這樣,該小區(qū)的居民就要到距小區(qū)很遠(yuǎn)的其他菜市場(chǎng)進(jìn)行購(gòu)菜,給居民尤其是家中僅有老人的生活帶來(lái)極大的不便。居民呼吁市政府盡快解決該問(wèn)題。

  信息二:本有一家中型企業(yè),常年來(lái)一直虧損,開(kāi)不出工資。本年初新廠(chǎng)長(zhǎng)及領(lǐng)導(dǎo)班子上任后,通過(guò)完善內(nèi)部管理,改善經(jīng)營(yíng)機(jī)制,半年多時(shí)間使企業(yè)扭虧為盈……

  于各種原因,上述兩條信息只能報(bào)一條給領(lǐng)導(dǎo)。請(qǐng)問(wèn),您認(rèn)為應(yīng)該將哪一條信息報(bào)給市領(lǐng)導(dǎo)?理由是什么?

  大家的任務(wù)就是通過(guò)討論得出一個(gè)統(tǒng)一的意見(jiàn)。然后,匯報(bào)你們的意見(jiàn),并闡述你們做出這種選擇的'原因。

  無(wú)領(lǐng)導(dǎo)討論結(jié)束后,臺(tái)下工作人員收集嘉賓打分情況,匯總記錄;

  第三環(huán)節(jié):巔峰對(duì)決

  由面試官向應(yīng)聘者提問(wèn)較深層次的問(wèn)題或提供若干個(gè)題目,選手們以抽簽的形式選擇題目并現(xiàn)場(chǎng)解決。準(zhǔn)備時(shí)間30秒,答題時(shí)間3分鐘。如題目:請(qǐng)你作為學(xué)校的學(xué)生會(huì)主席去組織一場(chǎng)大型的活動(dòng),告訴我們你的想法和整個(gè)計(jì)劃的構(gòu)架。

  第四環(huán)節(jié):專(zhuān)家點(diǎn)評(píng)

  三個(gè)環(huán)節(jié)全部結(jié)束后,由面試官對(duì)參賽選手進(jìn)行點(diǎn)評(píng),嘉賓評(píng)委再根據(jù)前面的表現(xiàn)進(jìn)行綜合打分。

  比賽規(guī)則:

  1.本次評(píng)獎(jiǎng)的標(biāo)準(zhǔn)為五項(xiàng),即:簡(jiǎn)歷制作、語(yǔ)言表達(dá)能力、專(zhuān)業(yè)能力、應(yīng)變能力、形象禮儀。

  2.每項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)的滿(mǎn)分為20分,總分滿(mǎn)分為100分。

  3.評(píng)委將在決賽現(xiàn)場(chǎng)根據(jù)選手的表現(xiàn)進(jìn)行打分,以確定最后的獲獎(jiǎng)人選。

  4.下場(chǎng)面試開(kāi)始,選手角色扮演。評(píng)委進(jìn)行點(diǎn)評(píng),工作人員統(tǒng)分。

  比賽地點(diǎn):教室

  比賽時(shí)間:XX年4月19日晚

  十三、獎(jiǎng)項(xiàng)設(shè)置

  第一名:獲獎(jiǎng)榮譽(yù)證書(shū),獎(jiǎng)品,并有商家提供相應(yīng)的兼職。

  第二名:獲獎(jiǎng)榮譽(yù)證書(shū),獎(jiǎng)品

  第三名:獲獎(jiǎng)榮譽(yù)證書(shū),

  優(yōu)勝獎(jiǎng):進(jìn)入決賽的選手,獲獎(jiǎng)榮譽(yù)證書(shū),精美禮品。

  十四、活動(dòng)資金預(yù)算

  項(xiàng)目

  數(shù)量

  單價(jià)(元)

  總計(jì)(元)

  字報(bào)

