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清欠民營企業賬款全面排查情況報告

時間:2024-11-23 11:00:24 詩琳 報告 我要投稿

關于清欠民營企業賬款全面排查情況報告(通用14篇)

  在人們越來越注重自身素養的今天,需要使用報告的情況越來越多,不同的報告內容同樣也是不同的。那么什么樣的報告才是有效的呢?以下是小編幫大家整理的關于清欠民營企業賬款全面排查情況報告,希望能夠幫助到大家。

關于清欠民營企業賬款全面排查情況報告(通用14篇)

  清欠民營企業賬款全面排查情況報告 1

  按照《州根治拖欠農民工工資工作領導小組辦公室關于開展20xx年度全州保障農民工工資支付工作考核的通知》要求,現負責的移民安置工程涉及的保障農民工工資支付工作自查情況報告如下:

  一、完善機構、落實責任

  為全力作好負責的'在建移民安置工程項目及已完成建移民工程項目保障農民工工資支付工作,各股室負責人為成員的縣扶貧開發局保障農民工工資支付領導小組,領導小組辦公設在項目辦,由項目辦負責人兼任辦公室主任,負責處理日常事務,并按照局分工落實電站、扶貧項目保障農民工工資支付工作責任人。切實保障電站移民工程和扶貧工程農民工工資支付按時按期支付到位。

  二、結合核心指標、開展自查

  涉及的硬梁包移民安置建設單位按照我縣根治欠薪目標考核指標認真開展了自查工作,主要對根治欠薪材料報送、勞動保障守法誠信登記評價、在建工程項目總包企業開設農民工工資專用賬戶、在建工程項目繳納農民工工資保證金、工程款和人工費分離撥付、欠薪導致農民工到州、省、京越級上訪、因欠薪引發30人以上群體突發事件、因欠薪引發極端事件并造成嚴重后果、工程項目有無欠薪案件辦結等核心指標情況進行梳理和自查。經自查存在問題如下:

  1、未按規定向當地繳納農民工工資保證金或提供金融機構保函。

  2、勞動用工實名制管理執行不到位,缺少農民工實名臺賬,退場時間等。

  3、未按月考核農民工工作量、考勤表執行不到位。

  4、編制工資支付表并經農民工本人簽字確認,本人簽字執行不到位。

  5、施工總承包單位沒有實行施工現場維權信息公示制度。

  三、結合專項行動、加強根治工作

  根據根治欠薪冬季專項行動工作要求,對未按規定執行的,及時督促落實,對排查出的欠薪問題以限時解決,確保農民工及時足額拿到工錢,實現元旦、春節基本無欠薪,將“兩清零”目標落到實處。為實現“兩清零”目標,根據近期自查問題采取以下整改措施:

  1、以督促在建工程項目總包企業向當地繳納農民工工資保證金或金融機構保函。

  2、在建工程項目總包企業以安排勞資專員按規定完善了農民工實名制管理臺賬。

  3、在建工程項目總包企業以安排勞資專員按月考核農民工工作量、完善了農民工考勤表執行制度。

  4、在建工程項目總包企業以按要求編制農民工工資表,嚴格執行了農民工本人簽字確認制度。

  5、在建工程項目總承包企業以按規定實行施工現場維權信息公示制度,在現場制作了維權公示欄,按月將民工考勤表、民工工資發放進行了公示。

  四、下一步工作

  按照省、州、縣對根治欠薪相關會議精神及今冬明春農民工保障服務行動工作方案,將加強涉及移民安置工程項目農民工工資支付情況督查工作,切實督促用工單位按照農民工工資支付相關規定將農民工工資全額即時支付到位,防止因欠薪產生上訪、纏訪、鬧訪事件的發生。

  清欠民營企業賬款全面排查情況報告 2

  根據《人民政府辦公廳關于開展解決拖欠農民工工資問題專項督查的通知》文件精神要求,現將我局農民工工資支付情況自查匯報如下:

  一、領導高度重視

  我局認真貫徹落實《通知》文件精神,高度重視,精心安排,充分認識解決拖欠、克扣農民工工資問題的重要性,積極預防和處置突發性和群體性的事件,構建和諧勞動關系,保障農民工合法權益。由我局主要領導組織召開專題會議,下屬7個事業單位主要領導及分管領導參加會議,傳達會議精神。

  二、工作具體措施

  為了能讓農民工按時、足額領取工資,我局在工程施工、劃撥款時采取了如下措施:

  1、成立了農民工工資落實小組,專門調查、協調、解決農民工工資拖欠、糾紛等問題;設立了綠色通道及意見箱,農民工有意見或事情可以直接投訴。

  2、用工單位與我局下屬單位簽訂不拖欠農民工資的承認書,承認絕不出現施工單位拖欠民工工資現象;敦促用工單位開設專門賬戶專人專管,保證工程款的專款專用;采取“舉證責任倒置”辦法,即由用工單位舉證,用人單位拿不出工資發放證據視為欠薪。

  3、規范施工單位用工和工資支付行為,推進勞動合同制實施,用人單位招用農民工都依法訂立勞動合同,明確權利義務。

  4、建立工資支付監控制度,定期(在節假日結點實行日報,平時實行周報)向勞動保障部門報送農民工工資支付情況;每次劃撥工程進度款后,我局安排專人通過電話或者到施工現場,通過與農民工現場交流,了解民工工資的發放情況;每次劃撥工程進度款時,由施工單位提交蓋鮮章的民工工資資金流向證明;在工程竣工驗收合格后,由施工單位發布竣工公告,且在15日內無民工工資、機械材料等糾紛,再支付工程尾款。

  5、建立農民工工資保障金預留制度,我局在施工單位繳納的保證金中預留一定數額作為民工工資保證金,以保證農民工工資不因單位資金狀況被拖欠。

  6、建立聘請的短期流動農民工相關記錄臺賬,我局下屬單位如區園管處,根據農民工動態臺賬由單位財務科現場發放農民工工資,不經過中間流程,確保了工資能夠按時、足額發放到每位農民工手中。

  通過以上措施,我局未發生一起拖欠工程項目民工工資情況。

  三、存在的問題及下步工作打算

  解決拖欠農民工工資問題歷來是工作的.重中之重,因此我們將進一步提高認識,把拖欠民工工資作為首要工作來抓。在處理過程中,對拒不支付民工工資的項目部,暫停支付項目工程款并將其企業列入黑名單,以后不得參與市政相關項目的招投標,保證農民工能按時拿到工資,維護社會的穩定。及時了解企業農民工資的支付情況,做好預防工作,同時,要求勞務企業及時準確地上報項目負責人及聯系方式等基本情況,做好記錄,一旦發現有拖欠民工工資的情況,能夠及時聯系,便于調查處理。

