績效考核自查自評報告（通用13篇）
在學(xué)習(xí)、工作生活中，大家逐漸認識到報告的重要性，寫報告的時候要注意內(nèi)容的完整。寫起報告來就毫無頭緒？以下是小編收集整理的績效考核自查自評報告（通用13篇），歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
績效考核自查自評報告（通用13篇）1
為落實《國務(wù)院辦公廳關(guān)于加強三級公立醫(yī)院績效考核工作的意見》（國辦發(fā)〔20xx〕4號，以下簡稱《意見》）要求，推進醫(yī)院績效考核工作，醫(yī)院按照國家、省、市衛(wèi)健委績效考核工作部署和安排，制定方案、積極動員、精心組織、明確責(zé)任、狠抓落實，對照指標(biāo)、嚴格自查，現(xiàn)將相關(guān)自查情況報告如下：
一、醫(yī)院基本情況
國有企業(yè)三級甲等綜合性公立醫(yī)院。醫(yī)院編制床位數(shù)：791張，實際開放床位數(shù)：817張；現(xiàn)有員工1245人，醫(yī)技人員1014人，其中高級技術(shù)人數(shù)145人；麻醉醫(yī)師13人，占比4.17%；兒科醫(yī)師10人，占比3.21%；重癥醫(yī)師7人，占比2.24%；病理醫(yī)師1人，占比0.32%；中醫(yī)醫(yī)師26人、占比8.1%；
二、考核指標(biāo)自評情況
一是切實加強組織領(lǐng)導(dǎo)。醫(yī)院黨委班子非常重視三級公立醫(yī)院績效考核工作，為保障績效考核工作的順利進行，醫(yī)院成立院長、書記為組長的領(lǐng)導(dǎo)小組，制定《萍礦總醫(yī)院三級公立醫(yī)院績效考核實施方案》；二是明確部門職責(zé)分工。組織全院中層以上干部職工，認真學(xué)習(xí)《國務(wù)院辦公廳關(guān)于加強三級公立醫(yī)院績效考核工作意見》文件精神，落實醫(yī)院績效考核方案，將55個三級指標(biāo)考核指標(biāo)進行分工，明確責(zé)任人，逐一負責(zé)落實，確保績效考核工作落到實處。20xx年4月25日，醫(yī)院按照國家衛(wèi)健委《關(guān)于啟動20xx年全國三級公立醫(yī)院績效考核有關(guān)工作的通知》文件要求，召開質(zhì)控、信息、檢驗、病案、中醫(yī)、病理、麻醉，就病案首頁填報及上傳、國家室間質(zhì)量評價、電子病歷應(yīng)用功能水平評價、滿意度調(diào)查等方面做出具體要求，并立即著手準(zhǔn)備（在無上傳賬號的情況下）；20xx年5月，經(jīng)市衛(wèi)健委與省衛(wèi)建委溝通，在截止上傳數(shù)據(jù)的`前三天，醫(yī)院終于獲得相關(guān)賬號，在20xx年5月17日22:00，按照國家衛(wèi)健委要求，將醫(yī)院80000余條病案首頁信息數(shù)據(jù)上傳至全國三級公立醫(yī)院績效考核平臺。20xx年6月5日，組織全院科主任護士長收看國家衛(wèi)健委醫(yī)政醫(yī)管局組織的三級公立醫(yī)院績效考核解讀視頻；20xx年6月10日，醫(yī)院再次召開績效考核落實推進會議，就考核工作進行全面細致梳理，倒排時間節(jié)點，協(xié)調(diào)進度。20xx年6月24日，醫(yī)院班子召開會議，聽取績效考核工作情況，并對相關(guān)部門存在的問題，提出指導(dǎo)性意見，要求嚴格落實分工，逐級負責(zé)，在確保數(shù)據(jù)質(zhì)量的前提下，盡快完成數(shù)據(jù)填報工作。
通過努力，系統(tǒng)提取數(shù)據(jù)：78項，手工統(tǒng)計數(shù)據(jù)：52項。通過系統(tǒng)數(shù)據(jù)對照三級公立醫(yī)院績效考核指標(biāo)：
（一）醫(yī)院醫(yī)療質(zhì)量明顯提高。
1、三級綜合性醫(yī)院功能定位日趨精準(zhǔn)（如門診人次下降、下轉(zhuǎn)患者人次數(shù)增加、出院患者手術(shù)占比提高、特需醫(yī)療服務(wù)呈下降趨勢）；
2、質(zhì)量安全指標(biāo)逐年提升（Ⅰ類手術(shù)部位感染率下降、大型醫(yī)用設(shè)備檢查陽性率攀升、大型醫(yī)用設(shè)備維修保養(yǎng)及質(zhì)量控制日趨規(guī)范、優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)病房全覆蓋）；
3、合理用藥管理明顯提高（點評處方占處方總數(shù)比例增加、抗菌藥物使用強度明顯下降、住院患者基本藥物使用率高位運行）；
4、醫(yī)院服務(wù)流程進一步優(yōu)化（門診患者平均預(yù)約比例增加、等候時間縮短）。
（二）醫(yī)院運營效率有所提升。
1、收支結(jié)構(gòu)進一步優(yōu)化（醫(yī)療服務(wù)性收入增加、輔助藥品收入明顯下降、人員支出占業(yè)務(wù)支出比重增加、醫(yī)務(wù)人員勞動價值進一步得到體現(xiàn)；xx萬元收入能耗支出低位運行，收支結(jié)余有所下降、資產(chǎn)負債率明顯下降，資產(chǎn)趨于優(yōu)化）；
2、費用控制趨于合理（醫(yī)療收入增幅在合理區(qū)間波動、門診次均費用得到有效控制；住院患者次均藥費實現(xiàn)負增長；醫(yī)院已經(jīng)按規(guī)定設(shè)置總會計師）。
（三）醫(yī)院持續(xù)發(fā)展平穩(wěn)。
1、人員結(jié)構(gòu)趨于優(yōu)化，但個別專科醫(yī)師比例失衡；
2、人才培養(yǎng)穩(wěn)步提高（住院醫(yī)師考試通過率高位徘徊、人才培養(yǎng)經(jīng)費投入持續(xù)增加，臨床帶教教師和指導(dǎo)醫(yī)師接受教育培訓(xùn)人次數(shù)明顯增加）；
3、學(xué)科建設(shè)有所提升。
（四）滿意度評價較高。患者滿意度和員工滿意度均有所提高。
（五）存在問題：日間手術(shù)占比偏低、出院患者手術(shù)占比不高、出院患者微創(chuàng)手術(shù)和四級手術(shù)因系統(tǒng)問題無法統(tǒng)計；手術(shù)并發(fā)癥發(fā)生率因首頁數(shù)據(jù)填報不完善，導(dǎo)致數(shù)據(jù)不科學(xué)等；單病種質(zhì)量控制數(shù)據(jù)系統(tǒng)不完善，未進行填報；因未參加國家集中采購，故中標(biāo)藥品使用比例無法統(tǒng)計。門診預(yù)約系統(tǒng)不完善，未實現(xiàn)系統(tǒng)預(yù)約；電子病歷應(yīng)用分級水平分級因信息系統(tǒng)代升級中，目前評級較低；醫(yī)務(wù)人員數(shù)量，尤其是醫(yī)師數(shù)量偏少、個別專科人員結(jié)構(gòu)失衡，初中級人員比例偏低，醫(yī)護比例失調(diào)。學(xué)科建設(shè)有待進一步提升，科技成果轉(zhuǎn)化應(yīng)用不足
三、績效考核工作意見建議
通過自評，績效考核實施過程遇到以下困難和問題：
1、作為國有企業(yè)醫(yī)院，醫(yī)院屬于非營利性公立醫(yī)院，但與其他屬地公立醫(yī)院相比，醫(yī)院在體制、機制上并無特殊優(yōu)勢，反而受到企業(yè)經(jīng)營嚴重影響。我院因為母公司屬于國家去產(chǎn)能（煤炭企業(yè)）對象，公司采取收支兩條線，藥品、器械付款不能及時兌付，更談不上投入（如醫(yī)院信息化建設(shè)），無法實現(xiàn)準(zhǔn)確全面預(yù)算管理。醫(yī)院經(jīng)營受到嚴重影響。醫(yī)院人員收入與本地區(qū)同級醫(yī)院比較，差距加大，嚴重影響醫(yī)院人才培養(yǎng)、學(xué)科建設(shè)和醫(yī)務(wù)人員隊伍穩(wěn)定性，醫(yī)院可持續(xù)發(fā)展堪憂。
績效考核自查自評報告（通用13篇）2
人行太湖縣支行根據(jù)市中心支行辦公室轉(zhuǎn)發(fā)《中國人民銀行辦公廳關(guān)于開展涉密人員分類確定和保密審查工作的通知》（以下簡稱《通知》）的要求，結(jié)合工作實際，認真組織實施，扎扎實實地完成了保密人員分類確定和保密審查工作。
一、精心組織，領(lǐng)會精神。
支行及時召開保密委工作會議，會中全文學(xué)習(xí)了《中國人民銀行辦公廳關(guān)于開展涉密人員分類確定和保密審查工作的通知》精神，會議研究，要認真落實《通知》精神，規(guī)范確定涉密人員，認定涉密崗位，嚴格涉密人員審查，加強涉密人員保密教育培訓(xùn)，強化涉密人員日常監(jiān)督。
二、確定標(biāo)準(zhǔn)，定崗定人。
支行根據(jù)和結(jié)合《通知》、《中國人民銀行安慶市中心支行保密委員會確定保密要害部門部位的通知》中所規(guī)定的涉密崗位和涉密人員標(biāo)準(zhǔn)定崗定人，填寫《涉密崗位登記表》、《涉密人員保密審查表》，對涉密人員的國籍、政治立場、個人品行、學(xué)習(xí)和工作經(jīng)歷以及現(xiàn)實表現(xiàn)、主要社會關(guān)系等進行了仔細的審查，完善涉密人員臺賬，建立長效機制。按要求上報了《涉密人員備案匯總表》及報告材料。
三、開展教育，提升素質(zhì)。
一是落實領(lǐng)導(dǎo)學(xué)法制度。黨組中心組專題學(xué)習(xí)《保密法》、《保密法實施條例》及人民銀行有關(guān)保密工作的規(guī)章等；
二是對涉密崗位工作的人員進行保密常識教育，確保其熟悉保密法律法規(guī)，掌握履行崗位職責(zé)所需的保密知識技能；
三是及時對新入行員工進行保密知識教育。使新行員盡快熟悉保密知識，向他們發(fā)放保密書籍，開展保密知識技能培訓(xùn)，切實提高新員工的保密意識，增強做好保密工作的責(zé)任感和使命感；
四是組織保密知識測試。結(jié)合“七五”保密普法宣傳教育，組織全行員工進行《保密法》及中國人民銀行保密法規(guī)知識測試。
四、強化領(lǐng)導(dǎo)，完善制度。
一是調(diào)整組織成員。鑒于人員變動，為有效加強保密工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，領(lǐng)導(dǎo)干部履行《中國人民銀行領(lǐng)導(dǎo)干部履行保密工作職責(zé)規(guī)定》，結(jié)合工作實際需要，調(diào)整支行保密委員會組成人員，進一步明確領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任；
二是重新簽訂保密責(zé)任書。結(jié)合內(nèi)設(shè)機構(gòu)的整合，為使保密管理制度落到實處，進一步完善保密防護措施，有效地預(yù)防失泄密事件的發(fā)生，支行各部室與保密委重新簽訂保密工作責(zé)任書，進一步明確保密工作責(zé)任；
三是簽訂保密承諾書。為使新員工認真遵守國家保密法律法規(guī)和人民銀行保密規(guī)定，承擔(dān)保密義務(wù)和法律責(zé)任，對新入行員工及聘用人員簽訂保密承諾書。
五、落實制度，監(jiān)督檢查。
支行以開展涉密人員分類確定和保密審查工作為契機：
一是開展對信息發(fā)布審批程序的'審查。嚴把信息發(fā)布范圍，切實做好政務(wù)公開、新聞發(fā)布、課題調(diào)研等對外公布信息的保密審查工作，在實際工作中，支行遵循“誰公開誰審查、誰審查誰負責(zé)、先審查后公開”和“一事一審”的原則，信息公開前均由發(fā)布部門填寫《政務(wù)公開預(yù)審表》提交相關(guān)部門進行嚴格審查，確保了涉密信息不公開、公開信息不涉密；
二是對涉密文件檢查。涉密文件的收發(fā)、傳閱、保管嚴格按保密制度和工作流程規(guī)范操作；
三是對計算機安全檢查。按照《信息系統(tǒng)和信息設(shè)備使用保密管理規(guī)定》及《涉密計算機保密管理規(guī)定》要求，對全行的內(nèi)網(wǎng)計算機詳細登記造冊，管理責(zé)任具體到人。計算機都分別設(shè)置涉密和非涉密標(biāo)志，涉密計算機實行臺賬管理，嚴禁非法外聯(lián)，非涉密計算機禁止處理涉密信息，內(nèi)外網(wǎng)機實行物理隔離。
績效考核自查自評報告（通用13篇）3
根據(jù)縣農(nóng)委、縣統(tǒng)計局、縣目標(biāo)辦《關(guān)于印發(fā)<涇縣20xx年度鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)經(jīng)濟目標(biāo)管理績效考核細則>的通知》文件要求，現(xiàn)將我鎮(zhèn)20xx年度農(nóng)業(yè)經(jīng)濟目標(biāo)管理績效考核自評報告如下：
1、糧食生產(chǎn)。
考核標(biāo)準(zhǔn)分為20分，20xx年我鎮(zhèn)糧食總產(chǎn)18856.1噸，20xx年糧食總產(chǎn)達20247.2噸，比上年增長7.38%。（見附后：20xx年農(nóng)作物生產(chǎn)情況統(tǒng)計表）。
2、規(guī)模以上農(nóng)產(chǎn)品加工業(yè)發(fā)展。
考核標(biāo)準(zhǔn)分為10分，我鎮(zhèn)20xx年無新增規(guī)模以上農(nóng)產(chǎn)品加工企業(yè)。規(guī)模以上農(nóng)產(chǎn)品加工企業(yè)總產(chǎn)值達22088.4萬元，比上年增長16.96%。（見附后：20xx年規(guī)上農(nóng)產(chǎn)品加工企業(yè)現(xiàn)價總產(chǎn)值匯總表）
3、農(nóng)產(chǎn)品加工業(yè)產(chǎn)值。
考核標(biāo)準(zhǔn)分為8分，20xx年我鎮(zhèn)積極扶持農(nóng)產(chǎn)品加工企業(yè)的發(fā)展，20xx年農(nóng)產(chǎn)品加工業(yè)總產(chǎn)值74583萬元，20xx年農(nóng)產(chǎn)品加工業(yè)總產(chǎn)值達81570萬元，比上年增長9.4%，并每月按時統(tǒng)計上報（見附后：涇縣20xx年農(nóng)產(chǎn)品加工業(yè)產(chǎn)值調(diào)查統(tǒng)計表）。
4、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化聯(lián)合體培育。
考核標(biāo)準(zhǔn)分5分，20xx年我鎮(zhèn)新增農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化聯(lián)合體1家：安徽省涇縣營盤山青梅產(chǎn)業(yè)化聯(lián)合體。（見附后：涇縣示范現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化聯(lián)合體申報表》）
5、龍頭企業(yè)培育。
考核標(biāo)準(zhǔn)分5分，20xx年我鎮(zhèn)新增市級農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)1家：安徽一品天下茶產(chǎn)業(yè)開發(fā)有限公司。省級農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)1家：安徽涇縣其華涌溪火青茶葉有限公司。（見附后：宣農(nóng)產(chǎn)[20xx]6號，《關(guān)于公布宣城市市級農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)名單的通知》；皖農(nóng)產(chǎn)指[20xx]2號，《安徽省農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化工作指導(dǎo)委員會關(guān)于公布農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化省級龍頭企業(yè)、省級農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)“甲級隊”、省示范現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化聯(lián)合體名單的通知》）
6、家庭農(nóng)場和示范合作社發(fā)展。
考核標(biāo)準(zhǔn)分為5分，20xx年縣農(nóng)委下達我鎮(zhèn)家庭農(nóng)場培育任務(wù)13家，完成26家，超額完成縣農(nóng)委下達我鎮(zhèn)家庭農(nóng)場培育任務(wù)，當(dāng)年被認定為縣級示范家庭農(nóng)場的是：涇縣楊八子水稻種植家庭農(nóng)場，市級示范家庭農(nóng)場的是：涇縣湯淼油茶種植家庭農(nóng)場。（見附后：涇農(nóng)產(chǎn)辦[20xx]1號，《關(guān)于公布20xx年縣級農(nóng)民合作社示范社和示范家庭農(nóng)場名錄的通知）》；宣農(nóng)產(chǎn)辦[20xx]1號，《宣城市農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化工作指導(dǎo)委員會辦公室關(guān)于公布20xx年市級農(nóng)民合作社示范社和示范家庭農(nóng)場名錄的通知》；榔橋鎮(zhèn)20xx年新增家庭農(nóng)場名錄）
7、農(nóng)業(yè)“三品一標(biāo)”認證。
考核標(biāo)準(zhǔn)分為5分，20xx年我鎮(zhèn)新增綠色食品標(biāo)志認證1個，獲證單位為：安徽涇縣英發(fā)茶廠，產(chǎn)品名稱：百戶坑（綠茶），產(chǎn)品編號：LB-44-1711126845A；無公害農(nóng)產(chǎn)品認證1個，獲證單位為：涇縣仕同生態(tài)農(nóng)業(yè)開發(fā)有限公司，產(chǎn)品名稱：綠茶，證書編號：WGH-17-12179。（見附后：綠色食品證書及無公害農(nóng)產(chǎn)品證書）。
8、動物防疫工作。
考核標(biāo)準(zhǔn)分為10分，20xx年我鎮(zhèn)積極做好動物防疫工作，圓滿地完成了春、秋兩次動物防疫工作任務(wù)，通過了上級主管部門的督查考核并榮獲全縣動物防疫一等獎。（見附后：涇動防指[20xx]5號《涇縣20xx年鄉(xiāng)鎮(zhèn)重大動物疫病防控延伸績效管理工作考核情況通報》）
9、農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全監(jiān)管建設(shè)。