  海報(bào)、顏料

  宣傳單

  宣傳橫幅

  礦泉水

  人員經(jīng)費(fèi)補(bǔ)貼

  獎(jiǎng)項(xiàng)費(fèi)用

  噴繪制作

  氣球

  禮炮

  總決賽現(xiàn)場(chǎng)布置

  其他費(fèi)用

  總計(jì)

  十五、活動(dòng)細(xì)節(jié)

  時(shí)間

  活動(dòng)進(jìn)程

  策劃書(shū)完成

  策劃書(shū)上交校團(tuán)委,并根據(jù)上面的意見(jiàn)進(jìn)行修改

  審查通過(guò)后,策劃書(shū)正式定稿,裝訂成冊(cè),正式成立大賽組委會(huì)

  召開(kāi)領(lǐng)導(dǎo)層動(dòng)員會(huì)議,各小組按計(jì)劃開(kāi)始行事,將任務(wù)細(xì)分,具體化,落實(shí)到每個(gè)人

  外聯(lián)實(shí)踐部分配好人員,組成幾個(gè)小組,開(kāi)始大范圍的拉贊助

  邀請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任本次大賽的評(píng)委,評(píng)委有:

  展開(kāi)大范圍的宣傳,懸掛橫幅、噴繪,發(fā)放宣傳單,為大賽的開(kāi)始做好宣傳工作

  在學(xué)校北區(qū)、中區(qū)食堂及熱點(diǎn)區(qū)域拉開(kāi)報(bào)名序幕,設(shè)點(diǎn)報(bào)名,分發(fā)傳單并作解釋

  邀請(qǐng)?jiān)诰蜆I(yè)找工作方面富有經(jīng)驗(yàn)的專(zhuān)業(yè)老師或在職企業(yè)人力資源部門(mén)專(zhuān)業(yè)人士對(duì)當(dāng)前大學(xué)生進(jìn)行就業(yè)面試指導(dǎo),并現(xiàn)場(chǎng)教授如何制作個(gè)人簡(jiǎn)歷,具體闡述求職應(yīng)聘技巧、基本禮儀,以及其他針對(duì)求職就業(yè)的準(zhǔn)備情況

  初賽開(kāi)始,評(píng)委對(duì)上交的簡(jiǎn)歷進(jìn)行篩選,選出優(yōu)秀的個(gè)人簡(jiǎn)歷,確定出進(jìn)入復(fù)賽的人員名單

  通知進(jìn)入復(fù)賽的選手,讓其做好參加復(fù)賽的準(zhǔn)備工作

  復(fù)賽開(kāi)始,評(píng)委對(duì)進(jìn)入復(fù)賽的選手進(jìn)行面試考核,選手每五人分為一小組,最后選出優(yōu)秀的十五人進(jìn)入總決賽。

  通知進(jìn)入總決賽的選手,讓其做好參加總決賽的準(zhǔn)備工作

  邀請(qǐng)嘉賓蒞臨總決賽現(xiàn)場(chǎng),嘉賓有

  召開(kāi)全體工作人員會(huì)議,進(jìn)入備戰(zhàn)狀態(tài),各小組負(fù)責(zé)人匯報(bào)各組的工作情況.各負(fù)責(zé)人根據(jù)情況拿出總決賽的詳細(xì)工作安排,拿出應(yīng)急方案,并保證萬(wàn)無(wú)一時(shí)失

  各負(fù)責(zé)人必須提前兩個(gè)小時(shí)到達(dá)比賽場(chǎng)地,隨叫隨到,并做好應(yīng)急準(zhǔn)備

  負(fù)責(zé)或參與除了晚會(huì)的一切事物.

