協(xié)會(huì)自查報(bào)告
在人們?cè)絹碓阶⒅刈陨硭仞B(yǎng)的今天，報(bào)告有著舉足輕重的地位，報(bào)告根據(jù)用途的不同也有著不同的類型。其實(shí)寫報(bào)告并沒有想象中那么難，下面是小編精心整理的協(xié)會(huì)自查報(bào)告，歡迎大家借鑒與參考，希望對(duì)大家有所幫助。
協(xié)會(huì)自查報(bào)告 篇1
一、自查法規(guī)
關(guān)于適當(dāng)性自查的要求，目前主要有2部法規(guī)明確提及：
1、《證券期貨投資者適當(dāng)性管理辦法》
經(jīng)營(yíng)機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)每半年開展一次適當(dāng)性自查，形成自查報(bào)告。同時(shí)，鼓勵(lì)經(jīng)營(yíng)機(jī)構(gòu)將自查報(bào)告在公司網(wǎng)站或者指定網(wǎng)站進(jìn)行披露。
2、《基金募集機(jī)構(gòu)投資者適當(dāng)性管理實(shí)施指引（試行）》基金募集機(jī)構(gòu)每半年開展一次投資者適當(dāng)性管理自查。
二、自查要求
1、自查頻率
每半年開展一次。
2、自查方式
自查可以采取現(xiàn)場(chǎng)、非現(xiàn)場(chǎng)及暗訪相結(jié)合的方式進(jìn)行。
3、自查報(bào)告
募集機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)形成自查報(bào)告留存?zhèn)洳椋圆閳?bào)告保存期限不得少于20年。
4、不自查后果
《證券期貨投資者適當(dāng)性管理辦法》規(guī)定：
■未按規(guī)定開展適當(dāng)性自查的，給予警告，并處以3萬元以下罰款；
■對(duì)直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員，給予警告，并處以3萬元以下罰款。
三、自查內(nèi)容
中基協(xié)發(fā)布的《基金募集機(jī)構(gòu)投資者適當(dāng)性管理實(shí)施指引（試行）》對(duì)自查內(nèi)容進(jìn)行了規(guī)定，包括但不限于：投資者適當(dāng)性管理制度建設(shè)及落實(shí)情況人員考核及培訓(xùn)情況投資者投訴處理情況發(fā)現(xiàn)業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)及時(shí)整改情況其他需要報(bào)告的事項(xiàng)根據(jù)監(jiān)管要求，我們對(duì)自查清單進(jìn)行了梳理，私募管理人可以進(jìn)行參考，在自查時(shí)按照以下條目，逐項(xiàng)核查是否存在問題，及時(shí)制定整改計(jì)劃。
（一）投資者適當(dāng)性內(nèi)部制度建立和執(zhí)行情況
1、適當(dāng)性管理的內(nèi)部制度是否健全
1）投資者分類制度的建立和執(zhí)行情況
2）產(chǎn)品或者服務(wù)分級(jí)制度的建立和執(zhí)行情況
3）適當(dāng)性匹配的具體依據(jù)、方法、流程等制度的建立和執(zhí)行情況
2、與適當(dāng)性管理有關(guān)的內(nèi)部制度是否健全
1）限制不匹配銷售行為是否列入相應(yīng)制度及執(zhí)行情況
2）客戶回訪檢查制度的建立和執(zhí)行情況
3）評(píng)估與銷售隔離等風(fēng)控制度的建立和執(zhí)行情況
4）培訓(xùn)考核制度的建立和執(zhí)行情況
5）執(zhí)業(yè)規(guī)范制度的建立和執(zhí)行情況
6）監(jiān)督問責(zé)制度的建立和執(zhí)行情況
3、其他制度的建立和執(zhí)行情況
包括銷售制度中是否存在鼓勵(lì)不適當(dāng)銷售。
（二）人員設(shè)備情況
1、是否有專門負(fù)責(zé)適當(dāng)性管理工作的部門2、是否有專職負(fù)責(zé)適當(dāng)性管理工作的人員