考核標(biāo)準(zhǔn)分為10分，20xx年我鎮(zhèn)農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全監(jiān)管工作在鎮(zhèn)黨委、政府的領(lǐng)導(dǎo)下，在縣級業(yè)務(wù)主管部門的`指導(dǎo)下，根據(jù)涇農(nóng)[20xx]191號《關(guān)于分解省級農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全縣創(chuàng)建任務(wù)的通知》和涇農(nóng)[20xx]202號《關(guān)于印發(fā)<20xx年涇縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全監(jiān)管工作考核辦法>的通知》文件精神，按照鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全監(jiān)管站的職責(zé)任務(wù)與管理要求，積極開展了農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量日常監(jiān)管服務(wù)工作和農(nóng)產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)化技術(shù)推廣工作，因人事變動調(diào)整加強了鎮(zhèn)農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全監(jiān)管工作領(lǐng)導(dǎo)小組，聘用了村級農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全員，明確了村級農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全員的職責(zé)，制定和印發(fā)了《涇縣榔橋鎮(zhèn)20xx年農(nóng)資打假專項治理行動實施方案》、《榔橋鎮(zhèn)農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全事故應(yīng)急預(yù)案》、《涇縣榔橋鎮(zhèn)20xx年農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全監(jiān)測計劃》、《榔橋鎮(zhèn)20xx年農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全監(jiān)管工作方案》，力求做到從源頭上保障農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全。通過了上級主管部門的督查考核并榮獲優(yōu)秀等次。（見附后：20xx年度鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全監(jiān)管工作考核結(jié)果）
10、生豬定點屠宰。
考核標(biāo)準(zhǔn)分5分，20xx年我鎮(zhèn)嚴格執(zhí)行生豬定點屠宰制度，配合農(nóng)委執(zhí)法大隊對榔橋農(nóng)貿(mào)市場開展了執(zhí)法檢查，加強市場監(jiān)管，未發(fā)現(xiàn)私屠濫宰現(xiàn)象。
11、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化及特色種養(yǎng)業(yè)扶貧。
考核標(biāo)準(zhǔn)分7分，20xx年我鎮(zhèn)黨委、政府非常重視農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化及特色產(chǎn)業(yè)扶貧工作，每季度都召開專題會議，聽取分管農(nóng)業(yè)部門的領(lǐng)導(dǎo)匯報，研究布置農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化及特色產(chǎn)業(yè)扶貧工作，按照《涇縣特色種養(yǎng)業(yè)精準(zhǔn)扶貧實施方案及扶持政策》文件精神，圓滿完成了我鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化扶貧工作任務(wù)，我鎮(zhèn)建檔立卡貧困戶特色種養(yǎng)業(yè)自種自養(yǎng)達到“皖農(nóng)辦[20xx]51號”文件標(biāo)準(zhǔn)583戶，占建檔立卡貧困戶的41%；新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營主體帶動的貧困戶729戶，占建檔立卡貧困戶的51%。并按時上報特色種養(yǎng)業(yè)扶貧信息統(tǒng)計表。（見附后：榔政[20xx]195號《關(guān)于要求認定建檔立卡貧困戶自主經(jīng)營的報告》，涇縣榔橋鎮(zhèn)建檔立卡貧困戶自主經(jīng)營情況統(tǒng)計匯總表，涇縣榔橋鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)經(jīng)營主持支持農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化扶貧工作情況調(diào)查統(tǒng)計匯總表）
12、農(nóng)民負擔(dān)和村級財務(wù)管理。
考核標(biāo)準(zhǔn)分為5分，20xx年我鎮(zhèn)因人事變動調(diào)整充實了榔橋鎮(zhèn)農(nóng)民負擔(dān)監(jiān)督管理領(lǐng)導(dǎo)組。嚴格執(zhí)行農(nóng)民負擔(dān)監(jiān)管各項方針政策及長效機制，接受了縣農(nóng)民負擔(dān)執(zhí)法檢查組的檢查，根據(jù)檢查組反饋的問題認真進行了整改，同時開展了農(nóng)民負擔(dān)執(zhí)法自查工作，重點對一事一議籌資情況、涉農(nóng)收費情況、村級組織負擔(dān)情況，強農(nóng)、惠農(nóng)政策落實等情況進行了自查，對自查發(fā)現(xiàn)的問題進行了整改，自查整改情況上報縣農(nóng)民負擔(dān)監(jiān)督管理領(lǐng)導(dǎo)小組。建立健全了村級各項財務(wù)管理制度，制定和印發(fā)了《榔橋鎮(zhèn)村干部績效報酬考核辦法》，對村級財務(wù)收支情況進行嚴格審核，對不合理的票據(jù)堅決不予報銷，嚴格按照制度執(zhí)行，村級財務(wù)管理規(guī)范，20xx年我鎮(zhèn)無土地矛盾糾紛。（見附后：榔政[20xx]130號《榔橋鎮(zhèn)農(nóng)民負擔(dān)執(zhí)法檢查情況自查自糾工作報告》；榔發(fā)[20xx]106號《關(guān)于印發(fā)<榔橋鎮(zhèn)20xx年村干部績效報酬考核辦法>的通知》）
13、漁政管理。
考核標(biāo)準(zhǔn)分為5分，20xx年我鎮(zhèn)按照涇政辦秘[20xx]52號、涇農(nóng)[20xx]1號文件要求，將徽水河禁漁和嚴厲打擊電魚、毒魚、炸魚等非法捕魚行為納入政府工作重要議事日程，成立了專項整治工作領(lǐng)導(dǎo)組和群眾性護魚組織，制定了工作方案，召開了動員會，利用各種形式開展廣泛的宣傳，營造了專項整治的工作氛圍。自行開展或配合縣農(nóng)業(yè)行政執(zhí)法大隊對我鎮(zhèn)禁漁區(qū)徽水河和其它天然水域進行了數(shù)次夜間巡查，嚴厲打擊了我鎮(zhèn)電魚、炸魚、毒魚等非法捕魚行為，保護了水域生態(tài)環(huán)境。（見附后：宣傳圖片和夜間巡查記錄）
14、農(nóng)業(yè)招商引資。
附加分4分，20xx年我鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)招商引資續(xù)建項目：一品天下茶產(chǎn)業(yè)園項目；新增項目：葛根種植推廣及深加工產(chǎn)業(yè)化項目，涇縣榔橋溪頭木梳示范基地項目。（見附后：涇縣20xx年農(nóng)業(yè)招商引資情況統(tǒng)計表及招商引資證明材料）
績效考核自查自評報告（通用13篇）4
為加強財政資金管理，強化支出責(zé)任，提高財政資金的使用效益，建立科學(xué)、合理的財政支出績效評價管理體系，根據(jù)益陽市資陽區(qū)財政局發(fā)《益陽市資陽區(qū)財政局關(guān)于開展20xx年度預(yù)算績效自評工作》的通知（益資財【20xx】22號）文件精神，我單位于20xx年11月，組織力量對本單位的部門預(yù)算整體支出進行了績效評價，本次評價遵循了“科學(xué)規(guī)范、公正公開、分類管理、績效相關(guān)”的原則，運用科學(xué)、合理的績效評價方法，對本單位20xx度預(yù)算績效情況進行客觀、公正的評價。現(xiàn)將情況報告如下：
一、基本情況
資陽區(qū)長春鎮(zhèn)人民政府系科級行政機關(guān)，辦公地址為資陽區(qū)長春鎮(zhèn)紫薇村。益陽市資陽區(qū)長春鎮(zhèn)人民政府設(shè)6個辦公室、2個站所、3個中心和1個執(zhí)法大隊。分別為：黨政辦公室、黨建辦公室、經(jīng)濟發(fā)展辦公室、社會治安和應(yīng)急管理辦公室、社會事務(wù)辦公室、自然資源和生態(tài)環(huán)境辦公室、財政所、退役軍人服務(wù)站、社會事務(wù)綜合服務(wù)中心、農(nóng)業(yè)綜合服務(wù)中心、黨群和政務(wù)服務(wù)中心、綜合行政執(zhí)法大隊。長春鎮(zhèn)人民政府統(tǒng)籌各部門、各部門對應(yīng)相應(yīng)職能。
二、人員概況
截止20xx年底，長春鎮(zhèn)人民政府共有人員210人，行政39人，事業(yè)編制50人，其中差額9人，自收自支3人，臨聘2人，離退休89人（含分流人員），遺屬18人。
三、本單位20xx年預(yù)算收支情況如下：
（一）收入情況
收入各項目金額共1943.15萬元，其中：一般公共預(yù)算撥款1940.65萬元，納入專戶管理的非稅收入0萬元，其他收入2.5萬元。
（二）支出情況
支出各項目金額共1943.15萬元，其中：一般公共服務(wù)714.56萬元，科學(xué)技術(shù)5萬元，文化體育與傳媒支出3.5萬元，社會保障和就業(yè)支出89.26萬元，醫(yī)療衛(wèi)生與計劃生育支出232.85萬元，城鄉(xiāng)社區(qū)支出1萬元，農(nóng)林水支出843.92萬元，住房保障支出53.06萬元。
（三）20xx年，根據(jù)年初計劃的重點工作，本單位通過對財政資金的使用，取得了如下績效：一是全面做好本鎮(zhèn)建設(shè)規(guī)劃，充分發(fā)揮財政調(diào)節(jié)作用，積極爭取各項優(yōu)惠政策，使各項指標(biāo)及時撥付到村，促進各村經(jīng)濟發(fā)展。二是加強財政支出管理，促進經(jīng)濟全面發(fā)展，嚴格實行“收支兩條線”政策，嚴肅財經(jīng)紀律、規(guī)范財政支出行為和細化部門預(yù)算編制。三是進一步完善各種經(jīng)費使用辦法，壓縮運轉(zhuǎn)開支，嚴格控制單位支出。四是合理利用財力，保障重點項目及重點費用和社會公益事業(yè)的正常開支。五是認真落實好中央各項惠農(nóng)政策，做好各項涉農(nóng)補貼資金的發(fā)放工作，做到資金按時按量撥付到位。六是繼續(xù)推進城鄉(xiāng)居民新型合作醫(yī)療制度和新農(nóng)保制度，加強資金管理，保障資金順利繳納到位。七是嚴格實行國庫集中支付制度，按照財政要求辦理資金審批程序,進一步加強資金支出范圍管理。八是切實抓好債務(wù)管理工作，嚴格控制新增債務(wù)。九是加強完善村級財務(wù)管理的“村賬鎮(zhèn)代管”制度，全力推進“互聯(lián)網(wǎng)+監(jiān)督”制度，推動了資金使用的公開度、透明度。十是加強財政隊伍建設(shè)，完善財政管理機制，推進財務(wù)人員依法辦事、依規(guī)行政。
（四）本次自評根據(jù)益陽市資陽區(qū)財政局發(fā)《益陽市資陽區(qū)財政局關(guān)于開展20xx年度預(yù)算績效自評工作》的通知（益資財【20xx】22號）等相關(guān)文件要求，長春鎮(zhèn)人民政府制定了部門整體支出績效評價的`工作方案、評價指標(biāo)，成立了績效評價工作領(lǐng)導(dǎo)小組、績效評價工作組，于20xx年11月完成自評工作。績效自評具體如下：
20xx年度本單位“三公經(jīng)費”總預(yù)算數(shù)為21萬元，實際支出數(shù)為0.63萬元，支出小于預(yù)算，因此，20xx年度本單位“三公經(jīng)費”預(yù)算符合相關(guān)規(guī)定。20xx年度年初工作計劃及重點工作目標(biāo)管理符合區(qū)委、區(qū)政府總體經(jīng)濟和社會發(fā)展規(guī)劃及職責(zé)，體現(xiàn)當(dāng)年重點工作，資金投入相匹配，財政資金預(yù)算完成率＝（預(yù)算完成數(shù)/預(yù)算數(shù)）×100%＝100%。加強了各項財務(wù)管理制度，相關(guān)管理制度合法、合規(guī)、完整，相關(guān)管理制度得到有效執(zhí)行。支出符合國家財經(jīng)法規(guī)和財務(wù)管理制度規(guī)定以及有關(guān)專項資金管理辦法的規(guī)定，資金的撥付有完整的審批過程和手續(xù)，支出符合部門預(yù)算批復(fù)用途，資金使用無截留、擠占、挪用、虛列支出等情況。
20xx年長春鎮(zhèn)人民政府在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，全鎮(zhèn)上下緊緊圍繞年初制定的目標(biāo)，緊扣區(qū)委、區(qū)政府安排部署的各項重點工作，發(fā)揮優(yōu)勢，攻堅克難，團結(jié)一心，攻堅拼搏，較好地完成了年初制定的各項工作目標(biāo)。
經(jīng)綜合評價，長春鎮(zhèn)人民政府預(yù)算配置科學(xué)，執(zhí)行有效，管理規(guī)范，較好地完成了各項年度工作目標(biāo)，取得了較好的經(jīng)濟效益和社會效益。根據(jù)區(qū)政府績效考核文件精神，績效目標(biāo)在本年基本完成，20xx年度績效考核結(jié)果為三等單位。
通過這次自評我們認識到財政運行還存在著一些問題，政府收支矛盾比較突出，財政運轉(zhuǎn)較為困難。在今后的工作中我們將預(yù)算編制作為首要任務(wù)，根據(jù)年度內(nèi)單位可預(yù)見工作任務(wù)，確定單位年度預(yù)算目標(biāo)，細化預(yù)算指標(biāo)，科學(xué)合理編制部門預(yù)算。嚴格按照預(yù)算進度使用、撥付資金，定期做好預(yù)算執(zhí)行分析，加強財務(wù)人員預(yù)算管理意識，使預(yù)算資金更好地為政府行政服務(wù)。
四、自評結(jié)論
根據(jù)以上預(yù)算績效情況，我單位20xx年預(yù)算績效自評為優(yōu)秀。
績效考核自查自評報告（通用13篇）5
按照《20xx年度市政府績效管理年終考評工作實施方案》的總體要求，市中醫(yī)局認真開展了績效管理自查自評工作，現(xiàn)將相關(guān)情況報告如下：
一、總體情況
20xx年市中醫(yī)局承辦市委市政府為民辦實事工程1項、市政府折子工程1項、25項年度績效任務(wù)、10件人大建議、政協(xié)提案，對20xx年市政府績效考評中反饋的事項全部整改到位，各項工作任務(wù)如期完成并取得明顯成效。
二、主要做法和工作成效
（一）全面高效履職
1.加快推進中醫(yī)藥改革，促進中醫(yī)藥轉(zhuǎn)型發(fā)展
深化中醫(yī)藥醫(yī)耗聯(lián)動綜合改革。做好第二批中醫(yī)價格改革政策解讀、機構(gòu)培訓(xùn)、中醫(yī)藥數(shù)據(jù)監(jiān)測等工作。完成全市105家醫(yī)院162項中醫(yī)類項目培訓(xùn)工作，北京地區(qū)39家二級以上公立中醫(yī)醫(yī)院中醫(yī)藥醫(yī)改數(shù)據(jù)監(jiān)測統(tǒng)計分析，形成監(jiān)測數(shù)據(jù)分析報告。開展醫(yī)耗聯(lián)動"三聯(lián)動"行動。出臺《北京中醫(yī)藥改善服務(wù)、提升質(zhì)量、控制費用三聯(lián)動行動方案》。出臺了《關(guān)于進一步加強屬地管理責(zé)任推動中醫(yī)醫(yī)療機構(gòu)改善服務(wù)的通知》，要求了全市公立中醫(yī)醫(yī)療機構(gòu)改善服務(wù)和管理水平達到5個100%的指標(biāo)，歸口單位基本實現(xiàn)100%的專家門診（含特需）上下午出門診比達到1：1，100%的專家門診復(fù)診患者實現(xiàn)診間預(yù)約，100%的.自助繳費機運行良好，100%的患者通過叫號系統(tǒng)引導(dǎo)到診室門口候診，100%窗口排隊不超過15人。
推動中醫(yī)的思維回歸。啟動學(xué)術(shù)模式、服務(wù)模式、管理模式"三模式"改革，印發(fā)《北京市中醫(yī)管理局關(guān)于印發(fā)<北京市中醫(yī)藥回歸行動實施方案>的通知》（京中醫(yī)政〔20xx〕158號），提出《北京市中醫(yī)藥回歸行動任務(wù)導(dǎo)引》。
完成公立三級醫(yī)院績效考核。市中醫(yī)局聯(lián)合市衛(wèi)健委印發(fā)了《關(guān)于做好20xx年三級公立醫(yī)院績效考核有關(guān)工作的通知》（京衛(wèi)醫(yī)〔20xx〕71號），北京市7部門聯(lián)合印發(fā)《關(guān)于印發(fā)北京市公立三級醫(yī)院績效考核工作實施方案的通知》（京衛(wèi)醫(yī)〔20xx〕148號），組織開展了北京市中醫(yī)醫(yī)療機構(gòu)績效考核，深入推進分級診療制度及現(xiàn)代醫(yī)院管理制度建設(shè)。
2.加快推進優(yōu)質(zhì)中醫(yī)藥資源下沉，促進中醫(yī)藥特色發(fā)展
組織8個區(qū)中醫(yī)流動醫(yī)院進鄉(xiāng)村服務(wù)。中醫(yī)流動醫(yī)院累計巡診506次，派出醫(yī)務(wù)人員2698人次，總診療人次18891人，義診、健康檢查、中醫(yī)藥健康咨詢和健康指導(dǎo)20893人次，開展健康講座155次，受眾7225人次，讓山區(qū)百姓能就近享受到優(yōu)質(zhì)的中醫(yī)藥服務(wù)。
