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小學自查報告

時間:2022-06-25 10:44:04 報告 我要投稿

小學自查報告

  在人們素養不斷提高的今天,報告使用的頻率越來越高,我們在寫報告的時候要注意邏輯的合理性。寫起報告來就毫無頭緒?以下是小編收集整理的小學自查報告,希望能夠幫助到大家。

小學自查報告

小學自查報告1

  為深入貫徹落實《縣教育局關于做好全省中小學體育工作專項督導檢查迎檢工作的通知》及《全省中小學體育工作專項督導檢查實施方案》的精神,全面推進學校的體育工作,增進學生的身心健康,促進學生全面、健康、和諧發展,現將我校體育工作自查情況匯報如下:

  一、建立機制,強化管理。

  體育工作是素質教育的重要組成部分,我校全面樹立健康第一的思想,提出了“健康第一”、“我運動、我健康、我快樂”等口號,全體教師統一思想,形成共識,牢固樹立人才培養新理念。做到校長領導下的學校體育工作領導小組,實行校長——分管領導——體育教師一條線,做到專項管理,專人負責,規范體育工作。

  二、陽光體育運動,培養學生興趣。

  1、創設寬松、和諧的興趣活動氛圍。我校組建籃球、乒乓球、跳繩等體育興趣小組,主要以培養學生體育運動的興趣,增強學生體質為主要宗旨。

  2、提出“每天鍛煉一小時,幸福生活一輩子”的號召,鼓勵師生積極參加各種體育鍛煉,并開展豐富多彩的體育競賽運動,讓學生體味到了快樂、合作、和諧,同時也豐富了校園文化。

  三、積極開展《學生體質健康標準》項目的達標及成績評價活動。

  《國家學生體質健康標準》是促進學生體質健康發展、激勵學生積極進行身體鍛煉的教育手段,是學生體質健康的評價標準。為了順利完成測試工作,提高我校體育《標準》的成績,制定了學校《標準》達標計劃,要求各任體育課教師認真開展《標準》測試工作,將達標鍛煉項目始終貫穿于每節課的練習中,堅持每學期都對學生進行一些項目的測試評價工作,現在,經過多方面的努力,齊抓共管,學生的體質健康水平有了明顯的提高。

  四、存在的問題。

  多年來,我校注重體育常規工作方面的管理并做到有效落實,但在體育特色方面遜色些,所以學校努力尋求一條體育特色之路,找到適合學校實際,適合不同年齡段學生樂于參與的體育項目。同時學校在體育硬件添置方面還存在不足,體育場有待進一步改善,體育器材應進一步添置,專職體育教師配備不足有待今后不斷補充與完善。

小學自查報告2

  為進一步做好學校體育工作,依據《橋西區中小學體育工作督導檢查自查評估指標體系表》要求,結合各校實際,于4月上旬對中小學體育工作進行了自查,現將自查情況匯報如下:

  一、統一思想,形成共識,全面加強學校體育建設。

  體育教育是素質教育的重要組成部分。我校提出了“健康第一”、“我運動、我健康、我快樂”等口號,各校教師統一思想,形成共識,牢固樹立人才培養新理念。

  1、提高認識,加強領導。各校在制定學校工作計劃時就把體育工作列為重點,明確目的、內容和要求,保證開足課時,規范體育工作。

  2、認真落實體育工作任務。

  一是在體育教學過程中,學校根據學生年齡特點、學校環境和體育設施實際安排了不同的體育教學內容:低年級新生從隊形隊列、眼保健操和廣播操以及游戲為主;中高年級以身體體質鍛煉、運動技巧、中考考試項目為主,提高學生體質體能。

  二是堅持“兩操”。每天安排一次眼保健操和廣播操,由班主任和體育教師進行檢查,把結果列入班級過程管理中,作為周文明班級評估的一項重要內容。

  三是將體育教師工作納入教師績效測評。學校每期組織教師對體育教師的教案設計、教學過程和學生體育活動能力的提高進行綜合考核,并作為績效測評依據。

  二、增加投入,創造條件,創設良好的體育環境

  1、各校盡最大努力建設運動場地。學校不同程度地建有籃球場、羽毛球場、乒乓球臺等設備,為學生提供了較好的體育鍛煉環境。

  2、量力而行的添置各種體育器械。一方面從公用經費中擠出有限資金添置必要的體育器材,并把現有的體育器械進行定期改造和維修,充分利用,并讓這些有限的體育器材發揮的應有的作用。另一方面強調學生每人有一件隨身攜帶的小型體育活動器材,如橡皮筋、跳繩、毽子、乒乓球、沙包、羽毛球、籃球等,使學生隨時隨處都可以健身,保證學生每天一小時體育活動時間。

  三、存在的問題與對策

  1、體育器材缺乏,目前解決的辦法是一方面各校可以逐年添加、學生可以自備一些,另一方面還希望申請上級部門給學校配備必要的體育用品。

  2、專職體育教師配備不齊,大部分學校沒有專職衛生專業人員及衛生保健人員,沒有衛生保健室設施與設備,需爭取上級部門給學校配備專門的體育教師及相關設施設備。

  3、在中小學生健康檢查方面:由于諸多條件限制,迄今為止還沒有完整對學生進行體質健康檢查。

  后留學校

  20xx.4.xx

小學自查報告3

  為保證我校教育、教學與日常工作的正常運轉,有計劃合理地使用學校的生均公用經費,認真做到勤儉辦學的方針,根據縣教育局關于轉發《規范和加強農村義務教育階段中小學公用經費管理的意見》的通知要求,我校本著從學校發展出發,將每一分錢都用在刀刃上,保證教學活動和后勤服務的開支,使學校的各項工作正常運轉,促進學校的發展。根據維新中心校的要求,我校從大局出發,從小處著手,對學校的生均公用經費的使用情況進行了自糾自查,情況如下:

  一、提高認識,成立機構,加強領導,落實責任。

  學校認真學習了教育局的通知后,充分認識到生均公用經費的合理使用的重要性。學校成立了以校長為組長的生均公用經費自查領導小組,成員名單如下:

  組長:

  副組長:

  成員:

  二、自查工作程序。

  本次自查工作由領導小組成員對照學校的財務制度對學校的固定資產進行清理,檢查公用經費的預算及使用是否合理,將有關情況向分管人員匯報,分管人員在此期間要進行嚴格督查。

  三、自查情況。

  1、基本情況:20xx年春季學期,我校有教職工7人,教學班6個,預算學生183人,預算生均公用經費54900元。

  2、“兩免一補”落實情況:

  183名學生全部免除雜費和教科書費。

  3、預算編制工作開展及管理情況:

  學校的財務人員參加中心校的預算編制工作業務培訓,認真對學校的經費進行預算編制。各項開支嚴格按照有關財務規章制度進行進行,對各筆收入和支出作好詳細的日記賬,專款專用,對口開支,實行收支兩條線,每月的教育資金收支情況都用專用表格社會公開。

  4、各項支出嚴格按照中心校的要求合理使用,大棕采購由兩個人經辦,有購物交接登記表。

  5、各項支出嚴格使用有效正規票,經監督小組審核后,領導簽字方可入賬。

  6、20xx年生均公用費預算支出:

  日常公用支出54900.00元。參照上學期的使用情況,本學期各項支出預算如下:辦公費14355.元;印刷費5805元;水費1810元;電費1080元;取曖費900元;差旅費1400元;維修維護費9400元;會議費4900元;培訓費2885元;各種考核、校際交流生活費1300元;勞務費4400元;其它商品和服務支出3565元。

  7、每月及時公示當月的開支,發現問題,及時處理。

  四、采取的主要措施

  1、學校成立了生均公用經費使用領導小組

  (1)領導小組:

  組長:

  副組長:

  成員:

  五、一如既往,繼續規范使用生均公用經費。

  今后,我校將繼續認真貫徹落實上級有關精神,加強學習和宣傳,創新工作思路和方法,認真加以鞏固,加強對學校廣大教職工的思想教育,加強領導,認真檢查,嚴格落實責任制,樹立教育新形象,為學生、家長、社會做實事,使學校的生均公用經費用出成效。