  清欠民營企業賬款全面排查情況報告 3

  為切實做好農民工工資支付工作,保證不拖欠農民工工資,20xx年通州建總集團有限公司虎丘D地塊定銷房二標段項目部(以下稱項目部),把農民工工資支付作為今年的工作重點之一,根據《保障農民工工資支付條例》文件精神,并結合項目部實際情況,強化責任落實,加大工作力度。

  一、高度重視、加強組織領導。

  項目部從落實科學發展觀、構建和諧社會的高度出發,充分認識拖欠、克扣農民工工資問題的重要性,認真貫徹落實《保障農民工工資支付條例》文件精神,高度重視。為切實抓好落實工作,成立了由分管副總經理任組長,項目部工程管理部、勞務管理部部門負責人及相關人員為成員的農民工工資支付協調領導小組,負責對項目部保障農民工工資支付工作進行統一安排部署,統籌協調和指導監督。

  二、完善制度、加強責任落實。

  在《保障農民工工資支付條例》文件的`基礎上,項目部對農民工工資支付和清欠工作進行詳細規定,確定了項目農民工工資支付和清欠責任,“誰主管,誰處理,誰用工,誰負責”的原則,明確了項目負責人承擔管轄范圍內農民工工資支付和清欠工作。確保不發生因討薪而引起的惡性案件,確保不發生群體性堵門、堵路事件。

  三、注重平時,加強法律法規宣傳,打好基礎。

  在項目部所屬工程上,利用農民工學校平臺,大力宣傳勞動法、勞動合同法等勞動保障法律法規,提高勞務管理者以及農民工法律意識,引導所屬項目依法用工、按時足額支付農民工工資,引導農民工樹立正確的維權意識。

  四、嚴格落實制度,建立民工資支付工作的長效機制。

  項目部所屬項目嚴格貫徹落實《保障農民工工資支付條例》文件精神。

  1、簽訂勞動合同。

  嚴格按照項目部制度要求,在農民工進場前,項目所屬勞務分包單位跟農民工簽訂勞動合同,明確各自權利和義務,減少不必要的糾紛,切實保護農民工的正當權利。并將勞動合同在項目部進行備案。對項目部自己雇傭的農民工,要求與項目部簽訂勞動合同。

  2、農民工實名制管理及打卡考勤制度。

  項目部安裝考勤設備,建立電子臺賬并進行動態管理。在人員進場時,建立花名冊并為其員工辦理實名制每日上下班刷臉進出施工區域,并根據刷卡情況建立電子臺賬,進行動態管理。采集員工姓名、年齡、身份證號碼、籍貫、家庭地址、文化程度、教育培訓、技能水平、不良及良好行為記錄等信息;對進場員工進行普法教育培訓及安全教育培訓,并進行考核,在施工過程中按規定進行交底。

  3、農民工工作支付情況上墻公布。

  在項目部上,要求農民工工資支付情況每月上墻公布,并公布項目部監督電話,避免管理者克扣、挪用農民工工資的情況發生。

  清欠民營企業賬款全面排查情況報告 4

  根據xxx縣人民政府辦公室關于建立xxx縣解決企業拖欠農民工工資問題聯席會議制度的通知要求,園區管委會高度重視,精心組織,安排企業辦、規劃建設辦,對解決農民工工資拖欠問題工作進行了全面自查,現將自查情況報告如下:

  近年來,上游工業園區管委會始終將解決好農民工工資拖欠問題作為一項重要而緊迫的政治任務,嚴格按照中央和省、市、縣關于全面治理拖欠農民工工資問題的有關政策部署,加強組織領導,創新措施方法,完善制度機制,全力予以抓緊抓實抓好,有效杜絕了拖欠、克扣農民工工資問題,保障了農民工合法權益,維護了工業園和諧穩定大局。

  一、采取的主要做法及成效

 。ㄒ唬┘訌娊M織領導,強化工作保障。

  工業園管委會主要領導高度重視解決農民工工資拖欠問題,將其作為保障民生、造福百姓的重中之重予以親自抓、嚴格管,在園區經濟工作會議、信訪維穩工作會議等會議上多次安排部署解決農民工工資拖欠問題相關工作。

  20xx年,工業園管委會建立了轄區企業欠薪工作臺賬,每月底更新一次數據,每季度由分管勞動保障的`領導組織企業辦、規建辦工作人員對轄區內企業和建筑單位例行檢查,涉及勞動用工企業119戶(其中:建筑企業8戶),涉及農民工2000人,未發生因拖欠農民工工資引起的集訪、鬧訪問題。對存在欠薪行為的20戶用人單位,約見企業主要負責人,并下發整改通知單,及時糾正用人單位的違法行為,維護了勞動者合法權益。

  (二)開展對用人單位落實勞動合同、非法使用童工等專項行動,全年新簽補簽勞動合同350余人,被檢查用人單位勞動合同簽訂率達到90%以上,集體合同簽訂率達到86%以上。糾紛信息4起。

 。ㄈ┩咨铺幚砬沸揭l的上訪事件和過激討薪事件。

  工業園管委會和縣勞動監察部門、信訪部門緊密配合,迅速行動,第一時間趕赴現場,采取應急處置措施,妥善處置了喜亞藥業、渝澳紡織、鑫威門業、鵬飛紡織、林皓門業、百皇門業、永明紡織等拖欠員工工資引發的30余起上訪事件,追償農民工工資800余萬元。

  (四)加強制度建設,構建長效機制。

  完善應急預案,加強應急管理。進一步修訂完善了《xxx縣上游工業園區管理委員會勞動保障突發事件處置預案》,企業辦和規建辦設立了值班電話,接受電話投訴舉報和突發事件應急指令,有效預防和合理處置欠薪引發的群體性的事件,維護了社會大局穩定。20xx年,共接待欠薪引起的上訪30余批2000余人次,處理群體性應急事件12起。

  二、存在的問題及建議

  拖欠農民工工資問題是社會轉型發展中的頑疾,社會牽涉面廣、治理難度大,盡管我區采取了多種辦法措施加以治理,但工作中仍然存在以下困難和問題:一是上游工業園區由于編制限制,無專職人員搞勞動保障工作,勞動保障工作長期處于被動狀態,勞動保障應急事件處置、群體性的事件應急值守、日常檢查和專查工作都受到一定程度影響。二是涉嫌拒不支付勞動報酬的案件移交難。由于“公檢法”部門認識上的差距和個別法規政策規定的不一致,造成園區提交的涉嫌拒不支付勞動報酬的案件辦理困難重重。三是由于園區企業經營規模普遍較小,部分企業經營慘淡,企業管理層受文化因素、經濟實力限制,缺乏對法律法規的敬畏,法律紅線意識淡薄,欠薪事件時有發生,經調解后,常常不能兌現承諾。

