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學校督查檢查反饋報告

時間:2022-11-25 12:23:53 報告 我要投稿

學校督查檢查反饋報告范文(通用9篇)

  在日常生活和工作中,大家逐漸認識到報告的重要性,報告包含標題、正文、結尾等。為了讓您不再為寫報告頭疼,以下是小編精心整理的學校督查檢查反饋報告范文(通用9篇),歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

學校督查檢查反饋報告范文(通用9篇)

  學校督查檢查反饋報告1

  一、我鎮基礎教育的概況

  曹江鎮地處高州市中部,總面積125平方公里,人口65000人,全鎮23個村委會和1個居委會。現有中小學校26所,學生總數為14275人,教職工531人。其中小學23所,學生9972人;初中3所,學生4303人。

  1995年初,我鎮“普九”經省、市人民政府驗收后,“兩基”工作繼續鞏固和發展,2003年小學入學率為100%,初中入學率為98.8%,學年內輟學率:小學為零,初中輟學率為1.2%;畢業率:小學100%,初中100%;15周歲人口初等教育完成率為100%,17周歲人口初中教育完成率為98%,15周歲人口文盲率為零。

  我鎮師資水平不斷提高,每年增加的教師達到國家規定的學歷。目前,我鎮小學教師學歷達標率為100%,初中教師學歷達率為98.3%。

  2003年,我鎮“普九”進一步鞏固,中小學更加均衡發展,老區小學改革卓有成效,優質學校比例有較大提高。去年以來我鎮完成8所學校(其中老區學校3所)的“改薄”任務,投入資金583萬元,新建教學樓7幢,建筑面積14700m2,裝修爛尾樓1幢3500m2,鎮政府投入108萬元,爭取上級撥款120萬元,發動個人捐資420萬元。同時全鎮中、小學的圖書和設備得到進一步完善,大大地增強了我鎮辦學綜合實力,教育教學質量穩步提高。

  二、我鎮基礎教育工作的主要做法及措施

  (一)落實政府行為,鞏固“普九”成果

  我鎮鞏固“普九”成果的主要困難和問題有兩個方面:一是初中學位不足;二是學校建設資金缺口大。為了解決初中學位不足的問題,2003年初,我鎮按市政府精神,采取了“學校還本,政府付息”的辦法,貸款200多萬元支持中學校舍建設。這項工程,在市政府及鎮政府的統籌下,由各中學具體組織實施。到2003底止,全鎮3所中學都實施了校舍擴建工程,總建筑面積達到9500m2。這項工程的實施初步緩解了我鎮初中學位不足的問題。

  為了切實抓好初中在校生的流失,我們采取教育、行政、經濟、法律等措施,依靠政府、學校家長和社會齊抓共管,形成“防流、控流”合力。第一:市政府通過建立“普九”年審制度,每年檢查評估一次,政府要求教育主管部門,把中小學的入學率、輟學率、完成率作為制訂崗位責任制和年度考核的主要內容。第二,通過政府有關職能部門嚴格把關,禁止未接受完九年義務教育的學生外出打工經商。

  發動流失生回校,以政府名義通知家長,限期送子女回校就讀,收到了顯著的效果。學校方面:教育局制定了一套初中畢業生綜合評價方案,各校的平均分、及格率、進步率均按初中一年級入學人數計算,促使學校主動做好防止學生流失工作。我鎮各中學也制定了一套行之有效的方法。將防止學生流失的工作與班主任、科任教師的考核、評獎掛鉤,分片包干、責任到人,促使班主任、科任教師主動做好防止學生流失工作。家長方面:通過大力宣傳《義務教育法》,使家長明確其法律和義務,確保其子女接受完九年義務教育。社會方面:通過政府有關職能部門的社會力量加強檢查,嚴禁工廠、企業招收童工,有效地堵塞了義務教育階段的學生因到社會打工而輟學的違法行為。此外,我鎮還多方采取措施,確保困難家庭子女的流失。除了省的扶貧學生外,還建立了鎮、校二級扶貧助學制度,通過社會人士捐資、學校減免書雜費等措施扶貧助學。據統計,2003年有2216名特困生享受了扶貧助學金,共186200元。

  (二)繼續實施“改危”工程,促進學校向等級學校發展

  近年來,我鎮中小學發展較快,不少學校已創建為市一級學校。但也存在辦學條件較差的學校,特別是老區小學。比如,古柳坡小學、先覺小學、里村小學、培坑小學。從1997年開始我市啟動了“改薄”工程,到2002年,我鎮古柳坡、先覺兩所老區薄弱學校得到改造,2003年,里村小學得到改造,還有林村、培坑正在改造建設。由于我鎮這項工作抓得實、抓得好,成效顯著,老區的危房得到較全面徹底的改造,學生及其家長感到在沒有危房的學校讀書更安全了,更放心了。到目前止,我鎮中學有一所已創建為茂名市一級學校,有2所已創建為高州市一級學校。小學有2所茂名市一級學校,8所高州市一級學校。

  (三)貫徹執行“以縣為主”的管理體制,切實加強教師隊伍建設,全面推進素質教育

  教師是基礎教育的關鍵,市委市政府歷來重視教師隊伍建設工作。每年教師節,市委市政府發出關于做好尊師重教工作的通知,要求各級黨政部門和社會各界大力開展尊師重教活動,響應上級號召,我鎮每年召開全鎮教師節慶祝大會,表彰一批尊師重教先進單位和個人,表彰一批先進學校和優秀教師。每年春節期間,鎮委鎮政府的領導組織開展慰問教師活動,熱情關心教師的工作和生活。師德是教師隊伍建設的核心,2003年,我鎮切實加強了師德建設,根據市教局《關于進一步加強我市中小學教師職業道德建設的決定》、《高州市教師職業道德考核實施辦法(試行)》和《關于在全市教育系統開展師德考核的通知》等一系列文件,開始實施師德量化考核管理制度。這個制度的制定和實施,強化了我鎮師德建設工作,大力褒揚了師德師風建設先進單位和個人,也有力地鞭策了師德師風的不良行為。