小學自查報告4

  我校根據教育局新學期開學文件精神以及長石鎮教管中心的安排部署,結合學校自身實際情況,扎扎實實地做好了開學的各項準備工作,促使開學工作有序有效的進行,先將本學期開學工作情況匯報如下:

  一、 開學初準備有序,各項工作快捷平穩

  為了做好開學的各項準備工作,我校于8月30 日下午召開全體教師會議,明確了本學期的主要工作目標及重點,并根據學年初的安排落實好本學期的各校工作。今年我校教師有所變動,給教育教學工作帶來了一定的影響,9月2日教師全部返崗,同日,特崗教師鄭鳳到我校報到。根據有關文件精神和教管中心的安排,本學年度長石鎮中心小學楊國田老師到我校進行支教,支教時間一年。開學即到崗到位。但我校胡永老師未經學校部門同意,擅自到畢節教育局應聘特崗,于9月4日已離崗。為確保學校教學工作正常開展,經學校領導會議,暫聘在家待業青年趙明洋為我校代課,現學校各項工作已正常開展。我校現實有教師7人。本學期,實際在校學生119人,轉出2人,轉入5人,一年級新生15人,學前班38人。

  開學初,我校組織了教師對校舍進行安全排查,修理損壞門窗,添置必須的辦公用品,對食堂設備做了全面的檢查,做好開學前的一切準備工作。

  二、落實政策 ,規范辦學行為。

  我校積極落實素質教育,切切實實規范辦學行為,發揚人本意識。注重教育的公平公正,注重減輕學生的學習負擔和家長的經濟負擔。堅決按照上級有關文件精神制定作息時間表,安排師生的作息,嚴格按國家課程標準開課設課,開齊、開足各門學科,無擠占、挪用綜合學科的現象;注重學生對全面發展,積極創造條件開齊課程,開足課時。從辦人民滿意的學校高度狠抓了教師職業道德建設中,繼續抓教師強化“人為本、德為先、質為上”的教風。

  三、公開管理,堅決杜絕亂收費行為

  學校在開學報名時,嚴格執行義務教育階段免收學雜費、國家規定課本費的規定。自覺接受社會、家長監督,在工作中沒有違規收費的行為。

  四、完善制度、落實管理興校。

  開學初學校領導就各自分管的工作牽頭起草方案,修改、制定各項規章制度。對教師實行嚴格的考勤制度。繼續實施優秀班級流動紅旗評比制度,值周教師每周二和周五組織衛生檢查小組對每個班級打掃、保持、紀律等進行量化打分,每周一總結。同時還完善了考勤、上課、辦公、考試、聽評課、學習等相關制度,規范了教師的行為準則,真正做到了以制度管理學校,確保了學校的各項工作正常有序進行。

  五、抓好安全工作,創建平安校園。

  學校把安全工作放在首位來抓,牢固樹立安全壓倒一切的意識,安全工作重于泰山,要求班主任開學的第一堂課就是安全課,教育學生注意交通安全、飲食安全、消防安全,在家期間不能做危險對工作等等。值日教師每天利用午間集合時間對學生進行安全、飲食、衛生、防疾病、乘車等方面的教育,增強學生的意識。我們還動員家長與學校配合抓好對學生對安全教育和管理工作,在9月5日召開了家長安全會議,明確了雙方職責,還與學生及家長簽訂了安全目標責任書。在學生的安全管理方面,我校的做法是得到長石鎮教育管理中心的認可的,但是,我們并不會因此而放松,一定會常抓不懈,對安全隱患防患于未然。同時,加強了安全隱患的排查工作,對學校的電線電路,學生生活設施進行了認真的檢查,發現問題及時整改。

  六、營養餐工作

  我校營養餐工作正常開展,9月2日已正常開餐,嚴格按照上級有關文件精神,營養餐物品采購實行統籌統配,不能進入食堂的高風險食品,如豆芽、野生菌、四季豆等,嚴格控制,堅決不進入學生食堂。拒絕閑雜人員進入食堂參觀,清洗、加工程序嚴格按照有關要求,確保學生吃上安全可靠的營養餐。

  七、其余相關工作

  除了保證學校各項工作的正常開展,在開學期間,還應按照有關要求做好學生的學籍工作,確保學籍系統人數與實際在校生的一一對應。

  本學期,正值學生體質健康測試時間,今年的測試工作比較復雜,為達到真正鍛煉學生的體質,每天必須保證學生課外體育鍛煉一小時,學校還根據要求采購了各種測試儀,讓學生先鍛煉在進行測試,確保數據的真實性,讓學生的體質在鍛煉中得到提升。

  開學以來,一個潔凈的、安全的新校園展現在學生、教師、家長面前。李進捐資60余萬元修建的校舍于9月2日舉行了搬遷典禮,并投入了使用,我校師生皆有了奮發向上的動力,這都與李進的這種偉大的精神分不開的。

  本學期在各級領導的關心和支持下,我們將堅決按照學校的工作指導思想,以科學發展觀為指導,積極開展社會主義榮辱觀教育,扎實構建和諧校園,強化學校管理,不斷改革教育教學手段,努力提高教師職業道德修養和業務能力,以提高教育質量為要務,力爭創辦群眾滿意的學校,使我校工作再上新臺階。

小學自查報告5

  學校安全問題一直是我校最為關注和重視的工作之一,也是各項工作的首要任務.我校堅持以”隱患險于明火,防范重于泰山“為指針,認真貫徹落實上級各有關要求,全面加強學校安全教育,通過齊抓共管,營造氣氛,切實保障師生安全,維護正常的教育教學秩序.根據上級對關安全工作指示,我校認真學習了文件精神,對自查工作進行了部署,按通知要求逐項進行了自查,現將自查情況匯報如下:

  一、組織學習,提高認識。

  學校召開了安全工作專項會,明確了任務、責任,進行了細致的分工。學校還組織全體教師,召開了安全會議,結合我校的實際,講了我們學校當前安全工作要注意的問題,提出了嚴格的安全工作要求,提出了“沒有安全就沒有一切”的工作口號,要求大家充分認識“安全高于一切”,“孩子的生命比一切更重要”的思想,指出了安全工作要深入人心,到崗盡責,安全工作不能有絲毫放松,要形成校園安全人人有責的良好工作局面。

  二、 加強領導,規范管理

  我校十分重視“平安校園”創建工作,形成了校長總攬全局、統一協調,教師參與、密切配合的工作格局,按照上級對學校安全工作的要求,結合我校實際,制定全校教職工簽訂了《安全工作責任書》,制定了校園安全責任區,明確了各責任人的職責,不斷規范教育教學管理、教師隊伍管理及各項活動管理,并實行了安全事故責任追究制。在本次安全大檢查工作中,各組織成員各負其責,各司其職。

  三、 認真檢查,督促整改。

  (一)學校及時組織相關人員,對學校涉及安全的各個方面進行排查,具體工作如下:

  1、檢查了教學樓內及各班教室門窗、電路及照明情況,各班教室門窗完好。

  2、檢查了用電、防火、防盜情況,督促教職工注意安全用電和防火安全,防盜安全。

  3、檢查了學校廁所、圍墻、標志物、旗桿、教學樓外飾、門窗等處。經檢查都完好無損,不存在安全隱患。

  4、檢查了教學樓內安全通道等,發現滅火器完好。疏散通道暢通。

  5、教育學生杜絕吃“三無食品”。

  6、對學校周邊環境的情況進行摸底調查,并教育學生雙休日禁止去游戲廳、吧。

  四、常規教育

  1、安全教育:利用黑板報、手抄報、宣傳畫、班會等形式,對學生進行安全教育活動。

  2、交通安全:學生使用的自行車車況良好,能經常對學生進行交通安全知識的教育。

  3、環境安全:學校不存在危房;活動器具、欄桿、教室、照明等符合安全要求;沒有發現教師存在體罰和變相體罰學生的行為;學校安全保衛措施得到落實;

