安全部門職責(集錦15篇)
安全部門職責1
（一）校長：
全面安全工作責任人
1、對學校師生，財產安全全面負責
2、對學校安全工作提出指導性、全局性意見
3、督查、指導各部門、各時段安全工作
4、認真落實各有關法規和上級文件精神
5、制定安全工作規章制度，制定各崗位安全職責
6、加強師資隊伍建設，提高教師的安全責任意識
7、重視全校的安全設施建設，杜絕安全事故
8、做好安全工作總結、評價工作
（二）分管領導
全面安排落實安全工作
（見管理制度匯編p11）
（三）業務校長：課堂安全責任人
1、督促全校教師嚴格落實教學常規，防止學生意外傷害事故的發生。
2、及時糾正體罰和變相體罰學生的行為，杜絕因體罰和變相體罰學生而造成的傷害事件。
3、要求全體老師加強師德修養，關愛學生。落實“誰的課誰負責，教學過程全程安全”的制度，加強責任感。
4、教育并制止教師不得在上課期間，將學生趕出教室或進行與教學無關的勞動。
5、對外出進行校外教學的課要認真審批。
（四）、教輔校長：課間活動安全責任人
1、督促要求值日教師、值日學生做好課堂活動的防護監督工作。
2、做好學生課間安全教育，要求學生在課間活動中做文明有序的，不玩危險性游戲。
3、協調好班主任關系，與班主任一道教育學生團結友愛、善待他人，制止學生帶危險性玩具、管制、刀具等。
4、對學生的交往、文明習慣積極進行教育引導，對違規違紀學生進行有效教育。
5、留心課間中出現的各種異常現象，出現異常要處理好各種異常偶發事件。
（五）總務員：設施設備安全責任人
1、每周一次對學校的設施設備進行不安全隱患的排查，出現問題及時整治。
2、對領導、教師發現的不安全隱患、立即進行整治。
3、做好設施設備的維護保養工作，注意防火防盜。
4、如遇自然災害，第一時間組織師生進行有序疏散。
（六）保安人員職責
1、做好兩到校前的安全防護工作。保安人員必須在兩到校前30分鐘到崗，維持正常的校園活動。
2、保障兩放學師生的有序出行。放學期間必須在校門口守候，督促學生歸隊，制止家長及其它人員進入校園。
3、制止閑雜人員及本校以外的機動車輛入內。
4、課間活動時，巡視校園，制止學生的危險性游戲。
5、及時處置校園暴力事件，保障師生不受人身傷害。
6、協同門衛人員定時開關大門，督促門衛人員加強校門管理。
7、做好由于自然災害而進行的安全防護工作。
8、做好放學后、雙體日、節假日的校園防護工作。
9、若門衛有事請假，代替門衛工作。
（七）門衛人員職責
1、按時開關大門。每日兩到校前30分鐘開大門，上課后20分鐘關閉大門，每日兩放學后及時關好大門。
2、外來人員進校園必須進行盤查、登記。不能確認身份者請示主管領導。
3、在校期間，若有學生離校，需持班主任的放行單。
4、制止閑雜人員在門口逗留，謹防有意外事故發生。
5、嚴格檢查出校門公物和大件物品，無許可證明，不得帶出校門。
6、除上級領導和本校教師的車輛，其它人員的車輛一律不準進入校園。
7、堅守崗位，不得離開崗位，若有急事，需給學生保安打招呼。
8、做好夜間校園巡察工作，防止校園火災和被盜。
9、做好雙休日的學校安全防護工作。不準非本人親屬、朋友、學校教職工以外的任何人員進入校園，如有特殊情況，需請示主要領導。
10、做好收發工作和室內外的衛生工作。
（八）疾病防控分管領導職責
1、制定學期內疾病防控基本方案
2、根據某一時段區域內流行的傳染性疾病制定防控方案。
3、重視師生良好衛生習慣的養成，做好宣傳教育，監督檢查工作。
4、安排好校園衛生及消毒工作，重視校區衛生的管理。
5、全面完成學校及上級衛生部門交付的疾病防控工作。
6、重視檔案資料的收集，做好疾病防控臺帳。
（九）安全宣傳員職責
1、組織師生進行安全知識培訓，每學期開展培訓不低于十學時。
2、做好各類安全活動的記錄記載。