  業務水平是教師隊伍建設的基礎。按市教局精神,2003年,我鎮繼續實施崗位培訓、職務培訓、學歷進修、基本功大賽、名師工程、學科帶頭人等一系列管理辦法,有效地提高了我鎮教師的業務水平。目前,我鎮具備了一支數量和質量都基本達標的教師隊伍,教育教學質量名列全市前列。

  2003年,我鎮堅決執行中央關于農村基礎教育“以縣為主”體制改革的決定,撤消了鎮教辦和一批教學點,進一步完善了中小學校長和教師的聘任制度。

  (四)規范教育經費管理,確保教育投入

  教育投入,是農村基礎教育“保吃飯、保運作、保發展”的經濟基礎。依法征收和用好教育費附加。2003年上半年,我鎮繼續執行征收教育費附加的政策,做到依法征收管理和使用,不截留不挪用。2003年下半年,實行稅費改革后,在安排上級財政轉移支付的使用上,給了我鎮46萬,基本達到了稅費改革前的水平。為了更好地解決我鎮教育發展經費不足的問題,我鎮積極廣泛爭取社會各界捐資辦學,做了大量工作,成績突出。據不完全統計,2003年全鎮捐助學校建設的資金共420萬元,其中港商劉劍明先生熱心家鄉教育事業,為家鄉溪朗小學的建設捐資了80多萬元;港商許智明先生為家鄉小學捐資20多萬元;港商劉恒智先生捐資60多萬元;熱心人士黃鵬先生為帥堂小學捐資100多萬元。此外,我鎮中小學的師生能夠發揚艱苦奮斗,勤儉辦學的精神,為學校建設義務勞動,做了大量力所能及的工作,利用節假日和空余時間,為學校值樹種花種草、粉刷墻壁、維修門窗等。大多數的學校還利用勤工儉學的效益,為學校建設增加投入,2003年全鎮共計達30多萬元。

  2003年,我鎮教育經費嚴格執行“收支兩條線”的管理制度。市財政局、教育局下發了《關于進一步規范教育收費收支兩條線管理的通知》(高財綜[2003]11號),對教育收費支出的管理作了進一步的明確規定。市教育局建立了鎮小學財務結算中心,委派了中心會計,對中心會計人員進行了崗位業務培訓。

  鎮委鎮政府高度重視治理教育亂收費工作,采取了強有力的措施,堅決制止有關部門向學校亂收費、亂攤派,堅決制止截留、挪用學校教育經費,堅決制止學校向學生擅自增加收費項目、提高收費標準,教師工資依時足額發放,在銀行開設個人帳戶,落實醫療制度,特困教師補助制度和安居工程制度。2003年,我鎮教育收費支出管理總的來說是規范的。

  三、我鎮基礎教育存在的主要問題

  目前我鎮基礎教育存在的突出問題是教育經費嚴重不足。全鎮“普九”、“改薄”欠債900多萬元,其中中學欠債600多萬元,小學欠債300萬元。教育信息化工程進展緩慢;開設小學英語教育專職師資缺口大;目前僅中心小學三年級以上開設英語課。實施新課程標準后,教學實驗儀器設備欠缺較多;優質學位的比例與省市的要求還有較大差距;今后幾年初中新生比例繼續增大,校舍不足,學位不夠。

  四、我鎮今后工作設想

  (一)重新修訂我鎮教育發展藍圖,保證教育持續發展。為了貫徹《決定》精神,落實創“教育強鎮”的目標,發展我鎮教育優勢,我們重新修訂教育改革和發展規劃,有計劃、有步驟地推進素質教育和普及高中教育,爭取在2008年實現普及高中教育。

  (二)加大力度抓好校園規劃和校園建設。為了創造良好的育人環境,做到學校布局合理,環境優雅,做到凈化、綠化、美化,達到一校一特色,一處一景點,我們爭取把外地經驗和當地學校實際結合起來,做好整體規劃,長期堅持開展創等級學校和美麗校園工作。

  (三)抓好素質教育,使我鎮教育教學質量再上新臺階。

  1、進一步發揮曹江中學和中心小學教研基地的作用,努力提高全鎮教師隊伍的業務水平;

  2、不斷總結教改經驗,全鎮推廣先進教育教學方法,使我鎮教育教學不斷創佳績;

  3、努力培養學生的創新精神、創新能力,全面提高學生的整體素質;

  4、嚴格執行“一費制”和收支兩條線管理,確保教育轉移支付落實到位,進一步完善中心會計制度,確保經費運行正常。

  總之,我們要一如既往,不折不扣地按照上級的要求,落實政府行為,做到依法行政、依法治校、依法治教,鞏固和發展“兩基”成果,為創建“教育強鎮”而努力奮斗。

  學校督查檢查反饋報告2

  為了切實搞好我校現代遠程教育工作,結合我校現代遠程教育工作的實際情況,現對我校遠程教育工作自查情況匯報如下:

  一、總體概況

  青龍鄉中學校現代遠程教育工程項目,建立在青龍鄉初級中學校內,位于青龍鄉青龍村6組,學校占地面積15636平方米,校舍面積4335平方米,現有12個教學班,教職工39人,產假2人,在崗37人。學生602人。目前,學校正著力扎實開展創建“豐都縣農村中小學現代遠程教育運用示范學校”工作。

  二、具體情況

  我校現代遠程教育工作現狀情況如下:

  1、學校領導重視,有現代遠程教育發展的長遠規劃,措施得力,有保障;

