節日期間自查報告

　　在經濟發展迅速的今天，大家逐漸認識到報告的重要性，報告具有雙向溝通性的特點。那么，報告到底怎么寫才合適呢？下面是小編幫大家整理的節日期間自查報告，希望對大家有所幫助。

節日期間自查報告1

　　為了貫徹落實中央文明辦、省文明辦《有關開展我們的節日春節主題活動的通知》精神，圍繞溫暖、祥和、歡樂、喜慶的節日主題，蘭州市文明辦在全市范圍廣泛開展了我們的節日春節主題活動。

　　一、加強宣傳，著力營造濃厚的節日氛圍

　　春節作為中華民族第一傳統大節，有著豐富的民俗文化內涵。市屬新聞媒體對春節期間的活動安排和節慶文化活動進行了大張旗鼓的宣傳報道，營造了濃厚的節日氛圍。各縣區、各部門依托社區文體隊伍，充分利用宣傳欄、板報、宣傳標語，積極開展春節文化宣傳，弘揚春節民俗傳統，倡導文明過節、勤儉過節。各學校也利用開學典禮等時機開展了春節傳統習俗掃塵、祭祖、貼春聯、吃年夜飯、守歲、放鞭炮等春節文化內涵宣傳，增進了廣大中小學生對傳統文化的了解。

　　二、全民參與，廣泛開展各種文化活動

　　春節期間，全市各縣區、各部門組織開展了一系列迎慶新春主題文化活動，在各大小廣場開展了迎新春大拜年文藝演出、威風鑼鼓表演、舞龍耍師活動、廣場電影晚會、焰火晚會、燈會等活動。充分展示了民間藝術和群眾文化的水平，為市民搭建了一個節日聯歡的舞臺，讓居民群眾感受了春節傳統文化的無窮魅力。市文化廣播影視新聞出版局在春節期間舉辦了蘭州市第xx屆春節文化廟會，文化廟會由100多場次各類文藝演出及社火表演、秦腔、武術、雜技、燈謎有獎競猜、少兒游藝等內容組成。本屆文化廟會將弘揚民族民間的優秀文化，滿足廣大群眾的文化享有，豐富人民群眾的精神文化生活，營造花了香河、健康文明、和諧和睦得人節日氛圍，使廣大市民在喜慶、熱烈的氣氛中歡度節日，為構建和諧社會營造良好的文化氛圍。2月6日城關區舉行了春節燈飾亮化工程開燈儀式，據悉累計150萬人次觀看燈展。2月28日城關區20xx年元宵節音樂焰火晚會在水車博覽園舉行，省、市、區領導和各界群眾代表一起觀看了焰火晚會。西固區2月份號召全區廣大干部和市民開展祭祖盡孝、關愛老人、鄰里互拜、我愛我家關愛空巢老人活動。并在春節期間向全區發放主題明信片20xx份，發送手機短信10000條，同時制作大型公益廣告牌6快，拍攝專題片2部，向全區進行了宣傳。安寧區組織春節民俗文化活動和諧之春社區文藝匯演，同時舉辦大型謎語精彩活動。七里河區在西湖公園舉辦了秦腔和蘭州鼓子系列展演活動，廣大愛好者積極參與，展現了濃厚的文化藝術。

　　三、結合實際，組織開展社區志愿服務活動

　　春節期間，市文明辦制定了《有關春節期間組織開展志愿服務活動的`通知》（蘭文明辦〔20xx〕3號），組織全市各縣區文明辦、各志愿者服務隊開展了以扶老助殘、社會治安、文化服務、環境衛生為重點的社區志愿服務活動。各社區結合實際，組織志愿者為殘疾困難戶、貧困戶及敬老院、福利院提供幫助、進行慰問；參加社區治安巡邏、禁賭禁毒和防范違法犯罪行為等工作，完善群防群治網絡，維護社會穩定；結合春節掃塵習俗，組織居民整治衛生死角，維護社區公共環境；組織民間藝人義務開展旱船、秧歌等表演，豐富社區文化生活。

　　四、真情助困，積極開展春節送溫暖活動

　　今年春節前夕，市直各部門對全市對口幫扶鄉鎮的貧困戶進行走訪慰問，并送去了慰問金及米面油等生活用品。城關區開展一幫一包干幫扶活動，還召開了情滿城關愛涌首善城關區慰問大會。開展了送醫送藥、送溫暖獻愛心大拜年活動，為貧困群眾送去了優質大米、棉被、食用油、春聯等年貨和慰問金，讓他們度過一個歡樂祥和的春節。七里河區為了及時地把黨和政府的溫暖送進千家萬戶，讓全區人民過一個歡樂、祥和、愉快的春節，開展了百萬資金送溫暖活動，籌措資金300萬元，繼續對城市三無戶、農村五保戶、城鄉重點優撫對象、殘疾人、困難在校中小學生、困難綜治員、困難婦女、困難黨員、困難老模范、困難教師、困難計生戶代表、區屬企業困難職工、困難統戰對象、民政福利企業困難職工等2500戶困難群眾每戶給予400元的春節慰問金，并對城市特困家庭給予500元的醫療救助。其他縣區也開展了各種形式的送溫暖活動。