3、協助校長、協同分管領導開展安全工作。
4、做好安全信息上報工作。
（十）體育教師安全職責
1、按時到崗，清點學生人數，除班主任批準身體有病學生，一律參與體育活動。
2、檢查體育設施、設備的安全性，確保學生不受傷害。
3、提醒學生拿出金屬、塑料等質地過硬的玩具或其它器械。
4、課堂有張有弛，不宜做過多過長的運動量較強的活動。
5、時刻關注學生的身體變化，如有異常情況請體質過弱的學生作運動量較輕的活動，或稍作休息。
6、堅守課堂，不離開學生，確保課堂有序。
7、不得體罰成變相體罰學生，防止造成學生的身心傷害。
8、及時解決課堂的突發性事故。
9、在學校指定的場所上課，不得到有安全隱患的區域內組織活動。
10、清理非本校外來人員離開體育課現場。
（十一）、值周、值日教師職責
1、值周教師必須趕兩到校前20分鐘到校，協同保安人員護導檢督學生活動。
2、值日教師在課余時間對學生活動進行有序檢督，制止危險性游戲和打架現象。
3、教育學生相互關心、和諧相處、文明交往。
4、有序進行兩操及放學時段樓梯的疏散工作，防止踩塌事故發生。
5、檢查過程中如有異常及時協同保安人員處理問題，同時上報主管領導。
（十二）、儀器室安全職責
1、儀器管理人員必須提前準備就緒實驗儀器及物品。
2、提前向學生講清實驗操作要領。
3、易燃易暴藥品要在教師指導下正確使用。
4、維持有序課堂，不得讓學生隨意流動。
5、必須強調以下器具及物品的使用。
①酒精燈不得用嘴吹滅。
②小心輕放玻璃器具
③不能用濕的試管或燒杯加熱
④濕制的生物標本，不能用手直接觸摸。
⑤酸堿鹽等腐蝕性藥品要注意操作規則，不得用手直接取，用嘴償味道。
（十三）圖書室安全管理職責
1、做好防盜工作，人不在時關好窗戶、門鎖及保險。
2、做好防火工作，嚴禁在室內吸煙，不得在距圖書較近的地方生火，隨時檢查電線及其它帶電設施，防止電線老化起火。
3、防止自然災害，如潮濕、鼠害、蟲蛀、灰塵對圖書的破壞。
4、落實“圖書賠償制度”，防止圖書丟失。
5、及時登記新購圖書。
（十四）計算機房安全工作職責
1、計算機機房是學校的重要保衛對象，必須專人保管。
2、在沒有管理員在場的情況下，嚴禁擅自打開機房。如有特殊情況必須懲得教輔校長的同意。
3、任課老師在上信技課時，不得離開機房，切實指導好學生，及時處理好突發事故。
4、教師學生必須按照相應的操作規程使用計算機，如遇意外情況及時向管理員反映。
5、學生在機房內不得高聲喧嘩，隨意奔跑，以防觸電。
6、管理員要經常檢查設施設備及用電線路，及時排除。
安全部門職責2
為加強公司安全運營與管理，防止和減少事故發生，保障員工的生命和財產安全，確保公司安全生產管理工作規范化、科學化，根據有關勞動保護的法令、法規等有關規定，結合公司的實際情況制訂本職責。
1、認真貫徹落實安全生產方針、政策和國家有關安全生產的法律、法規、標準、制度及上級文件精神。正確處理安全與效益、安全與生產、安全與發展、安全與穩定的關系，確保安全和諧。
2、負責建立以各部門主要負責人為首的各級安全生產決策、安全生產管理保證體制；建立以分管領導為首的各級安全技術、安全技術措施計劃、安全技術經費保證體制；建立政治思想、群眾監督檢查保證體制，形成層層負責、專群結合的安全生產監督管理網絡。
3、負責編制年度安全工作實施計劃，負責審定和落實各級安全生產責任制，督促各部門主要負責人抓好安全生產工作，實現安全發展和文明運營。
4、負責公司日常管理工作，研究制訂安全工作計劃和工作重點、安全宣傳及培訓教育、落實安全運營規章制度。
5、負責安全運營隱患治理、安全運營事故管理、安全運營應急管理和勞動保護計劃，組織定期或不定期的安全檢查,實施安全運營檢查和監督，調查處理事故等工作;限期整改并督促檢查實施。
