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優(yōu)秀班主任經(jīng)驗交流發(fā)言稿

時間:2024-05-24 15:15:29 班主任發(fā)言稿 我要投稿

優(yōu)秀班主任經(jīng)驗交流發(fā)言稿

  在快速變化和不斷變革的新時代,在很多情況下我們需要用到發(fā)言稿,發(fā)言稿是參加會議者為了在會議或重要活動上表達自己意見、看法或匯報思想工作情況而事先準(zhǔn)備好的文稿。大家知道發(fā)言稿怎么寫才正確嗎?以下是小編收集整理的優(yōu)秀班主任經(jīng)驗交流發(fā)言稿,僅供參考,大家一起來看看吧。

優(yōu)秀班主任經(jīng)驗交流發(fā)言稿

優(yōu)秀班主任經(jīng)驗交流發(fā)言稿1

  有人說:班主任是世界上最小的主任。也有人說:班主任是學(xué)校里最苦的崗位。班主任工作是瑣碎繁忙的,也是具有挑戰(zhàn)性的。每一個學(xué)生都是一個世界,需要無限的愛心、耐心、更需要如穿針引線般的細心。近二十年的班主任工作經(jīng)驗讓我深深感受到要做一個優(yōu)秀的班主任要有智慧,有內(nèi)涵,既要從“細”處著手,更要在“勤”上用功。

  “五細”讓班務(wù)工作有條不紊

  1、責(zé)任要細化,讓每一位學(xué)生行使主人權(quán)利。每一個孩子都是班集體的主任,要樹立孩子的主人翁意識,就要讓他們有事可干,有責(zé)要擔(dān)。班級事務(wù)全體同學(xué)參與討論,班干部工作,全員輪崗,除此以外,桌長、燈長、圖書管理員,報刊發(fā)放員、行為監(jiān)督員等等都能讓學(xué)生感受到自己是班級的小主人,都有機會行使主人的權(quán)力,都能體驗到自己的價值。

  2、習(xí)慣要細致,讓每一位學(xué)生養(yǎng)成注重細節(jié)的好習(xí)慣。都說“細節(jié)決定成敗”,踏入小學(xué)校園后,課前靜息、課間灌水、路隊、午休、吃飯、倒餐盤、掃地排桌椅……事無巨細,班主任都要言傳身教,引導(dǎo)孩子從小養(yǎng)成注重細節(jié)的好習(xí)慣。

  3、情緒要細管,用人文關(guān)懷感染學(xué)生。面對不同時刻有著不同情緒的學(xué)生,班主任老師一定要及時關(guān)注并耐心細致了解孩子產(chǎn)生情緒的原因,用共情、賞識、換位思考等方法及時疏導(dǎo)孩子的不良情緒,做學(xué)生的人文關(guān)懷者。我深信,愛是一種傳遞,當(dāng)教師真誠的付出愛時,收獲的必定是孩子更多的愛!

  4、批評要細語,讓學(xué)生形成正確的自我評價。人無完人,尤其是心性還未穩(wěn)定的小學(xué)生,在日常學(xué)習(xí)生活中,或多或少會犯一些錯誤,作為班主任老師,在批評孩子的時候一定要講究藝術(shù),必須以關(guān)心、愛護學(xué)生為出發(fā)點,以學(xué)生身心健康發(fā)展為目的,和顏悅色、輕聲細語、循循善誘。批評應(yīng)該像習(xí)習(xí)的春風(fēng),總是飽含著使萬物復(fù)蘇的溫暖。只有從老師口中道出的批評是出于真心關(guān)懷,學(xué)生才會樂意接受。

  5、相處要細知,讓學(xué)生與老師互相尊重。師生關(guān)系是一種非常獨特的人際關(guān)系,教師的行為有時會影響學(xué)生的一生。教師應(yīng)該平等、友好地對待每一位學(xué)生,自覺地去尊重每一位學(xué)生。作為班主任老師,應(yīng)更多地關(guān)注學(xué)生的內(nèi)心情感體驗,注意在一些生活細節(jié)上與學(xué)生進行心與心的溝通,關(guān)懷備至、小心翼翼地去觸及那些稚嫩的心靈,與孩子成為知心好友。“教育就是愛”,只有對學(xué)生傾注了感情,才能獲得學(xué)生的信任和尊重。

  “五勤”讓班級充滿活力

  正如俗語所說:“一勤天下無難事。要把班級管理好,勤是不可少的。

  1、勤觀察。班主任每天要觀察每個學(xué)生的'綜合表現(xiàn),如情緒是否穩(wěn)定?身體有不舒服嗎?與同學(xué)之間的交往正常嗎?學(xué)習(xí)上有困難嗎?……一旦發(fā)現(xiàn)某個學(xué)生在某一方面出現(xiàn)了問題,就要及時干預(yù),把問題化解在萌芽階段,真正把學(xué)生的健康成長放在最重要的位置。班主任還要勤觀察班級環(huán)境,今天的教室衛(wèi)生做得如何?班級墻壁文化是否要更換了?報刊及時收發(fā)了嗎?班主任要有一雙善于發(fā)現(xiàn)的眼睛,捕捉教育時機,因勢利導(dǎo),這樣日積月累,讓學(xué)生從日常小事中懂得做人的道理。

  2、勤交流。多找學(xué)生談心,了解他們的內(nèi)心世界,多與家長溝通,掌握學(xué)生在家的情況,知道他們的家庭背景,這樣對學(xué)生的教育就能對癥下藥,也能收到事半功倍的效果。我時刻牢記蘇霍姆林斯基的告誡:“盡可能深入地了解每個孩子的精神世界,是教師和校長的首條金科玉律。”很多情況下學(xué)生不愿意主動找老師談話,但他們是非常渴望有這么一次談話的,那表明老師是關(guān)心自己的。在學(xué)生處于被動的情況下,我們就應(yīng)該主動一些,態(tài)度盡量溫和,以一個朋友的身份去進行了解,而不是給人一種居高臨下,高高在上的感覺。關(guān)愛學(xué)生,走進學(xué)生心靈,真誠地和學(xué)生溝通交流,做學(xué)生可以信賴的朋友,這樣的集體一定會是一個非常和諧的團隊。

  3、勤到班。班主任除了上課、批改作業(yè)、備課,還要勤往教室里走走,深

  入學(xué)生中間,看看學(xué)生在做什么,在討論什么,最關(guān)心什么,最近在玩什么,融入到他們中去,和他們成為朋友。在與他們實際接觸過程中,及時了解把握班級的動態(tài),有效地引導(dǎo)班級新出現(xiàn)的有利因素,消除不利因素的蔓延,促使每一個幼苗健康、快樂成長。通過與孩子的親切交往,準(zhǔn)確把握各方面的情況,從而增強工作的針對性。

  4、勤表揚。每個學(xué)生都是有進步要求的,都希望別人認為自己是一個好學(xué)生。作為班主任老師,要能抓住孩子的每一個閃光點。表揚要想發(fā)揮它的真正效果,就要根據(jù)實際情況對不同的學(xué)生提出不同的要求,學(xué)生只要在原有的基礎(chǔ)上有了進步就應(yīng)提出表揚。特別是對后進生更要善于發(fā)現(xiàn)他們的閃光點,只要發(fā)現(xiàn)有了點滴進步,就要予以充分的肯定和鼓勵,通過表揚,培養(yǎng)他們的上進心,刺激和促進他們繼續(xù)進步,從而達到更好的教育效果。

  5、勤思考。在班級管理中,我們需要多動腦筋想辦法,用各種方式,通過各種途徑對學(xué)生進行教育。從大的方面來說,班級管理的各種規(guī)章制度、實施辦法、參加學(xué)校或年級的各種活動、組織班級活動都需要我們動腦筋精心設(shè)計;從小方面講,對學(xué)生的表揚、批語鼓勵也需要我們動腦筋。而每當(dāng)自己的腦海里出現(xiàn)一個新念頭時,應(yīng)該馬上把它記下來,并盡快付諸實施。

  班主任工作是一門藝術(shù),需要我們在實踐中不斷探索,不斷總結(jié),在教育方法和教學(xué)手段上多下功夫,這樣才能真正做一個讓家長放心、學(xué)生滿意的良師益友。

優(yōu)秀班主任經(jīng)驗交流發(fā)言稿2

各位領(lǐng)導(dǎo),各位老師:

  大家下午好!今天,很榮幸能在這里發(fā)言,讓我有一個能夠很好反思自己班主任工作的機會。其實,我也沒有什么經(jīng)驗,就是踏踏實實做好自己的事情。我發(fā)言的主題是《培養(yǎng)良好習(xí)慣 成就美好未來》

  我國著名的教育家葉圣陶先生認為,教育就是養(yǎng)成習(xí)慣。為了幫助學(xué)生養(yǎng)成良好的習(xí)慣,讓他們學(xué)有方向,趕有目標(biāo),我就利用學(xué)校每兩周一次的習(xí)慣之星評選和主題隊會等一些載體來幫助學(xué)生養(yǎng)成良好的行為習(xí)慣。俗話說:冰凍三尺非一日之寒,好習(xí)慣的養(yǎng)成也非一日之功。這就需要班主任多在平時下功夫。在平時的工作中我主要從以下幾個方面來做的。

  一、注重日常行為管理,從細微之處入手,規(guī)范學(xué)生行為。

  1.注重總結(jié),加強班級常規(guī)的管理

  從細微處入手,重視建立一些細小的行為規(guī)則,這樣可以避免很多不必要的矛盾。我想無論什么時候,當(dāng)你走到班級里,如果見到的總是臟兮兮的地面,橫七豎八的桌凳,學(xué)生的桌面上也是亂糟糟的,這時無論是誰都不會有好心情的,就更不用說上課了。于是我制定了一些規(guī)則,比如桌子的擺放,我規(guī)定每一橫排、豎排都統(tǒng)一對著地面上地板磚的線,人離開座位后隨手把凳子推進去,桌面上要收拾干凈,以使班級看上去更加整潔。教室內(nèi)不大聲說話,不奔跑,不活動,有利于保持安全、安寧的環(huán)境等等。一開始,學(xué)生很不習(xí)慣,也不記得,一下課不是忘記準(zhǔn)備下節(jié)課的書本,就是人離開座位以后不知道將凳子推進去,我就有意留在班上觀察,看到這種情況就提醒,到下節(jié)課我再將我在下課時看到的好的現(xiàn)象進行表揚,當(dāng)場獎勵加紅星,這樣,一段時間后,情況大不相同,整個班級看上去也整齊多了。

  2.建立健全管理制度,加強圖書角的管理

  建立班級圖書角,是班級文化建設(shè)的一項內(nèi)容。運用好班級圖書角,可以拓寬學(xué)生的視野,增長學(xué)生的見識,激發(fā)學(xué)生的閱讀興趣,增強班級讀書氛圍,真正發(fā)揮課外閱讀的作用。但如果管理不善,我們就會發(fā)現(xiàn)學(xué)生籌集的書籍在不斷丟失,最后導(dǎo)致學(xué)生不愿意把好書帶到圖書角和大家分享。要使圖書角長盛不衰、富有生命力,就必須成立一個管理小組,建立健全管理制度。我把圖書室的管理引入班級圖書角,先把學(xué)生籌集的書集分門別類地在書柜中擺好,然后在圖書裝訂的一側(cè)用姓名貼貼好,按照書柜的層數(shù)進行編號,如第一層就用a來編號,a1、a2、a3、a4……第二層就用b來編號,如b1、b2、b3……,以此類推。這些工作非常簡單,中高年級完全可以由學(xué)生完成。接下來的借書登記也特別簡單,只要借書人在借閱本上記下自己的學(xué)號和圖書編號就可。還書也很簡單,只要在當(dāng)天把借的書放回原來的位置就好了。圖書管理員只負責(zé)在課外活動時檢查一下還書情況,如有沒還的,對照一下借書表,然后催促沒還書的同學(xué)抓緊還書就可以了。當(dāng)然圖書管理員也是要獎勵的,只要他管理得好,就有機會加星。經(jīng)過一個學(xué)期的實踐,效果非常好,學(xué)期末圖書角沒少過一本書。

  雖然圖書角的圖書借閱只是一件小事,但是只要我們把這些小事做好,不但增強了班級讀書氛圍,還培養(yǎng)了學(xué)生的責(zé)任心和物品擺放的條理性,何樂而不為呢?