  4、學校作息時間調整及臨時改變學生上學、放學時間,能預先告知家長。

  五、存在的問題

  1、交通安全始終是我校安全工作重點,但學校放學之后,教師無法管理學生,盡管教師反復教育學生遵守交通安全要求,但仍然有部分學生在公路上跑、穿等情況,極易造成安全事故

  2、學校出大門就是254省道。上學、放學時來往的車輛很多,接送學生的家長、車輛也很多,易發生安全事故。

  七、整改措施:

  1、我們將繼續加強以交通安全為重點的安全教育與管理,加強與家長的聯系,形成教育合力,提高交通安全教育的實效性。

  2、繼續加強校門外流動商販的整治工作,嚴禁學生課間出校門,加強食品衛生安全的教育與管理,教育學生不要購買“三無”食品。

  總之,學校始終把安全工作作為首要大事高度重視,確保了師生及學校財產的安全。

小學自查報告6

  為了保證一方平安,為了學校安全,為了師生安全,我們學校早就把安全工作當成了最重要的工作,當成了一件大事。我們設立了專門的安全工作班,經常定期對校園安全工作進行大規模的調查,并時不時地進行小規模的調查。

  齊奎時期,我校安全管理專業班對整個校園進行了徹底的自查。自檢報告如下:

  一、管理機構

  組長:

  副組長:

  團隊成員:

  二、自檢報告

  1、高度重視,完善制度。

  我校的安全管理進一步規范化、制度化。我們制定了安全工作計劃和制度,并與班主任、門衛、鍋爐工人和學生家長簽訂了安全工作責任證書。我們堅持安全第一、預防為主的原則,通過班會、教師會、班主任會、學生會、班會等形式進行宣傳教育,強化師生安全意識,預防和消除一切安全事故。

  2.確立立場,長期宣傳。

  我們在校園顯眼的地方寫了固定的安全標語,如“學校里沒有小事,安全大于天堂”“每年、每月、每天、每小時都要注意安全工作。等等。

  3、管理到位,常抓不懈。

  定期排查、監測、整改校園各類安全隱患。學校安全工作做出了不懈的努力。具體管理要點如下:

  (1)校園建筑安全

  我們學校定期檢查校舍,做好日常維護工作。這學期我們修了校園的墻,欄桿,扶手,門窗,老師宿舍。為了防止外界干擾,保障師生的財產和生命安全,我們通過各種努力,終于關上了廁所旁邊的側門,實現了封閉式管理,消除了外界侵擾、校內不得安寧的不安全隱患。

  (2)食品衛生與安全

  學校食堂和小賣部不得購買或出售過期和變質的食品、食品和“三無”產品。我們學校定期檢查食堂和食堂的食品和衛生。

  (3)設施和設備的安全

  所有學校設備設施必須安全可靠,運行正常。我們鋸掉了體育設施生銹的單杠和雙杠,消除了安全隱患,保證了活動的安全。

  (4)著裝安全

  我們去教室檢查每個學生的著裝,要求學生不要穿任何不安全的衣服(比如穿光腳的鞋子,容易摔倒滑倒),要及時更換。

  (5)防火、防水、防爆和防盜安全

  我們學校應該加強宿舍和校園公共場所的防火防爆管理。易燃物品按規定儲存和管理,禁止學生在教室和宿舍生火和用電取暖。天氣熱的時候,組織專門的班在學校附近的水面巡邏,防止學生落水。我們學校有專人長期守衛學校、教學樓、食堂,加強了防盜工作,保證了師生物資和校園財產的安全。

  (6)團結一致,預防和控制周圍的入侵。

  我們學校,從領導到老師,團結一心,形成了一種人氣,創造了一種聲勢,嚴厲打擊了年輕人來學校偷學生錢偷學生貨的現象,禁止學生出入網吧和游戲廳。

  (7)足夠重視走廊安全

  我們在樓梯間安裝了聲控燈,保證學生早晚自習上下樓梯的安全。我們規定早晚學習的時候,大廳里的老師會監督學生文明有序的上下樓梯;突然停電的那天晚上,校長在指揮,值班領導臨陣退縮,指揮全班同學一個個安全穩妥地下樓。(校長和周領導各持一盞礦燈,各守一個樓梯間)

  (8)護送道路隊伍,確保交通安全

  我們小學部的老師一定要堅持每天放學后護送學生到學校指定路段,學生過馬路時留在指揮;離開學校前,路隊要整隊宣傳,強調交通規則。

  總之,學校安全是重中之重,一定要不懈努力。我們的安全管理必須制度化、規范化、具體化、經常化。

小學自查報告7

  一、查的過程中,也感覺到一下幾個方面做得還不夠:

  (一)教育理論學習不夠透徹,只停留在表象上,沒有從實質上深入研究,導致教學過程中出現很多困惑,甚至對某些教育政策的出臺持觀望的態度。其根源于本人主觀上思想怠惰,不思進取,客觀上理論修養不夠。

  (二)業務有待提高,教學成績急需提高。

  (三)很少使用多媒體教學,跟不上時代步伐,有現實條件的限制,也有個人因素。

  (四)主動意識不夠,對問題不能精益求精,得過且過。針對以上缺點,本人提出整改措施如下:

  (一)認真學習教育教學理論,積極參加學校教育部門有關學習活動,把時間用在業務鉆研上勤勞苦鉆,精益求益。

  (二)加強專業知識學習,虛心求教,探索教學理論,改進教學方法。注意對中差生的輔導工作,家校聯合,提高成績。

  (三)加強本職分管工作的主動性、積極性。團結互助,發揚奉獻精神。

  我校的行風建設工作以“三個代表”重要思想為指導,認真貫徹教育局關于行風建設工作的會議精神,按照“為民、務實、清廉”的要求,以依法治校為核心,以加強隊伍建設為重點,以服務群眾為目標,以人民滿意為標準,以民主評議為載體,堅持教育、制度、監督并重,以評促糾,以評促進,積極關注群眾反映的熱點問題,扎實推進我校行風建設。學校認真落實收費政策,規范招生行為,加強教學管理,營造和諧校園,從而進一步規范辦學行為,真正把行風建設擺上學校重要議事日程,納入學校的常規管理工作中,為教育改革和發展創造良好的政治環境,切實提高教育教學質量,創辦人民滿意的教育。

  二、加強領導,落實責任。

  首先建立健全領導機構。為了確保行風建設真正落到實處,不斷提高人民群眾對學校的滿意度,學校專門成立了領導小組,一把

  手校長任組長,黨支部書記任副組長,分管教學的副校長、教導主任、任組員,確保行風建設工作有堅實的領導核心和運行機構。其次落實工作責任制。我校堅持把行風建設作為學校的“一把手”工程,主要領導親自抓,分管領導具體負責,制訂行風建設工作計劃、措施,確立明確的目標,制定各部門工作制度,層層落實責任制,做到行風建設與行政、業務工作有機結合。

  三、加強師德師風建設。

  學校組織教師學習《中小學教師職業道德規范》,不斷滲透教書育人、管理育人、服務育人的工作思想。組織教師觀看《潛下心來育人,靜下心來教書》、《做最幸福的老師》等專題片,并開展學習心得交流活動,引導教師樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。通過舉行教師宣誓承諾儀式、簽定師德承諾書、開展活動,促使教師樹立良好的師德形象。

  四、切實抓好教學管理。

  學校嚴格按照國家課程計劃,嚴格執行省“五嚴”規定,蘇州市“三項規定”和我市的“九個規范”要求,堅定不移地推進素質教育,模范地執行作息時間,最大限度地減輕學生的課業負擔。扎實開展陽光體育活動,確保學生每天一小時的活動時間。嚴格教學過程管理,認真落實“六認真”工作要求,改變了單一的檢查方式,變檢查與展示相結合,變集中與分散相結合,變綜合與單項相結合,每周一個重點,通過友情提醒單的形式及時反饋,督促改進,激勵先進。通過這樣的方法督促教師及時整改,切實提高課堂效率。

