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晉升副主任醫師專題報告

時間:2025-07-07 16:16:42 賽賽 報告 我要投稿

晉升副主任醫師專題報告(精選20篇)

  隨著個人的素質不斷提高,大家逐漸認識到報告的重要性,我們在寫報告的時候要注意邏輯的合理性。我敢肯定,大部分人都對寫報告很是頭疼的,以下是小編收集整理的晉升副主任醫師專題報告,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

晉升副主任醫師專題報告(精選20篇)

  晉升副主任醫師專題報告 1

  一、理論功底比較扎實,專業水平較高。

  我20xx年畢業于xx衛校,在校三年的時間,我系統地學習了護理專業知識。20xx年xx省高等教育自學考試開設了高等護理專業,我積極報名參加,克服了工作、生活和學習的矛盾,于20xx年獲得了大專學歷。通過勤奮的學習,擴大了知識面,對護理專業的新知識、新理念有了比較深的理解。同時認真對待院里組織的每一次業務考試、考核,多年來我的成績均名列前茅。在工作中既注意了把所學知識應用于臨床實踐,又注意了總結工作中的經驗,不斷升華自己的理論水平,自工作以來共撰寫論文xx篇,其中在省級刊物上發表xx篇。比較深厚的專業知識使我的工作得心應手。

  二、工作經驗比較豐富,適應性比較強。

  自參加工作以來,我先后在xx科、xx科、兒科等不同的崗位從事護理工作,工作中我做到了向有經驗的'老同志請教,學習他們的好經驗、好做法,每當院領導派我到一個新的工作崗位,我都善于及時總結工作經驗,找出各自的規律和特點,盡快適應這一崗位的要求。20xx年的工作實踐使我積累了豐富的`工作經驗。特別是在小兒科工作期間,每年都有流感大流行季節,針對病人多、任務重,輸液穿刺比較困難的實際情況,能夠做到有條不紊、忙而不亂,協助護士長合理安排護理人員,帶領護理隊伍加班加點、從容應對。通過不斷提高整體素質和業務能力,順利完成了繁重的工作任務。

  三、職業道德觀念比較強,群眾威信較高。

  多年來的理論學習和工作實踐以及老師們的言傳身教,使我牢固樹立了“以病人為中心”、“想病人之所想,急病人之所急”的職業道德觀念。正是因為如此,在工作中我做到了服務熱情、周到細致,關心病人、體貼病人。為了更好地給病人服務,減輕病人的痛苦,我苦練基本功,對操作技術精益求精。多年的工作既磨煉了我遇事沉穩的性格,也培養了快速敏捷的思維能力和應變能力。自20xx年擔任小兒科副護士長職務以來,進一步提高了自己的組織協調能力,能夠協助護士長處理各種矛盾,做好各項管理工作,貫徹落實醫院一系列有關衛生改革的文件精神,以改革求發展。工作中以身作則,服從領導、團結同志,勤勤懇懇、任勞任怨,每項工作都能夠善始善終、高標準地完成,從整體上提高了服務質量。認真負責的工作態度贏得了病人的贊揚以及領導和同志們的好評,自己多次被評為先進工作者、優秀護士等稱號。今年xx月份被評為“病人最滿意的護士”,為自己,同時也為醫院贏得了榮譽。

  晉升副主任醫師專題報告 2

  作為一名護士,工作中始終堅持把提高護理質量、強化醫療安全、創建和諧醫患關系作為重中之重,以實現我科“病人滿意、組織滿意、自己滿意”為目標。

  南丁格爾曾經說過:“護理工作是平凡的工作,然而護理人員都用真誠的愛,去撫平病人心靈的創傷,用火一樣的熱情、去點燃患者戰勝疾病的勇氣。”是的,護理工作的確是個非常平凡的工作,尤其我們十一病區的'老年病人居多,有些病人因為年歲太高,生活不能自理,為了提高這些住院病人的生活質量,我和我科全體護士在護士長的帶領下,在搞好醫療護理的同時,積極擴展生活護理范疇,從更新床單被褥,定期修剪指甲,指導病人做有益的文體活動,到談心聊天,給予病人精神上治療和安慰。

  在護理查房過程中,我安現有些老年病人情緒不穩,治療態度消極,導致血壓不穩直接影響醫生的治療結果,我發現這樣的病人,我就主動與病人交流給予心理護理,引導病人積極配合醫護療,使其樹立戰勝疾病的信心,同時我能夠按照要求執行操作,發現問題及時解決,對待患者能夠文明禮貌服務,做到舉止態度和藹,急病人所急、想病人所想,除了完成常規的基礎護理外還熟練掌握了專科知識和各項護理操作。

  我深知要想做一名護士,做一名優秀護士,工作不能簡單地停留在打針、發藥、執行醫囑上,更重要的是豐富自己的理論知識和實踐能力,為了提高自身素質,增強服務意識,培養理論強,技術硬的基本技能。我積極要求上進,積極參加醫院和科室組織的義務學習,不斷充實自己,提高自己各方面的修養,努力提高自己的業務水平。在護理工作的每個日日夜夜我始終堅持自己信念:”用心做好每一件事,認真對待每一天。”

  在工作中我本著”把工作做的更好”這一目標,嚴格執行醫囑,三查七對制度及無菌操作原則,堅守慎獨精神,即使是一片維生素也決不馬虎,不憑經驗,不憑印象,積極完成各項任務,十一病區是個特殊的科室,病人多、病人年齡大,病情重變化速度快,隨時都有搶救的可能,我也曾不止一次地配合醫生搶救過危重病人,記得有一次值夜班,在巡視病房時發現一位患者神志恍惚,面色蒼白,大汗淋淋,呼吸困難,口唇紫紺,手放在呼叫器上,但無力按下,見此情景,我第一時間給予吸氧,建立靜脈通道并通知醫生,患者由于神志恍惚導致小便失禁,考慮此病人尿失禁的暫時性,我沒有給予留置導尿,只能為其接尿,在我們的及時搶救與精心護理下,病人意識逐漸清醒,轉危為安,每當將他們從死神手中拉回,即使沒有聽到一聲感謝的話語,我都會感到無比的高興與欣慰。因此護士不僅要有一顆同情的心,一雙愿意工作的手,更應該用愛心、細心,和責任心去解除病人的病痛,用無私的奉獻支撐起無力的生命。

  我覺得護理事業是一項崇高而神圣的事業,我為自己是護士隊伍中一員而自豪,在今后的工作中,我將加倍努力,為人類護理事業做出自己應有的貢獻。

  晉升副主任醫師專題報告 3

  時間過得真快,到了年底,當我回首這一年作為護士長所做的工作時,我感慨萬千。現將XX年以來的工作匯報如下:

  1、嚴格管理,有效協調

  一年來,在護理部和科室領導的帶領下,我們從各方面嚴格要求自己,在科室工作中走在前列,特別是在護理工作中。大膽管理和認真落實醫院、科室各項工作制度,確保科室工作穩步推進。積極配合主任協調醫患工作,指導做好醫患溝通工作;及時發現和解決一些摩擦和矛盾,加強科室的凝聚力,使中醫藥科成為一個溫馨的大家庭;讓醫生和護士在身心愉悅的狀態下工作,也為患者創造一個溫馨和諧的病房住院。環境科學。

  2、開展護理專業培訓

  作為中西醫結合的綜合性內科學部門,我科面臨著雜病、疑難雜癥、護理專業薄弱等諸多問題。相應的,中西醫結合專科12名護士中,僅有1名畢業于中西醫結合專科,其余均畢業于西醫護理專業。他們在學校只學習了中醫的基本知識。隨著西醫學“專科護士”培養的發展,專科護士的特點和優勢在今天變得越來越明顯。中醫護士沒有明確的專業知識和發展方向,這在一定程度上影響了這一群體的工作積極性和團隊的`穩定性,也對病房護理工作的質量產生了負面影響。

  針對這一現實,我果斷決定:從我做起,對全體員工進行培訓。通過結合專業講座和查房,部門主任和醫生應動員參與訓練常見的醫學疾病,包括呼吸、循環、消化和神經系統知識,中醫基本知識和共同技能的系統培訓,甚至保守治療和護理知識的普通外科和骨科疾病。還進行了培訓。經過一年的系統培訓,考核結果表明,護士對上述系統中的常見病有了全面的了解,不僅提高了護士的.專業技能,而且大大增強了護士對自己的信心,促進了科室的發展。從那時起,我就采取每日強化的方式,不斷結合病房現有病例加強知識培訓,最終打造出一支具有中醫藥特色的熟練護理團隊。

  3、努力管理文化,努力打造特色

  多年的經驗的主管護士讓我深深意識到是很重要的一個團隊規范其行為,但更重要的是,改變其思想,升華其內心世界,讓“主管護士管理”的外因通過內因起作用的“個人品質”的護士。為此,我采取了一系列措施:按護士的時間表,每周給她們送去一句話生命,對她們的職業生涯有深刻的見解;持有《天使之心》小報;早點給他們講一些勵志、哲理和其他小故事,激發他們對生活和事業的思考。由此可見,中醫護理人員的人文素質得到了很大的提高。最終形成了“我用人文知識改變護士——護士有效地管理自己——提高護理工作質量”的良好鏈條。近年來,中醫藥護理文化建設蓬勃發展,工作目標也得到了圓滿完成。在過去的省市體檢工作中,我科以規范化收費著稱。每一次,它都能在不損失醫院一分的前提下完成費用檢查。中醫藥學部的健康教育和護理服務得到了參加考試的專家的認可和好評。