  2、我校已實施遠程教育模式三,各功能室配備齊全。有遠程教育衛星接收工作室1間,有多媒體教室1間,計算機網絡教室1間,光盤播放室2間。設備運行正常,完好率為100%,資源接收正常;已接收的資源可正常使用;學校及時解決遠程教育工作中出現的問題,及時排除設備故障。

  3、學校校園網、學校網站正在完善之中,并開辟了現代遠程教育專欄;現在校內使用局域網使遠程教育資源實現共享。

  4、我校各功能室正常開展工作,設備運轉正常。

  5、我校建有遠程教育資源庫,隨時接收遠程教育資源,搜集并整理,衛星接收資源、教學資源庫、校本資源均已進入校內各室,通過局域網,實現資源共享,保證各教師能夠拷貝、使用相關資源,學校因特網資源已進入校園各領域,方便教師瀏覽、下載相關網絡教學資源也十分方便;

  6、學校開展校級遠程教育課題研究,并按計劃正常開展實驗研究,各階段認真按計劃實施。

  7、大多教師使用現代遠程教育積極性高,及時撰寫課后使用記錄,以及心得體會,因場地受限,有時發生沖突現象。

  8、遠程教育使用記錄,部分教師忽略記錄,使得學校資料歸檔不夠及時、不夠規范。

  9、為了進一步深化我校現代遠程教育的發展,探索現代遠程教育應用的模式、方法和途徑,提升應用水平,全面推進現代遠程教育的應用,有效提高我校教育教學質量和教師的能力水平,我校在初步具備“現代遠程教育運用示范校”的條件下,正著力扎實開展創建“豐都縣農村中小學現代遠程教育運用示范學校”工作。

  三、整改措施

  為了將我校現代遠程教育工作向更高要求發展,使遠程教育工作的開展扎實有效,我校結合“三風”整頓活動的精神,進行全面的自查,并采取強有力的措施進行整改。

  (一)加強了組織領導。成立領導小組,安排專人負責,認真開展“現代遠程教育示范校”的創建工作。

  (二)健全完善機制。學校結合實際,制定出“遠程教育運用”工作開展、督促檢查、考核評估等相關制度,做到有章可循,管理更科學化、規范化。

  (三)落實工作經費。落實好經費保障機制,確保“遠程教育運用”工作順利開展,取得實效。一是落實設備的維修、添置經費;已接收的資源可正常使用,學校大力支持,及時解決問題,排除故障。二是落實有關遠程教育工作的活動經費。

  (四)開展培訓活動。由教導處牽頭,遠程教育辦公室具體負責落實每期開展一次培訓活動,促進遠程教育工作的開展。

  (五)強化過程管理。加強現代遠程教育工作的過程管理,有計劃,有步驟地開展工作,提高遠程教育工作的實效性。

  (六)定期培訓教師。每期對教師進行使用現代遠程教育的技能培訓,做到每位教師會使用遠程教育資源。

  (七)開展課題研究。組織教師廣泛開展現代遠程教育與學科整合的課題研究,促進教師教育教學能力的發展。

  (八)落實考核評價。針對計劃制度,落實考核與評價。總結工作經驗,提升現代遠程教育應用水平。

  經過對我校現代遠程教育工作的自查,找出了問題,采取了措施,落實了制度,落實了整改,落實了考核,我校創建“豐都縣農村中小學現代遠程教育運用示范學校”必將成功,我校現代遠程教育工作將會躍上新的臺階。

  學校督查檢查反饋報告3

  一、學校概況

  我校始建于1987年,學校占地16687平方米,現有16個教學班,學生453余人,教職工70人,其中省級教師一人,總局級教師3人,林業局級骨干教師12人,小學高級教師32人,小學一級教師14人,專任體育教師二名。全校教師都達到中專以上學歷,全部符合國家規定學歷。為適應現代化教學的需要,學校設有專門的體育教室。是一所管理嚴謹有序,師資力量雄厚,教學質量突出,社會聲譽顯著的省級標準化學校。

  二、高度重視、提高認識

  學校體育教育是學校工作中不可分割的重要部分,特別在實施素質教育中更發揮了巨大的作用。學校高度重視體育教育工作,建立了體育教育工作領導小組:

  業務校長分管學校的體育教育,把體育教育工作納入學校整體工作計劃,制定了一系列規章制度。保證學校體育教育工作的全面落實,每學期都有專項的計劃及工作總結。為順利開展工作奠定堅實的基礎,提供可靠的保障。

  三、方案引導,扎實自查

  學校制定了體育專項督導檢查工作方案。建立校長領導下的學校體育教育工作領導小組,實行分管負責制,工作流程為:校長―分管領導―體育教師一條線。確立自下而上的工作機制,先由相關教師對照條例和規程進行個人自查,再由各部門對照資料目錄中的內容進行部門自查,最后由學校體育自查自評領導小組帶領各組員認真細致地進行全校自查,并由各部門收集、整理資料、形成檔案。

  四、具體情況,匯報如下:

  1、學校著力培養體育方面的師資隊伍,將體育教師納入教師培訓計劃,大力鼓勵他們通過培訓提高業務水平,在評先進、職稱評騁時,和其他教師享受同樣待遇。目前我校有專職體育教師2人,且都是青年教師,符合上級有關部門的要求。

  2、嚴格執行課時計劃,確保正常教學秩序。我校嚴格執行國家教育課程管理計劃,按要求開足開齊體育課,并按課標的要求授課,充分發揮體育課堂的主陣地作用。1―2年級體育每周4節,3――6年級每周3節,學校不以任何理由擠占、挪用體育課時間,同時開展大課間活動,學校的體育場地、設施免費開放,保證學生每天一小時的體育活動時間,確保了陽光體育鍛煉的實施。學校還專門制訂了體育工作計劃,并納入教學工作計劃,把這項工作提到學校的議事日程中來。