6、向有關上級部門匯報公司安全生產狀況。
安全部部長崗位職責
1、主要工作認真貫徹落實國家安全生產方針、政策等配合分管領導開展安全管理和安全檢查,負責本部門的全面工作。
2、制度建設負責組織制定部門各崗位的安全生產責任制和各項管理制度并按規定進行考核。
3、規程審批主持重要的安全生產工作會議，簽發有關安全生產工作的重大決定，審定安全方面的獎懲辦法。參與編制作業規程、安全技術措施的審批。
4、日常管理負責組織日常安全檢查工作，落實上級主管部門的工作布置和檢查，及時溝通信息。監督檢查隱患排查和整改及持證上崗情況,負責組織安全培訓及指導安全教育工作協助辦理特種作業人員上崗證和操作證。對檢查出的問題提出整改要求。
5、事故處理負責對“三違”人員的查處，參與事故的調查、分析和處理，嚴格遵守“四不放過”原則，事故原因沒查清不放過;事故當事人及他人沒受到教育不放過;事故對應措施沒有整改不放過;事故責任人沒有受到相應處理不放過;提出對事故的處理意見。并對其監督、管理成效負責。
6、計劃審查審查年度災害預防和處理計劃和應急預案的編制、根據有關規定，制定本單位的勞動防護用品，并監督執行,督促實施。
7、監督檢查負責組織定期或不定期的安全檢查；監督檢查安全設施、設備、儀器表的使用及作業規程各項安全措施的執行與落實。
8、標準化負責本單位的安全質量標準化檢查工作參加安全質量標準化工作的檢查驗收。
9、安全體系落實安全系統工程和安全體系的工作,及時分析、處理存在的問題,實現螺旋式管理。負責編制職業健康安全管理體系文件，策劃并建立職業健康安全管理體系。按照公司管理體系文件的具體流程和規定指導部門工作的實施。
10、向有關上級部門匯報公司安全生產狀況，并承辦領導交辦的其他工作。
安全部門職責3
1、負責控制、協調生產部門的人員管理及各項生產；
2、下達生產計劃和任務，安排和控制生產作業制度；
3、跟蹤生產情況、產品需求、生產過程，產值目標等，按時完成生產目標；
4、及時對生產異常做出反應，發現問題及時追蹤，并提出合理建議；
5、參與提高生產效率和改善產品質量的行動計劃與實施；
6、監控規范操作方法，確保生產現場的安全和清潔；
7、負責下屬員工的管理、培訓和培養。
安全部門職責4
1.安保科：負責學校安全管理、安全隱患排查治理工作地組織實施、牽頭協調、督促檢查；具體分管消防安全、交通安全、門衛管理、校園巡邏以及各重要部位的安全工作；負責有關安全管理工作制度的起草、修訂和督促執行；負責學校的法制宣傳、安全教育工作。
2.總務處：負責校舍、校產、建筑設施、建設工地、生活設施設備、學校水電的安全；負責飲食、食品、衛生防疫安全工作；制訂好所屬食堂、水電供應等方面的安全管理制度，并督促執行；負責學生公寓的安全管理工作。
3.教導處：負責學生安全教育、法制教育課的組織實施工作，負責所屬理化生實驗、圖書、閱覽室等部位安全管理制度地建立、實施和安全管理工作；督促體育教師做好學生體育鍛煉中的安全防護工作。
4.政教處：負責社會、家長參與的學校安全協調工作；負責學生的思想教育和行為規范管理；協同總務處做好公寓的安全管理工作。
5.網絡中心：負責網絡中心所屬電腦、電路、電器設備的管理、使用、及學生操作的安全；負責維護、調試校園監控系統，并確保正常使用。
6.三產辦：負責學校出租門面房經營戶的安全管理、督促、檢查工作；負責監督各租賃戶守法經營。
7.財務室：按照財務部門的規范要求管理、使用現金；加強對會計室防盜設施、報警系統的維護管理，確保安全。
8.辦公室：負責學校車輛使用安全、接待工作中安全，負責教職工（包括臨時工）入業的安全管理工作。
9.團委會：負責學生安全地宣傳、教育工作；負責各種文體、社會、勞動活動中學生的安全教育和安全管理。