  晉升副主任醫師專題報告 4

  回顧20xx年,在院領導、護理部的正確領導和悉心關懷下,本人認真履行精神科護士長工作職責,以二甲醫院的標準,嚴格執行護理管理各項制度和流程,注重護理質量的保證與持續改善,不斷提升護理品牌,繼續深化優質護理,切實完成醫院及護理部的各項任務,現述職如下:

  一、政治思想方面。

  認真學習,不斷提高思想認識和政治理論水平,牢固樹立科學發展觀,嚴格要求自己,以身作則,帶領全體護理人員,為精神病人供給更好更優質的護理服務;積極參加醫院組織的員工素質教育及安全醫療教育,并落實到平時的工作中。認真學習醫院的各項規章制度并組織落實,自覺遵守醫務人員的職業道德,廉潔奉公,自覺樹立醫務工作者的良好形象。愛崗敬業,勤勉工作,踏實認真,勇于擔當。帶領本科護理同仁,認真履行各項制度,在原有優質護理的基礎上,工作做得更加細化、服務更加熱情、病人更加滿意。在醫院開展的“三好一滿意”活動中,認真做好宣傳工作,真正做到醫德好、技術好、質量好、病人滿意。平時,把嚴肅的工作態度與科學的工作方法結合起來,善于統籌兼顧、合理部署,分清輕重緩急,既突出重點,又顧全大局,使各項工作開展有條不紊、取得明顯實效。

  二、工作實績方面。

  1、落實要求,抓好護理質量管理。重視病房管理,科內實行護士長、職責組長、護理質控員三級管理,成立科室質量管理小組,經常進行現場指導與檢查各項制度的落實情景,發現問題,及時在護士會上進行討論分析,提出整改措施,使病房工作實行規范化管理。注重質量改善,把科室內存在的問題經過持續質量改善,順利到達預期目標,建立健全質量監控,加強質量監督,實施標準化質量管理,每月對護理質量進行檢查、量化、反饋、整改,建立質量管理的長效機制。按照二甲醫院的標準,學制度,抓落實,學應知、應會,抓考核,使每位護士的理論、操作人人過關,并不斷提高護理技能與服務水平。

  2、強化措施,確保安全護理。每月組織學習安全查對制度及各項急救流程,嚴格遵守各項規章制度和操作規程,不斷規范各項操作流程,及時查找護理安全隱患。每月召開安全護理會議,不斷強化安全意識,認真學習十四項核心制度及病人護理安全管理制度、護理安全隱患呈報討論制度、護理事件呈報與預防制度。針對精神科專科特色,加強精神藥物知識學習與普及,精神病人護理技術培訓等專題講座,并且運用于護理實踐中,大大提高了新護士的專科護理技術和安全護理級別;積極做好病房的院感知識培訓及消毒隔離工作,使院感知識深入到每個人,落實到每一個操作過程,避免了交叉感染的發生。

  3、堅持做好一日七查的督促與監管。以護理14項核心制度為指導,每日檢查和督促護理事務的執行,發現缺陷及時糾偏和改善;認真做好護理人員崗前培訓和在職培訓,依法依規履行護理崗位職責。

  4、真心關愛,改善護理服務態度和作風,提高護理服務的滿意度。在科室積極推廣優質護理措施,轉變了思想觀念,整合基礎護理,用藥治療、溝通和健康指導等各項護理工作,使職責護士對所包干的患者供給連續、全程和全人的護理服務。加強護患溝通,每月組織召開工休座談會,聽取患者及家屬的意見與提議。真正做到想病人所想、急病人所急,每日2次查視病友,了解病人的需求,解決病人的困難,征求病人對護理人員的意見,不斷改善方法與技術,護理服務滿意度不斷提高。同時,做好出院病人的電話隨訪及上門隨訪工作,使本科室在社會上的知名度、認可度、美譽度不斷提高。

  5、堅持不懈,全面實施健康教育。制訂針對性強的健康宣教資料,定期召開健康教育講座,宣教率達100%、反饋率達95%。每月開講健康教育課堂1次,對不一樣精神疾病的病人進行宣教,使他們及時了解一些常見的健康衛生保健知識,并能自己識別;并制做圖片及幻燈片,對每個病人及家屬進行宣教,受到歡迎和好評。

  6、開源節流,提高經濟效益。加強經濟核算,努力降低醫療護理成本,講究經濟效益與醫療護理效果,要求全體醫護人員、工勤人員,從節儉每一度電、每一滴水、每一張紙做起,嚴格控制科室支出、杜絕一切浪費現象。注意科室醫療設備的使用、維護、維修與保養,確保正常運行,為科室創造的經濟效益。了解熟知各項收費標準,用活、用足收費政策,應收則收、應收不漏。

  7、凝聚人心,促進各項工作順利完成。把工作做細、做實,努力營造風正氣順、團結協作、和諧高效的工作環境。堅持以人為本,關心、愛護、尊重、理解每一位醫護工作者。作為護士長,與科室護理人員以誠相待、以心交心,不斷發現和肯定科員的優點和長處,充分激發大家的工作熱情,團結和睦,積極向上,融洽醫護、護患關系,使五病室構成了一個團結、和諧、奮發、積極的團隊。

  8、開展培訓,提升整體素質。制訂培訓計劃,定期組織護理人員進行培訓,強化三基訓練,經常學習新知識、新技術、新業務,努力提高每一位護理人員的業務水平,以適應科室新技術、新項目的開展,適應時代發展的需要。每周進行一次科級護理查房,每月進行一次個案護理查房,每季一次操作培訓并組織考核,定期組織護理人員進行科內、院內業務學習及三基理論考核。按帶教培訓計劃,認真做好實習生和新護士及進修生的帶教及培訓工作,為護理隊伍輸送合格的人才。

  三、學習科研方面。

  利用業余時間,積極參加省、市護理學習班,訂閱《中華護理雜志》、《護理與康復》,不斷吸收先進經驗以充實、提升自己,使我們的護理知識能滿足不斷發展的學科。查找相關的'資料,今年申報市級科研項目一個,為醫院和個人素質的提高貢獻自己的力量。

  四、廉潔自律方面。

  經過醫院組織的警示教育及治理商業賄賂專項學習,樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,自覺地投入到醫院廉政建設的工作中去。牢固樹立一切為病人、全心全意為人民服務的思想,廉潔服務,維護病人、團體和同志利益,不利用職務謀取不正當利益。堅持做到自重、自省、自警、自勵。

  以上是我本年度工作回顧。“行百里者半九十”。我清醒地認識到在取得成績的同時,也存在工作經驗、創新、科研等方面的不足。

  在新的一年里,我決心在成績面前不驕傲,在缺點面前不氣餒,繼續堅持謙虛謹慎、求真務實的作風,力爭在以后的工作中,加強學習,勇于實踐,團結協作,與時俱進,努力促進優質護理工作的推廣,使我院的護理工作不斷邁上新的臺階。

  晉升副主任醫師專題報告 5

  不知不覺,在護理的工作崗位上,自己已經走過了24個春夏秋冬。曾經夢想自己身著潔白的護士服輕盈的穿梭于病房之間,神圣而高雅,可是從我踏入醫院的那一刻起,忙碌的身影讓我明白了護理工作的繁重與勞累,理解了護士華彩外衣的背后有更多的辛苦與困惑。自己沒有過什么豐功偉績,只是在這平凡而偉大的工作崗位上,日復一日,年復一年,做著平凡的事,享受著平凡的驕傲。

  護士的工作很繁忙,也很單調,每一天的工作量都是超負荷的,身為一名老護士長,自己深知自己肩上的擔子有多重,也明白自己的責任有多大。

  已經記不清有多少個夜晚,自己剛剛回到家,飯菜還沒做好,科里的電話就追來了“護士長,快點過來吧,某某床的病人需要搶救”顧不得吃飯,撇下年幼的孩子,望著理解自己的丈夫,抓起衣服,急急忙忙跑回醫院。每一位做護士的都知道,搶救,意味著什么。

  只有深刻領悟過生命脆弱的人才會明白,那一刻,什么也比不上能挽救回一個生命更重要。排除外界所有的干擾,認真觀察病人的生命體征,仔細地做好記錄,配合醫生進行治療,看著病人轉危為安,觸摸到生命的跳動是一件可以讓人喜極而泣的事情。每當這個時候,你就會覺得那些為了工作而忽略的東西,是值得的`。