  召開(kāi)總結(jié)大會(huì),總結(jié)大賽的成功之處及不足點(diǎn),為校會(huì)下個(gè)活動(dòng)的舉辦提供經(jīng)驗(yàn)

  活動(dòng)后續(xù)宣傳

  附錄一:總決賽當(dāng)晚流程

 。ㄒ唬(huì)場(chǎng)布置

  舞臺(tái)布置應(yīng)包括幕布的設(shè)計(jì),橫幅的拉設(shè),舞臺(tái)的裝飾;

  座位的布置包括座位的安排及座位周邊的裝飾。

 。ǘ、設(shè)備調(diào)置,道具歸位:

  設(shè)備的調(diào)試包括多媒體設(shè)備,音箱話(huà)筒,燈光等的調(diào)試;大賽所需的道具部安排到位。

  (三)、禮儀接待

  總決賽開(kāi)始前四十五分鐘安排禮儀的接待

 。ㄋ模、維持會(huì)場(chǎng)秩序

  大賽進(jìn)行時(shí)要確保會(huì)場(chǎng)的秩序

  (五)、具體時(shí)間安排

  16:30所有的部門(mén)負(fù)責(zé)人進(jìn)入大賽場(chǎng)地,著手比賽當(dāng)晚的準(zhǔn)備工作。

  16:45場(chǎng)地布置工作及音箱設(shè)備工作開(kāi)始;主持人準(zhǔn)備大賽當(dāng)晚流程的彩排。

  17:10多媒體設(shè)備調(diào)試完畢

  17:25彩排流程結(jié)束

  17:45禮儀隊(duì)到位,負(fù)責(zé)迎賓接待等工作;招待秩序維護(hù)人員正式工作。

  18:00所以參賽選手到位,在指定位置上坐好。

  18:00所有大賽負(fù)責(zé)人堅(jiān)守在自己的崗位上,主持人待命。

  18:15最后再次檢查各種設(shè)備的情況,人員是否到位。

  18:25一切就緒大賽即將開(kāi)始。

  19:00主持人宣布比賽正式開(kāi)始。

  參賽選手文明公約

  為充分體現(xiàn)大學(xué)生知性、文明、注重禮儀的良好風(fēng)氣,展示大學(xué)生自我精湛的專(zhuān)業(yè)技能和較高的綜合素質(zhì),確保本屆“職場(chǎng)模擬求職大賽”順利舉辦,絕對(duì)保護(hù)選手合法權(quán)益,維護(hù)大賽規(guī)程,特制定此參賽選手文明公約。我們一起遵守:

  1、選手信息受到絕對(duì)保護(hù);

  2、選手須按照大賽主辦方要求上交相關(guān)材料,參加選手大賽,無(wú)故未到者,取消參賽資格。

  3、選手須遵循大賽規(guī)則要求,安全文明參賽,不能以活動(dòng)為借口觸犯國(guó)家法律、學(xué)校規(guī)章制度、人文道德;

  4、選手須在參賽熱情的基礎(chǔ)上,堅(jiān)持樂(lè)觀(guān)參賽,不能無(wú)故退賽,以此造成第三方對(duì)我校信譽(yù)的懷疑,破壞之前良好的合作關(guān)系;

  5、選手如有對(duì)賽程、賽規(guī)不理解或不明白之處,請(qǐng)及時(shí)找大賽主辦方咨詢(xún)議定,不允許隨意誤解甚至損壞大賽主辦方聲譽(yù);

  6、選手在答辯、提問(wèn)及點(diǎn)評(píng)等環(huán)節(jié)中要尊敬評(píng)委、老師,有不理解的思想可以做進(jìn)一部探討交流,做到尊師重長(zhǎng),不允許頂撞評(píng)委老師;

  7、選手須尊重主持人、計(jì)時(shí)員、禮儀等工作人員,對(duì)待對(duì)手和隊(duì)友友好客氣;

  8、此文明公約自大賽開(kāi)始之日生效,直至大賽結(jié)束。

  呂梁學(xué)院數(shù)學(xué)系職場(chǎng)風(fēng)云社團(tuán)

