超碰97免费丨国产又粗又爽又黄丨法国伦理少妇愉情丨中文一级片丨杨贵妃情欲艳谭三级丨亚欧乱色丨91成人免费在线观看丨亚洲欧洲成人精品av97丨国产午精品午夜福利757视频播放丨美丽人妻被按摩中出中文字幕丨玩弄丰满熟妇xxxxx性60丨桃色五月丨粉豆av丨国产亚洲综合一区二区三区丨国产午夜福利精品一区丨亚洲一级淫片丨羞羞国产一区二区三区四区丨日本亚洲欧洲色α在线播放丨麻豆精品国产传媒av丨使劲快高潮了国语对白在线

人居環(huán)境整治整改報告

時間:2022-11-01 19:56:09 報告 我要投稿

人居環(huán)境整治整改報告范文(精選8篇)

  在現(xiàn)實生活中,報告十分的重要,我們在寫報告的時候要注意邏輯的合理性。你所見過的報告是什么樣的呢?以下是小編整理的人居環(huán)境整治整改報告范文(精選8篇),歡迎大家分享。

人居環(huán)境整治整改報告范文(精選8篇)

  人居環(huán)境整治整改報告1

  由xx政協(xié)黨組牽頭,由縣住建局、縣農委、擋案局、文物局共同組成的調研組冒雨于xx年7月5日上午驅車來到xx鄉(xiāng)xx村村委會,聽取了鄉(xiāng)政府和xx村黨支部、村委會的鄉(xiāng)村文化建設情況的介紹,影像觀摩,實地走訪調查任家大院的保護現(xiàn)狀。之前還分別對金碑村,白坪村等進行了調研,對金碑村史館、農耕文化建設,貢茶產業(yè)的培育,白坪村民宅的修復改告,馬家祠堂的修善啟動,給予了高度評價。在縣委縣政府的堅強領導下,由各級各部門的大力配合和協(xié)作,我縣古村落古文化的保護和修復工作取得了巨大成績。

  此次調研目的:進一步通過實地調查任家大院古村落具有代表性的文化遺產,深入了解該大院的歷史與發(fā)展,追溯古村落的文化淵源。同時,通過數(shù)據(jù)分析由古村落文化遺產的保護現(xiàn)狀了解當代人保護古村落文化遺產的意識情況,并借鑒金碑、白坪老宅的保護措施,為保護古村落文化遺產提供具有建設性的可行性措施。

  xx村重要歷史文化遺跡現(xiàn)狀

  xx村距離xx鄉(xiāng)人民政府12公里,與通江接壤。村內有明清年間留下的任家大院古建筑,任氏家族三合院四合院共有七處,建筑獨特,基本保存完好。明清時期任氏家族古碑墓群3處,康氏明代金字碑,符氏牌坊碑,石雕工藝精美絕倫。獨有國家級珍稀樹種葵花樹,直徑達13米,高30多米;古銀杏樹4株,直徑均在1米以上,特別有一顆迎客松,矗立在xx村的最高處,守望著全村的每一個角落,招呼著過往的每一位客人,這些古樹均已納入國家掛牌保護。水泥路通村,泥碎路通戶,已建平房51座,重建川斗結構房11座。目前,xx縣住建局已完成申報<傳統(tǒng)文化村落保護項目>的資料編制工作。

  我縣象xx任家大院古村落現(xiàn)有數(shù)量已經不多了,且分布范圍分散。但保存基本完整、特色鮮明、歷史文化價值高等特點,在歷史文化遺產中占有十分重要的地位。目前我縣對于古村落的保護,主要還處于探索階段和對少數(shù)村莊的扶持,發(fā)展不平衡,差距大,起點低,建設與文化脫軌等,這應引起各方面的關注和高度重視。

  保護古村落與鄉(xiāng)村文化振興戰(zhàn)略

  在新農村建設的過程中,鄉(xiāng)村旅游文化的發(fā)展成為重要的研究課題,提升新農村鄉(xiāng)村旅游文化建設的質量,成為我縣新農村發(fā)展的重要途徑.在新農村建設大環(huán)境下,作為有著悠久歷史和豐富旅游文化資源的古村落,開展豐富的鄉(xiāng)村旅游文化活動,對新農村建設將產生積極的影響.此次對xx村任家大院古村落的保護與旅游文化發(fā)展的調研,分析古村落基礎設施現(xiàn)狀與文化的融合進行了分析、提出了修復保護,開發(fā)利用及參觀旅游等問題,

  并提出建議思考。

  十九大報告提出古村落的保護與有效的旅游開發(fā)問題成為我縣新農村建設下不可回避的問題;诖,以我縣xxxx古村為例,結合新農村建設的背景,對任家大院古村落保護與旅游開發(fā)問題進行考察,對古村落、古墓群保護和旅游開發(fā)的優(yōu)勢實地調研.為古村落文化振興提供了難逢的發(fā)展機遇。但隨著新農村建設步伐的加快,由于在新農村建設的認識和實踐上存在諸多的問題和誤區(qū),一些古村落傳統(tǒng)的建筑風貌、淳樸的人文環(huán)境等遭到了不同程度的破壞,有的古村落正面臨著瓦解甚至消亡的危險。作為物質文化遺產和非物質文化遺產綜合體的古村落一旦毀壞,便意味著千百年來經過人們世世代代傳承的歷史文化積淀的消失,這種巨大的精神損失是永遠無法彌補的。因此加強古村落的保護受到了社會普遍的關注。

  古村落是中華民族傳統(tǒng)文化的根脈所在,擁有大量寶貴的文化遺產.在古村落的新農村建設中,其文化遺產的保護開發(fā)是必須面對的一個全新問題.在研究分析古村落保護開發(fā)中必須以當?shù)卮迕駷橹黧w參與其中。千百年來,鄉(xiāng)村文化作為社會文化體系的重要組成部分,凝聚著鄉(xiāng)土之美、人文之美。黨的十九大提出的鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略,如春風吹拂大地,正煥發(fā)起廣袤鄉(xiāng)村的無限生機和蓬勃活力。如何在實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略中發(fā)揮文化引領促進作用,在全面建成小康社會的宏偉藍圖中,勾繪出新時代中國鄉(xiāng)村文化小康的美麗畫卷,已經成為各級政府和文化部門為之奮斗的目標。

  文化發(fā)展水平是衡量社會幸福指數(shù)的重要指標。因此,實施鄉(xiāng)村文化振興戰(zhàn)略,既是打贏打好精準脫貧攻堅戰(zhàn)的必然要求,也是決勝全面建成小康社會的必然要求。通過調研思考,共同感到,抓好鄉(xiāng)村文化振興,應著力在以下四個方面下功夫,多方籌措資金,高標準重點打造。有鑒于此,調研組對我縣古村落文化建設提出如下四點建議:

  (一)聚焦文化民生,著力創(chuàng)建“有文化品質”的新鄉(xiāng)村。全面建成小康社會,文化小康堅持從規(guī)劃入手,產建結合,設施配套,村史館是鄉(xiāng)村文化的縮影,具備條件的一定要建設好。為此,鄉(xiāng)村文化振興必須在改善民生上持續(xù)發(fā)力,文化與產業(yè)嫁接,廣開收入來源,發(fā)展鄉(xiāng)村旅游,古村落,古墓碑是最佳文化載體。讓老百姓記住鄉(xiāng)愁,獲得感穩(wěn)當,幸福感踏實。

 。ǘ┚劢灌l(xiāng)風文明,著力創(chuàng)建“有文明風尚”的新鄉(xiāng)村。鄉(xiāng)村文化振興是提振農村精氣神,增強農村凝聚力,孕育社會好風尚的思想基礎和行動保障。推動鄉(xiāng)村文化振興必須發(fā)揮人文精神支撐和引領作用。

  1、發(fā)揮好文化對文明鄉(xiāng)風的引領作用。

  以培育和踐行社會主義核心價值觀為創(chuàng)建目標,廣泛開展豐富多樣的文明鄉(xiāng)風活動,鄉(xiāng)村建設要與文化建設相結合,挖掘歷史文化內函,歷史文化的傳承與保護,鄉(xiāng)鎮(zhèn)是執(zhí)行的主體,在決策中必須與鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略接軌。如開辦夜校道德講堂、建好文明勸導服務隊伍、組建鄉(xiāng)風文明理事會、訂立村規(guī)民約、建好文化宣傳墻、開展創(chuàng)評活動,將文明鄉(xiāng)風培育融入村民生產生活各方面,固化成為群眾日常行為的基本遵循。

  2、發(fā)揮好文化對精神風貌的重塑作用。

  在對當?shù)貍鹘y(tǒng)鄉(xiāng)賢文化進行挖掘整理、傳承轉化的同時,廣泛開展“尋找新鄉(xiāng)賢、學習新鄉(xiāng)賢”活動,充分發(fā)揮優(yōu)秀基層干部、道德模范、身邊好人等新鄉(xiāng)賢的示范引領作用,拓展和構建鄉(xiāng)村文明新風時代內涵。圍繞傳承鄉(xiāng)賢文化,積極謀劃農村現(xiàn)實題材文化藝術創(chuàng)作,為推動重塑鄉(xiāng)村文明注入強大正能量。

  (三)聚焦傳承保護,著力創(chuàng)建“有歷史文化靈魂”的新鄉(xiāng)村。文化是一個民族的血脈和靈魂,是一個地方最能夠打動人心、嵌入記憶的符號。在實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略過程中,要把當?shù)毓糯迓湮幕Wo,古墓群作為提升文化內涵的靈魂進行精準定位、深入挖掘,讓鄉(xiāng)村更具魅力。建議縣文物局將全縣象xx村有價值的古墓碑群申報為省重點文物或縣文物保護單位。

  1、在規(guī)劃中保護好鄉(xiāng)村風貌。

  在鄉(xiāng)村規(guī)劃建設中,正確處理傳統(tǒng)與現(xiàn)代、繼承與發(fā)展的關系,要把保留傳統(tǒng)鄉(xiāng)村文化風貌融入村莊規(guī)劃建設的全過程,充分發(fā)掘鄉(xiāng)土文化資源,縣文物局與住建局、農委等保持勾通,合作利用好文化遺產。尤其是舊民宅、名木古樹、民俗文化、文化遺產等發(fā)掘保護的規(guī)劃設計,發(fā)掘每個村的人文、生態(tài)特色內涵,打造文化長廊、文化團隊、文化活動、文化產業(yè)品牌,搞好“一村一特色、一村一品牌”規(guī)劃設計。

  2、在建設中延續(xù)好鄉(xiāng)村文脈。

  在幸福美麗新村建設中,整合資金,尊重歷史記憶,保護好有景觀價值和文化底蘊的舊民宅及古樹名木等歷史遺存。請專家團隊來規(guī)劃,讓當?shù)卮迕穹e極獻策建議,參與管理。在民居外部改造上嚴格按照地方風格和特色進行打造,使其與鄉(xiāng)村建設相互輝映,相得益彰,充分彰顯文化魅力,讓居民望得見山、看得見水、記得住鄉(xiāng)愁,留得住游人。

  3、在傳承中發(fā)展好鄉(xiāng)村技藝。

  扎實開展各級非物質文化遺產代表性傳承人搶救性記錄工作,支持開展非遺申報、技藝傳承、專利申報等工作,推進鄉(xiāng)村非物質文化遺產展示、傳習場所建設,不斷拓展各級非遺項目保護性生產,加強與學校、企業(yè)的合作,對非遺進行研究、創(chuàng)意開發(fā),把資源轉化為文化產品。

 。ㄋ模┚劢巩a業(yè)發(fā)展,著力創(chuàng)建“有內生活力”的新鄉(xiāng)村。我縣鄉(xiāng)村文化底蘊豐厚,特別是縣域的農耕文化、紅色文化、山水文化及田園風光都為發(fā)展全縣旅游和鄉(xiāng)村休閑旅游創(chuàng)造了有利條件,要牢固樹立全局謀劃、全方位推進、全時空統(tǒng)籌、全要素配套、全產業(yè)聯(lián)動、全社會參與的大文化旅游發(fā)展觀,激發(fā)鄉(xiāng)村旅游發(fā)展活力。

  1、依托田園生態(tài)風光發(fā)展鄉(xiāng)村休閑旅游。

  緊緊依托農村綠水青山、田園風光,大力發(fā)展休閑農業(yè)、觀光農業(yè),滿足游客觀光農業(yè)、農事體驗、果園游憩、品嘗農家飯菜、采摘綠色菜果、享受鄉(xiāng)土文化等需求,拓寬農民增收渠道,打造鄉(xiāng)村旅游品牌,提升發(fā)展質量和效益。

  2、依托鄉(xiāng)土文化培育特色品牌。

  結合特色民俗和鄉(xiāng)土文化等資源,積極發(fā)展鄉(xiāng)村手工藝、文藝和鄉(xiāng)村文化創(chuàng)意產業(yè),一點一打造,一點一策,用藝術的眼光建設“一村一品、一村一業(yè)、一村一韻”的特色文化鄉(xiāng)村。

  3、依托全縣旅游壯大文化業(yè)態(tài)。

  將文化與旅游、農業(yè)、工業(yè)有機結合起來,將人們的精神需求與物質需求聯(lián)系起來,培育鄉(xiāng)村文化旅游新業(yè)態(tài),精心打造多元“文化+”綜合體,形成一院一處景、一村一幅畫、一鎮(zhèn)一天地、一線一風光的全縣大美格局。把文化投入當作硬實力來對待,列入規(guī)劃,將文化之魂植入到鄉(xiāng)村建設中,生根發(fā)芽,開花結果。

  “看得見山,望得見水,記得住鄉(xiāng)愁!边@是人們對美好生活的共同愿景,也是鄉(xiāng)村振興的目標所在。為此,在推動鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的過程中,必須把各項工作的出發(fā)點和落腳點統(tǒng)一到全面建成小康社會這個宏偉目標上來,真正讓農業(yè)成為有奔頭的產業(yè),讓農民成為有吸引力的職業(yè),讓農村成為安居樂業(yè)的美麗家園,實現(xiàn)鄉(xiāng)村文化振興戰(zhàn)略的宏偉目標。

  人居環(huán)境整治整改報告2

  農村環(huán)境衛(wèi)生作為建設新農村的一項重要內容,其工作成效如何,直接關系到新農村建設目標的實現(xiàn)。為進一步搞好農村環(huán)境衛(wèi)生,結合本人工作,對全辦15行政村進行了調查。從調查情況來看,雖然做了些工作,取得了一些成效,但也存在許多不容忽視的問題,要切實改善農村人居環(huán)境,加快新農村建設步伐,仍需下大氣力,進一步加大農村環(huán)境整治力度。

  一、目前現(xiàn)狀和存在問題

  從調查情況來看,主要表現(xiàn)在以下三個方面:一是農村環(huán)境明顯改善。近年來,辦事處對農村環(huán)境整治力度不斷加大,按照“戶清掃,村收集,辦拉運。”的新思路,逐步建立長效機制。 二是農村改廁穩(wěn)步推進。在市愛衛(wèi)辦大力支持下,大打了農村改廁攻堅戰(zhàn),改廁工作正在穩(wěn)步推進。

  雖然近年來我們通過不斷加大農村環(huán)境整治力度,農村環(huán)境衛(wèi)生取得了一些成效,但也存在一些不容忽視的問題:一是少數(shù) 村干部認識不到位。有部分干部把工作重心放在了加快經濟發(fā)展上,認為環(huán)境衛(wèi)生工作微不足道,可有可無,更談不上組織和發(fā)動開展愛國衛(wèi)生運動。二是大衛(wèi)生觀念不強。少數(shù)人治理,多數(shù)人污染的問題始終未能解決。三是組織機構不全。主要表現(xiàn)在部分農村衛(wèi)生隊伍不健全,環(huán)衛(wèi)設施不配套,長效機制不完善。四是資金嚴重不足。比如農村改廁工作政府投入資金有限,而農戶又不愿投入,這在很大程度上影響了此項工作的開展等等。

  二、今后工作思路

  從我辦目前現(xiàn)狀和存在問題出發(fā),按照新農村建設總體要求,初步確立了今后工作思路。即:健全一個機制,抓好四項工作,實現(xiàn)一個突破。

 。ㄒ唬 健全一個機制。即:建立健全愛國衛(wèi)生長效管理機制。根據(jù)“戶清掃,村收集,辦拉運”的思路,逐步完善衛(wèi)生管理體制。

 。ǘ 抓好四項工作。

  一是改水改廁工作。舊村改造和群眾積極性較高的村,要突出戶廁建設,讓辦事處的改廁工作走在全市前列。二是衛(wèi)生創(chuàng)建工作。積極開展創(chuàng)建衛(wèi)生村和社區(qū)活動,力爭到20XX年底,創(chuàng)建創(chuàng)建省級衛(wèi)生村2個、渭南市級衛(wèi)生村(社區(qū))3個、5個 村和社區(qū)達到市級衛(wèi)生村標準。

  三是健康教育工作。全面開展健康教育,不斷改善人居環(huán)境,逐步養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣,力爭到20XX年,農村開課率達到90%, 衛(wèi)生知識知曉率達到90%,衛(wèi)生行為形成率達到90%,公共場所禁煙率達到80%。

  四是除害滅病工作。以疾病防控宣傳為重點,全面加大除四害工作力度,把四害密度控制到不足為害的程度。

 。ㄈ 實現(xiàn)一個突破。即圍繞建設社會主義新農村這個目標,實現(xiàn)愛國衛(wèi)生工作“全市聞名,全省領先,全國掛號”的新突破。

  三、主要措施

  愛國衛(wèi)生工作,是精神文明建設的重要組成部分,是建設社會主義新農村的一項重要內容,也是全面建設小康社會的一項長期工作。為此,我們必須切實采取措施,認真做好我縣的農村環(huán)境衛(wèi)生工作。

 。ㄒ唬 加強領導,高度重視愛國衛(wèi)生工作。各級各部門要把愛國衛(wèi)生工作列入重要議事日程,納入新農村建設總體規(guī)劃,把農村改廁、除害滅病、健康教育、衛(wèi)生創(chuàng)建等重點項目列入財政預算。

 。ǘ┮虻刂埔,建立健全愛國衛(wèi)生長效機制。愛國衛(wèi)生工作,需要發(fā)動群眾,需要集中整治,更需要建立長效機制。要把垃圾填埋場、垃圾池、煤池建設作為硬仗,堅持不懈地打好打勝。同時,農村改廁要把握重點,嚴格標準,明確分工,責任到村(戶);衛(wèi)生創(chuàng)建要鄉(xiāng)村有目標,年年有創(chuàng)新,從而,全面推進愛國衛(wèi)生工作向制度化、經常化、規(guī)范化邁進。

  (三)強化監(jiān)督,嚴格考核愛國衛(wèi)生工作。愛國衛(wèi)生工作是優(yōu)化發(fā)展環(huán)境,提升新城形象,構建和諧社會的德政工程、民心工程。要確定標準、分解任務、定期督查、嚴格考核、綜合排隊、及時通報,從而扎實推進我辦的愛國衛(wèi)生工作,為加快社會主義新農村建設步伐做出應有的貢獻。

  人居環(huán)境整治整改報告3

  黨的十九大報告把鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略與科教興國戰(zhàn)略、人才強國戰(zhàn)略、創(chuàng)新驅動發(fā)展戰(zhàn)略、區(qū)域協(xié)調發(fā)展戰(zhàn)略、可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略、軍民融合發(fā)展戰(zhàn)略并列為黨和國家未來發(fā)展的“七大戰(zhàn)略”。作為國家戰(zhàn)略,它是關系全局性、長遠性、前瞻性的國家總布局,它是國家發(fā)展的核心和關鍵問題。在xx鎮(zhèn)全面貫徹落實鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略,正是關系到全鎮(zhèn)能否從根本上解決鎮(zhèn)村發(fā)展不平衡、不充分的問題,也關系到全鎮(zhèn)能否打贏脫貧攻堅戰(zhàn),順利實現(xiàn)全面小康的關鍵。為此,根據(jù)xx鎮(zhèn)實際,在全鎮(zhèn)實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略明確了工作思路和具體做法。

  一、xx鎮(zhèn)基本情況

  xx鎮(zhèn)位于巴山南麓構溪河畔,距xx市區(qū)60余公里,幅員面積70平方公里,轄12個行政村,2個居民委員會,xx場因構溪河繞場而過素有“小保寧”之稱。全鎮(zhèn)有農業(yè)戶6356戶,農業(yè)人口25000余人,是傳統(tǒng)的農業(yè)大鎮(zhèn),農業(yè)主產水稻、小麥、油菜籽,兼產林、桑、桐、果、杜仲。養(yǎng)殖生豬、家禽、蠶,現(xiàn)在主產生姜,是川北生姜第一鎮(zhèn)。

  二、工作思路及具體做法

 。ㄒ唬┕ぷ魉悸

  全鎮(zhèn)在認真貫徹落實中央、省委、南充市委以及xx市委、市政府工作部署的同時,全力實施市委145發(fā)展戰(zhàn)略,積極推進農村經濟社會各項事業(yè)發(fā)展,圍繞新農村建設,積極做好鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略銜接落實。實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略,全鎮(zhèn)嚴格按照“產業(yè)興旺、生態(tài)宜居、鄉(xiāng)風文明、治理有效、生活富!钡目傮w要求,始終堅持黨管農村工作,堅持農業(yè)農村優(yōu)先發(fā)展,堅持農民主體地位,堅持鄉(xiāng)村全面振興,堅持城鄉(xiāng)融合發(fā)展,堅持人與自然和諧共生,堅持因地制宜、循序漸進的工作思路。

  (二)具體做法

  1.重點依托資源優(yōu)勢,形成產業(yè)興旺發(fā)展態(tài)勢。xx鎮(zhèn)在產業(yè)發(fā)展方面始終堅持走現(xiàn)代農業(yè)、規(guī)模農業(yè)、品牌農業(yè)之路,通過招引業(yè)主,培育大戶,提升效益。如今全鎮(zhèn)生姜年種植面積穩(wěn)定在6000畝,毛葉山桐子種植面積6100畝,果藥年種植面積6500畝,生豬年出欄穩(wěn)定在5萬頭,四大億元產業(yè)經濟帶已經給xx鎮(zhèn)的種養(yǎng)殖戶帶來了實實在在的收益。同時,在持續(xù)發(fā)展壯大“生豬、生姜、果藥、山桐子”四大億元產業(yè)帶的基礎上,圍繞xx鎮(zhèn)“竹根姜”“xx窖酒”“xx泡菜”三大特色品牌,進一步做大做強特色品牌產業(yè)。一是成功完成“xx竹根姜”國家地理地標產品的申報和認證工作,“xx竹根姜”正式走出xx,走向全國。二是“xx窖酒”“xx泡菜”在政府的大力支持和宣傳下,年銷量保持高速增長,xx鎮(zhèn)的品牌影響力越來越廣,品牌價值也越來越高,產業(yè)強鎮(zhèn)的奮斗目標已基本實現(xiàn)。

  2.樹立綠水青山就是金山銀山的發(fā)展思路,努力打造生態(tài)宜居小鎮(zhèn)。近年來,xx鎮(zhèn)黨委、政府高度重視環(huán)境保護工作,切實把環(huán)保工作擺到更加突出的戰(zhàn)略地位,xx鎮(zhèn)位于構溪河的上游,發(fā)展的定位是打造成“秦巴山區(qū)最具品味的山水田園生態(tài)小城鎮(zhèn)”,山水田園追求的就是青山綠水,因此,在工作中,牢固樹立“保護環(huán)境就是保護生命線”的理念,強化責任抓環(huán)保,突出重點抓整改,著眼長遠建機制,堅決打好環(huán)境保護攻堅戰(zhàn),深入實施“藍天碧水青山”工程,完成轄區(qū)揚塵治理和落后產能升級淘汰,推進全鎮(zhèn)水環(huán)境、空氣質量全面提高,實現(xiàn)了全鎮(zhèn)經濟發(fā)展與生態(tài)環(huán)保效益和諧統(tǒng)一。

  3.以美麗鄉(xiāng)村建設為抓手,鄉(xiāng)風文明建設卓有成效。以新農村建設為契機,在龍吟山村、樂里廟村、華嚴寺村集中力量開展以“凈化、綠化、美化”為主要內容的美麗鄉(xiāng)村建設,突出城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治,組織貧困戶積極開展“六順六凈”大行動,引導村民養(yǎng)成好習慣,形成好風氣,積極創(chuàng)建省級“四好村”。

  4.保經濟、促發(fā)展,全面小康已愈來愈近。xx鎮(zhèn)在過去的5年時間里,堅持以促進鎮(zhèn)域經濟的健康持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展為第一要務,保耕地、穩(wěn)產量,全鎮(zhèn)地方生產總值平均年增長9%,達到5.8億元,社會固定資產投資平均年增長11%,達到1.05億元,農民人均純收入平均年增長10%,達到17600元,糧食總產量達到2萬噸,人均年占有達到800公斤,全面小康生活已近離我們愈來愈近。

  三、鄉(xiāng)村振興發(fā)展的制約因素

  深入實施鄉(xiāng)村振興發(fā)展戰(zhàn)略,必須以問題為導向,找出鄉(xiāng)村發(fā)展的差距所在,補齊短板,才能不斷縮小城鄉(xiāng)差距,才能逐個問題、逐個環(huán)節(jié)地解決農村發(fā)展不平衡,不充分的矛盾。通過對制約農村農業(yè)發(fā)展的相關問題進行深入了解,總的來說,我鎮(zhèn)在鄉(xiāng)村振興上面臨的問題主要有以下幾個方面:

  1.農業(yè)基礎設施不完善,農業(yè)發(fā)展環(huán)境不優(yōu)。我鎮(zhèn)在近年來通過整合涉農項目資金,改善了基本農田較為集中的農田水利基礎設施,但還普遍存在著標準不高、質量不一、使用效益不大的問題,尤其是與高標準的、符合現(xiàn)代農業(yè)發(fā)展的農業(yè)基礎設施還有較大的差距,規(guī)模經營、機械化施工都在我鎮(zhèn)都存在較大困難,農業(yè)產業(yè)發(fā)展后勁不足

  2.教育與社會心理的影響,制約鄉(xiāng)村發(fā)展。近幾十年來,無論是家庭教育、學校教育,還是社會教育,都是圍繞“遠離農村、遠離農業(yè)”展開的,“不好好學習,就當農民”,是鄉(xiāng)村家長、教師激勵孩子學習動機的最有效口號。人們骨子里潛移默化的滲透著一種觀念,沒出息的的人才當農民,甚至只要和農業(yè)、農村有關的人與事都會“低人一等”,這樣的說法雖然略顯極端,但卻是當前社會上的一種普遍觀念。

  四、下一步工作思路和打算

  xx年實施鄉(xiāng)村振興發(fā)展戰(zhàn)略思路是,進一步加強扶持政策落實,推進中小企業(yè)創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新發(fā)展,加強平臺載體建設,加強集群發(fā)展和特色產業(yè)建設。具體到xx鎮(zhèn)來說,需要做到以下幾個方面:

  1.加強黨對“三農”工作的領導。黨管農村工作是我們黨一直以來的優(yōu)良傳統(tǒng)和重大原則,是推進農村改革發(fā)展的根本保證。加強基層黨員干部“三農”知識培訓,使農村一線鍛煉成為培養(yǎng)干部的重要途徑,造就一支懂農業(yè)、愛農村、愛農民的農村工作隊伍。把各行各業(yè)優(yōu)秀人才培養(yǎng)成黨員,把優(yōu)秀黨員培養(yǎng)成行業(yè)領頭羊,充分發(fā)揮優(yōu)秀黨員干部在鄉(xiāng)村振興進程中的示范、輻射和帶動作用。

  2.深化農業(yè)供給側結構性改革,走質量興農之路。xx年中央1號文件提出“重點圍繞新型職業(yè)農民培育、農民工職業(yè)技能提升,整合各渠道培訓資金資源,建立政府主導、部門協(xié)作、統(tǒng)籌安排。產業(yè)帶動的培訓機制”。加快構建新型職業(yè)農民隊伍,為現(xiàn)代農業(yè)發(fā)展提供強有力人才支撐刻不容緩。針對當前我鎮(zhèn)專業(yè)合作社、家庭農場、中小企業(yè)等新型農業(yè)經營主體正在蓬勃興起,鼓勵扶持新型農業(yè)經營主體加大力度調整產業(yè)結構,帶動農民增收。重點扶持解決小微企業(yè)、新型農業(yè)經營主體等在發(fā)展中面臨的融資難、擔保難、融資貴等難題。