  我校還利用周五下午的時間組織建立了體育特長團隊。如乒乓球團隊、田徑團隊等。訓練有計劃、有組織、有安排、有教案、有總結。并配備了相應的體育教室兩個及器材室一個,器材室內配有跳箱、山羊、啞鈴、杠鈴、輪滑、羽毛球、籃、足、排球、體操墊等體育器材,為學生進行各種體育鍛煉提供了良好的條件和有力的保障。

  學校督查檢查反饋報告4

  在市教體局的領導下,學校一直堅持以教育部《中小學心理健康教育指導綱要》為指導,積極推進我校心理健康教育工作。對照文件精神和評估細則積極進行自查,現將心理健康教育工作自查情況匯報如下:

  一、完善組織建設,為學校心理健康教育提供保障

  1、學校領導重視,將相關內容納入學校總體工作目標

  學校為全面推進素質教育實施方案,以努力培養人格自尊、自強自立的合格人才為指導思想,以成功教育理論為指導,以服務每個學生為目標,既注重學生“成才”,更注重學生“做人”,將心理健康教育作為學校德育教育的重要內容,將“成人與成才,齊頭并進”作為學校的育人目標。歷年來,我校德育工作目標、措施中都將心理健康教育作為不可分割和舍棄的重要部分,努力將心理健康教育工作滲透到常規工作、團隊工作和學校重大活動中去。

  每學期初,學校行政班子都將對心理健康教育工作作出具體布署;學期結束時安排老師就心理健康教育工作進行交流總結。平時的健康教育工作則給予了人力、物力、時間上的保證,做到切實抓好細節的落實。

  2、完善的制度是開展心理健康教育工作的基本前提

  學校進一步完善了心理健康工作的規章制度,并制定了相應的例會制度,邀請專家,組織教師學習交流活動。學校為學生設立了規范的心理咨詢室,配備了一名兼職教師,將他們進行的咨詢輔導工作按一定標準計算了相應的工作量,同時依托班主任,結合家長學校、社區,以各種心理健康教育活動為載體,全體教師共同參與開展心理健康教育工作,心理健康教育工作取得了比較顯著的成效。

  二、抓心理健康教育教師隊伍建設,提高教師心理輔導能力

  1、接受專業培訓,遵守職業道德

  學校現有一名心理輔導教師,都接受過市級以上的培訓,并且獲得了國家職業心理咨詢師三級證書。她們具有良好的心理健康教育常識,具備科學的心理輔導技巧和方法,并且嚴格遵循心理健康教育原則和方法,遵守職業道德。學校大力支持教師外出參加各種心理健康教育會議和活動,讓心理輔導教師通過積極和專家請教,同仁交流,不斷增進對心理健康教育的理解,增強實踐能力,積極推動了我校心理健康教育的開展。

  2、定期進行培訓學習,為更好地進行心理健康教育創造了條件

  我校還定期在業務學習中組織教師學習心理學知識和先進的教學理念,引導教師了解心理學在教育中的前景和價值,學會自我情緒的調整和與學生溝通、幫助學生心理調試的技巧。使教師們有了基本的知識儲備,從而為更好地進行心理健康教育創造了條件。

  三、重視心理健康教育教學工作,塑造學生健康人格

  1、班主任工作及團隊工作積極滲透心理健康教育

  在心理健康教育工作中,我們一直注重對班主任隊伍的建設、培養和運用。每學期我們都會為班主任開設專題講座以提高班主任的理論知識。同時提供機會和舞臺讓班主任充分交流和展示他們在工作中總結的經驗教訓。結合年級學生特點及工作重點利用班會時間進行心理健康教育。如新生對他們進行入學教育,幫助他們盡快適應新環境,融入新集體。積極開展以“認識自我”,“搞好與同學老師之間的人際關系”為主題班隊教育活動,使學生增強了自信心,同時也學會如何與人交往以及與人交往的一些技巧;初三、高三年級,面臨畢業考試的壓力,難免有焦慮緊張的情緒,我們通過講座輔導、心理咨詢幫助學生增加正確的競爭意識、克服自卑心理,正確對待考試。

  2、學科教育滲透,塑造學生健康人格

  我校充分利用教案評比、青年教師展示課等契機深化將心理健康教育融入學科教學的思想。倡導發掘學生在課堂中的情感、態度、價值觀,應該說這對教師的授課方式起到了很大的轉變作用,也更突出了心理情感教育的重要性。在各項評比和教學活動中,我們一改以往的評判標準,注重學生情感的變化和體驗,將此作為一項重要的評估標準。在平時的教學活動中,教務處對于教師的教案撰寫、課程的設置和教授都提出了新的要求,更注重學生情感方面的目標是否達成,以突出學生情感認知的變化,讓教師們以良好的師德和精神風貌影響學生心理,塑造健康人格。

  在學校領導充分重視,學校教師都能積極主動進行心理健康教育的學校環境中,廣大師生都能發自內心地感受到一種積極向上的發展態勢,我們也會及時總結經驗,繼續學習,不斷摸索,借力教育現代化,進一步抓好心理健康教育工作,找到一條適合我校實際情況的心理健康發展之路!