  3.充分發(fā)揮班干部的榜樣帶頭作用

  俗話說:火車跑得快,全靠車頭帶。班干部是班級的骨干力量,是班主任的得力助手。在班級管理中應(yīng)注重培養(yǎng)班干部的管理能力,充分發(fā)揮班干部的“領(lǐng)頭羊”作用。這樣一來既培養(yǎng)了學(xué)生的管理能力,又能讓班主任在以后的工作中省心、省力。如何才能充分發(fā)揮班干部這個火車頭的作用呢?我覺得教給班干部工作的方法很重要。如:早晨到校時,不少學(xué)生不知道該干什么,有的在座位上呆坐,有的講話,甚至有的還在教室里走來走去。見此情景,我問班長怎么回事?班長說:“他們都不聽我的。”我說:“作為班長,管理班級需要方法,不是你說了大家就都會聽,都能做到。你要想辦法讓他聽你的。”我告訴他:“你在黑板的左側(cè)寫出早晨到校表現(xiàn)好的同學(xué)的名字,右側(cè)寫上表現(xiàn)差的同學(xué)的名字。但是對于特別好動的同學(xué)我們要先提醒他,給他改正的機會,如果他改了,我們就不把他的名字寫上去。你試試看?”后來的早讀紀(jì)律越來越好,黑板上表現(xiàn)優(yōu)秀的同學(xué)越來越多,當(dāng)然,只要名字被寫在黑板上的`,就會加星,以此激勵他們遵守早讀紀(jì)律,養(yǎng)成讀書習(xí)慣。

  我們班在班干部的帶領(lǐng)下,不管是早讀、午讀,還是做操,紀(jì)律都非常好。

  4.家校聯(lián)手充分發(fā)揮家庭培養(yǎng)孩子好習(xí)慣的作用。

  家長是學(xué)生的啟蒙教師,與學(xué)生接觸的時間長,家長的一舉一動往往成為學(xué)生判斷是非得失的標(biāo)準(zhǔn)。有很大一部分學(xué)生在學(xué)校中已經(jīng)接受了教師正確的引導(dǎo),可是一回到家中又受到家長不良習(xí)慣的影響,而失去了行為習(xí)慣是非判斷的標(biāo)準(zhǔn)。因此,要加強學(xué)校與家長的溝通。與家長溝通的方式很多,除了開家長會,通過校訊通、打電話、放學(xué)送隊時的簡單提醒等方式及時把孩子在校的一些表現(xiàn)給家長反映,同時也了解到學(xué)生在家的一些學(xué)習(xí)、生活狀況和各方面的表現(xiàn),發(fā)現(xiàn)問題共同商討解決辦法,告知他們老師和學(xué)校對孩子的要求,教給家長做法。我們班還建立了一個qq群,這也方便了家長們在群里交流經(jīng)驗,討論問題。近兩年的觀察看,效果還是不錯的。

  二、運用適當(dāng)?shù)姆椒ǎ菇逃盏绞掳牍Ρ兜男Ч?/strong>

  記得有位教育專家說過這樣一句話 —— 教育要走進學(xué)生心靈!作為教師,尤其是一名班主任,我們可能都有過這樣的體驗:我們是那么苦口婆心跟學(xué)生擺事實,講道理,告誡學(xué)生要對自己所作的事情負起責(zé)任,要遵紀(jì)守法,要好好學(xué)習(xí)天天向上,要做一個有用的人……然而還是有學(xué)生不求上進,不能遵守校紀(jì)班規(guī),不去按照我們所要求的做,成績還是上不去,即使我們動用“殺手锏”——紀(jì)律處分,效果似乎還是不盡如人意。很多時候,因為我們的苦口婆心的說教,導(dǎo)致一些學(xué)生的不理解,從而與老師對著干,原本應(yīng)該是和諧的師生關(guān)系,弄得像仇人似的。真是吃力不討好!這時候,我們是否想過換一種方式教育學(xué)生,走進學(xué)生心靈,與他們進行心與心的交流呢?通過實踐,我發(fā)現(xiàn)故事生動、活潑、極具吸引力,便于學(xué)生理解接受,在對學(xué)生進行思想教育中有極大的效果和良好的作用,是一個具有推廣性的教育方法,值得我們多多運用。

  上學(xué)期我們班一些學(xué)生出現(xiàn)了懶惰的情緒,懶得學(xué)習(xí)、懶得勞動、懶得鍛煉……甚至有的學(xué)生說:“你加黑星就加唄,我才不在乎。”針對這樣的現(xiàn)象我給他們講了《另一種地獄》這個小故事,告訴他們安逸的生活原來也是一種地獄,它雖然沒有刀山可上,沒有火海可下,沒有油鍋可赴,可它能漸漸的毀滅你的理想,腐蝕你的心靈,甚至可以讓你變成一具行尸走肉。

  通過這個故事,學(xué)生的心靈受到了觸動,積極性也提高了。有時候,條條大道理,不如區(qū)區(qū)小故事。通過這些事例,我發(fā)現(xiàn),與嚴厲的批評和冗長的說教相比,講故事的方式是最易于接受、最生動和最有說服力的。

  三、充分發(fā)揮習(xí)慣之星評選的激勵性作用,促使學(xué)生知行合一。

  知是行的先導(dǎo),而行是知的目標(biāo),良好的行為習(xí)慣是知行合一的結(jié)果。很多學(xué)生是嘴上大道理,行動少落實,說著要孝順父母,可是在家很少做家務(wù),常常對父母諸多要求。胸中有道理,實踐不相依,知道要隨手撿起地上的紙屑,但能做到的卻是寥寥無幾。心中有規(guī)則行動無約束,對校規(guī)班規(guī)明了于心,但是卻不照著去做。德育本身也存在著知易行難的特點,這就需要老師從生活小事做起,一點一滴的培養(yǎng)學(xué)生良好的道德習(xí)慣,堅定的道德意識。

  1.改善評價機制

  不可否認我們的評價機制引領(lǐng)著學(xué)生的發(fā)展方向,學(xué)生往往從老師家長的評價中,產(chǎn)生相應(yīng)的認識。所以我更多關(guān)注的是學(xué)生的行為習(xí)慣。以前在評比的時候?qū)W生們都會選舉學(xué)習(xí)成績好的同學(xué),而這并不是真正的民主。而習(xí)慣之星評選給我們的評比給出了更加全面更加細致的指導(dǎo),我會讓學(xué)生說說選這個人的理由,要確實的行為、做法。周權(quán)參加體育運動最積極,每次跳繩比賽都報名參加,他被評選為健康之星;張一涵特別愛幫助人,很多同學(xué)都說了她怎么幫過自己,她被評選為文明之星;楊軒鳴上課積極思考,回答問題獨到,被評為創(chuàng)造之星等。從學(xué)生到老師都是根據(jù)同學(xué)們的具體行為進行評比,鞏固了良好的行為習(xí)慣,也讓其他同學(xué)看到了,不是只有學(xué)習(xí)好才能被大家認可。

  2.合理進行獎懲

  學(xué)生明白道理但卻不能管住自己,這就要靠監(jiān)督、鼓勵和適當(dāng)?shù)膽土P了。首先,我和同學(xué)們一起制定了獎懲制度,如:表現(xiàn)好的同學(xué)可以加相對應(yīng)的星星,可以優(yōu)先選擇班級的圖書、雜志看等等。而犯錯誤的同學(xué)要為大家服務(wù),如倒垃圾一周;擦桌子一周等等。其次,還要有專人進行監(jiān)督,定期輪換,為同學(xué)們發(fā)表揚信或小罰單。

  通過這些活動慢慢讓學(xué)生從不情愿、無可奈何、迫不得已到習(xí)以為常、自然而然,習(xí)慣也就慢慢養(yǎng)成了。

  “少年若天性,習(xí)慣成自然”,學(xué)生良好習(xí)慣的養(yǎng)成也是形成良好班風(fēng)的基礎(chǔ),是教育教學(xué)工作開展的保證。因此,我在今后的工作中,還將繼續(xù)重視養(yǎng)成教育,向優(yōu)秀的班主任看齊。

  剛才的發(fā)言,如有不當(dāng)之處,懇請大家批評指正謝謝!

優(yōu)秀班主任經(jīng)驗交流發(fā)言稿3

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、親愛的各位同事:

  今日我就擔(dān)當(dāng)xx班班主任工作的心得和體會來跟大家進行探討和研究,感到特別榮幸。其實我管理xx班這個新組合的班級的許多經(jīng)驗和做法是在借鑒別人的做法,同時也跟在座的老師學(xué)的,有句古話是這么講的:“他山之石,可以攻玉”。那么我在這做交流發(fā)言,其實是在“借花獻佛”。還有一種感覺就是“班門弄斧”。閆主任通知我作經(jīng)驗交流發(fā)言時,我感慨萬千,考慮到究竟是校領(lǐng)導(dǎo)下派的任務(wù),也是我“逞能”的一次機會,才有了這個發(fā)言稿,所以我在這里特殊感謝閆主任給我這次機會。班級管理我就從以下幾個方面來說說吧:

  (一)保持一種精神

  一個班級要有一種精神,而這精神就是班級的靈魂。一個班級有了精神就有了主心骨,就有了行動的指南,有了奮斗的目標(biāo)。班級精神的制定要切合班級的實際和班主任的個性,這樣才能起到鼓舞士氣、凝聚人心、團結(jié)力氣的作用。我自從當(dāng)班主任以來,不管年級更替還是教室地點的變換,不管地域的南北還是時間的前后,年年歲歲花相似,歲歲年年人不同。我始終堅信“我行,我行,我能行。”一句話能夠起到上述作用。“人不自信誰信之?”有一句名言“天才的全部隱秘其實只有六個字:不要小看自己!”對學(xué)生而言這句話就是要求他們要刻苦學(xué)習(xí),努力開拓,積極進取。在錘煉品質(zhì),尊師重道,堂堂正正做人,踏踏實實做事方面也能起到潛移默化的作用。其實,班級精神實際上也就是班主任個人的精神品質(zhì)和價值追求。所以,從某種意義上講,有什么樣的班主任就有什么樣的班級,就有什么樣的學(xué)生。譬如:我做錯了事我承認我也改,別人對我無端的發(fā)泄,我一定要問個畢竟。在半年的時間里,學(xué)生也能做到有錯就改,班委誤記了他們,就一定與班委一起到我這里探個虛實,所以班主任的一言一行、一舉一動直接影響著每一個學(xué)生,再者作為班主任要著重培育學(xué)生的孝心和誠信。一個沒有孝心的學(xué)生,很難想象他會去尊敬老師。一個誠信缺失的學(xué)生,很難想象他會有良好的習(xí)慣。

  (二)圍繞兩個核心

  在班級管理和班級建設(shè)中要努力形成兩個核心,即“以班主任為核心”和“以班委會為核心”。因為我們班目前團委這一塊還不能形成大的潮流,不然的話班委團委應(yīng)當(dāng)齊頭并進。“以班主任為核心”通俗講就是“跟我走”。要做到這點并不簡單,但也不是全沒有。我認為在上學(xué)期我做到了這一點。我的'辦公室和教室離得太遠,在班級管理上有了一定的難度,當(dāng)然后來組建的班委替我擔(dān)當(dāng)了一些任務(wù)。“以班委會團支部為核心”就是使班干部成為班級自治的核心力氣。自9月1日以來,我只指定了體育委員和生活委員,因為這兩項工作做起來比較簡潔。而班長的人選是我在一個多月的觀看中才發(fā)覺的,在班長的幫助下又間續(xù)產(chǎn)生了其他班委,班委聽班主任的,班委替班主任管理班級,那么整個班級還是掌控在班主任手中。

  (三)準(zhǔn)時下放權(quán)力

  籌建班委是為了班主任工作的順當(dāng)綻開,班委籌建完畢,我做到了:一是逐步放“權(quán)”熬煉干部,樹立班干在學(xué)生中的威信,如讓班長負責(zé)班級量化管理狀況的公示并準(zhǔn)時匯報班工作;二是加強對班干部言行監(jiān)督,違紀(jì)班干部要嚴加處理,做到班規(guī)面前人人公平;三是加強班干部思想意識,不讓他們感覺有權(quán)在握拿著雞毛當(dāng)令箭橫行霸道、胡作非為。四是利用班干會對班委進行評議,表彰好的,對不稱職的要準(zhǔn)時進行教育甚至,保持班委的威信。

  (四)利用三種策略

  一是“夸”的策略。專業(yè)點講就是賞識教育。從某種意義上講,好學(xué)生是夸出

  來的。把學(xué)生夸給同學(xué),把學(xué)生夸給家長。所以學(xué)生做得好,我夸獎;做得越好,我越是夸獎;越是夸獎,越激發(fā)他們想做好的欲望。

  二是“逼”的策略。逼什么呢?逼出學(xué)生的共性,逼出學(xué)生的集體主義觀念。

  做法很簡潔,就是“一人犯錯,集體受罰”。 三是“談”的策略。所謂“談”的策略就是談心。談心是班主任工作中的重要

  內(nèi)容。沒有談心,就談不上班主任工作。如何談、談什么,這就需要方式、方法了,就不說了,詳細班級狀況詳細對待。

  (五)實行量化管理

  本班的管理就是采用的政教處倡導(dǎo)的量化考核管理。目前每一個班級都在使用,只是產(chǎn)生的效果不同罷了。我認為用好班委是關(guān)鍵,然后讓學(xué)生重視。如何重視,這是方式方法的問題了。對每一個學(xué)生進行全面的考核,這需要信念、決心、細心。堅持讓每一個學(xué)生不能閑著,在學(xué)習(xí)上你追我趕。現(xiàn)在xx班已經(jīng)形成了具有本班特色的一種管理模式。正因如此,我盡管遠離教室,可班內(nèi)的一切了如指掌,才使得班級風(fēng)平浪靜,班風(fēng)、學(xué)風(fēng)又正又濃。可能有的老師要問我的詳細措施,我只能說:蹲下去看看學(xué)生,你就會發(fā)覺一切、了解一切、解決一切了。

  以上所談的是本人對xx班上學(xué)期管理上的一些做法。這些做法雖不可能起到一勞永逸的作用,但它能發(fā)揮細細春雨,潤物無聲的作用。班級管理是一項復(fù)雜而又瑣碎的工作,等待我們要做的事還許多;需要我們專心的地方還許多。但我相信,在這平平淡淡、酸酸甜甜、瑣瑣碎碎的班主任工作中,只要有付出、就一定有收獲,只要我們付出了心血,付出了汗水,就一定能夠收獲一個金光絢爛的秋天!

  我的發(fā)言完畢。感謝!

優(yōu)秀班主任經(jīng)驗交流發(fā)言稿4

尊敬的各位教師和家長們,大家好!