  3月14日

方案策劃 篇3

  在課程改革不斷深入的形勢(shì)下,加強(qiáng)城鄉(xiāng)校際教研是推動(dòng)教育改革發(fā)展的需要,是落實(shí)城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展的重要手段,是全面提高農(nóng)村學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量的需要,是提高農(nóng)村教師素質(zhì),促進(jìn)農(nóng)村教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展的需要。本學(xué)期我校將以開(kāi)展校際教研活動(dòng)為契機(jī),學(xué)習(xí)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),密切聯(lián)合我校實(shí)際情況,采取形式多樣的教研活動(dòng),提高我校的教育教學(xué)質(zhì)量。

  一、活動(dòng)目的

  1、加強(qiáng)校際間的交流合作,促進(jìn)我校的教研水平,提高教育教學(xué)質(zhì)量。

  2、學(xué)習(xí)如何激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣的方法。

  3、學(xué)習(xí)觀(guān)摩城鎮(zhèn)學(xué)校教師的先進(jìn)教學(xué)理念和方法。

  4、縮小城鄉(xiāng)教育差距,逐步實(shí)現(xiàn)教育均衡發(fā)展。

  二、活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組

  組長(zhǎng):宋志偉(負(fù)責(zé)活動(dòng)的接洽、外來(lái)人員的接待)

  副組長(zhǎng):崔樹(shù)成(負(fù)責(zé)活動(dòng)的組織、安排、教研活動(dòng)的實(shí)施) 成員:

  倪立國(guó)(后勤保障)

  田立華(教室布置、校園環(huán)境布置、學(xué)生文明禮儀、)

  張廣成(校園文化布置、教研活動(dòng)報(bào)道和材料收集)

  三、活動(dòng)形式

  1、邀請(qǐng)楊村五中優(yōu)秀教師來(lái)我校獻(xiàn)兩堂示范課。

  2、邀請(qǐng)區(qū)教研員來(lái)我校參加指導(dǎo)活動(dòng)。

  3、座談交流。

  四、活動(dòng)時(shí)間

  第13周

  五、活動(dòng)要求

  1、全體教師必須參加。(若有特殊情況須向校長(zhǎng)請(qǐng)假)

  2、全體教師須帶好筆記本和聽(tīng)課本。

  3、聽(tīng)課和會(huì)議期間請(qǐng)將手機(jī)調(diào)為震動(dòng)或關(guān)機(jī)。

  4、請(qǐng)老師們注意自己的言行舉止,做到落落大方,彬彬有禮。

方案策劃 篇4

  如今,以互聯(lián)網(wǎng)為代表的新媒體的迅猛發(fā)展使受眾分流已經(jīng)是不爭(zhēng)的事實(shí)。如何鞏固、提升電視這一傳統(tǒng)媒體的影響力是擺在電視新聞工作者面前的一道現(xiàn)實(shí)考題。阜新廣播電視臺(tái)綜合頻道自辦的《阜新新聞》、《新聞廣場(chǎng)》、《新農(nóng)村》、《今晚三十分》四檔電視新聞?lì)惞?jié)目連續(xù)四年獲得省廣電系統(tǒng)評(píng)比名牌欄目或優(yōu)質(zhì)欄目,其中一個(gè)重要原因就是我們重視選題策劃,不斷提升節(jié)目品質(zhì),進(jìn)而贏得業(yè)內(nèi)外良好的口碑。