　　為了對全市各縣區我們的節日春節活動進行宣傳，市文明辦協調省廣播電視總臺拍攝制作了以各縣區開展我們的節日春節活動為主要內容的電視專題片《蘭州市我們的節日春節活動》，即將在甘肅省電視臺和蘭州市電視臺進行播放，同時還要通過中國蘭州網與中國文明網進行鏈接，擴大宣傳的影響面。

節日期間自查報告2

　　據中共廣安市紀委、廣安市監察局《轉發〈中共四川省紀委四川省監察廳關于關于中秋國慶期間貫徹中央八項規定精神、堅決糾正四風的通知〉的通知》(廣紀發〔20xx〕18號)文件要求，局黨組高度重視，局紀檢組加強監督，全體干部職工在兩節期間嚴格遵守中央八項規定等相關規定，過了一個歡樂祥和、風清氣正的中秋國慶佳節。現將有關情況報告如下：

　　一、強化宣傳，抓好教育。

　　一是抓短信提醒。身正邀明月，清廉慶佳節。在中秋、國慶前夕，要求全體干部職工嚴格遵守廉潔自律相關規定，堅決防止四風回潮，共同營造風清氣正、歡樂祥和的節日氛圍。局紀檢組以短信的形式向全局干部職工送上中秋、國慶廉禮問候，溫馨提醒干部職工過節不失節。

　　二是抓廉政教育。我局召開了專題廉政會議，通報了6起違反中央八項規定精神典型案例。并要求黨員干部汲取教訓、嚴于律己，管好自己、管好身邊人，堅決抵制和反對公款吃喝送禮等行為。

　　三是抓專題學習。召開干部職工大會，學習傳達了省紀委關于中秋國慶期間貫徹落實中央八項規定精神、堅決糾正四風的`文件精神，再次組織大家學習了中央八項規定、省委省政府十項規定及市委市政府十一項規定等。并要求全體干部職工認真領會，認清形勢，嚴于律己，嚴格遵守中央八項規定，自覺抵制四風，牢固樹立廉潔從政意識，確保兩節風清氣正。

　　二、加強領導，落實責任。

　　為切實擔負起黨風廉政建設主體責任，確保中秋國慶節日期間認真貫徹中央八項規定精神，堅決糾正四風問題，我局成立了以局黨組書記任組長，班子成員為副組長，各科室負責人為成員的領導小組。進一步明確了局班子成員的自身責任和各科室的工作職責，通過主要領導抓班子成員，班子成員督促科室負責人，科室負責人督促一般干部職工，通過一級抓一級，層層壓實責任，領導干部嚴以律已、率先垂范，切實履行一崗雙責。

　　三、履職盡責，嚴格監督。

　　局紀檢組切實履行監督職責，采取突擊檢查、隨機抽查、明察暗訪等形式，對各科室及負責人進行監督檢查，重點加大了節日期間公款吃喝、公車私用、公款送禮等行為的監督檢查力度。同時，強化民主監督、群眾監督作用，主動公開舉報電話和電子郵箱，認真受理群眾信訪舉報，依紀依法處理作風建設、黨員干部廉潔自律等方面出現的問題。截至目前，我局沒有發現違反中央八項規定的情況，也沒有接到群眾的信訪舉報。

　　下一步我局將結合三嚴三實專題教育，進一步強化宣傳教育，嚴格執紀監督，堅決糾正四風，持續推進作風建設常態化、長效化。

節日期間自查報告3

　　這次黨的群眾路線教育實踐活動的主要任務聚焦到作風建設，集中到解決形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風的“四風”問題上，并通過“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”，對作風之弊、行為之垢來一次大排查、大檢修、大掃除。通過學習、查擺、對照，特別是聯系班子在這兩年的組織建設、隊伍建設和業務建設實際，雖然工作出現了一些起色，管理取得了一些成績，但與組織和群眾的要求還有很大差距。認認真真“照鏡子”,老老實實“正衣冠”，重點查找班子建設、隊伍建設存在的問題和不足，并對班子存在問題的原因進行了更深層次的剖析，主要有以下幾個方面。

