學校年檢整改報告7篇[精華]

　　隨著個人的素質(zhì)不斷提高，報告的用途越來越大，我們在寫報告的時候要注意語言要準確、簡潔。一聽到寫報告馬上頭昏腦漲？以下是小編收集整理的學校年檢整改報告，僅供參考，歡迎大家閱讀。

學校年檢整改報告1

尊敬的各位領(lǐng)導：

　　我校在xx年12月5日接受了x年檢組的年檢，發(fā)現(xiàn)了一些問題。在檢查組各位領(lǐng)導的指導下，我校領(lǐng)導高度重視，全體教職員工積極配合，立即按照相關(guān)年檢標準和各位領(lǐng)導的要求進行了整改。現(xiàn)將整改情況向各位領(lǐng)導報告如下：

　　一、針對課程設(shè)置欠規(guī)范的問題，我校現(xiàn)已嚴格按照《貴州省基礎(chǔ)教育課程改革義務(wù)教育課程實施意見》進行整改。

　　二、針對學校無采購計劃的問題，我校現(xiàn)已安排學校總務(wù)處制定出各科室的采購計劃，一切采購計劃現(xiàn)已制定完畢。

　　三、針對學校消防通道及各室不達標的問題，我校現(xiàn)已安排相關(guān)負責人正在整改中，并制定了相關(guān)的《消防預案》、《大型活動應(yīng)急預案》、《傳染病預防預案》等預案。

　　四、針對五化不達標的問題，現(xiàn)已按照我校制定的“五化”制度進行整改，預計在xx年中旬整改完善。

　　最后，感謝上級部門的關(guān)心和支持，我校將發(fā)揚優(yōu)勢，彌補不足，為更好地為學生的成長發(fā)展服務(wù)打好堅實的基礎(chǔ)。

　　五、為了解決我校各室不達標的問題，我們已向上級申請修建學校行政辦公大樓，并計劃在xx年年底完成建設(shè)。

　　六、針對學校食堂餐桌不足和從業(yè)人員配備不足的問題，我們已經(jīng)采取以下兩個措施進行整改：

　一、由總務(wù)處負責人購買足夠的餐桌；

　　二、招聘了三名具有相關(guān)從業(yè)人員身體體檢合格證明的食堂從業(yè)人員，并對現(xiàn)有從業(yè)人員進行了身體檢查，不合格者給予解聘。

　　七、為了解決學校實驗室實驗儀器未上標簽和實驗表冊不規(guī)范的問題，我們已要求學校教務(wù)處進行整改。

　　八、為了解決學校圖書室表冊填寫不規(guī)范的問題，我們已要求圖書室管理人員進行規(guī)范填寫。

　　九、為了解決學校資料不齊不全的問題，我們已經(jīng)補全了相關(guān)資料。

　　十、為了解決學校部分材料印證不全的問題，我們已經(jīng)補全了相關(guān)印證材料。

　　十一、為了解決學校未給教職工繳納“三險一金”的問題，我們從xx年元月份開始，已開始給學校教職工繳納“三險一金”。

　　十二、為了解決學生課外作業(yè)量過大的問題，我們將在以后的教學過程中按照國家義務(wù)教育階段減負要求執(zhí)行。

　　十三、為了解決學校無幫扶的具體記錄問題，我們已經(jīng)補全了相關(guān)記錄。

　十四、為了解決學校未能體現(xiàn)新觀念的問題，我們已經(jīng)進行了整改。

　　十五、為了解決學校某一學科計劃進度未完成的問題，我們已要求該任課教師補全。

　　十八、為了解決學校無任何獎勵的問題，我們將派出更多的'行政領(lǐng)導和教師外出研究，全體師生積極參加國家的各種比賽。

　　以上是我們針對年檢中出現(xiàn)的問題進行的整改情況。通過此次整改，我們?nèi)�體教職員工已經(jīng)提高了辦校標準意識。在以后的管理和教育教學中，我們將請領(lǐng)導和專家到校進行檢查指導，并向兄弟學校研究。我們相信，在各位領(lǐng)導的關(guān)心和要求下，我們的學校將會以嶄新的面貌為市區(qū)的教育事業(yè)作出新的貢獻。

學校年檢整改報告2

　　XXXX年1月25日濮陽縣局年檢小組對我鎮(zhèn)民辦學校進行了年度檢查，針對在檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，當場下發(fā)了整改通知，戶部寨鎮(zhèn)中心校于XXXX年3月8日組成復檢小組，對各民辦學校進行了檢查，現(xiàn)將檢查情況向報告如下：