升級中醫(yī)藥服務(wù)"身邊工程"，提升預(yù)防、治療、康復(fù)綜合服務(wù)水平。390支名中醫(yī)專家團隊在全市334個社區(qū)服務(wù)中心累計出診10705次，接診患者108366人次，開具處方103063張，開具治未病處方22682張，舉辦5場基層中醫(yī)醫(yī)務(wù)人員常見病專場培訓(xùn)。實施北京中醫(yī)藥高層次人才扎根基層五聯(lián)動示范工程。全市16個區(qū)共34名來自基層社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心的中醫(yī)師入選，加強學(xué)術(shù)傳承、科研平臺、創(chuàng)新發(fā)展等的建設(shè)。
3.加快推進中醫(yī)藥文化傳承創(chuàng)新，促進中醫(yī)藥開放發(fā)展
樹立中醫(yī)藥文化自信。組織地壇中醫(yī)藥健康文化節(jié)活動，設(shè)立了國際交流展區(qū)、國家中醫(yī)藥改革試驗區(qū)域區(qū)、中藥現(xiàn)代化科技展示區(qū)等。中醫(yī)藥文化助力生態(tài)文明建設(shè)，在20xx中國（北京）世界園藝博覽會上，我局承建并運營的百草園及本草印象館獲得組委會頒發(fā)的"最佳創(chuàng)意獎"，累計接待游客近百萬人次。
積極發(fā)展中醫(yī)藥服務(wù)貿(mào)易。20xx年中國國際服務(wù)貿(mào)易交易會上，中醫(yī)藥專題展區(qū)獲"最佳展區(qū)"。成功舉辦了"第四屆海外華僑華人中醫(yī)藥大會"、"第三期華僑華人中醫(yī)藥高級研修班"。中國中醫(yī)科學(xué)院廣安門醫(yī)院、中國北京同仁堂（集團）被商務(wù)部、國家中醫(yī)藥管理局認定為國家中醫(yī)藥服務(wù)出口基地，正式啟動北京市中醫(yī)藥服務(wù)貿(mào)易統(tǒng)計試點平臺，石景山區(qū)申報了國家森林康養(yǎng)基地。專題調(diào)研后七次修改完成《北京市"中醫(yī)治未病"項目研究報告》，制定《北京市"中醫(yī)治未病"項目方案》和相關(guān)配套文件。
加快北京中醫(yī)藥文化中心建設(shè)。實施中醫(yī)藥文化資源調(diào)查項目，全面掌握北京市中醫(yī)藥文化資源的基本情況及其發(fā)展態(tài)勢，擇優(yōu)資助了48個北京中醫(yī)藥文化資源調(diào)查專題項目。舉辦北京中醫(yī)藥文化資源調(diào)查項目培訓(xùn)會，召開北京中醫(yī)藥文化資源轉(zhuǎn)化現(xiàn)場部署會。
4.加快推進人才教育體系改革，促進中醫(yī)藥內(nèi)涵發(fā)展
推進人才教育體系改革。我局立項建設(shè)20個北京市第三批基層中醫(yī)藥學(xué)科團隊基地，啟動了第二批中醫(yī)護理骨干人才培養(yǎng)項目，完成了對50名學(xué)員的中醫(yī)基礎(chǔ)理論、中醫(yī)經(jīng)典等300余學(xué)時的理論培訓(xùn)。進中醫(yī)住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)，順利完成1093名考生結(jié)業(yè)考核工作，遴選表彰第三批（10個）住院醫(yī)師"三優(yōu)"教學(xué)團隊，教學(xué)團隊增至41個。
實施京津冀協(xié)同發(fā)展戰(zhàn)略。京廊8.10工程項目啟動京廊中醫(yī)藥適宜技術(shù)人才培養(yǎng)項目，110名學(xué)員分10個專業(yè)在廊坊各基地開展第四輪實踐課程。廣安門醫(yī)院南區(qū)與香河縣氣管炎哮喘醫(yī)院簽訂了醫(yī)聯(lián)體協(xié)議，10組協(xié)同單位開展重點專科常態(tài)化合作。京衡中醫(yī)藥協(xié)同發(fā)展"衡水中醫(yī)"名片工程成果豐碩，衡水市中醫(yī)醫(yī)院與北京中醫(yī)醫(yī)院、阜城縣中醫(yī)醫(yī)院與西苑醫(yī)院等簽訂中醫(yī)戰(zhàn)略聯(lián)盟合作協(xié)議。啟動宗修英等3名首都國醫(yī)名師傳承工作站衡水分站，掛牌建設(shè)京衡運動康復(fù)中醫(yī)藥中心。
（二）全面依法行政
提升中醫(yī)藥行業(yè)現(xiàn)代化治理能力。大力推動《北京發(fā)展中醫(yī)條例》制訂，對《北京市發(fā)展中醫(yī)條例的立項論證報告（征求意見稿）》進行多輪研討。聯(lián)合市衛(wèi)生健康委出臺《加強綜合監(jiān)管，保證行業(yè)安全"百日行動分工方案》，重點開展中醫(yī)藥行業(yè)"凈網(wǎng)行動"，整治中醫(yī)養(yǎng)生保健亂象，各區(qū)共出動監(jiān)督檢查人員5636人，檢查"保健類"店鋪2468家，開展協(xié)作執(zhí)法110次。市中醫(yī)局委托市衛(wèi)生監(jiān)督所執(zhí)法，截至20xx年10月31日行政處罰中醫(yī)類別醫(yī)療機構(gòu)73戶次，共計罰款158000元，停止執(zhí)業(yè)活動3戶次，警告39戶次，責(zé)令改正47戶次。110余名法治骨干參加中醫(yī)藥"七五"普法培訓(xùn)班，組織區(qū)級監(jiān)督執(zhí)法部門開展了北京市中醫(yī)醫(yī)療機構(gòu)依法執(zhí)業(yè)培訓(xùn)會。
（三）全面預(yù)算管理
堅決落實過"緊日子"要求，當(dāng)年壓減一般性支出達到10%，嚴控行政運行成本及"三公"經(jīng)費支出，建立項目庫管理制度，提出預(yù)算"兩說"制度，支出執(zhí)行進度基本超過了時間進度要求。充分發(fā)揮資金主體監(jiān)督責(zé)任，連續(xù)8年開展項目資金檢查。20xx年，市中醫(yī)局壓縮會議費支出33.49%；壓縮因公出國（境）費用27.83%，對市審計局年度審計中發(fā)現(xiàn)的問題已全部整改到位。
（四）全面優(yōu)化服務(wù)
全面優(yōu)化政務(wù)服務(wù)。按照要求開展數(shù)據(jù)共享、數(shù)據(jù)匯聚工作，開展單點登錄統(tǒng)一認證工作，開展電子證照匯集工作，完善政務(wù)服務(wù)事項目錄系統(tǒng)，落實材料精簡等事項，提升服務(wù)流程的效率，壓縮時限，便利群眾辦事。加強信息公開工作，在門戶網(wǎng)站主動公開政府信息246條，按時辦結(jié)依申請公開信息10件。服務(wù)中央和駐京部隊，第六批全國名老中醫(yī)藥專家學(xué)術(shù)經(jīng)驗繼承工作中培養(yǎng)中央單位學(xué)術(shù)繼承人64人，部隊單位學(xué)術(shù)繼承人1人；中央單位182名中醫(yī)藥專家申報參與第六批北京市中醫(yī)藥專家學(xué)術(shù)經(jīng)驗繼承工作。
三、存在問題及改進措施
目前，中醫(yī)藥行業(yè)存在著治理體系還不健全、政策法規(guī)體系還有待完善、中醫(yī)藥文化建設(shè)在基層還不夠深入、居民中醫(yī)藥知識普及不夠、中醫(yī)傳承創(chuàng)新動力不足等問題。
20xx年，市中醫(yī)局落實全國中醫(yī)藥工作會議精神，完善北京中醫(yī)藥治理體系，制定出臺《關(guān)于促進中醫(yī)藥傳承創(chuàng)新發(fā)展的意見》北京市實施方案，完成《北京中醫(yī)藥發(fā)展條例》（草案）起草工作。實施"健康北京中醫(yī)行動"，試點建設(shè)中醫(yī)藥健康文化體驗館，為市民提供治未病科普實踐、健康養(yǎng)生體驗等服務(wù)。加快推進中醫(yī)藥文化資源轉(zhuǎn)化，改革北京中醫(yī)藥學(xué)術(shù)傳承機制，實現(xiàn)中醫(yī)藥傳承創(chuàng)新發(fā)展新突破。
績效考核自查自評報告（通用13篇）6
為進一步規(guī)范自助設(shè)備操作規(guī)程，切實提高自助設(shè)備風(fēng)險防范水平，xx銀行根據(jù)銀監(jiān)會辦公廳關(guān)于銀行自助設(shè)備管理風(fēng)險提示的通知要求以及各項自助設(shè)備管理規(guī)章制度，組織開展了轄內(nèi)自助設(shè)備風(fēng)險自查工作。
一、加強組織領(lǐng)導(dǎo)，制定可行方案。
xx銀行成立了以行長為組長、副行長為副組長、信息科技部、安全保衛(wèi)部、自助設(shè)備網(wǎng)點負責(zé)人等人員為成員的自查工作小組，制定了詳細可行的自查工作方案和自查表，采用非現(xiàn)場視頻監(jiān)看及現(xiàn)場檢查方式，力求將該項工作做到細致到位、確有成效。
二、細化檢查內(nèi)容，力求全面到位。
檢查內(nèi)容涵蓋自助設(shè)備設(shè)施情況、自助設(shè)備操作規(guī)程管理情況、相關(guān)登記簿記錄三大項，其中又有24個小項，包括自助服務(wù)區(qū)環(huán)境、加鈔區(qū)、自助設(shè)備外置、自助設(shè)備視頻監(jiān)控、自助設(shè)備密碼與鑰匙、自助設(shè)備軋賬、鈔票清分及冠字號碼、自助設(shè)備現(xiàn)金查庫情況、自助設(shè)備視頻監(jiān)看及現(xiàn)場巡查、自助設(shè)備銀行卡差錯處理流程以及如自助設(shè)備鈔箱登記簿等與自助設(shè)備管理有關(guān)的6個登記簿、自助設(shè)備建檔等內(nèi)容，確保全面細致。
三、強化落實整改，提高風(fēng)險防范水平。
我行對排查過程中發(fā)現(xiàn)的問題及時落實整改，對發(fā)現(xiàn)管理不到位之處及時進行調(diào)整，切實提高xx銀行自助設(shè)備風(fēng)險管理水平，有效防范經(jīng)營風(fēng)險。
xx銀行深刻認識加強自助設(shè)備管理，提高運營效率和服務(wù)質(zhì)量，提升整體運營能力和服務(wù)水平的重要性和意義。制定實施計劃，落實責(zé)任措施，深入各支行開展工作調(diào)研，為ATM自助設(shè)備運營管理系統(tǒng)順利投產(chǎn)提供了可靠保證。在此基礎(chǔ)上穩(wěn)步推進。
一是對現(xiàn)有ATM自助設(shè)備的分布、客戶群體，現(xiàn)金流量，裝卸鈔人員及工作流程進行摸底排查，進行詳細科學(xué)論證，以此確定該項工作的著眼點和突破口。
二是在摸底論證基礎(chǔ)上進行試點。篩選地理位置處在市區(qū)中心繁華地段、設(shè)備數(shù)量多，客戶使用頻繁，現(xiàn)金流量大、設(shè)備管理人員素質(zhì)高、各類情況具有代表性的`市行營業(yè)部作為試點單位，總結(jié)經(jīng)驗，以點帶面，全面推廣。
三是制定投產(chǎn)方案和操作流程，明確“試點先行穩(wěn)步推進全面投產(chǎn)集中運營”的投產(chǎn)原則，為該項工作的開展指明方向。
ATM集中上收到市分行自助設(shè)備運營中心管理機納入各支行的分中心管理系統(tǒng)。的部分目標(biāo)如期實現(xiàn)。為確保銀行卡業(yè)務(wù)多樣化發(fā)展，意義。由于定位準(zhǔn)確，目標(biāo)明確，措施到位，目前該行已有三個個支行的ATM自助設(shè)備運營管理系統(tǒng)順利投產(chǎn)，達到了預(yù)期目標(biāo)，以及同業(yè)競爭；有九個支行設(shè)立分中心，集中賬務(wù)、增加中間業(yè)務(wù)收入等具有重要的集中裝卸、集中維護”所有17臺ATM。
績效考核自查自評報告（通用13篇）7
為落實深化醫(yī)改相關(guān)政策，加快婦幼保健事業(yè)發(fā)展，提高婦女兒童健康保障水平。推動我縣婦幼衛(wèi)生工作任務(wù)的落實，長垣縣衛(wèi)生局轉(zhuǎn)發(fā)《河南省衛(wèi)生廳轉(zhuǎn)發(fā)衛(wèi)生部辦公廳關(guān)于開展20xx縣級婦幼衛(wèi)生工作績效考核的通知》（豫衛(wèi)婦社便函[20xx]24號）文件的精神，根據(jù)《全國縣級婦幼衛(wèi)生工作績效考核實施方案（試行）》縣衛(wèi)生局計劃于20xx年全面推動婦幼衛(wèi)生工作績效考核。對鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院和轄區(qū)內(nèi)村衛(wèi)生室的婦幼衛(wèi)生工作進行立了考評，現(xiàn)將自評總結(jié)如下：
一、領(lǐng)導(dǎo)高度重視，明確各部門職責(zé)
根據(jù)市衛(wèi)生局文件精神，鄉(xiāng)衛(wèi)生院高度重視，成立了由院長領(lǐng)導(dǎo)為組長的婦幼衛(wèi)生工作績效考核評估小組。對本院和村衛(wèi)生所進行評估，明確了各部門的職責(zé)。
二、著重從以下四點入手進行了自查考核
1、政府保障：政府對婦幼衛(wèi)生工作的政策支持、經(jīng)費保障、行政管理；
2、婦幼保健網(wǎng)絡(luò)建設(shè)：醫(yī)療保健機構(gòu)和基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)的房屋建設(shè)、設(shè)備配置、婦幼保健人員配備及服務(wù)能力；
3、婦幼保健管理：依法執(zhí)業(yè)管理、出生醫(yī)學(xué)證明管理、
婦幼保健服務(wù)提供的數(shù)量及質(zhì)量，婦幼保健服務(wù)的管理、信息管理；
4、婦女保健服務(wù)提供：婦女保健服務(wù)和兒童保健服務(wù)，服務(wù)對象滿意度、孕產(chǎn)婦死亡率和嬰兒死亡率。
三、自評結(jié)果如下
1、政府保障方面
⑴政策支持
政府將孕產(chǎn)婦死亡率、嬰兒死亡率納入政府考核指標(biāo)。每年制定國家重大公共衛(wèi)生服務(wù)項目和基本公共衛(wèi)生服務(wù)項目的實施方案。
⑵經(jīng)費保障
每年發(fā)放公共衛(wèi)生服務(wù)經(jīng)費，按照國家規(guī)定落實了鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院婦幼保健人員的經(jīng)費。
⑶行政管理
衛(wèi)生院設(shè)有專門部門負責(zé)，專人分管婦幼保健工作。
2、婦幼保健網(wǎng)絡(luò)建設(shè)
⑴婦幼保健網(wǎng)絡(luò)建設(shè)
鄉(xiāng)衛(wèi)生院設(shè)有公共衛(wèi)生辦公室，專人負責(zé)婦女保健、兒童保健、健康教育、信息管理、孕產(chǎn)婦保健，承擔(dān)全鄉(xiāng)婦女、兒童各項保健服務(wù)，主要開展孕產(chǎn)婦、兒童保健系統(tǒng)管理，孕產(chǎn)婦及兒童衛(wèi)生保健指導(dǎo)等，隨著醫(yī)療改革深入開展，承擔(dān)著全鄉(xiāng)農(nóng)村孕產(chǎn)婦免費住院補助項目、增服葉酸預(yù)防神經(jīng)管缺陷項目，預(yù)防乙肝、梅毒、艾滋病母嬰阻斷項目、降消項目、孕產(chǎn)婦及06歲兒童健康管理服務(wù)項目的指導(dǎo)管理等工作項目。同時開設(shè)有婦產(chǎn)科、內(nèi)兒科等臨床科室，以及藥劑科、檢驗科、影像科等醫(yī)技科室。婦產(chǎn)科開展正常產(chǎn)、剖宮產(chǎn)以及婦科疾病治療等，同時開展人流、中期妊娠引產(chǎn)、結(jié)扎手術(shù)等。提供助產(chǎn)技術(shù)服務(wù)的醫(yī)療保健機構(gòu)產(chǎn)科建設(shè)方面：醫(yī)護人員與病人通道設(shè)置合理，符合無菌要求，產(chǎn)房急救設(shè)施、設(shè)備齊全并保證功能完好，醫(yī)護人員操作熟練。
⑵人員配備
我院設(shè)有婦產(chǎn)科，有鄉(xiāng)村醫(yī)生負責(zé)婦幼保健工作，公共衛(wèi)生有專人承擔(dān)相應(yīng)的個人及群體婦幼保健工作。產(chǎn)房急救設(shè)施、設(shè)備齊全，功能完好。經(jīng)常派遣人員去各縣市級醫(yī)院進行培訓(xùn)學(xué)習(xí)，為做好全鄉(xiāng)婦幼保健工作打下良好的基礎(chǔ)。鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院及轄區(qū)內(nèi)村衛(wèi)生室有專人負責(zé)婦幼保健工作，明確了村級衛(wèi)生室的鄉(xiāng)村醫(yī)生承擔(dān)村級婦幼保健工作。
3、婦幼保健管理⑴依法執(zhí)業(yè)管理
我鄉(xiāng)能夠開展母嬰保健技術(shù)服務(wù)，在縣衛(wèi)生局的監(jiān)督依法取得《醫(yī)療機構(gòu)執(zhí)業(yè)許可證》，全院職工人員都是去的執(zhí)業(yè)證書后持證上崗。
⑵出生醫(yī)學(xué)證明管理
根據(jù)相關(guān)規(guī)定，出生醫(yī)學(xué)證明管理制度，按要求簽發(fā)出生醫(yī)學(xué)證明，有專人管理。當(dāng)年出生的孩子出生醫(yī)學(xué)證明平均簽發(fā)率達99%以上，并全部做到電子打印。
⑶服務(wù)管理
根據(jù)縣衛(wèi)生局轉(zhuǎn)發(fā)文件，制定了轄區(qū)婦幼保健工作考核評估標(biāo)準(zhǔn)，由衛(wèi)生院組織，每年對轄區(qū)內(nèi)婦幼工作情況和孕產(chǎn)期保健、兒童保健服務(wù)及產(chǎn)科質(zhì)量每半年進行一次督導(dǎo)檢查，鄉(xiāng)衛(wèi)生院每年度對每個村衛(wèi)生室進行一次業(yè)務(wù)指導(dǎo)和質(zhì)量控制，對存在的問題進行書面通知整改。縣衛(wèi)生院每年對全鄉(xiāng)村級保健工作人員培訓(xùn)。每年進行婦幼保健健康教育，對孕產(chǎn)婦及0~6歲兒童進行規(guī)范化的項目管理。
⑷信息管理
為孕產(chǎn)婦及0-6歲兒童建立電子檔案，每月對婦幼信息進行上報，制定質(zhì)量控制及信息安全制度。建立全鄉(xiāng)統(tǒng)一健全的孕產(chǎn)期保健，住院分娩、婦女病篩查、兒童保健、孕產(chǎn)婦死亡、兒童死亡和出生缺陷原始登記。每年定期實施婦幼衛(wèi)生信息漏報調(diào)查。
⑸健康教育管理
制定年度工作計劃及實施方案，組織相關(guān)部門每年開展面向社會的'婦幼健康教育活動，衛(wèi)生院本年度針對“農(nóng)免”、“葉酸發(fā)放”、“母嬰阻斷”等項目進行街頭專題健康教育宣傳活動，發(fā)放宣傳材料20xx多份。
4、婦女兒童健康水平