　　一、查擺出的問題

　　在形式主義方面要重點解決部署工作作風不務實。主要包括部署工作照抄照轉，不結合實際;習慣于用會議落實工作，會后分解責任不夠、跟蹤推進不力;辦法不多，決心不大，工作水平長期沒有明顯提高;協調不夠，聯動不好，力量整合不到位;周計劃、月總結主要領導點評不夠，重點工作階段性推進不夠，督辦落實力度不大;對從嚴管理認同感低，執行制度不自覺、不經常對問題視而不見、好人主義的'問題等。

　　在官僚主義方面，重點解決領導作用不突出。主要包括群眾觀念、為民意識淡薄，對待群眾訴求不上心、不耐心、不盡心;從嚴管理畏難，親自辦案畏難，范文大全信訪工作畏難，考評排序畏難，不愿擔當;上推下卸，攬功推過，推諉塞責;文來文往簽個字，寫啥是啥念稿子，十天八天開個會，自己主張不多、作用不大;范文大全不全程督導，不跟蹤問效，情況不明、心中無數;習慣于管事、不習慣管人，習慣于遙控指揮、不習慣親自檢查監督，習慣于個人決定拍板、不習慣集體討論決策;傾聽基層意見不夠，深入一線調研不夠，坐守機關、高高在上;對網絡輿情不重視，對社會反響不關注，不警惕、不敏感的問題等。

　　在享樂主義方面，重點解決精神懈怠、貪圖安逸、工作標準低。主要包括精神頭不足，進取心不強，工作不在狀態的問題;不緊張，不盡力，拖拖拉拉，工作效率低的問題;不推不動，推一推動一動，工作不主動，“自轉”能力差的問題;能不干不干，能少干少干，工作拈輕怕重的問題范文大全;不習慣有壓力，不愿意受約束，消極對抗從嚴管理的問題;比資歷不看能力，要利益不肯付出，圖安逸不講奉獻的問題等。

　　在奢靡之風方面，重點解決執行廉政規定標準不高。主要包括公款吃喝、宴請，公車私用，開特權車;飯局多，應酬多范文大全，“朋友”多，社會交往不慎重;執行廉政規定不夠嚴格，對親友要求不夠嚴格，廉潔自律標準不夠高;利用公職身份，為個人、親友謀取方便和好處;接受請托打探、幫助說情;以權謀私的問題等。

　　二、對照檢查存在問題的主要原因

　　通過這次黨的群眾路線教育和相關資料學習，深刻地認識到“四風”現象表現不一，癥狀多樣，但究其根源，理想信念問題、思想作風問題是存在上述所有問題的直接根源。

　　1、政治理論學習不夠主動，不夠深入，政治理論修養有待提高。

　　一是沒有把政治理論學習放在一個重要的位置，在學習上存在著一定的片面性，缺乏對政治理論和經營管理理論的系統研究和深刻理解。

　　二是沒有深刻地重視到理論與實踐的辨證唯物關系，缺乏系統性、經常性和針對性的深入學習。在x的經營管理中，還不能完全用馬列主義、科學發展觀的立場和觀點分析問題，認識問題、解決問題的能力。

　　2、對黨的群眾路線認識不深，經驗不足，宗旨觀念有所淡化。

　　對黨的群眾路線認識不深的主要原因是對堅持改造世界觀、人生觀和價值觀的重要性認識不足，還沒有真正在思想上、行動上樹立起全心全意為群眾群眾服務的公仆意識。范文大全導致工作上群眾群眾觀念淡薄，主觀意志成份多，形式主義成份多，服務群眾群眾少。

　　3、創新意識有所淡化，忽視了工作的積極性、主動性、創造性。

　　在解放思想，更新觀念，創新工作方法和手段方面有所欠缺。忙于應付多、主動落實少，研究情況多、解決問題少，缺乏創造性開展工作，改革意識有待繼續增強。

　　三、注重實效，明確的整改措施和方向：

　　一是紀律作風明顯轉變。實現管理秩序明顯轉變，領導作風明顯轉變，機關風氣明顯轉變，黨群關系明顯轉變，范文大全文風會風明顯轉變。

　　二是辦案質效明顯提高。做到“一個確保，三個滿意，四個顯著提升”。“一個確保”即確保工作、隊伍、安全不出問題;“三個滿意”是讓人民滿意，人民群眾的合法權益得到維護，安全感和滿意度明顯上升;讓社會滿意，深化政務公開，主動接受監督，不發生媒體炒作;讓黨委滿意，堅持有所為有所不為，防止因執法不當影響發展，引發不安定因素。“四個提升”，即提升服務大局水平，提升執法辦案水平，提升行政監督管理水平，提升隊伍建設水平。

　　三是強力實施“長效機制”。堅持用制度機制管人管事管案件，全面實施四個方面的制度機制，即通報批評機制、執法監督機制、考評排序機制、懲戒追究機制。

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