　　一、新起點小學

　　1、19名教師無教師資格證，校長無任職資格。

　　學校積極鼓勵無教師資格證教師考取教師資格證，并給予適當補助，積極為學校校長辦理任職資格證。

　　2、未見XXXX年度財務(wù)審計報告，收費票據(jù)不規(guī)范。

　　已聯(lián)系事務(wù)所及時做出財務(wù)審計報告；已重新制作收費票據(jù)。

　　3、平房用房無房屋鑒定。

　　已聯(lián)系房屋鑒定中心對平房教學用房進行鑒定

　　4、課程表設(shè)定不符合課程設(shè)定標準，教師業(yè)務(wù)檔案需進一步規(guī)范。

　　已完善課程設(shè)定。進一步規(guī)范了教師業(yè)務(wù)檔案。

　　二、夢之泉小學

　　1、課程未按照國家課程設(shè)置標準開齊，教室備課內(nèi)容不規(guī)范；

　　學校組織全體教師對國家小學課程設(shè)置和教師備課基本流程進行了深入學習，XXXX年春季學期及時對課程設(shè)置進行了詳細安排。

　　2、保安未著裝拿械，硬盾防沖撞未放到位。

　　重新購買了保安服裝，并加強門崗的安全教育，及時把防沖撞設(shè)施擺放到位。

　　3、圖書儀器設(shè)備明細賬目不齊全，房屋安全鑒定報告無安全期限。

　　安排老師整理相關(guān)賬目，對缺少的'賬目進行了整理。

　　對于房屋鑒定的安全期限，由于學校教學樓為新建，做的房屋鑒定報告沒有多久，學校負責人專門與鑒定機構(gòu)進行了溝通。

　　4、未見XXXX年度賬簿及財務(wù)審計報告

　　學校已經(jīng)做出財務(wù)審計報告。

　　三、育苗小學

　　1、課程設(shè)置未按國家規(guī)定合理設(shè)置課程表，教案書寫不規(guī)范，未見到教師業(yè)務(wù)檔案，學籍管理材料不齊全。

　　2、 10名教師無教師資格證

　　3、防沖撞設(shè)施未見到

　　4、房屋質(zhì)檢報告為XX16年已經(jīng)過期，重新鑒定，無政府的土地建設(shè)證明！

　　整改情況：

　　1、學校已經(jīng)根據(jù)國家規(guī)定者訂立合理規(guī)范的課程表，課程開齊開足，對教師進行了專業(yè)培訓嚴要求教師教案規(guī)范詳細。并對教師的業(yè)務(wù)檔案進行存檔管。

　　2、學校校領(lǐng)導已經(jīng)發(fā)出招聘，招聘有教師資格證的優(yōu)秀教師。

　　3、學校已經(jīng)在校門口重新設(shè)置防沖撞設(shè)施。

　　4、房屋質(zhì)檢報告已經(jīng)請專業(yè)質(zhì)檢中心鑒定，正聯(lián)系政府開具土地建設(shè)證明。

　　四、英杰實驗小學

　　1、針對教師資格證不齊全問題，學校現(xiàn)已招聘新的老師，壯大教師隊伍，確保正常的教學秩序。

　　2、針對廚房留樣不規(guī)范問題，學校第一時間整改，規(guī)范留樣日期標注，按要求留取充足樣品。

　　3、針對指出的課程設(shè)置欠規(guī)范這一問題學校現(xiàn)已嚴格按照《河南省基礎(chǔ)教育課程改革義務(wù)教育課程實施意見》進行整改。

　　4、針對房屋安全鑒定報告無安全期限問題，學校已向鑒定公司提出書面申請，增添安全期限。

　　5、針對無財務(wù)審計報告資料，學校現(xiàn)已上交財務(wù)審計報告。

　　6、針對部分檔案材料不規(guī)范，學校對學校資料員進行了系統(tǒng)培訓，強加管理，規(guī)范檔案材料。

　　戶部寨鎮(zhèn)中心校

　　XXXX年3月11日

學校年檢整改報告3

　　局年檢工作組于3月10日蒞臨我校，對我校辦學情況進行了20xx年度綜合全面的檢查評估。經(jīng)過一上午的資料檢查、校長、實際查驗、師生談話等，檢查組召開反饋會，指出了存在的一些問題，并給出了整改意見。

　　一、整改工作原則

　　學校高度重視，第一時間召開專題黨政聯(lián)席會、領(lǐng)導班子會、年檢工作小組會，詳細分析存在問題原因，根據(jù)實際情況提出整改措施，并狠抓督促落實。針對此次年檢后成立整改專項領(lǐng)導小組：

　　組長：

　　副組長：

　　組員：各部門中層領(lǐng)導

　　形成有效的整改工作機制，學校黨支部牽頭指導，由相關(guān)副校長親自督促各自部門抓落實，堅持“第一時間”原則及時整改到位，不推諉不拖拉不講條件；各部門及領(lǐng)導積極團結(jié)協(xié)作形成良好點的工作作風和氛圍；落實工作及時匯報黨支部和校長。讓整改落實工作形成一個閉環(huán)。