狠抓管理工作，提高早建卡率和系統(tǒng)管理率，20xx年全年活產(chǎn)298人，新生兒訪視263人，新生兒訪視率88.82%，06歲兒童健康管理人數(shù)4325人，電子檔案管理人數(shù)3328人，管理率77%。全年產(chǎn)婦數(shù)310人，產(chǎn)前健康管理人數(shù)265人，產(chǎn)后訪視263人，早檢人數(shù)202人，產(chǎn)前健康管理率85.4%，產(chǎn)后訪視率88.25%。每季度對當(dāng)年發(fā)生的孕產(chǎn)婦死亡和新生兒死亡病例進行評審。定期對孕產(chǎn)婦及0-6兒童進行隨訪，提早發(fā)現(xiàn)問題，預(yù)防孕產(chǎn)婦死亡率和嬰幼兒死亡率。
四、存在問題
（一）婦幼保健網(wǎng)絡(luò)建設(shè)方面：村級衛(wèi)生室剛剛進行整改，由于基層人才匱乏，不能配備專職的婦幼保健技術(shù)人員。
（二）婦幼保健服務(wù)方面：房屋建設(shè)布局不合理，現(xiàn)有面積已不能滿足全區(qū)廣大婦女兒童健康服務(wù)需求，個別村醫(yī)年齡偏大，知識老化，已不能勝任婦幼保健工作。鄉(xiāng)衛(wèi)生院預(yù)防保健用房面積不夠，設(shè)備不全，醫(yī)務(wù)人員少。雖然已經(jīng)免費為廣大婦女兒童提供了基本保健服務(wù)，但服務(wù)對象滿意度低，服務(wù)質(zhì)量有待加強
五、整改措施
1、積極爭取增加鄉(xiāng)婦幼保健人員編制數(shù)，加大財政支持力度，做好經(jīng)費保障和人才培養(yǎng)，使必要的服務(wù)項目能夠順利開展。
2、加強部門協(xié)作，積極和民政、計生部門溝通，做好國家重大及基本婦幼衛(wèi)生項目。
3、積極爭取建設(shè)項目，改善婦幼保健服務(wù)環(huán)境，使其能夠滿足廣大婦女兒童的健康服務(wù)需求。
4、加強鄉(xiāng)村婦幼保健人員培訓(xùn)，提高他們的業(yè)務(wù)能力和服務(wù)水平。
5、建立本地區(qū)0-6歲兒童、孕產(chǎn)期保健系統(tǒng)管理制度及高危篩查技術(shù)規(guī)范。加強高危孕產(chǎn)婦的管理，嚴格執(zhí)行新的高危孕產(chǎn)婦管理規(guī)范，加強產(chǎn)科技術(shù)人員培訓(xùn)，積極開展新生兒死亡評審工作，及時對孕產(chǎn)婦及0-6歲兒童進行隨訪，及早發(fā)現(xiàn)問題。努力查找工作中不足之處，積極改進。
在今后的工作中要強化管理，提高婦幼衛(wèi)生整體素質(zhì)，為全鄉(xiāng)婦女兒童提供更方便、更優(yōu)質(zhì)、更溫馨舒適、更全面周到的服務(wù)，為我鄉(xiāng)婦幼保健事業(yè)作做更大的貢獻。
績效考核自查自評報告（通用13篇）8
20xx年我縣檔案工作在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在上級業(yè)務(wù)主管部門的關(guān)心和支持下，認真落實科學(xué)發(fā)展觀，學(xué)習(xí)貫徹落實市第四次黨代會、縣第十三次黨代會精神，做到凝心聚力、敢為人先、善謀實干，爭創(chuàng)一流，進一步提高檔案管理水平和推進依法治檔案進程，各項工作取了較好成績。現(xiàn)將有關(guān)工作匯報如下：
(一)完成了新館建設(shè)
檔案大樓于xx年11月完成主體工程建設(shè)后，xx年進行了裝修工程。為多爭取資金，局領(lǐng)導(dǎo)多次到省里爭取省級檔案館項目資金，xx年9月省財政局、省檔案局已同意撥付140萬元用于檔案大樓設(shè)備購置，預(yù)算指標(biāo)已下達到縣財政。
(二)檔案業(yè)務(wù)建設(shè)
1、認真貫徹實施《省檔案登記辦法》，加強檔案資源監(jiān)管，保障檔案完整與安全。根據(jù)市檔案局《關(guān)于做好全市檔案登記工作的通知》精神，xx年4月20日—5月20日對全縣機關(guān)、團體、企事業(yè)單位進行了第三次登記工作。登記工作與業(yè)務(wù)指導(dǎo)相結(jié)合，督促到期檔案移交，今年共移交550卷。
2、為方便檔案利用者，更大程度地延長檔案的`使用壽命，開展了對館藏部分利用率較高的檔案進行整理和搶救，重新進行修裱、復(fù)制、裝訂，共整理200余卷。
3、做好機關(guān)檔案室規(guī)范化管理工作。指導(dǎo)縣醫(yī)保局、縣人社局等單位開展檔案工作規(guī)范化管理工作，對照《省機關(guān)檔案工作規(guī)范化管理標(biāo)準(zhǔn)》查漏補缺，分別申報省一能、省三級檔案室。
4、接收中學(xué)校慶等重大活動資料，收集了曾思玉等名人的書籍等。為三年游擊紀念館提供了部分關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)人在打游擊時的資料。
(三)檔案信息化建設(shè)
進行館藏檔案案卷級及文件級目錄的錄入工作。由于人員調(diào)動原因，錄入人員減少，今年完成9200余條。
(四)檔案服務(wù)工作
認真做好檔案利用服務(wù)工作，為利用者解決實際問題。我局積極配合社保等有關(guān)部門做好原小集體職工、部分退伍軍人查檔工作，召開全局干部會議，強調(diào)在接待前來查檔利用人員時，做到熱情報務(wù)、耐心細致，盡可能地為他們找到原始資料，保障弱勢群體應(yīng)當(dāng)享有的權(quán)利，發(fā)揮檔案部門的公共服務(wù)功能，大力服務(wù)民生。
(五)檔案隊伍建設(shè)
1、開展“發(fā)展提升年”活動，認真查找解決干部作風(fēng)、機關(guān)效能和發(fā)展環(huán)境中存在的突出問題，制定簡便有效的整改措施，干部隊伍治庸、治懶、治散，積極提供快捷政策咨詢服務(wù)，檔案行政管理政務(wù)環(huán)境得到進一步優(yōu)化。
2、爭先創(chuàng)優(yōu)，我局由市檔案局向省局推薦為全省檔案先進集體。
3、加強檔案業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)。為了提高干部職工的理論素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)，加強檔案干部隊伍建設(shè)，我局積極支持干部職工加強檔案業(yè)務(wù)理論學(xué)習(xí)，派員參加了全省檔案信息化管理培訓(xùn)班和全省檔案征集編研工作交流。
(六)存在的主要問題
1、檔案基礎(chǔ)業(yè)務(wù)較弱，檔案資源建設(shè)有待于進一步加強，存在收集不齊全、歸檔不及時、整理不規(guī)范、不按規(guī)定移交檔案的現(xiàn)象。
2、檔案館公共服務(wù)水平較低，檔案利用服務(wù)方式單一。
3、對農(nóng)業(yè)農(nóng)村檔案的指導(dǎo)力度不夠。
4、檔案干部的知識結(jié)構(gòu)和專業(yè)水平參差不齊。檔案管理人員普遍存在年齡偏大，檔案專業(yè)水平較低。
績效考核自查自評報告（通用13篇）9
今年，我局根據(jù)《縣20xx年度機關(guān)效能建設(shè)工作績效考評方案》、《縣開展發(fā)展提升年活動實施方案》和《20xx年全縣發(fā)展提升年活動績效考評方案》精神，按照、縣政府統(tǒng)一布署，結(jié)合本局實際，切實加強了機關(guān)效能建設(shè)，認真開展了發(fā)展提升年活動，取得一定的成效。近日，我局按照上級要求，對20xx年上半年機關(guān)效能建設(shè)工作完成情況進行了自評。現(xiàn)就有關(guān)自評情況匯報如下：
一、在領(lǐng)導(dǎo)重視方面及重點工作落實情況方面。
一是對年度工作進行了部署和安排。一方面，召開會議傳達了省、市、縣有關(guān)會議和文件精神，結(jié)合實際制定并印發(fā)了《縣民政局開展發(fā)展提升年活動方案》和《縣民政局開展發(fā)展提升年活動績效考核方案》，成立了局機關(guān)發(fā)展提升年活動領(lǐng)導(dǎo)小組，由局長任組長，其他班子成員為副組長，局機關(guān)各股室和局屬各單位負責(zé)人為成員。另一方面，落實本單位效能建設(shè)工作機構(gòu)、辦公場所和人員，制定落實了“三項制度”。同時，認真填寫了“首問責(zé)任登記單”和“限時辦結(jié)單”。
二是落實了發(fā)展提升年重點工作。對照重點工作方案開展了階段性的工作，形成了半年工作總結(jié)，落實了發(fā)展提升年結(jié)對幫扶責(zé)任制度。今年我局與盛方材料包裝有限公司成了結(jié)對幫扶對子。
三是抓了宣傳工作。今年已在《縣報》上稿2篇，被《井岡山報》采用有關(guān)信息8篇。
二、在機關(guān)工作作風(fēng)方面。
一是單位及其工作人員嚴格遵守“四條禁令”和“八項制度”、堅持依法行政。全局人員沒有出現(xiàn)違反機關(guān)效能建設(shè)有關(guān)規(guī)定的`行為。
二是民主評議評價排位靠前。今年我局在全縣縣直重點單位第一次民主測評排名第4名。
三是內(nèi)設(shè)機構(gòu)測評情況良好。今年我局優(yōu)撫安置股、城市低保股和農(nóng)村低保股等3個股被列為全縣重點股室測評對象，在最近全縣38個經(jīng)濟和社會管理部門內(nèi)設(shè)股室，第一次集中測評中分別排名為第5名、第10名和第16名。
四是優(yōu)化發(fā)展環(huán)境監(jiān)測方面沒有不良反映。
三、在制度落實、產(chǎn)業(yè)發(fā)展和政務(wù)公開工作方面。
一是完善落實了局機關(guān)各項規(guī)章制度，認真填寫了“首問責(zé)任登記”并和“限時辦結(jié)單”。二是抓了產(chǎn)業(yè)發(fā)展。三是抓好黨務(wù)政務(wù)公開，在局機關(guān)開辟了黨務(wù)公開政務(wù)公開欄，制定了黨務(wù)政務(wù)公開方案和政務(wù)公開年度計劃，建立了政務(wù)公開檔案。
四、在單位效能督查及內(nèi)部處理和行政、便民服務(wù)中心運轉(zhuǎn)方面。
一是開展了效能督查。堅持對機關(guān)效能情況每月至少開展一次督查活動，并做到有記錄。二是進一步規(guī)范行政服務(wù)中心窗口運作，推行了行政審批“兩集中兩到位”及電子監(jiān)察工作。
五、在效能投訴辦理方面。
按程序認真辦理了縣里交辦件和本單位受理的投訴件，做到有反饋和歸檔處理。今年到目前為止，我局沒有出現(xiàn)違反機關(guān)效能有關(guān)規(guī)定的投訴件。
六、在特色工作方面。
20xx年我局在局機關(guān)積極開展了創(chuàng)建市級文明單位活動。通過加強組織領(lǐng)導(dǎo)，嚴格落實責(zé)任，完善創(chuàng)建措施，狠抓工作落實，強化監(jiān)督檢查，務(wù)求取得實效等措施，創(chuàng)建活動取得實效。提供了一種很新鮮的方式來寫演講稿。對我的啟發(fā)真是很大的。
績效考核自查自評報告（通用13篇）10
一、部門基本情況
（一）部門整體概況
大埔縣大東鎮(zhèn)人民政府在縣委、縣政府的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大和十九屆歷次全會精神，團結(jié)帶領(lǐng)全鎮(zhèn)廣大干部群眾，穩(wěn)步推進基層黨建、重點項目建設(shè)等各項中心重點工作，全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會平穩(wěn)發(fā)展。主要職責(zé)是：
1.大東鎮(zhèn)經(jīng)濟發(fā)展和財政服務(wù)中心。貫徹執(zhí)行上級政策、法律法規(guī)，為鎮(zhèn)經(jīng)濟和科技發(fā)展提供服務(wù)；受鎮(zhèn)政府委托，為各類經(jīng)濟組織的建設(shè)與發(fā)展提供代理服務(wù)；參與制訂本鎮(zhèn)經(jīng)濟和社會發(fā)展規(guī)劃，按照國家有關(guān)規(guī)定，組織籌集各項資金；管好用活資金，為支持發(fā)展鎮(zhèn)村經(jīng)濟和各項事業(yè)服務(wù)，培植稅源，增加財政收入；協(xié)助政府抓好國有(集體)資產(chǎn)管理，做好農(nóng)村財務(wù)管理、村級財務(wù)三資管理服務(wù)等工作；做好鎮(zhèn)經(jīng)濟和社會發(fā)展的綜合統(tǒng)計工作。
2.大東鎮(zhèn)公用事業(yè)社會保障服務(wù)中心。貫徹實施土地、規(guī)劃、環(huán)保、建設(shè)等法律、法規(guī)和有關(guān)政策，協(xié)助做好規(guī)劃管理、農(nóng)村建房、住宅小區(qū)綜合管理、房屋拆遷、集體土地管理等工作，抓好市政、綠化、鎮(zhèn)域交通、環(huán)境衛(wèi)生、建筑管理等公共事務(wù)服務(wù)工作；協(xié)助做好轄區(qū)內(nèi)市容景觀的規(guī)劃、建設(shè)和管理等工作；協(xié)助做好“數(shù)字政府”建設(shè)、“互聯(lián)網(wǎng)+政務(wù)服務(wù)”、政務(wù)數(shù)據(jù)管理等工作；承擔(dān)人力資源和社會保障、人力資源開發(fā)、勞動技能培訓(xùn)與勞動力轉(zhuǎn)移、就業(yè)、養(yǎng)老保險、民政、殘聯(lián)、雙擁、老齡、社會救助、最低生活保障、醫(yī)療保險、居家養(yǎng)老等相關(guān)服務(wù)工作，并做好有關(guān)資料信息管理、檔案管理、統(tǒng)計匯總等工作；做好村民委員會建設(shè)等管理服務(wù)工作；協(xié)助做好殯葬改革管理工作；承擔(dān)地震、森林防火、防汛抗旱、安全生產(chǎn)類事故災(zāi)難等突發(fā)性事件的預(yù)警信息收集和分析，為有關(guān)應(yīng)急救援保障服務(wù)；承擔(dān)安全生產(chǎn)、防災(zāi)減災(zāi)和應(yīng)急管理的科普宣傳和警示教育等工作。
3.大東鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)農(nóng)村服務(wù)中心。參與制訂與實施本鎮(zhèn)種植業(yè)、農(nóng)機、林業(yè)、畜牧、水產(chǎn)等發(fā)展和技術(shù)推廣計劃；做好農(nóng)業(yè)新技術(shù)的示范和農(nóng)業(yè)技術(shù)信息服務(wù)，組織開展農(nóng)業(yè)、林業(yè)技術(shù)的培訓(xùn)和指導(dǎo)工作；做好畜牧獸醫(yī)和動物疫病防治管理工作；做好林業(yè)病蟲防治、野生動物、漁業(yè)資源的保護或開發(fā)利用工作；負責(zé)耕地地力補貼和生態(tài)公益林補償?shù)鹊牡怯洶l(fā)放工作；承擔(dān)農(nóng)機的技術(shù)指導(dǎo)和管理、服務(wù)等工作；組織和發(fā)展農(nóng)業(yè)社會化服務(wù)體系，做好農(nóng)業(yè)綜合服務(wù)工作；協(xié)助做好飲用水工程管理、農(nóng)業(yè)水利基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)管理，做好防火、防汛、抗旱、防風(fēng)、防凍、河庫管理等工作；協(xié)助做好農(nóng)產(chǎn)品、水產(chǎn)品質(zhì)量安全監(jiān)管服務(wù)工作。
4.大東鎮(zhèn)文旅教體服務(wù)中心。做好科普、教育、文化、旅游、體育等方面的服務(wù)工作；組織開展日常性群眾文化體育活動、重大文體活動策劃和保障服務(wù)工作；做好本鎮(zhèn)通訊報道、轉(zhuǎn)播和自辦節(jié)目等文化宣傳工作；搜集和整理民間文化遺產(chǎn)，建設(shè)特色文化。
5.大東鎮(zhèn)退役軍人服務(wù)站。指導(dǎo)村級退役軍人服務(wù)站業(yè)務(wù)；協(xié)助落實就業(yè)創(chuàng)業(yè)、優(yōu)撫幫扶、權(quán)益保障、數(shù)據(jù)信息采集等有關(guān)政策措施；協(xié)助做好退役軍人流動黨員摸排登記等工作，協(xié)調(diào)推動流動黨員納入基層黨組織管理，配合組織部門加強退役軍人的黨員教育和管理；協(xié)助做好退役軍人和其他優(yōu)撫對象來訪接待、來信辦理、網(wǎng)上信訪和電話信訪，上級領(lǐng)導(dǎo)、部門交辦信訪事項，落實信訪事項首辦責(zé)任，依法及時就地化解矛盾問題；搭建政策咨詢、溝通聯(lián)系、學(xué)習(xí)交流等活動場所，多渠道籌措資金，針對性、常態(tài)化開展精準(zhǔn)幫扶援助、化解矛盾和思想穩(wěn)定工作，把黨和政府的關(guān)懷溫暖傳遞給每一個退役軍人；全面摸清、動態(tài)掌握、及時報告有關(guān)政策落實、工作開展以及轄區(qū)內(nèi)退役軍人和其他優(yōu)撫對象思想狀況、家庭生活情況；當(dāng)好退役軍人的服務(wù)員、宣傳員、信息員、聯(lián)絡(luò)員，就近聽取訴求，突出面對面、個性化、一對一服務(wù)，主動宣講政策、解決問題，送立功喜報、懸掛光榮牌；結(jié)合“八一”、春節(jié)等節(jié)日，以及退役軍人和其他優(yōu)撫對象出現(xiàn)重大變故等情況，及時開展走訪慰問。
6.大東鎮(zhèn)黨政綜合辦公室。承擔(dān)鎮(zhèn)委、政府日常事務(wù)；負責(zé)文電、會務(wù)、機要、保密、檔案、接待、綜合協(xié)調(diào)、政務(wù)公開、對外聯(lián)絡(luò)、后勤保障等工作；負責(zé)政策性文件、具體行政行為的審核、上報備案工作；承擔(dān)依法行政、行政執(zhí)法監(jiān)督的各項工作，承辦行政訴訟、行政賠償和行政復(fù)議工作；負責(zé)檢查和督促重要工作和中心任務(wù)的完成落實情況。
7.大東鎮(zhèn)黨建工作辦公室。負責(zé)基層黨的政治建設(shè)、組織建設(shè)、宣傳、統(tǒng)戰(zhàn)、意識形態(tài)、精神文明建設(shè)等工作；負責(zé)黨代表的選舉、聯(lián)絡(luò)及相關(guān)服務(wù)工作；負責(zé)干部人事、機構(gòu)編制、勞動工資、離退休人員服務(wù)等工作；負責(zé)基層治理體系建設(shè)工作和統(tǒng)籌聯(lián)村工作；指導(dǎo)協(xié)調(diào)工會、共青團、婦聯(lián)等群團組織工作。