  我是一名班主任,很榮幸能夠在這里與大家分享我的工作經(jīng)驗。在過去的幾年中,我一直致力于為學(xué)生們提供最好的教育和幫助他們成長。在這個過程中,我學(xué)到了很多東西,也有了一些值得分享的經(jīng)驗。

  班主任工作需要有耐心和責(zé)任心。我們需要耐心地傾聽學(xué)生的問題和關(guān)注他們的情感需求。我們需要了解每個學(xué)生的性格和學(xué)習(xí)方式,并針對不同的情況和需求進行個性化的指導(dǎo)。我們也需要承擔(dān)起教育家長的責(zé)任,與他們保持良好的溝通和合作關(guān)系,確保他們對孩子的成長和學(xué)習(xí)過程有足夠的了解和參與。

  班主任需要保持良好的溝通和合作關(guān)系。我們需要與其他教師和學(xué)校管理人員保持緊密的聯(lián)系和合作,共同協(xié)作完成教育教學(xué)工作。我們也需要積極與學(xué)校家長會合作,與家長建立良好的溝通渠道,了解學(xué)生的家庭情況和學(xué)習(xí)環(huán)境,并及時與家長溝通,協(xié)調(diào)學(xué)生家庭和學(xué)校教育的關(guān)系。

  第三,班主任還需要注重學(xué)生的個性化發(fā)展。我們應(yīng)該為每個學(xué)生制定個性化的發(fā)展計劃,并通過不同的教學(xué)方式和方法,幫助學(xué)生在學(xué)業(yè)、品德、文體等各方面得到全面發(fā)展。我們還應(yīng)該關(guān)注學(xué)生的心理健康,及時發(fā)現(xiàn)和解決學(xué)生的心理問題,并提供相應(yīng)的幫助和支持。

  班主任還需要不斷提升自身素質(zhì)和專業(yè)能力。我們需要不斷學(xué)習(xí)和更新教育理念和教學(xué)技能,參加各種教育培訓(xùn)和學(xué)術(shù)交流活動,與同行們分享自己的教育教學(xué)經(jīng)驗和心得體會,并不斷提高自己的教育教學(xué)水平和素質(zhì)。

  在我的班主任工作中,我深刻認識到了班主任工作的重要性和挑戰(zhàn)性。我通過與學(xué)生和家長的溝通和合作,不斷調(diào)整自己的工作方式和方法,提高自己的教育教學(xué)水平,為學(xué)生的成長和發(fā)展做出了一定的貢獻。但是,我也清楚地意識到,班主任工作還有很多需要改進和提升的地方。

  我需要更多地關(guān)注學(xué)生的`情感需求和心理健康。在教育教學(xué)過程中,我發(fā)現(xiàn)有些學(xué)生的情感問題被忽視了,這對他們的學(xué)習(xí)和成長產(chǎn)生了一定的影響。因此,我需要更加關(guān)注學(xué)生的情感需求和心理健康,及時發(fā)現(xiàn)和解決學(xué)生的情感問題,為他們提供更多的關(guān)愛和支持。

  我需要更加注重學(xué)生的素質(zhì)教育。在過去的工作中,我一直注重學(xué)生的學(xué)業(yè)成績,但是忽略了學(xué)生的品德、文體和其他方面的發(fā)展。因此,我需要更加注重學(xué)生的素質(zhì)教育,為學(xué)生提供更多的文體活動和課外拓展機會,培養(yǎng)他們的綜合素質(zhì)和能力。

  我需要更加注重自身的專業(yè)能力提升。班主任工作是一項復(fù)雜的工作,需要涉及到很多方面的知識和技能。因此,我需要不斷學(xué)習(xí)和提高自己的教育教學(xué)水平,參加各種培訓(xùn)和學(xué)術(shù)交流活動,不斷完善自己的教育教學(xué)能力和素質(zhì)。

  總之,作為一名班主任,我深刻認識到了班主任工作的重要性和挑戰(zhàn)性,并且認為這是一項需要不斷提升自身素質(zhì)和能力的工作。我會在今后的工作中更加努力地為學(xué)生的成長和發(fā)展貢獻自己的力量,同時也期待和各位教師和家長們共同協(xié)作,共同促進學(xué)生的全面發(fā)展和成長。謝謝大家!

優(yōu)秀班主任經(jīng)驗交流發(fā)言稿5

各位老師:

  大家下午好!首先感謝學(xué)校給我一次與大家交流的機會。我的發(fā)言談不上什么經(jīng)驗介紹,只能是粗淺地談?wù)勛罱以诎嘀魅喂ぷ髦械氖斋@和困惑。

  一、常規(guī)習(xí)慣,常抓不懈

  學(xué)生良好的行為習(xí)慣的養(yǎng)成不是一節(jié)課、一兩天說說就行的,它必須貫穿在整個管理過程中。剛剛接觸我自己班級的時候,我發(fā)現(xiàn)我們班的學(xué)生自覺性和自控力都比較差,避免不了會出現(xiàn)這樣或那樣的錯誤。于是,我經(jīng)常利用班會、課前、課下等一切可以利用的時間對學(xué)生中出現(xiàn)的問題進行及時教育,跟他們講明道理及危害性,從而使學(xué)生做到自律。學(xué)校每個星期都會進行衛(wèi)生,禮儀,紀(jì)律三項循環(huán)比賽,每當(dāng)聽到優(yōu)秀的班級里有一年六班時,學(xué)生都在歡呼雀躍,而我也感覺很欣慰。

  二、家校溝通落到實處

  孩子的進步,集體的成長,離不開教師,也離不開家長。家庭教育對孩子的成長起到舉足輕重的作用。所以我經(jīng)常利用家長接送孩子的時候,主動和家長交流,反映孩子在校的表現(xiàn),和家長的交談中,獲得學(xué)生的全面信息和寶貴意見。我還把家長的電話號碼都存在了手機里,以便與家長聯(lián)系起來更方便,也能很快知道這是誰打來的電話,當(dāng)你叫出某某學(xué)生家長的時候他們也開心,做起工作來也方便不少。開學(xué)至今,我跟語文老師針對班級的部分學(xué)生進行家訪。印象最深刻的是我們班的一個男孩,他上課的'時候老是坐不住,喜歡在教室里面走動。去這個小男孩家的時候,他的媽媽很熱心的接待了我們,我跟她媽媽反應(yīng)了這個小男孩在校的情況。她媽媽說這個小男孩的脾氣很倔強,越是批評越是叛逆。我知道這種情況后,跟這個小男孩的家長說,這是缺乏愛的表現(xiàn)。因為我在對待這個學(xué)生上用了更多的愛去包容他,但絕不是溺愛。家訪后,這個小男孩,上課漸漸不多動了,成績也在逐步上升。這次的期中考試,獲得不錯的成績。期中之后,我將會和語文老師對班級學(xué)生進行全面家訪。

  當(dāng)然,作為一名新班主任在工作中會遇到或多或少的困惑,我就遇到了這么一位學(xué)生,他時常會欺負班級其他同學(xué),會拿同學(xué)的東西忘記還。我找他談過,問過他為什么要欺負同學(xué)。他的回答是,他想跟同學(xué)玩但是不知道怎么開口。我跟他說找同學(xué)玩,要有禮貌,這樣同學(xué)才會喜歡跟你玩。根據(jù)這位學(xué)生的家長反饋,父母平時很少關(guān)心這個學(xué)生。我曾相信這位學(xué)生會學(xué)好,可是剛答應(yīng)我沒幾天,立馬又不乖了,針對這類學(xué)生,我不知道該如何處理,由于我剛剛參加工作第一年當(dāng)班主任,很多事情還做得很不夠到位,感謝許多老教師對我的幫助,特別是我的指導(dǎo)教師華老師,也希望在座的各位老師給我提出寶貴的建議,謝謝。

優(yōu)秀班主任經(jīng)驗交流發(fā)言稿6

各位領(lǐng)導(dǎo)、老師:

  大家好!

  首先非常感謝學(xué)校給我這樣一個和大家交流的機會,我感到特別榮幸。作為一名只有四年教齡和兩年班主任工作經(jīng)歷的青年教師,我個人談不上什么工作經(jīng)驗,更多的是工作過程中的摸索以及磕磕絆絆中得到的教訓(xùn)。在座的老師有不少指點過我的,我知道大家都懷有自己教學(xué)上的獨特之處,今天我只是把工作中的心得體會說出來和大家一起分享,不當(dāng)之處敬請各位多多批評指正。

  我覺得做班主任,尤其是我們青年班主任,接了新班第一件要做的就是立威。

  我自認為沒有那種不怒而威的氣質(zhì),所以往往需要通過一些實際的舉措,讓孩子們意識到我是他們的老師。說白一點就是要讓學(xué)生怕你,不敢輕視你,讓他們知道,得把班主任的話當(dāng)回事。

  記得我剛做班主任的時候火氣是比較大的,很容易在課堂上發(fā)脾氣批評學(xué)生,有時弄得自己也很難堪下不了臺,而且我發(fā)現(xiàn)這種方法批評學(xué)生,即使他表面上服氣了但實際上他只是攝于你做班主任的威嚴而心里不服氣。后來在做班主任的過程中不斷的反思和探索,摸索出一些行之有效的招數(shù)。這招叫做:“退三進一”,我們看電視時經(jīng)常可以看到這樣的鏡頭,老虎等兇猛的動物在進攻前首先是身體向后撤退,為什么撤退呢?是為了更好的向前進攻!我們批評學(xué)生一個缺點的時候不妨先表揚他的三個優(yōu)點,此謂之“退三進一”。

  每一個學(xué)生都有自己的優(yōu)點,作為班主任應(yīng)該善于捕捉每一個學(xué)生身上的閃光點,雖然可能只是一個小小的閃光點,但很有可能你通過這個小小的閃光點可以挖掘出埋藏在他心里頭的大金礦。我們的學(xué)生再怎么調(diào)皮也不至于將他同罪犯等同起來吧?我們班有個男生小張,性格比較反叛,具體表現(xiàn)可以用兩句話來總結(jié)概括:班主任說什么他都不樂意,班干部做什么他都認為不對!但是這個學(xué)生有一個愛好打籃球,口才和反應(yīng)能力都很不錯,有一次我們班與其他班打籃球,結(jié)果我們班勝了,其中他功不可沒,那么我當(dāng)時立即把握住這個大好時機當(dāng)晚就找他出來談話,首先我就贊揚他今天在球場上表現(xiàn)如何積極英勇,關(guān)鍵時刻力挽狂瀾,為班級的勝利奠下了堅實的基礎(chǔ),贊揚完后我發(fā)現(xiàn)他很高興,這個時候我看準(zhǔn)時機話題突然一轉(zhuǎn):“但是你有沒有好好想過,你在班上那么有才干卻沒有一個人選你當(dāng)班干部,你有沒有冷靜的思考過為什么?”然后我跟他一一分析原因,開始的時候他還只是點點頭,到了后來他自己主動表態(tài),過了一段時間我又跟他出來長談了一次,慢慢的我發(fā)現(xiàn)這個學(xué)生在學(xué)習(xí)態(tài)度及與同學(xué)相處方面有了很大的改觀,那次半期考試后他第一個跑來問我他的成績,問自己的成績有沒有進步。初一下期開學(xué)我起用該同學(xué)做班干部,做的很出色。

  對于孩子們的缺點,我采取“冷處理”的方法。例如:有一次,我班男生王某同學(xué)下課總愛打鬧,給同學(xué)起“外號”,放學(xué)后,我把他叫到辦公室,也沒有指出他的不是,而是讓他自己想為什么老師叫他來辦公室,他站在那想了半天,說:“不知道。”我說:“不知道,好,你再仔細想想,想想這么多天來你做了哪些事情,哪些事情不符合中學(xué)生行為規(guī)范?”抗戰(zhàn)到最后,他終于一五一十地歷數(shù)了自己種種不是,甚至道出了一些其實我并沒有掌握的信息。例如上課看漫畫書抄襲別人作業(yè),上體育課躲在廁所聽音樂,在家和父母頂撞等。我并沒有過多地批評他,而是要他自己保證以后該怎么辦,之后一段時間,我默默注意他的行蹤,故意對別的同學(xué)說:“王某最近進步了”等等,話傳到他耳朵后,他更加振奮,覺得他被老師注意著,以后改正缺點的步伐跨得更大了,在他徹底改掉陋習(xí)之后,我與他暢談了一次,然后在班級濃墨重彩地表揚一番,保護了他的自尊心。

  其次班主任工作首先是投入愛,愛是班主任工作的起點,也是最終歸宿。班主任不但要富有愛的情感更要富有愛的行為,讓學(xué)生感受集體的溫暖。日常工作中,我注意了以下幾點:

  天氣涼了,學(xué)生下課出去時,我總要囑咐一句:“把衣服穿好。”放學(xué)時我總要告訴學(xué)生:“靠邊走,路上注意安全!”“不要在路上逗留。”

  老師關(guān)愛學(xué)生,不僅體現(xiàn)在語言上,更要落實在行動上。

  初一剛開學(xué),我們班一女生王某的咽喉病犯了,我打電話通知了家長。下班回到家,又打電話問孩子好點沒,如果還沒好,明天就再休息一天,落下的課來了再補。家長似乎沒想到我會打電話,很驚喜的樣子,孩子來上學(xué)后,我又幫他補課,,那孩子很聰明,一點就會,從那以后我覺得孩子跟我更近了。

  班主任工作的一個重點是要培養(yǎng)學(xué)生的集體榮譽感,所以必須增強主人翁意識。

  主人翁意識是學(xué)生自律向上的動力。有了動力,他們對集體的事情熱心參與,為集體的成績進步而歡欣,為集體的困難挫折而焦慮,感覺到集體的一切與他們息息相關(guān)。現(xiàn)在孩子多數(shù)都是獨生子女,家長的寵愛與呵護,使其主人翁責(zé)任感弱化,這就需要班主任有意識地引導(dǎo)、激發(fā)和培養(yǎng)。讓他們在實踐中得到鍛煉,覺得自己是集體的主人,為集體服務(wù)是自己義不容辭的責(zé)任。增強主人翁意識的教育,可以體現(xiàn)在學(xué)生生活的方方面面。不論是日常活動,還是每天的衛(wèi)生掃除,只要教師的理念清晰,方法得當(dāng),就會有潤物無聲的效果。