　　二、整改具體措施

　　檢查組提出了8條意見，我校針對意見制定整改和落實措施。

　　1、需加強學校意識形態(tài)工作，加強黨支部政治核心領(lǐng)導作用；

　　情況說明：檢查組老師經(jīng)過查看黨建相關(guān)資料，黨建工作的匯報，與支部委員的交流中指出，要更好的發(fā)揮黨的全面領(lǐng)導作用，要加強政治意識形態(tài)工作的機制，成立領(lǐng)導小組并分工，制定相關(guān)計劃。由于我支部兩名委員的，黨員老師的變動，從而沒有形成良好的黨建引領(lǐng)，支部全面領(lǐng)導學校工作的機制，并且也缺乏支部系統(tǒng)性的黨建黨務(wù)和舉措。

　　整改落實：校長親自負責，召開支部支委會黨員大會，強化黨組織的全面領(lǐng)導作用，制定黨政工作的有效機制，形成學校重大事情黨組織參與研究把好關(guān)。調(diào)整年度支部，把意識形態(tài)工作全面的落實在黨的'建設(shè)、思想政治、德育工作、師德師風、群團工作、“兩學一做”、黨務(wù)工作中。具體落實責任人支部委員，具體落實時間3月底。

　　2、專任教師繼續(xù)教育學時不達標；

　　情況說明：專任教師繼續(xù)教育管理還不夠完善，管理職責不夠明晰。加之教師的工作變動較大，人員不穩(wěn)定，教師繼續(xù)教育沒有很好的接續(xù)，個別青年教師不夠重視繼續(xù)教育，不愿主動學習。

　　整改落實：由副校長主要領(lǐng)導和督促，將教師的繼續(xù)教育工作責任明確由人力負責人落實。制定相關(guān)的繼續(xù)教育制度，不斷的動員學習繼續(xù)教育的重要性和教育行政部門對教師硬性要求，以及繼續(xù)教育對每位教師的職成評審的必要條件。人力負責任人要積極主動與上級部門對接聯(lián)系，落實是否可以補上繼續(xù)教育或其他辦法補救措施。

　　3、衛(wèi)生室制度未上墻；

　　情況說明：衛(wèi)生保健室各類制度是完善齊備的，鑒于學校對部室和公共區(qū)域?qū)⑦M行整體文化建設(shè)的設(shè)計和打造，對于上墻制度牌子、匾等統(tǒng)一做設(shè)計和材料要求，這些都和設(shè)計公司正在溝通中。

　　整改落實：由副校長主要領(lǐng)導和督促，具體由醫(yī)生落實各類制度的再修訂、完善，并與教育局主管部門老師聯(lián)系，征求意見和建議。校長對接設(shè)計公司做好設(shè)計、制作的協(xié)調(diào)和審核，盡量于4月份完成制度上墻工作。

　　4、社會保險和住房公積金繳納人數(shù)與學校教職工人數(shù)不一致；

　　情況說明：根據(jù)我校的實際情況，上學期教師人員的流動變化較大，而且相關(guān)情況也已向相關(guān)部門做了說明。上學期社保公積金繳納人員、數(shù)據(jù)，本學期開學以來，新教師的人事工作中社保、公積金繳納還未理順存在補繳，而且由于系統(tǒng)暫停業(yè)務(wù)辦理，因此兩個階段相關(guān)資料數(shù)據(jù)存在偏差不一致。

　　整改落實：由副校長領(lǐng)導和督促，人力和財務(wù)主要落實。盡快理順理清新教師人事關(guān)系，核算統(tǒng)籌和社保、公積金繳納基數(shù)，并完成前期補繳，規(guī)范繳納制度，及時繳納。盡快處理已離職教師的人事關(guān)系，并將社保和公積金停繳做好說明和資料證明工作。這項工作3月底前落實到位。

　　5、學校保安超齡問題；

　　情況說明：學校保安、保潔工作主要是和物業(yè)公司的合作，物業(yè)公司由于運營的原因，還與其他單位有合作，保安人員有周期性的調(diào)配輪崗，近期由于個別保安年齡問題調(diào)至外單位其他崗位，而未將此類人員上墻公示資料撤換。此情況已經(jīng)與物業(yè)公司做了告知并責令整改。

　　整改落實：由副校長主要領(lǐng)導督促，具體由主任、經(jīng)理落實整改。物業(yè)公司向?qū)W校關(guān)于保安問題做一書面說明，并做好合作協(xié)議里相關(guān)規(guī)定，嚴格執(zhí)行相應(yīng)的要求，遵守中小學保安的錄用上崗相關(guān)條件。以此為戒，其他相關(guān)保障工作理應(yīng)安規(guī)執(zhí)行，并依法履職做好學校的安全保障義務(wù)。這項工作3月15日落實到位。