10.各年級組：負責本年級所屬師生的安全，加強對學生的安全教育、管理；負責本年級所屬部位安全隱患的排查治理；按照要求及時填報《安全隱患排查治理情況報告表》。
安全部門職責5
（一）負責制定企業安全監督管理程序文件，并組織貫徹執行。
（二）協助企業領導定期組織安全大檢查，監督檢查現場安全文明施工狀況，發現問題，及時督促整改。
（三）負責匯總并參加編制年度安全技術措施計劃，并監督檢查實施情況。
（四）負責制定企業安全防護用品發放標準。負責安全防護用品和安全工器具的計劃編制、購置工作。
（五）負責企業施工機械（機具）、車輛交通、防火防爆等安全監督管理工作。
（六）協助總工程師組織安全教育培訓、考試及取證工作。
（七）參加項目管理實施規劃（施工組織設計）、重大項目安全施工措施審查工作。
（八）協助企業領導組織召開安全工作例會；負責組織召開安全專業會議。
（九）協助有關部門開展安全競賽活動。
（十）統一掌握使用安全獎金，按規定對安全工作實施考核。
（十一）參加安全事故的調查處理工作。負責各類事故的統計、分析和上報。
安全部門職責6
1、根據公司計劃，合理組織制定生產部門計劃，提前做好產前備料工作；
2、按經營計劃實施生產工作，確保生產進度，調整生產布局，提高生產效率；
3、進行質量控制，保證生產質量；
5、車間5S管理的實施；
6、與焊接廠家對接，保證焊接產品的質量；
7、完成領導交辦的其他任務。
安全部門職責7
1、在部門或隊組負責人及專職安全員的領導與監督下，對本部門或本班組的安全生產工作負責。有權拒絕違章指揮。
2、認真貫徹執行上級下達的安全措施、要求，組織班組認真落實。
3、以身作則并教育職工嚴格遵守勞動紀律，嚴格執行安全技術操作規程、規則、規定、制度，聽從施工員、技術人員和安全管理人員在安全生產上的指導，保證安全施工。
4、隨時檢查生產操作、工作環境、安全設施、生產機具、設備等安全情況和防護用品正確使用情況，保證工人在安全狀態下操作。發現不安全問題，要立即解決；本班解決不了的、應立即向主管施工員報告；如情況緊急，應立即停止作業，組織工人撤離險區，然后向項目領導報告。
5、堅持班前安全講話制度，做好班組活動記錄。作業前應對工作現場、各種機具、設備、道路和安全防護設施進行檢查，確認無問題，并將注意事項向工人交待清楚后，方準施工。堅持工間檢查制度和交接班制度。
6、禁止安排安全教育考核不合格的人員上崗作業。
7、班組分散工作時，不準單人作業，二人以上時必須指定專人負責安全工作。
8、組織班組周安全活動，做好記錄，總結存在的問題，提出解決措施和下周安全工作控制重點。
9、合理安排勞力，根據工人的身體、年齡、技術熟練程度和其特點分配工作，以防事故的發生。
10、領取、使用、管理易燃、易爆、有毒物品和防護、防寒用品。
11、每日必須佩帶安全員紅袖標，及時制止違章，對多次違章操作且不聽教育的作業人員有權停止其作業，并及時上報隊組專職安全員。
12、發生事故，要立即組織搶救和報告，并保護現場。參加事故調查分析。
13、對不具備安全生產條件的工點、設備，有權拒絕施工和使用。
14、堅持特種作業人員持證操作，對無證的特種作業人員，有權拒絕分配工作。
15、參加每日的交班會，及時在會上提出各作業面存在的安全隱患和工作上遇到的困難，督促整改落實各項整改措施。
安全部門職責8
1、貫徹安全生產方針，根據國家安全生產法規和職業安全衛生標準的要求，做好企業安全生產管理的各項工作，貫徹企業安全生產的決定，協助總經理組織，推動安全生產工作。
2、組織、督促和協助制定安全生產責任制、安全生產管理制度和安全技術操作規程，并對執行情況進行監督檢查。
3、組織制定事故應急救援預案。組建應急救援組織，督促檢查應急救援人員、器材、設備的落實和維護保養，并定期組織救援演練。