  有一天,我打開書本正要上課,傳來一聲“報告”,一看,是班上一個調(diào)皮的男生。同學(xué)們看著他,不由得笑了起來,原來,他渾身是汗,手上還有乒乓球拍,一看就,我壓住怒氣,讓他進教室。我剛想繼續(xù)上課,又一聲“報告”,我一看門口又站了兩名學(xué)生,衣衫不整,氣喘吁吁的,滿頭大汗。顯然,也是剛打了回來,我此時不由怒氣上升,我想當(dāng)眾罵他們一頓,然后給其他同學(xué)一個下馬威。繼而一想,現(xiàn)在的孩子下課幾乎不知道玩什么游戲,下課不是打鬧就是無所事事,常常會發(fā)生一些意想不到的事故。即便沒事,鈴響后很長一段時間學(xué)生的注意力都不能集中。我的要求學(xué)生們?yōu)槭裁床荒茏龅侥兀渴遣皇欠椒ú粚δ兀渴遣皇菍λ麄児艿锰珖懒耍靠磥砉饪克缐菏切胁煌ǖ摹D懿荒軗Q一種方式呢?想到這里,我對這幾個同學(xué)說:“你們先回座位,下課時間太短,你們一定玩得不過癮吧,下課我?guī)銈円黄鹜妫瑤嗤瑢W(xué)一起玩。”幾個同學(xué)懷著忐忑不安的心情回到了座位,其他同學(xué)也茫然的看著我。下課鈴聲一響,我對同學(xué)們說:“全體到操場上集合。”來到操場上我說:“你們想玩什么就玩什么。我陪你們玩,不過不能瞎玩,我們要會玩,玩出智慧,玩出樂趣。”接著我教學(xué)生們打乒乓球,同學(xué)們玩得很開心。上課鈴響了,同學(xué)們意猶未盡,我對他們說:“你們玩得高興嗎?還想不想再玩?”學(xué)生們異口同聲的說:“高興,想玩。”我又問:“追逐打鬧和這個活動相比誰更有意思?”學(xué)生們都說:“活動更有意思。”我趁機利導(dǎo)說:“課間,我們要做有益的活動,不能追逐打鬧。老師還有許多有趣的游戲沒帶同學(xué)們玩,現(xiàn)在已經(jīng)上課了,不能影響下面的課。下午的班會課我還會帶同學(xué)們一起活動,同學(xué)們愿不愿意?”“ 愿意!”學(xué)生們大聲說。“那同學(xué)們要答應(yīng)老師一個要求,下課不要打鬧。”同學(xué)們都說好。我對他們說:“可見玩也是一門藝術(shù),我們要會玩,要玩得開心又有益身心健康。我們的課間打鬧是不會玩的表現(xiàn),常常會給我們帶來一些不必要的麻煩,甚至是身體的傷害。同學(xué)們說對不對?”同學(xué)們都表示贊同。這以后,學(xué)生間打鬧的現(xiàn)象少了,學(xué)生們和我的關(guān)系也密切了許多,他們的活動能力也得到了增強,班級的凝聚力也得到了加強。

  再次班主任在教育、教學(xué)、生活和各項活動中,根據(jù)是非標(biāo)準(zhǔn)進行褒貶,該肯定的就肯定,并給予適當(dāng)?shù)谋硌莺酮剟睿辉摲穸ǖ木头穸ǎ⒔o予適當(dāng)?shù)呐u和教育,在全班形成一種能夠扶持正氣、伸張正義、制止錯誤思想、阻止不道德現(xiàn)象的集體輿論。這種集體輿論不是班主任的單向灌輸,而是建立在全班占壓倒多數(shù)的正確認識與言論基礎(chǔ)上,對全班成員都有感染力和道德上的'約束力,在具體實施的過程中我的方法是借力用力,借助集體的力量。舉個例子:在初一的時候我要求學(xué)生凡是考試都不能提前交卷、更加不能出現(xiàn)作弊等違紀(jì)現(xiàn)象,但初期依然有學(xué)生要作弊,恰巧那個時期我們班上住校的男生頻繁出現(xiàn)每周生活費被偷盜的現(xiàn)象,針對這個現(xiàn)象我在班上召開過主題班會,班上對小偷偷錢事件都深惡痛絕,主題班會的內(nèi)容是偷東西與作弊,利用辯論等各種方式引導(dǎo)學(xué)生得出結(jié)論:考試作弊和小偷偷東西沒有本質(zhì)的區(qū)別,前者是偷別人的精神財富,后者是偷別人的物質(zhì)財富。甚至前者更加可惡。同時我還宣布,每次月考、期中考試、期末考試后所要做的第一件事情全班通過無記名投票的方式投票檢舉揭發(fā)在考試中有不規(guī)范行為的同學(xué)名單,結(jié)果這一招還真管用。真正觸動學(xué)生的往往是集體的輿論,學(xué)生最不愿意的就是他在班級集體心目中的形象受損。

  班主任工作還有一個焦點 :后進生。工作中我提醒自己給他們更多的賞識,小心呵護他們求上進的愿望。在轉(zhuǎn)化后進生的過程中,有幾個紀(jì)律表現(xiàn)差的學(xué)生總是我行我素,效果不太明顯,學(xué)習(xí)動機不強的學(xué)生還沒有能夠有效地激發(fā)他們的斗志,還沒能觸動他們的靈魂,給班級學(xué)習(xí)風(fēng)氣的好轉(zhuǎn)帶來了較大的阻力。于是我采取多鼓勵少批評的方法,充分發(fā)揮班委會的有效管理班級作用,由他們負責(zé)監(jiān)督差生的作業(yè)完成、功課補救情況,并且積極同任課老師探討,及時了解動態(tài),搞好補缺補差工作。我班有位王同學(xué),該同學(xué)機靈、活潑、然而行為習(xí)慣極差,經(jīng)常遲到,不及時完成作業(yè),經(jīng)過幾次教育,連續(xù)寫了三次保證書之后,毛病還是難以改掉。一次,他連我布置的作業(yè)也未完成,我當(dāng)著全班同學(xué)的面請他把家長叫來,誰知,他不屑一顧地說:“我找不到我媽。”就在我無比氣惱之時,班里一位他的鄰居同學(xué)對我說:“老師,他小學(xué)的時候,爸爸就去世了,他媽媽一個人賣點東西養(yǎng)他,他現(xiàn)在跟他年邁的外公外婆住在一起。”下課后,我把他叫到辦公室與之促膝談心,分析他目前狀況,指出他應(yīng)該怎么辦,他的雙眼紅紅的說:“老師,你放心,我以后一定要好好學(xué)習(xí)……”之后,他果然以驚人的毅力改掉了身上的小毛病,現(xiàn)在我還堅持和他交流以了解他的思想現(xiàn)狀。他現(xiàn)在的成績已經(jīng)提升了許多,常規(guī)也有所規(guī)范。

  要加強溝通,贏得家長支持。教育學(xué)生是一項工程。學(xué)生素質(zhì)的高低很大程度上取決于家庭的整體教育素養(yǎng)。因此,班主任一定要把與家長的聯(lián)系、溝通當(dāng)作一項重要的日常工作來做。通過與家長的接觸,不僅要使家長重視對孩子的教育,而且要使家長能夠協(xié)調(diào)一致地配合自己的教育工作。

  (開學(xué)后的第四個星期)星期三這天,學(xué)習(xí)委員急沖沖地向我反映:黃某各科作業(yè)又沒寫。一聽完這話,我氣就不打一處來。剛開學(xué)每個星期家庭作業(yè)都很少。如果他偶爾不做作業(yè),我肯定會原諒他。可他開學(xué)四個星期以來,就沒做過家庭作業(yè)。一開始,我讓他在學(xué)校利用休息時間把作業(yè)補寫好,并和他談心,告訴他不良的學(xué)習(xí)習(xí)慣對學(xué)習(xí)成績會有很大的影響。他也倒好,認真補寫完作業(yè),態(tài)度很好地聽我給他講道理,雖然他不原意說話。可漸漸地,我發(fā)現(xiàn)他就像很樂于這樣做似的,總是重復(fù)著“當(dāng)天不做作業(yè)——第二天補寫作業(yè)——聽老師的教導(dǎo)”。因此,我越來越容忍不了他這樣的行為。所以,當(dāng)聽到這一消息后,我立刻惡狠狠地把他拽到辦公室,氣急敗壞地訓(xùn)了他一頓,并一再問著同一句話:“你為什么總是不做作業(yè)?”可黃某站在那兒,沒事似的望著我,我越看他越氣,越氣訓(xùn)斥就越多,一大堆反復(fù)告訴自己不能說的話,還是不經(jīng)思考地講出來了。最后,事情沒解決,局面反倒被我弄僵了。

  接下來,我就一直在想怎么把這件事處理好,最后決定還是先把我與黃某之間的氣氛緩和過來。于是在第二天,我又一次把他請到辦公室,很誠懇地詢問他,而不是大聲責(zé)罵,他還是挺懂事地低著頭對我說:“我知道錯在我,我總不寫作業(yè),我……反正您罵得對!”我很感動問他:“你能說一說你總不做作業(yè)的原因嗎?”他似乎不太好意思,終于,他說:“我上課都聽不進去,做不來,星期六、星期天我爸媽上班很晚才回來,于是我總管不了自己。”此時,我恍然大悟。接下來只對他說了些“父母辛苦工作都是想你生活得更好”之類的話,便沒再多說。

  第三天,我電話聯(lián)系到了他的父親,請他抽空來學(xué)校一趟。(他家離學(xué)校很遠,父母白天又不在家)沒多時,他父親便趕來了。我把他請進辦公室,端椅子坐下后,他一直沒說一句話,看樣子是個很老實的莊稼人。

  于是我就和他開始了下面一段對話:

  師:“黃某在家是個怎樣的孩子?”

  他沒有直接回答,只說村上同他一般大的男孩有好幾個,周末一天到晚在一起玩。

  師:“那么孩子在家時,你都會要求他做些什么呢?”

  家長:“我和小孩他媽一天到晚在外上班很晚才回家,周末小孩放假但等我們到家,小孩子早就睡覺了。”

  師:“那你對他的學(xué)習(xí)有什么要求嗎?你會對他提出什么希望嗎?”

  家長:“我讀的書很少,對他能有什么要求呢,學(xué)得進就上,學(xué)不進過兩年就隨他。”

  師:“你不覺得這樣做爸爸其實是對小孩子不負責(zé)任嗎?現(xiàn)在,初中文化算是文盲。”

  家長:“該供的我都供了。他學(xué)不進我也沒辦法。”

  師:“現(xiàn)在,很多家長都以掙錢養(yǎng)家為由,整日在外面忙,沒有一點時間陪孩子,去教育他們。都說一年到頭在外面苦,是為了讓孩子過得更好,孩子物質(zhì)生活是很富足,可沒有了父母陪伴、教育,學(xué)習(xí)卻一塌糊涂。您說,孩子究竟是好了,還是更差了呢?”

  他點頭表示贊同這樣的說法。我向他反映黃某從開學(xué)以來從沒做過家庭作業(yè),盡管作業(yè)量很少。并告訴他黃某就因為父母從來都不在家,加上對他沒有任何要求,所以他管不住自己,以致于養(yǎng)成不做家庭作業(yè)的壞習(xí)慣。說完后,我委婉地對這位家長提出了一些希望,希望他們做父母的不要在努力賺錢養(yǎng)孩子的同時把孩子給“丟”了,要經(jīng)常多陪陪孩子,多和他交流,多督促他學(xué)習(xí)。這位家長也表示這樣做很有必要,并保證一定努力做到。

  之后的兩個月,黃某不做家庭作業(yè)的情況已發(fā)生次數(shù)減少了。他曾經(jīng)很高興地偷偷告訴我:“媽媽現(xiàn)在常陪著我做作業(yè)。”孩子畢竟是孩子相信他還會更好!生活上,學(xué)習(xí)上!通過這件事,使我更深刻地體會到家庭教育的重要性,也使我再一次領(lǐng)悟到教育工作一定要多方面了解學(xué)生,遇事絕不能從表面下結(jié)論。如果我不嘗試與學(xué)生、與家長溝通,就不會有更多的發(fā)現(xiàn),而只是按原先的模式、方法去教育學(xué)生,那將會一事無成。

  以上就是我這次交流的基本內(nèi)容,希望可以起到拋磚引玉的作用,也希望可以得到各位同事的批評指正。最后祝愿各位老師工作順利,身體健康!謝謝!

優(yōu)秀班主任經(jīng)驗交流發(fā)言稿7

尊敬的各位同仁:

  大家好!

  我很榮幸能在這里與各位分享我的班主任工作經(jīng)驗。首先,我想說的是,作為一名班主任,我們的工作充滿了挑戰(zhàn),但同樣也充滿了樂趣和成就感。

  我擔(dān)任班主任已經(jīng)有幾年了,期間我深深感受到,班主任不僅是學(xué)生的引路人,更是他們的朋友和心靈的守護者。我們的職責(zé)重大,需要我們用心、用情去對待每一個學(xué)生。

  在我看來,一個優(yōu)秀的班主任,首先要具備的就是責(zé)任心。我們要時刻關(guān)注學(xué)生的成長,關(guān)心他們的學(xué)習(xí)和生活,及時發(fā)現(xiàn)并解決他們的問題。同時,我們還要以身作則,為學(xué)生樹立良好的.榜樣。

  其次,我們要有耐心和愛心。每一個學(xué)生都是獨一無二的,他們有著不同的性格、興趣和潛力。我們需要耐心地去了解他們,發(fā)現(xiàn)他們的閃光點,激發(fā)他們的潛力。同時,我們還要用愛心去關(guān)心他們,讓他們感受到我們的溫暖和關(guān)愛。

  另外,我認為,班主任還需要具備團隊協(xié)作的能力。我們要與科任老師、家長以及學(xué)校管理層保持良好的溝通,共同為學(xué)生的成長創(chuàng)造良好的環(huán)境。

  在班級管理方面,我注重培養(yǎng)學(xué)生的自主管理能力。我鼓勵學(xué)生參與班級活動的策劃和組織,讓他們在實踐中學(xué)會合作、學(xué)會溝通。同時,我還注重班級文化的建設(shè),通過舉辦各種班級活動,增強班級的凝聚力和向心力。

  最后,我想說,作為一名班主任,我們的工作雖然辛苦,但當(dāng)我們看到學(xué)生的成長和進步時,那種成就感是無法用言語來表達的。所以,我會繼續(xù)努力,用我的熱情和智慧去做好這份工作,為學(xué)生的成長貢獻我的力量。

  感謝大家的聆聽,期待與各位的深入交流和合作。讓我們一起為學(xué)生的成長而努力!