（三）技術(shù)準(zhǔn)備情況
1、評(píng)估數(shù)據(jù)庫(kù)是否已經(jīng)（或能夠按期）建立，功能是否完備
2、錄音、錄像及開展非現(xiàn)場(chǎng)業(yè)務(wù)的留痕設(shè)備是否已經(jīng)(或能夠按期）配備
（四）學(xué)習(xí)培訓(xùn)情況
1、是否已開展《證券期貨投資者適當(dāng)性管理辦法》的內(nèi)部培訓(xùn)
2、從事適當(dāng)性管理的工作人員是否掌握適當(dāng)性管理的基本要求，特別是底線要求
（五）其他準(zhǔn)備情況
協(xié)會(huì)自查報(bào)告 篇2
根據(jù)縣扶貧辦會(huì)議安排，我們xxx鎮(zhèn)由主管領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)，抽調(diào)扶貧、財(cái)政、果業(yè)專干對(duì)xxx村的互助資金協(xié)會(huì)的工作開展情況進(jìn)行了檢查，結(jié)果如下：
一、機(jī)構(gòu)健全，制度規(guī)范。
協(xié)會(huì)機(jī)構(gòu)健全，人員符合章程要求。章程制度及管理人員職責(zé)已上墻，有辦公場(chǎng)所，有法人登記證、法人代碼證、開戶許可證。
二、資料完備，進(jìn)展順利。
政策宣傳到位，群眾知曉率85%，會(huì)員入會(huì)資料完備，會(huì)員證發(fā)放到位，會(huì)議培訓(xùn)記錄全面。會(huì)員有聯(lián)保小組，有聯(lián)保協(xié)議，會(huì)員借款申請(qǐng)表、借款合同齊全，審批資料完備。有借款花名冊(cè)，報(bào)表按時(shí)填寫，并能向會(huì)員和村民定期公開。
三、工作細(xì)致，管理嚴(yán)格。
財(cái)務(wù)帳表、會(huì)計(jì)科目設(shè)置規(guī)范、完備，協(xié)會(huì)印章、印鑒齊全，專人使用，專人保管、專人負(fù)責(zé)。協(xié)會(huì)所有資料檔案齊全，存放、裝訂規(guī)范整齊。協(xié)會(huì)的資金風(fēng)險(xiǎn)得到很好的控制。
四、存在的問題
xxx村互助資金協(xié)會(huì)的辦公場(chǎng)所在干部家里，沒有在村委會(huì)；協(xié)會(huì)的入戶率只有51%。
五、解決的辦法
抓緊時(shí)間建設(shè)陣地，力爭(zhēng)年內(nèi)在兩委會(huì)陣地內(nèi)設(shè)立專門的互助資金辦公室，進(jìn)一步宣傳互助資金協(xié)會(huì)的有關(guān)政策，吸收會(huì)員，于6月15日前確保群眾入會(huì)率達(dá)到85%以上。
協(xié)會(huì)自查報(bào)告 篇3
根據(jù)《淮南市“合格退教協(xié)會(huì)”自查申報(bào)表》（附件）的內(nèi)容和考核驗(yàn)收細(xì)則，我們進(jìn)行了認(rèn)真自查自評(píng)，對(duì)照每條細(xì)則,我校自評(píng)情況報(bào)告如下：
一、祁集中心學(xué)校對(duì)退教協(xié)會(huì)工作十分重視，成立了以學(xué)校黨支部副書記為理事長(zhǎng)的退管組織，安排了退教辦公室、活動(dòng)室、制定了退教工作管理服務(wù)條例，有領(lǐng)導(dǎo)、有部署地推動(dòng)退教分會(huì)的工作，熱忱細(xì)致地關(guān)心退休教師的生活和關(guān)工工作，學(xué)校黨支部每年的計(jì)劃、總結(jié)，都有退教工作的部署和總結(jié).退管組會(huì)議的`結(jié)果由退管理事長(zhǎng)帶到學(xué)校黨政會(huì)議討論并付諸實(shí)施。每次相關(guān)的主要會(huì)議都有學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)親自參加，自始至終我們把退教工作當(dāng)作學(xué)校工作的一部分來抓，因此一直以來祁集中心學(xué)校退教工作得以順利開展。