4、匯總、審查，提出安全生產工作計劃，安全技術措施計劃及安全技術經費使用意見，報公司領導批準實施并監督執行。
5、組織安全生產宣傳教育和安全技術培訓工作。
6、組織安全生產檢查，對檢查發現的事故隱患提出整改意見，協助并督促有關部門落實隱患整改措施，對隱患整改情況進行跟蹤檢查，經常深入生產現場進行安全檢查，協助解決有關安全問題，糾正違章行為，現場檢查發現危及職工人身安全的緊急情況或重大險情時，采取應急措施，指令職工停止作業，撤離危險現場，并立即報告企業安全生產責任人。
7、參加新建、改建、擴建、技術改造和大修工程項目的職業安全"三同時"審查，并參加竣工驗收工作。
8、及時報告公司發生的傷亡事故，職業病危害事故和危險化學品事故，組織或積極配合事故調查和善后處理工作。督促、檢查事故防范措施的落實。
9、按國家有關規定，制定個人防護用品、保健津貼發放標準，督促有關部門按規定及時發放，檢查個人防護用品使用情況。
10、進行職業性有害因素的定期監測。負責動火等危險作業審批。負責特種作業人員管理和女工保護工作，監督國家規定的工時、休假制度的執行。
11、指導車間、班組的安全管理工作，指導車間、班組安全員的工作。總結和推廣安全生產先進經驗。
12、建立、管理公司安全生產檔案，做好信息管理，及時收集職工對安全生產工作的意見和建議。對從事有職業危害的職工建立職業健康監護檔案。
14、定期向領導報告安全工作。
安全部門職責9
安全生產主管部門是企業領導的參謀和助手，應當全面負責本企業的安全生產管理工作。貫徹執行上級安全生產的方針政策、法律法規和質量標準，檢查本企業執行安全生產制度和規定的落實情況，督促和協助職能部門采取整改措施，防止發生生產安全事故，及時消除職業危害因素，保障員工的安全、健康和經營活動的順利進行。其主要職責是：
1、協助企業領導認真貫徹執行安全生產法律法規、規章制度和行業規范。
2、負責制定本企業年度安全生產工作計劃、中長期規劃和經費預算。
3、匯總、審查安全生產技術措施和實施方案，并督促有關部門切實按期執行。
4、組織、協助相關部門制定或修訂安全生產規章制度和安全技術操作規程。
5、負責對員工的安全生產宣傳，教育和培訓工作。
6、指導各部門和班組安全員工作。
7、經常進行現場檢查，協助解決安全生產問題；遇到特別緊急的不安全狀況，有權責令先行停止作業，并立即報告企業領導，及時研究處理。
8、督促和檢查員工是否正確使用勞動防護用品。
9、定期組織本企業開展安全生產大檢查，檢查情況做好記錄，向主管領導匯報。
10、定期召開安全生產工作會議，做好記錄；對安全生產管理工作的意見和建議以及存在的問題要及時向主管領導匯報。
11、負責對危險作業的審批和監管工作。
12、有權向主管領導提出獎懲意見。
13、總結和推廣安全生產的先進經驗。
14、參加審批新建、改建、擴建和裝修改造的設計計劃，并按規定上報政府相關部門審批，參加工程驗收及試運行工作。
15嚴格執行《中華人民共和國安全生產法》、《中華人民共和國消防法》、《浙江省安全生產條例》等法律法規，及時上報本企業安全生產工作動態及重大安全隱患，及時、如實報告生產安全事故。
16、參加傷亡事故的調查和處理，進行年度傷亡事故統計、分析和報告，協助有關部門提出事故的防范措施，并督促相關部門按期實施。
17、督促、協助相關部門做好勞逸結合和女員工、未成年員工的勞動保護工作。
18協助主管領導組織開展安全生產應急預案的演練，并做好記錄。
19、負責統計和收集安全生產資料及檔案管理。
20、完成上級布置的其他安全生產工作。
安全部門職責10
保干干事安全職責
1、從全局出發，負責師生安全、法制知識的宣傳教育。每天早上7：00之前到校。
2、負責聯系并配合相關部門搞好校園周邊環境治理工作。尤其是課間和午休時間的學生安全工作。