　　6、校園欺凌資料需進一步完善；

　　情況說明：校園欺凌由于之前與相關(guān)部門溝通，出現(xiàn)了理解落實此項工作的偏差，本以為我校沒有此類事情的發(fā)生，就沒必要過多的宣傳和教育活動。所以相關(guān)的活動資料較少，也不完善。

　　整改落實：由德育副校長主要領(lǐng)導督促，德育主任具體落實。德育處定期組織班主任、老師們學習相關(guān)校園欺凌的知識，法律法規(guī)，各級部門文件精神。提高認識和責任意識，做好學生防欺凌教育，通過視頻、普法劇、創(chuàng)編情景劇、防欺凌主題活動，廣泛的宣傳不得欺凌同學，防止被欺凌，自我保護，弘揚正氣等。這項工作于3月底前完善。

　　7、安全教育和應(yīng)急演練次數(shù)不夠，資料需進一步完善；

　　情況說明：我校安全等相關(guān)教育很豐富，但是演練的機制不完善，不系統(tǒng)，安全教育和演練沒有分門別類開展活動。

　　整改落實：由德育副校長領(lǐng)導督促，德育主任，主任具體落實整改。修改完善安全教育和演練的計劃措施，從校長到老師都要高度重視安全教育，并形成每月最后一周周一為“安全演練”日的常態(tài)機制。并將每次的教育活動做到有方案、有預案，過程資料收集，有總結(jié)、有反饋。

　　8、未見固定資產(chǎn)盤點表；

　　情況說明：學校前期做過一次資產(chǎn)初步登記，但由于學校建設(shè)、工程的并未完全交付，并不能對所有固定資產(chǎn)做一詳細的盤點造冊登記。也由于之前的盤點表不夠規(guī)范，不完全，學校從3月1日起以來，正在做二次的全面固定資產(chǎn)盤點登記工作，由于此項工作設(shè)計到學校各個部門，建設(shè)部門、施工方、供應(yīng)商等，盤點結(jié)束工作還需時日。

　　整改落實：由副校長領(lǐng)導督促，具體由主任、財務(wù)負責人落實。校長牽頭成立資產(chǎn)清查小組，副校長領(lǐng)導后勤財務(wù)部門制定方案，實施措施。責任人到人，做到清查真實、物價一致，理清前期建設(shè)合同與供應(yīng)一致，供應(yīng)與使用品質(zhì)一致等。并能與建設(shè)方、供應(yīng)商緊密聯(lián)系。保證3月底前完成此項工作。

　　以上為針對本次年檢工作小組所指出的8條問題和意見，學校召開整改工作會，并明確職責責任到人，具體制定整改措施和時間表。在教育局的領(lǐng)導和工作指導下，從而不斷提高辦學的責任意識，規(guī)范和提高辦學水平，加強各方面的管理，提升學校內(nèi)涵發(fā)展，狠抓教育教學質(zhì)量。辦區(qū)域內(nèi)高質(zhì)量優(yōu)質(zhì)的學校，并為教育貢獻應(yīng)有的力量。

學校年檢整改報告4

　　合肥市教育局于2014年4月23日對我校辦學情況進行了評估檢查，指出了存在的一些問題，并提出了整改意見。學校及時召開領(lǐng)導班子會議，根據(jù)市教育局評估組的整改反饋意見，結(jié)合學校實際情況，特制訂此整改方案，并逐項實施。

　　一、改善辦學條件

　　積極爭取辦學資金，不斷改善辦學條件。積極爭取中國科學院合肥研究院的支持，加大學校辦學經(jīng)費的投入，不斷改善辦學條件。

　　1、申請專項資金購置實驗器材、教學儀器、擴建閱覽室、增購圖書。

　　2、新建多媒體教室，以滿足教育教學要求。

　　3、添置消防器材，完善實驗樓消防器材布置。

　　4、通過合肥研究院向中國科學院申請專項資金，對學校的教育教學用房進行外墻粉刷。

　　二、教學管理

　　1、建立科學的教育教學的規(guī)章制度。學校要想可持續(xù)性發(fā)展，必須建立科學的規(guī)章制度，讓制度管理人，讓所有的領(lǐng)導和老師按章辦事。按照規(guī)章制度對老師進行考核，對做得好的老師給予表彰；對違規(guī)的老師給予批評，嚴重的給予處分。嚴格按照教育局的文件辦學，做到規(guī)范科學。

　　2、開足課程。教育主管部門要求開設(shè)的課程，我校是開足開齊，嚴格執(zhí)行國家課程標準的規(guī)定。無論是必修課還是選修課，一樣開設(shè)；音樂、體育、美術(shù)這樣的學科，在很多學校往往不開設(shè)或少開設(shè)，而我校則更加重視，因為我校主要以藝體為特色，全面發(fā)展，注重學生綜合素質(zhì)的提高。