  策劃一詞最早源于《后漢書(shū).隗器傳》,“是以終申,策畫(huà)復(fù)得”,策劃在《辭!分凶鞑弋(huà)之解,是計(jì)劃、打算的意思。

  電視新聞節(jié)目的選題策劃應(yīng)遵循真實(shí)性、創(chuàng)新性、貼近性、可操作性等原則。所謂真實(shí)性就是選題不是憑空想象,隨心所欲,杜撰新聞,制造新聞,而是尊重新聞規(guī)律,最大限度發(fā)揮主觀(guān)能動(dòng)性,以事實(shí)為基礎(chǔ)和依據(jù),用辯證唯物主義和歷史唯物主義的方法如實(shí)地反映客觀(guān)事物的本來(lái)面目。做到本質(zhì)真實(shí),盡可能全面、深刻地反映事物的內(nèi)在品質(zhì)和規(guī)律,達(dá)到輿論引導(dǎo)效果最大化。所謂創(chuàng)新性就是突破常規(guī),標(biāo)新立異,做到“人無(wú)我有,人有我新,人新我優(yōu)”,創(chuàng)意新奇,獨(dú)具一格,這是電視新聞節(jié)目選題策劃的靈魂。所謂貼近性就是立足地域化,把黨的主張與群眾的心聲結(jié)合起來(lái),圍繞百姓的生命、生計(jì)、生活、生產(chǎn)做選題,反映他們的喜怒哀樂(lè)、苦辣酸甜。所謂可操作性就是要根據(jù)本單位、部門(mén)的人力、物力、財(cái)力情況以及節(jié)目的定位量力而行,量體裁衣,不能云山霧罩,好大喜功,脫離現(xiàn)實(shí)。

  電視新聞節(jié)目的選題有很多路徑?梢詮母骷(jí)黨政工作信息、各級(jí)媒體報(bào)道的信息以及網(wǎng)絡(luò)信息中找選題,再結(jié)合當(dāng)?shù)氐膶?shí)際情況作報(bào)道。除此之外,我們?cè)趯?shí)踐中探索出一些切實(shí)可行的電視新聞節(jié)目選題路徑,在此與同行進(jìn)行交流。

  一、圍繞民生新聞做選題策劃

  用電視表現(xiàn)形式,以市民為主要受眾,關(guān)注老百姓的身邊事、麻煩事、稀奇事、熱議事,重點(diǎn)是圍繞勞動(dòng)就業(yè)、社會(huì)保障、醫(yī)療衛(wèi)生、教育收費(fèi)、食品安全、安全生產(chǎn)、司法公正、收入分配、企業(yè)改制、環(huán)境保護(hù)、城市拆遷、土地征用這些考題做策劃,避免了雞雜狗碎式的選題。每年,我們確定的民生工程逐項(xiàng)按照進(jìn)度進(jìn)行跟蹤報(bào)道,年底再進(jìn)行整體盤(pán)點(diǎn)。此舉提升了百姓幸福指數(shù)的同時(shí),提升了《新聞廣場(chǎng)》這檔民生新聞欄目的品質(zhì)。

  二、圍繞重要節(jié)日做選題策劃

  利用節(jié)日做新聞選題是增強(qiáng)新聞貼近性、時(shí)效性的有效途徑。連續(xù)多年,阜新廣播電視臺(tái)新聞中心抓住元旦、春節(jié)、清明節(jié)、五一勞動(dòng)節(jié)、六一兒童節(jié)、七一黨的生日、八一建軍節(jié)、重陽(yáng)節(jié)、中秋節(jié)、十一等重要節(jié)日,除了報(bào)道動(dòng)態(tài)新聞外,以此為切入點(diǎn),拓寬話(huà)題,延伸報(bào)道鏈,做組合式報(bào)道,將相關(guān)新聞做深、做透。例如每年的元旦前夕,新聞中心精心策劃元旦那檔新聞節(jié)目。新年當(dāng)天,派出多路記者奔赴企業(yè)、項(xiàng)目建設(shè)一線(xiàn)、鄉(xiāng)村、社區(qū)、軍營(yíng)、商場(chǎng)、農(nóng)貿(mào)市場(chǎng)等,采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)道的形式,反映各條戰(zhàn)線(xiàn)新年新氣象,后期進(jìn)行精心制作、編排。基于此,阜新廣播電視臺(tái)參評(píng)的遼寧新聞獎(jiǎng)多次榮獲電視節(jié)目編排類(lèi)一等獎(jiǎng)。