  自從醫院被任命為市里一家惠民醫院以后,外科就會經常收治一些無家可歸,卻又重病在身的流浪人,這些人被送來時,多是已經看不出本來面目,渾身上下散發著難聞的惡臭味兒。

  每一次,我都會帶領全科的護士,為這樣的病人從頭到腳的擦洗一邊,頭發實在是梳洗不通了,索性就給她剪了,衣服臟的也是沒辦法再要了,就把它扔了,想想家里有什么平時穿不著的衣服,從里到外的都給他們拿來。就為了這事,女兒經常會調侃我說:“偉大的護士長老媽,請問一下,我的那件紅色毛衣找不到了,是不是你又拿去奉獻給你們科的流浪人啦?”每當這時,老公總會說:“咱們在你媽心中的地位又下降了!”自己只是微微一笑,趕緊做上一頓豐富的飯菜,來感謝他們對我的“不計較”。為了科里的病人,要學會舍得,舍得自己的家人,舍得自己的時間,舍得自己的青春。

  護士長是一個科室里所有護士的主心骨,在平日的日常工作中,大家都會遇到這樣那樣的問題,病人提出的疑問自己解答不出來了,就會馬上想到:“你等一下,我去問一下我們的護士長。”哪位病人的點滴實在是扎不上了:“不好意思,我去給你叫我們的護士長。”

  通過這些,我深刻的體會到,雖然自己是一名老護士了,但決不能降低對自己的要求,不能夠倚老賣老,只有不斷的充實自己的業務知識,提高自己的技術水平,才能配得起這個“老”字。

  自己的工作還在繼續,日子也在一天一天的過。“愛在左,同情在右,走在生命的兩旁,隨時撒種,隨時開花,將這一徑長途,點綴的花香彌漫,使穿枝拂葉的行人,踏著荊棘,不覺得痛苦,有淚可落,卻不是悲涼。”

  這段話是對護士工作的詮釋。作為一名普普通通的護士,我要用濃濃的情愫,奉獻我的愛心;我要用凝重的感情,譜寫天使圣潔的一生。

  晉升副主任醫師專題報告 6

  我叫xxx,于20xx年畢業于xx省xxx學校的中醫護理專業,同年被分配到xxxxx工作至今。十六年來我一直在內科從事臨床護理工作,得到了領導同事及患者的好評,并多次被上級主管部門評為先進工作者,xx市十佳護士和xx市優秀護士。現將工作以來的具體情況向大家匯報一下:

  一、思想上

  我積極要求進步,認真學習黨的路線,方針,政策,堅持黨的群眾路線,發揚救死扶傷的人道主義精神,為創建和諧醫院,營造和諧的醫患關系而努力。不管何時何地,嚴格要求自己,做一個有道德,有理想,有文化的人,為社會傳遞一份正能量。凡事能做到從患者角度出發,以病人為中心,把工作做好,做細,成為患者的貼心人。

  二、工作方面嚴格要求自己

  嚴格遵守各項操作規程,高標準嚴要求,千方百計減少病人的痛苦,視病人如親人,耐心回答病人及家屬提出的問題。護理工作不是一個護士能夠負責主管的,而是需要一個團隊的配合,我充分發揮自己年資比較高,經驗豐富的優勢,為年輕護士講解業務知識,解決護理業務上的疑難問題,為整體護理水平的提高做出了自己應用的貢獻。

  三、是學習上要求不斷進步

  畢業后我積極參加高等教育自學考試取得了xx大學的專科學歷,使自己的專業水平上了一個新的臺階。20xx年到xxxx醫院進修急診和內科護理半年,豐富了自己的臨床護理經驗。醫學是一門涉及多學科的綜合學科,它的發展日新月異,另外,隨著社會的發展進步,人們生活水平的提升,病人對護理工作的要求也越來越高,這就驅使我不斷學習以更好地為患者服務。

  在各級領導的正確領導下,本人經過不懈地努力,取得了中級資格證書,我參加此次競聘,無論結果如何,我將認真面對,一如既往做好本職工作,謝謝大家!

  護士晉升副高職稱專題報告首先,感謝大家對我的信任,感謝領導對我工作的支持與肯定,希望各位會因為我的報告而有一個好心情。在很多人眼里,護理工作是一項很低級很被動的工作,但是我從小就向往做一名白衣天使,每天穿梭于病房之間,做一名守護者。所以在每一個上班的'早晨,我都會給自己一個微笑,我是天使,我用自己的行動改變著人們對護理工作的看法,詮釋著白衣天使的真正意義,其實護理也是一門藝術,心與心溝通的藝術,我相信付出了就會有回報。

  在工作中對我影響最大的就是韓院長,不管任何情況下,都會微笑著面對患者,百問不煩地耐心解釋,只要患者需要,病情需要,工作永遠是第一位的,沒有時間和節假日的概念,其實每個患者都是弱勢群體,在他需要時,我們哪怕是一個善意的眼神,一個微笑,對他們也許就是春天,在門診我經常碰到不知所措的人,我總是不等他們詢問,而是主動問他們有什么需求,是否需要幫助。把他們領到要找的科室,或是耐心地解答他們的問題,我不認為這是多此一舉,我們付出的只是自己的一份熱情,而收獲的是患者對我們婦幼的信任。 工作中總會有許多不如意,擺正一種心態是最重要的,我曾經有過一次患者的經歷,所有的痛苦讓我更珍惜自己的健康,珍惜自己的工作,尊重所有病痛的人,沒有什么比擁有健康的身體更重要的,生活中的不如意,工作中的不順心,我就會想,我比那些病痛的人幸福多了,沒有人應該吝嗇自己快樂。

  我記的一句話說:微笑對于女人是一種最好的美容,對于男人是一種最好的武器,其實生活就是一面鏡子,你對他笑,他就會對你笑,我們的患者也是一面鏡子,你對他笑,他也會微笑地回報你,這是不用投資的美容方式,卻會讓我們受益匪淺,同意我觀點的,請微笑一次。

  我認為護理工作不單單是一種治療與被治療的關系,倡導正確的生活方式,科學的飲食,是預防疾病的重要途徑,健康教育是我們護理將要承擔的一項重任,每次有了新的病種,我們都會及時組織學習,及時為患者量身定做一份健康指導,讓他們對自己的疾病有一個充分的認識,對他周圍的人也是一種好的影響,沒有病的可以預防,有病的患者可以及時就醫,在工休座談會中,我們也總是積極地把常見病的簡單診斷告知患者及家屬,以便有疾病的人及時就醫,這樣讓我們的業務水平不斷地提高,也擴大了我們的社會影響力。

  在病室中,根據我們科的特點,我制定了一份入院患者溫馨提示,上面包括了患者想要了解的住院環境、就餐、醫護介紹,總之患者的需要就是我們的工作,為患者提供更人性化的服務,是患者的需要,也是社會的需要,我們科的護士比較少,工作量有時也很大,經常要24小時連班,第二天還要加班,但是大家都沒有怨言。在工作中,我總是去發現她們的優點,及時給予表揚,工作中出現的疏忽和缺陷,我及時發現和糾正,讓她們自己去努力改正工作中的不足,而不是居高臨下地給予指責,這樣是既維護了她們的自尊心,也克服了工作中的各種毛病和缺陷,讓她們發揮自己最大的潛能,更好地為患者服務。對于護理工作我也只是在摸索中尋求經驗,還希望大家一如既往地支持我,及時的為我更正自己身上的缺點找出不足,把護理工作干的更好。

  晉升副主任醫師專題報告 7

  第一、思想品德及醫德醫風方面

  在這近一年的臨床實習中,我深刻地感受到:護理,不僅是一個專業性很強的學科,而且是一個綜合性很強的學科,作為一名護士,除了專業知識和技能過硬之外,個人的品德和作風都要體現著大家風范。古時的文人都以“懸壺濟世”、“妙手仁心”等成語來形容醫生,近代也已“白衣天使”來形容護士,可見護士和醫生同等的重要。

  在心血管內科實習中,我親眼看到xx教授不顧辛勞,為一個個診斷不明的病人跑上跑下地請會診;考慮到病人的經濟情況,他在不影響治療效果的條件下往往選用的降壓藥或降血脂藥。在呼吸內科的實習中,我曾親眼看到xxx教授把兩百塊錢塞進一位丟了治療費的窮苦支氣管擴張的病人手里。這一幕幕的場景深深地烙在了我的心里,讓我相信,一位醫生絕不是只看病人的錢救命的黑心人,而是有血有肉、無私奉獻的白衣天使。在他們身上,我看到了熱情、看到了責任心、看到了真誠的一群在生命線上努力挽救生命的兢兢業業的老實人,人類的偉大莫過于此。

  第二、醫療工作方面

  在這短暫而又漫長的九個月中,我按照學校教學辦公室所規定的要求,總共輪轉了xx個醫院科室,其中包括內科、外科、兒科、婦科。這近一年的實習是一個醫學生走向醫務工作最重要的過渡。實習生的工作無非就是和正式工作一樣的參與,治療班給病人作治療,配藥打針及各項專科護理操作,主班就幫病人拿藥,送病歷,請會診,副主班就是坐在電腦面前為病人記賬,打印輸液卡,貼瓶簽,護記班就寫護理查房,補護理記錄等等,內容看似簡單枯燥,但是過程卻煩瑣冗長,等忙完了這一切,這一天的光景就結束了。