  學校督查檢查反饋報告5

  多年來,我校在上級部門的關心指導下,以教書育人為宗旨,認真貫徹黨的路線、方針、政策,落實鄧爺爺教育思想,以德育為首,教學為中心,以育人為目的,堅持讓學生學有所得,學有所長,全面發展的辦學思想,全面開創教育新局面。切實加強師資隊伍建設,致力于教學研究,不斷改善辦學條件,提高辦學水平,依法普及九年義務教育,積極開展創無流失生校活動,以學校內部體制改革為動力,強化學校各項管理,提高了學校管理水平和管理質量,收到了良好的效果。近幾年來學校曾被評為先進單位,現代技術裝備顯著學校,辦學水平督導評估a等學校,教學工作顯著單位教育重點工作目標管理整體優秀獎,市級勤工儉學先進單位,明星學校。《實施三結合教育探索,全面推進素質教育》列為市級重點課題。《課前五分鐘演講,提高學生語文水平》被列為市級一級課題。在此期間,教師曾發表國際優秀論文集篇,國家級63篇,省、市、縣級論文232篇。

  xx年在落實《教育目標管理責任書》工作中,我校依據縣督學室教育重點工作目標管理責任書要求,本著務實的工作態度,做到年初安排,加強領導,分工明確,各負其責,在工作中緊緊圍繞責任書目標,逐項逐條落實,使責任書軟材料數據可靠,材料具體實際,歸檔及時、并結合學校實際解決了日常工作中的許多問題,現把自查匯報如下:

  一、教育教學改革

  在教育教學改革中,我校始終以“科教興國”戰略為指針,提高認識、轉變觀念,全面實行教育模式特色化工程,根據上級要求,認真制定實施規劃、加強領導,以教育工作者科研為先導,構建素質教育開放式教學模式。強化課題研究,探求辦學特色,1997年我校為實施素質教育,確立了“實施三結合教育探索,全面推進素質教育課題實驗”,xx年,我校又確立了《課前5分鐘演講,提高學生語文水平”的課題實驗,xx年我校又確立了“在教學中培養學生的實踐能力”的課題實驗,積極落實,全力運作,不斷研究總結。取得良好的效果。在基礎教育課程改革中,我校積極組織學習、宣傳,以《新課程改革綱要》為學習重點,確立與新教材相適應的教育觀念,感覺課改的好處積極推進課堂教學改革,認真制定規化,努力探索新課改操作方法,特別在教法上和學法融入師生交往、積極互動、共同發展的新課程理念,抓教研,抓落實。對課改新理念積極探討改變學生觀,轉變教學觀,評價觀,促進學生人性化發展,積極為學生的自主探究創造條件及時發現問題,及時總結,推動了課的不斷進展。在課程設置上開全學科,開足課時,開好課程,有計劃,配齊師資,認真備課,搞好總結,加強體音美教學改革,制定了體音美教學改革規劃,計劃,認真落實,搞好體音美師資培訓,學校積極創造條件為教師培訓創造便利條件,積極開展“體音、美”教科研活動,取得良好效果。同時開辟藝術,健康、國防教育領域、積極探索改新路子,新方法,使學校教育教學質量不斷提高。切實加強落實《xx市中小學德育規程》、制定了德育工作方案,有措施、積極開展德育活動,抓好德育學科滲透,建立了以敬老院,邊防工作站,派出所,客運站等校外活動站,學校結合節假日開展豐富多彩的德育教育,堅持對學生進行養成教育、法制教育、道德教育等,使學校德育工作順利健康發展。

  二、基礎教育辦學水平

  為進一步鞏固“兩基”成果,我校努力改善辦學條件,為師生提供良好的育人環境,對特殊教育搞好調查,我學區各校無殘兒,切實加強促進幼兒受教育率達到100%學區各校分布合理,能夠滿足適齡兒童,少年的入學需要,能夠方便學生就近入學。無危房。近年來學區各校積極改善學校環境,加大投入及時修善,切實加強校園校舍的管理。對校園進行美化,綠化和凈化。學校育人環境日趨改善。不斷鞏固普及成度。切實抓好控流工作。嚴格學籍管理。不斷完善和充實各項表冊,搞好檔案管理。積極開展創無流失生校活動。采取有效措施。我學區輟學率為“0”,抓典型,及時總結。在勤工儉學工作中,認真落實上級指示精神,積極開展勤工儉學活動,有年度計劃,各項指標成效統計表,有總結,典型經驗及時推廣。

  三、民族教育工作

  我校重視民族團結教育,積極落實“民教會精神,制定了民族教育活動方案。根據方案,逐項落實,及時總結,同時嘗試雙語教學的研究、討論、總結。充分利用節日、紀念日搞好民族教育,除學校經常性宣傳教育外在五年級開設了民族教育課,受教育學生比例達到100%,學校以常組織開展民族教育活動,使學生能夠潛移默化地受到民族團結教育。

  四、教師隊伍管理和建設

  我校重視師資隊伍建設,根據編制,配齊各學科專任教師,專任教師合格率達到100%,專科以上學歷達標率69.6%,超學歷比例達不到的原因是,現在專科學習的有6位已學完所有的課程,但證書到現在沒發到個人手里。我校認真搞好校本培訓,堅持把師資培訓的工作重點轉移到培養崗位能力上,加強師德教育。發揚為人師表,誨人不倦的敬業精神,通過各種培訓,提高教師的思想道德素質和教書育人的能力。優化教師隊伍結構,完善內部體制改革實行“四走”、“四制”,與結構工資相掛鉤極大地調動了教師積極性。同時鼓勵教師參加大專以上學歷的函授班,全員參加教師繼續教育,以校本培訓為著眼點,對教師進行師德現代教育理論,現代教育技術,法律法規培訓重點放在教師掌握信息技術上和英語培訓上,學校規定每周三下午教師分成兩個班交替參加英語和信息技術課培訓,并做為師資提高的一個長項堅持下去。通過培訓,教師信息技術全部達到初級水平,60.6%達到中級水平,英語學習上大部分年青教師已掌握簡單的會話,以適應現代教育發展的需要,同時做好記錄及時總結,使教師專業水平有了顯著提高。為適應現代教育打下良好的基礎。