  電視人與電視觀(guān)眾之間的紐帶是電視節(jié)目,電視新聞節(jié)目選題策劃是做好電視新聞節(jié)目的基礎(chǔ)。一次出色的電視新聞選題策劃,就可能做出一條、一檔影響力較大的片子,引起觀(guān)眾共鳴,獲得點(diǎn)贊,久久為功,堅(jiān)持不懈做下去,就能成就一個(gè)新聞名牌欄目。

方案策劃 篇5

  一、活動(dòng)背景:

  探著十一月感恩父母的腳步,十二月感恩老師的濃濃氣息也已迎面撲來(lái)。父母給予了我們生命,老師將靈魂注入了我們的血液,父母的養(yǎng)育之恩難忘,老師的諄諄教導(dǎo)之情更應(yīng)銘記。

  雖然師生整日如影隨形,我們引導(dǎo)學(xué)生學(xué)著感恩,學(xué)生的一聲問(wèn)候,節(jié)日時(shí)的一張賀卡,讓辛勤耕耘的我們感動(dòng)、欣慰,但在感恩教育是德育的重要核心的現(xiàn)今,我們應(yīng)以適當(dāng)?shù)幕顒?dòng)方式,讓學(xué)生認(rèn)識(shí)了解老師的感情,讓學(xué)生理性的感知老師深沉的愛(ài),懂得老師對(duì)他們愛(ài)的實(shí)質(zhì)意義。因而我們決定以“感恩老師”為主題組辦一次感恩老師的活動(dòng)。

  二、活動(dòng)目標(biāo):

  通過(guò)這次活動(dòng)讓學(xué)生達(dá)到自我教育的目的,讓他們懂得知恩圖報(bào),讓學(xué)生不忘老師之恩,知遇之恩,提攜之恩,幫扶之恩,使“滴水之恩,當(dāng)涌泉相報(bào)”之情得到進(jìn)一步升華。

  三、活動(dòng)組織

  為保證活動(dòng)能順利進(jìn)行,學(xué)校成立“感恩老師”活動(dòng)小組,全面負(fù)責(zé)整個(gè)活動(dòng)的組織和安排。

  四、活動(dòng)過(guò)程

  <一>宣傳動(dòng)員

  利用宣傳櫥窗、黑板報(bào)、國(guó)旗下講話(huà)、班會(huì)等途徑和形式進(jìn)行宣傳;學(xué)唱感恩老師的歌曲,背誦歌頌老師的詩(shī)歌;組織語(yǔ)文教研組安排相關(guān)材料進(jìn)行宣傳。

  <二>全面實(shí)施過(guò)程

  1、活動(dòng)內(nèi)容:

  教學(xué)生感謝老師,懂得老師深沉的愛(ài)的實(shí)質(zhì)意義。

  2、活動(dòng)形式:

  建立常規(guī)“感恩”活動(dòng):

  各班至少傳唱一首“感恩老師”的歌曲或背誦一首感恩老師的詩(shī)歌。

  各班主辦一期“感恩老師”的主題板報(bào)

  各班召開(kāi)一次以“感恩老師”為主題的班會(huì)

  建立學(xué)生道德作文制度:

  每位學(xué)生寫(xiě)一篇“感恩老師”的作文,每班擇優(yōu)上報(bào)學(xué)校參加評(píng)比

  <三>感恩活動(dòng)付諸于行動(dòng)

  感激老師的培育之恩:

  1、見(jiàn)到老師,使用文明尊敬的用語(yǔ)

  2、上課專(zhuān)注聽(tīng)講,認(rèn)真思考,積極回答老師提出的問(wèn)題

  3、向老師獻(xiàn)真情,組織“一”字活動(dòng):找老師談一次心;為老師做張賀卡或送份自己做的小禮物;給老師寫(xiě)封信;向老師表一次決心

  五、總結(jié)