  時間寸土寸金,只有晚上的時間才是自己的。面對一天的工作,總結是很重要的,頭腦中必須強迫自己回憶一天發生的事情:xx床病人今天添加了什么藥,又撤除了什么藥,增加了什么藥的劑量,又減少了什么藥的劑量,可為什么教授要更改這些藥品的使用呢?該藥品的使用指證又是什么呢?有時候,教授會故意不告訴我,鍛煉一下我的思考能力,我就從它的臨床癥狀和體征入手,一個個的對著來,可是往往出差錯,第二天跑去告訴教授,常常受打擊,但也就是這樣的打擊,我才把這一個個的知識點牢固地刻在了心里,即使在以后找工作的三個月中,我也沒忘記,回到臨床上來,跟三個月前的一樣。

  在既往的實習歲月中,我不斷的感受到內科與外科的強烈不同,其中一個重要的不同點就是:內科強調診斷的思維,而外科強調手術治療的過程。針對病人身上的某個癥狀或體征,內科往往考慮多種疾病。拿急性腹痛做一個例子,內科醫生往往考慮的不僅是簡單而常見的胃腸潰瘍穿孔,還有急性胰腺炎、急性闌尾炎、急性心肌梗死、膽道疾病、腸梗阻、宮外孕等等,這些疾病的確診需要我們醫生做詳細的病史采集和體格檢查,除此之外,還必須輔以實驗室和影像學方面的檢查,逐步排除相應的疾病,最后得出明確的診斷。我的臨床教授曾這樣對我說過,內科醫生有時就像是一名偵探,想盡一切辦法和手段去尋找病人身上的蛛絲馬跡,最后抓出“作案真兇”。這無疑揭露了一位內科醫生的工作實質。所以說,內科不光是要學會處理多少個疾病,更重要的是對一種疾病的一個嚴謹的診斷思維,不斷的'總結,每天都在進步,就像蟬蛹一樣,一層一層地蛻變,最后一定會變成一只美麗的蝴蝶。醫學路漫漫,吾將上下而求索,而待寶劍鋒從磨礪出,梅花方可香自苦寒來。

  第三、臨床教學方面

  在這一年的實習過程中,我和小組的其他實習成員總共經歷了三次教學查房,雖然花了我們許多精力和時間來準備,但是我們卻收獲了許多課本上看不到的臨床知識,加深了我們對疾病的理解和認識,打開了我們診斷疾病的思路,現在想來,真是很感謝那段忙碌的時間,給了我們許多學習的機會。

  另外,在心內科專業科室輪轉的半年里,我還有幸為幾位外國留學生擔當臨時教師。剛開始的時候,確實有點擔心,因為自己從沒跟外國人交談超過十五分鐘,而這次卻要給他們講課,真是難啊!可這時,x教授在旁鼓勵我,說不怕,你一定行。我當時將信將疑地,也就壯著膽子去了。剛開始介紹病人病情的時候,還真是有點難的,雖然每個疾病的專業表達方法我都知道,但是如果連成一句話,又要符合美語的習慣,還真是要斟酌斟酌,我就這么慢慢地,一個單詞一個單詞地往外蹦。看著那群外國留學生的眉頭一直在緊鎖,我真是捏了一把汗,下決心對自己說,要快點把單詞連成句子,絕對不能給老師丟臉!就這樣,慢慢地我的語速就加快了,最后我發現,那群留學生的眉頭舒展了,眼睛發亮了,我知道他們弄懂了我說的意思。在臨走的時候,他們個個豎起大拇指,稱贊我說,你的英語真好。我笑了笑說了聲,謝謝!

  實習即將結束,除了總結自己的收獲外,也對自己的不足做個總結。在與人相處上不夠大方,發言較少,在學習時遇到的問題不夠主動詢問,有時在處理事情上不夠細致等,這些都是自己需要注意的,因此在今后的工作學習中一定要努力提高自己的各方面能力,定好目標,踏實前進。

  晉升副主任醫師專題報告 8

  我從事臨床護理工作18年,其中擔任主管護師7年有余,始終熱愛安心護理工作,堅持刻苦學習業務,勤勉扎實做好工作,護理學識水平不斷提高,專業技能及工作能力逐步增強,在主管護師專業技術職務的崗位上,圓滿完成了各項工作任務。 現述職如下:

  一、堅持自覺學習,努力提高學識水平。

  在臨床護理工作,特別是主管護師工作的實踐中,我深刻認識到加強本專業理論與技能知識學習的極端重要性,從而比較自覺地把學習列為工作和生活中的重要內容,一以貫之堅持不動搖。

  一是注重系統理論學習。我1993年護理中專畢業后,又先后接受了三年護理專科和三年護理本科教育,為我提供了難得的系統理論與專業學習的機會。我十分珍惜這些學習機會。每一階段都取得了很好的學業成績。晉升主管護師以后,更加注重護理專業知識的學習和更新,除每周定期至學校圖書館閱讀護理專業書籍外,每年還訂閱三種以上護理學科雜志。不斷夯實本人護理專業理論知識基礎。

  二是注重專業技能培養。擔任主管護師以來,醫院多次選派我參加省內外護理專業的進修培訓。20xx年7月,我被醫院派往北京協和醫院進修學習;20xx年11月至20xx年6月,我又在湖南省兒童醫院進修學習了八個月。通過不斷進修培訓,我不僅學習了上級醫院護理工作的經驗和作法,而且進一步拓寬了知識面。同時,在日常工作中及工作之余,我注意跟蹤和了解國內外本學科的最新動態和進展,不斷汲取新理論`新知識`新技術。并緊密結合自身工作的實際,積極加以推廣和應用。

  三是注重自我經驗總結。在臨床護理工作實踐中,我逐步形成了勤于思考,適時總結的良好習慣。根據實踐工作的切身體會,近7年來,我撰寫了多篇論文,其中"循證護理在老年單純高脂血癥病人中的應用`合理情緒療法對神經內科患者的應用`高血壓腦出血微創清除術后患者的舒適護理等三篇文章在省級以上刊物公開發表。同時,還制作了多個臨床護理教學課件。

  此外,我還加強了護理專業之外其他知識的學習,英語己具備較強的讀寫能力,參加全國職稱外語等級考試(綜合。英語b級),取得了93分的好成績;有較強的計算機應用能力,能熟練運用電腦編寫電子教案,制作多媒體教學課件。20xx年1月順利通過了"全國計算機應用能力"的考試。

  通過上述努力,我已具有相當廣度的醫學理論基礎知識`系統扎實的護理專業知識和熟練的`護理操作技能,以及靈活務實的工作思路,能獨立解決本專業復雜疑難的技術問題和應對各種突發事件;能對普外科`心血管內科`神經內科`兒科等疾病護理中的重點`難點進行全面系統的分析;能指導下級護理人員制訂危重`疑難患者的護理計劃與搶救措施;能參加全院性的護理會診,對其他科室的護理疑難問題提出指導性的意見和建議。任主管護師以來,我參與搶救危重患者400余人次。

  二、堅持勤勉敬業,認真履行工作職責。

  擔任主管護師以來,我經歷了多個工作崗位,個人身份也發生了一些變化。但不管在什么崗位上,從事何種工作,我都能發奮努力,盡職盡責。

  第一、以呵護生命為天職,潛心當好一名普通護士。從一名護士到主管護師`護士長,身份變了,但護士職業的本質沒有變。呵護生命始終是我的天職。無論是當普通護士還是護士長,我都能真誠地關心病人`體貼病人`愛護病人,嚴格按照護理操作規程實施各項護理和治療措施,密切觀察患者病情變化,及時判斷和應對可能發生或已經發生的各種意外與特殊情況。同時,注重與患者的溝通,利用專業和心理學知識對患者及其家屬進行有效的健康教育和心理護理。擔任主管護師7年來,我本人對患者實施的健康教育和心理護理達4000余人次。

  第二、以科室為家,熱情當好科室"管家"。我晉升主管護師后,從20xx年開始先后在本院心血管科`小兒科`神經內科擔任了護士長。無論在哪個科,我都能將該科看成是自己的家,自己既是這個家庭的一員,又是這個家庭的"管家"。為了當好這個"管家",我一方面加強專業學習,努力提高自身業務工作能力;一方面不辭辛勞,敢于擔當責任。我從自身做起,帶領全科護士不斷改進工作,努力提高護理質量,使我所任護士長的三個科室都成為醫院護理工作的重點科室,每次接受上級護理工作檢查,都取得了好的成績,從未發生過護理事故與差錯。在推行優質護理中,我現所在的神經內科又被醫院定為率先開展的示范病房。同時,我還注重科室護理隊伍整體素質的培養和提高,在科內堅持定期開展業務學習和護理查房,組織對特殊護理案例進行分析 。我還注意加強與護士的交流和科外的溝通,在科內營造良好的工作氣氛,在科外構建與其他兄弟科室`醫院相關部門`院外相關單位的和諧關系。