  3.打好精準脫貧攻堅戰(zhàn),走全面小康之路。xx年是xx市脫貧攻堅決戰(zhàn)全勝的關鍵之年,xx鎮(zhèn)還有1個省定貧困村要退出,462戶1143人今年內要減貧,時不我待。在下步工作中,全鎮(zhèn)將堅持抓好以下三方面工作:一是堅持走產業(yè)扶貧之路。以各村的脫貧奔康產業(yè)園和全鎮(zhèn)規(guī)劃的1200余戶的庭院經濟為基礎,在全鎮(zhèn)強力推進畜禽養(yǎng)殖、生姜、果藥、毛葉山桐子木本油料植物四大億元產業(yè)帶建設,以產業(yè)大發(fā)展推動鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略。二是堅持以更有力的措施推進項目建設。對全鎮(zhèn)所有脫貧攻堅項目落實了責任領導和責任人,并將工作進度分解到每個月,堅持“定時通報,雙線督查,專項調度”的督導模式,保證了全鎮(zhèn)項目建設措施到位,推進有力。三是堅持扶貧先扶智。通過進一步辦好“農民夜校”,做好貧困戶職業(yè)技能培訓和勞動力轉移工作,今年全鎮(zhèn)共計劃舉辦80余場有針對性的實用技術培訓,提高貧困群眾的勞動技能,促進脫貧增收。

  人居環(huán)境整治整改報告4

  《中共中央關于制定國民經濟和社會發(fā)展第十一個五年規(guī)劃的建議》中明確提出,要“大力普及農村沼氣,積極發(fā)展適合農村特點的清潔能源”。農村沼氣作為社會主義新農村建設的重要切入點,是炊能革命、有機肥革命和生態(tài)環(huán)境保護的重要措施,受到了我縣廣大干部群眾的歡迎。

  一、我縣農村沼氣建設的基本情況

  近年來,縣委、縣政府把沼氣池建設作為促進農民增收的有效措施和建設生態(tài)縣的重要內容來抓,把沼氣池建設、庭院經濟和文明生態(tài)村建設緊密結合起來,農村沼氣建設取得了明顯的成效。目前我縣已建成農村戶用沼氣池61個,畜禽養(yǎng)殖場沼氣工程9處,年產沼氣10.77萬立方米,折標煤76.9噸。

  沼氣建設增加了農民收入,促進了農業(yè)可持續(xù)發(fā)展。當前,過量施用化肥和農藥直接導致了農產品品質下降,人體健康受到危害,農產品市場競爭力降低。沼液、沼渣肥效高,病蟲病菌少,能有效減少化肥和農藥的施用量,提高農產品品質。一個戶用沼氣池年產沼液沼渣25~30噸,可滿足2~3畝無公害瓜菜的用肥需要,減少20%以上的農藥和化肥施用量。用沼液噴灑作物葉面,可滅菌殺蟲,肥壯秧苗,糧食能增產15%~20%,蔬菜能增產30%~40%。同時,農村沼氣將畜牧業(yè)與種植業(yè)發(fā)展鏈接起來,形成了以沼氣為紐帶的農村循環(huán)經濟基本模式,延長了農業(yè)產業(yè)鏈,多渠道地增加了農民收入,促進了農業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。

  沼氣建設有效地解決了農民生活用能,保護了生態(tài)環(huán)境。三溪鄉(xiāng)井南村是沼氣建設示范村,建有沼氣池26個,村民照明、做飯、洗澡都用上了沼氣。他們說:“有了沼氣池,不僅可以節(jié)省電費,還帶動了養(yǎng)豬業(yè)發(fā)展,保護了生態(tài)環(huán)境!睋(jù)專家調查測算,一個沼氣池年產氣量可替代燃燒薪柴1.5噸左右,相當于3.5畝薪炭林或6畝林地的年生長量,同時還可減少兩噸二氧化碳的排放。發(fā)展農村沼氣,解決了農民“沒有柴燒就砍樹”的問題,有效地保護了生態(tài)環(huán)境。

  沼氣建設改善了村容村貌,提高了農民生活質量。在建沼氣池過程中,政府引導農民把沼氣池建設與改廁、改圈、改灶緊密結合起來,實現(xiàn)禽畜圈養(yǎng),畜廁分離,有效地治理了農村的臟、亂、差,改善了村容村貌。以前村里豬糞豬尿橫流,臭氣熏天,但現(xiàn)在村里路面干凈,人和禽畜的糞便排入沼氣池密封起來,空氣清新了很多,蚊子、蒼蠅也減少了。農民的健康水平和生活質量得到了較大提高。

  二、當前存在的問題

  雖然我縣農村沼氣工程建設成效明顯,但在建設及推廣中也還存在一些問題:

  1、認識程度不夠。有些干部對農村沼氣工程建設的重要性和必要性認識不夠,責任心和緊迫感不強;沼氣知識普及不夠,部分農戶對沼氣建設的好處還不太了解,持等待觀望態(tài)度;七十年代建的舊式沼氣池因應用技術科技含量不高,技術不夠成熟,質量差,現(xiàn)已無法使用或者說有的在當時就是效果不好,在群眾頭腦中的不良印象一時還難以消除。

  2、自然條件不好。建一個沼氣池需要二、三十個平方米的空地,而我縣的村莊大都是依山而建,空間較少,比較擁擠,缺少建沼氣池所需的場地;鄉(xiāng)村外出人口多,家庭人口簡單,飼養(yǎng)牲畜又不多,難以保證沼液量。

  3、后續(xù)服務不到位。一方面,新建沼氣池農戶缺乏經驗,管理維護意識較差,故障池不能得到及時維修,導致少數(shù)農戶使用情況不理想。另一方面,沼氣服務機構不健全,配套物資供應不上,存在配套環(huán)節(jié)上的死角。

  4、技工素質不高。我縣參加過市能源部門培訓的沼氣技術人員只有2人,而且還沒有職業(yè)資格證書,技術力量相當薄弱,再加上有些農民技工的責任心不強,從而出現(xiàn)個別沼氣池建設質量不過關,如管道安裝不規(guī)范、不產氣、漏氣等現(xiàn)象。

  5、建設資金不足。雖然現(xiàn)在國家對沼氣國債項目的補助力度較大,但我縣曾在XX年對國債沼氣項目進行可行性調查,調查顯示我縣沼氣工程上國債項目的條件無法具備,所以爭取不到中央的補助,只能靠群眾自籌資金和少許的縣補助,農戶感到建設成本太大,很大程度上影響了農村沼氣的建設和推廣。

  三、對策建議

  1、加強宣傳,提高認識。進一步加大宣傳力度,充分利用廣播、電視、報紙等新聞媒體,面向社會廣泛宣傳實施農村沼氣工程的目的、意義和內容。通過組織干部群眾參觀、召開現(xiàn)場會、技術培訓等多種形式深入宣傳沼氣建設知識,提高廣大干部群眾的思想認識,進一步激發(fā)和調動基層干部群眾建設沼氣工程的積極性和自覺性。

  2、加強領導,扎實推進。把發(fā)展農村沼氣、建設生態(tài)家園納入農業(yè)、農村經濟和社會發(fā)展總體規(guī)劃,特別是要作為解決農村生產生活用能、防治農業(yè)面源污染、保護水質、改善生態(tài)環(huán)境的重要措施,列入政府工作議事日程,切實抓緊抓好。堅持“政府引導、政策推動、農民為主、自建自用”的原則,加強組織領導,通過示范點、示范村的建設,輻射、帶動沼氣建設又好又快發(fā)展。

  3、多方籌資,加大投入。在充分發(fā)揮農戶自主投入主體作用的同時,采取“五個一點”的辦法籌集沼氣發(fā)展資金,即積極創(chuàng)造條件上國債項目,向中央財政爭取一點、從公益生態(tài)林保護資金及新農村建設資金中劃出一點、各級財政安排一點、各有關部門投入一點、發(fā)動和鼓勵社會各界人士捐助一點,建立起多元化的投入機制。同時,各級政府應在政策、資金和服務等方面給予重點扶持,進一步加大資金投入,不斷提高農村沼氣建設的規(guī)模和水平。

  4、配套建設,綜合利用。農村戶用沼氣要積極推動“一池三改”,在建設沼氣池的同時,對圈舍、廁所和廚房進行改造,并根據(jù)不同地區(qū)的自然、經濟條件和農業(yè)產業(yè)結構,采取“豬—沼—果”、“四位一體”等能源生態(tài)建設模式,引導農戶將沼氣建設與種養(yǎng)業(yè)發(fā)展結合起來。在規(guī);B(yǎng)殖場和養(yǎng)殖小區(qū)建設大中型沼氣工程,要積極實施“一池三建”,將大中型沼氣池與原料預處理設施、沼氣利用設施和沼肥利用設施結合建設,并盡可能將養(yǎng)殖業(yè)、沼氣工程和周邊農田、魚塘等進行統(tǒng)一籌劃、系統(tǒng)安排。通過各種配套建設,同時實現(xiàn)解決環(huán)境污染、生產清潔優(yōu)質能源、環(huán)境治理和綜合利用等目標,節(jié)約農業(yè)生產成本,促進農業(yè)循環(huán)經濟發(fā)展,提高沼氣的經濟和生態(tài)效益。

  5、健全體系,提高服務。建立相應機構和沼氣服務站,面向農戶提供“一條龍”式服務,幫助搞好沼氣池的設計、建設、安裝,沼氣配件的維修、供應,沼液、沼渣的綜合利用等方面的服務推廣等工作。加強技術人員培訓,將品德高尚、技術過硬的農村泥瓦工吸收到沼氣建設隊伍中,并有針對性地加強技術培訓,切實提高技術水平。同時,做好沼氣技術入戶工作,在項目村定期開辦培訓班,向農民群眾講解沼氣知識,使其逐步掌握沼氣技術,確保沼氣池的使用率。

  人居環(huán)境整治整改報告5

  xx區(qū)人大常委會為了搞清鄉(xiāng)村振興工作情況,推動鄉(xiāng)村振興工作順利實施,區(qū)人大組織調查組,通過聽取匯報、實地察看、查閱資料、走訪座談,發(fā)放調查問卷等方式,對全區(qū)鄉(xiāng)村振興工作情況進行了調查。

  一、工作開展情況

  今年以來,xx區(qū)緊緊圍繞鄉(xiāng)村振興“產業(yè)興旺、生態(tài)宜居、鄉(xiāng)風文明、治理有效、生活富!钡目傄蠛褪形、市政府的安排部署,工作扎實推進,起步早,行動快,成效實。通過前期努力,全區(qū)農村人居環(huán)境整治得到明顯改善,鄉(xiāng)村振興全域性規(guī)劃已經完成,項目融資獲得有力保障,鄉(xiāng)村振興制度架構已顯雛形。

 。ㄒ唬┌l(fā)展規(guī)劃初步成形。投入1000萬元用于編制鄉(xiāng)村振興規(guī)劃,全區(qū)鄉(xiāng)村振興全域性規(guī)劃由國家發(fā)改委中國城市和小城鎮(zhèn)改革發(fā)展中心編制。投入300萬元,初稿已于8月底出臺。中國鄉(xiāng)建院規(guī)劃公司、xx文理學院鎮(zhèn)域空間規(guī)劃設計有限公司、青島市市政工程設計研究院有限公司、恩施州城鄉(xiāng)規(guī)劃設計院等10個專業(yè)設計團隊,為xx第一批示范村編制全域規(guī)劃,預計總投入700萬元。

 。ǘ╉椖咳谫Y重大保障。獲得國開行xx省分行授信50億元,按照融資規(guī)劃要求,對11個鎮(zhèn)20年建設項目共策劃包裝1775個,其中公益性項目1678個,經營性項目97個,總投資104億元。

  (三)十百工程進展順利。全區(qū)示范村村莊綠化、道路綠化、田園綠化已植樹100萬株,生態(tài)綠化環(huán)境改善明顯!八暮谩鞭r村公路已開工10處。截至目前,共召開區(qū)級專題現(xiàn)場會4次,即:3月26日古驛外溝村莊綠化暨環(huán)境整治現(xiàn)場會,5月11日朱集鎮(zhèn)xx區(qū)鄉(xiāng)村振興規(guī)劃現(xiàn)場會,7月20日程河喬莊鄉(xiāng)村振興推進現(xiàn)場會,9月5日黃集鎮(zhèn)“農村清潔家園百日行動”推進現(xiàn)場會。

  (四)“三鄉(xiāng)”工程迸發(fā)活力。邀請xx在本地創(chuàng)業(yè)、在外地創(chuàng)業(yè)成功人士、工商界人士、企業(yè)家等回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè),參與鄉(xiāng)村振興。今年以來,全區(qū)已有91位能人回鄉(xiāng)創(chuàng)辦企業(yè),投資額32.36億元,帶動本地農民3273人就業(yè)。新興辦家庭農場149個,流轉土地47095畝,帶動本地農民就業(yè)9300人;

  創(chuàng)辦農家樂80家,接待游客10.49萬人,帶動本地農民就業(yè)751人。涌現(xiàn)出一大批發(fā)展特色農業(yè)的典型。雙溝鎮(zhèn)新流轉土地5000畝,龍王鎮(zhèn)引進潛江華山公司發(fā)展稻蝦養(yǎng)殖2萬畝。能人充分發(fā)揮引領帶頭作用,如:劉氏養(yǎng)羊、程偉福草繩、程河楊四郎等。

 。ㄎ澹┤司迎h(huán)境顯著改善。目前,全區(qū)已完成農戶改廁21247座,農村公廁完成27座,鎮(zhèn)公廁14座。龍王、程河、朱集、雙溝等4個鎮(zhèn)的鎮(zhèn)公廁完成率達到100%,雙溝、石橋、張家集等3個鎮(zhèn)的農村公廁完成率均超50%。自6月22日全市鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略(宜城)推進現(xiàn)場會后,我區(qū)認真貫徹落實全市會議精神,掀起“農村清潔家園百日行動”高潮。劃片區(qū)、分責任、明任務,廣宣傳、帶頭干、保公平、立規(guī)矩,全區(qū)發(fā)動萬人參與清潔家園。通過百日攻堅努力,村容村貌明顯提升,農村生活垃圾治理全面推進,農村生活污水治理梯次推進,“廁所革命”持續(xù)推進,為全面改善農村人居環(huán)境打下了良好基礎。目前全區(qū)1073處存量垃圾堆放點已清理完畢。

  (六)各項制度機制建立。區(qū)“四大家”領導聯(lián)系包保制度,區(qū)直單位支持鄉(xiāng)村振興制度、鄉(xiāng)村振興工作聯(lián)席會議制度、工作督辦制度、財政獎補政策和考核考評制度等,制度的建立和完善,為推動鄉(xiāng)村振興各項工作落實提供堅實保障。

 。ㄆ撸┥霞壊块T支持有力。目前,市委副書記、市長郄英才包保峪山鎮(zhèn)金寨村,得到市直相關部門支持60萬元;

  市委常委、常務副市長王忠運包保張家集鎮(zhèn)邵棚村,得到市直相關部門支持60萬元。

  二、主要做法

 。ㄒ唬└叨戎匾,為鄉(xiāng)村振興提供有力保障。一是成立領導小組。黨的十九大提出鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略之后,xx區(qū)委四屆六次全會通過區(qū)委、區(qū)政府《關于實施鄉(xiāng)村振興計劃的意見》,并以區(qū)委辦、區(qū)政府辦文件印發(fā)成立四年行動計劃領導小組,領導小組組長由區(qū)委書記楊興銘擔任,區(qū)委副書記、區(qū)長黃進擔任第一副組長,區(qū)委副書記、區(qū)人大常委會分管副主任、區(qū)政府分管副區(qū)長擔任副組長,區(qū)人大常委會分管副主任羅興合兼任辦公室主任。領導小組下設文秘組、綜合組、督辦組,并抽調14名干部專門從事鄉(xiāng)村振興工作。區(qū)振興辦獨立辦公。二是部門積極參與。區(qū)“四大家”領導每人聯(lián)系包保一個重點村,每個區(qū)直單位聯(lián)系一個示范村,做到任務上肩,責任到人。

 。ǘ┏雠_文件,為鄉(xiāng)村振興明確發(fā)展方向。結合自身區(qū)情實際和中央、省、市1號文件精神,確定了xx區(qū)鄉(xiāng)村振興“三步走”目標任務,制定了全區(qū)鄉(xiāng)村振興十百工程實施方案、xx年鄉(xiāng)村振興專題現(xiàn)場會清單、鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略五年行動綱要和鄉(xiāng)村振興三年行動計劃實施方案、xx年資金獎勵試點實施方案和開展“農村清潔家園百日行動”實施方案,明確各鎮(zhèn)、各部門階段性目標任務。

 。ㄈ⿵娀胧,為鄉(xiāng)村振興凝聚強大動力。

  一是培訓動員統(tǒng)一思想。2月4日、5月9日兩次召開全區(qū)區(qū)直主要負責人及村(社區(qū))黨組織書記鄉(xiāng)村振興工作培訓動員大會。

  二是調查摸底確定示范。確定107個示范村分三年打造,重點打造兩條精品示范線、沿線37個精品村。其中,xx年重點打造第一批11個示范村。峪山鎮(zhèn)金寨村、張家集鎮(zhèn)邵棚村被xx市作為荊楚名村重點打造。

  三是頂層設計科學規(guī)劃。編制鄉(xiāng)村振興全域發(fā)展規(guī)劃和11個示范村鄉(xiāng)村振興發(fā)展規(guī)劃。同時成立xx區(qū)鄉(xiāng)村振興規(guī)劃評審專業(yè)委員會,已確定相關領域專家名單,對示范村規(guī)劃進行集中評審,保證了示范村規(guī)劃切實可行,能夠順利實施。

  四是項目策劃定位包裝。全區(qū)鄉(xiāng)村振興實行項目全覆蓋,對364個村項目進行策劃包裝,區(qū)分公益性項目和經營性項目。項目涵蓋基礎設施建設、產業(yè)發(fā)展、文化旅游、公共服務、生態(tài)宜居改造、垃圾清運、污水處理、公廁建改等,做到項目工程化、工程數(shù)字化、數(shù)字具體化。

  五是資金整合集中力量。本級配套資金9700萬元,安排鎮(zhèn)域經濟產業(yè)發(fā)展基金1000萬元、安排鄉(xiāng)村基礎設施建設獎勵基金1000萬元、安排村級經濟發(fā)展專項基金1000萬元、安排社會資本參與鄉(xiāng)村建設獎勵資金1000萬元、美麗鄉(xiāng)村建設資金700萬元、一事一議獎補資金2500萬元,文化小康項目資金2500萬元。整合移村騰地資金5000萬元、廁所革命項目資金,通戶公路建設100公里獎補資金(每公里獎補20萬元),集中用于鄉(xiāng)村振興。

  六是督辦現(xiàn)場強力推進。采取舉辦專題現(xiàn)場會,進行項目拉練,區(qū)“四大家”領導包鎮(zhèn)調研,人大、政協(xié)考察,督辦專班督查,發(fā)文通報等形式,促進工作落實,有效激發(fā)了全區(qū)上下推進鄉(xiāng)村振興工作的活力。

  七是檢查考評兌現(xiàn)獎補。對各時間段重點工作進行督辦和通報,推進工作落實。將鎮(zhèn)和區(qū)直單位鄉(xiāng)村振興工作納入年度實績考核,制定考核細則。區(qū)委、區(qū)政府對全區(qū)村莊綠化、道路綠化、田園綠化力度大的村獎補250萬元;拿出100萬元,對“農村清潔家園百日行動”推進快、效果好、保長久的鎮(zhèn)村大力褒獎。

  三、存在的問題

 。ㄒ唬┊a業(yè)發(fā)展不充分。產業(yè)振興,是鄉(xiāng)村振興的物質基礎。只有產業(yè)興旺,農村才能興旺,才能建立主要依靠產業(yè)支撐的可持續(xù)的農民穩(wěn)定增收長效機制。這次調查中了解到大部分示范村沒有特色產業(yè),僅有少數(shù)村如朱集鎮(zhèn)潘灣村圍繞梨樹、桃樹,做大做強產業(yè)鏈條,帶動群眾致富奔小康。大部分示范村的產業(yè),多數(shù)為高產水稻、起壟花生等農業(yè)種植產業(yè),帶到力弱,抵御風險能力差。全區(qū)村集體產業(yè)項目整體薄弱,缺乏農業(yè)龍頭企業(yè),缺乏有影響力的大品牌,鄉(xiāng)村旅游、休閑農業(yè)、農產品電商等還處于培育階段,與農民之間的利益聯(lián)結機制還不健全,帶動農民分享現(xiàn)代農業(yè)發(fā)展收益的辦法不多,產業(yè)發(fā)展是部分村的短板。

  (二)規(guī)劃設計進度慢。規(guī)劃是行動的先導,沒有計劃的行動是盲目的。調查中發(fā)現(xiàn)多個鎮(zhèn)、村的整體規(guī)劃還沒有出來。按照區(qū)政府年初要求,今年8月底,11個先行先試村應全部完成鄉(xiāng)村振興全域規(guī)劃,但到10月20日,調查組調查結束時,11個示范村中,已完成1個村(朱集鎮(zhèn)潘灣村)有3個村正在征求鎮(zhèn)、村意見,計劃報規(guī)劃評審專業(yè)委員會評審,還有7個村未有實質性進展,還在等待觀望,制約了鄉(xiāng)村振興工作向前推進。

 。ㄈ┍嵵贫炔煌晟。去年區(qū)政府把公共衛(wèi)生服務平臺資金2000萬元,分配到各鎮(zhèn)用于保潔清運等工作,如各村聘請保潔員、清運垃圾等;

  從今年開始,區(qū)政府用公共衛(wèi)生服務平臺資金近6500萬,聘請兩個保潔公司,將城區(qū)內環(huán)境衛(wèi)生、垃圾清運(全覆蓋),各鎮(zhèn)集鎮(zhèn)清掃和清運、各村垃圾運送打包給兩個保潔公司負責。通過近一年的運行,這次鄉(xiāng)村振興調查,多數(shù)鎮(zhèn)、村干部反映,現(xiàn)在保潔還沒有去年各鎮(zhèn)自己組織進行保潔的效果好。一是垃圾運送不及時。在雙溝鎮(zhèn)調查時,八里岔村干部反映:由于垃圾太滿,沒地倒,電話打到保潔公司,催促清運多次,回答不是好,就是行,但始終沒有人來清運。二是存放垃圾設施嚴重不足。調查時,多個鎮(zhèn)村反映,配置在各鎮(zhèn)、村的垃圾箱、垃圾桶,嚴重不足。黃龍鎮(zhèn)劉崗村負責人介紹:劉崗村有六個組,460多戶,1700多人,保潔公司一共安排三個垃圾箱,每個組分三個垃圾桶,偏遠的組有時就不放垃圾桶,而且有的垃圾箱,繡跡斑斑。三是村、組垃圾清掃和運送成了空檔。由于村沒有這項費用支出,保潔公司又只負責運送,各村、組的環(huán)境衛(wèi)生沒人打掃,成了真空,保潔制度不完善。

 。ㄋ模┤罕妳⑴c率不高。鄉(xiāng)村振興,群眾是主體。調查發(fā)現(xiàn)很多村出現(xiàn):“干部著急,群眾不急”“干部干,群眾看”的現(xiàn)象。很多群眾對鄉(xiāng)村振興是“知其然不知其所以然”,認為鄉(xiāng)村振興是政府的事,是上級的要求,同自己沒有多大的關系。對一些惠及自身利益的項目,政府給錢就干,不給錢不同意,甚至阻撓。如朱集鎮(zhèn)潘灣村干部反映:一戶姓潘的村民,本來有三間沒有住人的老房子,長年失修,不值幾個錢,但一聽說村委會要用塊地,就漫天要價,否則,不準動工,群眾缺乏積極性、主動性,主人翁意識不強,形成上頭熱、下頭涼的現(xiàn)象,導自鄉(xiāng)村振興的部分工作難推進。

  (五)工作作風不扎實。部分干部特別是少數(shù)村組干部作風不扎實,工作上不思進取,得過且過,遇到問題不想辦法,不動腦筋,為難情緒嚴重,干事不主動,不積極,沒有真正把政府主導和農民主體利益有機統(tǒng)一起來,存在著“靠著墻根曬太陽,等著別人送小康”的現(xiàn)象,等靠要的思想嚴重。還有些干部,思想不解放,干事沒激情,遇事躲躲閃閃,不擔當,不作為,決策時怕這怕那,工作滯止不前,鄉(xiāng)村振興工作推進慢。

 。┲С至Χ炔淮。區(qū)直單位對接鄉(xiāng)村振興力度不大。有些單位能圍繞鄉(xiāng)村振興拿出全年及階段性扶持思路、政策,有些單位重視不夠,支持不力,無所適從。

  (七)招商力度太小。發(fā)展需要資金,資金需要籌措,資金來源主要有三塊:地方配套、政策支持、外來資金。外來資金是拉動鄉(xiāng)村振興產業(yè)項目的主力軍,資金不會無緣無故來,需要包裝項目,需要對外推介。

  四、意見建議

  1、大力發(fā)展特色產業(yè),做強做大村組集體經濟。一是立足地緣優(yōu)勢,大力發(fā)展特色產業(yè)。根據(jù)各鎮(zhèn)不同地理資源優(yōu)勢和產業(yè)發(fā)展基礎,大力推進“一鎮(zhèn)一業(yè)”和“一村一品”。如龍王、石橋發(fā)展稻蝦養(yǎng)殖,黃集、伙牌種植高產花生,古驛、朱集、程河發(fā)展綠色蔬菜,黃龍、峪山發(fā)展林果業(yè)等,讓每個鎮(zhèn)、村都有產業(yè)。二是加快三產融合,打造區(qū)域特色農產品品牌,規(guī)劃實施農業(yè)特色小鎮(zhèn)、田園綜合體等綜合項目,把特色產業(yè)做成帶動農民增收的支柱產業(yè)。三是推動龍頭企業(yè)與村、組,與合作社建立緊密型利益聯(lián)結機制,力爭每個村、組都有主體產業(yè)項目,從而壯大集體經濟,增加農民收入,讓農業(yè)更強、農民更富。四是積極培育農業(yè)主體。進一步激發(fā)本地能人、種養(yǎng)大戶、合作社等新型經營主體投入發(fā)展農業(yè)產業(yè)的積極性,通過幫助解決信貸、技術、信息、土地等方面難題,努力培育一批帶動農業(yè)產業(yè)發(fā)展的鄉(xiāng)村“能人”。

  2、因地制宜謀劃未來,打造特色的美麗鄉(xiāng)村。一是各鎮(zhèn)、村主要領導要親自落實“鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略”的專項規(guī)劃、實施方案、關鍵路線圖等,明確具體任務和時限,穩(wěn)步推進。二是規(guī)劃制定要根據(jù)鎮(zhèn)情、村情,因地制宜、精準施策、分類謀劃、有序推進。要突出地域特色、鄉(xiāng)土風情,把本土文化融入鄉(xiāng)村規(guī)劃中,同時對產業(yè)發(fā)展、景觀設計和建筑風格,的規(guī)劃要符合各村發(fā)展規(guī)律,突出特色,凸顯一村一品,打造各具特色的鄉(xiāng)村振興新品牌。

  3、加大對公司的考核力度,解決村組保潔管理真空。一是區(qū)政府和相關部門要加大對兩個保潔公司工作的考核力度,大對環(huán)境衛(wèi)生巡查力度,根據(jù)合同的條款,嚴格執(zhí)行到位,確保責任范圍內的工作按時保質完成。二要加快解決村、組保潔管理制度的研究、制定和實施,多方籌集資金,徹底解決村、組保潔員的工資待遇問題,提高保潔員工作的積極性。三要加強對保潔員隊伍管理,積極探索、完善保潔長效機制建立,為鄉(xiāng)村振興添光加采。

  4、拓寬政策宣傳渠道,促進群眾主動參與。一是加強宣傳。區(qū)政府要加大對鄉(xiāng)村振興特別是黨的十九大精神和中央對農業(yè)農村的政策的宣傳力度,拓寬宣傳途徑,形成強大宣教陣容、宣教攻勢,對農民進行新思想新理念新作為宣傳引導。二是主動邀請。主動邀請群眾參與鄉(xiāng)村振興的各種活動,充分相信群眾,依靠群眾,讓群眾參與社會管理,鼓勵群眾實現(xiàn)自我管理、自我服務,項目建設才能得到老百姓的廣泛支持,從而推動鄉(xiāng)村振興各項工作順利實施。