3、負責課間休息、學生活動的安全監督檢查。
4、及時了解學校的安全隱患，做到定期檢查，及時記錄。
5、遇有突發事件，要根據預警方案及時完成好工作。
6、負責對學生開展法制安全教育，全面提高學生的安全意識及自救能力。
7、負責學生攜帶管制刀具、易燃易爆等危險品的清繳。
門衛安全職責
學校門口是學校的窗口，人流量大，進出校門的.人員復雜，為了保證校園的安全，作為一名門衛負責人，要做到以下幾點：
1、嚴格按照學校的作息時間開校門，關校門，并對外來車輛、人員要嚴格控制，嚴禁外來人員入校。
2、來校找學生或老師、領導的，一律打電話聯系，必須入校的，一定要嚴格登記。
3、認真檢查來客所帶的各種物品，防止各種安全隱患帶入學校，如：易燃易爆物品、有毒物品、動物和管制器具等危險物品。
4、對校門口出現的隱患，應當及時向領導匯報，如遇不法分子應及時撥打110報警。
5、門衛應對來客講文明禮貌，不講粗話、臟話，熱情接待，真誠服務。
6、時刻保持警醒頭腦，提高安全防范意識，注意安全用電、安全應用設備，做到防火、防盜，防止發生人員傷亡，出色完成本職工作。
收發室負責人安全職責
學校收發室是學校的窗口，人流量大，進出校門的人員復雜，為了保證校園的安全，作為一名收發室的負責人，要做到以下幾點：
1、嚴格按照學校的作息時間開、關教學樓門，并對外來人員要嚴格控制，禁止入校。
2、對進出教學樓的陌生人員要進行詢問，并認真細致登記，以防不安全因素造成不必要的損失。來校找學生或老師、領導的，一律打電話聯系，必須入校的，一定要嚴格登記。
3、認真檢查來客所帶的各種物品，防止各種安全隱患帶入學校，如：易燃易爆物品、有毒物品、動物和管制器具等危險物品。
4、工作耐心細致，待人態度和藹熱情，不與人爭吵，工作時間不干私活，保證收發室的清潔衛生。
5、時刻保持警醒頭腦，提高安全防范意識，注意安全用電、安全應用設備，做到防火、防盜，防止發生人員傷亡，出色完成本職工作。
6、遵守作息時間，堅守崗位，認真完成本職工作，不做與工作無關的事情。
安全部門職責11
一、公司財務安全涉及的實物和資料的安全
公司財務管理部門涉及的實物和資料范圍包括：現金、有價證券、支票和票據；財務印鑒和印章以及財務人員的私章，財務數據；電腦設備系統及財務軟件，除電腦以外的辦公設施及資產；會計檔案；文本、文件、合同和其他相關資料；財務人員，保險柜密碼、財務人員帳務處理所用密碼。
公司財務安全涉及的實物和資料必須具備獨立的辦公、存放地點，不得與其他部門合署辦公，其他資料也不得與其他部門混放。
二、對財務人員的安全規定
1、遵守交通規則，保證上下班路上的安全。
2、對出納提取大額現金由辦公室派車同時由專人陪同確保其生命安全和資金的安全。
3、使用對有危及生命的辦公設施及電源等，必須規范操作，按使用說明進行，不得違章操作。
4、按時上下班，不拖延財務人員的工作時間，確保財務人員的人生安全，如果因工作需要加班時，不得超過市公交車的行車時間段，如遇到特殊情況，必須提前通知辦公室，及時安排車輛護送回家。
5、組織財務人員外出學習和戶外活動，必須向公司董事長、總經理、人力資源部提交申請報告，經過報批程序后，有計劃、有組織地進行，確保財務人員的人生安全。
三、財務部門安全管理職責
1、根據本企業實際情況和安全技術措施費的需要，按計劃及時提取安全技術措施費，勞保保護經費及其它安全所需經費，保證專款專用
2、 新、改、擴建項目的消防設施的投入，必須按相關的標準進行提留，保證資金的投入。
3、保證全體員工勞動保護用品、保健食品和防暑降溫飲料的開支費用。
4、負責審查安全技術措施費在項目的落實情況
5、負責審核各類事故處理費用支出，并將其納入本單位經濟活動分析內容。
6、按照國家對勞動保護用品的有關標準和規定，負責審查購置勞動保護用品的合法性，保證其符合標準