  第三、以教促學,當好學生表率。我從20xx年開始兼任學校教學和臨床見習帶教工作, 六年的教學實踐,我雖然為備課和教案付出了很多時間,但從每一次準備課件和教案中,學到了在臨床護理工作中學不到的東西。特別是在授課和帶教與學生的互動中,學生的提問引發了我許多思考,促使我獲取更多的知識。所謂教學相長,我對此有了深切的體會。我現在具有系統`扎實的醫學基礎理論和護理專業知識,以及教育學`心理學知識與其他相關學科知識,與這幾年的教學工作不無關系 。同時,當好教師,必須為人師表,我對自己要求也更嚴了,并以這種嚴謹的態度和作風對待自己的教學工作,精心準備教案,認真批改作業,及時進行教學總結,確保教學效果優良。

  三、堅持廉潔自律,不斷增強道德修養。

  我出生于一個農村家庭,在姊妹中又是老大,從小就培養了樸實的感情和勤勞的作風,很具同情心。在護理工作的崗位上,我用這種感情和作風來對待我所面對的所有病人,自覺遵循醫療道德規范,認真熱心服務病人,對病人努力做到細心`耐心`精心。在科室的各項工作中,能嚴以律己,寬以待人,扎實做事,老實做人,體恤下屬,團結同事,積極協助主任營造科室和諧`溫馨的工作氛圍。

  我擔任主管護師七年來,在組織的培養和同事的幫助下,通過自身的努力工作和學習,雖然履行了崗位職責,出色地完成了臨床護理`科室管理和護理教學各項任務,但自己的思想`學習和工作還存在許多不足。為適應臨床醫學,特別是

  護理學科快速發展的 新形勢`新要求,我將更加努力學習和工作,不斷充實完善自我,爭做一名新時期的優秀護理工作者。

  晉升副主任醫師專題報告 9

  作為一名護士,我理解醫護職業的內涵和義務,將自己的職業生命投入到了這一職業中。自認為在生活和工作中,我始終把病人標本兼治和自我完善作為自身發展的兩個重要方向,并經過多年的錘煉和學習,取得了護士副高職稱的晉升。

  首先,我注重從工作實踐中不斷深化自己的專業理解和能力。在工作中,我堅持以服務病人為中心,以護士的技能為核心,不斷創新服務模式,將病人的需求與職業操守相結合,始終始終執行“以患者為中心”的工作原則,不斷加深對護理工作本質的認識和理解。

  其次,我積極參加各種學習和培訓,提高專業知識水平。在護理工作中,我加強見識和針對問題的解決能力,與同事分享經驗和心得體會,不斷優化和改進工作流程,以更高的職業素養和專業水準服務病患。

  最后,我積極參與護理工作組織和管理方面的工作,成為護理團隊中的'重要骨干。在科室管理方面,我倡導團隊合作,發覺問題認真分析、關注細節,落實信息共享,完善護理工作流程,提高綜合服務水平。在任務管理方面,我加強記錄,注重每個細節,保證記錄的及時性、準確性、詳細性,使工作變得高效而有序。

  總之,在護理工作中,我們需要不斷與時俱進,適應形勢發展,提高自身素質。護士不僅要求專業技能精湛,更應不斷提高職業道德水準和服務能力,以全新的思維和創新的理念和方法,為病人提供最優質的服務。

  晉升副主任醫師專題報告 10

  從事護理工作已經有多年了,在工作中,我不止一次發現,作為護士,我們需要不斷地學習,不斷地提高我們的專業水平和職業素質,以便更好地服務于醫療事業,并提高自身的競爭力。故此,我積極錘煉自己、不怕麻煩,終于成功了晉升為護士副高職稱。

  首先,我傾聽病人的心聲、關注病人的需求、盡力滿足病人的要求,做到在護理服務質量和服務流程中時刻以病人為中心,發揮極致服務精神和服務技能,同時積極參加診療會、查房會、患者康復會、護理研究會等學術論壇,提高自己的`市場競爭力。

  其次,我注重工作細節、完善工作流程、強化護理質量管理。在過程控制中,我注重工作效率和工作質量,細心地記錄病歷和各種動態監測信息,及時反饋,及時處置,保證病患的安全。

  在過程改進方面,我注重醫護靠前服務模式,提高工作流程中的信息對接率,平穩接轉病患,實現線上和線下不間斷連接。

  最后,我根據自身的特點和專業方向,積極參與和組織各種學術研究活動。在學習和培訓中,我通過與醫生的交流和溝通,不斷吸收新的知識和技能,將這些知識轉化為護理實踐中的'具體應用,提高自己的綜合素質。

  總之,護士副高職稱的晉升并不是容易的事,但是只要我們堅持不懈地學習和錘煉,不怕麻煩,通過自己的努力和不斷積累,最終就會取得這樣一份職稱。我深知這是一個奮斗的起點,也將緊隨醫藥行業的發展,服務于患者、服務于社會。

  晉升副主任醫師專題報告 11

  一、引言

  本人自從事醫療工作以來,始終堅守在臨床一線,通過不斷的實踐與學習,專業技能得到了顯著提升。現將個人在臨床實踐中的經驗總結及專業技能提升情況,作為晉升副主任醫師的專題報告進行闡述。

  二、臨床實踐經驗

  1. 病例積累:在多年的臨床工作中,我接觸并治療了大量患者,積累了豐富的臨床經驗。特別是在XX疾病的診治方面,我積累了豐富的病例,能夠熟練掌握該疾病的`診斷與治療方法。

  2. 團隊協作:我深知醫療工作是一個團隊協作的過程,因此,在工作中我積極與同事溝通協作,共同為患者提供優質的醫療服務。同時,我也注重培養新人的臨床實踐能力,幫助他們快速成長。

  3. 醫德醫風:我始終堅守醫德醫風,尊重患者、關愛患者,以患者為中心,全心全意為患者服務。我深知醫生的責任重大,因此,在工作中我始終嚴謹細致,確保醫療安全。

  三、專業技能提升

  1. 學習新知識:隨著醫學技術的不斷發展,我積極學習新知識、新技術,不斷提高自己的專業水平。我參加了多次國內外學術會議,與同行交流學習,不斷更新自己的知識體系。

  2. 提升操作能力:在臨床實踐中,我注重提升自己的操作能力,熟練掌握了各種醫療器械的使用方法,能夠獨立完成復雜的手術操作。同時,我也注重提高自己的手術技巧,確保手術效果最佳。

  3. 科研能力:在科研方面,我積極參與課題研究,撰寫學術論文。通過科研活動,我不僅提高了自己的科研能力,也為醫院的發展做出了貢獻。

  四、總結與展望

  通過多年的臨床實踐與學習,我的專業技能得到了顯著提升。未來,我將繼續努力提升自己的專業水平,為患者提供更優質的醫療服務。同時,我也將積極參與醫院的各項工作,為醫院的發展貢獻自己的力量。

  晉升副主任醫師專題報告 12

  一、引言

  在醫療工作中,患者管理與醫療服務質量是醫院的核心競爭力。作為一名醫生,我始終關注患者管理與醫療服務質量的提升。現將個人在患者管理與醫療服務質量提升方面的實踐與思考,作為晉升副主任醫師的專題報告進行闡述。

  二、患者管理

  1. 個性化診療方案:我注重根據患者的具體病情和個體差異,制定個性化的診療方案。通過深入了解患者的病史、家族史、生活習慣等信息,為患者提供最適合他們的治療方案。

  2. 患者教育與指導:我深知患者對于疾病的認識和了解對于治療效果具有重要影響。因此,在工作中我積極向患者普及醫學知識,指導他們正確用藥、合理飲食、調整生活方式等,幫助他們更好地管理自己的'健康。

  3. 患者溝通與關懷:我始終關注患者的心理需求,積極與他們溝通交流,了解他們的想法和感受。同時,我也注重給予患者足夠的關懷和支持,讓他們在治療過程中感受到溫暖和關愛。

  三、醫療服務質量提升

  1. 優化服務流程:我積極參與醫院的服務流程優化工作,通過簡化流程、提高效率等方式,為患者提供更加便捷、高效的醫療服務。

  2. 提升服務質量:我注重提高自己的服務質量,通過不斷學習新知識、新技術等方式,提高自己的專業水平和服務能力。同時,我也注重提高自己的服務態度和溝通技巧,確保為患者提供優質的醫療服務。

  3. 加強團隊協作:我深知團隊協作對于提升醫療服務質量的重要性。因此,在工作中我積極與同事溝通協作,共同解決問題,確保醫療服務的高效運行。

  四、總結與展望

  通過多年的實踐與思考,我在患者管理與醫療服務質量提升方面取得了一定的成績。未來,我將繼續努力提升自己的專業水平和服務能力,為患者提供更優質的醫療服務。同時,我也將積極參與醫院的各項工作,為醫院的發展貢獻自己的力量。

  晉升副主任醫師專題報告 13

  一、引言

  本人自從事醫療工作以來,始終堅守初心,努力提升專業能力和服務水平。經過多年的臨床實踐和學習,現已具備晉升副主任醫師的資格。本報告旨在總結我個人的工作經歷、專業成就及未來規劃,以展示我對于醫療事業的熱愛和對于患者健康的執著追求。