　　3、制定合理的教學計劃。每個學期各個部門都有自己的教學計劃。在教學校長的直接領(lǐng)導下，教務(wù)處對全校制定合理的教學計劃；各教研組長針對自己教研組的特點，制定工作計劃；每一位老師都要制定自己的教學計劃。真正做到每個部門有計劃，人人有計劃。老師根據(jù)計劃教學，領(lǐng)導根據(jù)計劃管理。

　　4、強化教學過程的管理。學校辦得如何，管理是關(guān)鍵。

　　①學校每天都安排領(lǐng)導值班巡視，從住宿生的早晨起床、晨跑一直到晚上學生就寢結(jié)束進行巡查，及時發(fā)現(xiàn)問題、解決問題。

　　②教務(wù)處每天也安排領(lǐng)導值班，巡查教師的教學行為。重點巡查教師的教學行為，從早讀到晚輔導，對違規(guī)違紀現(xiàn)象進行處理。

　　③每學期開學之初，檢查教研組及教師教學計劃的'制訂；每月檢查計劃的落實情況；學期結(jié)束檢查計劃實施的結(jié)果。

　　④每學期進行兩次作業(yè)檢查，檢查教師的批改情況，同時也檢查學生的作業(yè)質(zhì)量。

　　⑤每學期組織兩次大型的考試，期中考試和期末考試。通過學生的考試成績來反映教師的教學效果。同時召開教師會分析學生的學習狀況，提出改進的措施，最后年級組領(lǐng)導要檢查落實情況。

　　⑥學校定期和不定期的檢查教師的備課筆記，了解教師的教學態(tài)度和狀況。

　　⑦學校領(lǐng)導和教務(wù)處實行推門聽課制度，聽完課同時檢查備課筆記并聽課情況作及時點評。

　　⑧學校每學期都要組織學生進行問卷調(diào)查。讓學生對每一位教師的各個方面進行打分，同時寫出書面建議。學校對學生反映問題比較多的教師及時反饋，加強和學生之間的溝通，有利于更好的教學。

　　⑨開展有效課堂的教學活動。我校的生源大多是合肥市普通高中第四、五批次的學生，更多的都是藝術(shù)生，文化課的成績都是達不到普高線的學生，按照正常的教學，學生很難聽懂，如何降低教學難度，確定新的教學起點，是所有老師都必須面臨的問題。各教研組根據(jù)學科特點開展有效課堂大研討，來解決我校的實際問題。

　　⑩、專題研討藝術(shù)生最后沖刺階段的教學。我校有一半的學生都是學藝術(shù)的。藝術(shù)生高考的分數(shù)線比普通高考生要低很多，但由于他們花在專業(yè)課上時間較多，所以文化課程度都很低。面對這樣的實際情況，開展藝術(shù)生高考專題研討。

　　5、學籍管理規(guī)范。每年的招生按照教育局給的計劃進行，在合肥市辦理學籍登記；對中途轉(zhuǎn)進和轉(zhuǎn)出的學生都有詳細的登記，對休學或借讀的學生都有資料備查。

　　三、狠抓安全管理，創(chuàng)建平安校園。

　　1、建立安全保衛(wèi)工作領(lǐng)導責任制和責任追究制。由校長負責，將安全保衛(wèi)工作列入各有關(guān)處室的目標考核內(nèi)容，并進行嚴格考核，

　　嚴格執(zhí)行責任追究制度，對造成重大安全事故的，要嚴肅追究有關(guān)領(lǐng)導及直接責任人的責任。

　　2、完善學校安全保衛(wèi)工作規(guī)章制度。建立學校安全保衛(wèi)工作的各項規(guī)章制度，并根據(jù)安全保衛(wèi)工作形勢的發(fā)展，不斷完善充實。建立健全定期檢查和日常防范相結(jié)合的安全管理制度，以及學生管理、門衛(wèi)值班、巡邏值班、防火防災、食品衛(wèi)生管理、防火安全管理、體育器材檢查、健康體檢等規(guī)章制度。建立學校安全意外事故處置預案制度。建立事故處置領(lǐng)導小組，制定意外事故處置預案制度。

　　3、所有有關(guān)行業(yè)資格證書的上墻，包括（營業(yè)執(zhí)照、衛(wèi)生許可證、從業(yè)人員健康體檢證復印件貼到專門的信息公示欄內(nèi)上墻）；售賣間的各項衛(wèi)生設(shè)施等都嚴格按照教育及衛(wèi)生部門的嚴格要求達到A級標準，不符合標準的我們在近日內(nèi)及時整改；臺賬的建立健全，具體內(nèi)容是嚴格把好采購關(guān)，讓進入食堂內(nèi)部的每一項有關(guān)食品的主料或輔料，都及時的建立臺賬，索要的三證齊全，并且做到食物要有留樣，做到在我們倉庫內(nèi)的每一件食品都有臺賬記錄，有索證可尋，切實做到每一個物品都可以通過臺賬可查到物品的源頭。