  謝謝大家!

優(yōu)秀班主任經(jīng)驗交流發(fā)言稿8

  今天在班主任工作會上發(fā)言,我其實是有點心虛的。我任遠程開放教育班主任還只不到3年的時間,從我手中已經(jīng)畢業(yè)的學(xué)生也只有10多個,很多班主任管理工作方法和技能還在持續(xù)摸索中,在座的大部分班主任都是資深班主任,都有著需要我學(xué)習(xí)借鑒的獨特的帶班工作經(jīng)驗。作為一名普通的新手班主任,今天利用這個機會,我只能是將自己的日常工作和體會給各位領(lǐng)導(dǎo)和班主任們作一個簡單的匯報與分享,不足之處,還望批評指正。我分享的題目是“付出熱愛收獲幸福”。

  一、平等待人收獲友情

  遠程開放教育與義務(wù)教育有很大的不同,其中之一就是遠程開放教育面對的對象是不同年齡不同職業(yè)不同地位不同閱歷的在職成年人,跟成年人打交道比跟義務(wù)教育階段的未成年人打交道要復(fù)雜得多,雖然我們是遠程開放教育,學(xué)習(xí)溝通主要是在線上,跟學(xué)員不必天天見面,但平時的線上線下交流交往還是經(jīng)常會有的,這些交流交往直接關(guān)系著學(xué)員是否能順利完成學(xué)習(xí)考試任務(wù),也關(guān)系著我們班主任能否順利完成教學(xué)任務(wù)。19年秋我開始申請帶開放教育班主任,接手金融學(xué)本科和汽車維修專科兩個專業(yè)兩個層次共14名學(xué)員的班主任,在稍微熟悉了班主任工作內(nèi)容和流程的基礎(chǔ)上,21年春我又接手了190人的行政管理專業(yè)。其中金融學(xué)員中有銀行的行長、副行長,也有普通的銀行柜員、保險業(yè)務(wù)員;汽車維修專業(yè)的有汽修店鋪的老板,也有剛高中畢業(yè)就踏入社會的懵懂青年;行政管理專業(yè)中有政府機關(guān)、事業(yè)單位的處長、副處長、科長和一般職員以及街道社區(qū)工作者,也有領(lǐng)著20xx月薪的普通的打工人。他們雖然身份、地位、閱歷、年齡不一樣,但在我眼里都是開放教育的學(xué)員,都是可貴的求知者、奮進者,因此在平時的班級管理中,我不會因為學(xué)員是銀行行長、機關(guān)處長就給予特別關(guān)照,也不會因為學(xué)員是一般打工者就不管不問,每個學(xué)員只要有學(xué)習(xí)的問題我都會一視同仁平等對待,耐心解答,有學(xué)習(xí)困難我也都會想方設(shè)法盡力幫助,因此我收獲了滿滿的友情:與滿懷愛心的幼兒園保育員成為了知心好友,與勤勉工作的社區(qū)工作人員共同探討社區(qū)人性化管理,也能與事業(yè)有成的銀行行長交流當(dāng)前金融形勢……成年人間的友情更難能可貴,從這些學(xué)員身上我不僅了解了不同職業(yè)的人生境遇,也領(lǐng)悟到了很多做人做事的人生哲理,我們彼此之間互為老師也互為好友,通過遠程開放教育這個紐帶共同學(xué)習(xí)共同進步,對我而言這又何嘗不是一種幸福呢!

  二、細致服務(wù)收獲尊重

  開放教育班主任的工作主要擔(dān)負著對學(xué)員進行管理、教育和服務(wù)的三大責(zé)任,整個過程短則兩年半,長則八年,這期間班主任的的工作一是時間不固定,不分工作日和節(jié)假日,不分白天上班期間還是晚上下班后;二是工作地點不固定,不分在校和在家,也不分區(qū)內(nèi)還是區(qū)外,但是只要是學(xué)員有訴求我就會及時回應(yīng),只要是有學(xué)習(xí)任務(wù)我就會馬上督促,力求為學(xué)員提供一切力所能及的學(xué)習(xí)服務(wù):有學(xué)員咨詢報名我積極跟進,學(xué)員有疑問我會第一時間給與解答,學(xué)員網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)進度緩慢我會電話督促;不方便送登記照辦理學(xué)生證我主動幫忙到照相館墊付資金沖印電子照上交;沒空到校領(lǐng)取準(zhǔn)考證、畢業(yè)證的我會幫忙領(lǐng)取并約定時間地滿分作文網(wǎng)點將證件送到學(xué)員手中或寄到學(xué)員家中……美國心理學(xué)家馬斯洛在《人類動機理論》一書中提出了著名的人類需求層次理論,他認為人的最高層次需求是尊重與自我實現(xiàn)的需求。看到學(xué)員疑問解開后恍然大悟的笑臉,聽到他們在困難完美解決后連聲的致謝,我也由衷的`體會到一種被信任、被需要和被尊重的幸福!

  三、盡職盡責(zé)收獲快樂

  我們知道,無論是開學(xué)初課程注冊、教材預(yù)定、學(xué)籍異動,還是平時網(wǎng)上教學(xué)互動、學(xué)習(xí)督促,以及期末考試通知、作業(yè)批改、成績核對等等,哪一步都需要班主任付出極大的細心和耐心,需要班主任本著高度自覺的責(zé)任感,把班級管理和服務(wù)工作做細做實。像上周六市校有直播課教學(xué),除了公共課形式與政策外,我所帶的21春行政管理專業(yè)上午有秘書學(xué)、下午有監(jiān)督學(xué)直播課,金融學(xué)專業(yè)下午有國際結(jié)算直播課,一共四門課都需要學(xué)員觀看直播課學(xué)習(xí)并拍照上傳,周六整一天從早8點多開始我都忙著在班級群發(fā)通知,指導(dǎo)、督促學(xué)員觀看或者回看,然后收集整理照片打包上傳。累是肯定的,但累過之后卻也有一種如釋重負般的輕松愉悅。鄂教版初中語文課本里有一篇課文《最苦與最樂》我印象比較深刻,作者是梁啟超。文中梁啟超從最苦與最樂兩方面來談人生責(zé)任,告誡我們?nèi)松谑溃仨氁獙彝ァι鐣乙约白约罕M到應(yīng)盡的責(zé)任,這樣才能得到真正的人生快樂。其中他寫道“什么事最快樂呢,自然責(zé)任完了,算是人生第一件樂事”、“盡得大的責(zé)任,就得人生大快樂;盡得小的責(zé)任,就得小快樂”。像這樣不分時間不分地點需要付出很多細心耐心的工作是我們所有班主任的日常工作常態(tài),但也是我們班主任的職責(zé)所在。當(dāng)盡職盡責(zé)的完成了一個個教育教學(xué)任務(wù)后,我也感受到人生盡責(zé)后的快樂與幸福!

  四、善用資源收獲成長

  任開放教育班主任后我的國開學(xué)習(xí)平臺就上線了我所帶專業(yè)的所有課程,很多課程是我們平時工作生活應(yīng)用比較廣泛的,比如計算機應(yīng)用基礎(chǔ)、應(yīng)用寫作等;有些是我比較好奇感興趣的,比如金融學(xué)專業(yè)的公司財務(wù)、西方經(jīng)濟學(xué)、行政管理專業(yè)的政治學(xué)原理、秘書學(xué)、法律實務(wù)等,空余時間我也可以像學(xué)員一樣共享他們的學(xué)習(xí)課程,瀏覽課程資源,自由看視頻聽課學(xué)習(xí),也可以領(lǐng)取相應(yīng)教材仔細閱讀。計算機應(yīng)用基礎(chǔ)、應(yīng)用寫作課的進一步學(xué)習(xí)有效指導(dǎo)我開展班主任日常工作和辦公室的相應(yīng)工作,通過對法律實務(wù)的學(xué)習(xí)我也曾在好友與他人的財產(chǎn)糾紛中給與了一些合理性建議,甚至還幫忙寫出一份像模像樣的起訴書。與朋友交談時她非常詫異我一個普通女老師也能在公司稅務(wù)問題上聊上幾句話。活到老學(xué)到老,作為教師更要做新時代終身學(xué)習(xí)的引領(lǐng)者和實踐者,而國家開放大學(xué)學(xué)習(xí)平臺上這些寶貴的學(xué)習(xí)資源不僅能指導(dǎo)我開展班主任的日常工作,也能讓我豐富見識,開闊眼界,增長才干,促進自身的不斷成長,這無疑是一筆不可多得的精神財富,也是開放教育班主任的一種專屬幸福吧。

  人生有熱愛才會有付出,有付出才會有相應(yīng)的收獲。未來的日子里我將繼續(xù)秉承教育初心,為開放教育事業(yè)付出滿腔熱愛,真誠服務(wù)廣大學(xué)員,繼續(xù)收獲屬于我的點滴幸福!也希望能看到更多的老師在開放教育班主任的工作中收獲成長、收獲幸福。謝謝!

優(yōu)秀班主任經(jīng)驗交流發(fā)言稿9

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位老師:

  大家好!

  我叫程娟,是洪洞縣玉峰街實驗小學(xué)的一年級語文老師兼班主任,很榮幸能夠站在這里和大家交流,我今天演講的題目是《細心、執(zhí)著、快樂》。

  一個優(yōu)秀班主任在做經(jīng)驗報告時說:"班主任在,學(xué)生能做好,是一個基本合格的班主任;班主任不在,學(xué)生能做好,是一個優(yōu)秀的班主任;班主任在,學(xué)生仍不能做好,則是一個失敗的班主任。"如何由一名合格的班主任成長為一名優(yōu)秀的班主任是我?guī)啄陙硪恢彼伎疾⒎e極探索的一個問題。

  精品文章

  今年是我們玉峰街實驗小學(xué)成立的第一年,也是我第一次擔(dān)任一年級的班主任,為了盡快地適應(yīng)新學(xué)校的生活,開學(xué)前我就做了很多準(zhǔn)備工作,然而在開學(xué)的當(dāng)天,預(yù)料不到的事情總是相繼發(fā)生。其中,讓我印象最深刻的是有一名小男孩,他總是畏畏縮縮地跟在媽媽后面,小手始終拉著媽媽的衣角,耷拉著腦袋,眼睛一直看著地板,憑著多年的班主任工作經(jīng)驗,我意識到這個孩子生性膽小、不善言辭,在與他媽媽進行了簡單的交談之后,我安排他坐在了第一排,可正當(dāng)媽媽要走時,他猛然站了起來,又一次拉住了媽媽的衣角,這一次拽得更緊了!我本能地走過去拉他的手,想哄哄他,誰知他突然轉(zhuǎn)過頭來反咬了我一口,我的胳膊上,立刻留下了兩排深深的牙印,當(dāng)時的我生氣極了,可轉(zhuǎn)念一想,肯定是我沒有給孩子一定的安全感,讓孩子對我有抵觸情緒,這件事情讓我的心情久久不能平靜……

  晚上回到家,我還在想,怎么做才能讓孩子們喜歡我?讓他們在這個新家中感受到無窮的樂趣呢?接下來,我開始和孩子們進行零距離接觸,漸漸地,我發(fā)現(xiàn)孩子們對于我的依賴就好比在家依賴父母,鞋帶松了來找我,扣子掉了來找我,書包壞了來找我,流鼻涕了也來找我要紙擦……我絲毫沒有嫌他們麻煩,相反,我感到特別欣慰,我決心在學(xué)校像媽媽一樣照顧他們,卻認為這是讓他們喜歡我的'好機會,在學(xué)校我要像他們的媽媽那樣悉心照顧他們、愛護他們。

  那個曾給我留下兩排牙印的孩子,在我一天天的細心詢問,一天天的表揚和鼓勵中,他開始自己進學(xué)校了,他開始和同學(xué)玩耍了,有一次,他竟然一進教室就告訴我:"老師,我今天穿上新衣服了。"看精品文章

  似一句很普通的話,其中卻包含了太多太多……此刻我心里的感覺真是比吃蜜還要甜!望著孩子們綻開的笑臉,聆聽著他們的童聲,我有一種心醉的感覺!