  建議增加勞動保障編制,進一步完善勞動保障組織機構;對移交的涉嫌拒不支付勞動報酬的案件,“公檢法”應協調配合,抓住一二個典型案件從重從快處理,有效遏制欠薪案件的發生;加強對企業主要負責人的法制教育,強化法制意識,進一步推進勞動保障工作法制化。

  清欠民營企業賬款全面排查情況報告 5

  按照天全縣人力資源和社會保障局《關于做好20xx年農民工工資支付保障工作自查總結工作的通知》文件的精神,現將我局農民工工資支付監管保障工作情況匯報如下:

  一、組織實施責任明確

  嚴格按照要求成立了農民工工資支付監管保障工作領導小組,落實分管領導,落實專人負責制,做到管轄范圍內各項目有具體負責人。

  由專人負責檔案的管理工作,定期了解轄區內農民工工資拖欠狀況,并按照縣聯席會(天資管[20xx]6號)文件要求,做好本行業或屬地內存在建設工程用工單位的“一戶兩牌三表”等相關材料的收集報送工作,并要求在建工程項目完善健全“一戶”(農民工工資支付專用賬戶)“兩牌”(工資支付公示牌、勞動保障維權告示牌)“三表”(用工備案表、考勤表、農民工工資支付表)制度。

  二、落實民工工資保證金制度及拖欠情況

  水務局各項目建設單位在辦理開工之前,按規定分別繳納不低于工程項目合同價5%的農民工工資保證金。

  水務局災后重建工程施工單位無拖欠農民工工資。僅有一個常規項目和作為主管單位的城房重建項目有拖欠農民工工資情況,現匯報如下:

  1、水務局153號宿舍樓(業主自建房)按合同約定已支付工程款75%,結余20%待工程驗收后支付,該工程拖欠民工工資、材料款共計10多萬元,并給材料供貨方、民工約定11月中旬支付,但至今未付。

  經查,主要原因是施工方將結算的工程款挪作他用,又是掛靠的施工企業,層層轉包,沒有一點經濟實力,我局多次組織進行協調,為解決農民工工資問題,業主委員會超合同,又預支了工程款10萬元,解決民工工資。但該工程10月結近掃尾時,施工方又拖欠門窗材料款、貼磁磚材料及民工工資10多萬元,由于施工方言而無信,導致與供貨方約定的時間沒到,就寫信訪件,要求支付門窗材料款、貼磁磚的材料及民工工資等問題,F協調后施工方承諾驗收后支付門窗材料款、貼磁磚的材料及民工工資。

  2、“十三五”規劃農村飲水項目共拖欠民工工資約80萬元,其中:

  一標土建項目由陜西省三秦建設集團總公司組織實施,拖欠民工工資約10萬元。

  二標福建華城水利水電工程有限公司拖欠民工工資約70萬元。我局已將工程款按進度支付給施工方,當時該工程已完工,工程款支付到達80%,履約保證金也已退付,但施工方未將款項支付給民工。拖欠民工工資至今,經我局多次協調,施工方也未支付民工工資。

  三、積極協調拖欠工資事宜

  作為水利建筑項目主管部門,我局積極主動做好農民工工資發放的`監督管理工作,負責協調處理本行業拖欠農民工工資問題,做好項目農民工工資支付的監督檢查工作,防止拖欠農民工工資行為發生,確保農民工工資按時足額發放。對存在拖欠農民工工資情況,及時協調處理農民工欠薪舉報投訴。制定“元旦”、“春節”(“兩節”)期間水利行業農民工工資專項檢查方案,認真履職、密切配合,廣泛開展水利項目農民工工資支付專項檢查,并對檢查中發現的問題及時處理并報縣聯席辦備案,確保“兩節”前后農民工工資零拖欠目標任務的實現。

  我局將繼續加大拖欠農民工工資的檢查力度,對在建項目逐一進行清理核實,并對有問題的企業進行督促整改,確保農民工按時發放。

  清欠民營企業賬款全面排查情況報告 6

  在市勞動保障局的精心指導和區委、區政府的正確領導下,我局認真貫徹落實國家、省、市有關文件精神,充分發揮勞動保障職能作用,堅持依法行政,不斷創新工作舉措,切實維護農民工合法權益,全力構建和諧的勞資關系,取得了顯著成效。自2009年,共免費發放農民工勞動合同30000份,督促簽訂勞動合同12000份,清欠農民工工資總額共計5500余萬元,涉及勞動者1.1萬余人。主要做法簡要匯報如下:

  一、加大宣傳力度

  一是提高農民工維權能力。編制發放民工投訴服務指南,發放《告農民工一封信》;對投訴受理的條件、內容、范圍、受理處理的程序等做了具體的界定和詳細的說明。二是在維護農民工權益的同時,加大對各類用人單位從事人事工作人員進行勞動保障法律、法規的宣講、釋疑解答,編制一些看得懂、易背記、可操作的.勞動保障政策宣傳手冊和《告用工單位一封信》,印發給各用人單位,使廣大用人單位進一步熟悉、了解勞動勞動保障法律法規。三是多種形式全方位進行宣傳。通過《包河報》“勞動·就業·社保” 專版、包河勞動保障網公布

  全市投訴機構電話和地址。制作了投訴公示牌,要求各施工單位在工地顯著位置懸掛。積極聯系多家新聞單位,對解決拖欠民工工資問題進行廣泛深入的報道,宣傳先進、警示拖欠。

  二、加強監察監管體系建設

  通過“兩網”,建立“一格一冊”,實行分類監管,切實掌握全區各類用人單位遵守勞動保障法律法規的情況,重點監測招用農民工較多的建筑和加工企業。各網格內勞動保障監察員結合開展勞動年審、專項執法檢查、日常巡視檢查、舉報投訴案件查處等工作,切實弄清網格內用人單位的基本情況,每個網格建立一個用工單位名冊,分A、B、C三類監管。用工規范,無投訴單位納入A類監管,年巡查一次更新信息;有投訴單位,整改及時,用工較規范單位B類監管,半年巡查一次;用工不規范單位C類監管,每季度巡查一次。采集到的用人單位信息,通過網絡及時錄入或更新,及時錄入監察工作信息,打牢兩網化管理工作的基礎,努力從源頭制止拖欠。