8.大東鎮(zhèn)紀檢監(jiān)察辦公室。承擔(dān)鎮(zhèn)黨的紀律檢查、監(jiān)察等工作；推進全面從嚴治黨、加強黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作；依照黨章和其他黨內(nèi)法規(guī)履行監(jiān)督、執(zhí)紀、問責(zé)職責(zé)；依法開展監(jiān)察工作，對公職人員進行監(jiān)督，提出監(jiān)察建議，依法對公職人員進行調(diào)查、處置；受理處置黨員群眾檢舉舉報；指導(dǎo)村務(wù)監(jiān)督機構(gòu)工作。
9.大東鎮(zhèn)公共服務(wù)辦公室。負責(zé)公共服務(wù)、黨群服務(wù)、社會事務(wù)、政務(wù)服務(wù)、數(shù)字政府建設(shè)等工作；具體負責(zé)勞動就業(yè)、社會保障、民政、教育、文化、旅游、體育、衛(wèi)生健康、醫(yī)療保障、退役軍人服務(wù)等工作；依法依規(guī)履行相關(guān)行政許可職責(zé)和提供相關(guān)行政服務(wù)；負責(zé)黨群服務(wù)平臺建設(shè)及管理協(xié)調(diào)工作；指導(dǎo)推進村公共服務(wù)和綜合管理。
10.大東鎮(zhèn)綜合治理辦公室。負責(zé)維護轄區(qū)內(nèi)社會秩序穩(wěn)定，做好社會治安綜合治理、平安建設(shè)、信訪維穩(wěn)，統(tǒng)籌法制宣傳教育、人民調(diào)解、法律服務(wù)等工作；定期集中排查轄區(qū)的矛盾糾紛，受理群眾來信來訪、投訴事項，把矛盾糾紛化解在基層；加強流動人口和重點人員的教育、幫扶工作；引導(dǎo)轄區(qū)內(nèi)單位履行社會責(zé)任，組織群防群治，完善治安防控體系；負責(zé)網(wǎng)格化工作，推動政府管理、村自治以及群眾團體、社會組織、志愿者服務(wù)等融入網(wǎng)格管理，動員廣大村民參與基層治理；承擔(dān)基層治理綜合信息平臺運行的管理保障、平臺接收事項的交辦跟蹤和督辦。
11.大東鎮(zhèn)應(yīng)急管理辦公室。負責(zé)安全生產(chǎn)、防風(fēng)防汛、防災(zāi)救災(zāi)、消防管理、衛(wèi)生健康等各類應(yīng)急管理日常工作；組織制定、完善和實施各類應(yīng)急預(yù)案；負責(zé)組織應(yīng)急力量，定期開展應(yīng)急培訓(xùn)和演練；負責(zé)組織安全生產(chǎn)和消防宣傳教育工作；開展安全隱患排查治理；指導(dǎo)村做好應(yīng)急管理相關(guān)工作。
12.大東鎮(zhèn)綜合行政執(zhí)法辦公室。負責(zé)轄區(qū)內(nèi)綜合行政執(zhí)法工作，按照有關(guān)法律規(guī)定以鄉(xiāng)鎮(zhèn)名義在轄區(qū)范圍內(nèi)相對集中行使行政處罰權(quán)；依法依規(guī)履行轄區(qū)范圍內(nèi)的自然資源和規(guī)劃建設(shè)、農(nóng)業(yè)、生態(tài)保護、市場監(jiān)管、衛(wèi)生健康等領(lǐng)域綜合行政執(zhí)法職責(zé)；牽頭建立綜合行政執(zhí)法平臺及網(wǎng)格化執(zhí)法管理模式等工作；負責(zé)轄區(qū)內(nèi)日常行政執(zhí)法巡查和監(jiān)督管理工作；組織開展群眾監(jiān)督和社會監(jiān)督；協(xié)助處理轄區(qū)內(nèi)重大行政違法案件，完成轄區(qū)內(nèi)重大、臨時、突發(fā)事件的執(zhí)法工作和重大保障執(zhí)法工作。
13.大東鎮(zhèn)經(jīng)濟發(fā)展辦公室。擬訂轄區(qū)內(nèi)的經(jīng)濟和產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃，引導(dǎo)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，制定實施相關(guān)區(qū)域經(jīng)濟政策；負責(zé)轄區(qū)內(nèi)經(jīng)濟基礎(chǔ)與產(chǎn)業(yè)發(fā)展服務(wù)；負責(zé)工業(yè)、服務(wù)業(yè)經(jīng)濟運行態(tài)勢分析監(jiān)測工作；負責(zé)重大項目和重點項目的指導(dǎo)管理服務(wù)工作，協(xié)調(diào)解決轄區(qū)內(nèi)工商業(yè)經(jīng)濟發(fā)展中的突出問題；負責(zé)對接科技創(chuàng)新、工信、招商引資、優(yōu)化營商環(huán)境等方面的工作；協(xié)助科技人才、企業(yè)經(jīng)營管理人才開發(fā)引進；負責(zé)優(yōu)化改善轄區(qū)內(nèi)營商環(huán)境各項工作，保護各種經(jīng)濟組織的合法權(quán)益；負責(zé)財政預(yù)決算編制、預(yù)算執(zhí)行管理、政府性收支管理、政府采購、固定資產(chǎn)管理、債權(quán)債務(wù)管理、各項財政性資金使用等工作；負責(zé)監(jiān)督管理本鎮(zhèn)所屬單位、村級的財務(wù)活動，指導(dǎo)村級“三資”管理。
14.大東鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)農(nóng)村辦公室。負責(zé)扶貧開發(fā)、移民、農(nóng)業(yè)、林業(yè)、水利等方面工作。牽頭鄉(xiāng)村振興、美麗鄉(xiāng)村建設(shè)工作；負責(zé)農(nóng)村土地承包合同管理、農(nóng)村宅基地管理、農(nóng)村產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和產(chǎn)業(yè)化發(fā)展的指導(dǎo)、協(xié)調(diào)等綜合管理服務(wù)工作，組織引導(dǎo)農(nóng)村富余勞動力向非農(nóng)產(chǎn)業(yè)和城鎮(zhèn)轉(zhuǎn)移；承擔(dān)動植物防疫檢疫、動物重大疫病和農(nóng)作物重大病蟲害監(jiān)測與防控等工作；負責(zé)生態(tài)環(huán)境保護、人居環(huán)境整治等工作。貫徹執(zhí)行國家關(guān)于環(huán)境保護的方針、政策、法律、法規(guī)，并監(jiān)督實施；負責(zé)編制鄉(xiāng)鎮(zhèn)環(huán)境保護中長期規(guī)劃，擬定本年度環(huán)境保護工作計劃和具體安排；負責(zé)轄區(qū)污染防治監(jiān)督管理，協(xié)助做好轄區(qū)內(nèi)環(huán)境監(jiān)察執(zhí)法工作，督促轄區(qū)建設(shè)項目落實環(huán)境保護制度；協(xié)助環(huán)境問題來信來訪的調(diào)查和污染糾紛、投訴的調(diào)解；組織、指導(dǎo)和協(xié)調(diào)轄區(qū)內(nèi)環(huán)境保護教育、宣傳工作，建立并完善公眾參與環(huán)境保護機制；牽頭組織協(xié)調(diào)農(nóng)業(yè)污染、生活污染及工業(yè)污染的綜合防治工作；負責(zé)村環(huán)境連片整治工作；負責(zé)轄區(qū)飲用水源的保護。
15.大東鎮(zhèn)規(guī)劃建設(shè)辦公室。承擔(dān)建設(shè)規(guī)劃的編制和報批；負責(zé)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和維護、鄉(xiāng)道村道公路建設(shè)養(yǎng)護管理、征地拆遷等工作；貫徹執(zhí)行上級有關(guān)城市規(guī)劃建設(shè)的政策法規(guī)，協(xié)助做好城市規(guī)劃執(zhí)行和建設(shè)管理的實施工作；協(xié)助做好轄區(qū)內(nèi)自然資源的規(guī)劃、開發(fā)利用和保護等工作；負責(zé)城市綜合管理，街容街貌整治維護等工作；做好轄區(qū)內(nèi)市容環(huán)衛(wèi)、園林綠化、城鎮(zhèn)化建設(shè)和管理工作；會同相關(guān)機構(gòu)做好違法占地、違法建設(shè)管控等相關(guān)工作；負責(zé)社區(qū)建設(shè)、管理和服務(wù)等工作；負責(zé)指導(dǎo)基層自治和居民區(qū)建設(shè)等工作；負責(zé)開展對村委會、業(yè)委會等的指導(dǎo)、服務(wù)工作，落實居住小區(qū)綜合管理；指導(dǎo)基層開展社區(qū)社會工作實踐，承擔(dān)志愿者組織管理服務(wù)工作。
大埔縣大東鎮(zhèn)人民政府事業(yè)編制人員23名，行政綜合管理人員43名。設(shè)黨委書記1名，黨委副書記3名（其中包含鎮(zhèn)長1名），副科級干部10名，職工干部52名。
（二）年度總體工作和重點工作任務(wù)。
1.開拓創(chuàng)新，筑強堡壘，黨的建設(shè)全面加強
一是突出政治建設(shè)。始終把黨的建設(shè)擺在首位，扎實開展黨史教育工作。今年來，共召開黨委中心組學(xué)習(xí)研討12次，到農(nóng)村一線為基層黨員干部上黨課13次，組織黨支部書記輪訓(xùn)1次，培訓(xùn)黨員干部550人次，實現(xiàn)基層黨員培訓(xùn)教育全覆蓋。二是強化黨建基礎(chǔ)。落實加強黨的基層組織建設(shè)三年行動計劃，實施“頭雁工程”，選優(yōu)配強支部書記，實施“好事工程”，提高群眾幸福感，組織開展“黨員1人1件好事實事”特色活動，為群眾辦好事實事310件。實施“先鋒工程”，推行黨組織、黨員“評星定級”制度，開展黨員“三亮”活動，設(shè)置黨員示范崗、黨員責(zé)任區(qū)等。率先推行村“兩委”干部績效考核，結(jié)合月考核和村黨支部書記述職評議情況進行評議，實現(xiàn)“獎優(yōu)罰懶”，有效激勵村“兩委”干部干事創(chuàng)業(yè)熱情。
2.迎難而上，轉(zhuǎn)型升級，綠色生態(tài)日益發(fā)展
一是加強生態(tài)環(huán)境保護。立足國家重點生態(tài)功能區(qū)的定位，打好藍天保衛(wèi)戰(zhàn)、碧水攻堅戰(zhàn)和凈土防御戰(zhàn)，空氣質(zhì)量優(yōu)良率99%，飲用水源地水質(zhì)達標(biāo)率保持100%。扎實推進河長制工作，共設(shè)鎮(zhèn)級河長3名、村級河長13名、保潔員和巡查員13名。深入開展“五清”專項行動，加強巡河監(jiān)管，今年以來，鎮(zhèn)級河長巡河137人次，清掃生產(chǎn)生活垃圾960噸，累積清理雙電庫區(qū)漂浮垃圾100噸。二是推進現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展。共培育3家省級農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)，2家市級龍頭企業(yè)，4家縣級龍頭企業(yè)，4家“一村一品”企業(yè)。特色產(chǎn)業(yè)方面，依托山形地勢，因地制宜規(guī)劃發(fā)展蜜柚、茂谷柑、板栗、茶葉等。目前，全鎮(zhèn)共種植蜜柚18500畝，板栗2400畝，標(biāo)準(zhǔn)有機茶葉500畝。三是構(gòu)建全域旅游格局。投入182萬元新建進灘碼頭，投入85萬元加強雙電庫區(qū)大東段水生態(tài)資源保護，加強執(zhí)法力度，開展網(wǎng)箱后續(xù)整治12次，拆除抬網(wǎng)110張。花萼樓成功入選全國重點文物保護單位，央視《味道》《航拍中國》等欄目多次在花萼樓取景，投入10萬元對花萼樓進行消防安全整治，樓內(nèi)新建中國姓氏館，樓外新建特色民宿。
3.因地制宜，長遠謀劃，城鄉(xiāng)面貌逐步改善
我鎮(zhèn)大力推進新農(nóng)村建設(shè)和“四沿村”建設(shè)，村容村貌持續(xù)向好；深入推進垃圾干濕分類工作，加強垃圾源頭管控，分類比例從22.22%提升至80%，運營好垃圾無害化減量中心，派出專班對進場垃圾進行監(jiān)督，今年共處理垃圾837噸，人居環(huán)境持續(xù)改善；嚴格執(zhí)行《大東鎮(zhèn)建筑外立面風(fēng)貌管控實施方案》，對各村新報建或在建的農(nóng)房外立面、企事業(yè)單位所屬建筑、公共設(shè)施等進行嚴格管控。
4.心系群眾，實干篤行，民生福祉再譜新篇
一是做好便民服務(wù)“減法”。充分發(fā)揮鎮(zhèn)村服務(wù)平臺作用，深化“最多跑一次”改革，目前，共承接627項事項至鎮(zhèn)級公共服務(wù)中心辦理，63項事項至村級服務(wù)平臺辦理，今年來，鎮(zhèn)級服務(wù)平臺累積為群眾辦理事項2400件。二是做好內(nèi)暢外聯(lián)“加法”。堅持以構(gòu)建“內(nèi)暢外聯(lián)”的交通網(wǎng)絡(luò)為目標(biāo)，不斷補齊交通“短板”。大潮高速大漳支線大東出口順利開通，極大改變了大東鎮(zhèn)落后的交通條件，縮短了與粵港澳大灣區(qū)、海西區(qū)的空間距離。三是做好民生實事“乘法”。始終堅持以人民為中心的發(fā)展思路，積極謀劃民生實事項目，從道路交通、村容村貌、生態(tài)環(huán)境等方面實現(xiàn)大提升，今年共謀劃11項民生實事。
5.精細治理，用心呵護，社會大局和諧穩(wěn)定
一是抓嚴疫情防控。今年新冠肺炎疫情發(fā)生以來，我鎮(zhèn)第一時間組織224名黨員干部成立14支志愿者先鋒隊，設(shè)立13個村級檢測站、1個省際邊界檢測點，嚴防死守省際邊界線。二是抓好安全監(jiān)督。開展以“落實安全責(zé)任，推動安全發(fā)展”為主題的20xx年安全生產(chǎn)月活動，并對全鎮(zhèn)98家各類商鋪開展安全生產(chǎn)、食品安全、消防安全專項檢查共計65次。三是抓實社會治理。對群眾反映的問題，及時解決，將矛盾糾紛化解在基層，解決在萌芽，綜治信訪維穩(wěn)中心接待來訪39次，接訪群眾71人次，收到上級交辦及本級受理信訪件7宗，全部如期答復(fù)，滿意率95%。四是抓緊森林防火。嚴管野外火源，加強設(shè)崗立卡，抓好群眾宣傳教育工作，確保做好火險防控工作，共出動2600多人次進山巡查，懸掛橫幅110條，簽訂黨員干部森林防火承諾書450份，處理違規(guī)野外用火15人。五是抓細“兩違”打擊。保持對“兩違”行為的高壓態(tài)勢，出動105人次開展巡查，發(fā)出整改通知18份，做到不留盲區(qū)、不留死角，對發(fā)現(xiàn)的“兩違”行為，實行發(fā)現(xiàn)一處，制止一處，形成長效管理機制。
（三）部門整體支出績效目標(biāo)。
1.主動公開方面。認真貫徹落實《政府信息公開條例》，積極做好政府信息主動公開。
2.依申請公開方面。嚴格按照《政府信息公開條例》《廣東省政府信息公開申請辦理答復(fù)規(guī)范》的規(guī)定和要求，進行依申請公開事項辦理。
3.政府信息管理方面。按照要求，我鎮(zhèn)在大埔惠民信息平臺公開年度財務(wù)收支決算表、收入支出情況公布表、福利來源及開支情況公布表、固定資產(chǎn)一覽表、小額項目建設(shè)操作流程等數(shù)據(jù)，依法、及時、準(zhǔn)確公開鎮(zhèn)區(qū)領(lǐng)域的政務(wù)信息，圍繞重點工作和群眾關(guān)心的熱點、難點問題，進一步保障群眾的知情權(quán)、參與權(quán)、監(jiān)督權(quán)。
（四）部門整體收入和部門整體支出情況。（以決算數(shù)為統(tǒng)計口徑）。
大埔縣大東鎮(zhèn)人民政府20xx年財政撥款收入合計1440.84萬元，其中一般公共預(yù)算撥款收入1400.84萬元。
比上年決算減少10.76萬元，下降0.77%。主要變動情況：減少公共安全支出減少。政府性基金預(yù)算財政撥款收入40萬元，比上年決算減少19.46萬元，下降32.73%。主要變動情況：減少國有土地使用權(quán)出讓收入安排的支出。
二、績效自評情況
（一）自評結(jié)論
根據(jù)《部門整體支出績效自評指標(biāo)評分表》的有關(guān)評價指標(biāo)，我鎮(zhèn)按照評分標(biāo)準(zhǔn)，對照佐證材料，經(jīng)綜合評價，得分為88分。
（二）部門整體支出績效指標(biāo)分析
1.預(yù)算編制情況（該一級指標(biāo)滿分20分，自評得分為18分）。
（1）預(yù)算編制（該二級指標(biāo)滿分10分，自評得為8分）。
①預(yù)算編制合理性（該三級指標(biāo)滿分3分，自評得分為2分）。
我鎮(zhèn)嚴格按照縣財政局預(yù)算編制通知和有關(guān)要求，預(yù)算的編制符合本部門職責(zé)和縣委市政府的方針政策和工作要求，項目資金的使用能根據(jù)輕重緩急進行合理分配，并在財政部門規(guī)定的時間內(nèi)報送。
②預(yù)算編制規(guī)范性（該三級指標(biāo)滿分3分，自評得分為2分）。
我鎮(zhèn)預(yù)算編制符合本部門職責(zé)、符合縣委縣政府的方針政策和工作要求，項目預(yù)算按輕重緩急原則編制，公用支出預(yù)算編制原則上實行定員定額標(biāo)準(zhǔn)核定，確保機關(guān)正常運轉(zhuǎn)，各項工作有序開展。
③財政撥款收入預(yù)決算差異率（該三級指標(biāo)滿分4分，自評得分為4分）。
根據(jù)我鎮(zhèn)20xx年度部門決算報表財決01-1表《財政撥款收入支出決算總表》相關(guān)數(shù)據(jù)計算，20xx年度財政撥款收入預(yù)決算差異率0，本項指標(biāo)得滿分。
（2）目標(biāo)設(shè)置（該二級指標(biāo)滿分10分，自評得分為10分）。
①績效目標(biāo)合理性（該三級指標(biāo)滿分5分，自評得分為5分）。
我鎮(zhèn)根據(jù)整體績效目標(biāo)與實際工作情況進行對比分析：一是能體現(xiàn)部門“三定”方案規(guī)定的部門職能；二是能體現(xiàn)部門中長期規(guī)劃和年度工作計劃；三是能分解成具體工作任務(wù)；四是與本年度部門預(yù)算資金相匹配；五是申報的項目有充分論證。
②績效指標(biāo)明確性（該三級指標(biāo)滿分5分，自評得分為5分）。
我鎮(zhèn)根據(jù)整體績效目標(biāo)與實際工作情況進行對比分析：一是績效指標(biāo)中包含能夠明確體現(xiàn)本部門履職效果的社會經(jīng)濟效益的指標(biāo)；二是績效指標(biāo)具有清晰、可衡量的指標(biāo)值；三是績效指標(biāo)包含可量化的指標(biāo)；四是績效目標(biāo)的目標(biāo)值測算能提供相關(guān)依據(jù)或符合客觀實際情況。
2.預(yù)算執(zhí)行情況（該一級指標(biāo)滿分50分，自評得分為44分）。