  5、壓實各級主體責任,提高部門工作效率。區(qū)政府要把鄉(xiāng)村振興工作當作一項政治任務,擺在更加突出的位置。一是加強領導,在實施實施鄉(xiāng)村振興過程中,區(qū)政府要對有關事項、重大項目統(tǒng)籌協(xié)調等方面,主動作為,認真落實。二是加大督辦檢查力度。區(qū)委、區(qū)政府督查室對鄉(xiāng)村振興各階段的工作開展情況,進行定期不定期督辦檢查,把檢查結果在媒體上公布。同時對工作不負責,多次提醒仍沒有改進的干部進行問責和調整。三是落實鎮(zhèn)黨委政府主體責任,鎮(zhèn)委書記、鎮(zhèn)長要親自抓,把任務量化細化到每一個環(huán)節(jié)、每一個人員。區(qū)直部門落實各自工作職責,提高工作效率,按時保質完成任務。四是結合此次村委會換屆,配強兩委班子,壓實兩委的主體責任,主動擔當,不等不靠,帶領全村群眾扎實推進鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略。

  人居環(huán)境整治整改報告6

  黨的十九大提出實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略,進一步把農業(yè)農村農民問題作為關系國計民生的根本性問題,把解決好“三農”問題作為全黨工作的重中之重,把農業(yè)農村擺上優(yōu)先發(fā)展的位置,必將有力推動農業(yè)農村現(xiàn)代化進程。李希書記強調,實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略,是決勝全面建成小康社會、全面建設社會主義現(xiàn)代化國家的重大歷史任務,是新時代做好“三農”工作的總抓手。xx市要實現(xiàn)由農業(yè)大縣向農業(yè)強縣的跨越,實現(xiàn)農業(yè)農村現(xiàn)代化,就必須大力發(fā)展現(xiàn)代農業(yè)產業(yè)。

  一、基本情況

  xx市位于xx東沿海,現(xiàn)有23個鎮(zhèn)(場、區(qū)),337個村委(社區(qū)),總人口188萬人,其中農業(yè)人口134萬人。全市陸地總面積1681平方公里,耕地面積68.72萬畝。xx年地區(qū)生產總值269億元,農業(yè)總產值96.05億元(增長4.5%),農業(yè)產值(種植業(yè))44.74億元,農民人均收入11966元(增長8%),全市農作物播種面積122.97萬畝,農業(yè)主導產業(yè)有水稻、甘薯、果樹(荔枝、龍眼)、蔬菜(蘿卜)等。其中糧食種植面積63.3萬畝,總產量19.78萬噸;油料作物種植面積12.24萬畝,總產量1.9568萬噸;蔬菜種植面積43.9851萬畝,總產量64.9334萬噸(其中:蘿卜種植面積8萬畝,總產24萬噸)。水果種植22.19萬畝,總產10.74萬噸,其中荔枝16萬畝,7.18萬噸,龍眼2萬畝,1.41萬噸,菠蘿1.7萬畝。

  我市已發(fā)展家庭農場527家,擁有各級農業(yè)龍頭企業(yè)13家,省級4家,汕尾9家,有農民專業(yè)合作社522家,國家級6家,省級15家,市級示范社9家。近二年來:

  一是開展了水稻、甘薯綠色、高產、高效創(chuàng)建工作。水稻、甘薯、蘿卜、荔枝種植面積大,水稻39.68萬畝,甘薯19.4萬畝,蘿卜8萬畝,荔枝16萬畝。近二年來,創(chuàng)建水稻高產示范片4個4萬畝,創(chuàng)建甘薯綠色、高產、高效示范片10個1千畝,促進了農業(yè)增效,農民增收。

  二是大力引進新技術、新品種。近年來,我市引進、示范、推廣新品種20多個,推廣新技術10多項,實現(xiàn)全市良種覆蓋率98%以上,農業(yè)科技貢獻率達到40%以上,其中廣薯87引進推廣種植10萬畝,促進了農民增收,推廣水稻“三控”施肥技術、測土配方施肥、噴灌、滴灌等新技術,不斷提高我市農業(yè)技術水平,主要品種和主推技術入戶率達95%以上。

  三是開展農產品質量安全縣創(chuàng)建工作。xx年8月xx市與高明、梅縣、翁源4個縣(市)被農業(yè)部列入首批農產品質量安全縣創(chuàng)建單位,經過省第三方機構驗收,xx年9月被省農業(yè)廳、海洋與漁業(yè)廳命名為農產品質量安全縣,xx年12月被農業(yè)部命名為全國103個農產品質量安全縣之一;

  xx年博美鎮(zhèn)赤坑村蘿卜生產認定為全國一村一品示范村。

  四是高標準農田建設工作。開展了xx-xx年5個年度的高標準農田建設,建設面積34萬畝,獲省獎勵450畝用地指標。

  二、存在問題

  1、農業(yè)投入少,招商引資無突破,沒有大的農業(yè)企業(yè)落戶xx。

  2、農業(yè)生產靠天吃飯的狀況沒有改變,受天氣影響較大,容易受災,影響了生產者的積極性,有些種植大戶受臺風、霜凍、旱澇等自然災害影響,損失慘重。

  3、xx龍頭企業(yè)少,規(guī)模偏小,省級4家,市級9家,生產規(guī)模弱而小。內湖農批市場的后遺癥,對xx發(fā)展現(xiàn)代農業(yè)的負面影響大。

  4、深加工企業(yè)少,沒有形成農業(yè)產業(yè)鏈條,農產品附加值低,蘿卜、稻谷、花生等僅有少量粗加工企業(yè),無深加工企業(yè),荔枝、甘薯等無加工,導致農產品供大于求,銷路成問題,價格低,種植大戶沒有了積極性。

  5、農業(yè)規(guī);、產業(yè)化程度低。xx農業(yè)仍以分散的小戶種植為主,沒有統(tǒng)籌規(guī)劃發(fā)展,難以形成自己的品牌,市場競爭力較弱。

  6、農業(yè)基礎設施落后,農業(yè)灌溉的水渠長年失修,導致很多水田丟荒。

  7、農業(yè)科技落后,由于土地確權等原因,土地流轉困難,無法連片集中開發(fā),難以形成規(guī)模化生產,土地的產出效益低。

  三、意見建議

  產業(yè)振興,是鄉(xiāng)村振興的物質基礎。只有產業(yè)興旺,農村才能興旺。因此,農業(yè)要先行一步,把提高農業(yè)經濟質量放在首位,把產業(yè)發(fā)展落實到促進農民增收上來。要堅持因地制宜,尊重群眾意愿,選準選優(yōu)項目,積極探索“土地入股+規(guī)模種植”“分散生產+統(tǒng)一經營”“大戶帶小戶、專業(yè)戶帶散戶”等發(fā)展模式,不斷增強集體經濟發(fā)展活力與實力。要成立專業(yè)合作社,著力培養(yǎng)電商人才,大力發(fā)展農村電商,統(tǒng)一標準、品牌和銷售,讓農產品賣得掉、賣得快、賣得好,推動農業(yè)產業(yè)規(guī);、標準化、品牌化發(fā)展。要狠抓人才回引、科技下鄉(xiāng)、金融服務、基層黨建,扎實推進鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略,建立起有產業(yè)支撐的可持續(xù)的農民穩(wěn)定增收長效機制。

  推進鄉(xiāng)村振興,發(fā)展農業(yè)產業(yè),要克服等、靠、要思想,要激發(fā)農民發(fā)展生產的內生動力,調動他們的積極性、主動性和創(chuàng)造性,千方百計讓村民的心聚在一起,做到心向一處聚,力向一處使,讓“要我致富”真正轉變?yōu)椤拔乙赂弧,要在政府、社會力量的幫助下,實現(xiàn)鄉(xiāng)村全面振興,建設美麗鄉(xiāng)村。

  1、做好基礎性改革工作,激發(fā)產業(yè)振興活力

  (一)切實做好農村承包地確權登記頒證工作。土地確權是完善農村承包地所有權、承包權、經營權“三權分置”的前提,是全面深化農村改革、實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的一項基礎性和關健性的工作。我市農業(yè)規(guī);、集約化發(fā)展緩慢,一定程度上是源于承包地承包權、經營權不清晰、不明確。一方面,承包地塊空間位置不明,農民擔心流轉出去的土地到收回時位置不準,有的寧可荒廢也不愿流轉;企業(yè)流轉到的土地不集中連片,難于規(guī)模化發(fā)展,特別是設施農業(yè)用地,有的核心區(qū)域流轉不了,嚴重阻礙項目的實施。另一方面,群眾手里沒有權益證書,手里的地在銀行不能抵押變現(xiàn),想發(fā)展產業(yè)缺乏啟動資金。正在開展的土地確權工作,就是要解決這些問題。這些問題解決好了,將對農業(yè)產業(yè)結構調整、農業(yè)轉型升級具有積極的促進作用。

  (二)切實做好農村土地“三權分置”工作。農村土地“三權分置”是“鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略”的突破口。在堅持農村土地集體所有的前提下,促使承包權和經營權分離,形成所有權、承包權、經營權三權分置!叭龣喾种谩钡暮诵囊x是放活土地經營權,真正讓農戶的承包權“穩(wěn)”下去,經營權“活”起來。發(fā)展適度規(guī)模經營是建設現(xiàn)代農業(yè)的必由之路,農業(yè)發(fā)展從小規(guī)模、分散經營向適度規(guī)模經營轉變,首先要解決“地從哪里來”“人往哪里去”的問題。

  (三)切實做好農村集體產權制度改革。農村集體產權制度改革,是農戶獲得集體資產收益分配的基礎,是涉及農村基本經營制度和我國基本經濟制度的一件大事,目的是保障農民財產權益,壯大集體經濟。要抓好農村集體資產清產核資,把集體家底摸清摸準;

  同時盤活農村集體資產,提高農村各類資源要素的配置和利用效率,多途徑發(fā)展壯大集體經濟。幾年前,我市就開展了農村集體“三資”清理工作,并建立了農村集體“三資”交易管理平臺。隨著時間的'推移,農村集體“三資”發(fā)生了變化,需要重新進行清產核資、規(guī)范農村集體產權管理。

  2、積極探索xx農業(yè)產業(yè)發(fā)展新路

  一是科學制定我市農業(yè)農村總體發(fā)展規(guī)劃和差別化區(qū)域發(fā)展規(guī)劃,立足資源環(huán)境承載力,選準特色產業(yè),優(yōu)化產業(yè)布局,合理確定產業(yè)發(fā)展方向、重點和規(guī)模,認真研究制定符合我市農業(yè)產業(yè)發(fā)展定位、模式和發(fā)展能力、規(guī)模的產業(yè)振興規(guī)劃。避免沒有特色、千篇一律的同質化發(fā)展格局。

  二是堅持走出一條糧食安全、農產品質量安全、生態(tài)安全和農民持續(xù)增收的特色區(qū)域化農業(yè)可持續(xù)發(fā)展之路,實現(xiàn)xx由農業(yè)大市向農業(yè)強市的華麗轉身,由此帶動農民收入穩(wěn)定增長,實現(xiàn)農業(yè)高質量發(fā)展。

  三是著力打造四大園區(qū)。即:一是以潭西鎮(zhèn)、上英鎮(zhèn)、河西鎮(zhèn)、博美鎮(zhèn)、甲西鎮(zhèn)、南塘鎮(zhèn)、湖東鎮(zhèn)、內湖鎮(zhèn)為核心打造優(yōu)質現(xiàn)代糧油產業(yè)園區(qū),以水稻、蕃薯、花生為主導產業(yè);二是以八萬、陂洋鎮(zhèn)、銅鑼湖、西南、大安鎮(zhèn)為核心打造優(yōu)質水果產業(yè)園區(qū),以荔枝、龍眼、菠蘿、香蕉、沙糖桔、三紅柚為主導產業(yè);三是以大安、博美、內湖、橋沖、南塘、湖東、甲東、碣石、甲西為中心,打造特色農產品產業(yè)園區(qū)。以大蒜、蘿卜、淮山、芝麻、西瓜等為主導產業(yè);四是以西南、大安、河西、金廂、碣石、甲東和甲西為核心打造農業(yè)休閑旅游產業(yè)園區(qū)。

  四是實施特色農業(yè)產業(yè)強農戰(zhàn)略。要積極推進“一鎮(zhèn)一品、一村一業(yè)”,按照體現(xiàn)地方特色、選準產業(yè)項目、延伸產業(yè)鏈條、形成產業(yè)優(yōu)勢,建設一批具有長效農業(yè)特色產業(yè)示范基地。要圍繞“產業(yè)特色鮮明、人文氣息濃厚、生態(tài)環(huán)境優(yōu)美”的總體要求,打造一批獨具一格的特色小鎮(zhèn),發(fā)展紅色旅游、濱海旅游、宗教旅游、生態(tài)旅游、農業(yè)觀光旅游,使之成為我市新的經濟增長點。

  3、狠抓科技培訓促進產業(yè)提質增效

  積極推進新型職業(yè)農民培訓,加大對家庭農場、農民合作社帶頭人等新型農業(yè)經營主體和農技工作者的培訓力度,建立完善“專家+農業(yè)技術員+科技示范戶+輻射帶動戶”的技術服務模式,鞏固推進落實“專家聯(lián)點聯(lián)系、農技人員包村聯(lián)戶”的工作機制。建立市、鎮(zhèn)、村三級農業(yè)科技試驗示范基地網(wǎng)絡,推廣、開展新品種、新技術、新模式試驗示范和推廣應用。全面實施農業(yè)技術進村入戶,提高農業(yè)技術指導的到位率,不斷提升農民的生產技能和農業(yè)產業(yè)經濟效益。

  4、強化質量監(jiān)管實現(xiàn)農業(yè)產業(yè)持續(xù)發(fā)展

  堅持“政府引導、企業(yè)開發(fā)、市場化運作、產業(yè)化經營”的理念,積極推進“五位一體”、“水肥一體化”等農業(yè)項目,引導種植大戶轉型升級,發(fā)展優(yōu)勢特色農業(yè)產業(yè)。全力強化農產品質量安全監(jiān)管,引導農民發(fā)展反季節(jié)、有機果蔬和特色種養(yǎng),指導農業(yè)企業(yè)、組織進行標準化生產和規(guī)范使用農業(yè)投入品,常態(tài)化、制度化、規(guī)范化進行農產品抽樣檢測;

  要堅持綠色導向,大力推進畜禽糞污和農作物秸稈資源化利用,打通種養(yǎng)循環(huán)通道,實施化肥農藥減量化行動,助力農產品質量安全縣建設,提高農產品質量,讓群眾消費放心,促進農業(yè)產業(yè)健康持續(xù)發(fā)展。

  5、促進產業(yè)融合發(fā)展

  加快農村一二三產業(yè)融合發(fā)展,促進城鄉(xiāng)融合發(fā)展,切實優(yōu)化農業(yè)資源配置,完善農業(yè)支撐體系,支持農業(yè)經營主體發(fā)展,加大農業(yè)品牌創(chuàng)建力度,建立健全農產品質量監(jiān)管體系,促進農村綠色產業(yè)發(fā)展,積極拓展大蒜、蘿卜、沙糖桔、蕃薯、芝麻、魷魚等傳統(tǒng)特色優(yōu)勢產業(yè)鏈條,建設一批相對穩(wěn)定的專業(yè)特色種養(yǎng)帶,基本形成“一村一品”、“一鄉(xiāng)一業(yè)”實現(xiàn)農村產業(yè)興旺,讓農業(yè)真正成為有錢可賺的產業(yè),增加農民收入。

  6、拓寬流通渠道助力產業(yè)發(fā)展

  致力培育和扶持營銷大戶,建設農產品物流中心。電子商務無疑是實現(xiàn)產業(yè)興旺的重要手段之一,農村電子商務切實解決了市場供需信息不對等、農產品銷售等多種傳統(tǒng)農業(yè)生產在對接市場時產生的問題,互聯(lián)網(wǎng)不僅帶來了資金、客戶,更會反過來調優(yōu)農業(yè)生產結構,集約化、規(guī);挠唵问睫r業(yè)生產和與市場的緊密對接,搞活農產品的流通渠道,提高農產品的商品率,促進農業(yè)產業(yè)增效、農民收入增加。

  7、加快推進重點項目建設

  助力產業(yè)振興

  要主動作為,積極爭取農業(yè)大項目落戶我市,助力xx農業(yè)產業(yè)發(fā)展;

  加大對農業(yè)產業(yè)化龍頭企業(yè)的扶持力度,通過以企帶農,促進農業(yè)發(fā)展,引導新型農業(yè)經營主體通過股份合作、產業(yè)化經營、社會化服務等方式,發(fā)展多種形式的適度規(guī)模經營,建立多種形式的利益聯(lián)結共享機制,促進小農戶和現(xiàn)代農業(yè)發(fā)展的有機銜接,要積極與社會資本對接,與發(fā)達地區(qū)、先進企業(yè)對接,承接產業(yè),努力推動產業(yè)發(fā)展新突破;

  不斷加大扶持力度,優(yōu)化服務,吸引更多的農業(yè)企業(yè)落戶xx,以招商引資為基礎,以結構調整為主線,以農旅結合為紐帶,以精深加工為突破,采取外引內聯(lián)、扶大壯優(yōu)等措施,吸引社會資金投資農業(yè)、建設現(xiàn)代農業(yè)、發(fā)展農業(yè)產業(yè),引進綠色大項目,打造產業(yè)大集群,走出一條綠色生態(tài)產業(yè)化發(fā)展新路。

  人居環(huán)境整治整改報告7

  實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略,是黨的十九大作出的重大決策部署,是決勝全面建成小康社會、全面建設社會主義現(xiàn)代化國家的重大歷史任務,具有劃時代的里程碑意義。事業(yè)成敗,關鍵在人。為進一步摸清我市鄉(xiāng)村人才隊伍數(shù)量、構成及存在的問題,推進我市鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略,市人才辦選取平橋區(qū)、xx縣、潢川縣、息縣、新縣以及所轄的部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)為樣本進行調查研究。這幾個縣區(qū)及所轄鄉(xiāng)鎮(zhèn)在地理地貌、區(qū)域經濟等方面各具特色,能夠總體反應我市鄉(xiāng)村人才隊伍建設概貌,在人才的開發(fā)、引進、使用及面臨問題等方面在全市具有普遍指導意義。

  一、縣、鄉(xiāng)、村人才隊伍建設現(xiàn)狀

  在同步小康和國家現(xiàn)代化的新征程中,解放和發(fā)展農業(yè)生產力,振興鄉(xiāng)村、實現(xiàn)城鄉(xiāng)統(tǒng)籌均衡發(fā)展,成為中國發(fā)展的迫切任務。實現(xiàn)鄉(xiāng)村振興,縣域協(xié)調發(fā)展是關鍵。因此,我們主要調研的是縣、鄉(xiāng)、村三級的人才隊伍建設現(xiàn)狀。

 。ㄒ唬┛h區(qū)層面

  1.人才隊伍建設整體情況。截止xx年底,調研的平橋區(qū)、xx縣、潢川縣、新縣等四個縣區(qū)的人才總量為35.4萬人,有副高以上職稱人才6203名,享受國務院特貼專家13名,省管專家2名,省級學術技術帶頭人5名;

  省級優(yōu)秀農村實用人才12名;

  市縣級拔尖人才、學科帶頭人560名,技師以上高技能人才4752人。

  人才規(guī)?偭啃,人才總量、人才資源總量占人力資源總量比例、每萬勞動力中研發(fā)人員等衡量人才發(fā)展主要指標,都低于全省、全國平均水平。

  2.服務類人才隊伍建設情況

  從統(tǒng)計數(shù)據(jù)看,農業(yè)、林業(yè)、水利、畜牧等系統(tǒng)中,專技人員僅有918人,占總人數(shù)4048人的22.7%,大量的崗位被非專業(yè)人員占據(jù);

  高職稱、高學歷人員少、占比低,服務水平不高。潢川縣水產局共30名工作人員,沒有一名是全日制專業(yè)院校畢業(yè)生。隊伍出現(xiàn)老化,35歲以下人員占比為24%,36歲至50歲占比為37%,51歲以上占比為39%,近三年專技人才處于凈減少狀態(tài),使用新技術、新設備的能力不足,工作積極性大幅度下降。潢川縣農業(yè)局系統(tǒng)專業(yè)技術人員306人,40歲以下的僅有8人。

  3.保障類人才隊伍建設情況

  教師隊伍中,研究生學歷占2.9%,本科學歷占35.6%;

  過去轉正的民師在近幾年集中退休,近三年四縣共引進教師2338名,減少3668名,隊伍處于凈減少狀態(tài)。

  衛(wèi)生系統(tǒng)人員分布呈現(xiàn)出兩個極端,一方面是城區(qū)醫(yī)院編制不夠用,自聘大量工作人員,鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院普遍編制未滿。

  (二)鄉(xiāng)鎮(zhèn)層面(以新縣千斤鄉(xiāng)、xx縣金剛臺鎮(zhèn)、潢川縣付店鎮(zhèn)為例)

  1.黨政人才隊伍。三個鄉(xiāng)鎮(zhèn)機構主要有黨委、政府等行政機構以及其他事業(yè)單位。編制共230名,其中在編在崗199人,空編31人。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)具體情況如下表:

  三個鄉(xiāng)鎮(zhèn)35名黨政領導中,研究生學歷1人,大學本科24人。30歲以下7人,30~50歲23人,50歲以上5人,平均年齡在42歲以上。

  總的來看,黨政人才空編較多,政府部門運轉較為緊張。

  2.教育系統(tǒng)

  付店鎮(zhèn)近三年教師退休16人。千斤鄉(xiāng)近三年教師因病不能上班3人、退休19人,借調到縣城12人,xx年調出4人。金剛臺鎮(zhèn)近三年教師因病不能上班2人、退休25人,xx年調出5人。

  三鄉(xiāng)鎮(zhèn)教師隊伍中,高學歷教師少,中專和大專學歷占48.6%,30歲以下占32%,31—49歲占40%,50歲以上占28%。有省級骨干教師3人,占0.5%,市級骨干教師、學科帶頭人27人,占5.3%,縣級骨干教師、學科帶頭人39人,占7.6%。年齡結構老化,中老年教師數(shù)量多且知識陳舊,不能靈活運用現(xiàn)代教學手段。從調查情況看,入學兒童減少,很多邊遠山區(qū)村小學生數(shù)不足30人。現(xiàn)行教職工配置標準是按照教職工與學生比,初中為1:13.5、小學為1:19。但是,山區(qū)村小學學生少,需要開足規(guī)定的課程,教師的需求大大超過正常標準,導致各地現(xiàn)有教師總數(shù)雖然超編卻依然緊缺,很多教學點需聘請代課教師才能維持教學,一名教師教4-6門課程,甚至包班、全天候教學。同時,鄉(xiāng)村學校普遍缺乏體、音、美、藝類教師,限制了素質教育的開展。xx縣金剛臺鎮(zhèn)中心學校,上級配備的2臺鋼琴等設備長期閑置。

  近年來鄉(xiāng)村小學合并,三鄉(xiāng)鎮(zhèn)43個村共有村小13個。付店鎮(zhèn)4個村小,最遠的學生上學為4.3千米。千斤鄉(xiāng)2個村小,最遠的學生上學為6.3千米。金剛臺鎮(zhèn)20名學生以下的村小有3個,最遠的上學為3.5千米。走讀生每日6點就得起床,冬季放學回家天色已晚,需要家長一日四接送;

  三個鄉(xiāng)鎮(zhèn)小學有住校生57名,不利于小學生健康成長。

  3.醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)

  三個鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)中,本科學歷的有3人,大專學歷54人,中專學歷51人,中級職稱10人,初級86人。受凡進必考所限,存在一定的空編,很多工作靠自聘人員解決,但自聘人員良莠不齊,大多數(shù)從事輔助工作。人才培養(yǎng)周期長,成長后容易流失,導致衛(wèi)生院培養(yǎng)后備人才的意愿弱。村衛(wèi)生室人員多為中專學歷,大多是家族傳承,年齡40~65周歲居多,醫(yī)療水平低下,大多只能勝任農村醫(yī)療保健等基礎工作,且處于后繼無人的狀態(tài)。

  4.農村實用人才基本情況

  實用人才總數(shù)僅為1374人,占人口比例為2.9%;

  初中及以下1267人,高中及中專512人,專科及以上108人。普遍學歷低、職稱低;

  30歲以下165人,30~50歲805人,50歲以上917人,

  5.村干部情況。三鄉(xiāng)鎮(zhèn)48個村(街)共有村干部206,其中,支部書記、村委主任65人。

  從調查情況看,村干部絕大多數(shù)都是高中或初中學歷,對新思想的接受能力、新技能的學習能力不強,村支部書記中懂電腦操作的僅有6人,其他村干部中也是屈指可數(shù)。

  二、人才服務鄉(xiāng)村振興存在的問題及原因分析

  雖然所調查縣、鄉(xiāng)黨委、政府在促進人才隊伍建設上做了大量工作,但分析各類數(shù)據(jù),可以看出人才服務鄉(xiāng)村振興還存在著很多問題。

 。ㄒ唬┛h級涉農部門技術人員服務鄉(xiāng)村無動力、缺辦法

  1.工作無動力。由于種種原因,農業(yè)科技專門經費投入不足,農技人員從事專業(yè)工作缺乏必要的經費支撐,開展專業(yè)服務沒有經費、沒有交通工具。農技推廣需要下村到組到戶,種糧大戶的科技需求不分節(jié)假日,這讓專業(yè)技術人員覺得付出與所得相差太遠。同時,服務鄉(xiāng)村沒有剛性的制度約束和鼓勵,導致很多人寧可在辦公室閑著也不下鄉(xiāng)村服務,呈現(xiàn)出人才缺乏和人才浪費同時存在的現(xiàn)象。潢川縣農業(yè)局在崗人員576人,其中全供27人,差供549人,財政供給部分僅夠繳納各種險金,很多人上班只是露一下臉而已。

  2.服務能力弱。由于近些年政策性安置的壓力下移,大學生很少能進入縣級涉農部門,造成專業(yè)技術人才隊伍只出不進、青黃不接,專業(yè)服務水平極弱。一些地區(qū)為了農產品安全配備了一些先進檢測設備,卻沒有這方面的技術人員,設備成了擺設。同時,群眾包產到戶后到對農業(yè)科技的需求大大降低,導致涉農專業(yè)技術人員找不到服務的切入點,沒有職業(yè)成就感。

  (二)鄉(xiāng)、村干部組織力不強

  1.鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政人才組織力不強。一是自顧不暇。上面千條線、下面一根針。鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部除了要做好自身的業(yè)務工作,還要參與扶貧、環(huán)保、信訪、安全生產等中心工作,可以說沒有節(jié)假日、全天候工作,對鄉(xiāng)村振興的長遠性、復雜性認識不足,對如何引才、留才、用才無心思考。

  2.鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位人才不忘初心從事專業(yè)技術工作,F(xiàn)有人員中專業(yè)技術人員過少。同時,有限的工作人員還經常被抽到各扶貧、環(huán)保、信訪、安全生產等中心工作中去。xx縣金剛臺鎮(zhèn)農業(yè)服務中心10個編制,實有人員10名,只有2名專業(yè)技術人員,且都屬于專科學歷,服務水平不適應發(fā)展需要。

  3.村干部能力不足現(xiàn)象突出。一是年齡老化嚴重。調查的村干部平均年齡55.7歲,年齡最大的支部書記71歲,40周歲以下僅有11名,年齡偏大、斷層現(xiàn)象突出;

  二是新老更替的通道堵塞。長期以來,村干部很少主動離職。同時,待遇低對年輕人無吸引力,老干部難免,新干部難選,整個隊伍新老更替緩慢。三是能力不足。隊伍學歷普遍偏低,加上長期從事事無巨細的基層管理和服務工作,行為和思維固化,在鄉(xiāng)村振興中難以發(fā)揮引領作用。