  三、切實轉變勞動保障監察維權工作思路

  為加大解決拖欠民工工資問題的力度,我局積極探索,努力提高服務大局、處理復雜問題以及做好群眾工作的能力:

  一是搞好協調,健全和完善聯合解決拖欠民工工資問題的長效機制。解決拖欠民工工資問題,重點在建筑領域,我局始終加強與建管部門的協調,充分發揮他們行業管理的優勢,積極配合,甘當配角,形成合力,抓出成效。

  二是增加清欠工作的力量,根據工作需要,會同建設局在濱湖新區設立聯合窗口,進行聯合執法檢查,深入開工項目,摸清用工情況,監督工資發放。

  三是結合貫徹落實《勞動合同法》,我局從源頭抓起,督促新開工的建設單位簽訂規范的建筑企業農民工勞動合同,并根據國家和省有關規定印制了適合建筑企業使用的農民工勞動合同示范文本10萬份,向用工單位免費發放。四是協調司法部門提供法律服務。通過與司法局和行政服務中心協調,法律援助中心與勞動投訴窗口聯合辦公,及時向農民工提供有關法律服務,引導勞動者依靠法律追討工資。

  四是結合貫徹落實《勞動爭議調解仲裁法》,在街道鄉鎮設立調解委員會,及時、快速調解工資糾紛案件。

  五、打造便民服務形象

  一是堅持 “四快”原則,迅速及時處理糾紛,即“快立、快調、快審、快結”。辦案人員對每一起勞動爭議仲裁案件的處理,都必須始終以“快速”、“高質”為要求,案件處理的每一個環節都必須縮短時限,盡快處理。為此,我局大力推行勞動爭議仲裁當庭裁決制度;要求每一起處理完畢的案件都應當是高質量的,經得起推敲。

  二是推行便民舉措。發放風險告知書、權利義務告知書等材料,讓勞動者了解自己的權利和義務、案件處理過程中的常見風險等。推行勞動仲裁晚間或休息日預約開庭制度。當事人正常工作日確實無法到庭,經一方書面申請,另一方同意的;情況緊急,矛盾容易激化,可能影響社會穩定的;用人單位申訴的案件,可能給離職的員工在新單位工作帶來不便的。經員工申請的,開設晚間或休息日預約庭。

  三是對因拖欠農民工工資而引發的群體性的事件堅持“四不”制度,即農民工不離開不下班、案情不清楚不離場、員工情緒不穩定不斷人、問題不解決不罷手,以快速妥善解決每一起突發性群體的事件。

  以上,是我局的一些基本做法,雖然我們的工作取得了一定成效,但離上級要求還有差距。我們將以“三個代表”重要思想為指導,按照構建和諧社會的要求,提高為民排憂解難的能力建設,學習借鑒兄弟縣區的先進經驗,進一步提高行政效能,建立和完善勞動保障監察的長效機制,切實維護農民工的合法權益。

  清欠民營企業賬款全面排查情況報告 7

  為貫徹落實中央、省、市清理拖欠民營企業中小企業賬款工作部署,按照《關于20xx年第二季度政策跟蹤審計有關事項的通知》(財政審計第19期工作動態)要求,我局成立審計組,自20xx年6月25日起對臨泉縣截止20xx年第二季度清理拖欠民營企業中小企業賬款情況進行專項審計,審計主要內容為:檢查清欠任務部署和臺賬建立、清償計劃解決方案制定和落實、新增拖欠賬款等情況。并延伸調查城市建設、交通、水利、學校、醫院、政府平臺公司等政府部門及所屬機構、企業,通過與調查單位溝通交流,檢查應付賬款、其他應付款和合同、清償計劃明細表等資料,掌握其多報、漏報拖欠賬款,存在分歧和進入司法程序的拖欠賬款納入統計范圍情況,以及清償拖欠債務、預防新增拖欠等情況。政府及相關單位對其提供資料的真實性、完整性負責。我局的.責任是依法獨立實施審計并出具審計報告。

  一、工作開展情況

  為扎實推進清理工作開展,我縣制定了《臨泉縣清理拖欠民營企業中小企業賬款工作方案》。并成立了清理拖欠民營企業中小企業賬款工作領導小組,由縣政府負責同志任組長,縣直相關部門和臨廬產業園管委會分管負責同志為成員,負責清欠工作的統籌協調。按照堅持“邊界清晰、突出重點、源頭治理、循序漸進”的原則,認真清理政府部門及其所屬機構、國有企業(包括政府平臺公司)因業務往來與民營企業形成的逾期欠款。

  二、基本情況

  截至20xx年6月,我縣政府部門及所屬機構拖欠民營企業中小企業賬款共5118.84萬元,已經償還4573.28萬元,剩余545.56萬元,其中281.22萬元列入20xx年底前清償余額,剩余264.33萬元列入20xx年償還計劃。本次審計我們抽查了六個政府部門及所屬的政府平臺公司,臨泉縣衛生健康委員會、臨泉縣住房和城鄉建設局、臨泉縣財政局(包括政府平臺公司)、臨泉縣教育局、臨泉縣交通運輸局、臨泉縣交警大隊,其中:

  臨泉縣衛生健康委員會、臨泉縣住房和城鄉建設局、臨泉縣財政局均無拖欠民營企業中小企業賬款。

  臨泉縣教育局下屬31家學校拖欠37家民營企業中小企業賬款共669.20萬元(工程款467.67萬元、物資采購款201.53萬元),已經償還123.64萬元,剩余545.56萬元,其中281.22萬元列入20xx年底前清償余額,剩余264.34萬元因資金不足無力償還,計劃20xx年償還。

  臨泉縣交通運輸局拖欠民營企業中小企業賬款金額合計4249萬元,其中:拖欠1家企業2014年招標100臺出租車經營信譽保證金3180萬元,拖欠3家企業2017年59臺出租車經營信譽保證金885萬元,拖欠4家企業2016年農村道路通暢工程獎金184萬元,截至20xx年5月30日已全部償還。