二、祁集中心學(xué)校把退教協(xié)會(huì)工作始終放在學(xué)校工作的一部分，列入黨政的議事日程。退管組、退教協(xié)會(huì)每年都定期召開會(huì)議，年初認(rèn)真制訂工作計(jì)劃，落實(shí)工作措施，年終有總結(jié)。對(duì)地震救災(zāi)捐助，愛心助學(xué)、旅游活動(dòng)、體育比賽等工作都能做到認(rèn)真開展具體落實(shí)，做到重要會(huì)議都有紀(jì)錄。
三、祁集中心學(xué)校認(rèn)真貫徹執(zhí)行潘教發(fā)〔2013〕136號(hào)文件精神，認(rèn)真落實(shí)兩個(gè)待遇，在政治待遇上離退休教職工與在職教工享受同等待遇，重要文件精神通過一月一次的集中學(xué)習(xí)傳達(dá)到離退休教師，在精神文化生活待遇上共同享受學(xué)校發(fā)展成果，例如學(xué)校圖書館、健身房等對(duì)離退休教職工開放，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)每年重陽節(jié)都去看望慰問退休教師，在經(jīng)濟(jì)待遇共享方面做到與在職人員一樣。
四、學(xué)校主要退管領(lǐng)導(dǎo)堅(jiān)持每學(xué)期初參加退協(xié)的第一次學(xué)習(xí)活動(dòng)，認(rèn)真向退休教職工通報(bào)學(xué)校情況和重大事項(xiàng)。重視離退休教職工政治思想工作，是學(xué)校支部和行政關(guān)注的重要方面。學(xué)校安排并推動(dòng)離退休教師每月一次的聚會(huì)學(xué)習(xí)，學(xué)時(shí)事、學(xué)事跡、樹立科學(xué)發(fā)展觀，提高政治思想水平，跟上時(shí)代發(fā)展步伐。學(xué)校提供新的高雅的退教活動(dòng)室給分會(huì)做學(xué)習(xí)聚會(huì)和活動(dòng)場(chǎng)所，每次安排午餐，并準(zhǔn)備水果給予享用。學(xué)校優(yōu)雅的環(huán)境、和諧的氛圍讓退休教師倍感溫馨和親切。保證了離退休教師參加聚會(huì)的到會(huì)率。不僅如此，學(xué)校在退休教師活動(dòng)室里擺放了適合老年人學(xué)習(xí)的時(shí)事學(xué)習(xí)資料、老年健康、中國(guó)教工等多種閱讀資料，豐富了退休教師的文化學(xué)習(xí)生活在政治思想。
五、祁集中心學(xué)校退教協(xié)會(huì)，配合學(xué)校德育處，共青團(tuán)和學(xué)生會(huì)組織，開展對(duì)學(xué)生的愛國(guó)、愛校、思想和道德情操的教育，關(guān)心青少年的成長(zhǎng)，協(xié)助德育處開展節(jié)假日的愛國(guó)主義教育活動(dòng)，愛校勞動(dòng)活動(dòng)以及法制教育、安全教育、校史教育等等，關(guān)工經(jīng)費(fèi)在人均50元以上，退教分會(huì)組織開展的例如聚會(huì)學(xué)習(xí)、節(jié)日午餐聚餐、旅游考察、祝壽、參加上級(jí)組織的文體活動(dòng)、慰問生病住院老人活動(dòng)等等都能正常開展。
六、祁集中心學(xué)校黨支部和學(xué)校行政，重視貫徹淮退教[2013]1號(hào)文件要求精神，開展重要節(jié)日的座談和慰問工作。每逢五一節(jié)、教師節(jié)、國(guó)慶節(jié)、中秋節(jié)、重陽節(jié)、春節(jié)，學(xué)校進(jìn)行慰問和發(fā)給共享費(fèi)，陰歷年終有學(xué)校主要領(lǐng)導(dǎo)和退教分會(huì)負(fù)責(zé)人一起走訪部分退休教師，送去關(guān)愛和慰問品。隨著新學(xué)校的投入使用，退休教師都感慨改革開放帶來學(xué)校發(fā)展的日新月異的變化，有的退休教師用書畫書法的形式表達(dá)了歌頌和贊美。