  (三)保障能力有待提高

  當前,優(yōu)秀的鄉(xiāng)村教師、醫(yī)生大都被城里單位“吸”走,留在鄉(xiāng)村的教師、醫(yī)生老齡化嚴重,且普遍學歷低、職稱低、專業(yè)水平低。現(xiàn)有鄉(xiāng)村教育、衛(wèi)生人才總量短缺,中學教師人均周工作量12節(jié),小學教師16節(jié),教學點教師包班、復式教學,還有繁重的備課、批改、輔導及管理任務。鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院一人多崗,導致鄉(xiāng)村教育、醫(yī)療質量大大落后于城市,農村人才認為鄉(xiāng)村沒有前途,紛紛向城鎮(zhèn)轉移。xx年1月4日,潢川縣張集鄉(xiāng)平樓村的孕婦龔長繪因就近的張集鄉(xiāng)、傘陂鎮(zhèn)等四個鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院都沒有接生條件,只好在在暴雪中歷時12小時、穿越4個鄉(xiāng)鎮(zhèn),通過公安、急救中心的配合,最后由縣婦幼保健院派出專家趕赴沒有接生條件的衛(wèi)生院接生。

 。ㄋ模┮烹y題尚未破解

  近三年,我市考入?埔陨显盒14.8萬人,但回來就業(yè)創(chuàng)業(yè)的不足2.2萬人,處于嚴重失血狀態(tài)。

  1.鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務員和事業(yè)單位人才引進難。受凡進必考和“缺三補一”的限制,鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務員長期配備不齊,有編無人,并且由于考試方法單一,專業(yè)型、技能型人才很難入圍,隊伍中管理型人才多、技術型人才少,結構不合理。鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位由于機構改革遺留的存量以及復退軍人的政策性安置,長期處于滿員狀態(tài),難以補充新鮮血液、改善人員結構。

  2.教育、衛(wèi)生人才引進難。按照要求,新補充的高中、初中、小學教師分別以研究生、本科為主,但實際上只能降格以求,最能留得住的本縣、本鄉(xiāng)人才沒有加分因素。平橋區(qū)二高屬重點高中,xx年到鄭州大學等三所高校只引進了4名教師,更不用說鄉(xiāng)村的學校了。鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院只能招到?啤⒅袑W歷的。xx年,我市實施的引進基層教育、衛(wèi)生人才“雙千工程”,衛(wèi)生系統(tǒng)共引進841名,沒有一名本科生。潢川縣城區(qū)醫(yī)院引不進人才,就從鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院借調、遴選,兩年共“吸”走95人,導致鄉(xiāng)鎮(zhèn)成熟的人才留不住,新人才引不來。目前,鄉(xiāng)村教師中50歲以上的占34.75%,村醫(yī)中30歲以下的沒有一人。

 。ㄎ澹┝舨糯胧┥写晟

  1.人才待遇偏低。鄉(xiāng)村體制內年輕人才收入普遍在2000-3500元,縣城房價在每平方米6000元左右,鄉(xiāng)鎮(zhèn)在每平方米4000元左右,成家立業(yè)、贍養(yǎng)老人、撫養(yǎng)子女比較困難。偏遠山村工作的人才生活、出行成本更高,課余生活單調,導致人心不穩(wěn),特別是外地籍人才更不穩(wěn)定,“在崗不在狀態(tài)”。鄉(xiāng)村教師還存在“高級后職業(yè)倦怠”現(xiàn)象,評聘高級職稱后就沒有動力,不愿在一線教學,屬于隱性流失。同時,鄉(xiāng)村教師性別以女性為主,xx年“雙千工程”招聘的教師性別比為11:89,女教師婚戀難問題突出。

  2.人才投入不足?h、鄉(xiāng)鎮(zhèn)都是“吃飯財政”,村級靠轉移支付,對人才投入偏低,很多工作靠感情、靠情懷。xx縣鄢崗鎮(zhèn)把鄉(xiāng)賢能人、外出成功人士和離退休老干部、老黨員選聘為“名譽村長”,幫助開展鄉(xiāng)村治理,這些人沒有任何報酬,就是靠感情、靠情懷。

  3.人才容量偏小。人口的減少和老齡化,導致鄉(xiāng)村的勞動力短缺、創(chuàng)新力下降,市場越來越小、產業(yè)越來越單一,人才容量也越來越小。同時,鄉(xiāng)村人口流失也伴隨著資金、資源流失,加上金融機構熱衷于扶持“高大上”的項目,鄉(xiāng)村創(chuàng)業(yè)被冷落,導致鄉(xiāng)村創(chuàng)業(yè)艱難、創(chuàng)業(yè)人才留不住。

  三、對策和建議

  鄉(xiāng)村振興不僅是經濟振興,更是現(xiàn)代農民在職業(yè)技能和職業(yè)身份上的再提升。面對人民日益增長的美好生活需要,順應城鎮(zhèn)化潮流,通過定政策、建機制,打造宜居宜業(yè)的新鄉(xiāng)村,讓愿意留在鄉(xiāng)村、建設家鄉(xiāng)的人留得安心,讓愿意上山下鄉(xiāng)、回報鄉(xiāng)村的人更有信心,形成人才匯聚、環(huán)境優(yōu)化、產業(yè)發(fā)展的良性循環(huán),實現(xiàn)更高質量的城鄉(xiāng)融合、鄉(xiāng)村振興。

 。ㄒ唬┳リP鍵,選優(yōu)建強鄉(xiāng)村干部隊伍

  1.加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部隊伍建設。

  一是選優(yōu)配強鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導班子,堅持“從一線選拔”的用人導向,優(yōu)先考慮長期在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作、政治素質好、業(yè)績突出、群眾公認的干部,形成老xx相結合的合理年齡結構。

  二是堅持按編制員額及時補充人員,在全縣區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)范圍內對鄉(xiāng)鎮(zhèn)編制實行動態(tài)管理、調劑使用。新招錄人員時注重結構優(yōu)化,可以設置專業(yè)限制,實現(xiàn)由重管理型人才向管理型和技術型并重的轉變。對艱苦邊遠鄉(xiāng)鎮(zhèn)可降低進入門檻。

  三是建立關愛激勵機制,關注鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部的成長進步,落實職務與職級并行,建立交通、通訊補貼,使他們在政治上有奔頭、經濟上有甜頭、工作上有干頭。

  2.加強村級干部隊伍建設。

  一是選好帶頭人。采取下派、外引、內育等方式,注重從農村致富帶頭人、外出務工經商人員、復員退伍軍人和鄉(xiāng)賢等群體中,選優(yōu)配強村黨組織書記。

  二是建強后備隊。拓寬選拔渠道,注重從致富能手、村民小組長、新型農業(yè)經營主體負責人和退伍軍人等群體中選拔村級后備干部。三是加強教育培訓,提升村干部服務群眾、助力鄉(xiāng)村振興的能力;

  精準選派第一書記,把精兵強將選出來、派下去。打造一支經得起事業(yè)考驗、能得到老百姓信賴、讓組織放心的農村干部隊伍

  (二)興產業(yè),積極培育致富帶頭人

  1.推動鄉(xiāng)村產業(yè)轉型升級。人才因產業(yè)而聚,產業(yè)因人才而興。

  一是發(fā)展三產融合產業(yè)。圍繞xx毛尖、油茶等特色產業(yè)和境內自然風光,通過政府引導、企業(yè)參與、市場運作的方式,推動一二三產業(yè)融合發(fā)展,打造集自然、風情、歷史、人文于一體的“可游、可養(yǎng)、可居、可業(yè)”的鄉(xiāng)村景觀綜合體、多彩田園綜合體,形成“農業(yè)+文化+旅游+教育+康養(yǎng)+互聯(lián)網(wǎng)”的鄉(xiāng)村新產業(yè)新業(yè)態(tài),讓人們在鄉(xiāng)村體驗農事耕作之趣、感受景區(qū)之美,最后還買走各種深加工的特色農產品。

  二是創(chuàng)新“互聯(lián)網(wǎng)+鄉(xiāng)村”模式。借助“互聯(lián)網(wǎng)+”將鄉(xiāng)村產業(yè)進行改造,實現(xiàn)“線上+線下”新零售模式,暢通工業(yè)品下鄉(xiāng)、農產品進城的通道。

  2.大力實施“頭雁工程”。

  一是實施信商回歸工程。建立在外人才庫,通過“項目、親情、政策”吸引信商回歸創(chuàng)業(yè),吸引在外就業(yè)的大學生、外出人員、退休機關干部和專業(yè)技術人員等回鄉(xiāng)村發(fā)展。

  二是實施鄉(xiāng)賢治理工程。把鄉(xiāng)賢能人、外出務工經商成功人士和離退休老干部、老黨員、老戶長選聘為鄉(xiāng)賢委員會成員,解決基層組織解決不了的“難”事和公益建設中群眾不理解、不支持的“困”事,提升鄉(xiāng)村社會治理水平。同時,對政治素質好、有突出貢獻的鄉(xiāng)村人才優(yōu)先推薦為地方的人大代表、政協(xié)委員。

 。ㄈ┚廴藲,建好保障型人才隊伍

  加強鄉(xiāng)村教育、衛(wèi)生人才隊伍建設,提高教育、衛(wèi)生事業(yè)質量,是鄉(xiāng)村引得進、留得住人才的重要保障。

  1.建好醫(yī)療人才隊伍。落實高校畢業(yè)生到到鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作特崗計劃;

  每年在高校畢業(yè)生畢業(yè)之際,主動組團到高等院校聯(lián)系引進鄉(xiāng)村急需專業(yè)人才,特別是全科醫(yī)生;

  定期組織鄉(xiāng)村醫(yī)療人才提供到縣級以上衛(wèi)生醫(yī)療機構學習實訓,提高他們的醫(yī)療水平。同時,強化和完善農村合作醫(yī)療制度,加強鄉(xiāng)村衛(wèi)生醫(yī)療基礎設施建設,提高鄉(xiāng)村衛(wèi)生醫(yī)療硬件環(huán)境。解決村醫(yī)的養(yǎng)老、醫(yī)療保險。

  2.建好教育人才隊伍。落實國務院辦公廳《關于全面加強鄉(xiāng)村小規(guī)模學校和鄉(xiāng)鎮(zhèn)寄宿制學校建設的指導意見》,實現(xiàn)縣域內城鄉(xiāng)義務教育一體化發(fā)展,為鄉(xiāng)村提供公平而有質量的教育。落實高校畢業(yè)生到農村任教特崗計劃;

  通過考核招聘等方式主動到高等院校引進鄉(xiāng)村教育所需的全科教師和外語、藝術類教師。落實鄉(xiāng)村教師享受鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作補貼、集中連片特困地區(qū)生活補助和艱苦邊遠地區(qū)津貼等政策,并適當提高補助標準。深化教師“縣管校聘”管理改革,按照生師比與班師比相結合的方式核定編制。將學校安保、生活服務等事項納入政府購買服務范圍。

 。ㄋ模┙C制,鼓勵人才積極服務鄉(xiāng)村振興

  1.增強縣級涉農人才服務鄉(xiāng)村的動力。

  一是優(yōu)化人員結構。按照國務院《關于深化改革加強基礎農業(yè)技術推廣體系建設的意見》(國發(fā)[2006]30號)文件要求,嚴把人員進入關,確保在一線工作的農業(yè)技術人員不低于縣區(qū)農業(yè)技術人員總編制的2/3,專業(yè)農業(yè)技術人員占總編制的比例不低于80%。

  二是建立健全激勵機制。增加涉農部門經費投入,讓農技人員有錢從事專業(yè)工作。建立政府購買服務制度,對農技推廣實行合同制管理,根據(jù)承擔任務的情況以及后期評估的成效給予專門資助。

  允許農技人員針對專業(yè)合作組織、專業(yè)大戶開展培訓、授課、技術指導時收取適當?shù)馁M用。同時,建立農技人員服務鄉(xiāng)村目標責任制,每年服務鄉(xiāng)村必須達到一定的次數(shù)和效果,對業(yè)績突出的人員給予表彰獎勵,對完不成任務的給予處罰。

  2.從制度上體現(xiàn)基層導向。

  一是從職稱上體現(xiàn)。對鄉(xiāng)村人才評定專業(yè)技術職務放寬結構比例和崗位數(shù)額限制,評審時以實際業(yè)績?yōu)橹,放寬論文、論著、成果等條件要求。堅持評聘分離,保持職稱的持續(xù)激勵作用。

  二是從發(fā)展上體現(xiàn)。市、縣部門補充新人原則上面向鄉(xiāng)村有三年以上基層工作經歷的人員遴選,讓鄉(xiāng)村人才看到希望。完善終身教育體系,定期為鄉(xiāng)村人才提供科研院所、高等院校、上級對口單位學習實訓的機會,結合專項短訓、學術交流、派出深造等方式,促使他們知識常新、成果常有,提升職業(yè)成就感。

  3.實施鄉(xiāng)村人才專項計劃。

  一是整合人社、教育、農口、商務等部門培訓資源,實施鄉(xiāng)村領軍人才培育計劃,培育一批種養(yǎng)殖能手、新型農業(yè)經營主體帶頭人、文化旅游人才、非遺傳承人、電商物流經營人才,實現(xiàn)特色農業(yè)干起來、群眾帶起來、鄉(xiāng)村富起來的目標。

  二是建立高等院校、科研院所等科技人員到鄉(xiāng)村兼職掛職、技術指導、項目合作、基地共建和離崗創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的政策措施,支持專家教授、企業(yè)家、技能人才等為鄉(xiāng)村提供精準服務。

  三是開展教育、衛(wèi)生、科技和文化人才下鄉(xiāng),實施高校畢業(yè)生“三支一扶”、三區(qū)人才計劃,實施農技推廣服務特聘計劃、科技特派員服務三農行動計劃,促進人才向鄉(xiāng)村、向艱苦地區(qū)流動。

  4.解決鄉(xiāng)村人才的實際困難。加大投入,改善鄉(xiāng)村生活、工作條件。建設人才周轉房,適當發(fā)放交通補貼、生活補貼,幫助鄉(xiāng)村人才降低生活、工作成本。提高評先評優(yōu)指標分配比例,增加鄉(xiāng)村人才評先評優(yōu)機會。評選拔尖人才、學術技術帶頭人等人才計劃時,優(yōu)先選拔扎根鄉(xiāng)村的人才。建立市、縣、鄉(xiāng)領導聯(lián)系鄉(xiāng)村人才制度,幫助解決工作、生活中困難,讓其增強職業(yè)認同感和自豪感。

 。ㄎ澹┒ㄕ撸瑑(yōu)化引才留才環(huán)境

  像“xx英才計劃”激勵產業(yè)人才一樣,建議出臺《關于促進xx鄉(xiāng)村人才振興的意見》,對鄉(xiāng)村人才編制、安居、流動、激勵和創(chuàng)業(yè)資助等方面做出具體規(guī)定,構建人才安心鄉(xiāng)村、扎根鄉(xiāng)村的長效機制。

  1.完善引才政策。

  一是設立人才專項編制,按照“實名編制、人走編收”方式,用于引進急需緊缺人才。對專業(yè)性強的崗位,可以采取考核招聘的方式。建立穩(wěn)定的人才補充渠道,邊遠山區(qū)的可以考慮戶籍、性別限制。

  二是擴大用人單位自主權。對縣、鄉(xiāng)醫(yī)院和其他符合條件的公益二類事業(yè)單位實行備案制管理,推行“四自”管理辦法:自主設置內設機構和下屬機構、自主設定崗位結構比例和崗位聘用、自主選人用人、自主薪酬分配。

  三是建立專業(yè)技術崗位購買制度,通過政府購崗方式,從在外人才中聘用一批真正懂農業(yè)的亟需專業(yè)技術型人才,補齊鄉(xiāng)村專業(yè)技術人才短板。

  2.完善留才政策。

  一是重視小食堂、小浴室、小閱覽室、小活動室建設,安裝寬帶網(wǎng)絡,定期組織開展文化娛樂活動,營造“家”的氛圍,讓鄉(xiāng)村人才安心。

  二是建立鄉(xiāng)村創(chuàng)業(yè)孵化組織,完善扶持政策,通過多元化融資支持、創(chuàng)新激勵、創(chuàng)業(yè)場租補貼等方式,為鄉(xiāng)村人才創(chuàng)業(yè)提供覆蓋初創(chuàng)期、成長期的支持政策。對大學生創(chuàng)業(yè)提供擔保貸款及貼息,對大學生從事現(xiàn)代農業(yè)就業(yè)和林下經濟創(chuàng)業(yè)的,給予一定的經濟補助。

  三是實行以增加知識價值為導向的分配政策,形成重能力、重業(yè)績、重品德,按勞分配為主,按效率、按貢獻分配共存的多元分配方式;

  允許企業(yè)采用股權、期權、分紅、績效獎勵等激勵手段,讓鄉(xiāng)村人才名利雙收。三是抓好優(yōu)秀鄉(xiāng)村人才的評選表彰,宣傳返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)先進典型事跡,為鄉(xiāng)村人才的成長進步創(chuàng)造良好的輿論環(huán)境和社會氛圍。

  人居環(huán)境整治整改報告8

  農村環(huán)境衛(wèi)生整治是生態(tài)文明建設的組成部分,是美麗鄉(xiāng)村建設的必然要求,是事關村民福祉的實在民生。本文以xxxx鎮(zhèn)農村環(huán)境衛(wèi)生綜合整治為例,管窺當下我縣農村環(huán)境衛(wèi)生整治有關問題,并積極進行探索。

  xxxx鎮(zhèn)是我市經濟百強鎮(zhèn)、市級中心鎮(zhèn),幅員面積132平方公里,轄28個村居、168個村民小組,有戶籍人口8萬余人,為全縣第一人口大鎮(zhèn)。近年來,較大的人口生產生活壓力和較快的經濟發(fā)展,一度對該鎮(zhèn)環(huán)境衛(wèi)生狀況帶來不小沖擊,特別是老集鎮(zhèn)所在地及其周邊村居的臟亂差現(xiàn)象尤為突出。為此,xxxx鎮(zhèn)將村鎮(zhèn)環(huán)境衛(wèi)生整治列為重要工作,深入發(fā)動、全民動員、以建促治,整體環(huán)境得到較大改善。

  一、基本做法

 。ㄒ唬┱J識提高度。正確、統(tǒng)一的認識是做好農村環(huán)境衛(wèi)生整治工作的前提。為此,該鎮(zhèn)著力在提高認識上想辦法。一是嚴考核。連續(xù)兩年把農村環(huán)境衛(wèi)生整治納入重點工作,對該項工作“逢會必講、進村必看、每月必查、每季必評”。出臺村居環(huán)境衛(wèi)生考核評比細則,明確目標任務。與村居簽定目標責任書,于今年上升到對村居工作考核“一票否決”。二是建機制。逐步建立“政府引導、村居主體、單位聯(lián)動、群眾參與”的工作機制,即鎮(zhèn)政府以獎代補,對國道326沿線村居、平江河、太平河等入境河流沿岸村居每年以獎代補1200元用于保潔清漂,并以召開現(xiàn)場會形式每季度評比一次,對工作開展較好的村居按人口多少進行1000—1500元的獎勵,減輕村居在工作中的資金壓力。具體工作由村居負責,企業(yè)、學校、醫(yī)院等單位聯(lián)動,每戶每年自愿繳納約60元的衛(wèi)生管理費用,合力助推工作開展,工作推進較為順利。

  (二)主體擴廣度。廣泛、有力的參與主體是做好農村環(huán)境衛(wèi)生整治工作的基礎。為此,該鎮(zhèn)著力在擴大參與主體上下功夫。一是強宣傳。堅持宣傳教育、引導監(jiān)督相結合,通過入戶宣傳、文藝演出等方式,提高群眾知曉率。充分發(fā)揮老年協(xié)會、老年健身隊作用,精心編排文藝節(jié)目,弘揚文明風尚。二是促規(guī)范。各村居因地制宜,將農村環(huán)境綜合整治進行量化管理,納入村規(guī)民約,進一步規(guī)范群眾衛(wèi)生行為。三是造氛圍。積極進行正面宣傳,樹立先進典型,每季度評比一批文明衛(wèi)生單位、村居、文明衛(wèi)生戶,營造村看村、戶看戶、學先進的比學趕超氛圍。

 。ㄈ┕ぷ魍粕疃。扎實、有效的工作推進是做好農村環(huán)境衛(wèi)生整治工作的根本。為此,該鎮(zhèn)努力在工作推進上求突破。一是建設帶動。以基礎設施建設為突破口,推進農村環(huán)境衛(wèi)生整治,改變農村面貌。推廣使用清潔能源,加大“一池三改”的實施力度,已建成沼氣池2860口;引資2700萬元動工建設天然氣工程,鋪設主管網(wǎng)23公里,將使6萬余人用上清潔能源。二是創(chuàng)建推動。按照生態(tài)創(chuàng)建標準,堅持政府引導、村居自治、群眾參與原則,采取“以獎代補”及“以衛(wèi)生養(yǎng)衛(wèi)生”方式,積極創(chuàng)建“美麗清溪”,溪西、大寨等6個環(huán)境優(yōu)美的村莊脫穎而出,力爭建成市級美麗村莊。實施綠化、凈化、硬化、亮化“四化”行動,去年以來,全鎮(zhèn)植樹造林1842畝,清理河道、堰渠白色垃圾32公里,硬化鄉(xiāng)村公路20公里、人行便道18公里,為11個村安裝路燈628盞。三是管理聯(lián)動。成立環(huán)衛(wèi)工作所,建立環(huán)衛(wèi)專抓隊伍,在集鎮(zhèn)聘請垃圾清運、保潔人員18名,各村居落實1—2名環(huán)衛(wèi)人員。先后投入200萬元,采購灑水車1輛、垃圾轉運清運車11輛,安裝果皮箱200個、垃圾箱30個,修建垃圾池186個。大力推進農村環(huán)境綜合整治和管理,村居容貌煥然一新,臟、亂、差現(xiàn)象根本改觀。

  二、主要問題

  該鎮(zhèn)在農村環(huán)境衛(wèi)生整治上取得了一定成績,但不斷地探索中,也發(fā)現(xiàn)并面臨著一些問題。

  (一)無專業(yè)規(guī)劃。農村環(huán)境衛(wèi)生整治是一項長期性、系統(tǒng)性工作,無一蹴而就之法,也無一勞永逸之法。要想徹底解決當前農村環(huán)境綜合整治中存在的缺資金、少場地、易反彈、垃圾處置不科學等具體問題,編制農村環(huán)境衛(wèi)生整治、管理方面的專業(yè)規(guī)劃,是解決問題的關鍵。目前,xxxx鎮(zhèn)尚未啟動相關工作,導致該鎮(zhèn)的農村環(huán)境衛(wèi)生整治工作處于觀望或是盲目狀態(tài),一定程度上制約了該項工作的持續(xù)、有效發(fā)展。

 。ǘ┤睂m椯Y金。該鎮(zhèn)有21個村居衛(wèi)生基本實現(xiàn)了常態(tài)化管理,其經費支出情況為:每村平均1個保潔員,月均工資1200元,每年小計30.24萬元;外加修建垃圾池、垃圾轉運車及燃油費、專項整治費用,各村約為2萬元,小計42萬元;總支出約為72萬元。收入情況為:按戶均每年60元收費計算,除外出務工人員外,應收29.13萬元,實收13.27萬元。加上鎮(zhèn)政府采取“以獎代補”政策,補貼資金約10萬元,總收入為23.27萬元。所以,21個村居有近50萬元的資金缺口。

  (三)基礎配套弱。據(jù)估算,全鎮(zhèn)每日新產生垃圾15噸,垃圾中轉站日均轉運垃圾7.5噸,意味著全鎮(zhèn)約50%的垃圾采取深埋或焚燒的方式進行處理,極易造成二次污染。另外,該鎮(zhèn)每日產生生活污水約為1800噸,且未實現(xiàn)雨污分流,約有60%的生活污水屬于直排;正規(guī)劃建設的鎮(zhèn)污水處理廠日處理能力也僅為1500噸,建成后也只能解決集鎮(zhèn)所在地及其周邊部分村居的污水處理問題。

 。ㄋ模﹨f(xié)同管理難。比如在河道污染整治方面,該鎮(zhèn)河道總長約86公里,太平河、平江河等河流途經該鎮(zhèn)12個村居。今年來,該鎮(zhèn)雖花費5萬余元、先后兩次對主要河道的積存垃圾進行徹底清理,但由于機制、意識等原因,部分企業(yè)、群眾利用雨天、晚上、不檢查之時等“特殊時段”偷排、漏排、私倒污染物的情況仍然存在,河道污染治理效果大打折扣。

  三、工作建議

  (一)借力鄉(xiāng)村旅游,助力“基礎完備化”。旅游獲譽“無煙工業(yè)”,在于其效果好、可持續(xù),加之“渝東南生態(tài)保護發(fā)展區(qū)”等概念的出臺,加快我縣旅游發(fā)展勢所必然;xxxx鎮(zhèn)乃至我縣景點的特點在于散、小、多,走鄉(xiāng)村旅游之路是最佳選擇,而清潔衛(wèi)生的鄉(xiāng)村環(huán)境則是發(fā)展鄉(xiāng)村旅游的基本要求。建議:一是借力我縣大力發(fā)展鄉(xiāng)村旅游之際,把村居環(huán)境衛(wèi)生規(guī)劃納入正在編制的鄉(xiāng)村旅游規(guī)劃,對鄉(xiāng)村環(huán)衛(wèi)設施進行系統(tǒng)規(guī)劃。二是抓住鄉(xiāng)村旅游基礎建設、農民新村建設、生態(tài)移民搬遷等機遇,逐步完善村居環(huán)境衛(wèi)生基礎設施建設,并規(guī)劃做好村居的綠化、凈化、亮化、硬化等工作。在這點上,xxxx鎮(zhèn)在今年首屆油菜花節(jié)以及正在進行的“龍鳳花!本包c打造中已有成功探索,星寨等村居的基礎設施得以有效改善。三是加強項目論證,嚴格項目審批,規(guī)范項目建設,確保不增加新的污染源。

 。ǘ┩貙捹Y金渠道,力爭“投入多元化”。按照“縣鄉(xiāng)財政補助一點,村級集體投入一點,農村居民自籌一點”的原則,多渠道籌集整治資金。一是積極爭取上級扶持政策,爭取農村環(huán)境保護與污染整治項目資金。二是加大財政投入力度,提高財政投入在新農村建設、環(huán)境整治建設方面的資金比例,通過以獎代補、以物代補等形式,確保農村環(huán)境衛(wèi)生綜合整治工作的正常有序運轉。三是全面整合資源,在不增加村民負擔的前提下,適當提高村居投入比重,將每個村十萬甚至百萬元計的土地復墾等村級集體資金劃撥部分用于農村環(huán)境綜合治理,使其使用合法合理、有為有效。四是吸收民間資本,逐步探索農村環(huán)境衛(wèi)生整治的市場化運作。

  (三)建立長效機制,確!肮芾沓B(tài)化”。一是定調,即按照“兩違整治”的模式召開一次全縣性的電視電話大會,并由廣大干部職工帶頭開展一至兩次全縣性的農村環(huán)境衛(wèi)生集中整治活動,努力營造大家動手,人人參與的良好氛圍,切實擴大農村面源污染治理、農村環(huán)境衛(wèi)生整治等工作在全縣干群中的影響力。二是定責,即出臺一套系統(tǒng)、規(guī)范、可操作的具體文件,配套出臺相關考核政策,并將之納入對相關單位和干部的考核,并實行“連續(xù)末位處罰制”,引起廣大干部職工的“真正重視”。三是定向,即加快樹立一批優(yōu)秀典型,集中建設一批示范路、示范渠、示范小組、示范村,形成“樣板效應”,在全縣范圍內營造比學趕超、爭創(chuàng)先進的風氣和氛圍,并通過長久持續(xù)地宣傳、教育、引導和管理逐步改變村民長期形成的不良習慣,著力培養(yǎng)良好的衛(wèi)生習慣和文明健康的生活方式。

【人居環(huán)境整治整改報告】相關文章:

人居環(huán)境整治情況報告范文(通用6篇)11-01

人居環(huán)境整治工作報告范文(精選9篇)11-01

鄉(xiāng)村人居環(huán)境整治報告范文(精選14篇)11-01

街道農村人居環(huán)境整治工作報告10-23

人居環(huán)境綜合整治作文(精選20篇)07-20

人居環(huán)境整治工作計劃(精選7篇)10-14

人居環(huán)境整治工作表態(tài)發(fā)言稿08-23

人居環(huán)境整治工作方案(精選12篇)08-31

農村人居環(huán)境的綜合整治總結范文11-20

131mm少妇做爰视频| 夜久久| 天海翼激烈高潮到腰振不止 | www美色吧com| 亚洲影视中文字幕| av色在线观看| 夜添久久精品亚洲国产精品| 91在线观看视频| 国产亲子私乱av| 亚洲阿v天堂网2019无码| 欧美在线视频免费| 国模少妇无码一区二区三区| 热99re久久精品| 欧美人和黑人牲交网站上线| 成年人激情网| 国产精品v欧美精品∨日韩| 果冻传媒一区二区天美传媒| 9九色桋品熟女内射| 永久免费精品精品永久-夜色| 精品人妻少妇一区二区三区| jizz成人| 2020精品国产福利在线观看香蕉| 国产aⅴ精品一区二区三区久久| 日韩国产人妻一区二区三区| 日韩极品一区| 天天做天天爱天天爽天天综合| 黄色天天影视| 午夜伦4480yy私人影院| 色av永久无码影院av| 久久影视院线| 岛国4k人妻一区二区三区| 99国产精品免费播放| 国产男女av| 色香蕉网| 污污视频网站免费观看| 国产目拍亚洲精品区一区| 成人免费无码大片a毛片18| 欧美成人aaaa免费全部观看| 四虎永久在线精品免费无码| 日韩国产欧美综合| 奇米影视四色777| 欧美成人精品福利视频 | 91嫩草国产线观看亚洲一区二区| 91调教视频| 亚洲视频一级| 国产免费视频一区二区裸体| 狠狠躁夜夜躁人人爽天天69| 欧洲精品码一区二区三区免费看| 天天射天天干天天| 国产精品久久精品第一页| 夜夜操国产| 四虎av网站| 天天摸天天做天天爽| 美女脱免费看网站女同| 夜夜骑夜夜操| 另类异族videosex太狠了| 亚洲高清av在线| 色欲香天天天综合网站无码| 欧美另类老妇| 窝窝影院午夜看片| 亚洲婷婷在线| 欧美日本国产精品| www婷婷| 精品9e精品视频在线观看| 隔壁老王国产在线精品 | 久久亚洲中文字幕伊人久久大| 亚洲天堂网在线播放| 国产亚洲精久久久久久无码77777| 国产成人精品无码免费看夜聊软件| 亚洲精品无码成人片久久不卡| av在线看片| 亚洲v欧美v| 神马久久久久久| 亚洲中文字幕无码中文| 国产美足白丝榨精在线观看sm | 一本一久本久a久久精品综合| 久久久国产精品黄毛片| 麻豆蜜臀| 中文字幕久久熟女蜜桃| 肉丝美脚视频一区二区| 人人爽久久久噜噜噜婷婷| 国产精品 日韩精品| 女同久久另类69精品国产| 18精品爽国产白嫩精品| 性免费网站| 18禁勿入午夜网站入口| 无码高潮少妇多水多毛| 国产在线观看av| 美女喷液视频| 岛国无码av不卡一区二区| 女优一区二区三区| 天天摸天天看天天做天天爽| 欧美人与禽zozo性伦交视频| 变态拳头交视频一区二区| 美女露出奶头扒开尿口视频直播 | 成年人视频免费在线观看| 99re6这里只有精品视频在线观看| 日韩精品久久久| www毛片| 日本大香伊蕉一区二区| 亚洲骚| 91av视频网| 97成网| 精品久久99| 激情综合五月婷婷| 操mm影院| 性欧美视频videos6一9| 大明星(双性产乳) h| 午夜欧美福利| 精品国产www| 精品一卡2卡三卡4卡免费网站| 国产精品视频在线看| www男人天堂| 中日精品无码一本二本三本| 婷婷色婷婷开心五月四房播播| 亚洲精品嫩草| 国产色视频一区二区三区| 91久久久精品国产一区二区蜜臀| 国产精品免费视频色拍拍| 黄色综合| 欧美日韩国产精品成人| av永久免费观看网站| 性无码免费一区二区三区在线| 国产9 9在线 | 中文| 日本三级韩国三级三级a级中文| 在线观看午夜福利院视频| 超碰成人福利| 蜜桃av色偷偷av老熟女| 久久99国产视频| av一二三| 国产av无码专区影视| 农村老熟妇乱子伦视频| 麻豆国产丝袜白领秘书在线观看| 国产精品人妻熟女毛片av久| 无码中文人妻在线三区 | 亚洲午码| 香蕉在线看| 国产精品性做久久久久久| 国产呦交精品免费视频| 特级毛片全部免费播放| zzijzzijzzij亚洲人| 日本丰满少妇bbb| 中文字幕肉感巨大的乳专区| 伊人久久爱| 国产aⅴ精品| 国产69精品久久久久久妇女迅雷| 国产精品一区二区三区免费视频 | 青青草视频成人| 四虎影视国产精品| 中文字幕专区高清在线观看 | 亚洲第一视频在线观看| theporn国产在线精品| 免费a网站| 人人妻人人爽人人澡av| 破处视频在线观看| 久久久久久久爱| 日本内射精品一区二区视频| 九色精品在线| 欧美日韩国产中文| 午夜精品久久久久久久久久久久久| blacked欧美极品一区| 日韩av片在线免费观看| 欧美性受xxxxzooz乱毛| 成人免费看毛片| 欧美饥渴少妇| 中国黄色a级| 亚洲高清乱码午夜电影网| 国产在线精品拍揄自揄免费| 91九色视频在线观看| 黄色特级片| 亚洲3dmax成人| 青青青青国产免费线在线观看| 我们高清中文字幕mv的更新时间| 亚洲在线成人| 成年人免费毛片| 5d肉蒲团之性战奶水| 日韩无码在钱中文字幕在钱视频| 亚洲www永久成人网站| 一级黄色毛片视频| 国v精品久久久网| 爽爽影院在线免费观看| 伊人久久综合色| 色视频综合无码一区二区三区| 亚洲 欧美 清纯 在线 制服| 久久精品视频7| 久女女热精品视频在线观看| 欧美调教视频| 国产一区二区三区四区五区tv| 久久夜色精品| 国产二级视频| 日本二区视频| 国产精品视频免费播放| 国产精品综合色区在线观看| 亚洲国产av一区二区三区| 寂寞少妇色按摩bd| 国产a国产片国产| 国产精品欧美亚洲| 日韩视频中文| 国产一区二区观看| 欧美精品黄色片| 超碰97在线看| 伊人网视频在线| 久久天天躁夜夜躁狠狠躁综合| 与亲女洗澡时伦了毛片| 成人啪啪10000部| 久久国产精品免费一区二区三区| 国产精品久久久久久久免费观看| 国产亚洲日韩av在线播放不卡| 亚洲精品一区二区久久| 伊人成色综合人夜夜久久| 免费久久99精品国产婷婷六月 | 美女视频黄频a免费| 91正在播放| 成人综合一区| 男人吃奶视频| 成人免费影片| 光棍天堂av| 在线黄色网页| 五码亚洲| 奇米网狠狠干| 女同久久另类99精品蜜臀| 久久久久99精品成人片直播| 337p粉嫩大胆噜噜噜亚瑟影院| 无码av免费网站| 精品国产一区二区三区av爱情岛| 无套内射视频囯产| 啪啪黄色网址| 午夜伊人网| 不卡av免费在线观看| 国产一区二区三区av在线无码观看 | www.四虎.com| 精品国产三级a∨在线观看| 粉嫩极品美女国产在线观看| 欧美大浪妇猛交饥渴大叫| 婷婷开心色四房播播| 国产在线视频一区二区三区98| 国产资源站| 日韩乱码人妻无码中文字幕视频| 777久久久| 国模av| 亚洲天堂一二三| 人人妻人人澡人人爽国产一区| 日韩大尺度视频| 国产精品a国产精品a手机版| 九九视频九九热| 国内偷自拍性夫妇| 日韩精人妻无码一区二区三区| 99热这里只有精品8| 成人在线观看免费视频| 精品午夜福利无人区乱码一区| 本站只有精品| 国产美女引诱水电工| 美女av片| 久久综合老色鬼网站| 97自拍偷拍视频| 男人添女荫道口喷水| 天天躁日日躁狠狠躁退| 日本性高潮视频| 亚洲 制服丝袜 中文字幕 在线| 欧美日韩国产精品激情在线播放| 黄色日比视频| 三级av免费看| 国产精品亚洲а∨天堂| 午夜性激情| 日韩亚av无码一区二区三区| 小视频黄色| 狠狠色综合网站久久久久久久高清| 日本在线一区| 黄瓜视频91| 亚州国产精品| 国产av一码二码三码无码| 久久大香香蕉国产免费网动漫| 欧美人与禽zozo性伦交视频| 黑人一区| 亚洲男人第一无码av网站| 色欲香天天综合网站| 国产精品一级无遮挡毛片| 紧缚捆绑精品一区二区| www91精品| 亚洲激情国产| 亚洲精品自产拍在线观看动漫| 国产99视频精品免费视频7| 少妇裸交aa大片| 久久99精品久久久久久水蜜桃| 四虎色| 国产高清乱理伦片| 午夜寂寞视频无码专区| 深夜精品| 欧美性白人极品hd| 久天啪天天久久99久孕妇| 日本亚洲欧洲无免费码在线| 亚洲gv天堂无码男同在线观看| 国产igao为爱做激情国外| 高潮喷水抽搐无码免费| 黄色片在哪看| 女人高潮喷水毛片免费| 国产在线拍小情侣国产拍拍偷| 日本高清视频在线| 日日爱夜夜操| 黄色大片aa| 麻豆aⅴ精品无码一区二区| 少妇被黑人4p到惨叫欧美人| 国产免费av片在线观看| 欧美三级图片| 性色av免费观看| 人妻丰满熟妇av无码处处不卡| 懂色av一区二区三区四区五区| 一区二区欧美精品| 激情小说综合| 亚洲黄色片免费看| 亚洲色图首页| 久久无码高潮喷水免费看| 国产美女黄网站| 国产aⅴ激情无码久久男男剧| 在线视频午夜| 国产成人精品怡红院在线观看| www嫩草| 日韩一本在线| 午夜高清在线无码| 日韩精品久久久| 国产无人区码一码二码三mba| 小辣椒av福利在线网站| 日韩激情视频网站| 午夜激情在线免费观看| 婷婷精品久久久久久久久久不卡| a级毛片黄色| 国产高潮国产高潮久久久| 99免费在线观看视频| 蜜桃av成人| 国久久久| 6080av| 亚洲天堂色2017| 男女无遮挡做爰猛烈视频| 久久成人成狠狠爱综合网| 日本xxxwww在线观看| 欧美xxxx视频| 日本三级免费片| 人妻夜夜爽天天爽一区二区| 天海翼激烈高潮到腰振不止| 色婷婷av一区二区三区影片| 少妇午夜三级伦理影院播放器| xxxx日本黄色| 免费无码国产完整版av| 中国华裔少妇黑人内谢| 免费在线激情视频| 日韩国产在线一区| 加勒比成人在线| 日产精品久久久一区二区| 久艹视频在线| 天堂网ww| 日产精品l区2区| 亚洲欧洲自拍拍偷精品 美利坚| 少妇高潮惨叫久久久久久电影| 99在线观看| 夜夜爽影院| 狠狠色婷婷| 999久久国产精品免费人妻| 日本一二三不卡视频| 2018狠狠干| 日本老熟妇乱子伦精品| 日本爽快片100色毛片| 亚洲国产精久久久久久久| 精国产品一区二区三区a片| 亚洲一区二区三区成人| 国产女主播户外勾搭野战| 欧美黄色一级| 中国少妇内射xxxxx-百度 | 三级黄色在线播放| www.超碰在线.com| 鲁鲁夜夜天天综合视频| 久久免费一区| 108种啪姿势大全动态图| 亚洲色大成网站www在线观看| 欧美成人中文字幕| 青青国产精品视频| 成年人在线网站| 日本在线高清| 黄色自拍视频| 成人三级a视频在线观看| 国产精品看高国产精品不卡| 午夜激情网址| 亚洲色偷偷偷网站色偷一区| 成人99视频| 久久久久久久久久亚洲| 亚洲精选一区| x7x7x7成人免费视频| 激情综合网站| 久久午夜无码鲁丝片秋霞| 日本一区二区三区专线| 黄色网入口| 婷婷深爱激情| 十八岁污网站在线观看| 欧美wwwwww| 天天cao在线| 亚洲污片| 国产午夜大地久久| 思思久久99| 一区二区三区在线 | 日| 日本免费黄色网| 操综合| 啪啪无码人妻丰满熟妇| 色五月视频| 国产欧美精品一区| 在线一二三区| 欧美精品日韩精品| 内射中出无码护士在线| 国产精品自在线拍国产| 亚洲成人久久久久| 久久精品国产精油按摩| 小毛片| 欧美v亚洲v综合ⅴ国产v| 天天摸天天草| 在线观看的网站| 日本视频h| 精品综合久久久久久88| 久久99国内精品自在现线| www五月婷婷com| 欧美丰满熟妇aaaaa片| 一本热久久sm色国产| 中文字幕久无码免费久久| 久久久久亚洲精品中文字幕| 痴汉电车在线播放| 二区视频在线观看| 国产精品久久久久久无毒偷食禁果| www午夜视频| 天天精品视频| 人妻少妇精品中文字幕av蜜桃| 四虎国产成人精品免费一女五男| 韩国av毛片| 老头与老头性ⅹxx视频| 青青免费在线视频| 大胆日本熟妇xxxx| 国产女人高潮视频在线观看| 日韩久久毛片| 午夜操操| 少妇人妻偷人精品无码视频新浪| 视频区图片区小说区| 撕开奶罩揉吮奶头视频| 成人亚洲精品久久久久软件| 粉嫩av免费一区二区三区| 欧美精品一区午夜小说| 在线免费播放av| 催眠调教艳妇成肉便小说 | 午夜免费男女aaaa片| 国产脚交一视频丨vk| 久久国产精品大桥未久av| 国产传媒视频在线| 国产九区| 黄网免费在线观看| 免费 黄 色 人成 视频 在 线 | 国产色秀| 欧美丰满大乳大屁股流白浆| 性欧美熟妇视频免费观看 | 亚洲综合精品成人| 三级做爰高清视频| 欧美午夜aaaaaa免费视频| 久草女人| 把少妇弄高潮了www麻豆| 国产在线精品成人一区二区三区| 免费视频国产在线观看| 久操精品视频| 日本三级香港三级三级人!妇久| 性色a∨人人爽网站hdkp885| av电影在线观看| 中文字幕理论片| 青青青国产免a在线观看| 久久精品天堂| 国产亚洲欧美日韩在线三区| 国产乱国产乱300精品| 亚洲黄色在线免费观看| 日本黄色xxx| 色婷婷av一区二区三区gif| 婷婷天堂| 久久精品免费观看| 九色精品在线| 手机看片aⅴ永久免费无码| 黄色片特级| 高清国产午夜精品久久久久久| 国产女人高潮叫床免费视频| av久久悠悠天堂影音网址| 国产精品久久久久蜜臀| wwwyoujizzcom在线| 国模冰莲极品自慰人体| 少妇精品视频| 女人精69xxxⅹxx视频 | 国产成人亚洲综合网站| 日韩免费av片| 日本中文字幕在线不卡| 黄色aa级片| 不卡二区| 亚洲视频www| 成人免费视频网| 亚洲精品www久久久久久| 蜜乳av网站| 欧美绝顶高潮抽搐喷水合集| 欧美比基尼| 久久久久午夜| 欧洲高清转码区一二区| 国内少妇毛片视频| 国产亚洲精品成人av在线| 国产麻豆a毛片| 校园春色~综合网| 午夜无码片在线观看影视| 久久欧美精品久久天美腿丝袜| 91精品夜夜| 欧美特级黄色大片| 欧美激情一二三| 波多野结衣有码| 亚洲自偷自偷图片自拍| 久久三| av在线不卡免费观看| 国产69精品久久久久9999| 国产成人av大片在线观看| www午夜视频| 国产无遮挡呻吟娇喘视频| 又爽又黄又高潮视频在线观看网站| 亚洲大尺度av| 国产精品婷婷久久久久久| 色com| 不卡的一区二区| 中字幕久久久人妻熟女| 三日本三级少妇三级99| 六月婷婷av| 999久久久久久久久6666| 欧美怡春院一区二区三区| av片久久| 男女床上拍拍拍| 特级西西444ww大胆高清图片 | 少妇spa推油被扣高潮| 欧美人与禽猛交乱配视频| les欧美xxxxvideo| 久久国产亚洲高清观看| 性人久久久久| 成人在线免费观看网址| 国产农村熟妇videos| 日韩精品无码综合福利网| 欧美日本另类| 一本色综合| 成在线人永久免费视频播放| 另类一区二区三区| 日本特级a一片免费观看| 国产精品高潮呻吟视频| 国产人免费人成免费视频| 上原亚衣加勒比在线播放| 欧美video性欧美熟妇| 韩国性生交大片免费观看视频| 2020精品国产午夜福利在线观看| 丰满少妇高潮在线观看| 国产一级在线视频| 日韩av一卡二卡| 欧美爽爽| 日本免费啪视频在线看视频 | a国产在线| avt天堂网| 同性情a三级a三级a三级| 黄色一几片| 久久岛国| 91五月色国产在线观看| 毛片大全在线播放| 欧美视频区高清视频播放| 在线观看欧美一区二区三区| 国产亚洲欧美在线| 久久久久香蕉国产线看观看伊| 91久久| 久久国产免费观看| 美女与动人物aa交性| 高h禁伦餐桌上的肉伦水视频| 一本色道久久综合一| 涩涩爱在线| 孕妇性开放bbwbbwbbw| 视频在线国产| 石原莉奈在线播放| 成人免费无码不卡毛片视频| 最新国产精品好看的精品| 97成人在线视频| 96成人爽a毛片一区二区| 国产黄色av网站| 国产精品特级露脸av毛片| 羞羞影院午夜男女爽爽免费| 日韩一区二区三区射精-百度| 国产色视频免费| 久久影院中文字幕| 国产亚洲欧美在线专区| 又黄又网站国产| 亚洲男人片片在线观看| 天天撸在线视频| 奇米影视777久色在线| 免费人成网站免费看视频| 亚洲性人人天天夜夜摸| 欧美一级少妇| 精品欧美在线| 国产精品无码久久久久成人影院| 免费一级黄色| 一线二线三线天堂| 九九热爱视频精品视频16| 久久五十路| 色永久| 成人av小说| 亚洲最新在线视频| 色五月在线视频| 免费操| 国产激情二区| 六月丁香五月激情综合| 免费毛片基地| 亚洲精品网站在线观看你懂的| 国产欧美日韩另类精彩视频 | 男人的天堂99| 久久精品一区二区| 欧美一级淫片免费视频黄| 婷婷六月在线| 中国毛片在线观看| 亚洲一线在线观看| 成人精品动漫一区二区| 中国成人毛片| 欧美视频区| 巩俐性三级播放| 日韩午夜视频在线| 日本成人免费| 国产成人久久久77777| 成人免费毛片男人用品| 久久久久久好爽爽久久| 久久草在线视频免费| 久久精品噜噜噜成人av| 激情六月丁香| 激情六月天| 蜜乳av一区二区| 毛片网在线| 香蕉欧美成人精品a∨在线观看| 亚洲性生活大片| 久久刺激| 一个人看的www免费视频中文| 性久久久久| 小毛片在线观看| 69tv成人网| 亚洲日本中文字幕在线| 国产伦理一区二区三区| 精品国产无套在线观看| 九九热爱视频精品| 噼里啪啦国语版在线观看| 欧美 亚洲 丝袜 清纯 中文| 欧洲vat一区二区三区| 欧美三极片| 国内免费久久久久久久久久| 爱久久av一区二区三区| 久久久一级| 欧美精品一区二区三区视频 | 观看免费av| 成年人网站黄色| 久久这里有精品| 蜜桃香蕉视频| 欧美成人一区二区三区四区 | 日韩干| 亚洲s久久久久一区二区| 天摸夜夜添久久精品亚洲人成| 亚洲成a人在线看天堂无码| 精品欧美h无遮挡在线看中文| 蜜桃精品成人影片| 久久久久久久久久免费视频| 欧美成人午夜精品| av综合色| 中国熟妇浓毛hdsex| 欧美老肥婆性猛交视频| 欧美aa级| 国产精品三级赵丽颖| 毛片天天看| 亚洲国产精品久久久久爰| 免费观看成人鲁鲁鲁鲁鲁视频| jlzzzjlzzz国产免费观看| 亚洲乱码日产精品b| 欧美在线视频你懂的| 亚洲三区av| 99热国产在线手机精品| 国产成人精品一区二区仙踪林| wwwxxx在线播放| 美女高潮黄又色高清视频免费| 鲁死你av资源站| 91精品国产综合久久四虎久久 | 黑人巨大av| 一本一本久久a久久综合精品| 一边摸一边抽搐一进一出口述| 无码人妻aⅴ一区二区三区蜜桃| 国产乱国产乱| 国产网友自拍在线视频| 黄色录像a| 天天狠天天插天天透| 亚洲精品鲁一鲁一区二区三区| 玖玖网| 午夜成人无码福利免费视频| av毛片观看| 中文无码不卡的岛国片| 丰满人妻精品国产99aⅴ| 午夜福利电影无码专区| 欧美成人在线影院| 极品人妻少妇一区二区三区| 欧美三级韩国三级日本三斤在线观看| 老子影院无码午夜伦不卡| 怡红院免费的全部视频| 另类 欧美 日韩 国产 在线| 真人做人试看60分钟免费| 一区二区三区久久久| 91九色视频| 日韩成人大屁股内射喷水| 国产三区在线视频| 国产精品久久久久久久| 久久一区二区三区四区五区| 伊人yinren22综合开心| av在线影音| 99中文字幕在线观看| 欧美性网址| 亚洲永久网站| www亚洲一区二区三区| 精品国产欧美一区二区| 亚洲va中文字幕不卡无码| 啪啪激情婷婷久久婷婷色五月 | av激情亚洲男人的天堂| 四季av中文字幕| 亚洲人成图片小说网站| 国产超碰人人做人人爱一二区视品| 久热在线视频| 毛茸茸熟妇张开腿呻吟| 小草社区在线观看播放| 99热久久免费频精品18| 欧美巨猛xxxx猛交黑人97人| 豆花av在线| 女人做爰全过程免费观看美女| 亚洲免费永久精品| 国产网友愉拍精品视频手机 | 日韩av一二三区| 国产色自拍| 农村女人做爰毛片| 国产爆操视频| 欧美日韩性生活| 爱久久av一区二区三区| 好吊妞无缓冲视频观看| 羞羞成人| 国语精品自产拍在线观看网站 | 小毛片网站| www.香蕉网| 青青操青青| 欧美乱大交做爰xxxⅹ性3| 国产suv精二区| 免费色视频| 天堂va欧美va亚洲va好看va| 日本三级中文字幕在线观看| 5999在线视频免费观看 | 成人免费看片98欧美| 国产亚洲精品影视在线| 9l视频自拍九色9l视频| 欧美性猛交xxxⅹ丝袜| 精品少妇3p| 理论片高清免费理论片毛毛片 | 无码国产精品一区二区av| 亚洲综合影院| 久热精品视频在线| 国产一区二区三区色淫影院| 夜鲁很鲁在线视频| 国产美女a做受大片观看| 国产一区二区三区视频在线| www国产区| 成人午夜福利视频镇东影视| 手机免费av在线| 99久久久无码国产精品性| 亚洲国产成人在线观看| 国产精品久久久久人妻无码| 51综合区亚洲线观看| 日本午夜大片| 中文字幕精品久久久久| 色噜噜亚洲男人的天堂www| 性色欲情网站| 欧美性xxxxx| 欧美做受xxxxxⅹ性视频| 欧美xxxx在线| 色先锋影音岛国av资源| 西西人体做爰大胆gogo| 日本三级免费网站| 亚洲欧洲精品无码av| 少妇被爽到高潮动态图| 亚洲人成人网站18禁| 九九热在线视频观看| 一区二区三区精品视频免费播放| 国产成人8x人网站视频在线观看| 妇女bbbbb撒尿正面视频| 14萝自慰专用网站| 视频一区二区国产| 亚洲国产精品国语在线| 日韩一区二区av| _97夜夜澡人人爽人人喊_欧美| 国内福利视频| 欧美视频区| 亚洲性啪啪无码av天堂| 人人爽日日躁夜夜躁尤物| 7777精品久久久久久| 色小姐综合| 久久久欧美国产精品人妻| 少妇饥渴偷公乱第32章| 51被公侵犯玩弄漂亮人妻 | 日本三级做a全过程在线观看| 九色丨porny丨自拍视频| 97超碰自拍| а√天堂中文在线资源库免费观看| 草草影院ccyy国产日本第一页 | 日本极品xnxxcom| 国产又黄又爽又色视频| 成人在线观看小视频| 九九99九九精彩6| 好吊妞在线| 在线成人国产| 精品久久久久久国产| 亚洲偷偷| 日本特级黄色| 欧州一区| 欧洲精品不卡1卡2卡三卡 | 韩国毛片基地| 超碰96在线| 午夜丁香网| 狠狠婷婷综合久久久久久| 麻豆人人妻人人妻人人片av| 黄色在线资源| 爱情岛论坛网亚洲品质| 狠狠色丁香婷婷亚洲综合| 91久久人人夜色一区二区| 香蕉久久久久久| 肉体粗喘娇吟国产91| 国产高清黄色| 在线va亚洲va天堂中文字幕| 人人狠狠综合久久88成人| 丰满人妻熟妇乱又伦精品劲| 日日日噜噜噜| 日本熟妇xxxx潮喷视频| 欧美性大交| 啪啪福利视频| 97豆奶视频国产| 五月婷婷深深爱| 狂野欧美性猛交免费视频| 久久av高潮av无码av| 日本人一69式jzzij| 青草视频网| 午夜天堂av| 亚洲国产日韩视频观看| 精品国产亚洲第一区二区三区 | 久久久久人妻一区精品色欧美| 国产精品黄色裸体片| 狠狠色狠狠色综合日日五| 日韩久久久久久久| 伊人福利视频| 玖玖热视频| 日日躁夜夜躁xxxxaaaa| 国产美足白丝榨精在线观看sm| 丰满爆乳无码一区二区三区| 丁香五月亚洲中文字幕| 高清一区二区三区日本久| 国产草草影院ccyycom| 色视频网站免费| 完美奇遇在线观看| av小说天堂网| 国产美女被遭高潮免费网站| 毛毛毛片| 中国少妇内射xxxxⅹhd| 玖玖视频网| 欧美 国产 日本| 欧美成人精品一区二区综合a片| 欧美老肥妇做爰bbww| 91久久婷婷国产一区二区| 亚洲精品国产crm| 中文在线a√在线8| 一级片的网站| av天堂久久天堂av色综合| 久久久www| 无码中文字幕日韩专区| 欧美大片www| 日日躁夜夜躁狠狠久久av| 婷婷伊人五月色噜噜精品一区| 学生粉嫩无套白浆第一次| 亚洲第一区欧美国产综合| 七七婷婷婷婷精品国产| 观看毛片| 18成人在线观看| 夜夜嗷| 大屁股熟女一区二区三区| 国产在线不卡视频| 日韩人妻无码精品免费shipin| 波多野结衣潜藏淫欲| 内射老阿姨1区2区3区4区| 日本黄色片免费看| 91福利小视频| h视频在线免费看| 亚洲一卡2卡3卡4卡 精品| 91avcom| 国产成人高清亚洲明星一区| av看片在线| 久久久久国产视频| 99热久久这里只精品国产www| 国产福利萌白酱在线观看视频 | 国产真实露脸乱子伦| 久久天天躁狠狠躁夜夜av| 色综合五月婷婷| 性做爰片免费视频毛片中文| 欧美福利专区| 国产免费自拍视频| 国产超碰人人做人人爽av| 