（1）資金管理（該二級指標(biāo)滿分10分，自評得分為10分）。
①結(jié)轉(zhuǎn)結(jié)余率（該三級指標(biāo)滿分5分，自評得分為5分）。
我鎮(zhèn)年末財政撥款結(jié)轉(zhuǎn)和結(jié)余決算數(shù)為0，年初財政撥款結(jié)轉(zhuǎn)和結(jié)余決算數(shù)為0，一般公共預(yù)算財政撥款決算數(shù)為1400.84萬元，政府基金預(yù)算財政撥款40萬元，結(jié)轉(zhuǎn)結(jié)余率為0%，按評分標(biāo)準(zhǔn)計算公式結(jié)轉(zhuǎn)結(jié)余率=0/（0+1400.84+40）×100%。
②財務(wù)管理合規(guī)性（該三級指標(biāo)滿分5分，自評得分為5分）。
我鎮(zhèn)嚴格執(zhí)行《預(yù)算法》、《會計法》及本局制定的財務(wù)制度和內(nèi)控制度等有關(guān)財經(jīng)法律法規(guī)。在執(zhí)行財務(wù)管理和核算支出方面：一是按事項完成進度支付資金；二是執(zhí)行資金管理、費用標(biāo)準(zhǔn)、支付符合有關(guān)制度規(guī)定；三是規(guī)范執(zhí)行會計核算制度；四是重大項目支出經(jīng)過評估論證和必要決策程序。
（2）信息公開（該二級指標(biāo)滿分4分，自評得分為2分）。
①預(yù)決算公開合規(guī)性（該三級指標(biāo)滿分2分，自評得分為2分）。
我鎮(zhèn)能及時進行預(yù)算編制，在財政部門規(guī)定的時間內(nèi)上報預(yù)算編制，未出現(xiàn)超時報送現(xiàn)象，同時，在政府門戶網(wǎng)站向社會公眾進行公開，公開工作合規(guī)、如期、一致，預(yù)算報告和決算報告均符合公開規(guī)范性指標(biāo)。
②績效信息公開情況（該三級指標(biāo)滿分2分，自評得分為0分）。
20xx年上級未對績效目標(biāo)、績效自評資料在單位網(wǎng)站公開提出明確要求，因此我鎮(zhèn)20xx年的績效目標(biāo)、績效自評資料未在單位網(wǎng)站公開，在績效信息公開方面存在不足。
（3）采購管理（該二級指標(biāo)滿分8分，自評得分為8分）。
①政府采購執(zhí)行率（該三級指標(biāo)滿分3分，自評得分為3分）。
我鎮(zhèn)按規(guī)定進行政府采購計劃備案，預(yù)算金額萬元，實際支出萬元，實際采購金額小于計劃采購金額。政府采購執(zhí)行率=（4.39/10）×100%。
②采購合規(guī)性（該三級指標(biāo)滿分5分，自評得分為5分）。
本單位建立政府采購內(nèi)控制度，能按照《廣東省預(yù)算單位政府采購活動內(nèi)部控制事項清單》完成本單位政府采購內(nèi)部控制管理制度建設(shè)，并報財政備案。在脫貧地區(qū)農(nóng)副產(chǎn)品網(wǎng)絡(luò)銷售平臺（即“832平臺”）進行采購。
（4）項目管理（該二級指標(biāo)滿分20分，自評得分為17分）。
①專項資金績效完成情況（該三級指標(biāo)滿分10分，自評得分為8分）。
我鎮(zhèn)切實加強專項資金管理工作，嚴格按照專項資金管理項目工程相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和要求抓好工作落實。根據(jù)我鎮(zhèn)20xx年部門決算報表，專項資金已全部支出，年末結(jié)轉(zhuǎn)結(jié)余數(shù)為0，績效完成情況良好。
②項目實施程序（該三級指標(biāo)滿分5分，自評得分為5分）。
我鎮(zhèn)20xx年所有項目實施過程規(guī)范，均符合申報條件，申報、批復(fù)程序符合相關(guān)管理辦法，項目招投標(biāo)、調(diào)整、完成驗收等履行相應(yīng)手續(xù)。
③項目監(jiān)管（該三級指標(biāo)滿分5分，自評得分為4分）。
我鎮(zhèn)嚴格執(zhí)行有關(guān)法律法規(guī)及本單位制定的《項目建設(shè)管理制度》對主管的專項資金和項目支出的管理使用以及項目的實施開展有效的監(jiān)管。
（5）資產(chǎn)管理（該二級指標(biāo)滿分8分，自評得分為7分）。
①資產(chǎn)配置合規(guī)性（該三級指標(biāo)滿分2分，自評得分為2分）。
我鎮(zhèn)辦公室面積和辦公設(shè)備配置均使用合規(guī)。
②資產(chǎn)收益上繳的及時性（該三級指標(biāo)滿分1分，自評得分為1分）。
我鎮(zhèn)資產(chǎn)處置收入已及時足額上繳。
③資產(chǎn)盤點情況（該三級指標(biāo)滿分1分，自評得分為0分）
我鎮(zhèn)嚴格執(zhí)行《國有資產(chǎn)管理辦法》規(guī)定。行政事業(yè)單位對所占有、使用的國有資產(chǎn)需定期盤點，應(yīng)每年盤點一次，但未形成盤點報告，因此此項得分為0分。
④數(shù)據(jù)質(zhì)量（該三級指標(biāo)滿分2分，自評得分為2分）。
我鎮(zhèn)嚴格執(zhí)行《國有資產(chǎn)管理辦法》規(guī)定。行政事業(yè)單位對所占有、使用的國有資產(chǎn)需定期盤點，應(yīng)每年盤點一次，做到賬賬相符、賬卡相符、賬實相符、防止國有資產(chǎn)流失。
⑤資產(chǎn)管理合規(guī)性（該三級指標(biāo)滿分2分，自評得分為2分）
我鎮(zhèn)嚴格執(zhí)行《國有資產(chǎn)管理辦法》規(guī)定，符合資產(chǎn)條件的資產(chǎn)均及時入賬和錄入系統(tǒng)，并定期盤點，到期報廢的資產(chǎn)及時處置，做到賬賬相符、賬卡相符、賬實相符、防止國有資產(chǎn)流失。
3.預(yù)算使用效益（該一級指標(biāo)滿分30分，自評得分26分）。
（1）經(jīng)濟性。
①經(jīng)濟成本控制情況（該三級指標(biāo)滿分4分，自評得分為4分）。
我鎮(zhèn)部門經(jīng)濟支出分類核算情況較為準(zhǔn)確合理，對運轉(zhuǎn)成本的控制程度、效果、核算精準(zhǔn)度和合理性方面表現(xiàn)較好。
②公用經(jīng)費控制率（該三級指標(biāo)滿分4分，自評得分為4分）。
一是我鎮(zhèn)本年度“三公”經(jīng)費實際支出決算數(shù)52.85萬，預(yù)算安排的三公經(jīng)費數(shù)52.85萬，實際支出等于預(yù)算。自評分為2分。二是公用經(jīng)費總額為53.04萬元，預(yù)算安排的公用經(jīng)費總額為53.04萬元，反映我鎮(zhèn)對機構(gòu)運轉(zhuǎn)成本的實際控制程度良好。自評分為2分。
（2）效率性（該二級指標(biāo)滿分8分，自評得分為7分）。
①重點工作完成率（該三級指標(biāo)滿分2分，自評得分為1分）。
我鎮(zhèn)明確了各項涉及財政工作任務(wù)的工作責(zé)任，確保市政府重點工作落實到位。20xx年，由我鎮(zhèn)負責(zé)的重點工作任務(wù)有12項均全面完成。根據(jù)部門整體支出績效目標(biāo)申報表的相關(guān)數(shù)據(jù)計算，得1分。
②績效目標(biāo)完成率（該三級指標(biāo)滿分3分，自評得分為3分）。
20xx年，我鎮(zhèn)已實現(xiàn)了年初設(shè)定的部門整體支出績效目標(biāo)，績效目標(biāo)完成率為100%。根據(jù)部門整體支出績效目標(biāo)申報表的相關(guān)數(shù)據(jù)計算，得3分。
③項目完成及時性（該三級指標(biāo)滿分3分，自評得分為3分）。
20xx年，我鎮(zhèn)所有部門預(yù)算安排的項目均已按時間計劃完成的。根據(jù)項目支出申報表等相關(guān)數(shù)據(jù)計算，得3分。
（3）效果性（該二級指標(biāo)滿分10分，自評得分為8分）。
①社會經(jīng)濟環(huán)境效益（該三級指標(biāo)滿分10分，自評得分為8分）。
加強生態(tài)環(huán)境保護，空氣質(zhì)量優(yōu)良率99%，飲用水源地水質(zhì)達標(biāo)率保持100%，清掃生產(chǎn)生活垃圾960噸，清理雙電庫區(qū)漂浮垃圾100噸；推進現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展，共培育3家省級農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)，2家市級龍頭企業(yè)，4家縣級龍頭企業(yè)，4家“一村一品”企業(yè)。特色產(chǎn)業(yè)方面，依托山形地勢，因地制宜規(guī)劃發(fā)展蜜柚、茂谷柑、板栗、茶葉等。目前，全鎮(zhèn)共種植蜜柚18500畝，板栗2400畝，標(biāo)準(zhǔn)有機茶葉500畝；構(gòu)建“內(nèi)暢外聯(lián)”的交通網(wǎng)絡(luò)，不斷補齊交通“短板”。大潮高速大漳支線大東出口順利開通，極大改變了大東鎮(zhèn)落后的交通條件，縮短了與粵港澳大灣區(qū)、海西區(qū)的.空間距離。
（4）公平性（該二級指標(biāo)滿分4分，自評得分為3分）。
①群眾信訪辦理情況（該三級指標(biāo)滿分2分，自評得分為2分）。
我鎮(zhèn)設(shè)置了便利的群眾意見反映渠道和群眾意見辦理回復(fù)機制，20xx年度未收到信訪意見。
②公眾或服務(wù)對象滿意度（該三級指標(biāo)滿分2分，自評得分為1分）。
20xx年度我單位重點推進了群眾反映較為強烈的歷史遺留問題協(xié)調(diào)處理，群眾滿意度較高。
（三）部門整體支出績效管理存在問題及改進意見
一年來，我鎮(zhèn)雖然在政務(wù)公開工作上取得了一些進步，但也存在一些問題和不足。主要表現(xiàn)在對政府信息公開條例等新的有關(guān)政策文件的掌握還不夠深入，政務(wù)公開更新不夠及時等問題。針對存在的問題，我鎮(zhèn)在20xx年的工作中將進一步規(guī)范工作流程，提高認識，保證公開信息的及時性和準(zhǔn)確性，按照上級有關(guān)要求，結(jié)合實際，采取積極有效的措施把政府信息公開工作做得更好。
接下來，我鎮(zhèn)將組織鎮(zhèn)干部及各村干部認真學(xué)習(xí)政府信息公開的相關(guān)法律法規(guī)，嚴格按照條例內(nèi)容要求公開工作內(nèi)容，確保完整、及時、準(zhǔn)確地向社會公開政府信息；加強日常檢查督導(dǎo)和年終考核評估，確保政府信息公開工作落到實處；提高公開質(zhì)量，服務(wù)群眾需求，對群眾廣泛關(guān)注、涉及老百姓切身利益的重點領(lǐng)域全過程公開，充分發(fā)揮政府信息對群眾的服務(wù)作用。
三、下一步工作計劃
1.聚焦基層黨建提升，建強組織戰(zhàn)斗堡壘
一是大力抓好理論學(xué)習(xí)。始終堅持把學(xué)習(xí)貫徹黨的十九屆六中全會精神作為首要的、長期的政治任務(wù)抓實抓好，并扎實開展黨史教育，切實提高思想認識，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護”。通過支部會議、理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)會、組織生活會等形式，組織廣大黨員干部深入學(xué)習(xí)，領(lǐng)會精神要義，進一步夯實廣大黨員干部的理論基礎(chǔ)。
二是大力抓好基層黨建。要按照新一輪加強基層黨組織建設(shè)三年行動計劃，擴大基層黨組織覆蓋和工作覆蓋，推動基層黨組織全面進步全面過硬。深入實施“頭雁”工程和南粵黨員先鋒工程，建設(shè)好帶頭人隊伍，探索黨建引領(lǐng)鄉(xiāng)村產(chǎn)業(yè)振興和鄉(xiāng)村建設(shè)行動融合機制。繼續(xù)實行黨員評星定級制度，不斷激發(fā)黨員隊伍活力，加強黨員干部的責(zé)任感和使命感，充分發(fā)揮廣大黨員在推動發(fā)展、服務(wù)群眾中的先鋒模范作用。
三是大力抓好從嚴治黨。堅決履行管黨治黨責(zé)任，把“嚴”的主基調(diào)長期堅持下去。深入推進黨風(fēng)廉政建設(shè)，持之以恒糾“四風(fēng)”，堅持有腐必反、有貪必肅，嚴懲生態(tài)環(huán)保、民生保障、涉農(nóng)等重點領(lǐng)域腐敗問題，努力營造風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。
2.聚焦鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略，鞏固拓展脫貧成效
一是大力發(fā)展全域旅游。圍繞縣第十三次黨代會提出的“1568”思路舉措，串聯(lián)“花萼樓-梯田-進灘”旅游路線，以“鄉(xiāng)村觀光，生態(tài)休閑，文化體驗”為旅游發(fā)展模式，充分利用富有客家文化底蘊的花萼樓和擁有美麗山景的梯田，結(jié)合進灘庫區(qū)優(yōu)美風(fēng)光，將大東特有的自然景觀和人文景觀展現(xiàn)給游客，充分挖掘旅游資源，形成大東特色旅游線。與此同時，依托大東的紅色文化資源，突出紅色主題，圍繞泮溪黨建主題公園、李堅真陳列館等紅色旅游資源，進一步規(guī)劃紅色文化資源開發(fā)項目建設(shè)，不斷弘揚紅色精神，樹立革命精神主旨內(nèi)涵，將“紅色旅游+”理念融入全域旅游發(fā)展。
二是大力發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)。聚焦發(fā)展蜜柚、板栗、茶葉、茂谷柑、香米等特色農(nóng)作物，不斷優(yōu)化農(nóng)作物種植結(jié)構(gòu)，打造大東特色品牌，帶動村民致富增收。完善和建設(shè)“一村一品”特色農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)基地，打造百香果采摘基地，謀劃建設(shè)坪山梯田旱稻種植試驗基地、泮溪和柘林十九香香米試驗基地、巖東高山蔬菜種植試驗基地。此外，要發(fā)展“農(nóng)業(yè)+”產(chǎn)業(yè)模式。借鑒萬川千紅公司的先進經(jīng)驗，向農(nóng)戶推廣直播帶貨、線上平臺等互聯(lián)網(wǎng)銷售渠道，拓寬農(nóng)作物的銷售渠道，實現(xiàn)營銷發(fā)展新突破。摸索農(nóng)業(yè)生態(tài)旅游模式，充分發(fā)揮自身優(yōu)勢，將旅游資源和休閑農(nóng)業(yè)有機融合，促進農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)優(yōu)化升級，全面提升農(nóng)業(yè)綜合效益。
三是推進人居環(huán)境綜合整治。持續(xù)深入開展“兩美”行動，加強宣傳力度，重點做好“八整治、四提升、三規(guī)范”，緊抓鎮(zhèn)村生活垃圾分類、打擊違法建設(shè)、四網(wǎng)整合等重點工作，建立完善督查和通報制度，力爭改善農(nóng)村臟亂差的面貌，做到長治長美。
四是做好脫貧攻堅和鄉(xiāng)村振興的有效銜接。要堅持把防止返貧擺在重要位置，落實為貧困戶購買防返貧保險實現(xiàn)穩(wěn)定脫貧和預(yù)防返貧“雙保險”做法，建立穩(wěn)定脫貧長效動態(tài)監(jiān)測機制。要進一步激活“鎮(zhèn)”能量，充分發(fā)揮鄉(xiāng)鎮(zhèn)“聯(lián)通城鄉(xiāng)、服務(wù)鄉(xiāng)村”的功能，做好駐鎮(zhèn)幫鎮(zhèn)扶村工作。
3.聚焦生態(tài)環(huán)境保護，推進綠色健康發(fā)展
認真踐行“兩山”理念，持續(xù)打好污染防治攻堅戰(zhàn)，深入開展藍天、碧水、凈土保衛(wèi)戰(zhàn)，讓綠色優(yōu)勢更優(yōu)質(zhì)。要嚴格保護飲用水源地，大東鎮(zhèn)作為梅潭河上游地區(qū)，要加強污染防治，確保國考省考斷面水質(zhì)穩(wěn)定達標(biāo)。深入落實“水十條”和“河長制”工作要求，加強水質(zhì)保護，加強巡河次數(shù)和聯(lián)合執(zhí)法力度，努力打造環(huán)境整潔有序、景觀優(yōu)美的河道。要繼續(xù)完善鎮(zhèn)級污水處理廠管網(wǎng)施工，推進村級污水處理設(shè)施、氧化塘建設(shè)，形成完備的農(nóng)村污水處理體系。
4.聚焦社會民生福祉，全面建設(shè)幸福大東
一是補齊交通短板。大東作為邊遠山區(qū)，必須破除“內(nèi)陸思維”，圍繞粵港澳大灣區(qū)建設(shè)和自身地理位置，找準(zhǔn)定位，主動融入雙區(qū)建設(shè)，主動參與“雙循環(huán)”。要緊緊抓住大潮高速大漳支線大東高速出口建成通車的機遇，打通大東鎮(zhèn)經(jīng)白土村至長樂出省通道、鎮(zhèn)區(qū)至梅溪省道221線高速公路連接線、大東鎮(zhèn)至西河交界道路擴寬提升改造、省道S221到大東鎮(zhèn)區(qū)入口道路升級改造、大東高速出口及“坪山-花萼樓”旅游公路沿線提升整治等項目建設(shè)。讓大東成為連接廈漳泉、潮汕揭的中轉(zhuǎn)站，成為連接海西區(qū)、融入大灣區(qū)的橋頭堡。
二是謀劃民生實事。始終堅持以人民為中心，繼續(xù)謀劃好“十四五”期間重點民生實事，用小財政辦好大民生，以項目建設(shè)為抓手，重點解決群眾“飲水難”、“出行難”等問題。從交通、醫(yī)療、教育、環(huán)境衛(wèi)生、飲水等方面解決群眾熱點難點問題。推動農(nóng)村人居環(huán)境整治，落實鎮(zhèn)級自來水提升改造，推進圩鎮(zhèn)提質(zhì)擴容，建設(shè)高速出口大東旅游驛站、泮溪景觀水壩、幼兒園教學(xué)樓、垃圾壓縮轉(zhuǎn)運站、大東農(nóng)貿(mào)集散中心等，不斷提高民生福祉。
5.聚焦社會大局穩(wěn)定，踐行為民初心
一是做好疫情防控常態(tài)化工作。加強對重點地區(qū)返東來東人群的排查力度，堅持把群防群治的工作做實做細，持續(xù)打好疫情防控的攻堅戰(zhàn)。全力推進新冠疫苗接種工作，積極動員群眾接種，努力構(gòu)建全民免疫屏障。
二是做好安全生產(chǎn)工作。完善安全生產(chǎn)應(yīng)急處置工作預(yù)案，認真排查各類事故隱患，全面消除風(fēng)險隱患，從源頭上遏制事故的發(fā)生，切實營造平安和諧的宜居環(huán)境。
三是做好森林防火工作。加強火源管控，充分發(fā)揮檢查站、路口把守的作用，嚴查嚴處野外用火等違法違規(guī)行為。運用高清攝像無人機對重點區(qū)域進行巡查，確保森林防火預(yù)防工作落到實處。