七、我們認(rèn)為離退休教職工的豐富經(jīng)驗(yàn)也是學(xué)校財(cái)富的重要部分，我們一直重視離退休教師對(duì)學(xué)校工作的參謀，學(xué)校讓離退休教師參與學(xué)校的教育和發(fā)展是十分必要的。為此，學(xué)校不盡定期向離退休教師通報(bào)學(xué)校的工作和取得的成果，同時(shí)還邀請(qǐng)退教分會(huì)代表（一般2-3人）參加學(xué)校的教代會(huì)，共商學(xué)校發(fā)展大事。
八、在祁集中心學(xué)校黨支部領(lǐng)導(dǎo)下，學(xué)校工會(huì)和教導(dǎo)處、共青團(tuán)、少先隊(duì)重視對(duì)學(xué)生開展尊老、敬老、助老的教育，不論是老教師或是其他老人到校，在校學(xué)生都能熱情地打招呼，使老人們一到學(xué)校感到溫馨、和諧，學(xué)校還組織學(xué)生到敬老院去慰問老人，幫敬老院打掃衛(wèi)生等工作，不少已經(jīng)畢業(yè)的學(xué)生，到學(xué)校來打聽當(dāng)年的老師。
九、學(xué)校十分重視離退休教職工的身體健康，退教協(xié)會(huì)印發(fā)了多份關(guān)于老年養(yǎng)生和鍛煉身體的材料，推動(dòng)離退休教職工適量運(yùn)動(dòng)和關(guān)愛健康，促進(jìn)老人長(zhǎng)壽，學(xué)校每年組織離退休教師與在職教師一起到醫(yī)院體檢中心參加體檢，體檢的檔次享受學(xué)校在職教師最高檔次待遇。
十、祁集中心學(xué)校退教協(xié)會(huì)，每年根據(jù)上級(jí)區(qū)退協(xié)工作的計(jì)劃，制定相應(yīng)的分會(huì)工作計(jì)劃，做到各項(xiàng)工作有記錄，年終有總結(jié)，并在聚會(huì)學(xué)習(xí)中通過離退教師共同討論確定，取得一致意見。
十一、祁集中心學(xué)校退教協(xié)會(huì)活動(dòng)納入學(xué)校工作計(jì)劃之中，有步驟地開展，除學(xué)校寒、暑假外，每月一次到校聚會(huì)學(xué)習(xí)定期召開，時(shí)間是每月10號(hào)，（遇星期六或星期天的推遲到下周一），每年統(tǒng)計(jì)學(xué)習(xí)聚會(huì)總數(shù)在9到10次，由于學(xué)校對(duì)退教工作的支持和后勤服務(wù)的周到，全體師生的熱情相待，除有特殊原因（因病、或在外地）的退體教師外，老人們都樂意到校參加每月一次的聚會(huì)學(xué)習(xí)，七十七歲的曹多瑩老師每次必到，有事還向組長(zhǎng)請(qǐng)假。因此退休教師每月到會(huì)學(xué)習(xí)的人數(shù)比較穩(wěn)定，據(jù)統(tǒng)計(jì)13年32位退休教師除了6位居住外地的以外，一般能到22位左右，到會(huì)率基本達(dá)到80%以上。
十二、退休教職工在70、80、90歲生日時(shí)，學(xué)校和退教協(xié)會(huì)對(duì)他（她）們舉行祝壽活動(dòng)，時(shí)間定在逢該教師生日的月份的十日聚會(huì)日，屆時(shí)由學(xué)校為其買生日蛋糕，全體退休教職工為他們點(diǎn)亮蠟燭祝壽，大家同唱“祝你生日快樂”，熱情祝愿他們健康長(zhǎng)壽，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)或派代表到場(chǎng)表示慰問祝賀。
十三、學(xué)校為退協(xié)分會(huì)安排了退協(xié)辦公室，門前有退協(xié)、關(guān)工兩塊牌子，內(nèi)有會(huì)議桌，電視機(jī)多種閱讀資料，教工活動(dòng)室還配有健身器材，隨時(shí)供他們鍛煉。
十四、祁集中心學(xué)校退協(xié)老年活動(dòng)室設(shè)在教工之家內(nèi)，與教職工活動(dòng)室共用，與退協(xié)辦公室很近，退休教職工可以與在職教職工一樣使用，活動(dòng)室設(shè)施先進(jìn)，活動(dòng)器材有諸如象棋、圍棋、彈子棋、乒乓球、飛鏢、大屏膜電視機(jī)和現(xiàn)代化的健身器材三臺(tái)等等，還設(shè)有休閑吧。