色综合五月婷婷| 九九热视| 成人在线观看免费网站| 黄色正能量网站| 国产 日韩 欧美 在线| 亚欧成人| 久久婷婷综合激情亚洲狠狠| 越南女子杂交内射bbwxz| 久久综合精品国产一区二区三区无码| 日本aaaaa级毛片片| 国产性色播播毛片| 日本囗交做爰视频| 女女女女bbbb日韩毛片| 国产一伦一伦一伦| 中文字幕在线不卡视频| 国产欧美日韩综合精品二区| 硬了进去湿好大娇喘视频| 国产91精品一区二区 | 国产真实夫妇交换视频| 丁香婷婷色| 色精品| 亚洲成av人影院| 亚洲一区国产一区| 欧美毛片视频| 久草新| 性猛交波兰xxxxx| 人人干人人看| 久久中文字幕无码中文字幕有码| 国产毛片18片毛一级特黄日韩a| 久久人妻少妇嫩草av| 黄色片久久久| yp在线观看视频网址入口| 国产网站久久| 18成人在线| 欧美亚洲色aⅴ大片| 天天干视频网站| www国产毛片| 亚洲中文字幕永久在线不卡| 精品国产乱码久久久久久鸭王1| 亚洲欧美日韩另类精品一区二区三区| 无码 制服 丝袜 国产 另类| 国产一卡二卡三卡| 欧美一级免费片| 亚洲一区二区日本| 中文日韩在线观看| 亚洲性无码av在线欣赏网| 日韩一级片av| 国产美女视频一区二区三区| 亚洲中文无码av永久伊人| 国产综合在线播放| 人妻互换 综合| 亚洲男同playgv片在线观看| 怡红院亚洲| 色欲aⅴ 无码| 3d啪啪动漫精品少妇| 三级在线网址| 亚洲乱亚洲乱少妇无码99p| 欧美一区二区三区爱爱| 成年无码av片在线| 丁香花免费高清完整在线播放| 亚洲日韩乱码中文无码蜜桃臀 | 噜噜噜在线| 无码av免费毛片一区二区| 精品国产a∨无码一区二区三区| 辽宁熟女高潮狂叫视频| 蜜桃视频成人专区在线观看| 四虎精品 在线 成人 影院| 99热最新| 91极品在线| 任你干在线精品视频网2| 日本 精品 高清不卡| 亚洲无人区一线二线三线| aaa少妇高潮大片免费看| 91爱| 国产女人精品视频| 女人夜夜春精品a片| 国内精品久久久久久| 久久久精品99久久精品36亚| 久久久久久亚洲精品无码| 91系列在线观看| 国产欧美专区| 天堂8а√中文在线官网| 亚洲国产精品一区二区成人片| 碰超免费人妻中文字幕| 日日日操操操| 成人性生交大片xbxb| 无套无码孕妇啪啪| 婷婷丁香激情五月| 成av人片在线观看www| 中文字字幕在线精品乱码| 又色又爽又激情的59视频| 亚洲国产精品无码中文在线| 真人做人试看60分钟免费| 国产人成视频在线视频| 国产美女被遭强高潮网站下载| 日本熟妇人妻videos| 国产91亚洲| 秋霞人妻无码中文字幕| 国产老太交性20| 六月婷婷网| av天天射| 亚洲精品高清视频| 熟妇激情内射com| 神马午夜伦| 一本色道久久精品| 亚洲精品无码成人aaa片| 99re66久久在热青草| 黑人大战亚洲人精品一区| 二区免费视频| 免费精品99久久国产综合精品| 黄色天天影视| 亚洲中文字幕日产乱码在线| 国产一区二区不卡在线看| 黄色一级在线观看| 成人h在线无码精品动漫网站 | 日本不卡视频在线| 国产免费人成在线视频网站| 免费看国产黄线在线观看| 艳妇臀荡乳欲伦交换av1| 毛片网在线观看| 亚洲在线免费视频| 麻豆资源| 手机av网址| 国产精品成人观看视频国产奇米| 在线色站| 一色屋精品视频在线观看| 少妇在线视频| 黑人一区| 97国产超碰一区二区三区| 人禽交 欧美 网站| 欧美大成色www永久网站婷| 色伊人网| 国产精品多人p群无码| 国产精品刺激| 亚洲精品图片区小说区| 国产欧美日韩| 偷拍超碰| 高潮内射免费看片| 久久伊人av| 再深点灬舒服灬大了添片在线| 亚洲欧洲久久av| 国产91精品一区二区三区四区| 18禁止进入1000部高潮网站| 欧美在线观看成人| 国产一卡2卡三卡4卡免费网站| 成人3d动漫一区二区三区91| 日韩小视频在线| 另类亚洲小说图片综合区| 九九精品热| 欧美在线你懂的| 日韩和的一区二在线| 懂色av一区在线播放| av一二三| 国产a级一级片| 成人精品视频一区二区| 成 人 社区在线视频| 少妇伦子伦情品无吗| 国产高清一区二区三区| 欧美成人免费在线视频| 大奶子av| 老头把我添高潮了a片| 黄色av导航| 欧美性受xxxx| 绯色av一区| 亚洲精品一区二区三区蜜臀| 久久疯狂做爰流白浆xx| 美女视频网站久久| 人妻无码中文专区久久五月婷| 伦理黄色片| 老师黑色丝袜被躁翻了av | 亚洲婷婷五月综合狠狠爱| 亚洲性在线观看| 性男女做视频观看网站| 日韩激情av| 美国免费黄色片| 久久精品美女视频| 日本三级全黄少妇三2023| 小鲜肉自慰网站xnxx| 亚洲欧美成人久久一区| 亚洲无吗在线视频| 国产a级免费| 日本福利社| 在线黄色免费网站| 中文字幕精品一区久久久久| 成人免费大片黄在线播放| 青青久久国产| 国产又黄又刺激又高潮的网站| 亚洲精品国产成人无码区a片| 欧美综合网| 国产乱xxxxx978国语对白| 国产精品www| 国内国内在线自偷第68页| 国产精品美女久久久久久麻豆| 五月天中文字幕mv在线| 近伦中文字幕| 看全黄大色黄大片美女| 欧产日产国产精品98| 国产老妇伦国产熟女老妇视频| 国产肉体xxxx裸体137大胆| 欧美国产片| 久久99国产综合精品免费| 高清日韩欧美| 久章草国语自产拍在线观看| 人伦片无码中文字幕| 国产欧美二区综合| 欧美大尺度做爰啪啪免费| 国产精品高潮呻吟av久久无吗| 久久久精品视频一区二区三区| 噜噜噜在线观看免费视频日本| 成人字幕网zmw| 天堂a免费视频在线观看| 久久久久www| 2020久热爱精品视频在线观看| 日本视频黄| 日本久久久久久久久久久| 免费观看一区| 亚洲精品久久久久午夜福利| 日韩激情在线视频| 天天激情站| 亚洲精品一区二区成人| 这里只有精品在线观看| 天堂少妇| 被灌满精子的波多野结衣| 成人a级网站| 国产精品无码无卡无需播放器| 91.久久| ass亚洲肉体欣赏pics| 国产农村乱辈无码| 成人av地址| 高h禁伦餐桌上的肉伦| 337p大尺度啪啪人体午夜| 1000部夫妻午夜免费| 亚洲国产av无码一区二区三区| 亚洲欧美日本国产| 成人久久久久久久久久久| 亚洲美女毛片| 在线黄av| 免费人成视频在线视频网站| 白丝一区| 成人日韩精品| 国产裸体xxxx视频| 52熟女露脸国语对白视频| 国产精品久久久999| av成人在线免费观看| 思思久久99| 久久久久97国产精| 透视性魅力| 在线观看福利网站| 欧美另类肥妇| 天天做天天添av国产亚洲| 一本一道久久a久久| 玩弄丰满奶水的女邻居| 都市激情 在线 亚洲 国产| 邻居少妇张开腿让我爽了一夜| 欧美日韩se| 亚洲一区二区影视| 中国女人内谢69xxxxⅹ视频 | 人人爽人人爱| 色综合久久久| 一个色综合国产色综合| 中文字幕永久免费| 欧洲精品久久久| 三级黄色在线播放| 亚洲精品综合| 国产成人久久久精品免费澳门| 肥嫩水蜜桃av亚洲一区| 夜夜夜网站| av无码国产精品色午夜| 婷婷六月综合网| 国产精品久久久久久久久久久杏吧| 日本熟伦人妇xxxx| 永久免费看片在线播放| 日本入室强伦姧bd在线观看 | 亚洲日本va午夜蜜芽在线电影| 激情播播网| 日韩 欧美 动漫 国产 制服| 日本一区二区网站| 久久99久久99精品免观看| 任我撸在线视频| 无码av中文出轨人妻| 少妇高潮一区二区三区| 国产爆初菊在线观看免费视频网站| 亚洲制服 视频在线观看| 人妻熟女一区二区aⅴ| 国产亚洲精品福利在线无卡一| 小泽玛利亚一区二区在线观看| 国产www精品| 2021av| 最新av网址在线观看| 青青草国产线观看| 无人码一区二区三区视频| 韩国av毛片| 三级黄色毛片| 91色影院| 都市激情一区二区三区| 69色| 亚洲一卡二卡在线| 亚洲欧美闷骚少妇影院| www.99精品| 94久久国产乱子伦精品免费| 天天看夜夜| 亚洲日本久久| 就操成人网| 久久亚洲日韩av一区二区三区| 都市激情久久| 天天综合天天做天天综合| 久久久中文久久久无码| av黄色av| 亚洲国产综合无码一区| 越猛烈欧美xx00动态图| 亚洲精品乱码久久久久久| 秋霞欧美一区二区三区视频免费| 在线精品无码字幕无码av| 亚洲精品xxxxx| 毛茸茸熟妇丰满张开腿呻吟性视频| 99精品视频在线免费观看| 91精品国产乱码麻豆白嫩| 中文字幕av伊人av无码av| 乱人伦人妻中文字幕| 国产精品久久久99| 日日摸夜夜添夜夜添无码| 精品国产亚洲福利一区二区| 九九国产精品无码免费视频| 亚洲精品69| 在线天堂中文在线资源网| 亚洲欧美大片| 国内精品乱码卡一卡2卡三卡| 亚洲区精品区日韩区综合区| 无遮挡又黄又刺激的视频| 亚洲少妇毛片| 色久综合网| xxx精品| 国产精品色婷婷99久久精品| 国产精品视频分类| 午夜理伦三级理论三级| 国产一区二区三区小说| 亚洲男人的天堂在线aⅴ视频| 亚洲午夜在线| www久久久| 亚洲欧美日韩综合久久久| 日本亚洲在线| 亚洲精品成a人在线观看| 五月婷丁香| 精品国内自产拍在线播放观看| 色久影院| 找国产毛片看| 成 人 网 站 免 费 av| 亚洲电影天堂av2017| 欧美寡妇xxxx黑人猛交| 国产福利一区二区麻豆| 97se亚洲国产一区二区三区| 日本美女啪啪| 在线日韩av永久免费观看| www.xxx.国产| av天天射| 国产人妻一区二区三区四区五区六| 草久av| 国产成人久久精品av| 亚洲精品国产精品乱码不99按摩| 农村末发育av片一区二区| 自拍毛片| 国语对白乱子| 91porny九色| 国产精品不卡在线| 日韩美女在线观看一区| 在线va无码中文字幕| 欧美韩国日本| 国产精华av午夜在线观看| 青青草无码精品伊人久久| 色综合久久88色综合天天6| 高潮白浆女日韩av免费看| 乱色国内精品视频在线| 亚洲人成在久久综合网站| 97在线国产视频| 美丽人妻被按摩中出中文字幕| 少妇激情视频| 日本极品少妇videossexhd| 亚洲成av人片天堂网无码| 91桃色视频| 久久久久人妻精品区一| 日本在线不卡一区二区三区| 亚洲人成电影在线观看天堂色| 在教室伦流澡到高潮h麻豆| 国产微拍精品| 在线免费一级片| 300部国产真实乱| 欧美色图片区| 女女同性av片在线播放免费| 99免费精品视频| 99国产精品入口| 91毛片观看| 亚洲最大av无码国产| 国产强伦姧在线观看| 久久久久成人网| 国产成人免费永久播放视频平台| 欧美综合自拍亚洲综合图片区| 国产亚洲精aa在线看| 中国精品久久| 香港三级午夜理论三级| 国产热热| 国产成人av在线免播放app | 中文字幕精品亚洲无线码一区应用 | 日本成人一级片| 日韩插啊免费视频在线观看| 色一情一乱一乱一区99av| 亚洲中文无码线在线观看| 午夜丰满少妇高清毛片1000部| 成人欧美一区二区| 日韩不卡1卡2卡三卡网站| 欧美久久久精品| www.51色.com| 午夜色av| www.亚洲com| 国产成人综合日韩精品无码| 视频国产精品| 亚洲人成小说网站色在线| av无码久久久久不卡网站蜜桃| 国产精品午夜久久| a在线视频| 狠狠色狠狠色综合日日92| 久久久久久久久久久久| 色av专区无码影音先锋| 天天看天天干| 性欧美bb| 国产一级精品绿帽视频| 国产自精品| 麻豆精品导航| jizzxxxx18高清喷水| 香蕉网av| 丰满女人与性猛交视频 | 天天在线看无码av片| 日韩欧美在线一区二区| 亚洲а∨天堂男人色无码| 91免费视频网址| aa亚洲| 超碰caopor| 国产精品无码制服丝袜网站| 欧美精品1区| 国产白嫩受无套呻吟| 国产超碰女人任你爽| 亚洲激情啪啪| 亚洲精品国产av现线| 狠狠成人| 亚洲成成熟女人专区| 亚洲精品伦理熟女国产一区二区| 公天天吃我奶躁我的比视频| 中文字幕淫| 麻豆国产av穿旗袍强迫女佣人| 国产成人无码免费看片软件| 伊人久久大香线蕉综合狠狠| 三级黄色图片| 水蜜桃一二三区| 少妇太爽了在线观看免费| 天天黄色片| 国产毛片毛多水多的特级毛片| 精品国模一区二区三区| 国产精品国产av国产三级| 日本欧美韩国国产精品| 国产精品五月天| 孕期1ⅴ1高h| 青青青青在线| 国内久久婷婷五月综合色| 黄色网视频| 国产欧美va欧美va在线| 哪里有毛片看| 日本一区二区三区日本免费| 亚洲人成在线观看影院牛大爷| 美日韩黄色片| 狠狠插av| 国产成年免费视频| 日韩精品一区二区三区不卡| 久久国色| 欧美性猛交xxx乱大交3蜜桃| 亚洲女同在线| 香蕉国产在线观看| 成人午夜在线| 亚洲综合av色婷婷国产野外| 精品人妻无码专区中文字幕| 久久综合精品无码av一区二区三区| 日韩精品人涩人| 国产91免费| 特级无码毛片免费视频| av高清免费观看| 不卡国产一区二区三区四区| 国产国产精品久久久久| 黄色毛片av| 久草在线免| 美女裸体无遮挡免费视频网站| 揉少妇高挺双乳| 国产视频一区在线播放| 国产欧美日韩精品丝袜高跟鞋| 四色永久网站在线观看| 国产精品视频入口| 婷婷av在线| 亚洲熟妇自偷自拍另欧美| 丰满的少妇愉情hd高清果冻传媒| 内射国产内射夫妻免费频道| 成视频年人黄网站免费视频| 久久亚洲一区二区三区舞蹈 | 国产乱子夫妻xx黑人xyx真爽| 中文字幕av第一页| 自拍视频一区二区三区| 超碰在线cao| 性无码专区无码| 亚洲欧美日韩成人综合一区| 亚洲视频免费在线| 久久久精品国产sm最大网站| 无修无码h里番在线播放网站| www17ccom喷水少妇| 99国产免费| 国产的av| 亚洲一区无码中文字幕乱码| 热re99久久精品国99热线看| av在线免费观看不卡| 国产激情毛片| 免费专区 - 91爱爱| 激情五月av| 免费成年人视频| 亚洲中文久久久精品无码| 成熟亚洲日本毛茸茸凸凹| 日本在线一区| 无码精品国产一区二区三区免费| 人妻无码第一区二区三区| 国产在线最新| 黄频视频在线观看| 亚洲欧美一二三区| 亚洲不卡网| 久久人人爽人人爽人人片av超碰| 精品无码专区久久久水蜜桃| 亚洲国产专区校园欧美| 亚洲欧美不卡| 草草屁屁影院| 人妻无码人妻有码中文字幕在线| 日韩精品欧美激情| wwwxxxcom国产| 午夜福利一区二区三区在线观看| 久久99色| 国产乱妇无码大片在线观看| 另类专区av| 国产情侣激情| 91国内产香蕉| www欧美成人| 欧美性xxxxxx| 久久网站免费| 成人一卡二卡| 国产黄色观看| 精品资源成人| 成人午夜在线播放| 在线va| 国产婷婷vvvv激情久| av无码国产在线看免费网站| 亚洲v国产v| 欧美日韩在线成人| 免费观看潮喷到高潮大叫网站| 久碰人妻人妻人妻人妻人掠| 日韩欧美亚洲国产| 天堂va在线| 国产精品久久人| 欧美xxx性| 国产揄拍国产精品人妻蜜| 日韩视频久久| 少妇高潮潮喷到猛进猛出小说| 精品国产aⅴ无码一区二区| 伊人久久99| 人与动牲交av免费| 日本三级视频网站| 巨大乳做爰视频在线看| 国产日韩欧美日韩| 雨宫琴音av一区在线播放| 亚洲精品网站在线播放gif| 无码男男做受g片在线观看视频| 免费国产污网站在线观看| 久久99精品久久久大学生| 干在线视频| 秋霞福利视频| 亚洲黄网av| 99视频精品全部免费 在线| 亚欧成人精品一区二区| 制服丝袜人妻有码无码中文字幕| 老外和中国女人毛片免费视频| 亚洲不卡视频在线观看| 78m78成人免费网站| 古装大尺度激情呻吟视频| 玖玖999| 福利视频一二三区| a网址| 蜜臀av中文字幕| 欧美日韩精品区别| 九色综合网| √天堂资源8在线官网| 亚洲精品无码一区二区三区四虎| 国产亚洲精品a在线看| 日韩在线观看视频网站| av网址免费在线观看| 亚洲熟女乱色综合一区| 少妇被猛男粗大的猛进出| 欧美国产三级| 亚洲欧美综合色| 无遮挡无码h纯肉动漫在线观看| 精品美女在线观看| 欧美三极片| 一本大道无码日韩精品影视丶 | 亚洲国产欧美在线人成| 日本wv一本一道久久香蕉| 欧美人一级淫片a免费播放| 婷婷九月丁香| 牲欲强的熟妇农村老妇女视频| 婷婷.com| 亚洲成av人影院无码不卡| 欧美亚洲另类丝袜综合| 日本久久久久久久久久加勒比| 欧美午夜小视频| 国产成人资源| 丁香六月色| 成年人的毛片| 成人免费视频久久| 国产福利视频一区| 韩国三级hd中文字幕有哪些| 特黄a级片| 久久综合国产乱子伦精品免费| 韩国精品一卡2卡三卡4卡乱码| 国产小视频在线看| a毛毛片| 成年片免费观看网站| 精品国产乱码久久久久久久软件| av在线免费观看不卡| 亚洲精品久久国产精品浴池| 精品久久一区二区| 日韩色小说| 最新色网址| 日本泡妞xxxx免费视频软件| 风间由美不戴奶罩邻居勃起av| 好吊妞这里只有精品| 国产精品香蕉| 国产精品久久久久国产a级| 性色欲情网站iwww九文堂| 亚洲精品xxxx| 最近中文字幕免费| 亚洲精品成人久久| 国产 欧美 日韩| 欧美日韩亚洲色图| 亚洲天堂福利| 免费午夜无码18禁无码影院| 九色在线| 国产真人无码作爱视频免费| 含羞草传媒mv免费观看视频| 18成人在线| 中文字幕一区二区精品| 欧美三级在线视频| 国产亚洲欧美一区| 日韩和的一区二在线| ā片在线观看免费看无码| 超碰激情| 黄色亚洲视频| 国产理论在线观看| 国产午夜精品一区二区三区视频| 九一国产视频| 日一本二本三本在线2021| 国产欧美日韩小视频| 国产午费午夜福利200集| 玖玖在线视频| 88av在线播放| 任我爽精品视频在线观看| 伊大人香蕉综合8在线视 | 久久精品成人无码观看免费| 国语自产拍无码精品视频在线| 欧美大片高清| 少妇挑战黑人高潮惨叫| 九九国产在线观看| 日韩av在线一区二区三区| 成年人视频网址| 国产猛男猛女超爽免费视频网站 | 亚洲色国产欧美日韩| 四虎影视大全| 成在人线av无码免观看午夜网| 成年片黄色日本大片网站视频| 亚洲精品乱码| 国产精品亚洲精品日韩已满| 欧美一级专区| 激情成人av| 亚洲一级二级视频| 亚洲国产精品无码久久一区二区| 成人激情综合网| 伊人久久大香线蕉av一区| 五月天久久久| 97夜夜澡人人爽人人| 免费看48女人真人毛片| 欧美性xxxxx极品娇小| 中国精品毛片| 亚洲图片另类小说| 欧美日韩伊人| 亚洲欧美视频在线播放| 人妻av久久一区波多野结衣| 性色av免费观看| 亚洲国语自产一区第二页| 免费看无码午夜福利片| 欧美精品一区二区久久久| 国产三级精品三级男人的天堂| 日本乱子人伦在线视频| 欧美日韩免费一区| aⅴ一区二区三区无卡无码| 国产偷窥女洗浴在线观看| 性色蜜桃臀x88av天美传媒| 性高潮免费视频| 在线播放亚洲人成电影| 欧美成年性h版影视中文字幕| 女人的av| 一卡二卡3卡四卡网站精品| 国产成人久久a免费观看| 精品精品国产自在97香蕉| 99精品视频网站| 亚洲经典一区二区| 国产99视频在线| 亚洲最大成人av在线天堂网| 夜夜操网| 日韩激情无码免费毛片| 久久久久久久久福利| 亚洲精品狼友在线播放| 日韩在线不卡av| 成人性免费视频| 免费观看黄色一级视频| 91福利网址| 中文字幕av一区乱码| 凹凸国产熟女精品视频| 欧美亚洲韩国| 亚洲精品一区二区玖玖爱| 97精品视频| 一本加勒比波多野结衣| 69xxxxx国产| 91av色| 国产成人欧美一区二区三区一色天| 国产成人免费xxxxxxxx| 亚洲综合一区二区| 99视频30精品视频在线观看23245| 成人亚洲欧美成αⅴ人在线观看| 免费在线观看你懂的| 国产成人激情视频| 久久色视频| 欧美视频在线一区| 日韩成人av无码一区二区三区| 91精品国产闺蜜国产在线闺蜜| 成人夜色视频网站在线观看| 夫妻免费无码v看片| 国产网红主播精品一区| 国产少妇露脸精品自啪网站| 国产精品正在播放| 久久不见久久见免费视频观看| 亚洲人成电影网站色迅雷| 992tv精品tv视频| 日本少妇xxx做受| 禁欲天堂| 无码国产伦一区二区三区视频| 丁香五月缴情综合网| 精品无码综合一区二区三区| yy成人综合网| 久久久久久久99| 亚洲色欧美另类| 午夜影院色| 国内精品写真在线观看| av免费播放网站| 精品国产露脸久久av| 婷婷精品久久久久久久久久不卡| 国产精品日日躁夜夜躁欧美 | 亚洲国产精品av在线播放| 色94色欧美sute亚洲线路二| 欧美黑粗大| 97色伦97色伦国产欧美| 亚洲国产精品女人| 在线免费一区| www伊人网| 国产激情综合在线看| 狼人社区91国产精品| 国产午夜精品一区二区三| 久久99久久99精品免视看看| 怡春院在线视频| 亚洲午夜精品久久久久久| 精品亚洲国产成人av在线小说| 四虎国产精品免费永久在线| aaaaaaa欧美黄色大片| 高h辣h情趣道具h黄n男一女| 国产无遮挡又爽又黄大胸免费| 精品亚洲成a人片在线观看| 欧美日韩国产区| 偷偷色噜狠狠狠狠的777米奇| 久久午夜av| 欧洲成人av| 狠狠狠狼鲁亚洲综合网| 一级生活毛片| 瑜伽美女健身视频集锦| 在线日韩av永久免费观看| 777午夜福利理伦电影网| 情侣做性视频在线播放| 懂色av噜噜一区二区三区av88| 97青娱国产盛宴精品视频| 午夜蜜汁一区二区三区av| 精品精品国产高清a毛片| www在线看| 神马午夜av| 西欧free性满足hd| 亚洲成vr人片在线观看天堂无码| 亚洲精品女人| 亚洲福利视频网站| 4399午夜理伦免费播放大全| 深爱五月综合网| 91色精品| 99久久免费只有精品国产| 男女视频一区二区三区| 久久久久久九九九| 激情综合一区二区三区| 激情网五月| 国产精品无码素人福利不卡| 高潮av在线| 久草精品视频| 边啃奶头边躁狠狠躁3p| 欧美做受高潮中文字幕| 四川丰满妇女毛片四川话| 欧美一级性生活| 成人毛片av| 免费午夜视频| 一级黄色片在线播放| 成人性视频免费看的鲁片| 成年丰满熟妇午夜免费视频| 日本久久www成人免| 视频久re精品在线观看| 91青青视频| 国产精品中文字幕av| 性开放按摩bbwbbw视频| 97伊人| 久久视了| 熟女肥臀白浆大屁股一区二区 | 毛片毛片女人毛片毛片| 国产精品精品久久久久久甜蜜软件| 国产精品白浆在线观看无码专区| 中文字幕日产乱码一区| 天使萌一区二区三区免费观看 | 深夜视频一区二区| 婷婷开心色四房播播| 亚洲男人的天堂在线va| 亚洲最新一卡二卡三卡| 绿帽刺激高潮对白| 国产猛男猛女52精品视频| 亚洲 欧美 天堂 综合| 99热超碰在线| 青草99| 干欧美| 天堂网一区二区三区| 久久国| 国产高清视频在线观看三区| 四虎影视免费永久在线| 91香蕉嫩草| 国产精品密蕾丝袜| 欧美精品tushy高清| 性猛进少妇xxxx富婆| av动漫免费观看| 嫩草视屏| 国产精品鲁鲁鲁| 亚州av在线| 一交一性一色一伦一区二| 国产爱豆剧传媒在线观看| 对白刺激国语子与伦| 国产午夜高潮熟女精品av| 99视频30精品视频在线观看| 午夜天堂在线观看| 日本美女aⅴ免费视频| 亚洲精品图片区小说区| 天天澡天天揉揉av在线| 日本免费一区二区三区四区五六区| 2020年国产精品| 中文字幕在线不卡精品视频99| 免费看涩涩视频软件| 久久久网站| 久久五月丁香激情综合| 无码人妻毛片丰满熟妇区毛片| 欧美在线观看一区二区| 亚洲无限观看| 成人特级片| 日本黄色一级网站| 大肉大捧一进一出好爽视频动漫| 97精品国自产在线偷拍| 日韩人妻无码精品系列| 欧美videossex另类| 色人阁av| 国产白丝精品91爽爽久久| 国产曰批免费视频播放免费| 女性无套免费网站在线看动漫| 天天舔天天操天天干 | 潘金莲性xxxxhd| 成人精品一区二区三区| 夜夜爽www| 人妻少妇中文字幕久久| 91亚色视频| 亚洲无吗视频| 97国产揄拍国产精品人妻| 国产精品自在在线午夜免费| 免费日韩在线| 91成人看片免费版| 日韩午夜视频在线| 久久依人| 黄免费在线| 鲁丝片一区二区三区毛片| 成人免费8888在线视频| 欧美鲁鲁| 国产亚洲精品成人aa片新蒲金| 极品videosvideo喷水| 精品国产三级大全在线观看| aaa在线播放| 日本xxxxxⅹxxxx69| 国产v在线| 日韩亚洲国产主播在线不卡| 亚洲成人网在线观看| 白浆在线| 青青艹视频| 成人免费xxxxx在线观看| 少妇spa推油被扣高潮| 中文字幕在线观看一区二区三区| 久久无码高潮喷水| 日韩中文字幕亚洲欧美| 亚洲精品无码成人a片蜜臀| 久久国产中文| 国产又黄又潮娇喘视频在线观看| 亚洲欧美色αv在线影视 | 青青草官网| 淫妹妹影院| 欧美日韩精品一区二区| 伊人大杳焦在线| 亚洲国产女人aaa毛片在线动漫| 91在线91拍拍在线91| 亚洲国产日韩精品| 精品91久久久久久| 天堂а√8在线最新版在线| 精品国产99久久久久久麻豆| 人妻暴雨中被强制侵犯在线| 亚洲久草视频| 免费激情片| 欧美做受高潮中文字幕 | 野外做受三级视频| 亚洲一区二区三区在线观看视频| 97国产一区二区三区四区久久 | 法国极品成人h版| 中文字幕乱码人在线视频1区| 亚洲精品二| 精品爽爽久久久久久蜜臀| 毛片直接看| 久久精品人妻一区二区蜜桃| 奇米777四色精品综合影院| 欧州一区二区| 色婷婷a| 国产精品一二三在线| 国产办公室秘书无码精品99| 妇女性内射冈站hdwwwooo| 国产在线精品国自产拍影院同性| 久久精品五月天| 少妇高潮淫片免费观看| 日韩一二在线| 性高湖久久久久久久久免费| 欧美香蕉爽爽人人爽| 久草手机在线视频| 美国免费毛片基地| 一本之道高清码狼人| 成人做爰69片免费| 国产chinesehd天美传媒| 91色精品| 国产看黄a大片爽爽影院| 懂色av蜜臂av粉嫩av| 91精品综合久久久久m3u8| 2021国产精品国产精华| 亚洲va码欧洲m码| 亚洲精品无码永久在线观看你懂的| 亚洲中文字幕无码久久| 992tv国产精品免费观看| 日本xxxxx片免费观看喷水| 三级视频在线| 无码人妻精品一区二区三区免费| 欧美激情性做爰免费视频| 亚洲精品一卡二卡| 国产永久免费| 99re热在线视频| 精品无码久久久久久尤物| 真实的国产乱ⅹxxx66小说| 性xxxx18| 国产成人亚洲精品无码电影| 毛片3| 国产国拍精品av在线观看| 日韩高清黄色| 久久sese| 欧美爽爽| 亚州精品视频| www.