  臨泉縣交警大隊拖欠安徽科力信息產業有限責任公司200.6339萬元,現已全部償還。

  三、審計建議

  落實清欠責任。制定出臺細化方案和政策措施,落實好各項任務分工,不定期進行抽查督查。

  嚴防新增拖欠。嚴格項目審核條件,落實舉債融資的資金來源和償還責任,徹底清理取消沒有法律依據或未經國務院批準的工程淋雨涉企保證金項目。

  完善長效機制。完善工作制度,提升商業債務違約成本,實施聯合懲戒措施,推動出臺維護民營企業合法權益、防止政府和大型企業拖欠中小企業款項的有關制度。

  清欠民營企業賬款全面排查情況報告 8

  根據《中華人民共和國審計法》第二十七條規定,平度市審計局派出審計組,自20xx年1月4日至10日,對平度市清理拖欠民營企業中小企業賬款情況進行了審計調查。重點審計了財政、發改、國資、科技工信、建設、交通、教育體育、水利等8個政府部門及所屬機構,承擔政府工程建設國有企業和融資平臺公司等2個國有企業,對重要事項進行了必要的延伸和追溯,相關部門(單位)對提供的審計所需資料的真實性、完整性負責,對此作出了書面承諾。平度市審計局的責任是依法獨立實施審計調查并出具審計調查報告。

  一、平度市開展清理拖欠賬款情況

  平度市清理拖欠民營企業中小企業賬款工作總體情況:對照國家和省清理拖欠民營企業中小企業賬款工作方案及我市貫徹意見,各部門、單位對拖欠民營企業賬款問題進行排查。有關單位對存在拖欠民營企業中小企業賬款情況提報資料,對拖欠進行清理。由平度市科技和工業信息化局牽頭實施。

  牽頭部門政策落實情況。20xx年12月24日,平度市政府收到青島市人民政府減輕企業負擔聯席會議辦公室《轉發<山東省人民政府辦公廳關于印發山東省清理圖簽民營企業中小企業賬款工作方案>的通知》。20xx年12月26日,平度市科技和工業信息化局收到平度市政府轉發的20xx年12月14日山東省人民政府辦公廳制發《山東省人民政府辦公廳關于印發山東省清理拖欠民營企業中小企業賬款工作方案》以及市政府領導批示,20xx年12月26日市科技和工業信息化局起草了《平度市科技和工業信息化局關于貫徹落實山東省政府辦公廳印發山東省清理民營企業中小企業賬款工作方案的函》并將文件轉發給各鎮(街道、園區)、市直有關部門,要求認真抓好落實、認真清理政府部門及其所屬機構、國有企業因為業務與民營企業形成的逾期欠款。明確要求于20xx年12月28日前報至平度市科技和工業信息化局。

  平度市財政局政策落實情況。按照清欠工作要求和科室分工,由有關科室開展專項清理行動,相關科室依據合同,對中標企業進行資金撥付。

  其他有關單位政策落實情況。根據推動清理拖欠民營企業中小企業賬款審計要求,平度市有關政府部門、國有企業,對本部門、單位拖欠進行了排查,報送拖欠情況表。平度市清理拖欠民營企業中小企業賬款牽頭部門平度市科技和工業信息化局,報送清欠工作資料。審計組對其提供資料進行審計核實。

  二、審計調查發現的主要問題

 。ㄒ唬┣迩焚~款工作上報不及時

  1、未及時落實省政府相關要求。省政府清欠工作方案要求各市政府要對本轄區清欠工作負總責,對拖欠民營企業中小企業賬款問題進行全面排查,分別于20xx年12月20日前、20xx年1月5日前將具體工作措施、清欠過程中的做法和問題等階段性進展情況上報省工業和信息化廳。由于相關工作未及時部署,未按時上報清欠過程中的做法和問題等階段性進展情況。

  2、清欠臺賬不完善。省政府清欠工作方案要求各市政府建立清理拖欠民營企業中小企業賬款臺賬。截至20xx年1月9日,平度市科技和工業信息化局清理拖欠民營企業中小企業臺賬不完善,僅填制清理拖欠民營企業中小企業統計表。

  3、拖欠規模底數不清。20xx年1月9日,各有關單位上報20xx年12月底拖欠金額805.68萬元。經審計抽查,20xx年12月底拖欠金額660.43萬元,多報145.25萬元,占上報金額的`18.03%。

 。ǘ┩锨访駹I企業中小企業賬款國有企業占比大

  經審計抽查,截至20xx年12月底,共拖欠民營企業中小企業賬款660.43萬元,其中:政府部門及所屬單位100.43萬元,占15.21%;國有企業560萬元,占84.79%。

  1、從拖欠范圍看,平度市不同程度存在拖欠民營企業賬款問題。

  截至20xx年12月底,有2個政府部門及所屬機構和1個國有企業共拖欠660.43萬元,涉及3個民營企業、3個項目。

  2、從拖欠賬款類型看,拖欠工程類賬款占比較大。

  截至20xx年12月底,拖欠工程類賬款601萬元,占91%;保證金類賬款59.43萬元,占9%。

  3、從拖欠賬款時間看,部分賬款拖欠時間較長。

  截至20xx年12月底,拖欠1年以內(含1年)賬款619.43萬元,占93.79%;拖欠5年以上41萬元,占6.21%。

  4、從拖欠賬款原因看,工程尚未竣工決算是主要原因。

  截至20xx年12月底,由于工程尚未竣工決算原因導致欠款560萬元,占84.79%;由于資金未落實到位原因導致欠款100.43萬元,占15.21%。

  三、審計建議

  拖欠賬款的形成,有工程尚未竣工決算導致的拖欠,也有資金未落實或資金未撥付到位等管理不到位等多方面原因。建議,加強制度建設,完善清理拖欠基礎工作,按照形成原因,對各項欠款明確分類,明確責任、還款時間,有計劃清理所欠賬款。建立長效機制,在營商環境上,對中小企業,優先提供便利,保證資金和政策支持,促進民營和中小企業健康發展。

  清欠民營企業賬款全面排查情況報告 9

  為貫徹落實市政府《北海市進一步清理拖欠民營企業中小企業賬款工作方案》要求,根據《廣西壯族自治區北海市審計局專項審計調查報告》(北審報〔20xx〕38號),結合市國資委實際,扎實開展清理拖欠民營企業中小企業賬款工作,現將工作進展情況報告如下:

  一、工作開展情況

  清理拖欠民營企業中小企業賬款工作,是黨中央、國務院作出的一項重大決策。自開展清欠工作以來,市國資委作為市清理拖欠民營企業中小企業賬款工作領導小組成員單位,領導非常重視,認真開展相關工作。

  1、按市政府工作部署,專門召開了領導班子擴大會,商討如何督促企業加快清償欠款,組織清欠小組下到企業,逐一了解各個企業的.欠賬情況。

  2、及時轉發了自治區、北海市做好清理拖欠民營企業中小企業賬款工作方案,先后印發了《北海市國資委關于貫徹落實清理拖欠民營企業中小企業賬款有關要求的通知》和《北海市國資委關于進一步做好清理拖欠民營企業中小企業賬款工作的通知》,要求各監管企業采取有效措施積極推進清理拖欠工作,確保將市拖欠辦部署落到實處。