績效考核自查自評報告（通用13篇）11
根據(jù)《甘孜州州級預(yù)算績效目標(biāo)管理辦法》（甘財績〔20xx〕5號）文件精神，我鄉(xiāng)成立了書記任組長的績效評價工作小組，對我鄉(xiāng)20xx年度部門預(yù)算整體支出績效進行了全面綜合評價。整體支出分基本支出和項目支出兩部分，基本支出的評價重點是厲行節(jié)約保運轉(zhuǎn)，降低行政運行成本；項目支出的評價重點是規(guī)范管理促發(fā)展，做到專款專用，提高資金使用效益。經(jīng)相關(guān)業(yè)務(wù)股室全面綜合評價，我鄉(xiāng)20xx年度部門整體支出績效自評分為85分。現(xiàn)將自評情況匯報如下：
一、單位概況
石渠縣德榮瑪鄉(xiāng)人民政府內(nèi)設(shè)黨政綜合辦事機構(gòu)和直屬事業(yè)機構(gòu)，黨政綜合辦事機構(gòu)內(nèi)設(shè)以下部門：黨建與黨政綜合辦公室、社會事務(wù)與經(jīng)濟發(fā)展辦公室、綜合行政執(zhí)法辦公室、寺廟管理所。直屬事業(yè)機構(gòu)內(nèi)設(shè)部門為：德榮瑪鄉(xiāng)綜合服務(wù)站、德榮瑪鄉(xiāng)便民服務(wù)中心、德榮瑪鄉(xiāng)文化旅游服務(wù)站。
（一）機構(gòu)職能
1.黨建與黨政綜合辦公室，掛社會綜合治理中心牌子。負責(zé)鄉(xiāng)鎮(zhèn)日常運轉(zhuǎn)，承擔(dān)文電、會務(wù)、機構(gòu)編制干部人事管理、信息檔案、保密、固定資產(chǎn)，后勤保障等職責(zé)。負責(zé)人大議案、代表批評建議和政協(xié)委員提案的辦理和答復(fù)。負責(zé)對基層組織建設(shè)的統(tǒng)籌指導(dǎo)，承擔(dān)黨建、意識形態(tài)、宣傳、人大、工青婦群團組織、黨風(fēng)廉政建設(shè)、群中工作等職務(wù)。
2.社會事務(wù)與經(jīng)濟發(fā)展辦公室，掛鄉(xiāng)村振興辦公室牌子。承擔(dān)鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)濟發(fā)展規(guī)劃、重大項目建設(shè)協(xié)調(diào)、鄉(xiāng)村振興、農(nóng)牧農(nóng)村科技、鄉(xiāng)鎮(zhèn)規(guī)劃建設(shè)、招商引資、項目管理、鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)、林業(yè)草原（森林草原防滅火防治）、水利（防汛抗旱防治）、統(tǒng)計等職責(zé)；負責(zé)五大振興、農(nóng)業(yè)農(nóng)村改革、脫貧攻堅、駐村、集體經(jīng)濟指導(dǎo)工作；承擔(dān)教育體育、民政、人力資源和社會保障、退役軍人事務(wù)、文化旅游廣播電視、衛(wèi)生健康、扶貧開發(fā)、移民安置等職責(zé)；承擔(dān)環(huán)境保護、生態(tài)文明建設(shè)、城鄉(xiāng)提升、自然資源管理（地質(zhì)災(zāi)害防治）、市場監(jiān)管等職責(zé)、承辦縣委農(nóng)村工作領(lǐng)導(dǎo)小組及其辦公室交辦的其他業(yè)務(wù)。
3.綜合行政執(zhí)法辦公室，整合基層執(zhí)法站所有執(zhí)法力量和資源，采取合署辦公等方式，強化對行政辦公的統(tǒng)一指揮和統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。負責(zé)轄區(qū)內(nèi)行政執(zhí)法的統(tǒng)一指揮和綜合協(xié)調(diào)；綜合協(xié)調(diào)并聯(lián)系派駐鄉(xiāng)鎮(zhèn)的片區(qū)執(zhí)法中隊、市場監(jiān)管所和自然資源所。承擔(dān)社會治理、平安創(chuàng)建、綜治維穩(wěn)、群眾信訪、統(tǒng)戰(zhàn)宗教、公共安全、依法治理、應(yīng)急管理（森林草原、防汛抗旱、地質(zhì)災(zāi)害等“全滅種”的應(yīng)急處置和救援）安全生產(chǎn)監(jiān)管、災(zāi)害防治、地震災(zāi)害的防救治、人民武裝、交通運輸、矛盾糾紛排查化解等職務(wù)；綜合聯(lián)系駐鄉(xiāng)鎮(zhèn)的派出所和司法所。
社會治理與應(yīng)急管理辦公室，掛生態(tài)環(huán)境辦公室牌子。負責(zé)承擔(dān)社會治理、平安創(chuàng)建、綜治維穩(wěn)、群眾信訪、統(tǒng)戰(zhàn)宗教、公共安全、依法治理、應(yīng)急管理（森林草原、防汛抗旱、地質(zhì)災(zāi)害等“全災(zāi)種”的應(yīng)急處置和救援）、安全生產(chǎn)監(jiān)管、防災(zāi)減災(zāi)、地震災(zāi)害的防治救、人民武裝、交通運輸、矛盾糾紛排查化解等職責(zé)承擔(dān)環(huán)境保護、生態(tài)文明建設(shè)、城鄉(xiāng)提升、自然資源管理（地質(zhì)災(zāi)害防治）、市場監(jiān)管等職責(zé)負責(zé)農(nóng)村人居環(huán)境整治工作。完成鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委和鄉(xiāng)政府交辦的其他任務(wù)。
直屬事業(yè)機構(gòu)
1.德榮瑪鄉(xiāng)綜合服務(wù)站，掛退役軍人服務(wù)站與矛盾糾紛多元化解協(xié)調(diào)中心牌子，事業(yè)編制5名，設(shè)站長1名（按副科級配備），副站長1名，為德榮瑪人民政府直屬股級公益類事業(yè)單位，只要負責(zé)鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)、畜牧、林草、水利等相關(guān)技術(shù)服務(wù)、支撐與保障及退役軍人服務(wù)工作。
2.德榮瑪鄉(xiāng)人民便民服務(wù)中心，掛德榮瑪鄉(xiāng)農(nóng)民工服務(wù)牌子。事業(yè)編制3名，設(shè)主任1名。為德榮瑪鄉(xiāng)人民政府支付股級公益類事業(yè)單位。主要負責(zé)鄉(xiāng)鎮(zhèn)便民服務(wù)、公共服務(wù)、農(nóng)民工服務(wù)等工作。
3.德榮瑪鄉(xiāng)文化旅游服務(wù)站，事業(yè)編制2名，設(shè)站長1名。為德榮瑪鄉(xiāng)人民政府直屬股級公益類事業(yè)單位、主要負責(zé)鄉(xiāng)鎮(zhèn)文化、旅游、廣播電視等相關(guān)技術(shù)服務(wù)、支持和保障工作。
（二）人員概況
德榮瑪鄉(xiāng)行政編制18名。其中，黨委書記1名；人大主席1名；副書記、鄉(xiāng)長1名；副書記兼宣傳委員、統(tǒng)戰(zhàn)委員1名；組織委員1名；政法委員1名；紀委書記兼監(jiān)察室主任1名（由鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委委員兼任）；人武部長兼副鄉(xiāng)長1名；副鄉(xiāng)長2名。工勤人員控制數(shù)2名。
二、部門財政資金收支情況
20xx年我鄉(xiāng)嚴格按照機關(guān)《財務(wù)管理制度》執(zhí)行財務(wù)收支管理，認真執(zhí)行州財政國庫集中支付核算制度，嚴格依法依規(guī)依程序進行政府采購，堅持公開公平公正。
1、整體收支情況：20xx年部門決算收入569.89萬元，支出569.89萬元，其中基本支出523.89萬元，（人員支出505.50萬元，占基本支出96.5%；公用經(jīng)費支出18.39萬元，占基本支出3.5%，公用經(jīng)費控制率為104%），主要是為保障行政機關(guān)管理工作正常運轉(zhuǎn)而發(fā)生的必要費用。項目支出46萬元，占總支出的8.07%。
2、“三公經(jīng)費”支出：根據(jù)上級要求和遵循厲行節(jié)約的原則，今年場機關(guān)嚴格控制了招待費、公車用車購置及運行維護費、因公出國（境）費等“三公”經(jīng)費支出，20xx年“三公”經(jīng)費支出2.60萬元，比20xx年壓縮0.88萬元。
3、結(jié)轉(zhuǎn)結(jié)余情況：當(dāng)年收支持平，無結(jié)轉(zhuǎn)結(jié)余。
三、部門整體預(yù)算績效績效管理情況
20xx年，我鄉(xiāng)在縣委縣政府堅強領(lǐng)導(dǎo)下，不斷深化鄉(xiāng)鎮(zhèn)改革，加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)服務(wù)轉(zhuǎn)型升級，全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)環(huán)境持續(xù)好轉(zhuǎn)，各項目標(biāo)任務(wù)全面高效完成，得到了省、市、州、縣的充分肯定。20xx年決算及20xx年預(yù)算編制情況在財政部門批復(fù)后都及時在甘孜州信息網(wǎng)上對外公開，接受社會監(jiān)督。部門整體支出績效自評報告及其他按要求應(yīng)公開的績效信息均按要求對外公開，接受社會監(jiān)督。通過上述工作的開展，縣內(nèi)鄉(xiāng)鎮(zhèn)環(huán)境得到改善，林農(nóng)經(jīng)濟效益得到提升，群眾的滿意度得到了提高。
（一）部門預(yù)算管理
我鄉(xiāng)嚴格按照上級專項資金管理辦法使用資金，確保專項資金專款專用。村級運維資金主要用于村級運行維護等方面。
1、部門整體支出定性目標(biāo)及實施計劃完成情況。本年預(yù)算配置控制較好，財政供養(yǎng)人員控制在預(yù)算編制以內(nèi)，“三公”經(jīng)費支出總額較上年減少0.88萬元。預(yù)算執(zhí)行方面，根據(jù)“總量控制、計劃管理”的要求從嚴控制行政經(jīng)費，壓縮公務(wù)費開支，嚴格控制“三公”經(jīng)費，支出總額控制在預(yù)算總額以內(nèi)；資產(chǎn)配置嚴格政府采購，按照預(yù)算科目規(guī)定使用財政資金，保障資金支出的規(guī)范化、制度化。預(yù)算管理方面，切實有效地執(zhí)行了內(nèi)部財務(wù)管理制度、車輛、資產(chǎn)內(nèi)部管理制度，預(yù)算資金按規(guī)定管理使用，較好地完成了當(dāng)年任務(wù)目標(biāo)。20xx年全面完成了上級主管部門下達我場的各項工作任務(wù)和重點工作計劃。
2、資金管理情況。我場項目資金全部按財政國庫集中支付制度要求使用和撥付，通過財政直接支付方式撥給項目實施單位。在撥付過程中嚴把監(jiān)督審核關(guān)，建立健全內(nèi)部審批制度，財務(wù)做好項目專帳，嚴格實行專款專用，保證資金及時足額用到項目中。20xx年上級財政下達我場專項資金46萬元，項目資金全部通過財政國庫集中支付方式直接支付。
3、項目實施組織管理情況。我鄉(xiāng)項目實施和資金使用分配堅持集體決策。對村級運維資金制訂工作方案，明確時間節(jié)點，開展工作，認真落實村級任務(wù)。工作中突出重點，高標(biāo)準(zhǔn)規(guī)劃、精細設(shè)計。
(二）結(jié)果應(yīng)用情況
1、績效評價目的
加強和改進新形勢下石渠縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作，進一步理清部門職責(zé)，保證鄉(xiāng)鎮(zhèn)行政基本運行，規(guī)范村級運維資金管理，做到專款專用，強化資金使用效益意識，提升資金管理水平和工作質(zhì)量。
2、結(jié)果應(yīng)用情況
我單位成立了績效評價工作小組負責(zé)本部門績效自評工作的組織領(lǐng)導(dǎo)和具體實施，明確了工作職責(zé)和分工，制定了切實可行的評價方案。根據(jù)各業(yè)務(wù)股室的情況匯報和提交的工作計劃、工作總結(jié)等資料，評價小組現(xiàn)場進行詢查和核實，根據(jù)確定的'評價指標(biāo)、評價標(biāo)準(zhǔn)和評價方法統(tǒng)一打分，形成自評結(jié)論。
我鄉(xiāng)20xx年度嚴格執(zhí)行年初部門預(yù)算，資金使用及管理規(guī)范，制度落實到位，績效考核目標(biāo)任務(wù)圓滿完成，按照部門整體支出績效評價指標(biāo)體系對照打分得出結(jié)果為84分，等級為良。根據(jù)財政要求，將在政府信息公開網(wǎng)予以公開，并針對存在的問題在以后的預(yù)算及執(zhí)行中加以改進。
四、評價結(jié)論及建議
（一）評價結(jié)論
20xx年部門整體支出績效自評結(jié)果顯示，我單位績效管理情況較為理想，達到了年初設(shè)定的各項績效目標(biāo)。所有資金使用嚴格按審批程序辦理、操作規(guī)范，會計核算結(jié)果真實、準(zhǔn)確，各項支出嚴格按照各項制度執(zhí)行。
經(jīng)濟性、效率性、效益性和可持續(xù)性分析：
1、村級工作進展順利。全年完成綜合治理2次。
2、項目支撐后勁更足。20xx年，全年開展重點污染源排查1次，對重點領(lǐng)域開展綜合整治2次。
3、村級環(huán)境整治積極推進。強化以安全飲水、重點水源地保護、重點污染源整治、環(huán)境修復(fù)、隱患排查為工作重心。
（二）存在的問題
1、部分項目資金支付進度滯后。
2、內(nèi)控制度需進一步完善，隨著資金管理改革的進一步推進，我單位內(nèi)部機構(gòu)進行了相應(yīng)的優(yōu)化，建立健全了財務(wù)管理制度、固定資產(chǎn)管理制度、費用報銷規(guī)程等制度，但仍需進一步強化財務(wù)約束監(jiān)督體制。
（三）改進建議
1、科學(xué)合理編制預(yù)算，嚴格執(zhí)行預(yù)算。進一步提高預(yù)算編制到位率，做準(zhǔn)做全基本支出預(yù)算，做全項目支出預(yù)算，加強預(yù)算支出的審核、跟蹤及預(yù)算執(zhí)行情況分析，提高預(yù)算編制嚴謹性和可控性。
2、進一步加強項目資金管理。嚴格實行項目管理程序化，實現(xiàn)項目申報、實施、撥付、評價全流程監(jiān)督與控制，規(guī)范專項資金管理，提高專項資金的使用效益。
3、進一步完善內(nèi)部管理制度，提升管理效能，更好地履行鄉(xiāng)鎮(zhèn)職能。
績效考核自查自評報告（通用13篇）12
一、項目基本情況
根據(jù)《昌寧縣扶貧開發(fā)領(lǐng)導(dǎo)小組關(guān)于印發(fā)<昌寧縣20xx年統(tǒng)籌整合財政涉農(nóng)資金使用方案>的通知》（昌開組〔20xx〕5號）、《昌寧縣財政局關(guān)于下達20xx年年度扶貧開發(fā)工作成效考核獎補資金的通知》（昌財整合〔20xx〕26號）文件，項目主要建設(shè)內(nèi)容為：種植香料煙1500畝，集中漂浮育苗1310棚，安置38戶外來種植大戶。具體為：1.購買漂浮育苗物資漂盤472棚（18880個）、基質(zhì)300袋、池膜350張、棚膜100張；2.按50元/棚的標(biāo)準(zhǔn)安排育苗管理責(zé)任人熊守印150個棚的育苗管理費；3.按1000元/戶的標(biāo)準(zhǔn)安置38戶外來種植大戶。4.對電路較遠的大地社區(qū)的外來大戶安排404元的架電物資補足，對電路較遠的聯(lián)合村外來大戶安排900元的架電物資補足。
二、項目績效自評工作開展情況
成立組織領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)，召開專題會議，明確分工，提出要求，組織相關(guān)人員進行培訓(xùn)，對部門績效考評辦法進行學(xué)習(xí)，把握績效自評標(biāo)準(zhǔn)和要求。根據(jù)部門預(yù)期績效目標(biāo)設(shè)定的情況，審查對應(yīng)的資料，按照自評方案對履職效益和質(zhì)量做出評判。對照評價指標(biāo)體系與標(biāo)準(zhǔn)，通過分析相關(guān)評價資料，對項目績效情況進行綜合性評判并計算打分最后形成評價結(jié)論并撰寫自評報告。
三、項目績效實現(xiàn)情況
（一）項目資金情況
項目建設(shè)總投資15萬元，到位資金15萬元，實際支出15元，占計劃數(shù)的100%。，所有物資均根據(jù)采購批復(fù)，進行詢價采購，具體情況為：
1.計劃購買漂浮育苗物資款概算資金103196元，實際購買漂浮育苗物資支出資金103196元。其中：
①計劃購買漂盤18880個（472棚），概算資金79296元，實際購買漂盤18880個（472棚），支出資金79296元；
②計劃購買基質(zhì)300袋，概算資金15600元，實際購買基質(zhì)300袋，支出資金15600元；
③計劃購買池膜350張，概算資金5600元，實際購買池膜350張，支出資金5600元；
④計劃購買棚膜100張，概算資金2700元，實際購買棚膜100張，支出資金2700元。
2.計劃按50元/棚的標(biāo)準(zhǔn)安排育苗管理責(zé)任人熊守印育苗管理費150棚，概算資金7500元，實際安排150棚，支出資金7500元。
3.計劃按1000元/戶的標(biāo)準(zhǔn)安置外來大戶38戶，概算資金38000元，實際按標(biāo)準(zhǔn)安置38戶，支出資金38000元。
4.計劃對電路較遠的外來大戶安排1304元的架電物資補足，實際支出1304元的外來大戶架電物資補足。
（二）項目績效目標(biāo)完成情況
1.總體目標(biāo)完成情況
完成香料煙種植面積1201.8畝，占計劃的80.12%。完成收購量3025擔(dān)，占計劃的75.63%。實現(xiàn)均價24.06元/公斤，占計劃的96.24%。實現(xiàn)產(chǎn)業(yè)產(chǎn)值363.91萬元，占計劃的72.78%。實現(xiàn)煙葉稅80萬元，占計劃的72.73%。
2.績效指標(biāo)完成情況
(1)產(chǎn)出指標(biāo)。
①數(shù)量指標(biāo)：完成香料煙種植面積1201.8畝，占計劃的80.12%。
②質(zhì)量指標(biāo)：種植香料煙成活率達98%，占計劃的103.15%。
③時效指標(biāo)：項目（工程）完成及時率達100%，占計劃的100%。
④成本指標(biāo)：香料煙種植畝均補足標(biāo)準(zhǔn)達100元，占計劃的`100%。
(2)效益指標(biāo)