十五、老有所為，服務(wù)社會(huì)，積極參加力所能及的服務(wù)工作，是我們祁集中心學(xué)校退休教職工的普遍表現(xiàn)，在各自家庭中，不緊擔(dān)負(fù)起了教育第三代的工作，也擔(dān)負(fù)著促進(jìn)下一代團(tuán)結(jié)和諧、建設(shè)美好家庭的工作，為三個(gè)文明作著有益的貢獻(xiàn)，我校的退休教師曹傳光老師利用書法的特長(zhǎng)在家輔導(dǎo)部分書法愛好的小學(xué)生，輔導(dǎo)的這些學(xué)生中還包括外地民工子弟，得到很多家長(zhǎng)的一致好評(píng)。自評(píng)“較好”。
祁集中心學(xué)校退教協(xié)會(huì)在歷年開展的各項(xiàng)工作中，能按照上級(jí)協(xié)會(huì)的指示精神辦事，充分發(fā)揚(yáng)民主，共商共議，互相交流，步調(diào)一致，離退休教師對(duì)退教協(xié)會(huì)理事長(zhǎng)、理事、對(duì)退協(xié)協(xié)會(huì)的工作表示肯定。總體氛圍是很和諧的。
以上是我校的自查自評(píng)報(bào)告，不當(dāng)之處敬請(qǐng)批評(píng)指正。
協(xié)會(huì)自查報(bào)告 篇4
根據(jù)《證券期貨投資者適當(dāng)性管理辦法》要求，經(jīng)營(yíng)機(jī)構(gòu)從投資者保護(hù)的目標(biāo)出發(fā)所做的其他相關(guān)準(zhǔn)備工作，包括學(xué)習(xí)、培訓(xùn)、研討會(huì)、制度設(shè)計(jì)、基金合同設(shè)計(jì)等。針對(duì)以上內(nèi)容，根據(jù)私募管理人的實(shí)際情況制定相應(yīng)的內(nèi)部管理制度，并嚴(yán)格按照制度落實(shí)。在自查報(bào)告中，說明是否已經(jīng)建立相關(guān)制度、是否已開始妥善執(zhí)行，以及發(fā)現(xiàn)的問題、整改計(jì)劃等；針對(duì)人員配備、技術(shù)準(zhǔn)備、學(xué)習(xí)培訓(xùn)等問題進(jìn)行自查，列明自查情況、發(fā)現(xiàn)的問題以及具體的整改計(jì)劃。
一、制度管理情況
1、適當(dāng)性管理的內(nèi)部制度是否健全：列明投資者分類、產(chǎn)品或者服務(wù)分級(jí)、適當(dāng)性匹配的具體依據(jù)、方法、流程等制度的情況。
2、與適當(dāng)性管理有關(guān)的內(nèi)部制度是否健全：列明限制不匹配銷售行為、客戶回訪檢查、評(píng)估與銷售隔離等風(fēng)控制度，以及培訓(xùn)考核、執(zhí)業(yè)規(guī)范、監(jiān)督問責(zé)等制度機(jī)制的情況。
3、其他制度情況，如銷售制度中是否存在鼓勵(lì)不適當(dāng)銷售的考核激勵(lì)措施等，如有需列明。
4、歸納公司對(duì)現(xiàn)行與適當(dāng)性相關(guān)規(guī)定的梳理情況，制定修訂廢止文件的情況，修改解決的主要問題，是否已正式發(fā)布以及是否有進(jìn)一步修改安排。
二、人員配備情況
5、負(fù)責(zé)適當(dāng)性管理工作的部門，填寫部門名稱、職責(zé)、是否專職負(fù)責(zé)適當(dāng)性管理工作。
6、專職負(fù)責(zé)適當(dāng)性管理工作的人員安排情況和人員數(shù)量。
三、技術(shù)裝備情況
7、評(píng)估數(shù)據(jù)庫(kù)是否已經(jīng)（或能夠按期）建立，功能是否完備，列明具體功能。
8、錄音、錄像及開展非現(xiàn)場(chǎng)業(yè)務(wù)的留痕設(shè)備是否已經(jīng)（或能夠按期）配備，列明配備情況。
四、學(xué)習(xí)培訓(xùn)情況
9、是否已開展適當(dāng)性的內(nèi)部培訓(xùn)，現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn)、視頻培訓(xùn)及其他培訓(xùn)方式的場(chǎng)（次）、內(nèi)容，培訓(xùn)的總?cè)藬?shù)。