  學校督查檢查反饋報告6

  為進一步提升我鎮的教育實施水平,根據相關文件要求,我鎮對照《xxx縣鄉鎮政府教育目標管理評價表》,于20xx年11月下旬開始對全鎮的教育工作進行了全面認真的自查自評。現將自查情況報告如下:

  一、 自查工作概述

  加強領導,精心組織。鎮上聯合學校成立了自查小組,依照評估細則內容進行了人員分工,具體負責,并落實專人認真學習督導評估標準,進行了認真細致的自查,安排專人寫自查報告。

  二、 主要成績及經驗評價

  1、強化領導班子建設

  20xx年以來,我鎮將加強領導班子建設,作為促進教育事業發展的一項重點工作來抓。一是根據鎮黨委、政府領導班子分工和人員調整情況,及時調整了鎮教育工作領導小組成員,同時將教育納入黨政干部崗位責任和目標管理,教育工作納入鄉鎮工作計劃,有利保障了鎮黨委、政府對教育工作的領導。二是強化xxx學校以及健全小學領導班子建設,合理調整和充實了班子成員構成,增強了領導班子的戰斗力和執行力。

  2、培養發展教師黨員

  鎮黨委堅持將增強教師黨員隊伍建設作為增強教師隊伍建設的工作重點,在教師隊伍中積極培養發展黨員,通過發揮黨員的先鋒模范作用,增強整個教師隊伍建設。

  3、加強師德師風建設,努力增強教師隊伍綜合素質

  各學校堅持將師德師風建設作為教育工作的重點工作,認真組織學校教職工深入學習加強師德師風建設的內容,有力促進了教師職業道德水平和業務素質的整體提高。

  4、狠抓學校安全工作,確保師生安全

  我鎮堅持學校安全工作常抓不懈,建立并完善了學校安全工作各項制度,落實了安全責任,開展了安全教育活動等,確保了全鎮學校師生安全。落實學校安全工作責任制。建立了鎮黨委、政府領導聯系學校安全工作制度,制定并完善了學校安全工作制度;與學校、村(社區)及有關部門簽訂了學校安全責任書,落實了安全責任;制定完善了學校安全應急預案。開展學校安全教育活動。鎮安監辦、派出所、法院、司法所、衛生院等部門多次聯合開展安全教育進學校活動,就地震安全防范知識、食品安全知識、普法教育知識進行了專題宣傳教育,增強了廣大師生安全防范意識。開展學校安全專項檢查工作。由分管教育和安全工作的副鎮長帶隊,鎮安監辦、派出所、衛生院等有關部門參與多次深入學校及校園周邊開展學校安全專項檢查,對排查出的安全隱患及時實施了整改。

  5、改善辦學條件

  通過爭取多方支持,用資179.05萬元修建的xxx學校辦公樓已于今年5月竣工。辦公樓的建成大大改善了老師們的辦公環境,現代設施的配備也使得老師們的教學手段多樣化。

  6、扶貧助弱,關愛貧困、留守兒童

  我們不斷加大對家庭經濟困難學生的扶貧助弱的力度,確保每位學生不因家庭困難而失學。在年初,由鎮領導帶隊關愛了幾乎留守兒童,每戶給予了200元的慰問金。11月,在鎮政府及上級部門下派村第一書記的努力下,雙河村22名三年級的貧困學生,得到了市級部門的關愛和幫助,每個學生得到了書包、筆、尺子等一整套的學習用品。

  7、組織資金,支持學校文化活動

  在今年“六一”兒童節到來之際,通過我鎮的資金組織及多方支持,文藝匯演共得到贊助金共計11000元,綿陽監獄4000元學習、體育用品,為學生們的兒童節增添了更多的收獲。

  三、存在的問題和整改措施

  存在的問題:

  1、我鎮教學質量還需進一步提高,通過檢查考核,學生的學科達標率與兄弟學校相比還存在一定的差距。

  2、教育投入相對不足,現代化的教學設施還不齊全,已有的現代教學工具得不到充分利用等。

  整改措施:

  結合我鎮及學校實際,我們準備在接下來的工作中從以下幾個方面來整改:

  1、加大課堂教學改革力度,完善教學獎懲制度,調動師生的教學積極性。

  2、加強教育法律法規的宣傳,搞好校園文化建設,活躍學生課余文化生活氣氛,發展學生的個性特長,不求人人升學,但求人人成才,鞏固學生在校率。

  3、今后將進一步加大教育投入,不斷改善辦學條件,滿足學校深入實施素質教育的需要。

  學校督查檢查反饋報告7

  我校在市教育局的領導下,堅持預防為主、防治結合、加強教育、群防群治的原則,通過安全教育,增強學生的安全意識和自我防護能力;通過齊抓共管,營造全校教職員工關心和支持學校安全工作的局面,從而切實保障師生安全和財產不受損失,維護學校正常的教育教學秩序。

  一、領導重視,措施有力

  為進一步做好安全教育工作,切實加強對安全教育工作的領導,學校把安全工作列入重要議事日程,學校校長郝振華直接抓,分管副校長鄭成明具體抓,學校辦公室、政教處、保衛科具體分工負責組織實施。

  二、制度保證,措施到位

  1、建立安全保衛工作領導責任制和責任追究制。由學校校長負責,將安全保衛工作列入各有關處室的目標考核內容,并進行嚴格考核,嚴格執行責任追究制度,對造成重大安全事故的,要嚴肅追究有關領導及直接責任人的責任。

  2、不斷完善學校安全保衛工作規章制度。建立學校安全保衛工作的各項規章制度,并根據安全保衛工作形勢的發展,不斷完善充實。建立健全定期檢查和日常防范相結合的安全管理制度,以及學生管理、門衛值班、巡邏值班、防火防災、防火安全管理、體育器材檢查、健康體檢等規章制度。對涉及學校安全保衛的各項工作,都要做到有章可循,違章必究,不留盲點,不出漏洞。