  五、認真落實收費政策。

  學校嚴格執行實施免費義務教育有關政策,嚴格按照教育局和物價部門核定的收費項目、收費標準和收費范圍進行收費,無向學生亂收費的現象。凡收費項目,我們堅持做到“三公開”、“三規范”,即收費政策公開、收費項目公開、收費標準公開;規范公開內容、規范公開形式、規范收費管理,自覺接受學生、家長、社會的監督。午餐費、牛奶費、校服費、保險費、教輔用書費等服務性收費項目完全采取學生自愿的原則,教輔用書嚴格執行教育局的有關規定。學校嚴格實行收支兩條線管理,收好管好各項教育經費,無違規采購和違規收費現象。

  六、嚴格規范招生行為。

  招生工作是社會的敏感問題,為了努力讓老百姓滿意,我校嚴格執行教育局的招生政策,堅持“就近、免試、免費”和“公平、公正、公開”的入學原則,公開施教區范圍,認真做好新生入學驗證工作,及時通知他們入學,并在報名時通過發放“揚帆助航”卡,告知家長新生入學的注意事項,校長、老師的聯系電話以及學校的有關情況、要求,確實給孩子和家長帶來了方便,讓他們感受到了學校的溫馨。

  可以說,在行風建設中,我校做了不少工作,也取得了一定的成績,但對照人民群眾的要求還有一定的差距,尤其在食堂管理上還不能很好地讓所有的學生及家長滿意。目前我校的用餐環境不夠理想,沒有專門的用餐場所,只能在教室用餐,這對學生的學習和用餐都有一定的影響;食堂操作間也太小,盡管一再調整,布局仍然不夠理想;飯菜的味道、品種、職工的服務水平也有待進一步提高。在今后的工作中,我們將進一步加強管理,注重健全督查機制,狠抓制度落實,加強經常性的檢查、督促行風建設工作,使學校存在的一些問題得到及時、有效的整改,以促進教育教學水平不斷提高,辦學效益不斷增強,從而真正建辦人民滿意的教育。

  我校的行風建設工作以“三個代表”重要思想為指導,認真貫徹教育局關于行風建設工作的會議精神,按照“為民、務實、清廉”的要求,以依法治校為核心,以加強隊伍建設為重點,以服務群眾為目標,以人民滿意為標準,以民主評議為載體,堅持教育、制度、監督并重,以評促糾,以評促進,積極關注群眾反映的熱點問題,扎實推進我校行風建設。學校認真落實收費政策,規范招生行為,加強教學管理,營造和諧校園,從而進一步規范辦學行為,真正把行風建設擺上學校重要議事日程,納入學校的常規管理工作中,為教育改革和發展創造良好的政治環境,切實提高教育教學質量,創辦人民滿意的教育。

小學自查報告8

  在新形勢下,加強教師的師德師風建設,提高教師隊伍素質是非常重要的。作為教師不僅要教好書,更要育好人,各方面都要為人師表。教師具備了高尚的情操才能依法治教、以德育人,才能引導學生全面良性發展。

  本人從事教育教學工作十多年來,自查自己在師德師風方面的收獲和不足。

  一、行為習慣方面

  1、手機已經普及,做為一名教師拿個手機也很正常,但本人上課時會提前把手機調成振動的,從來不在課上打電話,只是偶爾會在放學前接一些家長的電話,一旦課上有打進來的其他電話,也是課下回電的。

  2、課間十分鐘對學生來說是相當寶貴的,只有休息充足,才能更好地進行下節課的學習。所以本人不去占用學生的這課間十分鐘,并主動將學生請出教室。

  3、在上課方面每一次都能按時上課,哪怕是自己有事,也推后,把上課放在第一位。

  二、道德品質

  道德是做人的根本準則,做為一名人民教師在道德品質方面更應該嚴格要求自己。這樣才能為人師,嚴治學。因此,我不辦什么輔導

  班,就是補也是到學生家給學生免費補習,更不強迫學生上輔導班,不訂其它什么材料,更不會向家長要錢要物,因為這不是一名人民教師應該做的,也是教師職業道德不允許的。

  三、能力水平

  做為一名班主任老師,上好一節課是非常重要的。為了上好每一節課,課前好好做準備,教學時,循序漸進,充分調動每一位學生的積極性,關注每一位學生,特別是“四生”,有的學生課上做不住,有的接受知識特別慢,對于這部分學生課上多關注,課后多輔導,當然了有時也有浮躁的時候,當學生不會時,心態不靜,聲音大,想放棄,正所謂“人無完人,金無足赤”嗎。在作業方面也盡量照顧每一位學生,不多布置,保證每天作業不超過一小時,對低差生,不布置有難度的作業。在教育學生方面,多以了解學生后,口頭教育,多督促、多方面監督,和家長溝通,與家長配合多角度的去教育孩子,從而使其養成良好的行為習慣。課堂紀律方面,多數學生能夠自己約束自己,保證課堂紀律,班干部還能起到帶頭作用,只是有個別學生自控能力差,也派了一名好學生幫助。

  四、教學評價

  在作業批改方面,本人能夠認真批改每一次作找出作業中存在的問題,從而更好的糾正。對于問題比較嚴重的學生,我會爭取面批面改。在上好每一課的同時,我更關注那幾個問題學生,只要能抽出點時間,我就會找那幾個學生進行輔導,哪怕是一個學生,哪怕是三兩分鐘。所以在平時的小測試,還是期末檢測中都能取得相對較好

  的成績,并且每一次的檢測都在進步。學生是學習的主體,在教育教學盡最在能力的發揮教師的主導作用。平等地對待班級的每一名學生,當學生有進步時給予表揚,當學生出現錯誤時及時指出并對他進行批評教育。對學生我總是努力做到動之以情、曉之以理,尊重學生的個體差異,不諷刺、挖苦、歧視學生,不體罰或變相體罰學生。工作中我盡我所能,幫學生做一些力所能及的小事,哪怕是學生的家長。學校有什么活動或是什么事情,還是同事之間我什么事,只要我能做的,我都會盡力就做。

  在工作中勤觀察、勤思考,想學生、家長之所想、急學生、家長之所急,全心全意做好教育教學各項工作。

小學自查報告9

  長期以來,我校在實際工作中,十分重視學生管理特別是安全管理,始終堅持“安全第一,預防為主”,注意建立長效機制,努力構建和諧校園,確保教育教學質量穩步提高,不斷開創學校工作新局面,取得了較好的成效。