  二、工作經歷與業績

  1. 臨床實踐:我曾在多個科室工作,積累了豐富的臨床經驗。尤其在[具體科室]領域,我深入鉆研,不斷提高診療技術,成功治愈了眾多患者。同時,我積極參與院內外的學術交流活動,與同行分享經驗,共同進步。

  2. 科研成果:在科研方面,我參與了多項課題研究,并在國內外學術期刊上發表了多篇學術論文。其中,關于[具體課題]的研究獲得了業內專家的高度評價,并為臨床實踐提供了有力支持。

  3. 教學培訓:作為一名醫生,我深知培養新人的重要性。因此,我積極參與教學工作,擔任醫學院校的臨床實習導師,為醫學事業培養了一批又一批優秀人才。

  三、專業特長與優勢

  1. 專業特長:我在[具體科室]領域具有深厚的理論基礎和豐富的實踐經驗,能夠熟練掌握各種診療技術,為患者提供精準、有效的治療方案。

  2. 溝通能力:我具備良好的.溝通能力,能夠與患者建立信任關系,耐心解答他們的疑問,幫助他們緩解焦慮情緒。同時,我也能與同事、上級保持良好的合作關系,共同為患者提供優質的醫療服務。

  四、未來規劃與目標

  1. 提升專業技能:我將繼續深化專業知識學習,關注醫學前沿動態,不斷提高自己的診療水平和創新能力。

  2. 拓展研究領域:我將進一步拓展研究領域,探索新的治療方法和手段,為患者提供更加全面、個性化的醫療服務。

  3. 加強團隊建設:我將積極參與科室和醫院的團隊建設活動,加強與同事之間的溝通與協作,共同提升整個醫療團隊的凝聚力和戰斗力。

  五、結語

  作為一名醫生,我深知自己的責任和使命。在未來的工作中,我將繼續努力拼搏、不斷進取,為患者的健康事業貢獻自己的力量。同時,我也希望能夠在晉升副主任醫師的崗位上更好地發揮自己的專業優勢,為醫院的發展和醫學事業的進步做出更大的貢獻。

  晉升副主任醫師專題報告 14

  一、前言

  在醫療領域深耕多年,我始終堅守醫生的職責和使命,致力于為患者提供高質量的醫療服務。在此,我提交晉升副主任醫師的專題報告,以總結我的工作經驗、專業成長和未來展望。

  二、專業成長與經驗積累

  1. 臨床實踐:在我的職業生涯中,我參與了大量的臨床實踐工作,涵蓋了多個科室和領域。我深入學習了各種疾病的診斷與治療技術,積累了豐富的臨床經驗。同時,我不斷關注醫療技術的.最新發展,將新技術、新方法應用于臨床實踐中,取得了顯著成效。

  2. 學術研究:我積極參與學術研究活動,關注醫學領域的前沿動態。我參與了多項課題研究,并在國內外學術期刊上發表了多篇學術論文。這些研究不僅提升了我的專業素養,也為臨床實踐提供了理論支持。

  三、管理與教學能力

  1. 科室管理:作為科室骨干成員,我積極參與科室的管理工作。我協助科室主任制定科室發展規劃、完善診療流程、提高醫療質量。同時,我也關注科室成員的成長與發展,為他們提供指導和支持。

  2. 教學能力:我注重培養新一代醫療人才,積極參與教學工作。我擔任醫學院校的臨床實習導師和住院醫師規范化培訓導師,為學生和年輕醫生提供實踐指導和經驗分享。

  四、未來展望與規劃

  1. 專業發展:我將繼續深化專業知識學習,關注醫學前沿動態,不斷提高自己的診療水平和創新能力。我將積極參與學術交流活動,與同行共同探討醫學領域的最新發展。

  2. 團隊建設:我將加強與同事之間的溝通與協作,共同提升整個醫療團隊的凝聚力和戰斗力。我將關注團隊成員的成長與發展,為他們提供支持和幫助。

  3. 服務患者:我將始終堅守醫生的職責和使命,為患者提供高質量、個性化的醫療服務。我將關注患者的需求和感受,為他們提供溫暖、關懷和支持。

  五、結語

  在晉升副主任醫師的道路上,我將繼續努力拼搏、不斷進取。我相信在未來的工作中,我能夠更好地發揮自己的專業優勢和管理能力,為醫院的發展和醫學事業的進步做出更大的貢獻。同時,我也期待在新的崗位上繼續為患者提供優質的醫療服務,為他們的健康事業貢獻自己的力量。

  晉升副主任醫師專題報告 15

  一、引言

  隨著醫療技術的不斷發展和醫療體系的日益完善,副主任醫師作為醫院醫療團隊中的中堅力量,承擔著重要的醫療、教學和科研任務。本人自從事醫療工作以來,始終堅持以患者為中心,不斷提高自己的專業技能和綜合素質。現將本人在醫療、教學和科研方面的工作成果及晉升副主任醫師的申請理由作如下專題報告。

  二、醫療工作成果

  1. 臨床診療能力:本人在多年的臨床工作中,積累了豐富的臨床經驗,熟練掌握了本專業領域的常見病、多發病的診療技術,能夠獨立完成各類手術操作。同時,本人注重與患者的.溝通,關心患者的身心健康,為患者提供全方位的醫療服務。

  2. 病例分析與管理:本人積極參與病例討論和會診,對疑難病例進行深入分析和總結,不斷提高自己的臨床診療水平。同時,本人注重病例管理,建立了完善的病例資料庫,為醫療質量管理和教學科研提供了有力支持。

  3. 醫德醫風建設:本人始終堅守醫德醫風,尊重患者的人格尊嚴,保護患者的隱私權,嚴格遵守醫療法律法規,樹立了良好的醫德形象。

  三、教學工作成果

  1. 教學任務完成:本人積極參與醫院的教學工作,承擔了本科生、研究生等多層次的教學任務,教學效果良好。同時,本人注重教學方法的創新,采用多種教學手段和方式,激發學生的學習興趣和主動性。

  2. 教學成果展示:本人在教學工作中取得了多項成果,包括編寫教材、發表教學論文、指導學生參與科研項目等。這些成果不僅提高了自己的教學水平,也為醫院的教學工作做出了積極貢獻。

  四、科研工作成果

  1. 科研方向確定:本人在科研工作中,結合臨床實際,確定了以“XXX疾病的診療技術”為主要研究方向,開展了一系列有針對性的科研工作。

  2. 科研項目申報與實施:本人成功申報了多項國家級、省部級科研項目,并作為項目負責人或主要參與者,參與了項目的實施和管理工作。這些項目的研究內容涵蓋了疾病的發病機制、診療技術、預防策略等多個方面,取得了顯著的研究成果。

  3. 科研成果轉化:本人注重科研成果的轉化和應用,將研究成果應用于臨床實踐中,提高了疾病的診療水平和患者的治療效果。同時,本人還積極與國內外同行進行學術交流與合作,推動了本專業領域的學術進步和發展。

  五、晉升副主任醫師申請理由

  1. 專業技能和綜合素質:本人在醫療、教學和科研工作中均取得了顯著成果,具備了晉升副主任醫師所需的專業技能和綜合素質。

  2. 醫德醫風建設:本人始終堅守醫德醫風,樹立了良好的醫德形象,為醫院樹立了良好的社會形象。

  3. 團隊合作精神:本人具備良好的團隊合作精神和溝通協調能力,能夠與同事、患者和家屬建立良好的合作關系,為醫院的和諧發展做出了積極貢獻。

  綜上所述,本人在醫療、教學和科研工作中均取得了顯著成果,具備了晉升副主任醫師所需的條件和能力。因此,本人鄭重申請晉升副主任醫師職務,希望能夠得到領導和同事們的認可和支持。

  晉升副主任醫師專題報告 16

  20xx年我院安全生產工作在衛生局及安監、公安消防部門業務指導下,在醫院黨委班子直接領導下,在全院職員配合和支持下,緊緊圍繞醫院安全生產年度目標,堅持“安全第一、預防為主”安全生產方針,以服務臨床一線為宗旨,認真做好醫院內部安全生產、治安保衛、消防安全工作。一年來,醫院安全生產工作落實到位,無發生重大安全事故和火災事故,保障了醫院正常醫療秩序,為構建友好醫院,平安醫院做了大量工作,現將20xx年安全生產工作匯報以下:

  一、醫院安全生產綜合治理工作情況

  為切實做好20xx年安全生產工作,我院嚴格按照年初和市局簽定《20xx年安全生產責任書》要求辦事,做到領導重視,制度健全、責任到人。醫院實施安全生產目標管理責任制,按照誰主管、誰負責標準,醫院與各科室訂立安全生產責任書,是目標層層分解,層層落實,責任到人,讓醫院全體員工都參加到醫院安全生產中去。