  3、組織各監管企業及時報送拖欠賬款情況和臺賬資料。

  4、積極配合市審計局開展專項檢查,組織各監管企業對拖欠賬款情況進行再梳理、再細化摸排,查漏補缺,建立起完善的清欠臺賬。

  5、督促涉欠企業結合實際,合理制定還款計劃,明確還款時限和措施,確保盡快“清零”,并要求監管企業嚴格落實主體責任,做到應付盡付,賬款清楚。

  二、拖欠賬款和還款情況

  根據監管企業排查摸底情況,結合市審計局專項檢查進行梳理統計,北海市國資委監管國有企業涉及拖欠民營企業賬款問題共5戶,拖欠金額共計9675.16萬元。經過努力,截至20xx年10月12日,已還賬款6705.32萬元,剩余欠款2970.30萬元。其中已全部清償欠款的企業有城投公司,旅游集團,國儲糧3戶。仍存在拖欠賬款的企業還有銀投公司和市場中心(集團)兩戶,剩余欠款擬于20xx年清償完畢。

  特此報告。

  清欠民營企業賬款全面排查情況報告 10

  今年《國務院政府工作報告》中明確提出,限期完成清償政府機構、國有企業拖欠民營和中小企業款項的任務。按照省民營經濟和中小企業發展領導小組辦公室《關于印發〈雅安市民營經濟政策措施落實情況審計反映問題清單〉的通知》要求,我局高度重視,根據審計清單中反映的問題,賡即責成相關縣(區)梳理目前清欠情況,制定整改措施,加大整改力度。

  一、清欠工作開展情況

  (一)全面抓好清欠工作的'貫徹落實。進一步加強組織領導,明確責任分工,完善工作措施,切實抓細抓深抓實,嚴格按三個要件(一是問題清單,二是整改方案,三是財務憑證和合同)加強清欠臺賬統計,按照不留死角、問題導向、依法依規處置、以合同為依據的四個原則抓好清欠統籌,推動各項任務取得實質性進展。

 。ǘ┘訌姸讲闄z查。加大對重點縣(區)的監督檢查力度,對虛假還款、協議造假、惡意拖欠、邊清邊欠、打擊報復等問題嚴肅問責,特別是涉及名山區政府的380萬元欠款,我局多次加強溝通協調,加大督查檢查力度,確保全市清欠工作平穩順利推進。

  (三)加強部門協作。加強與市審計局的溝通協調,對整改清單中涉及雅安市雨城實業發展有限公司等幾家公司在目錄清單以外收取保證金和質保金按照5%計取及時進行了整改。

 。ㄋ模┘訌姕贤▍R報。加強與省清欠辦溝通匯報,在每月5日前及時將我市清欠工作的推進情況報送省清欠辦和省民營辦,及時掌握政策最新要求,獲得上級支持,確保清欠工作的順利完成。

  二、清欠還款情況

  對照清欠明細表認真開展清欠工作,截至六月底,共清理欠款1629.43萬元,對照《雅安市民營經濟政策措施落實情況審計反映問題清單》中所有涉及28家民營企業欠款均清償完畢并銷號,清欠率達到100%。市紀委駐統戰部紀檢監察組對我市的清欠工作也高度重視,多次督查工作推進情況,經多方共同努力,確保清欠工作順利完成。

  清欠民營企業賬款全面排查情況報告 11

  市人力社保局收到《全市涉企收費政策落實及清理拖欠民營企業中小企業賬款情況專項審計報告》(江審財調報〔20xx〕3號)后,局黨組高度重視整改工作,迅速推進落實,目前已取得一定成效,現就整改落實情況匯報如下。

  針對農民工工資保證金政策執行不到位問題,其中:

  1.有7家兩年無欠薪投訴記錄企業工資保證金105萬元未及時返還。

  整改措施:審計指出問題后,江山市人力社保局安排專人聯系相關施工企業,至20xx年4月23日,所涉7家企業105萬元保證金已全部退還到位。

  2.原施工企業保障金未及時清理。

  整改措施:本次整改對上述資金進行了全面清退,涉及應繳企業采用先退后繳方式處理,完工手續不全經主管部門查證已實際完工的予以退還,存單丟失的協調監管銀行按程序辦理掛失補辦。應退未退原施工企業保障金共計43筆,本金合計875.55萬元(審計報告中反映的.金額為936.74萬元,差額61.19萬元為存款利息),已清退34筆計789.35萬元,尚有9筆計86.2萬元未退,主要是施工企業存單遺失、經營不正常等原因,正在協調處理過程中,剩余確實無法清退的將按省清理規范辦理。

  3.水利施工企業工資保證金收取方式不合規。

  整改措施:我局認真落實本次審計建議,對農民工工資保證金相關法規政策精神進行了再學習,牽頭相關部門單位對工資保證金制度進行了修訂,進一步完善農民工工資保證金管理機制。經多次研討并征求市監管辦、銀保監等部門意見后,聯合住建、交通、水利等部門制定出臺《關于進一步完善我市農民工工資保證金制度的通知》(江人社〔20xx〕22號),修訂后的保證金管理辦法體現了應繳盡繳的有效制約手段,停止以項目為單位繳納的不規范做法。同時對28家涉及水利工程以項目為單位繳納的保證金621.2萬元,已由市水利局牽頭進行保函置換,整改期內已全部退還。

  清欠民營企業賬款全面排查情況報告 12

  根據《20xx年度全省預算執行審計全覆蓋工作方案》,高密市審計局對高密市20xx年度清理拖欠民營企業中小企業賬款情況進行了審計,延伸了3個拖欠主體、6個被拖欠單位,抽查了6筆拖欠賬款、涉及拖欠金額4190.79萬元。現將審計情況報告如下:

  截至20xx年底,高密市上報拖欠6家民營企業中小企業賬款4190.79萬元,已償還4190.79萬元,清償比例為100%。其中:政府部門及所屬機構拖欠6家民營企業中小企業賬款4190.79萬元,已償還4190.79萬元,清償比例為100%。

  (一)清理拖欠民營企業中小企業賬款工作臺賬情況

  20xx年,高密市列入清理拖欠民營企業中小企業賬款工作臺賬的部門單位共3個,分別是高密市交通運輸局、柏城鎮政府、夏莊鎮政府,其中柏城鎮政府、夏莊鎮政府拖欠賬款為投訴案件。3個部門單位共拖欠6家中小企業賬款,總額4190.79萬元,至20xx年9月5日已全部清償完畢,無剩余欠款。