久久爱.cn| 天堂在线91| 91精品国产综合久久久久久丝袜| 我和公激情中文字幕| 人人澡人人妻人人爽人人蜜桃| 成人欧美视频| 天天插天天搞| 久久一日本综合色鬼综合色| 亚洲最大成人在线观看| 中文字幕无码日韩专区| 黄色大片在线播放| 亚洲拍拍| 久久久123| 永久亚洲成a人片777777| 不卡中文一二三区| 玩弄了裸睡少妇人妻野战| 韩国成人免费视频| 69xav| 另类 欧美 日韩 国产 在线| 婷婷第四色| 亚洲阿v天堂| 人人妻人人澡人人爽欧美一区双| av美女在线| 欧美激情中文字幕| 精品久久久久久国产偷窥| 亚洲精品沙发午睡系列| 寡妇一级片| 五月婷婷中文| 色综合福利| 天堂资源网| 亚洲色偷偷偷综合网| 又黄又爽又无遮挡免费的网站| 特级西西444ww大胆高清图片| 久久影视院线| 美女露出奶头扒开尿口视频直播| 可以免费看av的网站| 久久久久二区| 91看片黄色| 欧美丰满大乳大屁股流白浆| 国产天堂第一区| 国产午夜伦理| 少妇被粗大的猛烈进出视频| 人人干干人人| 蜜桃av网站| 天天干天天操天天拍| 99国产欧美另类久久久精品| 91精品国产一区二区三密臀| 2021亚洲爆乳无码专区| 欧美高清视频一区二区| 欧美片一区二区三区| 亚洲第一夜页| 啪啪五月天| 97成人超碰| 成人网在线播放| 午夜男女无遮挡拍拍视频| 亚洲午夜理论无码电影| 亚洲色图欧美| 成人在线视频网| 欧美性天天影院| 午夜黄视频| 免费的黄色毛片| 妇与子乱肉肉在线观看| 91免费在线观看网站| 69av在线播放| 97神马影院| 精品人妻无码区在线视频| 91丝袜放荡丝袜脚交| 97国产精品麻豆性色aⅴ人妻波| 19禁无遮挡啪啪无码网站| 婷婷五月在线视频| 成人区精品一区二区| 91精品国产黑色瑜伽裤| 欧美大片aaa| 国产成人av综合久久视色| 天天色综合5| 久久精品老司机| 亚洲色图吧| 日韩久久久久| 青青在线精品| 91激情影院| 精品乱| 欧美一级做| 亚洲一区二区影视| 欧美一级色| 亚洲午夜精品一区| 国产美女在线精品免费观看网址 | 97福利在线| 美女自卫慰免费视频www免费| 99小视频| 亚洲国产精品欧美久久| 波多野结衣精品视频| 久久大香线蕉国产精品免费| 久久亚洲免费视频| 啪啪网视频| 日本肉体xxxx裸体xxx免费| 精品白嫩初高中害羞小美女| 高清国产天干天干天干不卡顿| www久久只有这里有精品| 老头吃奶性行交| 无码欧美黑人xxx一区二区三区 | 无套无码孕妇啪啪| 67194国产| 亚洲天堂伦理| 日产特黄极日产| 亚洲情涩| 成年人免费看毛片| 男人天堂网站| 大乳丰满人妻中文字幕日本电影| 欧美一级片播放| 亚洲欧美精品在线| 成人性免费视频| 华人少妇被黑人粗大的猛烈进| 免费国精产品自偷自偷免费看| 亚洲hh| 日本一级爽快片野花| 免费看毛片基地| 人妻少妇精品无码专区app| 免费看亚洲| 欧美色图88| 老汉色av影院| 免费观看欧美一级| 国产精品久久久久电影院| 国产精品久久久久久久网| 亚洲aⅴ无码专区在线观看| 91精品一区二区三区蜜臀| 精品国产yw在线观看| 午夜性开放午夜性爽爽| 操的网站| 无套内谢少妇毛片aaaa片免费| 中国精品久久久| 亚洲精品中文字幕乱码4区| 在线看三级| 美女视频久久| 欧亚av在线| 国产精品久久久久久久久久久久久久久久久| 欧洲男女做爰免费视频| 91av视频在线免费观看| 色免费视频| 91插插视频| 亚洲最大中文字幕| 国模精品一区二区三区| 在线观看国产精品视频| av高清在线免费观看| 久在线观看福利视频69| 久久av综合网| 18视频在线观看娇喘| 久操五月天| 欧美一级在线| 特黄一毛二片一毛片| 日本香港三级亚洲三级| 美女爽爽爽| 国产91精品一区二区| 1000亚洲裸体人体| 色综合激情网| 中文字幕在线色| 午夜视频福利在线观看| 国产手机在线无码播放视频| 久久精品人人做人人爱爱| 天干夜天干夜天天免费视频| 国产精品国产三级国产专播| 免费播放av| 夜夜激情网| 国产网站黄色| 成人h动漫无码网站久久| 国产精品原创巨作av| jizz黑人| 啪啪网站大全| 中国大陆高清aⅴ毛片| 国产禁女女网站免费看| 久久精品无码一区二区app| 久久婷五月| 精品三级视频| 欧美黄色毛片| 成人三级图片| 亚洲成av人影院无码不卡| 成年黄页网站大全免费无码| 久青青在线观看视频国产| 快播久久| 亚洲色大成网站www在线观看| 国产综合视频在线| 一个人在线免费观看www视频| 无码专区 人妻系列 在线| 99久久无码一区人妻a片蜜| 亚洲精品www| 青青草福利视频| 免费看成人av| 久久久久久久久久久免费精品| 丝袜 国产 日韩 另类 美女| 久久久www成人免费看片| 亚洲乱码av一区二区| 日本中文字幕有码| 99精品久久毛片a片| 人妻中文乱码在线网站| yourporn久久久亚洲精品| 日本欧美久久久| 好吊日av| 日韩人妻无码精品系列| 欧美精品午夜| 草久网| 久久中文字幕人妻av熟女| 亚洲无人区午夜福利码高清完整版| 男人添女人囗交做爰视频| 久久996re热这里有精品| 中文字幕无码久久精品| 亚洲三级色| 国产一级片播放| 永久中文字幕免费视频网站 | 亚洲国产精品久久网午夜| 5d肉蒲团之性战奶水欧美| 亚洲欧美成人| 舐め犯し波多野结衣在线观看| 亚洲高清成人aⅴ片777| 激情毛片视频| 国产av一区二区三区| 欧美老女人性视频| 欧美久久免费观看| 亚洲aⅴ无码专区在线观看春色| 欧美乱码精品一区| 亚洲精品色无码av试看| 中文版在线乱码在线看| 国产精品高潮呻吟久久av郑州| 理论片午午伦夜理片影院99| 精品人妻少妇一区二区三区在线| 成人性生交a做片| 九色视频丨porny丨丝袜| 看成年全黄大色黄大片| 亚洲乱视频| 超碰女| 色夜码无码av网站| 欧美视频免费看| 四虎影视884a精品国产| 熟妇人妻系列aⅴ无码专区友真希 日本精品一区二区三区在线播放视频 | 亚洲国产精品美女| 久草热视频| 丝袜脚交一区二区三区| 97超级碰碰碰久久久久app| 国产精品丝袜黑色高跟鞋v18 | 国产网红主播三级精品视频| 2020久久天天躁狠狠躁夜夜| 久久久综合网| 久热这里只有| 空姐毛片| 春色伊人| 国产真实交换配乱婬95视频| 国产成人精品亚洲日本在线观看| 99欧美精品| 亚洲色图25p| 欧美日韩色| 6699嫩草久久久精品影院| 99热国产在线手机精品| 久久精品激情| 国产日韩欧美一区二区东京热| 成人小视频在线看| 久久/这里只精品热在线获取| 欧美综合天天夜夜久久| 人妻熟妇乱又伦精品视频无广告| 女性爱爱视频| 亚洲成a人v在线蜜臀| 精品久久久久久久久久久国产字幕 | 免费激情av| 国产精品爱啪在线播放| 成人18视频在线观看| 男人天堂999| 99久久国产露脸精品国产麻豆| 各种含道具高h调教1v1男男| 午夜天堂av天堂久久久| 午夜福利啪啪片| 国产第一毛片| 亚洲日本成本人观看| 亚洲精品久久7777777国产| 无码av片av片av无码| 91精品国产91久久久久久久久| 三级精品视频| www.国产视频| 欧美另类老妇| 亚洲色欲久久久久综合网| 综合精品一区| 亚洲天堂不卡| 真实的国产乱ⅹxxx66小说| 国产精品毛片久久久久久久| 樱花草在线社区www韩国| 日本免费高清| 中字幕久久久人妻熟女| 欧美少妇网| 国产三区精品| 四虎国产精品永久在线观看| 无码国产欧美一区二区三区不卡| 欧美一级爽aaaaa大片| 天天燥日日燥| 亚洲欧洲日产国产 最新| 波多野结衣在线观看一码| 1717国产精品久久| 国产在线精| 久久久无码精品亚洲日韩蜜桃| 欧美性jizz18性欧美| 色综合另类小说图片区| 久草手机在线视频| 国产二级毛片| 久草在线视频首页| 潮喷大喷水系列无码视频| 美女在线不卡| 豆花视频18成人入口| 丝袜亚洲精品中文字幕一区| 亚洲第一a在线观看网站| 国产第六页| 无码中出人妻中文字幕av| 伊人色影院| 亚洲欧美综合另类自拍| 韩国精品视频一区二区在线播放| 日韩av片无码一区二区三区不卡| 男女操操| wwwcom捏胸挤出奶| 日产精品高潮呻吟av久久| 91大尺度| 亚州av| 欧美大片在线| 一本色道av久久精品+| 东京一木一道一二三区| 91精品久久久久久久久不口人| 无套内射无矿码免费看黄| 久久福利小视频| 爱爱三级视频| 美女裸体十八禁免费网站| 天天天天躁天天爱天天碰| 久久久受www免费人成| 极品销魂美女少妇尤物| 日韩人妻精品无码一区二区三区| 精品久久一区二区| 国产三区四区视频| 天堂免费av| 国产性自拍| 关晓彤三级在线播放| 99久久无码一区人妻a片蜜| 成人在线视屏| 午夜在线观看网站| 亚洲乱亚洲乱妇50p| 性色av蜜臀av色欲av| 91免费视频网址| 国产成人亚洲综合无码8| 国产毛片久久久久久美女视频 | 国产96视频| 狠狠色噜噜狠狠狠狠米奇7777| av资源首页| 狠狠色老熟妇老熟女| 2020亚洲国产精品久久久| 久99综合婷婷| 欧美偷拍综合| 91偷拍网| 小龙女娇喘呻吟啊快点| 91porny丨首页入口在线| 日本中文字幕高清| 妺妺窝人体色www婷婷| 日韩毛片视频| 午夜久久一区| 一区二区三区鲁丝不卡麻豆| 可以免费看的黄色网址| 69xx欧美| 精品91久久久| 久久久久久久久久网| 亚洲综合在线一区| 久久久久久久黄色| 久久不见久久见完整版| 国产av永久无码青青草原| 亚洲成人另类| 超碰97久久国产精品牛牛 | 区一区二在线观看| 成人午夜在线影院| 狠狠色网站| 亚洲精品嫩草| 好了av四色综合网站| 顶臀精品视频www| 先锋久久| 国产高清乱码女大生av| 日韩不卡在线| 成人在线观看免费视频| 午夜免费1000| 免费黄色成人| 精品www久久久久久奶水| 日本少妇免费视频一三区| 中文字幕精品亚洲字幕资源网| 日本高清色www在线安全| 久久久噜久噜久久综合| 一本色道久久亚洲综合精品蜜桃| 91系列在线观看| 成人福利视频在线观看| 免费观看国产精品视频| 国产69精品一区二区亚洲孕妇| 午夜免费1000| www激情五月com| 亚洲国产经典| 欧美黄色网| 1000部免费毛片在线播放| 伊人一级片| 精品久久久久久中文字幕大豆网| 亚洲不乱码卡一卡二卡4卡5卡| 初高中福利视频网站| 日韩在线观看免费| 国产真实夫妇交换视频| 操操久久| av十大腿控| 久久久精品国产sm调教| 免费看成人aa片无码视频羞羞网| 日韩成人午夜| 久久老子午夜精品无码| 少妇寂寞小伙满足少妇在线观看| 67194成是人免费无码| 亚洲色大成网站www永久男同| 色欲久久久天天天综合网精品| 日韩最新中文字幕| 亚洲精品女人| 国内精品久久久久久久97牛牛| 欧美日韩新片| 亚洲大码熟女在线观看| 青草青在线视频| 玩弄放荡人妇系列av在线网站| 成人欧美精品| 国产在线视频网站| 懂色av一区二区三区| 欧州一区二区| 222aaa亚洲精品国产| 亚洲午夜成人久久久久久| 最新国产aⅴ精品无码| 久久久久青草| 午夜a区| 精品亚洲成a人片在线观看| 深夜成人在线| 成人性生交大片免费看冫视频| 亚洲精品久久区二区三区蜜桃臀 | 日韩a∨无码中文无码电影| 久久无吗视频| 午夜美女视频| 少妇被又大又粗下爽a片| 美利坚合众国av| 亚洲成在人线av无码| 国产午夜福利在线播放87| 日韩欧美毛片| 一品二品三品中文字幕| 欧美黄网站| 日韩人妻无码免费视频一二区| 东京热无码一区二区三区av| 亚洲一二三区视频| 人妻无码专区一区二区三区| a在线亚洲高清片成人网| 日韩视频一区| 少妇人妻偷人精品一区二区| 免费成人精品| 日本免费观看视频| 少妇高潮流白浆在线观看| 欧美另类人妻制服丝袜| 97在线看| 东北粗壮熟女丰满高潮| 国产乱视频| www天堂av| 国产午夜精品一区二区三区老| 免费视频国产在线观看| 日韩一区二区三区四区区区| 日本a级在线播放| 外国黄色录像| 国产欧美精品日韩区二区麻豆天美| 欧洲美女粗暴牲交免费观看| 一级肉体全黄裸片高潮不断| 日韩欧无码一二三区免费不卡| 大尺度做爰啪啪床戏| 亚洲国产中文曰韩丝袜| 高潮流白浆潮喷在线播放视频| 国精产品一区一区三区有限公司杨| 久久精品色欧美aⅴ一区二区| 亚洲精品综合第一国产综合| 老湿机香蕉久久久久久| 九九视屏| 黄色你懂的| 成人午夜高潮刺激免费视频| 交专区videossex非洲| 黄色网视频| 老牛精品亚洲成av人片| 欧美一区二区视频在线观看| www一区二区| 主播av在线| 免费人成网站在线观看欧美| 亚洲免费视频一区| 91视频国| av资源免费观看| 热99在线视频| 5566先锋影音夜色资源站在线观看 | 少妇高跟鞋做爰20p| 亚洲欧美日韩精品suv| 精品国产福利一区二区三区| 国产一区二| 91蜜臀精品国产自偷在线| 亚洲第一区欧美国产综合| 亚洲成人福利在线| 性色a∨人人爽网站| 久久网免费视频| 国产精品视频yy9299一区| 午夜美女福利| 区一区二在线观看| 欧美丰满熟妇xxxxx| 欧美一区二区三区四区在线观看 | 成人毛片av| 国产a∨精品一区二区三区不卡| 亚洲精品久久久打桩机| 伊人色综合久久天天人守人婷 | 色xxxx| 成人18免费观看的动漫| 人人爽爽爽| 久久久婷婷成人综合激情| 成人免费xxxxxxx| 狠狠色成人综合| 北条麻妃久久| 国产午夜成人久久无码一区二区| 国产迷姦播放在线观看| 8x8ⅹ在线永久免费入口| 就操成人网| 1769国产精品| 催眠调教艳妇成肉便小说| 国产一区在线播放| 91av在线播放视频| 秋霞午夜成人久久电影网| 中文字幕久久久| 极品少妇被弄得高潮不断| 国产精品1000夫妇激情啪| 性做久久久久久久久| 国产成人无码a在线观看不卡| 免费草逼网站| 国产99久久久国产精品免费高清| 人人玩人人添人人澡东莞| 亚洲国产精品av在线播放| 日日干日日操| 亚洲第一伊人| 少妇乳大丰满太紧| 国产男人的天堂| 国产成人精品国内自产拍免费看| 一及黄色毛片| 国产白丝jk绑缚调教网站| 久久精品视| 无码一区二区三区视频| 天堂在线最新版资源www中文| 日批视频| 又色又爽又黄的视频国内| 黄色大全在线观看| 久久不见久久见视频观看| 青青青国产免a在线观看| 国产九九九| 久久奸| 亚洲精品第一国产综合麻豆| 成人久久国产| 午夜精品福利一区二区蜜股av | 狠狠色综合一区二区| 夜夜爱爱| 无码免费v片在线观看| 国产做爰视频免费播放| 国产成人啪精品视频免费网| 青青草97| 国产乱女乱子视频在线播放| 91看片在线| 青青青在线免费| 野花社区在线www日本| 亚洲精品久久久久999666| 日本性高潮视频| 中文字幕av在线一二三区| 国产欧美一级| 日本高清www视频在线观看| 一级黄色性生活片| 毛片毛片女人毛片毛片| 少妇裸体淫交视频免费看| 国产精品无码久久久久久久久久| 国产影音先锋| 亚洲日批视频| 亚洲不卡一卡2卡三卡4卡5卡| 色丁香av| 中国黄色毛片 大片| 久久99av无色码人妻蜜柚| 亚洲影院一区| 亚洲精品国产精品国自产观看浪潮| 激情深爱五月| 苍井空张开腿实干12次| 136av福利视频导航| 精品99久久久久久| 欧美14sex性hd摘花| 久久久大| 国产粉嫩呻吟一区二区三区 | 亚洲国产wwwccc36天堂| 琪琪女色窝窝777777| 日本亚洲最大的色成网站www | 精品久久久99| 久久国产精品免费一区二区三区 | 国产卡一卡二卡三精品| 神马午夜国产| 亚洲欧美精品久久| 在线免费看黄色片| 刘亦菲裸体视频一区二区三区| 久久久精品麻豆| xzjzjzjzjzj欧美大片| 夜夜夜久久久| 日本人妻伦在线中文字幕| 午夜精品久久ed2kmp4| 国产精品嫩草影院ccm| 91色交视频| 性生交大片免费看l| 欧洲熟妇色xxxxx欧美老妇伦| 久久dvd| 丰满少妇人妻无码专区| 亚洲精品狼友在线播放| 色婷婷视频| 天天综合永久入口| 少妇内射高潮福利炮| 亚洲欧美v| 在线观看片免费人成视频无码| 亚洲中文在线精品国产| 亚洲免费天堂| 又黄又爽又刺激久久久久亚洲精品| 亚洲天堂av网站| 亚洲精品tv| 国产在线精品成人欧美| 中文天堂在线播放| 五月天三级| 亚洲欧洲∨国产一区二区三区| 国模精品视频一区二区| av淘宝国产在线观看| 人妻天天爽夜夜爽精品视频| 国产公开久久人人97超碰| 国产69精品久久久久99| 天天摸天天摸色综合舒服网| 日本三级久久久| 国产乱码视频| 国产成人精品视频| 国产精品成人99一区无码| 久久精品一区二区国产| 天天干天天射综合网| 夜夜天堂| 精品国产18久久久久久二百 | 欧美精品一区二区三区免费视频| 最近中文字幕日本| 欧美猛交ⅹxxx乱大交视频| 无码高潮爽到爆的喷水视频| 日韩avcom| 在线欧美一区| 亚洲国产精品久久艾草| 日韩av资源| 亚洲精品乱码久久久久久动图| 亚洲综合久久一区二区| 久操久操久操| 在线观看免费人成视频色9| 99在线观看免费| 不卡av在线| 亚洲一区二区三区四区五区不卡| 水蜜桃91| 四虎成人精品无码永久在线| 亚洲欧洲视频在线| 黄色小视频入口| 免费动漫av| 欧美日韩一本无线码专区| 国产午夜无码视频免费网站| 午夜剧场91| 国产情侣偷国语对白| 粗暴蹂躏av一区二区| 麻豆视频污| 国产一级片av大片| av一级免费| 欧洲美女与动性zozozo| 色欲麻豆国产福利精品| 久久福利小视频| 精品视频导航| 精品欧美一区二区久久久伦| 手机福利视频| 国产日韩欧美自拍| 蜜桃av久久久亚洲精品| 亚洲啪啪av无码片| 欧美精品日韩精品| 蜜桃av鲁一鲁一鲁一鲁俄罗斯的| 最近免费韩国日本hd中文字幕| 婷婷综合久久| 日韩专区一区| 国产亚洲精品久久久久的角色| 草碰在线| 亚洲国产精品一区| 欧美一区免费| 欧美美女性生活| 中文无线乱码二三四区| 蓝av导航a√第一福利网| 日韩在线视频看看| 人妻 校园 激情 另类| 狍与女人做爰毛片| 亚洲天堂福利| 日日骚视频| 高清同性男毛片| 无码av中文字幕免费放| 亚洲男人在线| 中文字幕亚洲欧美日韩| 免费观看欧美一级| 成人免费看片'在线观看| 91日批视频| www春色| 国产aaa视频| 亚洲国产精品av| 亚洲老妇交性506070| 伊人久久大香线蕉无码麻豆| 禁久久精品乱码| 96亚洲精品久久| 亚洲日韩激情无码一区| 日韩亚洲国产高清免费视频| 在线看91| 亚洲人成电影在线观看天堂色| 手机在线成人av| 日产91精品卡2卡三卡四| 久久久久国产精品| 成人精品免费网站| 午夜肉伦伦影院| 成人亚洲区| 爱爱免费网址| 日本免费一区二区三区最新| 正在播放老肥熟妇露脸| 亚洲女优一区| 亚洲一本在线观看| 91国产在线播放| 欧洲极品少妇| 国产97视频人人做人人爱| 国产在线一二区| a天堂中文字幕| 亚洲淫片| 天天躁日日躁狠狠躁2018小说| 在线看v片| 久久精品国亚洲a∨麻豆| 欧美孕交视频| 水蜜桃色314在线观看| 国产亚洲无日韩乱码| 亚洲国产精品久久人人爱潘金莲| 777色淫网站女女免费| 日本免码va在线看免费| 日韩视频无码免费一区=区三区| 成人无码www免费视频| 亚洲交性网| 婷婷激情影院| 风韵犹存丰满大屁股熟妇| 天天躁日日躁狠狠躁超碰97| 国产五月婷婷| 九色porny丨国产首页在线| 国产成人综合久久精品推| 羞羞成人| 成人免费看片39| 性色av网址| 久久久久无码精品国产h动漫| 激情五月俺也去| 无码熟妇人妻av在线影院| 男女乱婬真视频| 国产精品久久久久久婷婷天堂| 天堂成人| 男女车车的车车网站w98免费| 狠狠躁天天躁综合网| 久久精品一本到东京热| 中文字幕亚洲乱码熟女一区二区| 久久αv| 久草在线这里只有精品| 日韩欧美一中文字暮视频| 欧美精欧美乱码一二三四区| 午夜免费1000| 三个男吃我奶头一边一个视频| 国产男女av| 老头吃奶性行交| 国产三区四区视频| 久久久久久久综合综合狠狠| 日本丰满妇人成熟免费中文字幕| 性一交一乱一伦视频免费观看| 性中国妓女毛茸茸视频 | 欧美成人h版| 国产视频一二三区| 亚洲人成电影网站色www两男一女| 黄网站色视频免费观看| 国内精品自线在拍2020不卡| 99re在线观看| 久久伊人99| 中文字幕中文在线| 国产毛片久久久久久| 国产偷国产偷高清精品| 自拍亚洲欧美| 国产成人在线看| 久久久久高清| 成年人午夜影院| 亚洲欧美丝袜 动漫专区| 久久99亚洲精品久久99果| 女人特黄大aaaaaa大片| 韩国成人在线视频| 国产视频麻豆| 免费黄色小视频在线观看| 加勒比人妻av无码不卡| 亚洲欧美在线视频观看| 一个色av| 国产高清视频在线观看97| 国产美女福利视频| 狠狠亚洲婷婷综合色香五月排名| 免费a级毛片出奶水| 成人www| 日韩黄色毛片| 91精品成人久久| 日本一卡二卡不卡视频查询| 国产免费a| www.久久爱.com狼人| 亚洲视频久久久| 久久人体视频| 中文字幕精品久久一二三区红杏| 欧美一级爽aaaaa大片| 国产91页| 日韩少妇内射免费播放| 少妇高潮太爽了在线视频| 天堂在线www天堂在线| 欧美国产日韩a在线视频 | 亚洲视频入口| 一个人看的www视频免费观看 | 亚洲精品国产精品国产自| 亚洲天堂2017无码中文| 国产裸体xxxx视频| 中国xxx农村性视频| 91精品国产色综合久久不卡蜜臀| 色小说在线观看| 中文字幕一区二区不卡| 久久国产热精品波多野结衣av| 亚洲综合色自拍一区| av中文字| 国产九九热| 蜜臀av免费一区二区三区久久乐| 久久草在线免费| 中文字幕av网站| 亚洲一本之道| 国产日韩在线观看不卡顿 | 国产精品青草久久久久婷婷| 亚洲日韩精品无码av海量| 国产精品视频a| 国产午夜高潮熟女精品av| www.