  二、醫院安全管理工作情況

  1、健全組織機構,強化監督,重視整改,嚴抓落實

  成立了以院長為組長,分管領導為副組長,關于科室責任人為組員安全生產領導小組。有專門職能科室對我院重點部位(安保、消防、食堂)日常性工作進行監督檢驗。發覺問題及時整改。成立了以醫院中層及保安人員為組員義務消防隊,現有義務消防員120多人。

  2、重視宣傳,強化培訓,不停提升職員安全素質

  針對我院業務尤其繁忙之際,為保持既能不耽擱業務開展,又能增強每名職員消防意識和消防技能,防患于未然,在全院每個月集中一次培訓基礎上,利用科室晨會、交接班、查房等各個時機,見縫插針地對每名職員進行消防基本知識、消防器材基本操作技能、消防制度等進行培訓與教育,強化全員安全意識,尤其針對新職員和調整崗位職員,進行新工作環境和新工作崗位消防設施情況掌握和熟悉培訓,確保全院上下養成時時講消防、處處說消防全員安全意識。

  3、加強治安防范管理,維護醫院安全穩定

  伴隨醫院門診及住院病患不停增多,針對醫院出入人員相對復雜、號販子、醫托日益猖獗特點,醫院安全保衛工作形勢日益嚴峻。為了能確保前來我院就診和住院患者財產安全,我院在總結了上一年工作經驗基礎上,從今年年初起重新制作了一整套治安管理方案,加大治安管理力度。加強對病房探視人員管理,尤其是產科和兒科探視人員管理,對大包離科物品要求家眷主動開包檢驗放行,對送外賣來人員、探視人員進行出入登記。對醫院各主要樓層、主要部門進行二十四小時監控,預防和降低治安事件發生。在門診樓和住院部實施了便衣和制服相結合巡查方法,有效降低了我院治安案件發生率。我院是婦科醫院,患者多為婦女和兒童,因為患者人群特殊性,我院門前醫托猖獗,經常發生有病人受騙上當事件,針對醫院特殊情況,我院在門前、醫院周圍、院內宣傳欄都進行了一系列宣傳,在我院門前懸掛大型畫報及大量橫幅,并從十月起,天天派出兩名以上保安在門前進行醫托清理活動,大大地降低了來院就診患者受騙上當幾率。

  4、加強毒麻藥品管理

  在藥品管理方面,我院嚴格按攝影關要求管理,毒麻藥品設置專門柜和專員保管,并在毒麻藥品柜上方裝有攝像鏡頭,實施二十四小時監控預防藥品丟失,在藥品發放方面設有嚴格發放管理要求。整年無一例毒麻藥品丟失,全部進出賬目完全作到了賬實相符。

  5、水電氣及醫療等設備設施管理

  設備設施、水電供給管理是醫院管理主要部分,為加強對水電氣及醫療設備管理,我院機電科實施二十四小時值班運行安全巡查,實施了院內關鍵設備責任制,今年全部設備設施正常運行,無一例因操作不妥或人為造成停電、停水、和設備損壞現象、無因操作不妥造成人員傷亡、設備完好率100%。醫院全部電梯都承包給有資質專業企業進行維保,確保電梯運行安全無事故。

  6、嚴把食品質量安全關,嚴格執行食品原料采購索證制度

  食品衛生安全是關系到每一位職員及住院患者身體健康大事。我院飯堂起交由佛山市豬肉榮后勤企業經營管理。我院對該企業進行嚴格監督,要求每位食堂工作人員每年都要進行上崗前體檢,對體檢不合格者不予上崗。醫院總務科經常不定時到職員飯堂進行全方面檢驗,嚴格落實臺帳制度及食品原料采購索證制度,確保食品質量關。加強飯堂日常管理,非飯堂工作人員或醫院監管人員不得隨意進入飯堂重地,嚴防投毒事件發生,確保了食品衛生安全。

  7、認真做好醫院消防安全工作,遏制火災事故發生

  我院是消防安全重點單位,醫院領導高度重視醫院內部消防安全工作,對全院范圍實施日巡查,尤其是加強夜間消防巡查工作。在重大節假日前均組織檢驗組對全院消防安全進行檢驗,發覺隱患,及時整改;醫院總務科定時組織消防保安人員下科室對醫護人員進行消防基礎知識和消防滅火器使用方法培訓,同時邀請市消防大隊專業人員為全院職員進行消防講座,讓全院職員重視消防安全工作;為確保消防設施性能處于最好狀態,我院還聘請了消防專業維保企業對我院消防設施進行維護保養,從根本上徹底杜絕了消防器材存在隱患問題;為確保全院職員不但會消防、懂消防,而且關鍵時刻能沖得出、頂得上,結合院業務特點,我院今年組織了二次消防實操演練,以增強職員在消防應急事件中快速反應和處突能力。

  8、加大安全生產資金投入

  為保障我院消防、治安等方面安全,醫院出資9萬元聘請專業消防設備企業訂立消防設備設施維修保養協議,確保器材一直處于良好運轉狀態;針對醫院人多復雜,小偷活動頻繁特點,今年出資在多處增設監控錄像,現在全院監控錄像頭已達140多處;加強治安管理力度,全院共有安全保衛人員51名。今年在安全生產方面共計投入170多萬元。

  晉升副主任醫師專題報告 17

  20xx年婦幼衛生監測工作在縣衛生局的領導下,在縣各醫療保健單位的通力協作和全縣各級婦幼人員的共同努力下,已圓滿完成了工作任務。根據國家,省,市“婦幼衛生監測”工作精神要求,為了保持與國家監測的一致性,今年的“婦幼衛生監測”工作執行了“3+1”模式,一年來,我們做了以下工作。

  一、領導重視,措施得力

  縣委,縣政府對婦幼衛生監測工作給予了大力支持,縣衛生局對婦幼衛生監測工作給予了高度重視,制定了《xx縣婦幼衛生監測方案>,方案中確定了詳細的監測對象;擬定了統一的資料收集辦法和運轉程序;制定了質量控制方法以及檢查獎懲辦法;縣衛生局監督所人員每年深入基層進行監督指導和幫助:縣婦幼保健院對此項工作常抓不懈,定期不定期的深入鄉村進行檢查。督促。指導,保證了婦幼衛生監測的順利進行。十多年來,婦幼衛生監測工作屢屢受到國家,省,市檢查人員的高度評價。

  二、抓好培訓,提高素質

  今年是婦幼衛生監測工作改為”3+1”模式的第三年,以后婦幼衛生監測工作運行順利與否,抓好本年度的婦幼衛生監測培訓工作是關鍵。首先我們就過去工作中存在的問題做了詳細的分析和充分的準備工作。制定了周密的培訓計劃,參加省級師資培訓班的同志精心準備,認真備課,10月中旬縣鄉村從事婦幼衛生工作專業進行了為期三天的培訓,在培訓班上,她們就孕產婦死亡監測方案及評審,5歲以下兒童監測方案及監測數據渥報調查方法和相關表的填寫進行了詳細認真的講解。培訓結束后,舉行了書面考試,保健院院長申芝鳳對培訓進行了總結。此次培訓得到了縣衛生局的高度重視和大力支持,衛生局副局長臧慶玲同志到會并作了重要講話。臧副局長強調了婦幼衛生監測工作的重大意義及此次培訓班的重要性,要求參加培訓的同志一定要樹立高度的責任心,要用嚴謹的工作態度,認真做好監測工作,確保數據的`真實性和實效性,杜絕虛報,瞞報,減少錯報,渥報。通過學習交流,大家進一步統一了思想,提高了對婦幼衛生監測工作的`認識,增強了責任心和使命感,理解和掌握了婦幼衛生監測方法,收到了滿意的效果,達到了預期的目的。培訓對完善婦幼衛生信息工作制度,促進婦幼衛生信息利用率,提高了婦幼衛生監測的質量,促使我縣婦幼衛生工作走上制度化,規范化,科學化的管理軌道,推進我縣婦幼衛生事業發展發揮了積極的`作用。

  三、質控到位,數據準確

  按照培訓要求,各監測鄉鎮在收集到村級上報的監測信息后,在十一月上旬深入各村進行數據質量控制,為確保數據上報的真實性打下基礎;十二月下旬,在各監測鄉鎮質量控制的基礎上,縣婦幼保健院又隨機抽取了五個鄉鎮二十四個行政村進行了為期五天的質量控制和監測指導,充分保證了上報數據的準確性。20xx年xx縣基層上報活產數2048人,質控后為2069人,漏報率1%。5歲以下兒童死亡上報57人,死亡率為27.83%,漏報2人,漏報率0.9%,嬰兒死亡上報37人,嬰兒死亡率為14.51‰。漏報2人,漏報率0.9‰。新生兒死亡上報19人。死亡率9.3%,漏報2人,漏報率0.9‰。全縣住院分娩率已由20xx年的53.87%提高至20xx年75.1%;孕產婦死亡4人,死亡率為10萬分之195.3,全縣無孕產婦死亡漏報。

  四、存在問題與建議

  1、部分鄉鎮兩個系統管理率低,監測工作有待提高。鄉鎮婦幼保健人員不能及時。準確地掌握本鄉鎮的兒童出生數,可能存在活產和死亡的渥報。建議各醫療保健單位要加強兩個系統的.管理的建立和健全,為提高婦女兒童生命監測提供保障。