①經(jīng)濟效益指標(biāo):
1、完成香料煙產(chǎn)值363.91萬元，占計劃的72.78%。
2、帶動增加脫貧不穩(wěn)定人口全年總收入26萬元，占計劃的100%。
②社會效益指標(biāo)：受益脫貧不穩(wěn)定人口40人，占計劃數(shù)的100%。
③生態(tài)效益指標(biāo)：推廣漂浮育苗基質(zhì)300袋，占計劃的100%。
⑶滿意度指標(biāo)
服務(wù)對象滿意度指標(biāo)：
1、受益脫貧不穩(wěn)定人口滿意度達95%，占計劃的100%。
2、農(nóng)業(yè)經(jīng)營主體滿意度達90%，占計劃的100%。
四、績效目標(biāo)未完成原因和下一步改進措施
（一）存在問題
1.面積沒有完成計劃298.2畝。主要原因一是香料煙對比效益一直偏低，群眾接受程度較低，落實難度較大。二是20xx年縣級取消了柯街香料煙任務(wù)，村組干部認為短期不再會要求恢復(fù)發(fā)展，多年積累用于保障香料煙種植面積的集體公地和相對固定的流轉(zhuǎn)土地放手種植其他作物，煙農(nóng)也轉(zhuǎn)移從事其他產(chǎn)業(yè)，不僅造成基地、煙農(nóng)的流失，而且育苗物資、穿煙機等物資也部分轉(zhuǎn)讓出售，發(fā)展基礎(chǔ)極大削弱。
2.產(chǎn)量沒有完成計劃988擔(dān)。除保障面積不足之外還有一個原因是21年冬至22年春雨水較多，氣溫偏低，香料煙葉片少、葉片薄，畝產(chǎn)較正常年份偏低0.5擔(dān)（25公斤）以上。
3.均價差距計劃0.95元/公斤。主要原因一是調(diào)制期間雨水較多，有效光照不足，濕度過大，調(diào)制質(zhì)量下降。二是煙農(nóng)調(diào)制技術(shù)有差距。
（二）整改措施及結(jié)果應(yīng)用方案
1.繼續(xù)加大投入扶持力度，幫助煙農(nóng)解決種植投入困難。
2.加強技術(shù)培訓(xùn)、指導(dǎo)服務(wù)力度，著力提高香料煙單產(chǎn)、質(zhì)量和效益水平，增強群眾種煙信心。
3.加強與香料煙公司對接協(xié)調(diào)，力爭加價20%以上，縮小與冬季蔬菜、玉米、飼料等產(chǎn)業(yè)的對比效益差距。
五、績效自評結(jié)果
該項目立項依據(jù)充分，績效目標(biāo)合理且清晰明確；項目管理機制健全、措施保障有力，完成績效指標(biāo)；項目資金撥付及時；項目質(zhì)量及節(jié)支增效措施明顯，項目社會效益顯著，服務(wù)對象滿意度高，有效推進了績效目標(biāo)的實施。項目綜合得分96分，自評等級好。具體項目自檢自查評分情況見附表《項目支出績效自評表》。
六、結(jié)果公開情況和應(yīng)用打算
本績效評價完成后，績效自評結(jié)果將在本部門和縣財政局網(wǎng)站進行信息公開，接受社會監(jiān)督。
七、其他需說明的問題
無
績效考核自查自評報告（通用13篇）13
一、基礎(chǔ)工作（自查得分50分）
（一）黨建工作（自查得分5分）
分局黨組和領(lǐng)導(dǎo)十分重視和支持黨建工作，機關(guān)支部組織健全、計劃周密、制度落實、教育認真、活動豐富、工作有力，充分發(fā)揮了基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。領(lǐng)導(dǎo)干部積極參加組織活動，帶頭講黨課、作學(xué)習(xí)輔導(dǎo)、交心談心，主動聽取干部職工意見，關(guān)心干部職工的工作、生活和成長進步，促進了黨內(nèi)民主建設(shè)。全年共投入2萬余元，用于支部開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”、“文明單位”建設(shè)、“慶祝建黨八十八周年”、“唱讀講傳”、“支部連線手拉手”、“三進三同三個一”等活動，在“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動中趙學(xué)良同志被縣委表彰為優(yōu)秀黨務(wù)工作者，在“唱讀講傳”活動中分局獲市食藥監(jiān)系統(tǒng)三等獎，分局參與縣政府隊獲全縣二等獎。一年來，黨員按時足額交納黨費，及時完成黨報黨刊征訂任務(wù)和黨內(nèi)統(tǒng)計工作，黨務(wù)工作檔案資料健全、規(guī)范，在學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動中充分發(fā)揮了模范表率作用。通過支部工作的扎實有效開展，達到了增進團結(jié)、凝聚人心、鼓舞士氣、促進工作的良好效果，為做好食品藥品安全工作提供了堅強保證，全年無黨員干部違紀違法問題發(fā)生，無基層和群眾投訴反映作風(fēng)問題的情況發(fā)生。
（二）應(yīng)急值守工作（自查得分2分）
嚴格落實值班制度，制定了食品、藥品突發(fā)事件應(yīng)急處置預(yù)案，成立了分局應(yīng)急小分隊，應(yīng)急值守在崗率保持100%，全年無突發(fā)性事件發(fā)生。
（三）群眾信訪工作（自查得分2分）
制定了信訪制度，暢通了電話、信函、網(wǎng)絡(luò)、來人等信訪渠道，規(guī)范了辦理程序，扎實開展了大下訪活動，全年無群體性集訪和越級上訪等事件發(fā)生。
（四）宣傳信息工作（自查得分2分）
局領(lǐng)導(dǎo)高度重視宣傳信息工作，有分管領(lǐng)導(dǎo)和宣傳信息責(zé)任人員，全年上報信息130條，市局采用92條，國家局網(wǎng)站采用1條，高質(zhì)量完成了市局年度宣傳信息任務(wù)。
（五）保密及檔案管理工作（自查得分3分）
嚴格執(zhí)行保密和檔案管理規(guī)定，密級文件和資料有專人管理，全年文件檔案收集齊全完整，歸檔率達100%，無泄密事件發(fā)生。
（六）統(tǒng)計工作（自查得分4分）
按要求及時報送各種報表，統(tǒng)計數(shù)據(jù)真實可靠，無造假、謊報、漏報、超時報等現(xiàn)象。
（七）政務(wù)公開工作（自查得分2分）
制定了政務(wù)公開有關(guān)制度，在公開場所和門戶網(wǎng)站公示了工作職責(zé)、政策規(guī)定、審批事項、辦事指南、工作流程、收費許可、便民措施等相關(guān)內(nèi)容、重大事項、審批許可都由集體研究，實行民主決策。
（八）領(lǐng)導(dǎo)班子、干部隊伍建設(shè)（自查得分10分）
建立并落實了中心組學(xué)習(xí)制度、局黨組議事與決策規(guī)則、局長辦公會議制度、民主生活會制度、機關(guān)黨建工作制度等制度，扎實開展了學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動、“執(zhí)政為民、服務(wù)發(fā)展”學(xué)習(xí)整改活動、大下訪活動和“三進三同三個一”、支部連線“手拉手”等活動，通過各項制度的認真落實、政治理論、方針政策、法律法規(guī)和業(yè)務(wù)知識的深入學(xué)習(xí)及各項活動的扎實開展，領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍的思想進一步解放、政治理論水平進一步提高，政治立場進一步堅定，大局意識、法治意識、服務(wù)意識、統(tǒng)籌意識、民生觀念進一步增強，作風(fēng)更加民主，決策更加科學(xué)，隊伍更加團結(jié)，素質(zhì)明顯增強，依法行政水平和工作效能明顯提高，班子心齊氣順，機關(guān)團結(jié)和諧，政令暢通，貫徹上級決策部署堅決迅速，積極化解矛盾，切實解決群眾關(guān)心的熱點難點問題，有效保障了人民群眾的飲食用藥安全，維護了社會穩(wěn)定，各項工作成效明顯，得到了縣五大班子的肯定，在科學(xué)發(fā)展觀活動和執(zhí)政為民考核中群眾滿意度測評均為100%滿意，科學(xué)發(fā)展觀活動被縣委評為先進單位，執(zhí)政為民測評為全優(yōu)。
（九）黨風(fēng)廉政建設(shè)（自查得分10分）
建立健全了領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員干部廉潔自律規(guī)定，黨風(fēng)廉政建設(shè)投訴受理辦法、行政許可和行政執(zhí)法人員行為回訪等規(guī)章制度，嚴格落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，認真執(zhí)行國家八條禁令和分局行為規(guī)范“九不準(zhǔn)”、作風(fēng)建設(shè)“八不讓”、廉政建設(shè)“五不一禁”等規(guī)定，形成了用制度管權(quán)、按制度辦事、靠制度管人的有效機制，扎實開展了理想信念、思想道德和法紀、警示等教育活動，不斷提高干部職工的思想道德修養(yǎng)，教育引導(dǎo)干部職工“講黨性、重品行、做表率”，層層簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書，積極開展經(jīng)常性的監(jiān)督檢查，堅決防止和糾正各種違反規(guī)定的.行為，全年無違法違紀問題發(fā)生。
（十）財務(wù)管理（自查得分10分）
嚴格落實預(yù)決算管理制度，認真執(zhí)行收支兩條線管理規(guī)定，嚴格按規(guī)定發(fā)放津補貼，固定資產(chǎn)明細賬（臺賬）完整，無利用或變相利用行業(yè)協(xié)會斂財收費行為，無賬外賬和“小金庫”現(xiàn)象。
二、業(yè)務(wù)工作（自查得分50分）
（一）行政復(fù)議（自查得分1分）
建立了行政許可、行政執(zhí)法行為規(guī)范、考核、責(zé)任追究等多項制度，并嚴格落實，全年無行政復(fù)議，無行政訴訟。
（二）舉報投訴處理（自查得分2分）
健全了舉報投訴制度，對市場經(jīng)營行為的舉報投訴由市場科負責(zé)調(diào)查處理，對行政人員行政行為的舉報投訴由監(jiān)察室負責(zé)調(diào)查處理，一般的舉報投訴由分管領(lǐng)導(dǎo)審核，復(fù)雜的舉報投訴由主要領(lǐng)導(dǎo)審核，簡單的問題及時回復(fù)處理結(jié)果，復(fù)雜的問題一個月內(nèi)回復(fù)處理結(jié)果，全年市場經(jīng)營行為舉報投訴調(diào)查處理資料完整、程序規(guī)范，無行政行為舉報投訴。
（三）日常監(jiān)管質(zhì)量（自查得分2分）
日常監(jiān)管實行劃片分組負責(zé)制，制定了年度監(jiān)管計劃并嚴格執(zhí)行，監(jiān)管對象符合法定條件，及時發(fā)現(xiàn)、處理、糾正各種違法違規(guī)行為，全年檢查藥品醫(yī)療器械經(jīng)營使用單位1240家次，責(zé)令整改156家次，現(xiàn)場處罰119家次，對市局責(zé)成整改或處理的問題均在規(guī)定時間內(nèi)辦結(jié)并及時報送整改報告或回復(fù)。
（四）執(zhí)法辦案（自查得分3分）
建立了行政案件、立案、審批、合議制度和報告、監(jiān)督檢查等制度，嚴格落實“五不放過”原則，對假劣藥械追根溯源，全年立案30件，現(xiàn)場處罰119件，無虛報、隱報和應(yīng)立案未立案或無正當(dāng)理由撤案等行為，無行政處罰認定事實不清、適用法律不正確、收集證據(jù)不充分、執(zhí)法程序不合法、無正當(dāng)理由不結(jié)案或減輕處罰等現(xiàn)象，做到了同類案件處罰基本一致，案卷書寫歸檔規(guī)范。
（五）行政許可（自查得分2分）
建立了行政審批工作制度和首問責(zé)任、服務(wù)承諾、限時辦結(jié)、公開、流程管理、行為回訪、過錯責(zé)任追究等制度，嚴格執(zhí)行許可驗收標(biāo)準(zhǔn)，按時報送有關(guān)行政許可、零售藥店gsp認證月報表，全年辦理行政許可12件、gsp認證89家，無符合受理條件不予受理、自行增設(shè)許可項目或增設(shè)許可條件的行為，無行政許可程序不規(guī)范和許可超時等現(xiàn)象，許可檔案書寫、歸檔規(guī)范完整。
（六）食品安全綜合監(jiān)管（自查得分10分）
建立完善了食品安全責(zé)任制和責(zé)任追究制，建立了食品安全部門工作聯(lián)系、聯(lián)合執(zhí)法、信息共享等制度，完善了食品安全突發(fā)事件和重大事故應(yīng)急預(yù)案，扎實開展了元旦、春節(jié)、五一、端午、國慶、中秋、全國兩會等重大活動和節(jié)日期間的食品安全整治和日常監(jiān)管工作，深入開展打擊違法添加非食用物質(zhì)和濫用食品添加劑及食品安全大排查大整治大執(zhí)法專項整治工作，積極開展食品安全應(yīng)急演練和《食品安全法》宣傳活動，全年召開食品安全部門協(xié)調(diào)會議8次，組織聯(lián)合執(zhí)法檢查6次，開展食品安全應(yīng)急演練1次，各職能部門共出動檢查人員2500余人次，檢查屠宰場32個次，市場超市45個次，冷藏加工場18個次、動物2497頭次，檢查食品經(jīng)營戶1990戶次、餐飲單位1200戶次、學(xué)校食堂65個次，開展巡回檢查107次，在《食品安全法》宣傳活動中，組織街頭宣傳18次、科普下鄉(xiāng)宣傳15次、《大足日報》全文登載一期、大足有線電視臺滾動宣傳一周，培訓(xùn)食品從業(yè)人員2900人次，接受群眾咨詢3600多人次，印發(fā)宣傳資料3萬余份，懸掛宣傳橫幅65幅、制作宣傳展板87塊，及時報送了相關(guān)資料、信息、方案和總結(jié)，全年無重大和群體性食品安全事件發(fā)生。
（七）藥品安全監(jiān)管（自查得分30分）
大足縣委將藥品安全監(jiān)管納入了縣級部門黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗分工責(zé)任制內(nèi)容，我局始終堅持以藥品安全監(jiān)管為中心工作，積極推進藥品安全鄉(xiāng)鎮(zhèn)委托執(zhí)法，健全藥品安全監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)，扎實開展藥品安全日常監(jiān)管和各項專項整治工作，加大藥品案件查處力度，嚴厲打擊藥品違法違規(guī)行為，保證了轄區(qū)人民群眾用藥安全。今年來，組織召開了全縣食品藥品安全工作會議，縣政府重申了《關(guān)于進一步加強藥品安全工作的通知》（足府辦發(fā)[xx]40號）、《關(guān)于改革街鎮(zhèn)鄉(xiāng)藥品安全執(zhí)法監(jiān)管工作的實施意見》（足府辦發(fā)[xx]188號），與全縣24個街鎮(zhèn)鄉(xiāng)重新簽訂了藥品安全委托執(zhí)法協(xié)議，對全縣67名藥品委托執(zhí)法人員進行了業(yè)務(wù)培訓(xùn)，進一步完善了委托執(zhí)法相關(guān)制度，委托執(zhí)法人員能獨立開展藥品安全執(zhí)法工作，積極深入鄉(xiāng)村進行藥品安全宣傳和監(jiān)督檢查，鄉(xiāng)鎮(zhèn)藥品安全監(jiān)管覆蓋率達100%；藥械日常監(jiān)管實行劃片分組負責(zé)制，日常監(jiān)督檢查、gsp跟蹤檢查、集中采購中標(biāo)藥品品種監(jiān)督檢查覆蓋率達100%，及時報送了有關(guān)報表、資料；完善了藥械突發(fā)事件應(yīng)急處置預(yù)案，積極應(yīng)對藥械不良事件，對藥品安全事故中涉嫌違法的行為立案查處率達100%，及時對不合格藥品核查函進行了核實、處理并復(fù)函；組織開展藥品、器械不良反應(yīng)、不良事件監(jiān)測工作培訓(xùn)會7次，培訓(xùn)醫(yī)護人員867人次，全縣adr注冊用戶32家，上報adr報告202例，其中新的21例，嚴重的9例，新的、嚴重的報告比例為14.8%；全年共抽驗藥品140批次，不合格藥品23批次，不合格率為16.4%，抽驗醫(yī)療器械5批次，不合格醫(yī)療器械1批次，不合格率為20%，出色完成了抽驗計劃任務(wù)；配合工商部門加強了藥品、醫(yī)療器械和保健食品廣告的監(jiān)管，加強了對廣告藥品的抽驗，將違規(guī)發(fā)布廣告與企業(yè)誠信掛鉤，情節(jié)嚴重的啟動退出機制，全年提請工商部門查處2次；扎實開展了“萬家藥房無假藥”、藥品安全大排查大整治大執(zhí)法和市局布置的10個專項整治工作，共檢查藥品、醫(yī)療器械經(jīng)營使用單位1240家次，現(xiàn)場處罰119家次，責(zé)令整改156家次，簽訂“萬家藥房無假藥”承諾書300份，收到了良好效果，有力地推進了“健康重慶”、“平安重慶”建設(shè)，及時報送了相關(guān)方案、總結(jié)、報表；對全縣1家醫(yī)藥器械生產(chǎn)企業(yè)日常監(jiān)管覆蓋面達100%，及時報送了日常監(jiān)管各類資料、報表，全年上報醫(yī)療器械不良事件監(jiān)測報告6例。
三、加分（自查分2.7分）
（一）市局黨組科學(xué)發(fā)展觀簡報第3、22、25期書面肯定了大足分局迅速啟動科學(xué)發(fā)展觀活動、開展有意義的建黨88周年慶祝活動、以特色多樣效果突出的活動成績轉(zhuǎn)入整改落實階段，按目標(biāo)績效考核辦法規(guī)定每次加0.2分，共加0.6分；
（二）縣政府在xx年6月19日全縣食品藥品安全工作會上，重申了《關(guān)于進一步加強藥品安全工作的通知》（足府辦發(fā)[xx]40號）和《關(guān)于改革街鎮(zhèn)鄉(xiāng)藥品安全執(zhí)法監(jiān)管工作的實施意見》（足府辦發(fā)[xx]188號），進一步強調(diào)了街鎮(zhèn)鄉(xiāng)藥品安全監(jiān)管責(zé)任，并與各街鎮(zhèn)鄉(xiāng)重新簽訂了委托執(zhí)法協(xié)議，按目標(biāo)考核細則規(guī)定加0.1分。
（三）召開藥品、器械不良反應(yīng)、不良事件監(jiān)測工作培訓(xùn)會7次，培訓(xùn)867人次，積極應(yīng)對處置藥械突發(fā)不良事件，完成不合格藥品核查函11份，復(fù)函合格率100%，按目標(biāo)考核細則規(guī)定加1分。
（四）組織業(yè)務(wù)骨干成立專門的藥品抽驗小組，共抽驗藥品140批次，不合格23批次，不合格率為16.4%，抽驗醫(yī)療器械5批次，不合格1批次，不合格率為20%，按目標(biāo)考核細則規(guī)定加1分。
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