  3、建立學校安全意外事故處置預案制度。學校建立事故處置領導小組,制定了意外事故處置預案制度。

  三、齊抓共管,群防群治

  學校安全教育工作是一項社會性的系統工程,需要社會、學校、家庭的密切配合。我們積極與市公安、衛生、綜合治理等部門通力合作,做好學校安全保衛工作,學校組織開展一系列道德、法制教育活動,取得了良好的教育效果。

  四、加強教育,促進自護

  要確保安全,根本在于提高安全意識、自我防范和自護自救能力,抓好安全教育,是學校安全工作的基礎。我們以安全教育周為重點,經常性地對學生開展安全教育,特別是抓好交通、大型活動等的安全教育。

  1、認真做好安全教育周工作。學校安全教育周以校園安全為主題,在安全教育周期間,學校組織學習安全教育工作文件,對校內易發事故類型、重點部位保護、工作薄弱環節、各類人員安全意識與安全技能等方面,開展深入全面的大檢查,消除隱患,有針對地扎實地開展教育和防范工作。

  2、開展豐富多彩的教育活動。利用安全教育平臺、班會、團隊活動、活動課、人防課、學科滲透等途徑,通過講解、演示和訓練,對學生開展安全預防教育,使學生接受比較系統的防溺水、防交通事故、防觸電、防食物中毒、防病、防體育運動傷害、防火、防盜、防震、防騙、防煤氣中毒等安全知識和技能教育。還利用學校廣播、黑板報、懸掛橫幅、張貼標語等宣傳工具及舉行主題班會、講座、安全征文與知識競賽等形式開展豐富多彩的安全教育。學校積極推行一周安全提醒,學校利用周前會議和周一升旗活動時間,小結上周安全工作,強調安全事項。

  3、提倡走讀學生步行上學,對學生騎車上學情況進行清查,嚴禁學生騎“三無”(無剎車、無鈴、無牌照)自行車上學。

  五、加強檢查,及時整改

  開展常規檢查。學期開學以后,學校把安全教育工作作為重點檢查內容之一。學校對校舍進行全面的安全檢查。

  今后,我們將進一步重視安全保衛工作,及時解決安全保衛工作中發現的新問題,不斷提高我校安全保衛工作水平。

  學校督查檢查反饋報告8

  我校以國務院《關于基礎教育改革與發展的決定》為指針,大力普及信息教育,以信息化促教育現代化,一年來,我校在實現優質教育資源的共享,積極推行課程整合,全方位推動現代遠程教育進程做了些工作,現將有關情況自查如下:

  一、強化工作措施,狠抓遠程教育工程

  1、高度重視,扎實做好項目工作

  學校領導充分認識到現代遠程教育工作的重要性,把發展遠程教育看成是實現教育現代化的重要標志,是教育發展的必然趨勢,是提高教學質量的需要,是進行素質教育的需要,是培養跨世紀人才的需要。因此在我校經濟并不富裕的情況下,肯于投資,不斷地擴大規模,提高檔次,今年又添置了一塊500g硬盤、刻錄機、光盤若干,新添置投影儀一臺,使我校的電教水平上了一個新臺階。學校領導明確提出:要逐漸用現代化的'教學手段代替傳統的教學方式。要求所有的公開課,必須在遠教室或電教室進行,發現該用電教手段而不用的,當場提出批評或建議。學校領導的關心和重視,進一步促進了我校遠程教育工作的開展。

  2、加強領導,成立領導小組

  經學校行政會議研究決定,成立了以校長為組長的學校現代遠程教育工作領導小組,組建了遠程教育教研組,具體負責管理全校現代遠程教育工作。有懂業務的主管校長和主任負責,機構健全、制度完善、分工明確、責任落實、管理較好。

  3、項目管理及使用情況

  為了更好的有效的使用遠程教育項目資源,切實保障項目設備的正常運行,我校對遠程教育設備實行專人負責,并制定了《遠程教育項目設備管理使用規章制度》、《教師利用遠程教育資源考核辦法》、及《教師校本培訓計劃》、《設備的管理和維護制度》、《遠教資源下載使用登記制度》,對教師以教研組、學科組為單位進行遠程教育校本培訓,由參加過遠程教育培訓的教師承擔指導全體教師參加校本培訓。主要內容是組織教師觀看遠程教育節目(如示范課、同步課堂);根據校本培訓計劃及周活動工作安排,由指導教師負責對教師進行信息技術培訓(如遠教資源接收、電子表格、演示文稿等),做好遠教資源的二次開發。

  另外,由教導處統一安排教師利用接收到的教學資源(如示范課、同步課堂及相應學科課件),對學生直接進行觀看或學習。使教師進一步掌握了使用電教手段獲取教育信息的方法,使學生看到了先進的教學方式及方法,從而有力的促進了師生教育教學觀念的轉變。

  在現代遠程教育項目建設的過程中,我們充分利用學校現有的設備,每周四定期組織學生收看教育電視節目,收到了較好的效果。

  4、服務到位

  我校的遠程教育工作堅持服務、創新的原則,強化服務意識,發揚奉獻精神。努力為教育教學服務,為一線教師服務,不辭辛苦,不講價錢。每學期初,我們讓老師們提出電教課計劃,然后做出一學期的安排。除了上好正常的課之外,只要一線教師提出的設想,都能得到支持和配合。有條件的,積極去辦,條件不夠的,想辦法,創造條件也要辦好。