 。ǘ┢髽I投訴線索辦理情況

  20xx年,高密市清欠專班收到投訴線索6條,其中經核查屬實的6條,涉及欠款金額626.231萬元。其中有2條投訴列入清理拖欠民營企業中小企業賬款工作臺賬,涉及欠款金額25.48萬元;其他4條投訴因不屬于清欠范圍,未列入臺賬。

  清欠民營企業賬款全面排查情況報告 13

  根據縣財政局略財發〔20xx〕25號《關于開展全縣財政供養人員及工資發放情況檢查的通知》要求,我局高度重視,迅速行動,認真開展了自查自糾,F將工作情況報來:

  一、加強領導,認真組織學習

  我局高度重視財政供養人員及工資管理情況檢查工作,結合實際,研究成立了由局長任組長,副局長任副組長,局屬各單位負責人為成員的領導小組,落實了工作責任,明確專人負責日常工作。我局先后召開了局務會和全體干部會,進行安排部署,組織干部認真學習了文件,深刻領會精神,廣泛開展宣傳教育,使司法行政系統全體干部充分認識到檢查工作的重要性和必要性,積極主動參與檢查,有效地促進了工作順利進行。

  二、對照要求,全面細致摸排

  按照《通知》要求,我們采取干部自查和逐人檢查相結合的.方式,堅持做到“五查三對照”(查身份、查調入調出關系、查工資底冊、查審批手續、查在崗情況等,對照本人檔案與基本信息、工資審批手續與工資底冊、在崗情況與群眾反映),按照檢查的8種重點內容,對全縣司法行政系統干部基本情況進行了認真摸排檢查,我局系統沒有發現檢查的8種重點人員。

  三、今后工作打算

  一是認真執行《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干規定》,把財政供養人員及工資管理情況檢查工作放在推進反腐倡廉工作的重要位置,常抓不懈;

  二是進一步加強干部思想作風教育,引導干部增強崗位意識、奉獻意識和為人民服務意識,爭先創優;

  三是進一步建立健全干部管理制度,用制度管人、管事;

  四是進一步挖掘干部潛力,激發干部工作主動性和創造性,推動我縣司法行政工作上新臺階。

  清欠民營企業賬款全面排查情況報告 14

  根據云南省審計廳《審計報告》(云審調報﹝20xx﹞20號)文件要求,西雙版納州人民政府高度重視,對照《審計報告》審計調查發現的問題和處理意見,逐條認真進行了梳理整改,F將整改情況報告如下。

  一、《審計報告》第三點:

  “審計調查發現的主要問題及處理意見中(一)清欠工作計劃、整體解決方案及任務落實情況方面”。景洪市清欠資金不落實,整體解決方案難于執行。

  整改情況:為認真貫徹落實黨中央、國務院和省政府決策部署,將清欠工作作為做好“六穩”工作,落實“六!比蝿盏闹匾e措。針對景洪市清欠資金不落實,整體解決方案難以執行的問題,景洪市人民政府高度重視,多次召開專題會議研究落實清償資金,截至20xx年10月29日,已完成清償目標任務。

  二、《審計報告》第三點:

  “審計調查發現的主要問題及處理意見中(二)重大政策及推動清欠工作措施落實情況”。西雙版納州未建立月度約談制度。

  整改情況:西雙版納州減負辦于20xx年9月10日制定印發了《西雙版納州清理拖欠民營企業中小企業賬款工作責任月度約談辦法》,以此督促清欠工作清償進度。按照省要求,西雙版納州于20xx年10月29日如期完成全年清償目標任務。

  三、《審計報告》第三點:

  “審計調查發現的主要問題及處理意見中(二)重大政策及推動清欠工作措施落實情況”。清欠臺賬不實不細,虛報多報欠款64281789.38元。

 。ㄒ唬┚昂槭薪煌ㄟ\輸局拖欠民營企業中小企業賬款金額不實,多報欠款51414400元。

  整改情況:1.截至20xx年7月,清欠臺賬反映拖欠金額11筆3024.29萬元。以上項目審計廳按進度確認多報3024.29萬元。西雙版納州上報拖欠臺賬為5646.79萬元,經過認真梳理、整改,對拖欠項目進行結算審計,結算后減少金額共2631.17萬元,其中在拖欠臺賬中上報審計減少454.54萬元,報核減賬款2176.63萬元。20xx年10月29日,完成支付11個項目拖欠3015.62萬元。

  2.清欠臺賬少反映已清償金額7筆1564.38萬元。

  20xx年7月經再梳理、再核實后,發現少反映已清償金額1564.38萬元,并在20xx年8月進行了整改,將1564.38萬元計入已支付工程款并計入20xx年8月臺賬清償金額中。

  3.云南索維特公路建設集團有限公司負責施工的2014年非集中連片六標段景侖線至勐波村公路建設項目重復列報,虛報拖欠資金和清欠資金552.77萬元。

  20xx年12月31日在申報拖欠民營企業中小企業賬款時,由于工作不細,對上報的項目名稱及拖欠金額沒有一一核對,導致重復申報相同的項目—“2014年非集中連片景侖線至勐波村公路拖欠賬款552.77萬元”。20xx年1月5日,景洪市交通運輸局已發現重復申報的問題,但由于國務院減負辦清欠臺賬填報系統在20xx年1月4日已關閉,無法糾正重復申報的錯誤。20xx年3月,景洪市交通運輸局已將重復申報的金額從系統臺賬拖欠余額中扣減。

 。ǘ┚昂槭薪痪箨牰鄨笸锨肺麟p版納聯盛建筑工程有限公司賬款8733200元。

  整改情況:經核實,20xx年12月,景洪市交警大隊對拖欠民營企業中小企業賬款(20xx年11月29日前形成的逾期欠款)進行了清理,上報的報表為拖欠西雙版納聯盛建筑工程有限公司拖欠賬款總額10939600元,已清償8733200元,剩余欠款2206400元。在上報時由于清理上報過程時間緊,加上對政策把握不準,誤將已清償工程款8733200元列入到上報清欠臺賬中。20xx年4月份上報臺賬報表數剩余欠款為2206400元,20xx年12月份臺賬剩余欠款償還后已調為683700元,至20xx年5月份上報的臺賬已反映償還清零。此工作已調整完成。