10、從事適當(dāng)性管理的工作人員通過何種形式、是否掌握適當(dāng)性管理基本要求，特別是底線要求，公司的考評(píng)方式。
五、投教產(chǎn)品制作情況
11、公司在《辦法》實(shí)施準(zhǔn)備過程中形成的投教產(chǎn)品，包括文字、圖片、視頻、音頻等形式，相關(guān)內(nèi)容附件報(bào)送。
六、其他準(zhǔn)備情況
12、根據(jù)《辦法》要求，經(jīng)營(yíng)機(jī)構(gòu)從投資者保護(hù)的目標(biāo)出發(fā)所做的其他相關(guān)準(zhǔn)備工作。
七、協(xié)會(huì)（商會(huì)）運(yùn)作情況
“婁底市酒店（賓館）業(yè)協(xié)會(huì)”和“婁底市美容美發(fā)協(xié)會(huì)”自成立至目前為止，僅有協(xié)會(huì)名稱，未開展實(shí)質(zhì)性工作，一直未收取會(huì)費(fèi)和開展收費(fèi)性活動(dòng)，也不存在贊助等收費(fèi)行為。僅今年酒店（賓館）業(yè)協(xié)會(huì)組隊(duì)參加全國(guó)第六屆烹飪大賽暨湖南省第二屆創(chuàng)新菜大賽活動(dòng)是由市商務(wù)局出經(jīng)費(fèi)完成的，協(xié)會(huì)既未收經(jīng)費(fèi)，也未出經(jīng)費(fèi)。
“婁底市水果行業(yè)商會(huì)”是20xx年在市民政局登記注冊(cè)，9月掛牌成立，同時(shí)舉行了“婁底市首屆水果節(jié)”，經(jīng)費(fèi)是協(xié)會(huì)由發(fā)起人、協(xié)會(huì)法人代表黃劍成自己的公司籌集，以市政府名義主辦。20xx年該協(xié)會(huì)收入來源是每位會(huì)員每個(gè)月5元，未有捐贈(zèng)收入和政府性資助收入，無其他服務(wù)性收入，20xx年所收會(huì)員費(fèi)萬元，主要用于報(bào)刊、雜志征訂、協(xié)會(huì)年檢及協(xié)會(huì)工作宣傳，年終協(xié)會(huì)從會(huì)費(fèi)收入中購(gòu)買禮品慰問每位會(huì)員，兼職工作人轉(zhuǎn)的協(xié)會(huì)主要原因是依托了主管部門領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任法人代表，一定程度上形成了事與愿違的情況。
根據(jù)社團(tuán)組織管理相關(guān)規(guī)定和領(lǐng)導(dǎo)干部擔(dān)任社團(tuán)職務(wù)等有關(guān)規(guī)定，我局?jǐn)M對(duì)“酒店賓館業(yè)協(xié)會(huì)”和“美發(fā)美容協(xié)會(huì)”進(jìn)行改選，全部實(shí)行社會(huì)行業(yè)單位自行組織，自行運(yùn)轉(zhuǎn)，接受我局業(yè)務(wù)方面的指導(dǎo)和監(jiān)督，使協(xié)會(huì)、商會(huì)真正達(dá)到自我管理、自我教育、自我發(fā)展的功能，以充分發(fā)揮協(xié)會(huì)在行業(yè)自律和連接政府橋梁和紐帶作用。更好地服務(wù)我市經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展。
協(xié)會(huì)自查報(bào)告 篇5
本公司于20xx年 注冊(cè)成立，于20xx年4 月 15 日取得《印刷經(jīng)營(yíng)許可證》，許可證號(hào)碼為：37G05B082 號(hào)，公司注冊(cè)資本3300萬元人民幣，經(jīng)營(yíng)范圍：包裝裝潢印刷品印刷。根據(jù)《印刷業(yè)管理?xiàng)l例》、《印刷品承印管理規(guī)定》，以及山東省新聞出版局有關(guān)文件之規(guī)定，現(xiàn)將本公司20xx年度從事印刷經(jīng)營(yíng)情況的自查報(bào)告如下：