  去年,我們舉辦了全員教師信息技術培訓,學習計算機、投影機的使用,課件制作等技能,共40課時,培訓面達100%。

  為教學一線服務是對遠程教育人員的基本要求,而大膽改革、創新則是對我們遠程教育的更高要求。掌握計算機技術,開發教學軟件,把更先進的電教手段推向課堂,發揮電教媒體資源在課堂教學中更大的功能。我們在常規工作中不斷改革,有所創新。我們自制的課件在教學中受到好評,有關電教實驗工作的論文,獲市級獎16篇。

  二、存在的問題及改進措施:

  總的來看,我校在上級主管部門的大力指導下,經過全校教師共同努力,我校現代遠程教育進展快、成效顯著。但我們也必須清醒地看到,在推進現代遠程教育工作中還存在一些不容忽視的問題,主要表現在幾個方面:

  1、是個別教師對實施現代遠程教育工程的重要性、必要性和緊迫性認識不足,思想不夠統一。

  2、是計算機配備數量不足,不能滿足信息技術教育的需要。全校僅有十余臺計算機可以使用,微機室電腦嚴重落后,教師和學生用計算機數量嚴重不足,每名學生每周上機時間不足10分鐘,開設的效果無從談起。

  3、隊伍建設仍然任重道遠

  遠程教育工作能否取得成功,最關鍵的問題是人,目前從工作需要角度上講,教師隊伍中專業對口問題、學歷問題、實際教學能力等問題仍然沒有得到徹底解決。

  4、軟件資源上的困惑

  由于實施課程改革,學校各年級使用的教材可說是五花八門,有人教版教材、岳麓版、仁愛版、北師大版等版本的教材,而遠程教育資源基本上就是人教版、人教課標版、北師大版。教材資源的貧乏將是遠程教育的瓶頸這將影響到教學質量的提高。

  針對存在的問題,我們準備從以下幾個方面進行改進:

  1、加大教研教改力度,以教促研,讓廣大教師更積極的使用遠教資源。

  2、加強教師培訓,特別是部分年紀大的教師,讓教師們的信息技術能力迅速提高,以更好的服務于教學。

  3、鼓勵教師應用遠教資源進行二次開發,對缺乏資源的學科,鼓勵教師自制課件,或從網上下載使用,并將所有資源入庫,充實校課件庫資源。

  國運興衰系于教育,信息發展連接未來。我們一定要積極適應信息化社會對教育工作提出的新挑戰和新要求,進一步解放思想,開拓創新,堅定信心,抓住機遇,突出重點,抓住關鍵,大力推動教育信息化建設,為實現教育跨越式發展,全面提高我校教育教學質量而共同努力,為促進我校快速發展做出更大的貢獻。

  學校督查檢查反饋報告9

  現今社會和教育的發展要求是進行素質教育,從上級部門和基層的教育工作者都要認識到素質教育的重要性。近年,我們學校順應時代發展潮流,加大工作力度,積極推進素質教育跟哪個做。這幾年,我們學校主要從以下幾個方面入手,來做好素質教育工作。

  一、加強學校領導班子建設,健全素質教育領導機構

  近幾年來,我校十分重視學校領導班子素質的提高,不斷加強領導班子的建設,因為我們清楚地認識到,領導班子成員自身素質的高低直接關系著一所學校的辦學思想、辦學方向和辦學質量。近幾年來,我校領導班子成員不斷加強學習管理理論和有關政策法規,努力提高自身的理論水平和管理能力。在工作實踐中,我校領導班子成員總是深入到教學第一線,用所學的理論來指導實踐,同時又通過實踐來完善和充實學校的各項管理工作。

  為切實加強我校的素質教育工作,我校還成立了以校長為組長的“南城中學素質教育工作領導小組”,健全了我校素質教育的領導結構,使我校的素質教育工作有了一個強有力的組織保障。

  二、加強教師隊伍建設,努力鍛造一支富有戰斗力教師隊伍

  實施素質教育除了要有一個強有力的領導機構之外,更重要的是需要一支高素質的教師隊伍。因為教師自身素質的高低直接影響著學生的學習態度和學業質量。這幾年來,我校十分重視對教師的政治思想教育和教育教學理論教育,積極組織教師參加學歷提高和繼續教育,使他們不斷提高政治思想素質和專業知識水平以及不斷更新教育教學理念。現在,我校已擁有了一支敬業愛崗、教育教學能力較強的師資隊伍,他們完全能適應素質教育的要求。

  三、加強學校德育隊伍建設,提高學校德育工作質量

  這今年來,我校認真貫徹“德育先行、教學中心、后勤保障”這個工作思路,認真做好德育工作,為學校教育教學質量的提高營造一個良好的德育環境。我校主要從以下幾個方面來加強學校的德育工作:

  (一) 成立學校德育工作領導小組,加強對學校德育工作的組織和領導,使學校的德育工作方向更明確,措施更有力,效果更明顯。

  (二) 選拔一批責任心強、工作能力高的優秀教師組成一支強有力的德育工作隊伍,并通過培訓,不斷提高他們的理論水平和工作能力。

  (三) 通過課堂、宣傳欄、廣播、報告會、致家長一封信等宣傳載體,不斷加強對學生的愛國主義、集體主義和安全及法制教育。

  (四) 加大資金投入力度,進一步美化優化學校的德育環境,以環境來教育學生,使他們增強了學校主人公意識,逐步向不文明行為習慣告別。

  (五) 成立家長學校,和縣110巡警大隊建立共建關系,努力構建“學校、社會、家庭”三位一體的教育網絡,讓全社會都來關心未成年人的健康成長。

  (六) 和周邊社區、執法機關加強聯系,狠下功夫整治校園及周邊治安環境,為學校的教育教學工作創造一個良好的治安環境。

  通過努力,我校的德育工作不斷得到改進,也取得了一定的成績,特別是今年,我校的德育工作深受社會各屆的好評。

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