  一、提高認識,加強領導,把學校安全工作放在首位

  學校自上而牢固樹立“安全第一,責任重于泰山”觀念,增強師生安全意識,把安全教育活動貫穿于教育教學,管理活動各環節中。

  學校成立了安全領導小組,校長任組長,責任層層合作,德育、總務、年級、班主任各負其責,全員參與,安全工作體系不斷健全。

  二、加強安全學習意識、積極開展安全體制教育,增強學生安全意識和防范能力。

  通過例會、晨會、班會、周一升旗儀式等多種形式對師生進行安全知識宣傳。

  三、我校安全措施

  (一)做好安全保衛工作

  1、學校制定安全保衛防范的各項制度。

  2、我校建立了學校外來人員出入登記,對不安全因素進行了排查,防止了陌生人入校。

  3、建立校園防暴應急預案,并召開全體教師會議進行學習,對學生可能遇到的突發性的事件,學校制定了詳盡的應急預案,并積極進行演練,增強了學生的自救能力。

  (二)認真做好防汛小組

  1、向全體教職工宣傳防汛工作的重要性和必要性。提高防汛安全的認識。

  2、建立防汛組織機構,成立防洪搶險突擊隊和預備隊。

  3、學校制定防汛工作預案,在每年在防汛安全中投入防洪搶險設備和物資,保障防洪搶險工作順利進行。

  4、不定時的開展學生疏散演練,確保在較短的時間內撤離到指定地點。

  5、加強防汛工作領導,成立防汛小組,落實責任,做到組織、責任、措施三落實。

  6、并堅持領導帶班、24小時值班,如果發現緊急情況,及時報告,確保信息聯絡暢通。

  (三)認真做好消防工作

  1、學校建立了消防安全制度及消防應急疏散預案,成立了以校長為組長、校委會及班主任為成員的消防安全領導小組。

  2、我校在樓道設立了安全出口,張貼了安全疏散標志。每一個樓道都有負責緊急事件進行疏散的教師及各班級的疏散通道、路線。

  3、學校在醒目位置及在班級內張貼了安全標語與宣傳。針對易發生火災的地點配備了滅火器,做到定時檢查與維護。

  4、組織師生進行防火和應急疏散自救演練,以防患于未然。

  (四)加強飲食衛生安全檢查力度

  1、我校護校隊每周四都定期對學校內的小賣部和食堂進行衛生安全檢查,并進行記錄。

  2、建立了學校食品衛生安全工作小組,健全了食品衛生安全管理制度,并定期對師生進行食品衛生安全教育。

  3、加強對學生飲用水的檢測,保證學生能能喝到純凈安全的用水。

  (五)做好交通安全的工作

  1、加強走讀生放學途中的路隊管理,班主任召開交通安全的主題班會,實時對學生進行教育。

  (六)層層簽訂責任書

  1、按照“誰負責、誰主管”的原則和“預防為主、綜合治理”的方針,為了切實加強學校的安全管理工作,預防安全責任事故的發生學校層層分解每一項安全責任,與相關人員層層簽訂安全責任書增強了安全責任意識。

小學自查報告10

  了進一步規范我校的辦學行為,不斷提高辦學水平,全面實施素質教育。根據教育局和茅臺一小關于《中小學體育工作專項督導檢查自查工作》的通知,我校充分發動教師認真學習中小學體育工作督導評估指標,針對我校實際情況逐項進行了認真的自查。現將自查情況匯報如下:

  一、高度重視,提高認識。

  體育教育是素質教育的重要組成部分,學校領導對此十分重視,首先在校行政會上向中層以上干部傳達和學習文件精神,認識體育專項督導檢查是貫徹黨的教育方針,促進和加強學校體育教育工作的重要措施,接著向教職工傳達文件精神,組織體育教師學習了《學校體育工作條例》、《中小學體育工作督導評估指標體系(試行)》的通知。

  二、學校體育工作

  1、制定方案,開展工作。

  我校一貫把體育教育工作納入到學校整體工作計劃之中,建立校長領導下的學校體育教育工作領導小組,實行分管負責制。工作流程為:校長—分管領導—體育教師一條線。學校主要領導積極學習國家體育教育工作政策和法規。學校每學年的工作計劃和年終工作總結中,都把體育教育工作的內容作為重要的一項。學校還有專項的體育教育工作計劃和專項工作總結,從而為這項工作的順利開展奠定堅實的基礎,提供可靠的保障。

  2、構建優質教師隊伍。

  嚴格按照《全日制普通中小學課程計劃》配備專職體育教師3人,教師具有很專業的教學、組織競賽、運動隊訓練的能力,師資隊伍學歷達到國家規定的要求。確保每個教學班保質、保量的上好每一節體育課和每一次活動課。全體體育教師在任何情況下都能團結協作、一起參與、發揮特長、相互幫助。每個教師每年按時接受不少于上級安排的多種形式的業務培訓。教研組制定了教研活動計劃,保證每周一次的體育教研活動,采取各種形式的活動。如:上課、說課、案例分析、論文評析、教學論壇等等。

  3、嚴格執行課程計劃,確保正常教學秩序。

  我校嚴格執行國家教育課程管理計劃,按要求開足開齊體育課程,各年級每周每班設體育課二課時,并按教學大綱的要求進行授課,充分發揮體育課堂的主陣地作用。學校不以任何理由擠占、挪用體育課時間。體育教學按學年、學期、單元計劃進行,體育教師有教案且包括課次、教學任務、準備活動內容及程序、教學內容及程序、技術要領及難點、教學方法、保護與幫助、場地器材布置意圖、運動量等內容,教學質量高。

  4、開展豐富多彩的體育活動,提高學生身體素質。

  “強化管理,制定制度,分工協作、建立良好、高效的工作秩序”,同時開展大課間操活動,保證了陽光體育鍛煉的實施。我校體育工作已形成規律。常規工作如:上課、早鍛煉、課間操、大課間等活動均能有條不紊地開展,學校每年進行一次全校性的秋季季田徑運動會,開展其他小型多樣的體育競賽活動,如籃球、趣味體育比賽。對有體育特長(如籃球、田徑等)藝術體操特長或某一方面有特長的學生分類輔導,組建了校籃球隊、田徑隊、乒乓球、羽毛球、棋類等多種興趣小組。并在時間、場地、設施、師資方面給予充分的保證。各項課程有計劃有過程、有總結、并形成傳統。做到各類體育活動經常化和制度化。并按課程標準要求,嚴格對學生進行體育素質測試,并將測試成績登記造冊,記入學生成績報告單和學生檔案,作為學生重要考核內容和評選先進集體和先進個人的重要內容之一。

  5、在體育教育設備及教材配備方面。

  學校配備了標準的籃球場、籃球架4塊;乒乓球臺6副、有一間乒乓球專用教室;有書畫展覽室一間;有學生體重計、身高架、握力計肺活量計;有乒乓球拍和羽毛球拍各20副、有鉛球、壘球、沙包各30個等很多的體育用品;基本上能夠滿足體育教學和運動訓練的需求。

  6、教學、訓練成效明顯。

  在近年的體育、訓練效果方面取得了很好的效果。學生體育合格標準率達到98%以上,因病缺課率不超過0.2%。在開展的各項體育訓練和活動中充分激發了學生的學習興趣,在各級各類比賽中,我校學生都取得了比較優異的成績。

  三、學校衛生工作

  1、教學衛生:新校舍的教室采光照明均按照《中小學校教室采光照明衛生標準》設計,為防止窗戶的直接眩光,教室均設有窗簾以避免陽光直接射入教室內,教室平均照度達到150LX。教室黑板采用耐磨無光澤材料制成的黑板,無破損裂縫,無暗光。

  2、學校食品衛生:學校與各班簽定《衛生安全責任書》,建立衛生責任追究制度;總務后勤部門有專人負責學校食品衛生安全工作;有衛生管理制度與措施,學校各班統一向學生供應充足的、符合衛生標準的飲用水,確保水源衛生安全。

  3、健康教育:每學期,我校都安排幾次健康教育課,一般采取集體授課的形式,即分年段在多媒體教上課,以增強學生的健康意識,加強衛生宣傳教育,在學校的宣傳窗專門開辟了衛生專欄,宣傳“非典”“甲型H1N1流感”“吸毒”等,讓學生掌握基本的健康知識,并養成健康的行為和習慣。組織開展預防傳染病宣傳教育活動,并將預防“甲型H1N1流感宣傳教育作為重要內容,通過圖片、講座、黑板報、發放預防病教育資料等對學生進遠離病毒的健康教育,并根據季節性流行病傳染特點,進行預防宣傳教育;健康教育的時間以健康教育課和晨會為主;師資由各班主任兼任。通過健康教育活動,學生基本掌握了健康知識,養成了良好的健康行為習慣。

  四、存在的問題

  總之,在看到成績的同時,我們也發現了一些問題,與兄弟學校相比,還存在著一定的差距。新課程的設備設施配備與原配備要求存在差距,不利于新課程的實施。現有的體育器材基本滿足體育教學及衛生教育的需要,但距離配備標準仍有一定差距。體育衛生工作管理不夠科學。通過自評,查其缺點,找其差距,我校將不斷通過“軟件從嚴,硬件從實”的自查整改工作,堅持“自查從嚴,匯報從實”的原則,進一步健全和完善有關制度,切實加強日常管理和檢查監督,促使三渡小學體育衛生教育工作上一個新臺階,能讓學生在整潔、舒適的環境中快樂成長!