一、根據(jù)國(guó)家檔案法和印刷業(yè)管理規(guī)定，建立了印刷品接單、承印驗(yàn)證、登記、保管、交付、殘次品銷毀等規(guī)章制度，所有客戶一律簽訂印刷委托合同，印件原稿、印樣、委印證明文件，統(tǒng)一建檔立卷保管，以備查驗(yàn)。印刷管理規(guī)定張貼于公司業(yè)務(wù)部門正面墻壁上，牢固樹立依法印刷觀念。
二、健立了以法人代表為主的安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組，對(duì)新入職員工進(jìn)行三級(jí)安全培訓(xùn)，從消防、環(huán)保、印刷開機(jī)、后道裝訂、印刷品識(shí)別等方面的安全知識(shí)進(jìn)行培訓(xùn)，公司制訂了安全生產(chǎn)規(guī)章制度和員工作業(yè)指導(dǎo)書。按照法律、《條例》、《辦法》等有關(guān)文件之規(guī)定，對(duì)不允許印刷的物品不接單、不設(shè)計(jì)、不印刷；確保企業(yè)生產(chǎn)的產(chǎn)品健康、安全;對(duì)企業(yè)生產(chǎn)中存在的安全隱患立即整改。
三、定期（每季度）組織有關(guān)部門負(fù)責(zé)人對(duì)安全技術(shù)措施方案、執(zhí)行情況進(jìn)行檢查，并由生產(chǎn)廠長(zhǎng)作出工作總結(jié)；重大項(xiàng)目，向公司法人辦公會(huì)議匯報(bào)。
四、20xx年度實(shí)現(xiàn)工業(yè)總產(chǎn)值3760 萬元，實(shí)現(xiàn)主營(yíng)業(yè)務(wù)收
入 3020 萬元，交納稅金及附加 112 萬元。年末資產(chǎn)總計(jì) 10080 萬元，固定資產(chǎn)原值 1883 萬元，年末存貨 1053 萬元。
五、本公司目前擁有印刷機(jī) 3臺(tái)、覆膜機(jī)1 臺(tái)，全部為非國(guó)家淘汰印刷設(shè)備，20xx年度未發(fā)生任何安全事故和機(jī)械故障，所有生產(chǎn)設(shè)備處于良好狀態(tài)。
六、本公司按時(shí)上報(bào)各種統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)，沒有受到上級(jí)主管部門及其他行政部門的違規(guī)處罰。
七、本公司嚴(yán)格按照上級(jí)要求組織人員參加生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)及法律
法規(guī)培訓(xùn)，通過培訓(xùn)提高了員工的法律意識(shí)和技術(shù)能力，促進(jìn)了企業(yè)的平穩(wěn)較好發(fā)展。
特此報(bào)告！
協(xié)會(huì)自查報(bào)告 篇6
為落實(shí)《關(guān)于規(guī)范行業(yè)協(xié)會(huì)、市場(chǎng)中介組織服務(wù)和收費(fèi)行為專項(xiàng)治理工作的實(shí)施意見》婁行辦發(fā)[20xx]3號(hào)文件精神，我局所屬行業(yè)協(xié)會(huì)通過對(duì)照文件精神，自查自擺，基本沒有出現(xiàn)亂收費(fèi)等行為，現(xiàn)就我局所屬行業(yè)協(xié)會(huì)商會(huì)運(yùn)作情況匯報(bào)如下：
一、基本情況
我局目前主管的行業(yè)協(xié)會(huì)商會(huì)共有3個(gè)，具體是“婁底市水果行業(yè)商會(huì)”、“婁底市酒店賓館業(yè)協(xié)會(huì)”、“婁底市美容美發(fā)協(xié)會(huì)”。
二、協(xié)會(huì)商會(huì)運(yùn)作情況