　　4、開展豐富多彩的教育活動。利用班會、團隊活動、活動課、學科滲透等途徑，通過講解、演示和訓練，對學生開展安全預防教育，使學生接受比較系統(tǒng)的防溺水、防交通事故、防觸電、防食物中毒、防病、防體育運動傷害、防火、防盜、防震、防騙、防煤氣中毒等安全知識和技能教育。利用學校廣播、黑板報、懸掛橫幅、張貼標語等宣傳工具及舉行主題班會、講座、安全征文與知識競賽等形式開展豐富多彩的安全教育。

　　四、財務(wù)管理

　　2014年度，財務(wù)室將參照學校主辦單位中科院合肥物質(zhì)研究院的財務(wù)制度，制定學校的財務(wù)制度；加強資產(chǎn)管理，在原來資產(chǎn)卡片管理的基礎(chǔ)上，完善資產(chǎn)管理，分類管理，建立資產(chǎn)明細賬，爭取學校加派人員專管理資產(chǎn)；認真學習業(yè)務(wù)知識，提高學校財務(wù)管理水平，完善學校財務(wù)核算制度。

　　合肥科學島實驗中學

　　二〇一四年五月二日

學校年檢整改報告5

　　我校于xx年4月23日接受了評估檢查，發(fā)現(xiàn)存在一些問題并提出整改意見。為此，我們召開領(lǐng)導班子會議，結(jié)合實際情況，制定了以下整改方案。

　　一、改善辦學條件

　　我們將積極爭取辦學資金，不斷改善辦學條件，包括申請專項資金購置實驗器材、教學儀器、擴建閱覽室、增購圖書等。同時，我們還將新建多媒體教室，以滿足教育教學要求，并添置消防器材，完善實驗樓消防器材布置。通過向申請專項資金，我們還將對學校的教育教學用房進行外墻粉刷。

　　二、教學管理

　　我們將建立科學的教育教學規(guī)章制度，讓所有的領(lǐng)導和老師按章辦事。按照規(guī)章制度對老師進行考核，對做得好的老師給予表彰，對違規(guī)的老師給予批評，嚴重的給予處分。我們將嚴格按照教育局的文件辦學，做到規(guī)范科學。同時，我們將開足開齊教育主管部門要求的課程，制定合理的教學計劃，并強化教學過程的管理。我們將每天安排領(lǐng)導值班巡視，及時發(fā)現(xiàn)和解決問題，確保學校辦得更好。

　　2、教務(wù)處每天安排領(lǐng)導值班，巡查教師的教學行為，特別關(guān)注違規(guī)違紀現(xiàn)象并進行處理。從早讀到晚輔導，重點巡查教師的教學行為，確保教學質(zhì)量。

　　3、每學期初檢查教研組和教師的教學計劃制訂情況，每月檢查計劃落實情況，學期結(jié)束檢查計劃實施結(jié)果，確保計劃的有效性。

　　4、每學期進行兩次作業(yè)檢查，檢查教師批改情況和學生作業(yè)質(zhì)量，促進教學效果的提高。

　　5、每學期組織期中和期末考試，并通過學生的考試成績反映教師的教學效果。同時召開教師會分析學生研究狀況，提出改進措施，年級組領(lǐng)導要檢查落實情況。

　　6、定期和不定期檢查教師備課筆記，了解教師教學態(tài)度和狀況。

　　7、推行推門聽課制度，學校領(lǐng)導和教務(wù)處聽完課并檢查備課筆記，及時點評教學情況。

　　8、每學期組織學生進行問卷調(diào)查，反映教師的各個方面并提出建議。學校對學生反映問題較多的教師及時反饋，加強和學生之間的溝通，促進更好的教學。

　　9、針對學校文化課成績較低的`藝術(shù)生，各教研組開展有效課堂大研討，解決實際問題并提高教學效果。

　　10、針對藝術(shù)生高考的實際情況，開展專題研討，幫助學生沖刺高考。

　　11、學籍管理規(guī)范，按照教育局的計劃進行招生和學籍登記，對中途轉(zhuǎn)進和轉(zhuǎn)出的學生進行詳細登記，對休學或借讀的學生進行資料備查。

　　12、建立安全保衛(wèi)工作領(lǐng)導責任制和責任追究制，將安全保衛(wèi)工作列入各有關(guān)處室的目標考核內(nèi)容，并進行嚴格考核。對造成重大安全事故的，要嚴肅追究有關(guān)領(lǐng)導及直接責任人的責任。