小學自查報告11

  根據【武財教(20xx)1號】文件精神,我小對本校20xx年度經費使用情況進行了自查,現將自查情況匯報如下。

  一、成立了領導組

  學校認為,學校經費的合理使用,是提升教學質量的重要因素。縣教科局、財政局本次檢查也是檢查學校經費是否把錢花在刀刃上的一次重要行動。為此,學成立了以校長為組長的自查小組,成員如下:

  組長:

  成員:

  二、自查情況

  1、基本情況:我校是一所農村不完全小學,現有學生×人,分布在一至四年級的四個班級中,教師×名。其中兼職會計一名,理財小組一個。

  2、經費運行情況是:學區負責審批管理,學校執行運作。具體運行方法是:大型開支(1000元以上)必須經校務會研究同意并履行審批手續,逐級上報,審批后方可執行。

  3、經費開支時,1000元以上必須走轉賬程序,1000元以下可走現金。履行報賬手續時,每單大金額必須提供供貨商的營業執照、身份證、銀行卡等能證明資質的有效證件的復印件。超千元的發票、審批表都必須有理財組的簽字。

  4、20xx年經費運行情況。年初公用經費預算數為:000000.00元,20xx年余額為00000.00元。所有票證、單據均符合財務報賬要求,該簽字、該蓋章的、該提供證件的唔一樣拉下,無違規操作、無胡支亂花現象。

  5、貧困生資助方面,20xx年秋季,我校共有4個貧困生子女上得到了縣級資助共計880元,他們分別是××村和××村的。在執行時完全依照縣級有關規定進行嚴格細致地篩查,沒有遺漏一個村的一個在校生子女。

  學校恪守一條規則:花最少的錢,辦最大的事。年可節約一萬元,也不濫花一分錢。

  三、自查反思

  通過自檢自查,使我們的一下好的做法和想法進一步得到了鞏固,以后會繼續發揚光大。同時也發現了我們存在的一些不足,比如,思想不夠解放,本來經費完全可以支付起我們學校的正常開支,但我們仍然抱著兢兢業業過日子的想法,能不花的盡量不花,可這樣做的結果是本應得到改善的環境、本應充實的辦公設備、本應優化的教學條件卻得不到應有的改變,致使我校到目前還是這樣一個貧窮落后的模樣。同時也發現我們身在農村,確實有許多困難,該做的事,不好做,想花的錢花不了。

  四、今后的方向

  以后,我們將一如既往的執行縣兩局單位財務制度,嚴格執行簽字、審批程序,嚴管資金的正常運作,保證國家經費用好,好在刀刃上。把該做的事情做好,讓資金發揮出最大的效用。

小學自查報告12

  根據上級指示精神,我校進行了本年度財務管理的自查,現就自查情況報告如下:

  一、財務收支情況

  在財務工作過程中,本單位嚴格按照《會計法》的規定,在財務工作過程中,根據上級撥款數額和本單位實際編制預算。嚴格執行國家有關財務法規,對當天發生的財務支出,登記入賬,現金和銀行存款日記賬做到月清月結,確保數據真實、有效。在安排支出時,分輕重緩急,保證常規和重點支出需要,加大教育教學、教育科研的投入。堅持做到“量入為出,以收定支,略有結余。”

  二、財務監督管理情況

  根據本單位工作實際,在建立并實施內部監督和控制制度過程中,制定了《財產管理制度》,選舉產生民主理財小組,明確了理財小組職責權限,建立和完善各項制度的同時,相關人員在工作過程中嚴格遵守這些規章制度,有效地實施了內部監督和控制,保證了會計工作的真實性、完整性以及單位財產的安全,加強了對本單位財產物資的監督和管理,杜絕了各種漏洞的發生。

  三、固定資產管理和使用情況

  制定了健全的固定資產管理制度。在固定資產購置時,嚴格按照采購程序進行采購,并根據有關規定,建立了賬簿、款項和實物核查制度,通過建立健全制度,會計人員對各項財物、款項

  的增減變動和結存情況及時進行記錄、計算、反映、核對等。一方面做到賬簿上所反映的有關財物、款項的結存數同實存數一致;另一方面通過賬簿記錄和記賬憑證,原始憑證的核對,保證賬賬相符。無固定資產不入賬、公物私用及其他違規問題。

  四、存在問題

  通過自查,我校在財務管理和財務工作過程中還存在一些不足,在實施內部監督制度和內部控制制度時,還未能完全達到《會計法》所規定的要求,預算管理制度、財務分析制度、稽核制度尚未建立健全,今后要進一步完善這方面的制度,實行更有力的措施,力求將這方面的工作做得更好。

小學自查報告13

  師德是教師職業道德的靈魂,是教育藝術的基礎和前提,教師時時要做好表率,在學生面前樹立“嚴師慈母”的形象。在家長面前樹立“最可信賴的人”形象,在社會上樹立“最文明群眾形象”展示坦誠向上的精神風貌。加強自我學習和經常自查自己的師德行為規范尤為重要。

  工作中我不斷鉆研科學育人的方法,探索教育規律,以不怕苦累的實際行動感召學生,以樸實端莊的人民教師形象教育學生,做到了為人師表,修德修才。教育工作中,我把課前精備、課上精講、課后精練作為減輕學生負擔,提高教學質量的教學三環節,面對有限的課時,我以改革精神探索提高教學效率的科學方法,激發學生自覺參與學習的意識,最大限度地提高單位時間里的教學效益。把提高教學效益當作首要任務,把課前精備、課上精講、課后精練作為減輕學生負擔,提高教學質量的教學三環節。課前精備,是指上課前把功夫下在深入鉆研教材,廣泛搜集有關資料,精心設計課堂結構及教學方法上,特別是認真研究怎樣“用最節省的時間、最簡潔的方法讓學生掌握最多的知識,并促使學生最快地轉化為能力”。課上精講,是指在課堂教學中,集中時間,集中精力,講清教材的重點、難點、疑點、能力點、思路和規律,激活課堂氣氛,教得生動,學得主動,充分發揮課堂潛在功能。課后精練,是指在課后作業的安排上,本著質量高,數量少,內容精,方法活,形式多樣,針對性強的要求,精心設計,合理分配,嚴格控制作業數量。

  一直擔任班主任工作,不斷加強自身師德,提高業務素質,努力把學生培養成為熱愛國家、愛社會、愛他人的時代青年。愛學生如親人,對學習成績優秀的學生予以更大的支持,對成績或生活情況較差的有自悲心理的學生予以鼓勵和幫助,日常通過各種形式開展活動以培養學生樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,鼓勵學生竟選學生干部,樹立起自強自立精神。教學中我認真的調查研究,虛心向同仁學習,不斷吸收別人的經驗,以豐富自己,使自己成長進步的速度快,班級管理中我能夠創設寬容、理解、和諧的班級氣氛,尊重學生個性,具有與學生一起共同學習的態度,具有能激發學生創造渴望的教學藝術。應該把學生看成學習的主人,對好質疑、好提“怪”問題、回答問題超越課本的學生,應持熱情歡迎的態度。要鼓勵學生超過教師,愛護學生的自尊心和自信心,鼓勵學生的創造性;長期的教學生涯中我一直遵循的準則是:千教萬教,教人求真;千學萬學,學作真人。注重研究教學規律,精心組織教學,受到學生們的普遍好評,我大膽改革課堂的教學模式,將“我講你聽”的“滿堂灌”變成授課、合作、交流和探究等雙向交流的多種方式并存,活躍了課堂氣氛。我運用現代化手段,增強教學直觀性、趣味性,受到學生的普遍歡迎。

  通過本次學習,我認真對照自己的教育教學工作進行自查、反思,在以下兩個方面還需要改進:

  1、當今在深化教育改革,全面實施素質教育,育人觀念在不斷更新。本人還停留在應試教育觀念上的東西較多,自我創新意識薄弱,偏向注重經驗操作層面上。因此本人應加強新的教學理念的`學習,不斷加強自身建設、不斷完善自我。把沉于經驗上的東西與現代教育思想理念結合起來,腳塌實地深入研究,并努力實踐。