“婁底市酒店賓館業(yè)協(xié)會(huì)”和“婁底市美容美發(fā)協(xié)會(huì)”自成立至目前為止，僅有協(xié)會(huì)名稱，未開展實(shí)質(zhì)性工作，一直未收取會(huì)費(fèi)和開展收費(fèi)性活動(dòng)，也不存在贊助等收費(fèi)行為。僅今年酒店賓館業(yè)協(xié)會(huì)組隊(duì)參加全國(guó)第六屆烹飪大賽暨湖南省第二屆創(chuàng)新菜大賽活動(dòng)是由市商務(wù)局出經(jīng)費(fèi)完成的，協(xié)會(huì)既未收經(jīng)費(fèi)，也未出經(jīng)費(fèi)。
“婁底市水果行業(yè)商會(huì)”是20xx年在市民政局登記注冊(cè)，9月掛牌成立，同時(shí)舉行了“婁底市首屆水果節(jié)”，經(jīng)費(fèi)是協(xié)會(huì)由發(fā)起人、協(xié)會(huì)法人代表黃劍成自己的公司籌集，以市政府名義主辦。20xx年該協(xié)會(huì)收入來源是每位會(huì)員每個(gè)月5元，未有捐贈(zèng)收入和政府性資助收入，無其他服務(wù)性收入，20xx年所收會(huì)員費(fèi)0658萬元，主要用于報(bào)刊、雜志征訂、協(xié)會(huì)年檢及協(xié)會(huì)工作宣傳，年終協(xié)會(huì)從會(huì)費(fèi)收入中購(gòu)買禮品慰問每位會(huì)員，兼職工作人員工資不在協(xié)會(huì)發(fā)放。目前，水果商會(huì)主要依托水果批發(fā)市場(chǎng)管理辦公室，為市場(chǎng)水果經(jīng)銷戶和會(huì)員服務(wù)，不存在亂收費(fèi)和利用行業(yè)商會(huì)進(jìn)行行業(yè)壟斷行為。20xx年總計(jì)支出761萬元，虧損103萬元。
三、專項(xiàng)整治落實(shí)情況
我局自接到婁糾辦發(fā)[20xx]3號(hào)文件后，市局領(lǐng)導(dǎo)非常重視，作出批示，并要求迅速將文件復(fù)印傳達(dá)給每個(gè)協(xié)會(huì)、商會(huì)，要求所屬協(xié)會(huì)、商會(huì)認(rèn)真領(lǐng)會(huì)文件精神，對(duì)照文件精神自查自擺，堅(jiān)決糾正和杜絕協(xié)會(huì)和商會(huì)違規(guī)現(xiàn)象發(fā)生，并要求各協(xié)會(huì)、商會(huì)向我局作出保證，依法依規(guī)開展社團(tuán)活動(dòng)，嚴(yán)禁借協(xié)會(huì)、商會(huì)之名，行亂收費(fèi)、亂攤派和行業(yè)壟斷之事。
經(jīng)自查自糾，我局主管的行業(yè)協(xié)會(huì)、商會(huì)均能較好地履行協(xié)會(huì)、商會(huì)職責(zé)，無違紀(jì)違法情況現(xiàn)象，我局亦未接到相關(guān)投訴。由于主客觀方面的原因，我局所主管的協(xié)會(huì)、商會(huì)有二個(gè)基本處于沒有運(yùn)作狀態(tài)，一個(gè)運(yùn)行較好。二個(gè)沒運(yùn)轉(zhuǎn)的協(xié)會(huì)主要原因是依托了主管部門領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任法人代表，一定程度上形成了事與愿違的情況。
根據(jù)社團(tuán)組織管理相關(guān)規(guī)定和領(lǐng)導(dǎo)干部擔(dān)任社團(tuán)職務(wù)等有關(guān)規(guī)定，我局?jǐn)M對(duì)“酒店賓館業(yè)協(xié)會(huì)”和“美發(fā)美容協(xié)會(huì)”進(jìn)行改選，全部實(shí)行社會(huì)行業(yè)單位自行組織，自行運(yùn)轉(zhuǎn)，接受我局業(yè)務(wù)方面的指導(dǎo)和監(jiān)督，使協(xié)會(huì)、商會(huì)真正達(dá)到自我管理、自我教育、自我發(fā)展的功能，以充分發(fā)揮協(xié)會(huì)在行業(yè)自律和連接政府橋梁和紐帶作用。更好地服務(wù)我市經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展。
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