  當(dāng)我走進教室,看著我那朝氣蓬勃的50張小臉,我的渾身就像充了電一樣,沒有了疲倦、沒有了心酸、心里只是想著我的這50個孩子今天怎么樣?一份耕耘,一分收獲。我們班在短短一年的時間里先后參加了學(xué)校組織的歌詠比賽、詩歌誦讀比賽,考試成績已經(jīng)連續(xù)三次都是名列第一,班級衛(wèi)生、黑板報設(shè)計也都次次名列前茅,這更加堅定了我的選擇,更加堅定了我的信念!沒有交流,就沒有教育,就沒有感悟,就沒有情感。走近學(xué)生,和每一個學(xué)生成為朋友,讓他們尊重我,喜歡我,理解我。就像一首歌里唱的那樣:處處為你用心,一直最有默契。請你相信,這份感情值得感激。

  一個星期三,是讓我最難以忘懷的日子,那天早上,當(dāng)我剛走上講臺,突然覺得全身發(fā)軟,由于趕著上課當(dāng)時我也沒有在意,可是當(dāng)上到第二節(jié)課時,我的聲音卻變得越來越無力,頭重腳輕的我一下子癱軟在了凳子上,就在這時,班上的孫佳杰站了起來:"老師,您生病了吧!"話音剛落,又有幾個學(xué)生站了起來:"老師,您感冒了嗎?""老師,您快坐下來休息吧!老師……老師……

  一股股暖流頓時涌上心頭,就連班上最調(diào)皮的楊豐澤也端過來他的水杯:"老師,喝水!"抑制不住的幸福的淚水奪眶而出!"老師,您休息,我們自己讀。"孩子們在班長的帶領(lǐng)下讀起了課文,他們的朗讀精品文章

  沒有了錯,沒有了丟,沒有了拖調(diào),這是我聽過最動聽的朗讀!此刻,我多想對孩子們說:"親愛的孩子們,謝謝你們對老師的愛!能夠擁有你們的愛,老師即使再苦、再累,也覺得值!"說真的,當(dāng)班主任很累,身累、心累,但是,當(dāng)我走上三尺講臺,看到那一雙雙求知的雙眼;當(dāng)我看到孩子們在我的教育下有了很大改變;當(dāng)我被學(xué)生圍著快樂地談笑;當(dāng)學(xué)生把我當(dāng)成了說知心話的好朋友;當(dāng)家長告訴我說:孩子變了,變得懂事聽話了……

  那快樂真的是從心底往外涌的,是任何物質(zhì)財富都不能比擬的,我感到自己擁有了一個最美麗的世界!

  最后,請允許我用三句話結(jié)束我的演講:

  做人梯--------用我的堅韌,讓學(xué)生踩著我的肩膀奔向新的征程:

  化春蠶--------用我的才能,讓知識的綢緞從我的身上延伸;當(dāng)蠟燭--------用我的忠誠,燃燒自己給人間帶來光明。

優(yōu)秀班主任經(jīng)驗交流發(fā)言稿10

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位有同仁:

  大家好,非常感謝學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)給我這次機會,讓我與各位班主任們共同討論、共同交流作為一名班主任的經(jīng)驗與體會。

  來到我們xx中學(xué)已經(jīng)一年半的時間了,一進校就擔(dān)任15班班主任工作,大家也知道15班是一個特殊的班級。孩子們都是來自農(nóng)村,成績沒有平行班學(xué)生好,家庭也沒有平行班孩子家庭優(yōu)越,家長文化程度也不高,特別剛進校班上足有十多名同學(xué)國語不會講,也聽不懂老師說話,但xx鎮(zhèn)班這些孩子身上有一種淳樸、善良的本質(zhì),而且他們都懷揣著一顆感恩的心面對生活的每一天,所以抓住這一特點,將它們身上的這一特點放大,使他們成長更快。目前為止,我們班無論在文體活動方面,班級創(chuàng)建方面還是學(xué)習(xí)方面都有顯著的進步,但離我的目標(biāo)還遠遠不夠。接下來,我對我日常班主任管理工作做一個詳細的分享。

  在班級管理上:

  我始終秉著兩個詞“愛”與“責(zé)任”,在日常中我可以用以下幾個詞對我進行概括“父親”、“母親”、“小伙伴”“百度”,那么提到父親,大家能想到什么?對是嚴格,大家可能感覺我不怎么打?qū)W生。就我這個身高,學(xué)生都長得人高馬大的,但我也是恨打的,在初一上學(xué)期,我基本就是充當(dāng)了特別嚴厲的父親角色,愛他們,但是讓他們很怕我,他們見到我就像老鼠見貓一樣。久而久之,班級紀(jì)律方面已經(jīng)逐漸安穩(wěn)下來,現(xiàn)在他們已經(jīng)形成了一種習(xí)慣,紀(jì)律方面一般不需要我怎么去操心。多數(shù)同學(xué)基本都可以管住自己,這也就學(xué)生自控力得到了提高。初一下學(xué)期初二上學(xué)期,我從一位嚴父又轉(zhuǎn)變成一位慈母,因為愛他們,我給予了她們我能給予他們的愛,因為學(xué)生們?nèi)亲⌒I麄円路了,我會給他們縫補衣服,所以在我的辦公桌上一直會放著一盒針線。他們犯錯誤我也不會太用粗暴的方式去打他們,取代的更是五花八門的懲罰,(好多都是網(wǎng)絡(luò)上平臺都有的),比如說,學(xué)生之間打架,我不會先問誰的原因,一般我會給他們一個凳子,孩子們相對而站,腳尖站在凳子上相互擁抱。誰先掉下去我就先收拾誰,兩個同學(xué)都怕自己摔下來,都把對方抱得死死的。在這個時候,我會問他們抱著感覺好還是打架感覺好?他們都會說抱著好,在他們抱著過程中,我會給他們進行思想教育,這樣下來矛盾化開,也增加了兩個人的感情,久而久之,同學(xué)們對我產(chǎn)生了信任,產(chǎn)生了依賴。所以他們的好多心里話都愿意和我去分享,我也慢慢就地走進了他們的心理,當(dāng)你能走進他們心里的時候,你的班主任工作做起來是會越來越順。這樣久而久之,你就成為他們的好朋友,所以在九年級備戰(zhàn)中考階段,我想我的身份除過嚴父和慈母的基礎(chǔ)上,我會變成他們的小伙伴,與他們在奮戰(zhàn)中考的道路上同奮斗,同歡笑。為什么說我是他們的百度?很簡單,他們在生活上遇到各種問題,他們都會問我,不論是生活還是學(xué)習(xí)都是這樣的`,其實有時候我也不會,但我會去百度,無論我扮演著什么樣的角色,我一定都是本著“愛”與“責(zé)任”進行的。

  在學(xué)習(xí)方面

  我一直用最笨最累的方法進行,雖說我來到新疆只有一年多的時間。但之前五年的工作,我一直擔(dān)任初中復(fù)習(xí)班的班主任,每年我所帶的班級中考成績也算不錯。長期也總結(jié)出來了一些不是經(jīng)驗的經(jīng)驗,那就是天天跟班,所以就常常出現(xiàn)任課老師在臺上講課我推門進班坐在后邊的場景,這里我也想對我們班的所有任課老師說聲抱歉,打擾你們了。還有早讀,我會天天去抓,來到三中的第一天,我每天上班時間基本都是8:30-8:40到校,目的就是抓早早讀,每天比同一起跑線上的人多學(xué)習(xí)20分鐘,久而久之一學(xué)期、一年、三年會多好多,平時一些不考試的科目,時常我也會占,對他們所學(xué)的知識進行查漏補缺。晚自習(xí)一周三天我會留下來,目的就是進行個別輔導(dǎo),好多班主任可能覺得我是個傻子,把自己搞得那么累,但當(dāng)你看到你所有的付出都得到回報的時候,你或許覺得你所有的累都是值得的。第二個寶典,也就是我初三的時候要實施的就是刷題,讓學(xué)生在打好基礎(chǔ)知識的同時,多刷提,多見題型,多積累,這樣他們無論中考出現(xiàn)什么樣的題型,不至于束手無策,特別對于理科性的知識。對于文科性開卷考試科目,我一直采用的方法就是“讀”與“抽檢”。比如道法科目,每天早讀,我會讓課代表從頭到尾只給出的問題進行領(lǐng)讀(課代表說問題,其他學(xué)生說答案)到了中午,我每天會抽出半個小時時間,拿出他們的道法課本。我隨機說問題,學(xué)生用最快的時間從樹上找答案,久而久之,它們的開卷考試科目查閱知識點速度就又快又精準(zhǔn),包括歷史都是一樣的,以上學(xué)習(xí)的幾點僅供大家參考,不一定適合大家。

  在家校合作方面:

  我用到的辦法就是先斬后奏,什么是先斬后奏?就是學(xué)生在犯錯誤的時候。我今天把他打了,打完之后,我會第一時間告訴他的家長,說我今天把你的孩子打了,因為什么打的。當(dāng)你主動告訴他后他會覺得你這個老師對他的孩子很負責(zé),他不但不會怪你,而且還會感謝你。反過來如果事情是孩子主動說出來的性質(zhì)就會發(fā)生變化。所以從頭到尾我班的家長投訴。這樣慢慢和家長建立成朋友關(guān)系會對你的班主任工作有很大幫助。我們都知道學(xué)生教育不能光靠學(xué)校,家長教育很重要,所以每周我也會把黑板作業(yè)拍照發(fā)到群里的,不指望所有學(xué)生家長配合你,能有一半家長配合說明你的班級工作做的已經(jīng)很不錯了。

  班級文化建設(shè)方面:

  大家可以去看一下我們班班級布置。基本都是中國傳統(tǒng)文化滲透班級文化建設(shè)。學(xué)生一進校我就強調(diào)他們學(xué)好語文的重要性,我們都知道語文是最能提高理解能力的科目,特別對于我們新疆的孩子。只有把理解能力提高其他科目才有望提高,所以在我們班的黑板前面有分學(xué)習(xí)組。名字基本都是語文古詩詞比方說觀《觀滄海》隊、《行路難》隊、《出師表》隊等等。包括我們的文化墻我取名分別是“比學(xué)趕超”和春華秋實“讓他們字里行間滲透學(xué)習(xí),滲透中國傳統(tǒng)文化。

  大家都知道我是一個音樂生在藝術(shù)領(lǐng)域無論學(xué)校組織什么活動一般我都會拼了命地去拿第一名,因為自己知道自己的學(xué)生學(xué)習(xí)成績差,如果在其他方面不行學(xué)生的自信會越來越?jīng)]有。只有在其他方面出類拔萃,學(xué)生才會有自信,慢慢的他們就會對學(xué)習(xí)和學(xué)校產(chǎn)生興趣。大家都知道初一剛開始我們班有好幾個翻墻跑的學(xué)生,但是現(xiàn)在一個都沒有。

  以上內(nèi)容就是我想與大家分享的希望對大家有所幫助也希望其他班主任有好的方法一起分享出來,為了我們自己的班級走得更遠,為了我們?nèi)姓w學(xué)生的素質(zhì)得以提高我們這些班頭兒們一起努力。

  好啦,以上就是我今天的分享,謝謝大家。

優(yōu)秀班主任經(jīng)驗交流發(fā)言稿11

  大家好!很榮幸今日能跟各位優(yōu)秀班主任在一起進行經(jīng)驗交流。今日坐在這,我感到很慚愧,因為我們班的目標(biāo)評比每次都在后面,所以今日,我不談什么經(jīng)驗,只是跟大家一起共享一下當(dāng)班主任的一些感想。

  有人說:班主任是世界上最小的主任,也有人說:班主任是學(xué)校里最苦的崗位。我一畢業(yè)來到外國語,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)就讓我擔(dān)當(dāng)班主任這個重任。一開頭我感覺特別新奇、好玩,但隨著時間的推移,我更感到班主任的工作是一件特別繁瑣、但同時是很一件很重要的工作。在班主任工作中,我感受頗深,有幾分勞累,幾許收獲,我咀嚼過失敗的苦澀,也品嘗過成功的甘甜。經(jīng)歷過一次次心靈的歷程,我認為做班主任老師是不乏味的、沒有遺憾的、是充實的、完美的老師。做學(xué)生的心理輔導(dǎo)工作,和家長溝通,開家長會等等,真的使自己的綜合能力得到了提高。我深知自己面臨的工作的繁雜,但我更清晰肩負的責(zé)任。就因為心中有對他們?nèi)鐚ψ约汉⒆右粯拥膼郏倮郏铱偰芸吹狡谕怨ぷ髦形腋杏X到了從未有過的開心。也是在對孩子們的付出中,我第一次對工作著并歡樂著有了深深的體會。

  以下是我當(dāng)班主任以來的幾點感想:

  一、用愛心對待每位同學(xué)。

  我今年所帶的八年級十班,學(xué)生相對來說比較老實,但私下勾心斗角的事情較多,尤其是女生之間,這就需要我們老師投入更多的愛心,細致的關(guān)心他們的學(xué)習(xí)和生活,專心贏得他們的信任和敬重。我們班有個女生,單親家庭,學(xué)習(xí)不好,平常小事特殊多,愛說謊,還瞧不起人,其他同學(xué)都不是很喜歡她。經(jīng)過了解各種事實,我把她叫過來,把我了解的事一一向她詢問,可她竟然一句實話也不說。于是我板起臉來,假裝很生氣,對她說:“某某,老師一直很喜歡你,也很信任你,但今日你的表現(xiàn)實在讓我太絕望了,我不知道以后我應(yīng)當(dāng)怎樣看你了,假如你的媽媽知道后得多么絕望啊。”咱都知道,究竟小孩都期望老師喜歡自己的,而且她跟媽媽相依為命,媽媽是最信任她的了。于是她聽后,就感覺她的眼神變得很惶恐,于是我趁機對她曉之以情,動之以理,漸漸的她把事情都說出來了,在我?guī)退治鐾晔虑楹螅彩煜さ搅俗约旱腻e誤,打算以后要好好改正。同時為了提高她的學(xué)習(xí)成果,除了在思想上教育他,感化他,我特意支配一個責(zé)任心強、學(xué)習(xí)成果好、樂于助人、耐心細致的女同學(xué)――陶曉亮跟她坐,目的是一方面幫助她學(xué)習(xí),另一方面也是讓陶曉亮幫我多留意她的動態(tài),以便準(zhǔn)時賜予她正確的.指導(dǎo)。

  二、學(xué)高為師、身正示范。

  今年我們班的衛(wèi)生區(qū)是學(xué)生公寓旁邊的垃圾箱,大家都知道那個地方不好打掃,每天除了學(xué)生仍的垃圾外還有食堂的剩菜剩飯,四周又臟又臭。第一次去打掃時學(xué)生都嫌臟,站在一邊,剛開頭我吆喝了幾句讓他們快干,結(jié)果沒人動彈。我在旁邊想了會兒,于是我讓男生去后勤借來幾把鐵锨,帶頭往里面鏟,也不說話,漸漸的男生就站不住了,跟我一起干了起來,旁邊的女生觀察了也拿來笤帚、撮子干了起來……看到這些我欣慰地笑了。于是我明白了,既然是老師,就要為學(xué)生作出榜樣,光給學(xué)生下命令不夠,要做出實際行動,在潛移默化中影響他們。