  2、在課堂教學中出現問題時,有時不冷靜、有急噪情緒,表現在對學生說話上有些粗魯和煩躁。本人反思;對待學生的嚴格并不等于訓斥和語言粗魯,應該用關懷和親切的言語、以自己良好的心態、來教育、幫助學生,讓學生自己醒悟和反思、達到教育的目的。避免出現沒有修養和說話粗魯的態度,應加強自身修養的學習,努力提高自身的思想政治素質,與每一個學生建立平等、和諧、融洽、相互尊重的關系,關心每一個學生,尊重每一個學生的人格,努力發現和開發每一個學生的潛在優秀品質,堅持做到不體罰或變相體罰學生。在學生面前樹立“嚴師慈母”的形象。

  以后我還要繼續堅持學習,嚴格要求自己,依法治教,依法從教,為人師表,奉公守法,遵守社會公德。忠誠人民的教育事業,在教育教學工作實踐中,不斷轉變教育觀念,創新思維方式,改進教育教學方法,建立新型的師生關系,努力在思想上引導、學習上輔導、生活上指導、心理上疏導,來促進學生的成長和進步,做學生喜愛的老師。做一個人人贊美的好老師。

  當前,我國教育事業已經進入一個新的發展階段。在新的歷史起點上,在教育事業飛速發展的基礎上,人民群眾不僅要求“有學上、有書讀”,而且進一步要求“上好學、讀好書”。新世紀要實現科教興國的戰略目標,教師的素質至關重要,而《中小學教師職業道德規范》是提高廣大教師素質,促進其教書育人水平的保證。通過學習新修訂的教師職業道德規范,我對教育活動有了更深入的認識。學習和反思使我更加認識到工作中的不足與差距。為了更進一步地搞好本職工作,我進行了深刻的剖析:

  1、日常學習不夠,理論水平、素質能力還不能適應形勢下新教育發展的需要。首先是理論學習不夠,《未成年人保護法

  》、《教師法》及《教師職業道德規范》的具體內容熟視無睹,其深刻內涵更是懶得去挖掘,其次是業務知識學習不夠。新形式下新的教育理論知識學習不夠,僅停留在學過、看過、聽過,鉆研不深不透,特別是在理論和實踐相結合上做得不到位。

  2、宗旨觀念不夠牢固。我有時對待學生和自己的同事不能始終保持熱情的態度,尤其當手頭工作稍多,稍忙時,存有“事不關己,高高掛起”的思想,以至自己為學生服務、為同事服務的公仆意識淡化,沒切實做到為群眾所想,為群眾所急。總覺得自己是一個基層的普通黨員也干不了什么大事,沒有深刻理解全心全意為人民服務”的宗旨。以至于為群眾服務意識的淡薄。“一切為了群眾,一切依靠群眾,從群眾中來到群眾中去”的實質表明堅持任何時候都要以群眾滿意不滿意作為自己得失的衡量標準,而我卻忽略了群眾的想法,這是工作中缺乏耐心的根本原因。“一切為了群眾”是要求我們真正做到全心全意為人民服務,拿出百分之百的熱情對待每一個學生,每一位同事,做到樹立黨員一面旗的良好形象。

  3、業務知識不夠鉆研。對待工作不夠主動、積極,只滿足于完成領導交給的任務,在工作中遇到難題,不善于思考,動腦筋,常常等待領導的指示,說一步走一步。對業務知識的掌握不夠重視,缺乏一種敬業精神,認為自己已有的一些業務知識可以適應目前的工作了,在工作中遇到繁瑣、復雜的事情,會抱有可拖就拖的心態,今天不行,就等明天再說,對問題采取逃避的方法,認為“船到橋頭自然直”,不是自己力求尋找對策,而是等待辦法自己出現,雖然感到有潛在的壓力和緊迫感,但缺乏自信心,缺乏向上攀登的勇氣和刻苦鉆研、鍥而不舍、持之以恒的學習精神和態度。

  4、平等公正對待學生,“關愛學生”是師德的靈魂。親其師,信其道。沒有愛,就沒有教育。我們必須關心愛護全體學生,尊重學生人格,平等公正對待學生。對學生嚴慈相濟,做學生良師益友。保護學生安全,關心學生健康,維護學生權益。在新形勢下我們要關心愛護每一個學生,用我們的責任心、愛心、寬容心對待每一位學生,用我們的親情去感化每一位學生,絕不能體罰或變相體罰學生。

  5、嚴于律己,以身作則,“為人師表”是教師職業的內在要求。我們要堅守高尚情操,知榮明恥,在各個方面率先垂范,做學生的榜樣,以自己的人格魅力和學識魅力教育影響學生。要關心集體,團結協作,尊重同事,尊重家長。作風正派,廉潔奉公。我們要用模范的言行去熏陶、感染學生,時時處處做學生的表率,為學生的良好思想品德的形成做出榜樣。

  6、“終身學習”是我們教師專業發展不竭的動力。終身學習是時代發展的要求,也是教師職業特點所決定的。在21世紀的今天,科學技術日新月異,知識更新層出不窮,我們必須樹立終身學習理念,拓寬知識視野,更新知識結構。潛心鉆研業務,勇于探索創新,不斷提高專業素養和教育教學水平,這樣才能適應時代的發展,才能滿足學生學習的需求,“要給學生一碗水,自己必須有一桶水”,我看現在“一桶水”也遠遠不夠了,自己必須是源源不斷長流水,否則就跟不上時代的發展,就不能適應新時期的要求,最終要被淘汰。

  人民教師愛崗敬業、關愛學生,刻苦鉆研、嚴謹篤學,勇于創新、奮發進取,淡泊名利、志存高遠。

小學自查報告14

  師德是教師職業道德的靈魂,是教育藝術的基礎和前提,教師要時刻以身作則,樹立在學生面前。嚴格要求老師和慈愛的母親”的形象。在父母面前樹立“最可靠的人”形象,建立在社會“最文明的群眾形象”表現出誠實向上的精神。加強自學和自我檢查自己的道德行為規范尤為重要。

  在工作中,我不斷鉆研育人的科學方法,探索教育的規律,用不怕苦的實際行動激勵學生,用人民教師樸實威嚴的形象教育學生,讓我成為修德的榜樣,培養人才。在教育工作中,我把課前準備、課堂強化講課和課后提煉作為減輕學生負擔、提高教學質量的三個環節。面對有限的課時,我以改革的精神探索提高教學效率的科學方法,激發學生自覺參與學習的意識,最大限度地提高單位時間的教學效率。以提高教學效率為首要任務,以課前準備、課堂強化講課和課后提煉為三個環節,減輕學生負擔,提高教學質量。課前準備是指深入學習教材,廣泛收集相關資料,精心設計課堂結構和教學方法,尤其是認真研究如何做“讓學生用最省時、最簡潔的方法掌握最多的知識,促進學生盡快轉化為能力”。課堂強化教學是指集中時間和精力,明確教材的重點、難點、疑點、能力、思路和規律,活躍課堂氣氛,生動教學,主動學習,充分發揮課堂的潛在功能。課后沖刷是指課后作業的安排,是基于優質、少量、內容精煉、方法生動、形式多樣、針對性強的要求,精心設計、合理分配、嚴格控制作業數量。

  他一直在做班主任工作,不斷強化自己的師德,提高專業素質,努力把學生培養成熱愛國家、熱愛社會、熱愛他人的年輕人。愛學生如親人,對學習成績優秀的學生給予更大的支持,鼓勵和幫助學習成績差或生活條件差的學生,開展多種形式的日常活動,培養學生樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,鼓勵學生選擇學生干部,樹立自力更生的精神。在教學中,我認真調查研究,虛心向同事學習,不斷吸收別人的經驗來充實自己,讓自己快速成長進步。

  在管理上,我能營造寬容、理解、和諧的班級氛圍,尊重學生的個性,有與學生共同學習的態度,有能激發學生創造欲望的教學藝術。學生應該被視為學習的主人,他們應該好好提問和提及“奇怪”提出問題,回答課本以外問題的同學,要抱著熱烈歡迎的態度。鼓勵學生超越老師,關心學生的自尊自信,鼓勵學生的創造力;在我漫長的教學生涯中,我一直遵循以下原則:教書育人,求真求實;什么都學,學會做一個真正的人。重視教學規律的研究,精心組織教學,得到了學生的廣泛好評。我大膽改革了課堂教學模式,提出了“我說,你聽。全屋灌溉”它已經成為教學、合作、交流、探究等多種雙向交流方式的共存,活躍了課堂氣氛。我運用現代手段來增強直觀有趣的教學,受到學生的廣泛歡迎。