  2、質量控制要常抓不懈:個別醫療機構人員對監測工作末引起重視,發生登記不全面,對醫院可能死亡的高危兒童的隨訪找不到地方,也可能存在渥報現象。建議各醫療單位要健全登記,并做到產婦姓名。地點真實可靠性,以減少渥報發生。

  3、監測經費匱乏,不利于監測工作的進行:基層醫療單位普遍婦幼經費匱乏,希望增加監測經費。尤其監測工作難度大。基層人員報酬低,影響臨測工作順利進行。

  4、監測人員更換頻繁,素質不高:由于臨測人員的更換頻繁,新上任的監測人員對監測工作不了解,不主動學習。而影響了監測工作的進行。

  5、鄉鎮衛生院產科建設亟待加強:隨著農村合作醫療工作的普及和農民生育觀念的進步,到鄉鎮衛生院分娩的人越來越多。但目前部分鄉鎮衛生院的產科技術力量薄弱,產科設施原始。落后,大部分鄉鎮衛生院沒有溫馨的住院環境,可能加大了新生兒的危險因素。

  6、重視城鎮人中的保健管理工作:隨著城鎮建設步伐的加快,城鎮人中的保健管理無疑會形成一個巨大壓力,我縣城鎮居民委員會建立不全,影響了城鎮出生死亡的規范上報。建議有關部門盡快組建城鎮居民三級保健網絡,增加人員。設備。經費。使城鎮人口得到相應的保健服務。

  晉升副主任醫師專題報告 18

  一年工作結束了,我非常希望自己能夠做到更好,這一年來我經歷了很多事情,對我而言是我能力上面的一大進步,我希望能夠把這些做好,不限于工作,這是在各方面對我的一個提高,我希望能夠在今后有更大的進步,不管是什么事情都要有一個交待,作為一名兒科醫生我把自己這一年的工作也安排的很滿,我接觸到了很多知識,對我的知識面是一個很大的提升,我也總結一年的工作。

  一、遵守醫院規制制度

  作為一名兒科醫生一定要有較高的思想覺悟,在工作當中也一定要讓自己處在非常好狀態下,積極的學習各項規章制度,很多時候醫院的各項制度都是非常嚴格的`。但是作為一名醫務人員就一定要落實到位,對自己要求高一點,保持優良的工作作風,在醫院時刻清楚自己應該做到哪些。把這些最基本的東西做好了,落實好了非常重要。我一年來面對醫院的規章制度從來不敢忘記,從來不會越線,我知道做好這些是我的基本職責所在,在遵守個項制度的同時也要讓各項工作順利進行。

  二、保持良好工作素養

  一定要清楚努力工作,跟努力做好工作區別所在,很多時候一味的努力是不行的,一定要讓自己在工作上面有所突破。做的越來越好才是真的,我希望在今后我能夠讓自己保持一個好的狀態,把這些事情都完善好,沒有什么事情是不能夠進步的,在工作的時候我保持了足夠好的心態,我從來不會把一些簡單的事情看的很容易,工作也是這樣一年來我把每一個細節工作都完善好了,沒有讓自己浪費時間,我想這是非常值得慶幸的,把握住工作中的每一個細節才是關鍵,個人工作素養標志著整體的工作水平,我會把這一點完善做好的。

  三、自身工作不足之處

  我一直覺得在抗壓方面我不是很好,作為一名醫生我這一點還需要進一步完善好,這是必然的,我堅信今后的'工作是會越來越多,我就是因為這一年來緊張的工作自己有的時候也會頂不住,造成一些不必要的失誤,雖然不會是非常嚴重,也不是什么要緊的事情,但是我也要有一個糾正自我的態度才行,個人的抗壓能力也是會隨著自己各方面的能力逐步的上升,以后的工作當中我小錯誤的我一定糾正好,大錯誤我一定防止它的產生,面對即將到來的20xx年我必將進一步加強學習跟工作。

  晉升副主任醫師專題報告 19

  新生兒科在院領導的關懷下成立1年多了,一年來,在院領導的支持關懷下,順利完成了20xx年度的醫療、教學、科研、預防保健任務。作為科主任,我以身作則,遵守勞動紀律和醫院的各項規章制度,每天第一個來到病房查看病人,多次夜間趕到病房搶救危重患兒,認真落實醫院的十四項醫療核心制度,狠抓醫療護理質量,盡最大可能保證醫療安全,利用現有病房條件,創建溫馨病房,實施人性化醫療護理服務,醫德醫風良好,對待病人一視同仁,態度和藹,多次受到病人家屬好評,收到錦旗4面,拒收病人家屬現金、購物卡若干。對新生兒常見疾病建立了醫療護理常規,開展了臨床路徑,對有關疾病實施規范化治療,加強疑難危急重癥病人的搶救和會診工作,根據新生兒病例的臨床特點、治療情況、預后等問題,同事之間、醫護人員與家屬之間多溝通多商量,避免醫療糾紛的發生。重視醫院感染管理及抗生素的合理應用工作,認真落實各項預防控制措施,最大限度的的減少院內感染發生,年底通過了省衛生廳醫療質量萬里行檢查,對專家提出的'建議進行了及時整改。在完善熟練原有醫療技術前提下,引進并繼續開展了大劑量丙種球蛋白治療新生兒溶血病,大劑量氨溴索聯合CPAP、氣管內注入PS治療早產兒呼吸窘迫綜合征,HIE的藥物治療和綜合康復治療,引進嬰兒專用呼吸機1臺,價值29.8萬元,從而及時有效地搶救各種原因引起的呼吸衰竭患兒,開展了新生兒靜脈高營養、嬰幼兒遺傳代謝病的早期篩查,及時給予干預和治療,創造了良好的社會和經濟效益。據不完全統計,20xx年共收治病人879人,平均住院日8.28天,其中新生兒618人,較去年出院病例增長38%,搶救危重新生兒病例72人次,成功率達到89%,全年新生兒死亡病例僅有8人,有3例是極低出生體重兒,1例為復雜性先天性心臟病,因合并癥嚴重,家屬因經濟及預后原因放棄進一步治療后死亡,未出現醫療差錯及事故,無醫患糾紛及賠償。在藥物比例較低的前提下全年完成經濟收入305萬元。

  根據科室發展需要,20xx年新引進醫生2人,均為碩士研究生,護士6人,至此為止,共有醫生7人,其中6人為碩士學歷,護士19人,為今后科室的發展準備力量,年內派出參加學習9人次。20xx年1名研究生順利畢業,新招收碩士生2人,指導在職研究生1人,年內參加醫學院課堂授課24學時,指導進修、實習、見習醫生160余人次。年內參與組織成立了濰坊市醫學會新生兒學會,當選副主任委員。

  20xx年發表論文2篇,修回論文2篇,指導完成“血清胱抑素C在評價新生兒高膽紅素血癥腎損害中的臨床價值”經專家鑒定為國內領先水平,另一項課題順利實施中,相關論文已修回,計劃20xx年組織專家鑒定。

  由于工作經驗不足,受病房條件、診療技術、儀器設備及人員水平所限,在開展新技術、危重病人搶救方面還有一些不足需要改進。

  晉升副主任醫師專題報告 20

  1、思想政治表現、品德素質修養及職業道德。

  能夠認真貫徹黨的基本路線方針政策,通過報紙、雜志、書籍積極學習政治理論;遵紀守法,認真學習法律知識;愛崗敬業,具有強烈的責任感和事業心,積極主動認真的學習專業知識,工作態度端正,認真負責。在醫療實踐過程中,嚴格遵守醫德規范,不出虛假證明,不開大處方、不開人情方。

  2、專業知識、工作能力和具體工作。

  我今年主要在兒科門診工作,在這一年,我本著“把工作做的更好”這樣一個目標,開拓創新意識,積極圓滿的完成了以下本職工作

  (1)協助科主任及護士長做好門診的管理工作。

  (2)認真接待每一們病人,把每一位病人都當成自己的第一個病人。

  (3)能和科室的同事團結協作,除了做好本職工作外,還積極配合其他同事做好工作。不管是上班還是休息,只要有事,保證了隨叫隨到,沒有因是休息而耽誤工作。

  3、工作態度和勤奮敬業方面。

  “醫者父母心”,本人以千方百計解除病人的疾苦為己任。我希望所有的'患者都能盡快的康復,耐心的幫他們了解疾病、建立戰勝疾病的信心。熱愛自己的本職工作,能夠正確認真的對待每一項工作,工作投入,熱心為大家服務,認真遵守勞動紀律,保證按時出勤,出勤率高,全年沒有請假現象,有效利用工作時間,堅守崗位,保證工作能按時完成。

  4、工作質量成績、效益和貢獻。

  在開展工作之前做好個人工作計劃,有主次的先后及時的完成各項工作,達到預期的效果,保質保量的完成工作,工作效率高,經過不懈的努力,使工作水平有了長足的進步,開創了工作的新局面,為均安人民的健康事業做出了應有的貢獻。

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