久久久久| 伊人久久大香网| 美国伊人网| 欧美aaa级片| 超碰免费在线| 成人午夜免费视频| 区二三区四区精华日产一线二线三| 亚洲乱码尤物193yw最新网站| 熟妇人妻无乱码中文字幕真矢织江| 精品国产一区二区三区色欲| 新片速递丨最新合集bt伙计| 中文字字幕人妻中文| 西西人体大胆啪啪实拍| aaaa黄色片| 小婕子伦流澡到高潮h| 国产精品视频网站| 2019国产品在线视频| 国产mv欧美mv日产mv免费| 性高朝久久久久久久| 56国语精品自产拍在线观看| 粗喘呻吟撞击猛烈疯狂| 亚洲精品自偷自拍无码忘忧| 久久久久久三级| 完美奇遇在线观看| 91色在线视频| 亚洲第一性理论片| 亚洲熟妇av日韩熟妇av| 国产黄色高清视频| 性欧美大战久久久久久久久| 久久中文字幕一区二区三区| 制服丝袜人妻中文字幕在线| 毛片麻豆| 永久免费的av在线电影网无码| 欧洲精品成人免费视频在线观看| 国产无套乱子伦精彩是白视频| 国产三级日本三级在线播放| 91在线免费视频观看| 亚洲黄色自拍| 日本白嫩少妇hdtube| 黑色超薄丝袜脚交爽91| 亚洲精品综合第一国产综合| 久久综合老色鬼网站| 97国产揄拍国产精品人妻| 免费无码又爽又刺激激情视频软件| 国产视频二区三区| 国产超碰人人做人人爽aⅴ| 红杏亚洲影院一区二区三区| 水蜜桃91| 九色国产精品入口| 欧州色网| 亚洲一级二级| 麻豆传传媒久久久爱| 欧美成人性生活片| 美国三级日本三级久久99| 亚洲综合中文| 精品在线一区二区三区| 色哟哟国产精品免费观看| 深夜小视频在线观看| www久久九| 国产妇女馒头高清泬20p多毛| 俺也来俺也去俺也射| 久久综合丁香| 中文无码av一区二区三区| 成人黄色在线免费观看| 真实国产乱子伦视频| 一区二区不卡| 免费看又黄又爽又猛的视频| 人人爽久久涩噜噜噜丁香| 亚洲 欧洲 日韩 综合 第一页| 中文字幕亚洲色妞精品天堂| 97夜夜澡人人爽人人模人人喊| 亚洲精品一卡2卡三卡4卡5卡| 国产福利视频| 亚洲香蕉成人av网站在线观看| 一区二区在线观看免费| 免费成人黄色| 亚洲一区在线免费观看| 国产一极内射視颍一| 成a人片亚洲日本久久| 伦埋琪琪久久影院三级| 欧美亚洲熟妇一区二区三区| av免费观看网址| 国产精品亚洲二区在线观看| 一道本视频在线观看| 成人做爰高潮片免费视频| 久久国产精品99精品国产987| 亚洲高清网站| 亚洲精品岛国片在线观看| a在线| 爱情岛亚洲论坛入口首页| 伊人成长网| 亚洲日韩av无码一区二区三区人| 色婷婷亚洲婷婷五月| 亚洲国产成人资源在线| 人妻av无码中文专区久久| 久久久久久久国产精品影视| 亚洲va欧美| 日本一区二区黄色| 亚洲www在线观看| 久久精品黄| 免费观看又色又爽又黄的传媒| 伊人网欧美| 亚洲伦理自拍| 日韩国产网站| av不卡观看| eeuss鲁一区二区三区| 亚洲欧美高清在线精品一区二区| 真实国产老熟女无套中出| 天堂а在线最新版在线| 亚洲天堂色| 中国a毛片| 国产剧情久久久| 一本大道卡一卡二卡三乱码全集资源 | 14美女爱做视频免费| b站永久免费看片大全| 国产精品51麻豆cm传媒| 色综合a怡红院怡红院| 国产区77777777免费| 鲁死你av资源站| 西西人体44www高清大胆| 日韩少妇内射免费播放18禁裸乳| 野花社区www视频最新资源| a黄视频| 国产又粗又猛又爽又黄| 黄床片30分钟免费视频教程| 四虎国产精品永久地址入口| 自拍偷在线精品自拍偷99九色| 欧美老女人视频| 96成人爽a毛片一区二区| 欧美日韩制服在线| 亚洲肥老太bbw中国熟女| 国产精品久久久久久52avav| 成人性生交大片免费看vr| 手机看片久久久| 成人无码视频在线观看大全| 久久久www成人免费精品张筱雨 | 不卡一二三| 极品尤物一区二区三区| 色八戒av| 黄色av成人| 97在线观看视频免费| 91视频在线观看网站| 51久久国产露脸精品国产| 日本人妻丰满熟妇久久久久久 | 国产精品日本一区二区在线播放| 日本黄色录相| 日韩六十路| 69婷婷国产精品入口| 色国产精品一区在线观看| 好看的av网址| 国产视频综合| 欧美成人vr18sexvr| 日本网站在线看| 亚洲美女屁股眼交8| 窝窝午夜福利无码电影| 中文字幕日产无码| 日本高清毛片中文视频| 可以看av的网站| yy6080午夜八戒国产亚洲| 丁香花在线影院观看在线播放| 91p九色| 国产麻豆果冻传媒视频观看| 污18禁污色黄网站免费观看| 欧美性猛交一区二区三区精品| 久草久草久草| 污污视频网站免费观看| 美女黄色真播| 一区二区三区精| 日本洗澡bbw| www.97视频| 18女人毛片| 欧美激情一二三| 亚洲乱亚洲乱少妇无码| 福利视频第一页| 青青艹在线视频| 美丽肉奴隷1986在线观看| 精品国产一区二区三区久久久蜜臀| 黄色成人在线观看| 秋霞影院一区二区| 亚洲欧美激情在线一区| 久草资源网| 亚洲激情自拍| 天堂无码人妻精品一区二区三区| 国产精品国产三级国产专区50| 亚洲人成无码网站在线观看野花| 日本a v在线播放| 狠狠色综合欧美激情| 五月天激情开心网| 亚洲视频自拍| 国产乱码精品一区二区三区中文| 中文字幕一区三级久久日本| 国产一区二区免费播放 | 国产av一二三无码影片| 黄色男女 黄色a几| 午夜国人精品av免费看| av天堂中av世界中文在线播放| 欧美韩日国产| 久久受www免费人成| 国产在线资源站| 欧美又大又粗又湿a片| 欧美日韩在线播放三区四区| 青青艹视频| av网页在线观看| 亚洲欧美另类国产| 亚洲欧美在线成人| 中文字幕无线码中文字幕免费 | 色综合天天色| 精品人妻人人做人人爽| 亚洲人亚洲人成电影网站色| 欧美精品18videosex性欧美| 亲嘴扒胸摸屁股激烈网站| av影片在线观看| 国产chinese中国xxxx| 日韩精品专区在线影院重磅| 亚洲乱码日产精品m| 黄色成人在线免费观看| 精品综合久久久久| 亚洲精品久久久久久久不卡四虎 | 综合三区后入内射国产馆| 日本三级做爰在线播放| 亚洲精品视频播放| 狠狠狠狼鲁亚洲综合网| 亚洲欧美日韩国产精品专区| 亚洲丶国产丶欧美一区二区三区| 1111111少妇在线观看| 日韩a级片在线观看| 国产美女免费视频| 日韩精品aaa| 免费a级毛片视频| 亚洲第一综合网| 精品福利在线| 国产激情视频一区二区三区| 亚洲国产视频一区二区三区| 国产区视频在线观看| 夜夜躁人人爽天天天天大学生| 99久久久国产精品免费消防器| 青青操在线| 特级黄色毛片在放| 精品麻豆剧传媒av国产| 欧美性做爰视频| 伦埋琪琪久久影院三级| 超碰aⅴ人人做人人爽欧美| 日本入室强伦姧bd在线观看 | 婷婷久久精品| www黄色片| 国产黄色免费观看| 国产毛a片久久久久无码| 毛茸茸厕所偷窥xxxx| 国产精品禁忌a片特黄a片| 欧美日韩在线亚洲二区综二 | 午夜影视网| 亚洲一区二区黄| 无码人妻h动漫中文字幕 | 久久综合久久香蕉网欧美| 窝窝午夜福利无码电影| 日韩a一级| 欧美资源| 亚洲在线视频免费观看| 91传媒视频在线观看| 午夜性刺激免费看视频| 毛片网站在线| 黄频视频在线观看| 成人三及片| 亚洲视频小说| 天天做天天爱夭大综合网| 先锋影音xfyy5566男人资源| 高潮一区二区三区| 国产精品jizz在线观看美国| 窝窝午夜看片成人精品| 亚洲狠亚洲狠亚洲狠狠狠| 午夜剧场91| 欧美人成在线| 日本熟妇色熟妇在线视频播放| 成人激情免费| 求欧美精品网址| 国产97人人超碰caoprom三级| 日日干网站| 少妇激情a∨一区二区三区| 日日狠狠久久偷偷色| 欧美人与动牲交a免费观看| 四虎精品在线播放| 中文无码成人免费视频在线观看 | 国产成人综合色视频精品| 亚洲v在线| 国产中文字幕三区| 免费大片av手机看片高清| 日本三级韩国三级三级a级中文| 深夜少妇18免费| 男女羞羞视频网站18| 91精品区| 久久久影院| 欧美日韩性生活| 亚洲成人精品在线观看| 99re国产精品视频| 揄拍成人国产精品视频| 国产高清视频在线观看69| 又紧又黄的免费视频网站| 川上奈美侵犯中文字幕在线| 97久久免费视频| 特级黄aaaaaaaaa毛片| 欧美丰满老熟妇乱叫| 欧美69精品久久久久久不卡| 婷婷第四色| 久久久妇女国产精品影视| 熟女chachacha性少妇| 黑人极品videos精品欧美裸| 亚洲国产精品日韩av专区| 国产美女黄网站| 日韩国产精品久久久久久亚洲| 99麻豆久久久国产精品免费| 屁屁国产第一页草草影院| 国产黄色www| av色婷婷| 久久成人 久久鬼色| 午夜剧场91| 制服肉丝袜亚洲中文字幕| 就爱啪啪网站| 黄频在线免费观看| 真实国产老熟女无套中出| 在线观看色视频| 亚洲午夜精品一区| 久久香蕉影视| 亚洲天堂av在线免费观看| 亚洲亚洲人成网站网址| 伊人久久大香线蕉精品| 欧美永久精品| 2021国产自在自线免| a一区二区三区乱码在线 | 欧洲| 伊人久久网站| 日本免费一区高清观看| 理论片亚洲| 日韩成人无码| 日本嫩草影院| 国产欧美另类久久久精品图片| 992tv又爽又黄的免费视频| 婷婷俺也去| 少妇爱做高清免费视频| 日韩新无码精品毛片| 中日黄色片| 国产精品视频全国免费观看| 国产日韩欧美日韩| 男人天堂亚洲天堂| ww污污污网站在线看com| 伊人狠狠| 成人福利免费视频| 成人国产一区二区精品| 靠逼在线观看| 一级黄色毛片视频| www.xxx国产| 五月天堂网| 国产色站| 成人福利网| 亚洲影院中文字幕| 免费激情网站| 蜜桃91丨九色丨蝌蚪91桃色| 久久久久久亚洲精品不卡| 波多野结衣亚洲一区| 久久一久久| 欧美福利专区| 伊人色综合视频一区二区三区| 性无码一区二区三区在线观看 | 91免费网| 少妇天天干| 毛片在线网| 日本真人边吃奶边做爽免费视频| 亚洲天堂资源网| sese欧美| 国产三区二区| 欧美女优在线观看| 色网站在线免费观看| 福利视频91| 国产精品精品视频| 第一福利在线视频| 韩国三级视频| 久久99精品久久久久久国产越南| 东京av男人的天堂| 免费在线激情视频| 2021av在线无码最新| 国产偷久久一区精品69| 亚洲午夜精品一区| 国产精品久久久久久久久电影网| 成人国产亚洲精品a区天堂| 好了av四色综合网站| 免费一区视频| 日本不卡专区| 女性毛片| 人人爱人人射| 免费观看的av毛片的网站| 国产美女精品视频线播放| 欧美三级黄色大片| 51综合区亚洲线观看| 日本少妇aaa| 亚洲国产网站| 亚洲乱色熟女一区二区三区丝袜| 国产又粗又猛又爽又黄av| 国产特黄特色大片免费视频 | 深夜视频免费在线观看| 欧美揉bbbbb揉bbbbb| 欧美成人亚洲高清在线观看| 高清欧美精品xxxxx在线看| 香蕉视频在线观看免费| 最新国产网站| 91在线勾搭足浴店女技师| 性讥渴的黄蓉与老汉| 久精品国产欧美亚洲色aⅴ大片| 久久欧美一区二区三区性牲奴| 爱爱精品视频| 欧洲人免费视频网站在线| 亚洲免费鲁丝片| 久久成人啪啪性教育| 久久丁香网| 亚洲男人第一av网站| 91社区在线观看高清| 日日噜噜夜夜狠狠久久av小说| 国产旡码高清一区二区三区| 一级不卡| 青青草国产成人av片免费| 91九色丨porny丨丰满6| 丰满少妇高潮惨叫正在播放| 久久综合九色综合欧洲98| 免费成人国产| jizz欧美大片| 少妇暴力深喉囗交3p| 天堂资源中文在线| 97亚洲色欲色欲综合网| wwwa级片| 亚洲精品国产精品国自产在线| 呻吟揉丰满对白91乃欧美区| 最新成人av| 中文字幕在线天堂| 老师粉嫩小泬喷水视频90| 玖玖资源站最稳定网址| 亚洲自拍偷拍一区二区三区| 91康先生在线国内精品| 国产污在线观看| 女人内谢99xxx免费| 丰满白嫩欧洲美女图片| 日日网站| 韩日av免费| 99免费精品视频| 国产区二区| 亚洲爱爱av| 91综合中文字幕乱偷在线| 91日韩欧美| 91网页入口| 久热伊人| 亚洲第一综合网站| 波多野结衣一区二区| 韩国色综合| 奶水旺盛的女人伦理| 粉色午夜视频| 少妇精品一区二区| 亚洲国产精久久久久久久| 91av色| 国产视频资源| 国产啪亚洲国产精品无码| 欧美日韩操| 青青草久草在线| 国产精品美女高潮视频| 国产免费一区二区| 国产精品55夜色66夜色| 人妻少妇久久中文字幕456| 国产69久久精品成人看| 精品国产一二三产品区别在哪| 野外亲子乱子伦视频丶| 黄色高潮视频| 国产xxxx69免费大片| 国产理论一区| 色呦呦在线| 免费在线观看网址| 亚洲福利影院| 丰满熟妇乱又伦| 麻豆国产精成人品观看免费| 九九午夜| 亚洲成a人片在线观看天堂 | 亚洲欧洲精品成人久久曰影片| 99精品影视| 日韩精品无码一区二区| 精品国产毛片| 91精品福利在线观看| 一女二男一黄一片| 日本女人黄色| 亚洲久草视频| 性欧美18一19性猛交| 日韩新片av| 亚洲男女啪啪| 国产猛男猛女超爽免费视频网站| 欧美三级久久| 韩国无码av片在线观看网站| 18黑白丝水手服自慰喷水| 在线天堂www在线国语对白| 99久久99久久精品国产片| 香蕉久久a毛片| 后人极品翘臀美女在线播放| 猫咪免费人成网站www| 无码人妻精品一区二区三区9厂 | 在线精品亚洲一区二区小说| 亚洲精品动漫成人3d无尽在线| 国产又爽又大又黄a片另类软件 | 欧美色欧美亚洲另类七区| 亚洲大片av毛片免费| 成人亚洲国产| 亚洲人成网站在线播放小说| 日韩一级片免费看| 亚洲欧美字幕| 国产人成高清在线视频99最全资源| 四色永久网址在线观看| 性欧美激情aa片在线播放| 亚州中文字幕午夜福利电影| 成人3d动漫一区二区三区91| 一级片免费| 性猛交富婆╳xxx乱大交视频| 爱情岛亚洲论坛入口首页| a级特黄的片子| 中文字幕在线不卡视频| 91 在线视频| 日本激情吻胸吃奶呻吟视频| 亚洲成aⅴ人在线观看| 白嫩少妇和二男三p爽的大声呻吟 欧美熟妇丰满xxxxx裸体艺术 | 亚洲天堂最新| 国产在线二区| 精品多毛少妇人妻av免费久久| 久一视频在线观看| 色欧美色| 国产第六页| 成年无码a√片在线观看| 草的我好爽| 一二三四国产精品| 91精品国产乱码麻豆白嫩| 少妇被粗大猛进进出出s小说| 亚洲欧美在线视频观看| 人妻av无码系列一区二区三区| 女人被爽到呻吟gif动态图视看| 人人爽人人澡人人人人妻| 日日综合| lutu成人福利在线观看| 四川话毛片少妇免费看| 少妇高潮灌满白浆毛片免费看| 窝窝九色成人影院| 99国产精品99| 久久成人久久爱| 韩国白嫩粉嫩嫩嫩模美女视频| 精品欧美色视频网站在线观看| 夜夜天天干| 少妇与黑人xoyyyyy视频| 日本大片在线看黄a∨免费| av中文字幕av| 天堂av手机版| 人妻少妇精品无码专区动漫| 四虎精品在线播放| 欧美男人又粗又长又大| 精品国产乱码久久久久久闺蜜| 毛片网站免费观看| 国内精品久久久久久久影视蜜臀| 黄色男人的天堂| 久草在线2| 久久精品噜噜噜成人88aⅴ| 超碰啪啪| 久久精品aⅴ无码中文字字幕重口| 99热99这里只有高清国产| 天堂va蜜桃一区二区三区| a级大片在线观看| 国产美女自卫慰视频福利| 偷拍成人一区亚洲欧美| 色偷偷一区二区三区| 精品少妇一区二区三区日产乱码 | 国产好片无限资源| 婷婷激情影院| 日本大尺度床戏揉捏胸| 国产麻豆剧果冻传媒一区| 国产丝袜av| 无码h黄肉3d动漫在线观看 | 婷婷五月综合国产激情| 69堂人成无码免费视频果冻传媒| 国产精品人八做人人女人a级刘| 在线观看aa| 亚洲第一综合网站| 国产在线一卡2卡三卡4卡免费| 无码国产玉足脚交久久2020| 人妻无码熟妇乱又伦精品视频| 一本岛高清乱码2020叶美| 国产乱淫a∨片免费观看| 国产亲子乱弄免费视频| 中文字幕av伊人av无码av狼人| 国产一区二区视频在线| 免费黄色网页| 成人在线亚洲| 色婷婷国产精品视频| 欧美自拍偷拍一区| 免费做爰猛烈吃奶摸视频在线观看| 日韩一及片| 欧美一级欧美三级| 欧美黑人一级| 黄色网址你懂得| 亚洲另类激情综合偷自拍图片| 欧美疯狂做受xxxx高潮| 十二月综合缴缴情小说| 泰国性xxxx极品高清hd| 国产成人宗合| 国产精品久久久午夜夜伦鲁鲁| 日本不卡一区二区三区在线| 国产精品美女久久久久久2021| 久久国产偷任你爽任你| 亚洲女人天堂| 亚洲国产高清aⅴ视频| 日日日网站| 国产精品视频在线看| 国产大陆亚洲精品国产| 99久久精品这里只有精品| 亚洲精品女人久久久| 国产乱码一二三区精品| 少妇爆乳无码专区| 欧美极品jizzhd欧美爆| 国产成人久久综合一区| 亚洲国产精品无码久久网速快| 国产乱妇乱子在线视频| 亚洲国产欧美在线人成人| 国产欧美一区二区三区视频在线观看| 91免费版黄| 99久久精品午夜一区二区| 无码专区丰满人妻斩六十路| 欧洲亚洲成人| 女人被男人桶30分钟无遮挡动态图| 亚洲天堂av网站| 三级性生活视频| 黄色小视频入口| 国产精品一品二区三区的使用体验| 亚洲香蕉中文日韩v日本| 亚洲 欧美 中文 日韩aⅴ| 毛毛毛片| 人人揉人人| av狼友无码国产在线观看| 国产在线视频福利资源站| 日韩欧美不卡| 亚洲精品综合在线| 丰满多毛的陰户视频| 国产在线a视频| 我看午夜视频| 搞av.com| 欧美爽爽| 亚洲精品一区二区另类图片| 中国猛少妇色xxxxx| 天天免费视频| 4438x亚洲最大| 日本不卡在线视频二区三区| 人人爽日日躁夜夜躁尤物| 免费观看一区二区三区视频| 亚洲综合色区另类av| 毛色毛片免费观看| 色噜噜狠狠狠狠色综合久| 国产性自爱拍偷在在线播放| 欧美天天拍在线视频| 亚洲最大的黄色网| 黄色片国产| 亚洲精品456在线播放牛牛影院| 国产超碰人人做人人爱| 国产欧美va天堂在线观看视频| 欧美日韩亚洲国产精品| 国产51视频| 国产人成免费爽爽爽视频| 欧美xxxx黑人又粗又大| 日本一本久久| 亚洲精品久久久久999中文字幕| 欧美性受极品xxxx喷水| 国产亚洲曝欧美不卡精品| 夜夜躁狠狠躁日日躁av| 伊人色综合久久天天网| 国产偷国产偷亚州清高app| 国产一级片| 日本精品在线视频| 伊人五月综合| 精品少妇人妻av免费久久洗澡| 40到50岁中老年妇女毛片| 国产精品久久免费| 欧美日韩123区| 777精品伊人久久久久大香线蕉| 国产成人久久精品一区二区三区| 日韩在线综合| 精品无码人妻被多人侵犯av| 久久久久免费| 久久国产伦子伦精品| 亚洲国产精品久久久久久| 九色av| 探花国产| 国产精品香蕉成人网在线观看| 精品久久久精品| 永久免费的网站入口| 少妇av| 精品免费| 青青青欧美视频在线观看| 插鸡网站在线播放免费观看| 久久精品99久久香蕉国产| 亚洲图片欧美另类| 99国产精品永久免费视频| 看片在线| 在线精品国产| 五月天狠狠干| 特黄做受又粗又大又硬老头| 一级毛片黄片| 亚洲一区二区播放| 久久久久 亚洲 无码 av 专区| √天堂中文www官网在线| 国产免费视频一区二区裸体| 亚洲区视频在线观看| 日韩三级视频在线| 久久久综合网| 风韵丰满熟妇啪啪区老老熟女百度| 任你干在线精品视频网2| 精品久久久久久久久久久aⅴ| 少妇被又大又粗猛烈进出视频| 超黄网站在线观看| 欧美牲交a欧美牲交| 男人用嘴添女人私密视频| 伊人久久精品av一区二区| 一级特黄aaa| 日韩电影一区二区三区| 欧美性色黄大片www喷水| 在线成人www免费观看视频| 国产精品宾馆精品酒店| 天堂国产+人+综合+亚洲欧美| 美女视频黄频a免费| 狠狠操伊人| 免费无码成人片| 国产三级理论| 日韩精品网| 狠狠躁夜夜躁av网站中文字幕| 日本乱码伦午夜福利在线| 亚洲美女综合网| 成人动漫在线免费观看| 麻花传媒剧国产mv高清播放| 久久久999| 国产成人自拍视频在线观看| 怡春院欧美| 亚洲天堂高清| 天天射天天舔| 中文av网| 91gao| 人牛交vide欧美xxxx| 大度亲吻原声视频在线观看| 50一60岁老妇女毛片| 亚洲人在线播放| 欧美黑人狂躁日本寡妇| 国产视频91在线| 99在线观看| 黄色大片国产| 久久8| 男人天堂亚洲| 东北女人毛多水多牲交视频| 97超碰资源站| 自拍偷拍综合| 午夜片在线| 中国a级黄色片| 白丝爆浆18禁一区二区三区| 亚洲精品第一国产综合精品| 黑人上司粗大拔不出来电影| 欧美乱妇高清无乱码在线观看| 中文字幕在线不卡| www一区二区com| youjizzcom中国少妇| 久色精品| 最色成人网| www中文字幕com| 按摩毛片| 日韩av在线网| 91麻豆精品91久久久久久清纯| 非洲黑人狂躁日本妞| 一本大道大臿蕉无码视频| 亚洲精品在线观看网站| 女人十八毛片嫩草av| 国产国拍精品亚洲| 国产极品美女在线精品图片| 一区二区三区播放| 91av中文字幕| 日韩另类av| 久久99精品久久久久久齐齐| 色五月五月丁香亚洲综合网| 熟女乱牛牛视频在线观看| 亚洲精品免费在线观看| 无码av无码免费一区二区| 精品高潮呻吟av久久无码| 国产污污视频| 国产一区二区三区在线观看视频 | 国产精品成人亚洲一区二区| 亚洲国产www| 99久久国产综合精品女同图片| 一级黄色大片| 日批免费观看| 成人一级影院| 午夜激情一区二区| 黑人精品欧美一区二区蜜桃 | 国产一区二区视频播放| 久久久久久久久久久久久女国产乱| fc2ppv在线观看| 日本大尺度做爰呻吟| 国产免费最爽的乱淫视频a| 欧美另类xxxx野战| 伦理一国产a级| 狠狠干2019| 强制高潮xxxxhd日本| 欧美色图激情| 伊人成伊人成综合网222| 一本色道久久综合无码人妻| 成人动漫在线观看| 高清情侣国语自产拍| 亚洲综合精品| 亚洲精品一本之道高清乱码| 天堂资源wwwav啪啪| 人人人妻人人人妻人人人| 熟女人妻aⅴ一区二区三区60路| 美女av影院| 婷婷天堂| 久久久久蜜桃精品成人片公司| 91精品国产综合久久久久久久久| 国产91在线播放| 欧美视频二区欧美影视| 91九色麻豆| 久久精品国产亚洲a片高清不卡| 国产精品九九热| b站永久免费看片大全| 天天干干干| 亚洲综合色视频在线观看| 小日本xxx| 少妇高潮太爽了在线视频| 国产成人片无码免费视频| 久久中文字幕乱码久久午夜| 国产va亚洲va在线va| 97色偷偷色噜噜狠狠爱网站97| 永久黄色网址| 中国国产精品| 欧美成人天堂| 91九色在线视频| 手机在线免费av| 欧美久久久| 97亚洲色欲色欲综合网| 在线观看中文字幕视频| 激情黄色一级片| 亚洲精品入口一区二区乱麻豆精品 | 亚洲一区精品视频| 99热国产在线| 欧美人与动物xxxxx| 亚洲成人久久久久| 白嫩丰满少妇xxxxx性张津瑜 | 精品不卡在线| 极品少妇高潮到爽| 咪咪色图| 极品少妇被猛的白浆直喷白浆 | 青青99| 免费视频久久久| 极品女神无套呻吟啪啪| 久久久久久夜精品精品免费啦| 国产成人精品视频一区二区不卡| 成人乱淫av日日摸夜夜爽节目| 黄片毛片免费在线观看| 国精产品一品二品国在线| 日韩黄色a| 欧洲黄色录像| 欧洲性网站| 又粗又大又黄又爽的免费视频| 亚洲精品一二区| 俄罗斯大荫蒂女人毛茸茸| 亚洲欧美日韩综合俺去了| 日韩人妻无码精品系列| 久久婷婷五月综合色中文字幕| 在线麻豆精东9制片厂av影现网| 偷窥 亚洲 色 国产 日韩| 国产啪亚洲国产精品无码| 日本疯狂爆乳xxxx| 一级国产黄色片| www.91自拍| 青青草97| wwwav色| 好湿好紧太硬了我太爽了视频| 久久精品夜夜夜夜夜久久| 无码人妻丝袜在线视频红杏| 国产精品久久久91| 久9热视频这里只精品18| 亚洲人av在线影院| 国产福利免费观看| 亚洲精品久久久蜜臀av站长工具| 狠狠色综合久久久久尤物| 91av小视频| 在线一区二区三区做爰视频网站| 国产黄色精品网站| 成人精品一区二区三区| 国产一区二区三区四区五区美女| 日韩精品无码一区二区三区免费| 91香蕉视频在线| 久久久久久久网站| 欧美视频精品| 欧美成人激情在线| 国产内射大片99| 国产一区二区av| 国产乱码精品1区2区3区| 国产亚洲一区二区在线观看| 欧美xxxⅹ性欧美大片| 黄色一级大片免费看| 日韩人妻中文无码一区二区| 日本性猛交| 少妇高潮伦| 国产精品人人妻人人爽| 91亚洲网站| 小嫩妇好紧好爽18禁视频| 免费极品av一视觉盛宴| av福利在线| 亚洲伦理在线观看| 污网站大全免费| 999精品无码a片在线1级| 忘忧草社区在线播放日本韩国| 韩国三级视频在线| 69xxxx日本| 成人av片免费看| 日韩视频h| 精品国产自在现线看久久| 日本免费视频在线观看| 亚洲日韩中文在线精品第一| 日韩精品视频在线一区| 真人与拘做受免费视频 | 日日干狠狠干| 国产超碰人人爽人人做人人添| 亚洲一片| 亚洲中文有码字幕日本| 国内视频自拍| 久久久一| 少妇精品揄拍高潮少妇| 国产精品视频导航| 少妇人妻偷人精品视蜜桃| 完全免费在线视频| 国产成年视频| 91看片就是不一样| 久久久亚洲| 快灬快灬一下爽69xx免费| 樱桃视频一区二区三区| 久久久精品国产免大香伊| 国产女人乱人伦精品一区二区| 国产伦久视频免费观看 视频| 精品人妻伦一二三区久久aaa片| 中文国语毛片高清视频| a级片网址| 欧美成人精品三级在线观看播放| 亚洲一区色| 蜜桃色999| 国产精品黄在线观看免费软件| 日本视频免费在线播放| 夜夜骑狠狠干| 久久黄色一级视频| 亚洲精品不卡| 人人看人人做| 国产无套抽出白浆来| 四虎av永久在线精品免费观看| 欧美视频在线观看一区二区| 18av视频| 日韩五月| 欧美日韩在线免费观看| 久久三级黄色片| 日韩中文久久| 国产精品天天看| 国内自拍欧美| h在线观看视频|