  通過這次學習,我對自己的教育教學工作進行了認真的檢查和反思,并需要在以下兩個方面進行改進:

  1.如今,隨著教育改革的深入和素質教育的全面實施,育人的理念也在不斷更新。我在應試教育的觀念里還有很多東西,自我創新意識比較弱,比較喜歡注重體驗和操作。所以我要加強新的教學理念的學習,不斷加強自身建設,不斷提升自己。把沉入經驗的東西和現代教育理念結合起來,深入學習,努力實踐。

  2.當課堂教學出現問題時,他們有時會不冷靜、焦慮,表現在對學生說話時的一些粗魯和易怒。我反思;對學生嚴格不等于訓斥和粗話。我們要用關心、善意的話語和良好的態度教育和幫助學生,讓學生清醒過來,反思自己,達到教育的目的。要避免自我修養和態度粗暴,要加強自我修養學習,努力提高思想政治素質,與每個學生建立平等、和諧、和諧、相互尊重的關系,關心每個學生,尊重每個學生的人格,努力發現和發展每個學生潛在的優秀品質,堅持不體罰或變相體罰。在學生面前樹立“嚴格要求老師和慈愛的母親”的形象。

小學自查報告15

  學校安全問題一直是我校最為關注和重視的工作之一,也是各項工作的首要任務.在上級領導的指導下,結合我校安全工作的實際情況,按照上級部門頒發的各種安

  全會議精神,堅持以”隱患險于明火,防范重于泰山”為指針,認真貫徹落實上級各有關要求,全面加強學校安全教育,通過齊抓共管,營造氣氛,切實保障師生安全,維護正常的教育教學秩序.根據教育局對關安全工作指示,我校認真學習了文件精神,對自查工作進行了部署,按通知要求逐項進行了自查,現將自查情況匯報如下:

  一、組織學習,提高認識,小學安全自查報告。

  開學初召開了行政安全工作專項會議,明確了任務、責任,進行了細致的分工,籌劃了學校下一步安全工作的打算。學校還組織全體教師,召開了安全工作會議,結合我校的實際,講了我們學校當前安全工作要注意的問題,提出了嚴格的安全工作要求,提出了“沒有安全就沒有一切”的工作口號,要求大家充分認識“安全高于一切”,“孩子的生命比一切更重要”的思想,指出了安全工作要深入人心,到崗盡責,安全工作不能有絲毫放松,學校要形成校園安全人人

  有責,大家時時想安全,處處抓安全的良好工作局面。

  二、加強領導,規范管理

  我校十分重視“平安校園”創建工作,形成了校長總攬全局、統一協調,各部門參與、密切配合的工作格局,形成了群防群治、齊抓共管的工作合力。按照教育局對學校安全工作的要求,結合我校實際,制定并全校教職工簽訂了《安全工作責任書》,制定了校園安全責任區,明確了各責任人的職責,加大了對功能室及全體教師的安全工作的檢查力度,不斷規范教育教學管理、后勤管理、教師隊伍管理及各項活動管理,并實行了安全事故責任追究制。在本次安全大檢查工作中,各組織成員各負其責,各司其職。

  三、重溫制度,組織落實

  制度是落實的保證,完善規章,明確崗位,職責分明,嚴肅紀律,責任到人,是我校開展安全教育活動的一個經驗。學校安全工作每周一次,做到有內

  容、有記錄,并制訂了《交通安全宣傳教育工作制度》;《學校安全工作領導小組工作制度》;《安全工作責任分解制度》;《學校安全工作會議制度》;《安全檢查防范制度》;《安全事故報告和責任追究制度》;《安全教育制度》;《安全隱患整改制度》;《物品出入查驗制度》;《用電安全制度》;《安全防范措施》;《體育活動安全要求》;《師生大型活動安全管理制度》;《疫情報告制度》;《應急管理辦公室工作機制》;《應急管理辦公室工作事項》;《安全工作領導小組職責》等,節假日學校實行了領導、教師值班制度,制定了學校安全檢查督導制度,通過建章立制使學校安全教育活動制度化,整改報告《小學安全自查報告》。近期,又重溫制度,加強落實。

  四、認真檢查,督促整改。

  開學初,學校及時組織相關人員,對學校涉及安全的各個方面進行排查,具體工作如下:

  1、檢查了教學樓內及各班教室門

  窗、電路及照明情況,各班照明燈和走廊燈都能正常使用,各班教室門窗完好。

  2、檢查了辦公樓、綜合樓的用電、防火、防盜情況,督促教職工注意安全用電和防火安全,防盜安全。

  3、檢查了學校廁所、圍墻、標志物、旗桿、教學樓外飾、門窗等處。經檢查都完好無損,不存在安全隱患。

  4、檢查了教學樓內消防設施、安全通道等,發現滅火器完好,壓力正常,滅火器數量符合要求,放置正確。疏散通道暢通。

  5、會同體育教師對校園的體育器械進行了檢查。所有體育器械沒有破損,不存在安全隱患。

  6、教育學生杜絕吃“三無食品”。

  7、檢查了微機室、圖書室、實驗室,這些教學輔助室的管理都很到位,都能按照上級的要求去做,無安全隱患。

  8、對學校周邊環境的情況進行摸底調查,并教育學生雙休日禁止去游戲廳、歌舞廳、錄像廳、網吧;

  五、常規教育

  1、安全教育:利用黑板報、手抄報、宣傳畫、班隊會等形式,對學生進行安全教育活動。除了常規教育外,還有安全教育周活動,活動前有方案,結束后有記錄。

  2、交通安全:學生使用的自行車車況良好,能經常對學生進行交通安全知識的教育。

  3、飲食安全:學校食堂建立了規章制度,做飯人員持健康證上崗;食堂配有消毒碗柜,定期對灶具進行消毒。

  4、環境安全:學校不存在危房;活動器具、欄桿、教室、照明等符合安全要求;沒有發現教師存在體罰和變相體罰學生的行為;學校安全保衛措施得到落實;

  5、活動安全:學校舉辦外出或群體活動制訂安全預案,并嚴格執行審批制度;學校要求學生參加節假日、雙休日的有關活動堅持了自愿的原則;學校作息時間調整及臨時改變學生上學、放學時間,能預先告知家長。節假日護校工作落實到了具體責任人。

  六、存在的問題

  1、交通安全始終是我校安全工作重點,但學校放學之后,教師無法管理學生,盡管教師反復教育學生遵守交通安全要求,但仍然有部分學生在公路上跑、穿等情況,極易造成安全事故。

  2、離校門口300米處仍存在無證經營的流動小販。

  3、進入校園的線路老化且穿梭在密集的樹冠中,極易形成短路、接地,在雷雨季節、刮大風時經常段電。

  4、教學樓樓頂的避雷裝置損壞。

  5、第二餐室南面窗子上方有裂縫。

  七、整改措施:

  1、我們將繼續加強以交通安全為重點的安全教育與管理,加強與家長的聯系,形成教育合力,提高交通安全教育的實效性。

  2、繼續加強校門外流動商販的整治工作,嚴禁學生課間出校門,加強食

  品衛生安全的教育與管理,教育學生不要購買“三無”食品。

  3、把存在問題的3、4、5項上報給局投資發展中心,肯盼領導盡早幫我校解決問題。

  總之,學校始終把安全工作作為首要大事高度重視,確保了師生及學校財產的安全。在今后的工作中,在健全制度加強管理的同時做到人性化管理,創造和諧、寬松的工作環境,加強學習,落實學習時間及內容,以提高自身的業務水平,重點是服務意識、服務態度及如何提高服務質量;健全各種制度,加強管理、分工明確、責任落實到每個人,工作中有布置、有督導、有檢查,在人員少、工作量大、臨時性工作多的情況下,協調調度、團結協作,圓滿完成各項工作任務。

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