7、 協助安全部門組織本部門人員的教育和培訓工作。
8、協助安全主管部門辦理安全獎、罰的手續
9、保證安全生產設施建設和設備購置、事故隱患治理、安全教育費用，確保資金到位。
安全部門職責12
1、全面統籌規劃公司的人事戰略與行政戰略，設計完善績效考核制度；
2、建設公司行政管理體系，負責公司日常行政的管理；
3、負責現有招聘渠道的日常維護，并根據招聘需求開發更多的招聘渠道；
4、負責人員的工作目標、工作計劃、工作結果等進行檢查、評估與考核；
5、協調、指導各部門在人力資源管理方面等工作的開展，確保公司人力資源的合理使用；
6、完成領導臨時交辦的各項工作任務。
安全部門職責13
1、熟練掌握人力資源六大模塊，制定并實施專業人才引進計劃，完成團隊搭建和梯隊建設，為公司留用人才提供穩定支撐；
2、全面統籌規劃人力資源開發及戰略管理，擬定人力資源規劃方案，并監督各項計劃的實施；
3、負責公司規章制度建立工作，協助總經理對整個公司進行監督管理，重要客戶等相關來賓的接待工作；
4、建立并完善人力資源管理體系，設計人力資源管理模式，包含招聘、培訓、薪酬及員工發展等體系的全面建設，制定和完善人力資源管理和行政管理的各項管理制度；
5、向公司決策層提供人力資源、組織架構等方面的建議，組織開展企業文化建設，加強公司團隊建設、營造良好工作氛圍；
6、負責公司與政府相關職能部門的聯絡，各類證件的辦理；
7、及時處理公司管理過程中的人力資源問題和突發事件，確保公司的各項管理工作的開展和管理體系的正常運行。
8、負責公司整體人力資源和行政后勤的全面管理。
安全部門職責14
1、負責公司人力資源工作的規劃，建立、執行招聘、培訓、考勤、績效考核、薪酬體系等人事程序或規章制度。協助組織各部門建立健全各項管理制度、工作流程，檢查公司的一切程序、制度、流程等是否得到執行；
2、負責公司員工的招聘、選聘、錄用（安排面試、上崗、企業文化代訓），職員人事檔案的建立、保存、更新，人才庫建立與人才挖掘、引進工作等；
3、負責按職責報批員工定級、升職、加薪、獎勵及紀律處分及內部調配、調入、調出、辭退等手續；
4、負責公司人事資源總體規劃、薪酬、福利、新職員培訓（基礎入職培訓）及其他相關培訓；
5、負責公司的辦公衛生、固定資產、行政等相關工作；
6、負責公司所有職員辦公用品標準的制定，設備器材、日常耗材、辦公用品、文具器材、事務性用品的采購事項及領用的管理；
安全部門職責15
1、認真貫徹執行國家有關勞動保護的政策、法令、規章制度及上級有關規定。協助領導組織推動施工（生產）中的安全工作。
2、匯總和審核年度安全技術措施計劃，經批準后督促執行。
3、監督并檢查基層單位對規程制度的學習與安全考試。
4、協助領導定期組織和參加季節性或專業性安全大檢查。對檢查出的問題，通知并監督有關部門及時解決。
5、定期召開安全專業會議，總結、交流、推廣安全施工（生產）經驗，研究業務工作。
6、經常深入現場，檢查安全施工（生產）情況，督促和協助解決問題。遇有特別緊急的不安全情況時，有權指令先行停止工作，并立即報告領導研究處理。
7、負責安全施工（生產）的宣傳教育工作。組織和協助有關部門開展安全施工（生產）競賽。
8、參加施工組織設計和主要工程項目與特殊危險作業安全措施的組織工作。
9、編好年度安全工作計劃。負責檢查各基層單位安全工作計劃的執行情況，并協助解決問題。
10、參加對死亡和重大傷亡事故的調查和處理，協助事故單位提出預防事故的措施，并督促按時實現。
11、做好人身事故統計、分析和上報工作。
12、督促有關部門做好勞逸結合和女工保護工作。
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