　　學校安全保衛(wèi)工作方面，我們建立了完善的規(guī)章制度，包括定期檢查和日常防范相結(jié)合的安全管理制度、學生管理、門衛(wèi)值班、巡邏值班、防火防災、食品衛(wèi)生管理、防火安全管理、體育器材檢查、健康體檢等規(guī)章制度，并建立了意外事故處置預案制度。同時，我們也開展了豐富多彩的安全教育活動，通過班會、團隊活動、活動課、學科滲透等途徑，向?qū)W生傳授安全知識和技能。

　　在財務(wù)管理方面，我們將參照學校主辦單位財務(wù)制度，制定學校的財務(wù)制度，并加強資產(chǎn)管理，完善資產(chǎn)管理，分類管理，建立資產(chǎn)明細賬，爭取學校加派人員專門管理資產(chǎn)，并認真研究業(yè)務(wù)知識，提高學校財務(wù)管理水平，完善學校財務(wù)核算制度。

　　在xx年度年檢中，得到了上級部門的充分肯定。我們以辦人民滿意的教育為宗旨，建立了完善的教育管理制度，包括學校安全保衛(wèi)工作規(guī)章制度和財務(wù)管理制度，并開展了豐富多彩的安全教育活動。在未來的工作中，我們將繼續(xù)努力，不斷提高教育質(zhì)量和管理水平，為學生和家長提供更好的服務(wù)。

　　通過資料的方式來了解幼兒園的工作情況，因此完善資料留存是非常必要的。同時，我們也將加強對幼兒園設(shè)施的安全檢查，及時消除安全隱患，確保幼兒的安全。

　　加強家園合作，通過家長會、親子活動等形式，積極引導家長參與幼兒園的教育活動，提高家長對幼兒教育的認識和理解，增強家長的教育意識和教育能力，形成幼兒園、家庭、社會三方面合力，共同促進幼兒的健康成長。

　　總之，我們將以更加積極的態(tài)度和更加創(chuàng)新的思路，不斷完善幼兒園的辦學質(zhì)量，為幼兒的成長和發(fā)展提供更好的保障和支持。同時，我們也希望得到家長和社會各界的支持和幫助，共同為孩子們的未來努力奮斗。

學校年檢整改報告6

尊敬的各位領(lǐng)導：

　　我校于xx年12月5日接受了XXX年檢組的檢查，經(jīng)檢查，我校存在部分受檢項目不達標的問題。在檢查組各位領(lǐng)導的指導下，我校全體教職員工積極配合，立即按照相關(guān)年檢標準和各位領(lǐng)導的要求進行了整改。現(xiàn)將整改情況向各位領(lǐng)導報告如下：

　　一、針對課程設(shè)置欠規(guī)范的問題，我校已嚴格按照《貴州省基礎(chǔ)教育課程改革義務(wù)教育課程實施意見》進行整改。

　　二、針對無采購計劃的問題，我校已安排學校總務(wù)處制定出各科室的采購計劃，并已全部制定完畢。

　　三、針對消防通道及各室不達標的問題，我校已安排相關(guān)負責人正在進行整改，并制定了相關(guān)的《消防預案》、《大型活動應(yīng)急預案》、《傳染病預防預案》等預案。