 。ㄈ┷潞?h交通運輸局在開展清查工作上報數據時,由于當時尚無審定價,因此將四川杰新建設工程有限公司承建的勐阿至勐往農村公路改造工程(三期)以及云南人合建筑工程有限責任公司承建的勐阿至勐往農村公路改造工程(二期)的欠款金額按合同價上報,而在開展清償欠款時,則按審定價進行支付。合同價與審定價差額為214.09萬元。

  整改情況:勐?h交通運輸局已于20xx年8月根據工程定案表審減后的金額向勐?h財政局申請拖欠償還金額,已核減多反映的214.09萬元拖欠款。

 。ㄋ模┪麟p版納州生態環境局景洪分局上報拖欠景洪市整市推進環境綜合整治項目賬款660000元,20xx年8月支付項目啟動費50000元。截至20xx年7月底項目尚未實施,項目結余資金上繳景洪市發工局,虛報拖欠資金和清欠資金610000元。

  整改情況:經核實,該項目于20xx年8月支付項目啟動費5萬元,截至20xx年7月底項目標尚未實施,剩余61萬元項目資金未達到撥付條件,沒有形成債務。在20xx年6月完成500萬元以下無分歧欠款主體清零目標的任務時,經與上級減負部門匯報請示同意后,已在清欠臺賬中將該筆欠款反映清零。

  (五)勐?h黎明農場管理委員會的'2017年高原熱區高效蔬菜種植基地建設項目質保金108500元,根據工程項目管理規定,該筆質保金要到約定質保期(20xx年8月13日)到期后,項目無質量問題支付。該委員會將質保金作為拖欠賬款上報,導致多報拖欠賬款108500元。

  整改情況:經勐?h黎明農場管委會核實,多報拖欠賬款為108480.00元。勐海縣黎明農場管委會按照上級審計及工程管理規定要求,已于20xx年8月質保期到期后,通過黎明農場自籌及公用經費資金分別于8月7日、25日、31日還款5973.00元、46000.00元、56507.00元,共計108480.00元,支付了該蔬菜種植項目質保金,西雙版納宏程建筑裝飾有限公司與勐?h黎明農場管理委員會已無債權債務關系。

 。┙刂20xx年7月底,勐?h教育體育局已結清欠款項目中,西定鄉中心小學學生宿舍建設項目、勐混鎮中心小學學生食堂建設項目、勐宋鄉中學學生宿舍建設項目、勐宋鄉中心小學學生食堂和宿舍建設等5個項目,多報拖欠資金1274789.38元。

  整改情況:勐海縣教育體育局在清理拖欠民營企業中小企業賬款工作中,由于人員工作崗位變動工作交接疏漏、項目資金支付登記管理不規范等原因,未將已使用債券置換資金、財政返回的質保金等資金支付的款項剔除,導致財政撥入清欠專項資金結余情況產生,結余資金共計127.48萬元。20xx年9月4日,勐海縣教育體育局發函至勐?h財政局,申請收回結余資金,20xx年9月7日,勐?h財政局已收回清欠民營企業中小企業賬款結余資金。

  四、《審計報告》第三點:

  “審計調查發現的主要問題及處理意見中(三)企業投訴問題線索處理工作方面”。西雙版納州對企業投訴舉報案件未辦結3件。

 。ㄒ唬┪麟p版納州減負辦接省減負辦《關于調查核實民營企業投訴拖欠賬款問題的函》,要求核實景洪市拖欠西雙版納南亞邊貿公司8.58畝補償款及其利息共計5835100元。截至20xx年7月底,景洪市重點工程征地中心支付欠款100000元,剩余4835100元尚未兌付。

  整改情況:西雙版納南亞邊貿公司反映拖欠8.58畝補償款及其利息共計5835100元的問題,景洪市人民政府高度重視,及時召開會議研究,已安排景洪市重點工程征地中心分別于20xx年6月24日、10月29日向其支付了100000元、4835100元(兩次共計向西雙版納南亞邊貿公司償還了5835100元)。截至20xx年10月29日,西雙版納南亞邊貿公司反映拖欠補償款及其利息舉報案件已辦結。

 。ǘ┚昂槭泄簿滞锨肺麟p版納州聯盛建筑工程有限公司工程款559500.79元。機構改革后,債務人變更為西雙版納州司法局負責償還。截至20xx年7月底,該投訴反映欠款尚未辦結。

  整改情況:西雙版納州聯盛建筑工程有限公司反映景洪市公安局拖欠工程款問題,經核實,景洪市中心戒毒所已于2012年2月移交給西雙版納州司法局,其拖欠西雙版納州聯盛建筑工程有限公司尾款也一并移交,20xx年10月30日,西雙版納州減輕企業負擔領導小組辦公室向西雙版納州司法局發出了《關于清理西雙版納聯盛建筑工程有限公司清欠的函》,西雙版納州司法局高度重視,成立專項調查小組,積極對接有關單位,核實歷史遺留債務問題,并積極與投訴人張鎮金協商,現已達成協議。

  (三)西雙版納永興房地產開發有限公司反映景洪市城市投資開發有限公司拖欠其工程款及利息。景洪市城市投資開發有限公司分別于2013年7月、2014年1月、2014年5月、2015年1月分四次付清了工程回購款4864087.8元。截至20xx年7月底,回購期利息402363.94元尚未結清。

  整改情況:西雙版納永興房地產開發有限公司反映拖欠其工程回購期利息問題,景洪市人民政府高度重視,于20xx年10月29日向西雙版納永興房地產開發有限公司支付了402400元,截至20xx年10月29日,景洪市已清償該筆欠款。

  五、《審計報告》中第三點;

  “審計調查發現的主要問題及處理意見中(四)其它方面關注的問題”。

  景洪市清償進度較為緩慢。20xx年初,景洪市剩余應清盡清無分歧欠款總額306310800元,根據清欠臺款反映,截至20xx年6月底,清欠無分歧欠款52964700元,清償進度僅為17.29%;截至20xx年7月底,景洪市剩余無分歧欠款21845.21萬元,清償進度僅為28.68%,清償進度較為緩慢,影響20xx年9月全部償還欠款的目標任務。

  已完成整改。一是對20xx年按合同計算的拖欠民營企業賬款完成了工程結算審計,由于施工企業未完成合同約定的實體工程量,核減工程款2176.63萬元;二是根據結算審計,景洪市于20xx年10月27日上報了《關于調整清欠臺賬數據的函》(景政函﹝20xx﹞122號),上報調整核減市交通運輸局拖欠賬款4筆2176.63萬元。截至20xx年10月29日,景洪市剩余應清盡清無分歧欠款已全部償還清零,進度達100%。

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