  總之,當(dāng)了一年多的班主任,沒有許多經(jīng)驗,不對的地方請各位老師賜予指正。

  班主任工作是門藝術(shù),我期望通過我的不斷學(xué)習(xí),并結(jié)合我們班級學(xué)生的特點,使這門藝術(shù)綻放光榮。

優(yōu)秀班主任經(jīng)驗交流發(fā)言稿12

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),親愛的各位老師:

  感謝領(lǐng)導(dǎo)給我一次與大家交流的機會,說實在的,回首這幾年的班主任輔導(dǎo)員工作經(jīng)歷,我有這樣的一點感受:只要肯傾情付出,定能換來學(xué)生的真心回報

  隨著高校學(xué)生人數(shù)、層次的不斷增多,隨著科技的不斷發(fā)展和網(wǎng)絡(luò)的影響下,給學(xué)生管理工作帶來了很多新的問題。今天我就班主任對管理班干部這方面談幾點不成熟的看法,我的發(fā)言談不上什么經(jīng)驗介紹,更多的是結(jié)合自己平時對于管理班干部的體會,希望與大家一起探討、學(xué)習(xí)。

  班干部是帶動全班同學(xué)奔向共同奮斗目標(biāo)的“火車頭”,俗話說:要想火車跑得快,還得靠火車頭帶。班干部起著團結(jié)全班同學(xué)學(xué)習(xí)、進步、共同提高以及聯(lián)系任課老師、執(zhí)行班主任和院系任務(wù)的重要橋梁。班干部的'影響也是不可估量的。由此班干部的選拔就成了班集體建設(shè)的重頭戲。

  一、選拔班干部

  常用的選拔方法是“民主選舉制”。這種方法是在學(xué)生彼此了解的基礎(chǔ)上,根據(jù)學(xué)生自己的意愿選拔出的,是被大部分學(xué)生認可的,應(yīng)該是得到提倡的一種方法。之前班主任拿到新生花名冊時就要掌握每個學(xué)生的家庭狀況、興趣愛好。積極同家長聯(lián)系,及時了解、掌握學(xué)生情況,共同管理教育學(xué)生。以便更好的管理本班級。

  第一,由班主任公布班干部候選人的基本資格、條件和競選的具體要求與安排,然后召開班級大會,大家根據(jù)學(xué)生的情況進行投票選拔,公開登記選票情況,然后經(jīng)過大家的討論,決定分布班委的執(zhí)行情況,在此過程中班主任需要把好關(guān)。

  我們知道培養(yǎng)班干部是組織培養(yǎng)班集體的重要環(huán)節(jié)。首先讓他們知道或明確自己的職責(zé),激發(fā)他們管理好班級的熱情和溝通好學(xué)生之間以及學(xué)生與老師之間的關(guān)系,以利于教學(xué)的順利進行。

  其次,班主任要嚴格要求班干部。班干部有了成績要及時的表揚,但犯了錯誤,就應(yīng)該嚴肅批評,與其他同學(xué)平等對待,而不能因為其以前的成績?nèi)ケ幼o他們。這種做法也是幫助他們樹立威信的方法之一。使他們了解到這是老師對自己的愛護,而且在班里也能形成人人平等,沒有“特殊學(xué)生”的環(huán)境氣氛。一般情況下,我班班干部犯錯誤,我會首先把他們叫到辦公室,單獨與他們談話,再在班上公布或指出其錯誤,其本人也會自愿做出檢討、同時,我也在反思自己,他們的創(chuàng)造力和自覺性其實是在我們的無微不至的管教下被扼制了。

  最后,調(diào)動廣大學(xué)生的積極性,壯大骨干隊伍。班主任要隨時發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)積極分子,使每個同學(xué)都得到擔(dān)任干部角色的機會,還可以減輕班干部的負擔(dān)。同時還要注意培養(yǎng)班干部獨立工作的能力。有一些事情要放手給他們做,相信學(xué)生的能力。這一方面對于班干部要進行特別指導(dǎo),不僅要告訴他們做什么。還要具體教他們怎么做。大大鼓舞了學(xué)生的積極性,也使學(xué)生了解了班委的工作,從而更加支持班委工作;同時,班干部也更加以身作則,爭取做的更好。

  二、培優(yōu)輔差,發(fā)揮學(xué)生合力優(yōu)勢,使學(xué)生學(xué)業(yè)共同提高。培優(yōu)輔差是我們教學(xué)工作的一項重要內(nèi)容。學(xué)生的“優(yōu)”與“差”并不重要,關(guān)鍵在于如何去“培”與“轉(zhuǎn)”。作為教師重要的是及時發(fā)現(xiàn)學(xué)生的閃光點,選擇適當(dāng)?shù)姆椒ǚ绞饺ス膭顚W(xué)生,讓學(xué)生有信心有動力去學(xué)習(xí)。

  三、班主任除了要求班干部事事帶頭,以身作則以外,還要提醒班干部講究工作方法,教給他們一些工作技巧。例如:我向我系的學(xué)生會干部傳授“六少六多”真經(jīng),即:少向老師告狀,多和同學(xué)商量;少用大聲語,多說悄悄話;少出口傷人,多以理服人;少憑權(quán)壓人,多用權(quán)理事;少以權(quán)謀私,多公道處事;少自以為是,多和氣待人。當(dāng)然要做到這“六少六多”并不是一件容易的事,班主任還要在平時工作中對院系干部言傳身教。四、這樣我們的學(xué)生干部一定會在工作中的作用

  1.學(xué)會管理技巧

  體驗創(chuàng)新快樂

  品味責(zé)任分量

  提高工作能力

  懂得為人民服務(wù)的道班主任接到一個新班后,應(yīng)正確的選拔和培養(yǎng)班干部,讓它們在班級里充分發(fā)揮作用,這樣可以促進班集體的鞏固和發(fā)展,從而形成好的學(xué)風(fēng),形成良好的班級面貌,以利于班級工作的順利進行。以上是我積累的一點具體做法和想法,當(dāng)然,每一個班主任在自己的班級管理中都有自己的管理方法,以上方法作為借鑒,有不當(dāng)指出,還請?zhí)岢雠u指正。最后,我祝愿大家在新的一年身體健康、闔家幸福!

優(yōu)秀班主任經(jīng)驗交流發(fā)言稿13

  大家好!今天很高興與“主任們”歡聚一堂,分享交流彼此的教育故事。說真的,學(xué)校通知我作為班主任代表分享自己的班主任工作經(jīng)驗,我是誠惶誠恐的,經(jīng)驗真的談不上,跟在座的有些在黃山特校默默耕耘了十幾年甚至是二十幾年的班主任相比,我是關(guān)公面前耍大刀——自不量力。在特校工作的七年里,在與班上那十個孩子七年相處中,孩子們帶給我的感動與驚喜讓我覺得班主任工作是一項有意義的工作,一項累并快樂著的工作,它不僅僅是瑣碎,它還有愛、思考和智慧。我們在與孩子們的朝夕相處中,在與他們的斗智斗勇中,他們的一言一行,一顰一笑,都為班主任工作注入更多的活力,也為班主任積累了大量的教育素材,這些素材給班主任工作提供了豐富的教育資源,也豐盈了班主任的整個教育生涯。

  我現(xiàn)在擔(dān)任的是培九年級的班主任,擔(dān)任這個班的班主任已有七年的時間,在這七年的時間里,我從最初的茫然無措到現(xiàn)在的沉著應(yīng)對,從面對學(xué)生層出不窮的問題行為時的心塞吐血到如今的平和放松。經(jīng)驗上的積累,心態(tài)上的轉(zhuǎn)變是在與學(xué)生無數(shù)次的斗智斗勇中練就的,也是在班主任工作的`摸爬滾打中,在與學(xué)生痛并快樂的周旋中讓我可以用辯證的思維審視班主任工作,享受著班主任工作帶給我的滿足感和幸福感。

  班主任是班級管理中的靈魂人物,班規(guī)的建立,班風(fēng)的形成都以班主任的意識為導(dǎo)向。一名優(yōu)秀的班主任能將班級凝聚成一團火具有燎原之勢;也能將班級束成一道光光芒萬丈。班主任也是學(xué)生除卻父母之外更為親近的人。今天,我就結(jié)合我自身的工作經(jīng)驗,談?wù)勎覍Π嘀魅喂ぷ鞯囊恍┬牡皿w會,說得不妥當(dāng)?shù)牡胤剑請各位“主任們”批評指正。

  第一,我認為班主任工作當(dāng)中愛是基礎(chǔ)。泰戈爾有句名言是這樣說的:指責(zé)別人容易,認識自己最難,愛最偉大。我覺得我們培智班的班主任都是很偉大的,因為什么?因為愛。有句諺語說:“漂亮的孩子人人都喜歡,只有愛難看的孩子才是真正的愛”。智障孩子可能就是那一群“難看”的孩子。如果不是因為愛,我們不會彎下身軀為他們擤鼻涕;不會蹲下身子為他們提褲子;如果不是因為愛,我們面對他們的吐沫橫飛、口水直流的惡心形象時不會面不改色;如果不是因為愛,我們不會在孩子們漫無邊際的話語中感受到一絲樂趣。愛他們的殘缺,愛他們的笨拙,愛他們身上一切“難看”的特質(zhì)。愛,讓我們面對這些智力不全的孩子有了更多的包容,愛,也讓我們沉下心來靜靜等待智障孩子們遲來的進步,愛,讓這份艱難的特教事業(yè)閃閃發(fā)光。

  第二、在班主任工作中責(zé)任是使命。將責(zé)任歸為使命,說明班主任在班級管理當(dāng)中的重要性。班主任是作為班級管理中的第一責(zé)任人,我們不僅要在人身安全上為孩子們保駕護航,更重要的是幫助他們養(yǎng)成好的行為習(xí)慣,盡自己所能教會他們一些生活技能,幫他們塑造一個相對完整的人格,享有作為“人”生活在這個世界上的權(quán)利。他們不會為這個社會創(chuàng)造什么價值,反而,他們會是這個社會的負擔(dān),班主任的責(zé)任是想盡辦法不讓他們成為社會的禍害,讓他們安靜地守候自己的一方天地,好好地活著。

  第三、在班主任工作中嚴格是底線。俗話說“嚴師出高徒”。我們作為培智班的班主任,學(xué)生素質(zhì)有限,出高徒的可能性很小。但嚴格要求學(xué)生的標(biāo)準(zhǔn)是和正常孩子一樣的,大到為人處事,小到行為習(xí)慣,一樣不能落下。別看智障孩子的思維能力差,但他們見人下碟,看人下菜的能力并不差,看見慈眉善目,輕言細語的班主任,他們也會來勁,也會有上房揭瓦的氣勢。這時候班主任要有威嚴,威嚴不僅僅有“兇”,還要有方式方法,逮到一次就狠狠教育一次的效果,既要讓孩子們心里愛戴著你,還要表面上畏懼著你,那么我們的班級管理就成功了一半。所以低年級的班級管理是很辛苦的,班主任要事無巨細,面面俱到,還要樹立威信,守住學(xué)生。不過話又說回頭,低年級的費心也是為了高年級的省心,低年級的狀況百出也是在不斷考驗著班主任的帶班能力。班主任守住嚴格的底線,奮戰(zhàn)三年,方能收獲一片寧靜的天地。

  第四、在班主任工作中細心是發(fā)現(xiàn)。“天下難事必作于易,天下大事必作于細。”班主任工作事無巨細,繁雜瑣碎,很多班級事務(wù)都在考驗著班主任的細心程度。學(xué)生一旦有頭疼腦熱,情緒變化或是有行為上的出其不意,班主任都要有所察覺。細心的班主任會將班級中存在的很多不穩(wěn)定因素扼殺在萌芽之中,以免造成后患。班主任工作雖然稱不上什么浩大的工作,卻也是件件細小的工作組成。細小的工作做好,才能在細微之處見識班主任的精神,在細節(jié)之處彰顯班主任的水平。

  第五、在班主任工作中記錄是成長。班級中每天都在上演著不同的教育故事,作為班主任,不用手中的筆記錄下這些生動的故事,實在是一件很遺憾的事情。我們所熟知的在班主任工作上有所建樹的教育專家,其成功的訣竅之一就是堅持筆耕。而記錄也是班主任專業(yè)成長的必經(jīng)之路。帶班六年,我也曾斷斷續(xù)續(xù)記錄下幾十篇班級工作隨筆,為班級工作積累了一些素材,也為孩子們記錄了一些精彩的畫面,日后每每讀起,心中總是流淌著一種無與倫比的感動。記得有人深刻地指出:當(dāng)今教師的生存狀況是艱難的,但不管多么艱難,也要認識到,要避免色澤黯淡的“人生”,最可行的辦法就是“關(guān)注自己的內(nèi)心世界”,謀求自我靈魂的充實和成長——讀書、反思和記錄。作為班主任,想要自己的教育人生不再黯淡,就請拿起手中的筆記錄下一個個鮮活的生命,激發(fā)內(nèi)心積存已有的力量,有朝一日,蓬勃而出,拔節(jié)成長。

  班主任工作是一項任重而道遠的工作。它繁瑣但不復(fù)雜;它基層但不低端,只要有愛,有智慧,有方法,有行動,班主任工作一樣做得有聲有色。我們要做最好的班主任,什么是最好呢?李鎮(zhèn)西老師在《做最好的班主任》一書中有寫道:做最好的班主任,什么是“最好”,通俗地講,最好就是老師與學(xué)生之間難舍難分。我們爭取做一個與學(xué)生之間難舍難分的好班主任。