　　四、針對五化不達標的問題，我校已按照制定的“五化”制度進行整改，并預計在xx年中旬完成。

　　五、針對各室不達標的問題，我校已向上級申請修建學校行政辦公大樓，并計劃在xx年年底完成。

　　六、針對食堂餐桌、從業(yè)人員配備不足的問題，我校已從以下兩個方面進行了整改：

　　一)、食堂餐廳餐桌不足的問題，學校已安排總務(wù)處負責人購買配足。

　　二)、學校食堂從業(yè)人員配備不足的問題：

　　1、學校已招聘食堂從業(yè)人員3名（具有相關(guān)從業(yè)人員身體體檢合格證明）；

　　2、對現(xiàn)有的從業(yè)人員身體再次體檢不合格者，給予解聘。

　　七、針對實驗室實驗儀器未上標簽、實驗表冊不規(guī)范的問題，我校已要求學校教務(wù)處進行整改。

　　八、針對圖書室表冊填寫不規(guī)范的問題，我校已要求圖書室管理人員進行規(guī)范填寫。

　　九、針對資料不齊不全的問題，我校已補全。

　　十、針對部分材料印證不全的問題，我校已補全。

　　十一、針對未給學校教職工繳納“三險一金”的問題，我校從xx年元月份開始給學校教職工繳納“三險一金”。

　　十二、針對學生課外作業(yè)量稍大的問題，我校將在以后的教學過程中按照國家義務(wù)教育階段減負要求執(zhí)行。

　　十三、針對無幫扶的具體記錄的問題，我校已補全。

　　十四、針對未能體現(xiàn)新觀念的問題，我校已整改完畢。 十五、針對一學科計劃進度未完成的問題，我校已要求該任課教師補全。

　　十六、針對計算機教師內(nèi)無課表的.問題，我校已安排教務(wù)處補上。

　　十七、針對無部分活動開展記錄和記錄無印證的問題，我校已補齊。

　　十八、針對學校缺乏獎勵機制的問題，我們計劃派出更多行政領(lǐng)導和教師參加外部研究，同時鼓勵全體師生積極參加各種比賽活動。

　　以上是我們學校對于年檢中出現(xiàn)的問題進行整改的情況。通過這次整改，我們?nèi)�體教職員工提高了辦校標準意識。未來，我們將邀請更多領(lǐng)導和專家來校檢查指導，向其他學校研究。我們相信，在各位領(lǐng)導的關(guān)心和要求下，我們學校將以嶄新的面貌為市教育事業(yè)做出新的貢獻。

學校年檢整改報告7

尊敬的各位領(lǐng)導：

　　你們好!

　　20xx年12月5日興義市教育局年檢組領(lǐng)導們對我校工作進行年檢，在年檢檢查中我校還存在部分受檢項目不達標的問題，通過檢查組各位領(lǐng)導的指出，我校領(lǐng)導高度重視，全體教職員工積極配合，立即按照相關(guān)年檢標準和各位領(lǐng)導的要求進行了整改，現(xiàn)將整改情況向各位領(lǐng)導報告如下：

　　一、針對指出的課程設(shè)置欠規(guī)范這一問題我校現(xiàn)已嚴格按照《貴州省基礎(chǔ)教育課程改革義務(wù)教育課程實施意見》進行整改。

　　二、針對學校無采購計劃這一問題問題，我校現(xiàn)已安排學校總務(wù)處制定出各科室的采購計劃，一切采購計劃現(xiàn)已制定完畢。

　　三、針對學校消防通道及各室不達標方面，我校現(xiàn)已安排相關(guān)負責人正在整改中，且制定了相關(guān)的《消防預案》、《大型活動應(yīng)急預案》、《傳染病預防預案》等預案

　　四、針對五化不達標方面，現(xiàn)已按照我校制定的“五化”制度進行整改，預計在20xx年中旬整改完善。

　　五、針對我校各室不達標方面，我校現(xiàn)已向上級申請修建學校行政辦公大樓，擬定在20xx年底完成。

　　六、針對學校食堂餐桌、從業(yè)人員配備不足方面，我校現(xiàn)已從以下兩個方面進行了整改：

　　(一)、食堂餐廳餐桌不足方面，學校已安排總務(wù)處負責人購買配足。

　　(二)、學校食堂從業(yè)人員配備不足方面：

　　1、學校現(xiàn)已招聘食堂從業(yè)人員3名（具有相關(guān)從業(yè)人員身體體檢合格證明）；

　　2、對現(xiàn)有的從業(yè)人員身體再次體檢不合格者，給予解聘。

　　七、針對學校實驗室實驗儀器未上標簽，實驗表冊不規(guī)范方面，學校現(xiàn)已要求學校教務(wù)處真該完畢。

　　八、針對學校圖書室表冊填寫不規(guī)范方面，學校現(xiàn)已要求圖書室管理人員進行填寫規(guī)范完畢。

　　九、針對學校資料不齊不全方面，現(xiàn)已補全。

　　十、針對學校部分材料印證不全方面，現(xiàn)已補全。

　　十一、針對學校未給學校教職工繳納“三險一金”方面，學校從20xx年元月份開始給學校教職工繳納“三險一金”。

　　十二、針對學校學生課外作業(yè)量稍大方面，學校在以后的.教學過程中一定按照國家義務(wù)教育階段減負要求執(zhí)行。

　　十三、針對學校無幫扶的具體記錄方面，現(xiàn)已補全。

　　十四、針對學校未能體現(xiàn)新觀念方面，學校現(xiàn)已整改完畢。

　　十五、針對學校有一學科計劃進度未完成方面，學校現(xiàn)已要求該任課教師補全。

　　十六、針對學校計算機教師內(nèi)無課表方面學校現(xiàn)已安排教務(wù)處補上。

　　十七、針對學校無部分活動開展記錄和記錄無印證方面，學校現(xiàn)已補齊。

　　十八、針對學校無任何獎勵方面，今后學校一定會多派出行政領(lǐng)導和教師外出學習，全體師生積極參加國家的各種各類比賽。

　　以上是我校針對年檢中出現(xiàn)的部分問題進行的整改情況，我校全體教職員工通過此次整改提高了辦校標準意識。同時，在以后的管理和教育教學中應(yīng)該多請領(lǐng)導和專家們到校進行檢查指導，多向兄弟學校學習。我們相信在各位領(lǐng)導的關(guān)心和要求下，我校將來一定能夠以嶄新的面貌為我市的教育作出新的貢獻。

　　興義市弘文學校

　　20xx年12月30日

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