  在集中教育和感恩活動(dòng)階段,政教處把各項(xiàng)活動(dòng)的完成情況納入班級(jí)量化積分并及時(shí)予以通報(bào)

方案策劃 篇6

  1.餐廳推出四款謝師宴:錦繡前程宴XX元,平步青云宴1688元,鵬程萬(wàn)里宴1388元,金榜題名宴988元;

  2.以上標(biāo)準(zhǔn)宴席僅供十人內(nèi)享用;

  3.同時(shí),餐廳于午市(11:00-14:00)新推出商務(wù)套餐:

  68元/套(凡消費(fèi)本類(lèi)套餐,可在a,b,c,d四類(lèi)菜品中各選一款,免費(fèi)贈(zèng)送:米飯、水果);

  108元/套(凡消費(fèi)本類(lèi)套餐者,可在a,b類(lèi)菜品中各選二款,在c,d類(lèi)菜品中各選一款,免費(fèi)贈(zèng)送:米飯、水果);

  168元/套(凡消費(fèi)本類(lèi)套餐者,可在a類(lèi)菜品中任選三款,在b,c類(lèi)菜品中各選二款,在d類(lèi)菜品中任選一款,免費(fèi)贈(zèng)送:米飯,水果);

  4.餐廳對(duì)以上活動(dòng)均保留最終解釋權(quán)。

方案策劃 篇7

  游戲名稱(chēng):拉繩

  游戲目標(biāo):

  1、通過(guò)游戲進(jìn)一步培養(yǎng)幼兒不怕困難,勇于拼搏的精神及活潑開(kāi)朗的性格。

  2、引導(dǎo)幼兒初步探索繩子的奧秘,培養(yǎng)幼兒玩繩的興趣,鼓勵(lì)并激發(fā)幼兒在玩繩游戲中的創(chuàng)造性。

  3、體驗(yàn)參與玩繩游戲活動(dòng)帶來(lái)的快樂(lè)。

  游戲準(zhǔn)備:

  繩子、鼓(加油助威,增加氣氛用)、彩色的塑料圈(充當(dāng)戰(zhàn)利品)

  游戲過(guò)程:

  一、教師出示繩子,引發(fā)幼兒玩繩的愿望

  師:繩子可以怎么玩?

  二、幼兒人手一根繩子,自由探索繩子的不同玩法。

  三、個(gè)別幼兒講述自己的玩法與大家分享。

  四、教師小結(jié):

  玩法一,跳繩;

  玩法二,平放在地上,走鋼絲;

  玩法三,大成對(duì)折,大U型是大河,小U型是小河,123,跳過(guò)河!

  玩法四,拉起一端,在地上抖一抖,就是一條蛇;

  玩法五,用繩子在地上擺出各種圖案,例如水果,山等等。

  五、探索新玩法:拉繩。

  介紹游戲規(guī)則

  (1)游戲以小組形式進(jìn)行,每組有四人參加,將兩條繩子纏成"十"字,四個(gè)繩端各結(jié)一個(gè)環(huán)扣,以便用手握住。

  (2)四個(gè)幼兒背對(duì)背站立,用手握住繩端的環(huán)扣,事先在每個(gè)人的前方兩米處,各放一個(gè)彩色的塑料圈。

  (3)等信號(hào)發(fā)出后,四名幼兒各自用力向前拉繩子,盡全力去抓正前方的彩色的塑料圈,首先拿到彩色的塑料圈的為勝。

  (4)游戲開(kāi)始,一部分幼兒為拉繩的幼兒擊鼓助威。

  六、拉繩幼兒與擊鼓幼兒進(jìn)行交換游戲,重復(fù)游戲。

  七、師幼互動(dòng):每一個(gè)拉繩的幼兒請(qǐng)一位客人老師做為自己的合作伙伴,進(jìn)行比賽。

  八、游戲結(jié)束。

  游戲延伸:

  可以將《拉繩》游戲在日常的戶(hù)外游戲進(jìn)行延伸操作。

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