優(yōu)秀班主任經(jīng)驗交流發(fā)言稿14

  一、創(chuàng)造良好的學(xué)習(xí)氛圍,抓好班級學(xué)風(fēng)。

  身為班主任,抓好班級學(xué)風(fēng),是義不容辭的責(zé)任,因為優(yōu)良的學(xué)風(fēng),是班集體的生命線。一個好班集體,是否優(yōu)秀,最主要的是看它在學(xué)習(xí)上的表現(xiàn)。勤奮的學(xué)風(fēng)是促進班級不斷發(fā)展的動力,可以有效地增強班級的凝聚力和戰(zhàn)斗力。經(jīng)過多年的探索,我認為在學(xué)風(fēng)建設(shè)上,班主任應(yīng)注以下幾點:

  1、培養(yǎng)學(xué)生多問,勤問,好問,使學(xué)生養(yǎng)成勤思善問的好習(xí)慣。

  在學(xué)生中,“問”是開啟知識殿堂的鑰匙,讓學(xué)生主動發(fā)問,掌握學(xué)習(xí)的主動權(quán),教師的主導(dǎo)地位和學(xué)生的主體地位都得到落實,教學(xué)相長,能起到事半功倍的效果。

  2、嚴把作業(yè)關(guān),使學(xué)生獨立思考,培養(yǎng)學(xué)生的戰(zhàn)斗力。

  作業(yè)是知識的實踐,不交、遲交或抄襲作業(yè)是學(xué)生學(xué)習(xí)進步的幾大障礙,作為學(xué)生不交作業(yè),叫不務(wù)正業(yè)。我要讓學(xué)習(xí)委員、課代表在同學(xué)中樹立威信,進行作業(yè)的監(jiān)督、檢查。二是組織學(xué)生成立“學(xué)生幫扶小組”,對學(xué)習(xí)差的同學(xué)進行輔導(dǎo),幫助,啟發(fā)他們獨立思考,獨立完成作業(yè)。

  3、課后復(fù)習(xí),課前預(yù)習(xí)并重,使學(xué)生養(yǎng)成自覺學(xué)習(xí)的好習(xí)慣。

  課后復(fù)習(xí)和課前預(yù)習(xí),是學(xué)習(xí)中非常重要的兩個環(huán)節(jié),因此,我非常重視。首先是讓學(xué)生科學(xué)分配課余時間,有效地深化課內(nèi)知識,搞好復(fù)習(xí)。二是讓學(xué)生學(xué)會找知識重點,搞好課前預(yù)習(xí)。久而久之,學(xué)生們養(yǎng)成了自覺學(xué)習(xí)的好習(xí)慣,學(xué)習(xí)成績?nèi)諠u上升。

  4、學(xué)習(xí)方法指導(dǎo)

  概念課

  要重視教學(xué)過程,要積極體驗知識產(chǎn)生、發(fā)展的過程,要把知識的來龍去脈搞清楚,認識知識發(fā)生的'過程,理解公式、定理、法則的推導(dǎo)過程,改變死記硬背的方法,這樣我們就能從知識形成、發(fā)展過程當(dāng)中,理解到學(xué)會它的樂趣;在解決問題的過程中,體會到成功的喜悅。

  習(xí)題課

  要掌握“聽一遍不如看一遍,看一遍不如做一遍,做一遍不如講一遍,講一遍不如辯一辯”的訣竅。除了聽老師講,看老師做以外,要自己多做習(xí)題,而且要把自己的體會主動、大膽地講給大家聽,遇到問題要和同學(xué)、老師辯一辯,堅持真理,改正錯誤。在聽課時要注意老師展示的解題思維過程,要多思考、多探究、多嘗試,發(fā)現(xiàn)創(chuàng)造性的證法及解法,學(xué)會“小題大做”和“大題小做”的解題方法,即對選擇題、填空題一類的客觀題要認真對待絕不粗心大意,就像對待大題目一樣,做到下筆如有神;對綜合題這樣的大題目不妨把“大”拆“小”,以“退”為“進”,也就是把一個比較復(fù)雜的問題,拆成或退為最簡單、最原始的問題,把這些小題、簡單問題想通、想透,找出規(guī)律,然后再來一個飛躍,進一步升華,就能湊成一個大題,即退中求進了。如果有了這種分解、綜合的能力,加上有扎實的基本功還有什么題目難得倒我們。

  復(fù)習(xí)課

  在數(shù)學(xué)學(xué)習(xí)過程中,要有一個清醒的復(fù)習(xí)意識,做一題,會一類;做一遍,會一串;逐漸養(yǎng)成良好的復(fù)習(xí)習(xí)慣,從而逐步學(xué)會學(xué)習(xí)。數(shù)學(xué)復(fù)習(xí)應(yīng)是一個反思性學(xué)習(xí)過程。要反思對所學(xué)習(xí)的知識、技能有沒有達到課程所要求的程度;要反思學(xué)習(xí)中涉及到了哪些數(shù)學(xué)思想方法,這些數(shù)學(xué)思想方法是如何運用的,運用過程中有什么特點;要反思基本問題(包括基本圖形、圖像等),典型問題有沒有真正弄懂弄通了,平時碰到的問題中有哪些問題可歸結(jié)為這些基本問題;要反思自己的錯誤,找出產(chǎn)生錯誤的原因,訂出改正的措施。在新學(xué)期大家準(zhǔn)備一本數(shù)學(xué)學(xué)習(xí)“病例卡”,把平時犯的錯誤記下來,找出“病因”開出“處方”,并且經(jīng)常拿出來看看、想想錯在哪里,為什么會錯,怎么改正,通過你的努力,到高考時你的數(shù)學(xué)就沒有什么“病例”了。并且數(shù)學(xué)復(fù)習(xí)應(yīng)在數(shù)學(xué)知識的運用過程中進行,通過運用,達到深化理解、發(fā)展能力的目的,因此在新的一年要在教師的指導(dǎo)下做一定數(shù)量的數(shù)學(xué)習(xí)題,做到舉一反三、熟練應(yīng)用,避免以“練”代“復(fù)”的題海戰(zhàn)術(shù)。

  二、以身做則,處處做學(xué)生的榜樣

  大教育家烏申斯基曾有過這樣一段話:“教師個人的范例,對于學(xué)生的心靈是任何東西都不能代替的最有用的陽光。”班主任的自身素質(zhì),道德修養(yǎng),班主任的一言一行,一舉一動,無形之中會成為全班同學(xué)的榜樣。因此我必須時刻自律,用健康向上的心靈去凈化教育環(huán)境,用認真、模范的行為影響學(xué)生的心靈。

  三、真情投入,營造溫馨和諧的“家庭”。

  注重情感投資,要做好班主任工作,不僅要對學(xué)生嚴格要求、嚴格管理,還要充分了解、主動關(guān)心每一個學(xué)生,把學(xué)生當(dāng)知心朋友。不僅關(guān)心他們的表現(xiàn)、學(xué)習(xí)和紀(jì)律,還要關(guān)心他們的生活和身體。利用一切可能的時間和學(xué)生談心、交朋友。還經(jīng)經(jīng)常深入學(xué)生宿舍關(guān)心住校學(xué)生的生活和家庭情況。遇事動之以情,曉之以理,積極鼓勵、正面引導(dǎo);要實施彈性管理。

  要正確處理好“嚴”與“愛”的關(guān)系,紀(jì)律上要求要嚴,管理上松馳適度;要講究“管”與“放”的藝術(shù),明確“管是為了不管”,“管”是手段,“不管”才是目的。既注意常規(guī)管理,更注重個體管理。開動腦筋,采用多種途徑教育管理學(xué)生,在舉手投足間讓學(xué)生感受到老師對他們的喜愛關(guān)心。特別是對那些來自農(nóng)村、父母在外打工的留守學(xué)生,更是體貼入微,倍加關(guān)懷。本身缺乏父母的愛,過周末回到家里秋葉落滿院子,心理一片冰涼!

  四、干部隊伍的組建和培養(yǎng)。

  一個班的集體面貌如何,很大程度上是由小干部決定的。小干部對班集體有著“以點帶面“和“以面帶面“的作用,我稱他們是“班主任的左右手。“所以唯有慎重地選拔和培養(yǎng)干部隊伍,班主任工作才能逐漸從繁重走向簡單與輕松。

  當(dāng)選的干部應(yīng)具有較強的號召力和自我管理能力。干部隊伍的組建不能僅僅作為一種形式存在,班主任必須精心培養(yǎng):其一,要大力表揚干部優(yōu)點,宣傳他們的先進事跡,幫助小干部樹立威信;其二,在鼓勵干部大膽工作,指點他們工作方法的同時,要更嚴格要求干部個人在知識、能力、成績上取得更大進步,在紀(jì)律上以身作則,力求從各方面給全班起到模范帶頭作用,亦即“以點帶面“;其三,培養(yǎng)干部團結(jié)協(xié)作的精神,要能夠通過干部這個小集體建立正確、健全的輿論,帶動整個班集體開展批評與自我批評,形成集體的組織性、紀(jì)律性和進取心,亦即“以面帶面“。事事落實到個人。明確每位學(xué)生在班級中的位置和責(zé)任,使學(xué)生體會到自身的價值和尊嚴。為調(diào)動每一個學(xué)生的積極性,就要使每一位學(xué)生都可以在班級中找到一個合適的位置,擔(dān)負一項具體的工作,人人都為集體作貢獻,人人都意識到自己是班集體中不可缺少的一員。我在班級管理中建立起了一套“事事有人干,人人有事干”的制度。它包括班干部管理制度、值日生管理制度和任務(wù)承包責(zé)任制度。在這種廣泛的參與過程中,使學(xué)生在集體中找到自己的“位置”,覺察到自己的利益所在,從而形成責(zé)任意識。

優(yōu)秀班主任經(jīng)驗交流發(fā)言稿15

尊敬的各位老師、家長和同學(xué)們,大家好!

  我是XX中學(xué)的班主任,很高興能在這里與大家交流我的班主任工作經(jīng)驗。

  作為一名班主任,我一直認為我們的工作不僅僅是帶領(lǐng)學(xué)生學(xué)習(xí)知識,更重要的是培養(yǎng)學(xué)生的綜合素質(zhì)和人格魅力。在我的工作中,我一直秉持著這個信念,并且通過不斷的探索和嘗試,不斷地提高自己的工作能力。

  我認為班主任應(yīng)該具有良好的溝通能力和耐心。在日常工作中,班主任要和家長、學(xué)生和其他老師進行溝通。這個時候,我們需要有清晰的表達能力和耐心的態(tài)度,才能確保溝通的順暢和有效。同時,我們還需要善于傾聽,了解學(xué)生和家長的意見和建議,并及時反饋給學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和其他老師,從而不斷改進我們的工作。

  班主任還應(yīng)該有嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度和高度的責(zé)任感。作為學(xué)生的引路人,我們需要時刻關(guān)注學(xué)生的學(xué)習(xí)和生活情況,并及時發(fā)現(xiàn)和解決問題。我們要積極主動地與學(xué)生進行溝通,了解他們的想法和困難,并為他們提供合適的幫助和指導(dǎo)。同時,在學(xué)生發(fā)生意外或緊急情況時,我們也要及時采取行動,保障學(xué)生的安全和健康。

  我認為班主任還應(yīng)該注重團隊協(xié)作和自我提升。在團隊合作中,我們需要與其他老師緊密配合,共同制定好學(xué)生的教育方案和日常管理制度,并通過不斷的交流和協(xié)商,達到更好的教育效果。同時,我們也應(yīng)該注重自我提升,不斷學(xué)習(xí)新的教育理念和教學(xué)方法,提高自己的工作能力和水平。

  作為一名班主任,我深深地感受到了這份工作的重要性和意義。每個學(xué)生都是獨特的個體,我們需要從多個方面綜合考慮,為他們制定合適的教育方案和管理制度,幫助他們?nèi)姘l(fā)展。只有這樣,才能讓每個學(xué)生都得到最好的教育,成為未來社會的棟梁之才。

  總之,我認為班主任是一項充滿挑戰(zhàn)和責(zé)任的.工作,但也是非常值得做的工作。通過我的工作經(jīng)驗,我深深地感受到了班主任對學(xué)生成長的影響和重要性。在這里,我想與大家分享幾點班主任工作的經(jīng)驗和思考:

  我們應(yīng)該注重學(xué)生的情感關(guān)懷和心理健康。學(xué)生的情感和心理健康是學(xué)習(xí)和成長的基礎(chǔ),我們需要給予他們充分的關(guān)注和支持,幫助他們克服困難和挫折,建立自信心和自尊心,培養(yǎng)積極向上的心態(tài)和健康的人格品質(zhì)。

  我們應(yīng)該積極推動教育改革和創(chuàng)新。教育是一個不斷發(fā)展和變化的領(lǐng)域,我們需要不斷地學(xué)習(xí)新的教育理念和方法,不斷嘗試新的教學(xué)方式和管理模式,以適應(yīng)時代的發(fā)展和學(xué)生的需求。

  我們應(yīng)該注重家校合作和學(xué)生自主學(xué)習(xí)能力的培養(yǎng)。家校合作是班主任工作的重要組成部分,我們需要與家長保持良好的溝通和合作,共同為學(xué)生的成長和發(fā)展提供支持和幫助。同時,我們也需要通過啟發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣和自主學(xué)習(xí)能力,讓他們成為自主學(xué)習(xí)和自我發(fā)展的主體,從而實現(xiàn)教育的價值和意義。

  總之,班主任是一個充滿挑戰(zhàn)和責(zé)任的工作,但也是非常有意義和價值的工作。在我的工作中,我一直秉持著對學(xué)生的關(guān)注和支持,不斷探索和嘗試新的教育方式和管理模式,以實現(xiàn)學(xué)生的全面發(fā)展和成長。希望我的經(jīng)驗和思考能夠?qū)Ω魑焕蠋煛⒓议L和同學(xué)們有所啟示和幫助,讓我們共同努力,為學(xué)生的未來發(fā)展貢獻自己的力量。謝謝大家

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